工作自檢自查報告
在我們平凡的日常里，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，報告具有語言陳述性的特點。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲？以下是小編為大家收集的工作自檢自查報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作自檢自查報告1
通過學(xué)習衛(wèi)生局文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，認真對照檢查自己的學(xué)習態(tài)度、日常工作等方面都存在著許多不足，有待于通過本次開展的作風整頓活動來認識和檢查自己，作為一名醫(yī)生，認識到自己存在著以下二個方面的不足。
一、在學(xué)習方面存在一些不足。
一是對學(xué)習的必要性認識不足，認為只要把自己該做的各項工作做好，確保不出安全問題就夠了，學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作；
二是把學(xué)習的位置擺的不當，沒有擠出一定的時間加強學(xué)習，片面的只做具體事，
三是學(xué)習方法欠佳，沒有把理論知識聯(lián)系實際工作去學(xué)，偶爾也就是翻翻書，遇到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過；
四是學(xué)習內(nèi)容不夠全面，而不注重學(xué)習業(yè)務(wù)技能和理論及法律法規(guī)方面的知識。由于放松學(xué)習，使自己的綜合素質(zhì)，沒有較大的提高。
二、工作方法不靈活。
實際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)以來，由于平時的工作有時比較忙，在不斷學(xué)習和摸索的過程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡單，不靈活，工作經(jīng)驗明顯不足，且不能善于總結(jié)經(jīng)驗，致使自己在工作中走了不少的“彎路”，難免給工作帶來了一定的負面影響。
以上存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，但通過學(xué)習和積極參加醫(yī)院作風整頓活動，自己充分認識到，所存在的問題和不足，是作為一名醫(yī)生不應(yīng)具有的差距和不足。如何正確對待醫(yī)院作風整頓活動，堅定不移的與醫(yī)院保持高度一致，用正確的態(tài)度對待自己的不足，提高認識，修正錯誤，首先是認真分析和剖析形成不足的根源。放松學(xué)習是第一根源。客觀地認為自己天天忙于搞實際工作，抓好具體事，沒有時間搞學(xué)習，自己給自己找“防空洞”，沒有從主觀上認識到學(xué)習的'重要性，沒有在工作之余擠時間搞學(xué)習，不求進取，認為在工作中只要把科室安排的各項工作搞好，不出安全問題就行了，沒有考慮到應(yīng)該提高自身的綜合素質(zhì)。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。
自己雖然工作的時間不長，工作方法不靈活和工作經(jīng)驗不夠，在常人眼中是正�，F(xiàn)象，都認為每一個初走上崗位的人都有這個過程，但是我認為自己還是在工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想，應(yīng)該多與各個層面的人接觸，不能回避現(xiàn)實中的客觀存在的矛盾，要學(xué)習怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情，怎樣從予盾中找出解決問題的辦法，只有在矛盾中在復(fù)雜的問題中鍛煉自己，磨練自己，如果沒有開拓精神一味地怕麻煩，那就是在管理崗位上呆的時間再長那也會一事無成。不能擺正自身的位置是第三根源。但是導(dǎo)致我前面所陳述的問題的原因到底是什么呢？
一是覺得自己年紀輕，工作經(jīng)驗不強。
二是沒有擺正自身的位置，總認為只要自己的工作盡職盡責就行了，往往是談的多，宗旨淡化，事業(yè)心和責任心不強，沒以患者為重。
三是形成合力不夠，影響開拓進取，缺乏應(yīng)有的戰(zhàn)斗力和凝聚力，久而久之，不但影響了個人，又影響了集體。
對照開展作風整頓活動的原則和指導(dǎo)思想，結(jié)合醫(yī)院文件精神，認真反思和檢查自己的問題和不足，自查剖析存在問題的根源。認真面對，慎重對待，深刻檢查，提出改正自己的措施，為下步徹底改正自己的不足提供思路。
我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。
一是加強學(xué)習，努力提高自己的理論水平以及業(yè)務(wù)技能，不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗，完善自己的工作方法，提高自 己業(yè)務(wù)水平，為每一位患者，解除疾病的困擾。
二是正確對待患者的批評意見，努力工作，用實際行動彌補不足。在本階段和整個作風整頓活動中，我將會做到有則改之，無則加勉的態(tài)度，認真把握好這次醫(yī)院作風整頓的機會，提升服務(wù)水平，向各位患者提交一份滿意的答卷。敬請各位領(lǐng)導(dǎo)予以批評和指導(dǎo)。
工作自檢自查報告2
根據(jù)《福建省人民政府教育督導(dǎo)辦公室關(guān)于做好20xx年“兩項督導(dǎo)”“教育強縣”督導(dǎo)評估有關(guān)工作的通知》（閩政教督辦〔20xx〕17號）精神，對照《福建省縣（市、區(qū)）黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部抓教育工作督導(dǎo)考核標準》，我區(qū)認真組織開展了區(qū)級政府教育工作督導(dǎo)自查工作，現(xiàn)將區(qū)級自查情況報告如下：
海滄區(qū)位于廈門市西部，東與廈門島隔海相望，西與漳州接壤。xx年成立海滄臺商投資區(qū)，2003年成立海滄區(qū)，2008年設(shè)立海滄保稅港區(qū)，目前實行投資區(qū)、行政區(qū)、保稅港區(qū)“三區(qū)合一”的管理體制，面積186.46平方公里，下轄4個街道、16社區(qū)、20村委會，實有人口53.7萬（戶籍人口19.3萬，流動人口34.4萬），海滄保稅港區(qū)占地9.51平方公里，是中國福建自由貿(mào)易試驗區(qū)廈門片區(qū)重要組成部分。獲全國和諧社區(qū)建設(shè)示范城區(qū)、國家科技進步示范區(qū)、全國法治縣（市區(qū)）先進單位、全國社區(qū)管理和服務(wù)創(chuàng)新實驗區(qū)、國家生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)等榮譽。
我區(qū)共有公辦學(xué)校37所，其中，公辦幼兒園10所23個園點（省示范園7所，市示范園2所），小學(xué)18所19個校點（含省級示范小學(xué)1所），九年一貫制學(xué)校4所7個校點，完全中學(xué)2所3個校點（省普通中學(xué)一級達標校2所），初中校2所，職業(yè)中專學(xué)校1所，特殊教育學(xué)校1所；民辦小學(xué)5所，民辦幼兒園48所。
全區(qū)在崗教職員工5273人，全區(qū)學(xué)生人數(shù)共計66792人，其中，幼兒園兒童數(shù)18989人，小學(xué)學(xué)生數(shù)32461人，初中學(xué)生數(shù)9599人，高中學(xué)生數(shù)2965人，中職學(xué)生2747人，特教輔讀班學(xué)生31人。6-14周歲三類殘疾93人，入學(xué)率100％。
20xx年，堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，立足新起點，搶抓新機遇，引領(lǐng)新常態(tài)，圍繞“優(yōu)質(zhì)”和“均衡”兩條主線，進一步普惠發(fā)展學(xué)前教育、均衡發(fā)展義務(wù)教育、多樣化發(fā)展高中教育、提優(yōu)發(fā)展職業(yè)教育，實現(xiàn)特殊教育現(xiàn)代化、社區(qū)教育全民化，各級各類教育繼續(xù)保持全面協(xié)調(diào)發(fā)展態(tài)勢。近年來，海滄區(qū)緊扣市委、市政府加快跨島發(fā)展的戰(zhàn)略部署，秉持“素質(zhì)引領(lǐng)、均衡發(fā)展、管理創(chuàng)新、特色立�！崩砟睿k人民滿意教育，實現(xiàn)了教育發(fā)展“三個三”，即“三個100%”、“三個全省率先”、“三個分列省前茅”，通過推廣“名校辦分校、老校帶新�！钡暮献鬓k學(xué)模式，創(chuàng)辦北師大廈門海滄附屬學(xué)校、廈門外國語學(xué)校海滄附屬學(xué)校、華中師大廈門海滄附屬中學(xué)和附屬小學(xué)、廈門一中海滄分校和廈門雙十中學(xué)海滄附屬學(xué)校，城鄉(xiāng)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，走出了一條海滄特色的教育強區(qū)之路。先后高水平通過首批省“教育強區(qū)”和“全國義務(wù)教育發(fā)展基本均衡區(qū)”的評估驗收，獲評全市首個也是唯一一個“全國農(nóng)村藝術(shù)教育實驗區(qū)”，未成年人思想道德建設(shè)取得全省“六連冠”，率先全市實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高中100%覆蓋，教育事業(yè)取得了長足的發(fā)展。
一、自查情況
�。ㄒ唬┍M職盡責，政府履行公共服務(wù)主體責任
1.高站位謀劃，依法落實教育優(yōu)先發(fā)展地位。區(qū)委區(qū)政府把教育發(fā)展擺在全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位，通過制定出臺《海滄區(qū)教育事業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃》《海滄區(qū)教育設(shè)施布局專項規(guī)劃》，確保教育優(yōu)先發(fā)展。定期召開區(qū)委常委會、區(qū)長辦公會，就學(xué)校布局規(guī)劃、辦學(xué)條件改善、教師隊伍建設(shè)、素質(zhì)教育推進、校車安全管理、教育資源優(yōu)化、教育質(zhì)量提升等工作進行專題研究。
2.高標準推進，各盡其責健全教育協(xié)調(diào)機制。成立海滄區(qū)中小學(xué)、幼兒園規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，成員單位包括政府辦、建設(shè)局、發(fā)改局、財政局、教育局、國土房產(chǎn)分局、規(guī)劃分局、環(huán)保分局、各街道辦、土地儲備公司、城建集團等部門，定期聽取和研究教育規(guī)劃落地實施相關(guān)問題，截止至20xx年12月30日已召開第四十二次例會，有效推動了教育項目落地推進過程中的問題的解決。20xx年續(xù)建項目11個，開工項目12個，其中竣工交付項目14個，新增學(xué)位1.02萬個。全年完成13079名適齡兒童的招生錄取工作，其中，幼兒園小班3010人，小學(xué)一年級6168人，初中一年級3901人。
3.高水平整合，各界參與推進教育健康發(fā)展。區(qū)委區(qū)政府廣泛聽取社會各界呼聲，征求社會各界的建議，近三年來確立了20xx年民辦幼兒園消防改造項目、8個社區(qū)書院建設(shè)項目；20xx年投用1所小學(xué)1所九年制學(xué)校項目、民辦幼兒園教師學(xué)歷提高培訓(xùn)項目、區(qū)文化館建設(shè)項目、推廣全民閱讀實體書店扶持項目、投建9個社區(qū)書院項目、公辦編外民辦學(xué)校教師免費體檢項目、20xx年青礁小學(xué)霞陽小學(xué)天心島小學(xué)道路交通安全隱患整治項目、投用3個中學(xué)項目、開辦2所幼兒園項目、義務(wù)教育階段家庭經(jīng)濟困難營養(yǎng)餐補助計劃項目等11個項目列入為民辦實事項目。區(qū)委區(qū)政府高度重視人大政協(xié)代表的呼聲，近三年來收到人大政協(xié)代表在海滄實驗中學(xué)初中部操場建設(shè)地下公共停車場以緩解該區(qū)域停車難問題等教育議題議案52件，辦結(jié)52件。區(qū)政府教育督導(dǎo)室通過建設(shè)監(jiān)督投訴平臺，建構(gòu)起了家長、教師以及社會各界參與學(xué)校日常管理的監(jiān)督建議渠道。
區(qū)政府積極推進學(xué)校資源與社會資源的共享開放，雙十中學(xué)海滄附屬學(xué)校等多家學(xué)校建成了廈門市學(xué)校資源向社會開放的示范點。
（二）依法治教，建立健全學(xué)校管理體制
4.黨建為先，營造風清氣正的教育環(huán)境。創(chuàng)新建立公民辦學(xué)校黨建“1+N”管理模式，有11家公辦學(xué)校與51家民辦學(xué)校結(jié)對，通過幫扶引領(lǐng)，實現(xiàn)全系統(tǒng)黨組織與黨建工作的全覆蓋，督促基層黨組織履行一崗雙責，提升黨建水平。深入開展黨的十九大精神系列學(xué)習活動，推進中心組學(xué)習教育規(guī)范化、全系統(tǒng)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化。狠抓黨風廉政教育與監(jiān)督工作。針對重點崗位、重點領(lǐng)域，進一步梳理《教育系統(tǒng)廉政風險防控管理目錄》，構(gòu)建權(quán)責清晰、風險明確、制度管用的廉政風險防控體系，深入開展家風家訓(xùn)活動，開展節(jié)假日專項監(jiān)督和專項整治工作，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責和領(lǐng)導(dǎo)責任追究。
5.簡政放權(quán)，注重體制機制創(chuàng)新。全面推進教育“簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)”改革，推動建立現(xiàn)代學(xué)校制度，實行依據(jù)學(xué)校章程自主辦學(xué)，建立健全學(xué)校管理體制和各項規(guī)章制度。我區(qū)在北京師范大學(xué)廈門海滄附屬學(xué)校先行先試教師薪酬包干制改革取得明顯成效的基礎(chǔ)上，完善校長負責制，根據(jù)“試點先行，積極穩(wěn)妥”的原則，20xx年在7所學(xué)校試點缺編崗位工作總額包干制，20xx年再新增1所學(xué)校試點缺編崗位工資總額包干制，20xx年將2所缺編崗位工資總額包干制試點校調(diào)整成工資總額包干試點校。進一步下放教師薪酬裁量權(quán)，使學(xué)校能夠在考量教師工作情況的前提下，真正實現(xiàn)編制內(nèi)編制外“同工同酬”，吸引了大量優(yōu)秀有特長的教師投身海滄教育，有力緩解教師編制需求不足的問題，有效激發(fā)教師隊伍活力。
6.依法治教，維護學(xué)校師生合法權(quán)益。我區(qū)堅持依法治教，依法治校，通過做好“雙隨機，一公開”監(jiān)管工作，做好“兩單兩庫一表格，平臺加細則”工作，全面規(guī)范教育執(zhí)法行為。區(qū)政府和教育部門、學(xué)校沒有下達中考、高考升學(xué)指標，沒有以升學(xué)率或考試成績對任何單位和個人排名獎懲。嚴格執(zhí)行廈門市最嚴減負令規(guī)定，控制學(xué)生在校集中教學(xué)活動時間，規(guī)范書面家庭作業(yè)時間和考試次數(shù)，各校的大課間和課外活動形式多樣，學(xué)生睡眠和休息時間得到保障。嚴格執(zhí)行課程計劃，開齊開足課程，綜合實踐活動豐富多彩，全區(qū)各級各類學(xué)校沒有重點校、校中校和一校兩制現(xiàn)象，沒有設(shè)重點班、實驗班和提高班等現(xiàn)象。
7.一崗雙責，加強教育安全保障工作。我區(qū)全面落實“一崗雙責”教育安全責任制和責任追究制，把安全無事故作為學(xué)校第一工作目標，納入全年工作目標考核，實行安全事故一票否決。出臺《海滄投資區(qū)、海滄區(qū)安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責”工作機制》（廈海委辦〔20xx〕70號），《《廈門市海滄區(qū)食品安全突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》》（廈海政辦〔20xx〕56號）等多份安全工作規(guī)范性文件，落實學(xué)校安全責任制和責任追究制。區(qū)政府劃撥專項經(jīng)費配齊配足學(xué)校保安，并為保安配備安保器械八大件，重視和加強校門保衛(wèi)工作，建立應(yīng)急報警渠道，全區(qū)所有學(xué)校都安裝校門報警監(jiān)控110聯(lián)動系統(tǒng)，與當?shù)嘏沙鏊鶊缶到y(tǒng)連接，確保校園應(yīng)急事件發(fā)生時，警力能在最短時間內(nèi)快速反應(yīng)。認真執(zhí)行廈門市教育局印發(fā)的《關(guān)于進一步加強校車安全動態(tài)監(jiān)管工作的通知》，健全校車準確信息檔案，將校車納入“廈門市重點車輛交通安全動態(tài)監(jiān)管平臺”，通過監(jiān)控終端線上巡查、跟蹤，結(jié)合線下實地抽查，準確掌握區(qū)域內(nèi)所有審批校車的運行動態(tài)。按照校車管理“六定”的原則，對發(fā)現(xiàn)違規(guī)運行的校車及時處置并記錄在案；對多次違規(guī)、有重大安全隱患的校車嚴肅處理并及時通報公安機關(guān)依法查處。建立校園及周邊治安狀況定期排查機制，積極配合相關(guān)部門依法開展校園周邊治安專項整治行動。為認真落實國家八部委聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于防治中小學(xué)生欺凌和暴力的指導(dǎo)意見》，印發(fā)了《關(guān)于做好校園欺凌專項治理的.通知》，區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室對全區(qū)各校開展了校園欺凌等安全專項督導(dǎo)，區(qū)食品安全委員會辦公室經(jīng)常性開展學(xué)校校園及周邊食品安全專項督查。近年來，我區(qū)中小學(xué)幼兒園在校學(xué)生零犯罪，校園未發(fā)生火災(zāi)事故、治安事件、責任性師生意外傷害事故，未發(fā)生重大影響穩(wěn)定的事件，學(xué)校師生的人身、財產(chǎn)安全得到有效保障。
8.依法督導(dǎo)，推進教育督政督學(xué)工作。20xx年11月，我區(qū)成立了海滄區(qū)政府教育督導(dǎo)委員會，區(qū)政府教育督導(dǎo)委員會主要負責指導(dǎo)全區(qū)教育督導(dǎo)工作，包括研究制定全區(qū)教育督導(dǎo)的政策意見、審議教育督導(dǎo)有關(guān)規(guī)劃和重大事項、聘任區(qū)教育督學(xué)等。區(qū)教育督導(dǎo)室機構(gòu)獨立，財務(wù)核算獨立，人員編制獨立，督導(dǎo)經(jīng)費列入財政預(yù)算予以保障�，F(xiàn)有專職督學(xué)5名，兼職督學(xué)77名，形成了覆蓋轄區(qū)內(nèi)各級各類教育的教育督導(dǎo)隊伍，按要求落實責任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作，依法對各級各類教育實施督導(dǎo)和評估監(jiān)測，督導(dǎo)結(jié)果作為對學(xué)校綜合評價、學(xué)校校長考核及學(xué)校獎勵性績效工資發(fā)放的重要依據(jù)。20xx年被國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會評為“全國中小學(xué)校責任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新區(qū)”。
9.有效落實，推進語言文字管理工作。我區(qū)成立了“海滄區(qū)語言文字委員會”，區(qū)政府分管區(qū)長擔任語委會主任，下設(shè)“海滄區(qū)語言文字委員會辦公室”，辦公室設(shè)在海滄區(qū)教育局，辦公室主任由區(qū)教育局分管局長擔任。區(qū)教育局教育科專職落實具體工作。語言文字工作經(jīng)費納入?yún)^(qū)教育局工作經(jīng)費同等預(yù)算，按項目支出。根據(jù)上級部門工作計劃開展“語言文字規(guī)范化啄木鳥行動”、“語言文字規(guī)范化示范校創(chuàng)建”、“普通話宣傳周”等系列活動，20xx年4月海滄區(qū)教育局、海滄區(qū)語言文字委員會主辦了首屆小學(xué)生規(guī)范漢字聽寫大賽，弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，提高廣大青少年學(xué)生漢字規(guī)范書寫的水平。
�。ㄈ﹫猿滞度雰�(yōu)先保障，教育經(jīng)費管理機制規(guī)范
長期以來，區(qū)委、區(qū)政府高度重視教育工作，財政部門嚴格按照國家法律法規(guī)安排資金，科學(xué)合理編制預(yù)算，按時足額撥付資金，按照“三增長一優(yōu)先”的要求，不斷加大教育投入。
10.健全機制，保障教育經(jīng)費落實到位。我區(qū)教育經(jīng)費包括人員經(jīng)費、公用經(jīng)費、學(xué)校建設(shè)、裝備等全額納入?yún)^(qū)級財政預(yù)算，教師社會治安綜合治理獎勵金、文明學(xué)校獎金、績效考核獎金納入財政預(yù)算撥付，并實行預(yù)算單列，對偏遠學(xué)校實行傾斜，發(fā)放鄉(xiāng)村教師生活補貼300元/人月。20xx年財政性學(xué)前教育經(jīng)費占同級財政性教育經(jīng)費的比例為17.87%。普惠性民辦園公用經(jīng)費納入?yún)^(qū)財政按期撥付，并補助部分設(shè)備購置費。中等職業(yè)教育、特殊教育經(jīng)費按規(guī)定落實到位，中職實行免費教育和助學(xué)金制度，保證人員工資和外聘人員工資足額到位，特殊教育學(xué)校按義務(wù)教育學(xué)校8倍公用經(jīng)費納入預(yù)算安排。
11.加大投入，教育經(jīng)費三個增長逐年提高。20xx年、20xx年、20xx年公共財政教育支出增長率分別為38.74%、-1.37%、26.68%，財政經(jīng)常性收入的增長率分別為6.24%、-9.49%、15.07%，公共財政教育支出增長高于財政經(jīng)常性收入的增長。其中20xx年全區(qū)公共財政教育支出154168萬元，比上年121700萬元增加32468萬元，增長26.68%；全區(qū)財政經(jīng)常性收入317472萬元，比上年增長41578萬元，增長15.07%，公共財政教育支出增長高于財政經(jīng)常性收入增長11.61%。
生均預(yù)算內(nèi)教育事業(yè)費和公用經(jīng)費逐年增長，其中20xx年、20xx年、20xx年生均預(yù)算內(nèi)教育事業(yè)費增長：小學(xué)分別為24.93%、39.59%、32.84%，初中分別為7.51%、17.50%、64.49%；20xx年、20xx年、20xx年生均公用經(jīng)費增長：小學(xué)分別為13.86%、24.89%、66.72%，初中分別為6.39%、53.22%、122.44%。經(jīng)費管理和使用，嚴格按照預(yù)算安排和市區(qū)專項資金管理辦法，按時足額撥付。幼兒園、小學(xué)、初中、普通高中、職業(yè)教育、特殊教育生均公用經(jīng)費基本標準不低于省基準定額，幼兒園500元/生，小學(xué)1050元/生，初中1630元/生，高中1000元/生，中職910元/生，按中小學(xué)公用經(jīng)費管理辦法使用。
12.財政傾斜，公共財政教育支出占比合理。20xx年、20xx年公共財政教育支出占公共財政支出全省平均水平分別為18.67%、18.46%，海滄區(qū)均高于全省平均水平。20xx年公共財政教育支出123390萬元占財政支出的22.98%；20xx年公共財政教育支出121700萬元占財政支出萬元的23.10%；20xx年公共財政教育支出154168萬元占財政支出的22.7%。
13.規(guī)范使用，教育費附加足額征收全額撥付.20xx年、20xx年、20xx年教育費附加征收分別為9131萬元、4642.5萬元、2155.28萬元，支出9131萬元、4642.5萬元、2155.28萬元，投入教育比例100%，附加安排資金實行�？顚Ｓ�，嚴格按照廈門市財政專項資金管理相關(guān)規(guī)定精神，按用途按項目按預(yù)算使用，由區(qū)政府審計機構(gòu)進行審計，并進行績效評價。
14.落實政策，建立各級各類救助體系。為完善社會救助體系，我區(qū)制定《關(guān)于進一步加強和完善資助工作及資金管理有關(guān)事項的通知》（廈海教〔20xx〕2號），嚴格規(guī)范學(xué)生資助工作，流程標準化、規(guī)范化。學(xué)生以學(xué)年為單位申報國家助學(xué)金，對通過審核、公示等流程的受助對象，由學(xué)校填寫意見、匯總受助學(xué)生名冊提交至資助管理子系統(tǒng)，區(qū)教育局組織核查。20xx年發(fā)放學(xué)前教育經(jīng)濟困難學(xué)生資助金9.3萬元，發(fā)放普通高中經(jīng)濟困難學(xué)生助學(xué)金51.95萬元，免除高中經(jīng)濟困難學(xué)生學(xué)費57.02萬元，發(fā)放中職教育國家助學(xué)金37.16萬元。
15.管理到位，財務(wù)校舍建立長效機制。我區(qū)教育財務(wù)管理實行校長負責制，嚴格實行收支兩條線管理。區(qū)教育局成立了“區(qū)教育會計結(jié)算中心”，全區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校和局直屬單位財務(wù)納入教育會計結(jié)算中心管理。財政局、教育局單獨設(shè)立“中小學(xué)公用經(jīng)費專戶”，區(qū)財政、教育及時撥付各類資金，區(qū)財政出臺了財政專項資金管理辦法。各校專項資金使用嚴格按辦法操作。各類學(xué)校沒有債務(wù)。按要求建立中小學(xué)校舍維修改造長效管理機制，落實校舍定期檢查工作，根據(jù)校舍檢查情況編制年度校舍維修計劃，利用假期維修出新，確保校舍正常養(yǎng)護使用。
16.獎教獎學(xué)，社會資助發(fā)揮良好效益。20xx年設(shè)立海滄區(qū)區(qū)級獎教獎學(xué)基金，廈門銀行每年投入200萬元人民幣，用于全區(qū)教職員工重病慰問、特困學(xué)生救助、優(yōu)秀師生獎勵等。20xx年海滄區(qū)教育基金會成立，注冊資金1000萬，20xx年區(qū)基金會共收到捐款2097萬元。在20xx年海滄區(qū)教師節(jié)表彰暨區(qū)教育基金會成立大會上，撥出第一批200萬獎教助學(xué)資金，其中人才獎勵100萬元，獎勵了20名本區(qū)自主培養(yǎng)的高層次教育人才；中高考獎勵100萬元，獎勵20xx年中、高考教學(xué)成果突出及考試成績優(yōu)異的247名優(yōu)秀師生、資助了一批家庭經(jīng)濟特別困難的學(xué)生�；饡鲃訉游拿鬓k、街道及各社區(qū)書院，按每個書院2萬元標準，為全區(qū)29個社區(qū)書院提供資助經(jīng)費58萬元，鼓勵和支持各社區(qū)書院辦好“四點鐘學(xué)�！�。主動對接街道、社區(qū)，資助東埔村“藍葉書屋”籌建啟動資金5萬元，面向東孚農(nóng)村的孩子開展閱讀推廣活動。
海滄街道辦教育基金會、海滄教育促進會等各級各類教育基金運作良好，也為促進海滄教育的發(fā)展發(fā)揮了良好的作用。
�。ㄋ模﹫猿纸y(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展，各級各類教育特色鮮明
為確保教育優(yōu)先發(fā)展、超前發(fā)展的要求落到實處，區(qū)委、區(qū)政府堅持把教育發(fā)展納入全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃，同步規(guī)劃教育發(fā)展。通過近年的布局調(diào)整和適度超前發(fā)展，我區(qū)教育布局基本達到我區(qū)教育改革發(fā)展規(guī)劃目標。
17.搶抓機遇，學(xué)前教育優(yōu)質(zhì)普惠發(fā)展。我區(qū)建立并完善了以公辦為主、公民辦并舉的學(xué)前教育管理體制，貫徹落實《廈門市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-20xx年）》和《廈門市人民政府關(guān)于進一步推進學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展的實施意見》(廈府〔20xx〕328號)，嚴格執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范城市住宅小區(qū)配套幼兒園建設(shè)管理的若干意見》(廈府辦〔2012〕165號)，制定出臺了《海滄區(qū)關(guān)于加快學(xué)前教育改革發(fā)展的實施意見》，編制了《海滄區(qū)中小學(xué)、幼兒園布局專項規(guī)劃》，全區(qū)幼兒園建設(shè)、管理標準統(tǒng)一；全區(qū)幼兒園58所，均建成合格幼兒園，其中省示范性幼兒園占公辦幼兒園比例為70%，呈逐年提高趨勢。公辦幼兒園10所（23所園區(qū)）、普惠性民辦幼兒園44所，占全區(qū)幼兒園數(shù)93.1%以上，對選擇非普惠性民辦幼兒園入學(xué)的戶籍幼兒，參照普惠性幼兒園補助標準同等給予財政補助，鼓勵家長就近入學(xué)，緩解扎堆擠報公辦幼兒園的矛盾。
18.確保公平，義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。我區(qū)積極推進義務(wù)教育學(xué)校標準化建設(shè)，改善農(nóng)村薄弱學(xué)校和教學(xué)點的基本辦學(xué)條件，對照《教育部關(guān)于印發(fā)<縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評估辦法>的通知》（教督〔20xx〕6號），新建了蕓美小學(xué)、特殊教育學(xué)校等一批新學(xué)校。20xx年縣域內(nèi)義務(wù)教育均衡發(fā)展綜合差異系數(shù)監(jiān)測，我區(qū)小學(xué)八項綜合差異系數(shù)為0.362，初中八項綜合差異系數(shù)為0.321。制定了消除大班額行動計劃，計劃于20xx年底全區(qū)消除大班額現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行上級外來務(wù)工人員子女入學(xué)政策規(guī)定，制定《海滄區(qū)20xx年進城務(wù)工人員隨遷子女小學(xué)積分入學(xué)辦法實施細則》，有效保障外來務(wù)工人員子女享受同城待遇；我區(qū)重視義務(wù)教育“控輟”工作，義務(wù)教育鞏固率與辦學(xué)水平評估掛鉤，并與各校簽訂控輟保學(xué)工作責任書。全面開展創(chuàng)建“義務(wù)教育管理標準化學(xué)�！被顒�，17所學(xué)校通過“義務(wù)教育管理標準化學(xué)�！笔〖夠炇�，3所學(xué)校被評為“福建省義務(wù)教育教改示范�！薄Ｔ诤嫫瑓^(qū)啟動“學(xué)區(qū)化辦學(xué)”試點工作，調(diào)整和優(yōu)化小片區(qū)管理。中考總體成效良好，成績位居島外之首，與島內(nèi)區(qū)的差距逐步縮小，各校成績均有明顯上升。海滄區(qū)特教學(xué)校完成建設(shè)，柔性引進北京師范大學(xué)專家提供指導(dǎo)，深入推進特教融合教育工作。深化公民辦教育委托管理制度改革，由中學(xué)派出公派團隊駐點5所民辦小學(xué)，加強中小銜接，提高生源質(zhì)量。設(shè)立特殊教育科研基地和教師實習基地。
19.追求特色，普通高中優(yōu)質(zhì)多樣發(fā)展
根據(jù)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》中關(guān)于“推動普通高中多樣化發(fā)展”的要求，目前我區(qū)普通高中布局合理，規(guī)模適度，班額符合省規(guī)定要求，優(yōu)質(zhì)特色發(fā)展成效顯著，自2004年成功引入外國語高中到海滄辦學(xué)之后、再度成功引入廈門一中，并于20xx年9月開始招生。區(qū)屬海滄中學(xué)、實驗中學(xué)二所高中積極推進辦學(xué)體制和人才培養(yǎng)模式的多樣化改革，滿足不同潛質(zhì)學(xué)生的發(fā)展需要，均被評為省級一級達標校。廈門海滄實驗中學(xué)正在加快綜合改革高中試點，被列為廈門市首批普通高中教育國際化試點學(xué)校，與英國埃塞克斯郡達成實質(zhì)性合作，與新加坡思德福教育集團、加拿大魁北克大學(xué)、廈門大學(xué)管理學(xué)院簽訂合作協(xié)議，進一步打開教育國際化格局，推進人才培養(yǎng)模式改革；海滄中學(xué)與廈門大學(xué)藝術(shù)學(xué)院簽訂共建協(xié)議，設(shè)立“中學(xué)藝術(shù)教育實踐基地”，加強藝術(shù)生培養(yǎng)工作，提升美育水平。高考成績穩(wěn)中有進，20xx年實驗中學(xué)本一上線率、海滄中學(xué)本一本二上線率均超額完成市教育局下達指標，實驗中學(xué)1名學(xué)生被清華大學(xué)錄取，�？粕暇�率100%。
20.優(yōu)先保障，特殊教育優(yōu)質(zhì)高位發(fā)展。我區(qū)下發(fā)《廈門市海滄區(qū)人民政府辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)區(qū)教育局等部門特殊教育提升計劃（20xx-20xx）實施方案的通知》（廈海政辦〔20xx〕45號），建成了海滄區(qū)特殊教育學(xué)校，特殊教育學(xué)校建設(shè)達到省定現(xiàn)代化學(xué)校建設(shè)標準，形成了以特教學(xué)校為主體，隨班就讀為輔助，以“送教上門”為補充的特殊教育體系。我區(qū)殘疾少年兒童義務(wù)教育入學(xué)率達100%，殘疾兒童學(xué)前教育入園率和殘疾人接受高中教育比例較上年均有提高；聘請國內(nèi)特教專家成立工作室，構(gòu)建起個別化教育課程體系，教職工核編在原有編制基礎(chǔ)上有所增加。加強對殘疾學(xué)生資助工作，對我區(qū)殘疾學(xué)生在異地就讀和在市、區(qū)級特校就讀的，區(qū)殘聯(lián)每年給予300元和150元的交通補助，分別給予每生每年生活補助1500元（盲生在異地）、500元（聾啞在異地）及200元（在本地）。全區(qū)普通中小學(xué)隨班就讀的各類殘疾學(xué)生每年可獲得區(qū)財政200元的生活補助、400-600元的助學(xué)補助以及150元的交通補助。對殘疾幼兒實施學(xué)前教育免費。對區(qū)特殊教育學(xué)校在校生和隨班就讀學(xué)生實施“三免兩補”政策，免除學(xué)雜費、免教科書費（簿籍費）、免住宿費、補助交通費、補助生活費，目前特殊教育學(xué)生生均公用經(jīng)費按普通初中的8倍核算，逐步提高生均公用經(jīng)費。對特殊教育學(xué)校寄宿生按每人每年5000元（按10個月計算）補助生活費，寄午的學(xué)生按標準的一半給予補助。對特殊教育學(xué)校學(xué)生（周末返家）的交通費進行補助，并納入校車服務(wù)方案統(tǒng)籌解決。同時，從20xx年秋季起，對家庭經(jīng)濟困難的殘疾學(xué)生校服按規(guī)定繼續(xù)予以免費提供，向寄宿生免費提供床上用品。普通高校在校生中家庭經(jīng)濟困難的殘疾學(xué)生全部享受國家助學(xué)金。
21.大力推進，促進職成教一體化發(fā)展。區(qū)政府成立了職業(yè)教育和社區(qū)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的若干意見》（廈府〔20xx〕188號）、《廈門市職業(yè)教育管理水平提升行動計劃（20xx-20xx年）》（廈教職〔20xx〕5號）等政策文件，將職業(yè)教育和社區(qū)教育納入教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力推進職成教一體發(fā)展。
提升職業(yè)教育服務(wù)產(chǎn)業(yè)能力。20xx年，高中階段職教與普教招生比例大體相當。海滄職專被列入“福建省示范性現(xiàn)代職業(yè)院校建設(shè)工程”20xx年A類培育項目院校。進一步深化校企合作層次，推進海滄職專10個專業(yè)與10家企業(yè)合作，開設(shè)企業(yè)訂單班5個、企業(yè)定向班5個，推進人才培養(yǎng)模式和專業(yè)教學(xué)模式向產(chǎn)教融合方向改革。加快推進職專整體遷建，解決好辦學(xué)條件落后問題。推進快遞電商實訓(xùn)基地、機器人實訓(xùn)中心等項目建設(shè)，入選“福建省示范性現(xiàn)代職業(yè)院校建設(shè)工程培育項目”名單。
社區(qū)教育五個率先勇立潮頭。海滄區(qū)社區(qū)書院指導(dǎo)中心于20xx年12月9日掛牌成立，是全市率先成立的區(qū)級社區(qū)書院指導(dǎo)中心，并出臺《社區(qū)書院建設(shè)實施方案》。目前，全區(qū)社區(qū)書院共13個，其中市級試點社區(qū)書院5個，共開設(shè)110門課程及18項特色活動，并在全市實現(xiàn)“五個率先”：一是率先成立實體社區(qū)書院，二是率先成立區(qū)社區(qū)書院指導(dǎo)中心，三是率先出臺社區(qū)書院建設(shè)實施方案，四是率先開辦社區(qū)書院流動講堂，五是率先成立虛擬社區(qū)書院。
22.激勵引導(dǎo)，學(xué)生身心健康比例逐年提高。我區(qū)積極推進教育綠色發(fā)展，制定《海滄區(qū)全民健身實施計劃（20xx-20xx年）》，在體育中心主體育場建設(shè)了海滄區(qū)國民體育監(jiān)測站，免費向社會和學(xué)校開放，主要體質(zhì)檢測指標為身體形態(tài)、身體機能、身體素質(zhì)三大類，16項具體指標。
重視學(xué)生身心健康，認真貫徹《教育部關(guān)于印發(fā)<學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測評價辦法>等三個文件的通知》精神，按時認真組織體質(zhì)健康測試、復(fù)核，并及時公告體質(zhì)健康測試和學(xué)校體育工作自評結(jié)果，嚴格實施體質(zhì)健康測試合格率低于90%與辦學(xué)水平評估降等掛鉤；一直堅持開設(shè)心理健康課程，20xx年起，心理健康課程定期每2周開設(shè)1節(jié)，建立身心困難學(xué)生幫扶機制，幫扶比例達100%；義務(wù)教育階段學(xué)生綜合素質(zhì)評價納入辦學(xué)水平評估，全區(qū)優(yōu)良率一直在95%以上；各級各類學(xué)校學(xué)生學(xué)業(yè)合格率均達95%以上，學(xué)生體質(zhì)健康標準數(shù)據(jù)上報反饋結(jié)果，全區(qū)學(xué)生體質(zhì)健康測試合格率均達90%以上；全區(qū)對學(xué)校教育工作認可度較高，區(qū)教育督導(dǎo)室每年組織對區(qū)域內(nèi)“學(xué)生、社會對學(xué)校的滿意度”的問卷調(diào)查，結(jié)果均在95%以上。
23.著力立德樹人，全面實施素質(zhì)教育。
德育為先持續(xù)落實。社會主義核心價值觀教育持續(xù)深入，未成年人思想道德建設(shè)測評再居全省第一，實現(xiàn)“六連冠”�！拔沂切〈�，垃圾不落地”青少年環(huán)保志愿服務(wù)項目榮膺全國文明委先進典型宣傳推選活動“最佳志愿服務(wù)項目”。注重傳承地方特色與中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)，深入開展國防教育、耕讀文化、閩南文化進校園工作，有效推進“閩南方言與文化進校園”工作，全國僅有的兩個“央廣全國首批閩南話播音主持水平測試標準教研推廣點”落戶海滄校園。以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線，營造良好育人氛圍，組織開展“美德少年”、“最美學(xué)生”、“最美家長”等評選活動和“身邊好老師線索征集活動”，與區(qū)委文明辦聯(lián)手打造“親子義工體驗日”文明創(chuàng)建新品牌。組織開展各類各類夏令營124個，加強與區(qū)域內(nèi)19個學(xué)生社會實踐基地的共建活動，推進區(qū)青少年校外綜合實踐基地建設(shè)。
美育工作成績顯著。順利通過“全國農(nóng)村學(xué)校藝術(shù)教育實驗縣（區(qū)）”省級預(yù)評估。繼續(xù)與廈門大學(xué)、中華兒女美術(shù)館合作開展美育教育。延奎小學(xué)民樂團被省教育廳確認為“示范性高水平樂團培育對象”，位列全省同類民樂團之首，是廈門市唯一入選的民樂團。3所學(xué)校的管樂團被省教育廳確認為普及型樂團。舉辦海滄區(qū)首屆國際兒童戲劇節(jié)、海娃民樂團新年音樂會、區(qū)中小學(xué)藝術(shù)教育成果展示晚會等藝術(shù)專場演出，社會反響良好�！败浱展ぷ鞣弧北唤逃窟x定參加“全國第五屆中小學(xué)生藝術(shù)展演”學(xué)生藝術(shù)實踐工作坊展示（全省僅兩個），參展項目榮獲一等獎。
體育工作明顯加強。承辦“全國學(xué)校體育聯(lián)盟體育教學(xué)改革綜合展示”活動，增設(shè)7個競技體育訓(xùn)練點，覆蓋6個體育項目，校園足球運動全面普及，12所學(xué)校被認定為全國青少年校園足球特色學(xué)校，1所學(xué)校被認定為福建省青少年足球特色學(xué)校，9所學(xué)校被認定為廈門市校園足球特色學(xué)校。建設(shè)一批體育特色項目基地校和后備人才訓(xùn)練基地，成立海滄區(qū)青少年足球、帆船、網(wǎng)球訓(xùn)練基地，打造特色項目。
創(chuàng)新災(zāi)后教育形式。“莫蘭蒂”臺風災(zāi)后，海滄全區(qū)校（園）率先全市如期復(fù)課，社會反響良好。廣大師生、家長就地取材，制作了一系列雕塑、桌椅、玩具，活動參與人數(shù)達4萬多人，收到作品近5000件。舉行“齊心創(chuàng)造抗災(zāi)奇跡愛心鑄就生命希望”——海滄區(qū)校園“莫蘭蒂”臺風災(zāi)后重建紀念作品展，引起“中國教育電視臺”、“中國教育報”等媒體的關(guān)注。
（五）堅持整體均衡提升，教師隊伍建設(shè)不斷加強
24.完善制度，建設(shè)教育人才高地。區(qū)委、區(qū)政府出臺《海滄區(qū)教育人才引進和培育辦法》《海滄區(qū)引進教育人才住房補貼實施辦法》，將教師納入青年人才公寓申請范圍、提供分層租房補貼，注重生活和待遇保障。區(qū)教育局制定出臺《海滄區(qū)教育局關(guān)于進一步加強中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的意見》《海滄區(qū)教育系統(tǒng)編外教職工管理暫行辦法》《海滄區(qū)民辦義務(wù)教育學(xué)校及幼兒園教師隊伍建設(shè)管理意見》《海滄區(qū)教育人才動態(tài)考核管理辦法》《海滄區(qū)教育系統(tǒng)畢業(yè)生實習基地建設(shè)實施方案》等指導(dǎo)性文件，加強宏觀統(tǒng)籌，強化用人導(dǎo)向，延伸人才培養(yǎng)鏈條，制度化、規(guī)范化地開展教育人才工作。
25.引培并重，建設(shè)結(jié)構(gòu)合理業(yè)務(wù)精湛的師資隊伍。
注重教師隊伍建設(shè)。連續(xù)多年面向全國、全省招考引進教師，2013年招聘教師221人，20xx年招聘教師211人，20xx年招聘教師1158人，20xx年招聘教師206人（其中高層次教育人才和骨干人才5人），20xx年招聘教師254人（其中高層次教育人才和骨干人才14名）、民辦學(xué)校教師53名。全區(qū)現(xiàn)有14名特級教師，數(shù)量居全市各區(qū)之首，形成了新教師、教壇新秀、骨干教師、學(xué)科帶頭人、專家型教師、特級教師的教師梯隊。
多措并舉建立健全教師隊伍培育機制，建立特級教師工作室13個、名師發(fā)展工作室15個、教師進修學(xué)校學(xué)科核心組21組三大類別的教師學(xué)習共同體，發(fā)揮名師的引領(lǐng)帶動作用；開展“與大師對話”系列培訓(xùn)，“全面、全員、全程”培訓(xùn)教師；每年舉辦初三、高三各學(xué)科復(fù)習課“同課異教”教學(xué)研討活動，突出中考、高考教學(xué)成績提高主題；暑期與全國重點高校合作，開展教師專項培訓(xùn)；以賽促練，47名教師參加廈門市第四屆教學(xué)技能大賽獲獎，獲獎率達84%，教師素養(yǎng)提升有成效。教育大計，教師為本；依托區(qū)內(nèi)學(xué)校建立實習基地18個，接納134名重點高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生完成實習工作。15年、16年、17年分別投入經(jīng)費827萬元、1016萬元、1022萬元，開展教師培訓(xùn)項目32個、25個、30個，培訓(xùn)覆蓋面達到100%。增設(shè)“首屆海滄區(qū)初高中教學(xué)質(zhì)量貢獻獎”，評選第四屆海滄區(qū)優(yōu)秀校長、中小學(xué)杰出教師，并提高獎勵標準。打造“海納群賢滄江論道”系列論壇、“書香海滄·教師領(lǐng)航”全員閱讀活動等教師活動品牌，并持續(xù)受到《中國教育報》等媒體的關(guān)注。
注重干部隊伍建設(shè)。我區(qū)為加強教育干部管理，出臺了《海滄區(qū)教育系統(tǒng)干部選拔任用管理辦法》，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄取”原則，實行校長競聘制，推出16個校（園）級領(lǐng)導(dǎo)崗位面向全區(qū)公開競聘。創(chuàng)新建立機關(guān)干部、校長跟崗培養(yǎng)機制，首批選拔2名機關(guān)年輕干部、13名校級領(lǐng)導(dǎo)輸送到5所區(qū)內(nèi)優(yōu)質(zhì)校開展跟崗學(xué)習，與東北師范大學(xué)、中國人才研究會教育人才專委會合作，分別啟動區(qū)屬中小學(xué)、幼兒園的后備干部培養(yǎng)工作。挑選部分幼兒園后備干部聘任為幼兒園掛牌責任督學(xué)，在督導(dǎo)評估過程中達成熟知政策法規(guī)、教育管理、教育教學(xué)等教育管理培訓(xùn)目標，為教育未來發(fā)展儲備優(yōu)秀管理人才。
26.創(chuàng)新體制機制，科學(xué)均衡配置教師資源
我區(qū)被省教育廳確定為“首批福建省中小學(xué)教師‘縣管校聘’管理體制改革試點”。
保質(zhì)保量配足教職工。標準區(qū)編辦在核定的編制總額內(nèi)，每年按照學(xué)生數(shù)為學(xué)校核定編制數(shù)，統(tǒng)籌分配各校教職工編制，嚴格按照中職學(xué)校教職員工配備標準按學(xué)生與教職員工13:1，每班再加0.3個編制配備；高中教職員工配備標準按學(xué)生與教職員工12.5：1配備；初中教職員工配備標準按學(xué)生與教職員工13.5：1配備；小學(xué)教職員工配備標準按學(xué)生與教職員工19:1配備，對規(guī)模較小的學(xué)校，在校生不超過200人的按班師比1:1.7配備教師；幼兒園嚴格按照兩教一保標準配備專任教師和保育員。編外聘用人員的工資按《廈門市海滄區(qū)人民政府辦公室關(guān)于非在編雇用人員工資待遇有關(guān)事項調(diào)整的通知》（廈海政辦〔2013〕39號）精神執(zhí)行，落實教師醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保障制度。各學(xué)段教師學(xué)歷達標率在不斷提高，目前幼兒園教師�？坡�100%，小學(xué)教師本科率86.21%，初中教師本科率97.61%，高中階段研究生率16.22%，中等職業(yè)學(xué)校“雙師型”教師比例67.86%，均達到省定標準。
力促均衡推動教師交流。我區(qū)每年不斷完善義務(wù)教育學(xué)校城鄉(xiāng)教師交流支教辦法，打破教師交流輪崗的體制障礙，促進優(yōu)質(zhì)教師資源向薄弱校傾斜。認真制定并組織實施《廈門市義務(wù)教育階段教師校際交流實施意見》，采取自主申報、學(xué)校推薦、教育局選派的方式，20xx年、20xx年、20xx年符合交流條件的校長教師數(shù)分別為606人、487人、481人，交流人數(shù)分別為64人、54人、53人，交流人數(shù)比率分別為10.56%、11.09%、11.02%，均超過10%。
二、存在問題及今后努力的方向
�。ㄒ唬⿲W(xué)位不足問題仍然存在。學(xué)前教育學(xué)位不足，老城區(qū)尤其是嵩嶼街道和海滄街道片區(qū)學(xué)位尤為緊張，與市政府提出的“到20xx年60%的適齡幼兒就讀公辦園”的目標差距甚遠，加快幼兒園特別是普惠性幼兒園建設(shè)的任務(wù)十分緊迫。義務(wù)教育學(xué)位不足，一年級新生數(shù)量年均增長率高達10%以上，學(xué)位增長速度始終趕不上人口增長速度；片區(qū)不均衡情況突出，生活片區(qū)多數(shù)小學(xué)超規(guī)模招生及非常規(guī)擴班，初中存在跨片就讀現(xiàn)象，維穩(wěn)壓力大。未來幾年，受樓盤入住率提高和二孩政策的影響，我區(qū)將迎來入學(xué)人口的爆發(fā)式增長，矛盾將日益尖銳。
�。ǘ┺k學(xué)質(zhì)量仍有提升空間。受生源基礎(chǔ)、家庭教育、師資水平、管理水平等多方因素影響，校際間、城鄉(xiāng)間、公民辦間仍存在不均衡，南強北弱、公強民弱的現(xiàn)象仍較普遍，無法滿足群眾日益多樣化、優(yōu)質(zhì)化的教育需求。雖然我區(qū)教育質(zhì)量已穩(wěn)居島外前列，但與廈門島內(nèi)、與國內(nèi)教育先進地區(qū)相比，教育質(zhì)量仍有一定差距，有較大的提升空間。
�。ㄈ┤瞬艃洳蛔氵�需重視。全區(qū)教師隊伍年齡結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)“啞鈴狀”特征的現(xiàn)象仍未改變，外部環(huán)境變化使得人才引進愈加艱難，骨干教師缺乏、帶教力量薄弱的狀況與青年教師亟待成長的迫切需求不相適應(yīng)。更為緊迫的是，未來3年我區(qū)有30余所新建校將投入使用，管理人才的儲備不足將導(dǎo)致部分教育管理者的能力與崗位需求不相匹配、領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍存在缺乏干事創(chuàng)業(yè)激情、教育理念落后等問題，不利于教育發(fā)展的進程。
此外，還存在教育國際化進程較緩慢、優(yōu)質(zhì)教育對區(qū)域高端人才的引進和落戶吸引力不夠、教育科研行政力量薄弱、新建校無法申辦獨立法人機構(gòu)等問題，既有體制機制的障礙問題，也有思想觀念、能力素質(zhì)的短板問題。解決上述不平衡不充分的問題，是辦好人民滿意教育的當務(wù)之急。廣大教育工作者要增強憂患意識、樹立大局觀念，以時不我待、只爭朝夕的精神投入工作，把力量凝聚到補齊教育事業(yè)短板的目標任務(wù)上來，不斷開創(chuàng)海滄教育發(fā)展新局面。
我區(qū)將以此次縣級政府教育工作省級督導(dǎo)評估工作為契機，堅持優(yōu)先發(fā)展教育，不斷深化教育改革，深入研究破解教育發(fā)展難題，積極落實整改措施，全力提升我區(qū)教育現(xiàn)代化品質(zhì)。
工作自檢自查報告3
1、審計科：需加強財務(wù)收支、預(yù)決算、重大經(jīng)濟活動專項審計工作。
2、經(jīng)濟管理科：需補充經(jīng)濟管理委員會活動記錄。
3、合療辦：需補充合療管理委員會活動記錄、科室會議記錄。
4、動力科：臨時工中的電工無證。
5、總務(wù)科：
�。�1）缺物資采購成效分析、總結(jié)。
�。�2）需增加食品儲備及調(diào)配途徑、分配原則。
6、設(shè)備科：
�。�1）大、中型醫(yī)療設(shè)備運行成本分析有待改進。
�。�2）缺設(shè)備報廢記錄。
�。�3）缺電氣設(shè)備漏電保護情況正常及實行定期檢查、維修、記錄和報告制度。
�。�4）C臂、CT、1.5T磁共振配置許可證未辦回。
7、房產(chǎn)科、基建科缺保護病人安全的制度、措施和教育計劃。
8、電梯科：電梯注冊證未辦回。
9、藥劑科：需進一步加強對帳工作。
工作自檢自查報告4
1、我廠每月安全例會，要求每個職工都應(yīng)該各施其職，各負其責。并制定了具體的防范措施。
2、針對高溫、多雨、多大風雷電等惡劣天氣特點，組織進行了全面隱患排查，對易受高溫，強降雨、大風、雷電等天氣影響而可能發(fā)生事故的'設(shè)備設(shè)施，場所部位進行排查，消除安全隱患。
3、定期對廠區(qū)中點部位，重點環(huán)節(jié)進行排查，及時發(fā)現(xiàn)及時整治，對消防設(shè)施是否齊備完好，疏散通道是否暢通。燃油、機油存放是否安全，機械設(shè)備是否正常運行等進行了檢測檢查，同時還對水、電路進行了排查，切實消除安全隱患。
4、加強車輛安全管理，嚴禁無證駕駛，酒后駕車或帶病操作，確保車輛安全。
5、強化安全教育培訓(xùn)，每周會議強調(diào)安全工作的重要性。所有從業(yè)人員經(jīng)培訓(xùn)達到安全生產(chǎn)應(yīng)知應(yīng)會。做到“三個知道”：工作崗位危險危害因素，可能發(fā)生的事故;自己的安全職責和崗位安全操作規(guī)程及相關(guān)安全制度;發(fā)現(xiàn)異常情況如何處置，發(fā)生事故后知道如何應(yīng)急逃生和救援。
6、凡進廠車輛必須先檢驗再維修，做到不漏檢、漏修并具派工單，派工單上要求維修工人簽字。做到責任明確，提高安全意識;嚴格按照二級維護的作業(yè)規(guī)范要求進行維護。做到不漏、不缺維修項目，必須使用正廠合格配件，一律不用假件、次件，確保車輛的維修質(zhì)量安全;
7、嚴格執(zhí)行車輛維修合格證制度，每次車輛出廠，均由試車員試車，檢驗人員簽字后填寫合格證書方能出廠。
8、加強對生產(chǎn)經(jīng)營活動現(xiàn)場進行動態(tài)指定專業(yè)人員負責現(xiàn)場監(jiān)管。
9、組建了應(yīng)急小組，根據(jù)本單位實際完善了“安全事故應(yīng)急預(yù)案”。
我廠以上內(nèi)容匯報如實，我廠將嚴格要求，規(guī)范管理，在今后安全生產(chǎn)工作中做到更好。
工作自檢自查報告5
一、收發(fā)文基本情況
我局現(xiàn)使用的正式文件有6種。上半年，總共發(fā)文357份，共收文1996份，其中涉密文件42份。
二、公文處理情況
�。ㄒ唬┮话愎母袷教幚�。我局嚴格按照緊急程度、發(fā)文機關(guān)標志、發(fā)文字號、簽發(fā)文、標題、主送機關(guān)、正文、附件說明、發(fā)文機關(guān)署名、成文日期、印章、附注、附件、抄送機關(guān)、印發(fā)機關(guān)和印發(fā)日期、頁碼、公文用紙等要求，認真校核，使文件格式方面能夠遵循正確的行文關(guān)系，準確恰當?shù)倪x擇文種，使用完整的文件格式，嚴防漏項、錯項或多項現(xiàn)象的發(fā)生，規(guī)范發(fā)文。未印發(fā)涉密文件。
�。ǘ┨囟ü母袷教幚�。上半年，我局印發(fā)會議紀要14期。
�。ㄈ┬形囊�(guī)則處理。上半年，我局總共發(fā)文357份。其中上行文70份，下行文146份，平行文114份，聯(lián)合行文13份，會議紀要14份。行文未超出本單位職權(quán)范圍，無越級行文情況。
�。ㄋ模┕臄M制處理。我局嚴格按照規(guī)定程序行文，發(fā)文需擬稿人、辦公室副主任、辦公室主任、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)逐一審核簽字。文件由各站所、股室起草，由辦公室副主任、辦公室主任、分管領(lǐng)導(dǎo)、審核，呈送主要負責人簽發(fā)，聯(lián)合發(fā)文由聯(lián)署行文機關(guān)負責人會簽。
�。ㄎ澹┕霓k理。上半年，我局共收文1996份，其中涉密文件42份。詳細登記收文編號、收文時間、來文單位、來文字號、標題、密級、緊急程度、成文日期、頁數(shù)等信息，根據(jù)內(nèi)容提出擬辦意見，報分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)批示，轉(zhuǎn)相關(guān)股室、站所辦理。需要歸檔的公文及有關(guān)材料，及時收集、整理歸檔。
（六）公文管理。建立健全本機關(guān)收文辦理、發(fā)文辦理、保密、登記、傳閱、借閱、復(fù)制、匯編、歸檔、清退、銷毀等公文管理制度，確保管理嚴格規(guī)范。上半年，我局共領(lǐng)取涉密文件42份。都嚴格遵守保密原則，安排專職保密人員，涉密文件由專人管理。組織閱讀、傳達、審議的涉密文件，都在符合安全保密要求的.場所進行，未發(fā)生泄密事件。
三、存在問題及下步打算
一是在工作人員調(diào)適公文格式時，因注意事項較多，有時會忘記添加頁碼或抄送單位。二是在公文的管理上，人員配置不足，工作量大，部分文件歸檔不規(guī)范。三是辦公室秘書自身能力有限，有時發(fā)文存在錯別字、語句不通等問題。在下一步工作中，將進一步提高公文辦理水平，嚴格按照《黨政機關(guān)公文處理工作督促檢查辦法（試行）》文件的要求認真執(zhí)行。
工作自檢自查報告6
一、基本情況
(一)建立工作機制。為切實加強對社會信用體系建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織會議研究成立了社會信用體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由分管信用體系建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)擔任，成員由各科室負責人擔任，明確了各自的工作責任，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，統(tǒng)一協(xié)調(diào)各科室信用體系建設(shè)工作。同時，根據(jù)縣委社會信用體系建設(shè)工作要點及重點任務(wù)分工，組織制定了縣社社會信用體系建設(shè)任務(wù)分工方案，將各項社會信用體系建設(shè)工作任務(wù)落實到各科室，并組織各科室根據(jù)工作職責建立信用管理制度、做好數(shù)據(jù)歸集、開展信用監(jiān)管等。
(二)完善社會信用體系建設(shè)制度�？h供銷社圍繞社會信用體系建設(shè)重點任務(wù)，從信用信息的種類、信用信息的采集、失信行為的認定、失信記錄的管理、失信告知與申辯、信用信息的利用等方面明確了社會組織誠信建設(shè)要求，為推進社會信用體系建設(shè)打下基礎(chǔ)。
(三)落實信用信息歸集。根據(jù)登記備案情況進行更新。
(四)組織開展社會信用體系培訓(xùn)。針對社會信用體系建設(shè)存在的問題，組織縣社全體干部職工開展社會信用體系培訓(xùn)，傳達學(xué)習了社會信用體系建設(shè)相關(guān)文件。對機關(guān)社會信用體系建設(shè)工作進行了安排部署，進一步明確各科室是社會信用體系建設(shè)工作的第一責任人，開展社會信用體系建設(shè)工作、信用信息管理實施辦法學(xué)習，積極引導(dǎo)我們認真履行社會責任，強化誠信意識，進一步推進社會信用體系建設(shè)。
（五）認真貫徹落實好縣社會信用體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)的工作任務(wù)。按工作要求，如期報送相關(guān)材料，主動開展知識教育、政策宣講、主題講座、專題研討等活動。
二、存在的問題
目前，在推進社會信用體系建設(shè)過程中還存在一些問題，一是思想認識有待提高。部分科室對開展社會信用體系工作認識不到位，工作目標、工作責任不明確，沒有將社會信用體系建設(shè)工作納入到日常工作日程，落實各項工作要求不得力。二是工作機制還有待進一步完善�？h社雖然成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了各成員的工作責任，但在實際運行過程中還沒有形成各負其責、名司其職的工作合力，工作中還存在著推拖等現(xiàn)象。三是抓落實的力度不夠。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，相對各科室人員少，沒有專人負責社會信用體系建設(shè)工作，造成工作不能及時全面落實，影響到社會信用體系建設(shè)工作。
三、下一步工作計劃
根據(jù)社會信用體系建設(shè)的任務(wù)分工，結(jié)合今年社會信用體系建設(shè)存在的問題，下一步重點抓好以下工作。
�。ㄒ唬┘哟笮麄髋嘤�(xùn)力度。針對目前各科室對開展社會信用體系工作存在的認識不到位的問題，下一步通過組織舉辦專題培訓(xùn)班等，重點提高各科室主要負責人對開展社會信用體系建設(shè)的`認識，明確各科室社會信用體系建設(shè)的目標、任務(wù)。
�。ǘ⿵娀M織領(lǐng)導(dǎo)。進一步強化對社會信用體系建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，組織人員定期對社會信用體系建設(shè)工作進行檢查，強化各科室工作責任，督促抓好各項建設(shè)任務(wù)的落實。
�。ㄈ┮�(guī)范行政執(zhí)法。進一步推進工作法制化建設(shè)，落實“雙隨機一公開”工作，通過規(guī)范行政行為，推進社會信用體系建設(shè)工作深入開展。
�。ㄋ模┘訌娦庞眯畔w集。制定完善的信用信息歸集制度，明確縣社信用信息歸集的名稱、范圍、時間等，定期對社會信用體系建設(shè)形成的信用信息進行歸集。
工作自檢自查報告7
縣國土局根據(jù)《小城鎮(zhèn)及農(nóng)村情況調(diào)查提綱》要求，研究安排由局領(lǐng)導(dǎo)牽頭負責，組織用地股、縣統(tǒng)征辦人員參加，到柳樹、金華等國家、省級試點小城鎮(zhèn)，與試點小城鎮(zhèn)的分管國土的鎮(zhèn)長、國土所長和相關(guān)人員一起，通過座談;查找資料;匯總數(shù)據(jù)，基本弄清了有關(guān)現(xiàn)狀和問題，主要情況是：
一、目前的土地政策對小城鎮(zhèn)建設(shè)的影響
自20xx年貫徹《省委辦公廳、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于擴大我省小城鎮(zhèn)建設(shè)試點的實施意見>的通知》(川委辦發(fā)[20xx]28號)、省國土資源廳《關(guān)于加強試點小城鎮(zhèn)建設(shè)用地管理促進試點小城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展的通知》(川國土資發(fā)[20xx]22號)以來，土地優(yōu)惠政策落實到了我縣8個試點小城鎮(zhèn)，產(chǎn)生了強有力的推動作用，加快發(fā)展了我縣國家級試點鎮(zhèn)柳樹、省級試點鎮(zhèn)金華、廣興、金家、仁和、太乙、洋溪、復(fù)興。主要體現(xiàn)在：
(一)200畝建設(shè)用地指標全部到位。如柳樹鎮(zhèn)20xx年以來城鎮(zhèn)發(fā)展共占用土地409畝，用夠了200畝指標。金華等鎮(zhèn)建設(shè)用地指標經(jīng)省政府批準，分期使用;金華鎮(zhèn)現(xiàn)實際使用60余畝指標。這些指標的使用一是貫徹了保護基本農(nóng)田的'原則，在土地利用總體規(guī)劃指導(dǎo)下，只能占用劣質(zhì)地、非耕地，如柳樹鎮(zhèn)就使用了劣質(zhì)地和非耕地247畝。二是按項目審批節(jié)約用地，沒有出現(xiàn)囤積和閑置土地情況。
(二)認真開展了土地整理，大力開展舊城、舊村改造。土地整理后做了非農(nóng)業(yè)建設(shè)占用耕地與新增耕地的動太平衡。金華鎮(zhèn)大力進行舊城改造、少占耕地，現(xiàn)已進行了前期舊城改造。金華鎮(zhèn)的九壩造地列入了國土資源部的全國示范范圍，經(jīng)省廳驗收新增耕地3360余畝。今年又配合縣局進行陡磨子村土地整理，新增耕地410畝，工程將年底前完工。
(三)土地的有償收益按政策返回試點城鎮(zhèn)，城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，地價顯著上升。新增建設(shè)用地收益返回柳樹鎮(zhèn)120余萬元，全部用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。柳樹鎮(zhèn)中心街、花園大街等處土地價格由120元/平方米升值到700元/平方米左右。
二、前幾年以地生財情況
各試點城鎮(zhèn)以出讓土地、劃撥土地的方式以地生財，收取了土地出讓金留鎮(zhèn)70%，增強了財政實力，擴大了招商引資。如金華鎮(zhèn)招商引進港發(fā)餅業(yè)租地100畝，投資1500多萬元;華西硅業(yè)投資3000萬元，產(chǎn)值將上億元;金磅公司投資1000多萬元，產(chǎn)值達5000萬元。同時引進抗州老板，改建了頻臨倒閉破產(chǎn)的華山絲廠。
三、如何解決失地農(nóng)民問題
一是對農(nóng)民的補償安置費用全部現(xiàn)金支付到位，依法維護失地農(nóng)民的合法補助收益。二是地理加大對失地農(nóng)民的電工、縫紉、管道、餐飲等技能培訓(xùn)，改靠拼體力掙錢為憑技術(shù)掙錢，多輸出技能工增加勞動附加值。三是動員、鼓勵失地農(nóng)民參加社區(qū)社保，對符合條件的全征社農(nóng)民老小實行農(nóng)轉(zhuǎn)非后進行社區(qū)低保，使他們有穩(wěn)定的生活來源。四是在項目開發(fā)、街道開發(fā)中預(yù)留一定的商業(yè)門面給失地農(nóng)民建設(shè)。通過自主經(jīng)營或從事二、三產(chǎn)業(yè)或租賃門面獲取生活來源。五是鼓勵有技術(shù)、有實力的農(nóng)民能人帶頭興辦實業(yè)，發(fā)展傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，優(yōu)先吸收和帶動失地農(nóng)民就業(yè)。六是拆遷戶基本全部做到了拆遷還房。例如柳樹鎮(zhèn)共拆遷470多戶，貨幣安置110戶，統(tǒng)拆統(tǒng)建安置323戶，自拆自建安置37戶。
四、新的土地政策出臺后，城鎮(zhèn)的發(fā)展和對策。
新的土地政策更加注重嚴格依法管理，保護耕地，運用土地政策參與宏觀調(diào)控經(jīng)濟。各試點城鎮(zhèn)大多集中在壩區(qū)，以于具有人多地少，土地后備資源缺乏，典型丘陵經(jīng)濟縣情的[]來說我們的對策是;
(一)利用調(diào)整土地利用總體規(guī)劃的契機，將城鎮(zhèn)加快發(fā)展今后需用的土地，盡快調(diào)出基本農(nóng)田區(qū)域調(diào)入城鎮(zhèn)發(fā)展的規(guī)劃預(yù)留地，創(chuàng)造用地依法報批條件。
(二)加大試點鎮(zhèn)經(jīng)營土地力度，進一步做好經(jīng)營性土地、改變用途土地招拍掛出讓，增加土地收益。
(三)根據(jù)當前試點城鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的新情況，充分利用土地優(yōu)惠政策分批次尚可使用的建設(shè)用地指標，打好土地牌。
(四)擴大招商引資力度，做好以地生財這篇文章，加培植經(jīng)濟生長點。
(五)深入進行試點城鎮(zhèn)土地政策調(diào)研，千方百計爭取上級國土資源部門政策，盡最大能力解決具體土地問題。
工作自檢自查報告8
近期，根據(jù)縣委辦、縣政府辦《關(guān)于縣禁毒防艾工作有關(guān)制度的通知》精神，按照《縣領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履行一崗雙責抓禁毒防艾工作實施辦法》要求，現(xiàn)將單位一年來履行一崗雙責抓禁毒防艾工作情況自查報告如下：
考評總分：100分，自評：93.2分。
一、加強領(lǐng)導(dǎo) 分值：25分，自評分：25分
1、單位非常重視禁防工作，將禁防工作納入議事日程，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，由單位主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，一名副主席任副組長，各股室成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作目標、任務(wù)和職責。分值：5分，自評：5分。
2、單位主要領(lǐng)導(dǎo)年內(nèi)5次到掛鉤點指導(dǎo)工作，多次聽取工作隊員匯報駐村工作，并就駐村工作召開專題會議研究安排駐村各項工作，及時幫助工作隊員解決工作經(jīng)費等問題。分值：20分，自評：20分。
二、抓好單位內(nèi)各項工作落實 考評分：30分，自評分：30分。
1、協(xié)調(diào)公安機關(guān)對單位全體干部職工進行毒品尿樣檢測，單位6名正式干部職工和2名非正式職工參加尿檢，尿檢結(jié)果全部為陰性，并將尿檢結(jié)果上報。對單位家屬進行排查，無單位干部職工家屬人員吸毒情況。分值：25分，自評：25分。
2、加強防范宣傳教育。加強對單位干部職工的宣傳教育活動，與每名干部簽定不吸毒保證書;在626121禁毒日和艾滋病日到掛鉤點進行禁防有關(guān)知識的`宣傳與培訓(xùn)，增強掛鉤點村民的拒毒防艾意識。分值：5分，自評：5分。
三、加強工作隊管理 分值：20分，自評：17分。
單位抽派副席負責掛鉤點各項工作，并安排1名干部根據(jù)工作需要配合開展工作，駐村開展工作219個工作日，確保完成駐村各項工作任務(wù)。分值：20，自評：20分。
四、經(jīng)費投入和管理 分值：5分，自評：3分。
認真管理和使用好州縣補助經(jīng)費，將有限的經(jīng)費用在各種工作活動上，單位根據(jù)工作需要每年投入5000元專項工作經(jīng)費。
扣分說明：工作經(jīng)費沒能有效向群防群治工作傾鈄�？�2分。
五、督促工作隊落實工作措施 分值：20分。自評：18.2分。
按完成《縣禁毒和防治艾滋病進村入社工作隊目標管理責任書》情況進行考核。工作隊考核成績0.2計算
禁防進村入社工作自平91分0.2=18.2
工作自檢自查報告9
為加強營上鎮(zhèn)海丹小學(xué)安全工作,維護正常的教育教學(xué)秩序,保障我校全體教師及學(xué)生的身心健康、生命安全和財產(chǎn)安全不受損失,結(jié)合我校實際,20xx年x月xx日，我校校長李興國、書記茹正頂、報賬員李輝認真做了我校安全工作自檢自查，現(xiàn)報告如下:我校存在的安全問題主要有以下幾點：
課間時分，樓道及廁所較擁擠；學(xué)生的安全意識較淡；學(xué)生到校外購買食品；無住校學(xué)生；學(xué)校樓層圍墻無震裂現(xiàn)象。根據(jù)以上學(xué)校存在的安全隱患，結(jié)合我校實際，我校成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了安全四定方案，擬定了多種自然安全應(yīng)急意案。
在20xx至今，我校一直堅持以下工作。
1、課間，實行樓道值班制，值班老師在課間做好樓道和廁所的疏散工作以及樓道衛(wèi)生等；
2、加強學(xué)校衛(wèi)生建設(shè)，制定學(xué)校衛(wèi)生考核制度。具體安排到各班，由班主任負全責，教室、清潔區(qū)實行不定期檢查，主要由少隊輔導(dǎo)員呂加永負責；
3、早自習下課期間，關(guān)閉學(xué)校大門，禁止學(xué)生外出購買食品；
4、加強學(xué)生和教師的安全教育工作，有針對性地對學(xué)生和教師進行安全防范意識培養(yǎng)、安全知識教育和安全技能訓(xùn)練。組織全體教師開會，學(xué)習安全工作臺的有關(guān)事項，做到以點到面的安全宣傳工作。安全教育課進入課表，教師有教案，并對每周的安全教育工作備案。
一直以來，我校一直在校會上加強安全宣傳教育，教育內(nèi)容主要如下：交通安全教育、消防安全教育、飲食衛(wèi)生安全教育、用電安全教育、實驗、社會實踐安全教育、校內(nèi)及戶外運動安全教育、網(wǎng)絡(luò)安全教育勞動及日常生活安全教育、其他方面的安全教育、在這一年的.安全工作中，我校開展了《法制專題》講座、《關(guān)注安全、關(guān)愛生命》校園安全講座、11.25安全演示、森林防火講座等�，F(xiàn)在，我校正在加強學(xué)校教學(xué)樓的安全建設(shè)，屋頂加固改造、花臺加圍邊現(xiàn)以完工。走廊加圍竿，現(xiàn)在工程以到尾聲，開學(xué)可以正常投入使用�？傊�，我校應(yīng)及時做好安全工作臺宣傳、貫徹實施國家有關(guān)安全的法律法規(guī)和方針政策，實施安全防范教育，提高師生安全意識和防范能力，及時排隊安全隱患，防止事故的發(fā)生，確保學(xué)校師生人身安全和公共財產(chǎn)不受損失，做到定期對師生進行安全教育，檢查安全工作，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，強化安全意識，做到“精警鐘長鳴”，常抓不懈，防患于未燃。
工作自檢自查報告10
我公司接到 號文件，對本廠的安全生產(chǎn)工作再一次自查整改、安全生產(chǎn)大檢查，并根據(jù)文件的精神作了部署，明確分工，落實責任，并積極的開展安全生產(chǎn)自查整改的工作與部署。
在 總經(jīng)理指示和安排下，首先率領(lǐng)凱馬車輪大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組進入工作：
一、 大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：
組長：
副組長：
組員：
二、大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組 組長首先提出了工作要求：
1、嚴查安全隱患，做到不走過場、不留死角、逐一排查、不講情面；
2、重實效、全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法；
3、對這次檢查的目的是落實責任、查找隱患、堵塞漏洞、防患于未然、鐘長鳴、常抓不懈；
三、 組長帶領(lǐng)大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組對企業(yè)內(nèi)部全面大檢查，重點對氧氣、乙炔等作業(yè)場所的安全管理情況以及危險源和隱患部位進行的大檢查：
1、安全生產(chǎn)責任制及各種崗位的'責任是否逐級落實；
2、廠內(nèi)機動車駕駛?cè)藛T是否持證上崗，廠區(qū)內(nèi)是否按照要求，行駛速度以
內(nèi)，車輛各部位性能是否良好，外表是否潔凈；
3、電焊工是否持證上崗及定期檢驗；
4、吊車工是否持證上崗；
5、鍋爐房的檢查，鍋爐工是否持證上崗，有無違規(guī)的操作現(xiàn)象，衛(wèi)生是否達到要求；
6、沖壓機床操作工是否持證上崗，對設(shè)備的保養(yǎng)及衛(wèi)生是否合格；
7、檢查職工是否按照規(guī)定佩戴勞動防護用品，按規(guī)定操作設(shè)備；
8、對噴漆車間是否有隱患，油漆是否妥善存放，警示標識是否齊全；
9、消防器材是否齊全及定期檢驗維修等；
10、作業(yè)環(huán)境是否良好，地面是否清潔，通道是否通暢；
11、配電箱柜是否有警示標志絕緣、電纜線是否有異常及母線接頭是否過熱
和螺栓松動等，通過安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的大檢查工作，基本達到預(yù)期目的，使我們自查小組感到滿意。
四、安全生產(chǎn)專項投入資金：
安全生產(chǎn)大檢查大整頓中，我們 公司對安全隱患整改中：我公司共計投入 元，對電源線不合理處進行改造 米投入 元，對線路不合理加裝護套 米 元，安裝安全提示牌與安全標識 處投入 元，更換配電箱柜電閘 元，其他輔助用工、用料 元，為長期安全生產(chǎn)奠定堅實基礎(chǔ)。
在安全生產(chǎn)大整頓、大檢查工作中，思想上要確實與上級保持一致性，不折不扣的執(zhí)行上級下發(fā)的文件精神，做好動員落實與必要的人力物力和財力，對安全生產(chǎn)起到了作用。
五、深刻理解八個不得精神，不搞形式主義、不走過場、不隱瞞、不留死角、不放過蛛絲馬跡、不講情面、不護短、不手軟。要搞好安全生產(chǎn)不單純的是上級的事，是全員共同擔當，同時要接受全體員職工的監(jiān)督，落實好責任心，完善管理制度，夯實管理基礎(chǔ)。
五、總結(jié)以往各地的生產(chǎn)事故，它給人們帶來了巨大精神和經(jīng)濟損失，建立起長期有效的安全責任心和制度，利國利民，讓我們充分識別到安全生產(chǎn)的重要性和必要性，做好打長期戰(zhàn)爭的思想準備，對安全生產(chǎn)增大投資力度，對操作人員進行長久地安全意識教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，廣泛宣傳營造氛圍，切實提升安全生產(chǎn)的管理水平。
工作自檢自查報告11
學(xué)校安全工作事關(guān)廣大師生員工的生命和財產(chǎn)安全，事關(guān)教育改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。是學(xué)校工作的重中之重，責任重于泰山。我校為做好學(xué)校穩(wěn)定和安全工作，維護教育系統(tǒng)良好形象，建設(shè)平安校園，按照上級文件精神，對安全工作高度重視，常抓不懈。學(xué)校積極加強基層保衛(wèi)組織建設(shè)，健全各項管理規(guī)章制度，強化安全防范措施，積極倡導(dǎo)依法治校管理模式，明確了分工，落實了責任，并結(jié)合學(xué)校實際進行了自查、自改�，F(xiàn)就自查、自改情況匯報如下：
一、存在的問題：
1、學(xué)校安全教育
由于學(xué)校門前是公路，學(xué)生多，放學(xué)后雖然有各班教師帶領(lǐng)學(xué)生過馬路，但仍然存在安全隱患。雖然安全教育常抓不懈但仍然有部分學(xué)生安全意識不強，如節(jié)假日、課余時間有騎自行車，做危險動作等現(xiàn)象。
2、電方面的安全檢查
主要對學(xué)校教室、辦公室、圖書閱覽室，儀器室，微機室以及校園內(nèi)的一切用電設(shè)備進行檢查，看電器設(shè)備，線路的安裝使用是否規(guī)范，有無違章現(xiàn)象，實驗室化學(xué)物品的存放情況，及其它進行檢查有無安全隱患問題。經(jīng)過檢查個別教室電源開關(guān)有損壞現(xiàn)象。
3、學(xué)校內(nèi)保安全
學(xué)校門衛(wèi)定點上崗，嚴格按照規(guī)定配備使用，但出入人員情況登記不夠詳細，有漏查現(xiàn)象。
4、學(xué)�；驹O(shè)施安全。
對學(xué)校鍋爐、電力等重要設(shè)施設(shè)備的使用維護進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)鍋爐有不明原因的漏水現(xiàn)象。
二、整改措施：
學(xué)校安全工作事關(guān)重大，絲毫松懈不得，對此，我們針對排查發(fā)現(xiàn)的問題做出如下整改。
1、進一步加大宣傳力度，提高學(xué)生的安全防范意識；
2、組織路隊的護送，做到放學(xué)清校，班會課要求教師對學(xué)生進行交通安全知識的學(xué)習；
3、及時更換損壞的電源開關(guān)，確保廣大師生生命安全。
4、加強門衛(wèi)管理，認真登記來校人員，杜絕一切安全隱患。
5、及時查明學(xué)校鍋爐的.漏水原因，及時維修，確保取暖質(zhì)量。
為了全面貫徹落實市教育局有關(guān)安全的文件精神，杜絕學(xué)校安全事故的發(fā)生，保證學(xué)校安全穩(wěn)定，我校特成立以校長為組長的安全自查小組。現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、目前，學(xué)校無警務(wù)室進校園。
2、學(xué)�，F(xiàn)在無專職保安，并且學(xué)校門房人員年齡偏大。
3、目前，學(xué)校沒有監(jiān)控設(shè)備。
4、學(xué)校地勢較低且無排水管道，遇下雨天校園及校園門口積水成片，特別校門口路面下陷，給師生出行帶來不便。此事已向社區(qū)管校殷支委反映，希望社區(qū)盡快解決路面問題。
5、學(xué)校緊臨霍侯一級公路，如今已安裝的減速帶全部毀壞，這給師生上下學(xué)的安全帶來極大隱患，希望有關(guān)部門立即進行添置更換。
6、教學(xué)樓加固工程處于收尾階段，工程所用的剩余沙土、石子等仍堆放在校園內(nèi)，需盡快清理，確保學(xué)生室外活動有場地，無隱患。此事也與加固工程施工方說明。
7、學(xué)校校門口東側(cè)有一為高河店居民供暖用的變壓器。我們已召開了全體師生大會，強調(diào)有關(guān)變壓器的安全，不允許任何學(xué)生在變壓器附近玩耍。同時，就此事和社區(qū)分管大暖的茹村長溝通，要求給變壓器周圍加護欄，以進一步確保師生的安全。
8、校園西側(cè)的鍋爐房和門房屬于危房，地勢低，遇下雨天雨水往屋里流，造成安全隱患，需要拆除重建。此事已打報告向上級說明。
由于學(xué)校小、經(jīng)費少，監(jiān)控設(shè)備和專職保安的配備、危房的重建、減速帶的更換都希望領(lǐng)導(dǎo)們及時督促有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決。
安全是學(xué)校工作的第一生命線，我們希望能與有關(guān)部門相互協(xié)作，加大力度，常抓不懈，從全方面入手，進一步凈化校園及周邊環(huán)境，杜絕一切不安全隱患，創(chuàng)建讓學(xué)生、家長、社會放心的平安和諧校園。
工作自檢自查報告12
根據(jù)中共縣紀委關(guān)于對全縣xx年“三個一百”等有關(guān)工作進展情況進行監(jiān)督檢查的通知要求，結(jié)合我局實際，按照文件要求，對督查檢查事項進行了認真梳理，現(xiàn)將工作進展情況作如下簡要匯報：
一、“三個一百”工作進展情況
(一)縣人民政府下達我局固定資產(chǎn)投資任務(wù)是300萬元，涉及181個自然村7513座村村通直播衛(wèi)星建設(shè)和6個邊民互市點有線廣播兩個建設(shè)工程。目前，村村通建設(shè)工程已發(fā)放安裝設(shè)備6981座，完成任務(wù)數(shù)的93%，完成投資的251萬元，預(yù)計7月底全面完成270萬元的工程建設(shè)任務(wù)。6個邊民互市點已完成選址和6個點的鐵塔建設(shè)工作，已完成建設(shè)總?cè)蝿?wù)數(shù)的70%，完成投資21萬元，預(yù)計年底全面完成該工程建設(shè)。
(二)縣人民政府下達我局財政支出任務(wù)是100萬元。目前，購買廣播電視機器設(shè)備、綠化、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已投入建設(shè)資金20萬元，完成任務(wù)數(shù)的20%，預(yù)計年底能夠完成縣政府下達的100萬元財政支出任務(wù)。
二、落實云南省公務(wù)員八條禁令情況
按照縣人民政府辦公室關(guān)于重申嚴格執(zhí)行《云南省公務(wù)員八條禁令》的`通知要求，我局于5月13日按照縣紀委派出第三工委的要求報了相關(guān)材料。對照文件要求進行自檢自查，我局的干部職工均未發(fā)現(xiàn)有違反公務(wù)員八條禁令的情況發(fā)生。
工作自檢自查報告13
街道森林草原防滅火工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)林業(yè)和草原局、區(qū)森林防火指揮部的安排部署和高度重視下，以及在街道黨工委、辦事處及全街道干部的共同努力下，2020年度街道轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生森林火災(zāi)、火情，圓滿地完成了森林草原防火任務(wù)，并取得了較好的成績，現(xiàn)將街道森林草原防滅火工作自檢自查報告匯報如下：
一、基本情況
街道轄區(qū)總面積28平方公里，轄14各社區(qū)168個居民小區(qū)。街道森林總面積20824.99畝，森林覆蓋率達63.9%活力木總蓄積：20.1490萬立方米，林木綠化率為65.6%；
設(shè)有護林點11個，8個防火檢查站；
轄區(qū)內(nèi)11名長期護林員和11名生態(tài)護林員。
二、森林防火工作采取的主要措施
�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導(dǎo)，調(diào)整充實森林防火機構(gòu)。領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好工作的'關(guān)鍵，街道黨工委、辦事處高度重視森林草原防滅火工作，將其擺在重要議事日程，按工作需要及時調(diào)整充實防火指揮所領(lǐng)導(dǎo)成員。實行行政首長負責制，即街道主任、社區(qū)主任負責制，各社區(qū)建立健全各項制度，實行任期目標責任制，做到獎懲分明。街道設(shè)森林防火指揮所，街道成立應(yīng)急撲火隊1支65人，季節(jié)性專業(yè)撲火隊1支15人，社區(qū)成立了義務(wù)撲火隊14支312人。
�。ǘ┥钊氤志玫亻_展森林防火宣傳教育工作。街道對森林防火工作常抓不懈，警鐘長鳴。召開專題會議，廣泛開展森林防火宣傳活動，認真貫徹執(zhí)行森林消防的方針、政策和法律法規(guī)。按照森林防火責任制，明確責任人，街道與社區(qū)、成員單位簽訂責任書23份，社區(qū)與小組簽訂責任書107份，小組與居民層層簽訂責任書，制定護林防火社區(qū)規(guī)民約，把責任落實到戶。在宣傳活動中，自去年12月份以來，街道范圍有永久性標牌10塊，臨時性標牌105條，出動宣傳車300多臺次，廣電宣傳1760場次，短信宣傳1050條，召開會議32次，發(fā)放森林防火宣傳單5000份，森林防火戶主責任通知書15000份，發(fā)放駐社區(qū)單位通知書60份，學(xué)校上森林防火專題課80課時，出黑板報12期，寫森林防火公開信503封，森林防火作文350篇，森林防火標語12條，粘貼《省人民政府2020年森林防火命令》300份、《區(qū)人民政府2020年森林防火命令》400份、《市人民政府2020年森林防火命令》100份、《區(qū)人民政府關(guān)于加強清明節(jié)期間森林防火工作的通告》300份、粘貼標語96條、發(fā)放五彩旗50套。街道除抓好居民的森林草原防滅火宣傳外，還注重抓好新聞宣傳。利用“魅力”微信公眾號大力宣傳森林草原防滅火工作在生態(tài)文明建設(shè)中的重要作用，普及森林火災(zāi)預(yù)防、撲救及安全避險等基本知識和林區(qū)野外火源管理有關(guān)規(guī)定，呼吁廣大人民群眾關(guān)心、支持、參與森林草原防滅火工作，集全社會之力做好森林草原防滅火工作。截至6月15日，在“魅力”微信公眾號上之表了8篇森林草原防滅火工作方面的信息。
（三）進一步加強重點防守，嚴格野外違規(guī)用火管控。進入防火期、防火高火險期，林區(qū)實行用火戒嚴管理，對違反用火的堅決追究責任。一是加強對學(xué)生和小孩的教育管理；
二是對“五種人”實行造冊登記，統(tǒng)一落實監(jiān)護人；
三是執(zhí)行嚴懲第一把火，嚴禁火種入山。組織力量對道路開展林下清除7.26公頃，清明節(jié)期間對所有進山路口、道路共設(shè)30個卡點檢查，抽調(diào)街道、社區(qū)288人進行堵卡工作。截至6月15日共收繳火種4179個，進山人員登記63378人次，檢查車輛11459臺次，暫扣進山人員香煙2079人。
�。ㄋ模┲贫私y(tǒng)一森林草原防滅火撲救預(yù)案。根據(jù)各社區(qū)實際情況，同時要求各社區(qū)制定適合本社區(qū)的撲火預(yù)案，建立健全義務(wù)撲火隊伍管理措施，并做到組織、任務(wù)、措施三落實。街道成立季節(jié)性專業(yè)撲火隊15人到區(qū)撲火隊進行為期一周的技能培訓(xùn)，進一步提升撲火能力，每天學(xué)習火災(zāi)撲救理論，進行體能和業(yè)務(wù)訓(xùn)練；
各社區(qū)成立了義務(wù)撲火隊14支312人，并對義務(wù)撲火隊人員進行了裝備操作使用培訓(xùn)。
�。ㄎ澹﹪栏裰祹О嘀贫龋_保政令暢通。進入防火期后，街道防火指揮所和各社區(qū)認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班的24小時值班制度，并做到節(jié)假日不休息，各級干部堅守崗位，工作盡職盡責，保證政令暢通，街道干部通訊工具24小時暢通，做到隨叫隨到，發(fā)生火情能夠得到迅速及時有效處理。
三、加強森林防火內(nèi)業(yè)檔案管理
黨工委、辦事處高度重視森林防火內(nèi)檔案管理工作，要求從事防火內(nèi)業(yè)檔案管理工作的人員有高度事業(yè)心和責任感，認真履行職責，強化林業(yè)法律、法規(guī)及防火知識學(xué)習，精通業(yè)務(wù)，不斷提高自身政策、業(yè)務(wù)素質(zhì)，按照上級統(tǒng)一的標準要求，及時準確的填報各種數(shù)據(jù)，內(nèi)業(yè)檔案管理規(guī)范有序。
四、存在的問題和今后的打算
2020年，街道森林防火工作經(jīng)過努力，雖取得無火情、無火災(zāi)的成績，但與上級要求和形式發(fā)展還有一定差距：一是少部份群眾森林防火的長期性、艱巨性認識不到位；
二是林下植被較厚，雜草生長旺盛，林下可燃物逐年增多，火災(zāi)隱患存在較大；
三是撲火設(shè)備老舊、損壞較多；
四是部分居民對野外違規(guī)用火管理認識不到位；
五是巡山護林密度不夠，存在盲點。
下一步工作中我們創(chuàng)新工作方式，轉(zhuǎn)變思想觀念，采取切實有力的措施，進一步加強森林防火工作：
（一）進一步增強責任意識、擔當意識，認真落實行政首長負責制和區(qū)域管護責任制，形成一級抓一級，層層抓落實的格局。
（二）進一步加強撲火隊建設(shè)，加強撲火隊理論和技能培訓(xùn)，有效提高森林火災(zāi)的處置和撲火能力，確保第一時間對火災(zāi)進行有效撲救，把火災(zāi)控制在可控范圍之內(nèi)。
（三）進一步加強火源管理，做到“見煙就查，見火就罰”鞏固好今年的成果，切實扭轉(zhuǎn)群眾的不良習慣，加強特種人員管理確保從源頭上管住火源。
�。ㄋ模┻M一步加大檢查力度，對重點地區(qū)以及墳山等全面檢查，現(xiàn)場督促整改不足和問題，確保防控措施落到實處。
工作自檢自查報告14
一、加強領(lǐng)導(dǎo)建立安全督查體系：
根據(jù)上級對安全工作的意見和目前安全形勢，20xx年學(xué)校將安全工作作為維護學(xué)校形象這一中心工作來抓。成立了以校長為組長的安全領(lǐng)導(dǎo)小組，在安全領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下，由政教處直接負責學(xué)生學(xué)習、生活安全及教育工作，成立了寄宿生管理小組。由總務(wù)處直接負責學(xué)校財產(chǎn)及環(huán)境的'安全。設(shè)立了水電專管員和安全衛(wèi)生檢查員。
二、完善制度，落實責任制
一、進一步加強了門衛(wèi)、鍋爐房，學(xué)生公寓樓、食堂、商店、實驗樓等安全管理，實行專人管理，分別落實了安全責任人。
二、對重點部位的安全制定了相關(guān)制度及工作職責。
三、堅持對各部門及相關(guān)部位的安全責任，分別簽訂了安全責任狀。
四、對用電設(shè)施進行了嚴格管理，定時開關(guān)。
五、建立了實驗藥品的保管、使用制度，由實驗員左長保老師專人負責，藥品室鑰匙由專人保管。
三、加強安全宣傳教育，提高安全防范意識
針對學(xué)生安全防范意識薄弱，經(jīng)常性的宣傳教育十分必要。學(xué)校每月進行一次安全衛(wèi)生講座，并確定每月5號為學(xué)校安全日，學(xué)校在所有安全責任人，自查自糾的基礎(chǔ)上進行一次全面的檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。對突發(fā)疫情、食物中毒、火災(zāi)、晚自習時突然停電等制定應(yīng)急預(yù)案，并進行宣傳教育和組織演練，減輕突發(fā)事故帶來的損失和影響。
四、自查情況
一、食堂安全設(shè)施良好，操作間庫房不夠整潔，物品擺放有些零亂。
二、商店基本情況良好。
三、宿舍學(xué)生宿舍情況良好，教工宿舍不免整潔。
四、電器設(shè)施除發(fā)電機有故障外，其它一切正常。
五、消防設(shè)施良好但男、女生宿舍之間的走廊鐵門為安全隱患，學(xué)生宿舍樓有3個滅火器過期，其它一切良好
六、化學(xué)實驗的保管良好，危險化學(xué)品有專門的防盜通風倉庫。
七、門衛(wèi)防盜電器設(shè)備良好。
八、微機房防盜設(shè)施良好。
五、采取的切實措施
一、對食堂衛(wèi)生問題要求責任人立即整改到位。
二、對發(fā)電機落實進行一次性大修保養(yǎng)，確保停電時能安全運轉(zhuǎn)供電。
三、已更換了3只失效滅火器藥粉。
四、拆除男、女生宿舍之間的鐵柵欄。
工作自檢自查報告15
一、成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，強化責任意識
為了加強對學(xué)生集體用餐、食品衛(wèi)生的安全，確保學(xué)生身體健康，進一步加強管理意識、提高管理水平、明確管理責任，學(xué)校成立了營養(yǎng)餐安全領(lǐng)導(dǎo)小組。組織機構(gòu)如下：
組長：盧賽嬌（學(xué)校校長）
副組長：杜周應(yīng)（副校長）
成員：趙水平（學(xué)校書記）詹滿學(xué)（教導(dǎo)主任）吳喬英（食堂管理兼采購員）范志斌（后勤管理兼采購員）各班班主任
二、自查情況
迤堵小學(xué)本學(xué)年全校有11個教學(xué)班級，專任教師20人，在校學(xué)生354人。享受營養(yǎng)改善計劃的學(xué)生354人。學(xué)生營養(yǎng)改善計劃實行校長負責制，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組和日常監(jiān)督督查小組，都由學(xué)校教師兼任。學(xué)校具備上級部門核發(fā)的《餐飲服務(wù)許可證》，食堂工作人
員（臨時工）2人，通過相關(guān)機構(gòu)體檢，持有《健康證》。
學(xué)校明確職責和具體分工，針對各項工作制定計劃明確責任。同時召開學(xué)校教師、后勤人員會議，學(xué)習上級下發(fā)的文件，要求學(xué)校后勤人員提高食堂衛(wèi)生工作意識，增強食堂衛(wèi)生常識，切實認識到學(xué)生安全衛(wèi)生工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將孩子交到我們的手中。領(lǐng)導(dǎo)小組的成立，為全面貫徹落實好“農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃”，切實做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、按程序開展好各項工作打下了良好的基礎(chǔ)。
星期一、四向?qū)W生提供面包，星期二、三、五向?qū)W生提供米線。中心學(xué)校定期或不定期進行抽查，保證質(zhì)量和數(shù)量。要求學(xué)校嚴格按照流程操作，保證營養(yǎng)餐工作有序開展。學(xué)校根據(jù)本校實際，因地制宜，本著勤儉節(jié)約、不鋪張浪費的原則，做好食堂的`供餐管理工作，嚴把食品安全責任關(guān)，制定并完善了食堂管理的各項制度。
�。ㄒ唬�、就餐制度
1、嚴格按學(xué)校規(guī)定的就餐時間準時就餐，無特殊情況不得提前或推遲。
2、全體教師參與營養(yǎng)餐管理，保證學(xué)生都能吃飽、吃好，讓家長滿意、社會滿意。
（二）、驗收制度
1、每天的食物，必須經(jīng)驗收后方可使用。一是驗質(zhì)量。主要看食物的品質(zhì)是否完好，有無污染變質(zhì)，二是驗是否有齊全的生產(chǎn)廠家、商標、生產(chǎn)日期等標志，是否過保質(zhì)期。
2、驗收合格后，入庫保存。嚴禁不合格食物進入學(xué)校。
3、未經(jīng)驗收的食物嚴禁進入學(xué)校，在驗收過程中，驗收人員必須嚴格認真。
�。ㄈ┬l(wèi)生制度
各學(xué)校食堂嚴格執(zhí)行國家《食品衛(wèi)生法》，有各項衛(wèi)生安全制度和措施，制定了衛(wèi)生食品安全應(yīng)急預(yù)案，做好食品留樣工作。向供貨方索取兩證（營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證）復(fù)印峻和質(zhì)量檢驗報告，進、出貨手續(xù)齊全，帳冊相符。此項工作在學(xué)校膳食管理委員會的監(jiān)督和管理下進行。
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食品加工完成至食用間隔不超過2小時。每餐食品必須留樣，留樣須有專人負責，每品種不少于100克，留樣須留足48小時且有記錄。
三、存在問題
1、就餐場地不能滿足需要。學(xué)校餐廳面積小，餐桌尚待配備，現(xiàn)在學(xué)生都是在食堂外用餐。
2、食堂操作人員的烹飪水平有待提高，讓學(xué)生能吃上色香味俱全的伙食。
3、學(xué)校的衛(wèi)生條件未能達到基本標準，學(xué)校食堂管理還不夠規(guī)范，從業(yè)人員的素質(zhì)還有待于進一步提高；學(xué)校參與教師和管理人員對食品的重要性認識不足，安全意識淡薄，沒有切實履行食品安全責任人的法定責任，未將以往的衛(wèi)生監(jiān)督意見整改到位。
四、整改措施
1、重視宣傳教育，增強師生食品衛(wèi)生安全意識。利用晨會、班會、校會以及校園廣播、黑板報，有針對性地對學(xué)生進行食品衛(wèi)生宣傳教育。
2、加大學(xué)校營養(yǎng)餐安全工作日常檢查、加大監(jiān)督力度，及時排查食品衛(wèi)生安全隱患，牢固樹立“安全第一”的意識，服務(wù)師生，保障安全，努力營造學(xué)校安全、良好的食品衛(wèi)生環(huán)境，不斷構(gòu)建人民滿意及和諧校園。
3、繼續(xù)與相關(guān)部門積極配合，鞏固學(xué)校食品衛(wèi)生安全工作取得的成果，共同營造學(xué)校食品衛(wèi)生安全的良好氛圍，為構(gòu)建和諧社會做出更大貢獻。
4、進一步加大力度對從業(yè)人員的培訓(xùn)工作，讓他們提高認識，樹立“安全無小事”的意識。
5、進一步加大學(xué)校飲水、飲食衛(wèi)生安全排查、整改力度，千方百計確保師生飲水、飲食安全。
6、適時組織膳食委員會會議，為營養(yǎng)餐工作出謀劃策。
7、認真做好食品留樣，并分開放入冰柜，留樣食品存放不少于48小時。
學(xué)校營養(yǎng)餐旨在改善學(xué)生膳食營養(yǎng)，增強身體素質(zhì)，促進少年兒童健康成長，學(xué)校會以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實國家中長期教育改革和發(fā)展綱要，堅持以人為本，把實施農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃作為為群眾辦實事、辦好事的重大民心工程來抓。
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