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教學(xué)比武活動策劃

時間:2022-08-12 13:17:41 策劃書 我要投稿
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教學(xué)比武活動策劃

教學(xué)比武活動策劃1

  一、指導(dǎo)思想:

教學(xué)比武活動策劃

  為了激發(fā)我校廣大青年教師深入探究新課改下課堂教學(xué)新模式、潛心課改實踐,全面提高課堂教學(xué)能力,促進青年教師專業(yè)化水平的提升,使之在課程改革的大潮中勇立潮頭,脫穎而出。經(jīng)研究決定,于XX年秋季舉行“太古杯”青年教師教學(xué)比武活動。

  二、參加對象:

  1、年齡在30周歲以下(含30周歲)的各學(xué)科青年教師必須參加。

  2、鼓勵35周歲以下,30周歲以上教師參加。

  三、比武內(nèi)容:

  1、課堂教學(xué)

  2、說課

  四、競賽要求:

  1、課堂教學(xué):50分。要求立足教材、用好教材、用活教材;教學(xué)方案合理,重難點突出,教學(xué)組織實施效果好,應(yīng)變能力強;板書設(shè)計合理、規(guī)范,條理清晰;教態(tài)自然大方,精神飽滿,熱情高,感染力強,體現(xiàn)學(xué)生的主體性等。(具體參照區(qū)教研室課堂教學(xué)評價表)

  2、說課:50分。要求緊扣教學(xué),突出個性,體現(xiàn)新課改精神。(具體參見校說課評價表)

  五、組織機構(gòu):

  組長:

  副組長:

  組員:

  六、活動要求:

  1、各年級組、教研組對本次活動給予高度重視,做好組織動員工作,通過本次活動促進青年教師教學(xué)水平的提高。

  2、各年級組、教研組組織青年教師本著認真負責的態(tài)度積極參加本次教學(xué)比武活動,提前作好必要的準備。

  七、實施時間安排:

  1、XX年10月中下旬為宣傳發(fā)動、準備時間。

  1、本次活動將在XX年11月1日至10日舉行。說課時間安排11月1日—5日,上課時間11月6日—10日,具體時間另行通知。

  八、獎勵辦法:

  1、單項設(shè)一、二、三等獎若干名。

  2、全能設(shè)一等獎、二等獎、三等獎若干名。

  3、對獲獎教師所在的`教研組也進行相應(yīng)的獎勵。

  4、頒發(fā)榮譽證書及獎金。

  備注:課堂教學(xué)評價表、說課評價表如有需要向教導(dǎo)處領(lǐng)取。

教學(xué)比武活動策劃2

  一、指導(dǎo)思想

  為了改變教師教學(xué)觀念,提高我校教師高效課堂教學(xué)水平,探索高效課堂教學(xué)方法和模式;展示我校高效課堂教學(xué)的精彩,為全校教師提供學(xué)習(xí)、交流的平臺,同時在我校營造了一個研究、學(xué)習(xí)高效課堂教學(xué)的`氛圍;激發(fā)全校教師研究、學(xué)習(xí)、實踐高效課堂教學(xué)的熱情,在全校掀起教學(xué)改革的熱潮,特在高一、高二舉辦高效課堂教學(xué)匯報月及課堂教學(xué)比武活動。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  組長:z

  副組長:z

  成員:zz

  三、活動時間

  第一階段:課堂教學(xué)匯報月活動:20xx年11月28日——12月26日第二階段:課堂教學(xué)比武:20xx年元月(具體時間待定)

  四、具體活動及對象

  課堂教學(xué)匯報月:

  活動1:課堂展示。對象:高一、高二所有45周歲及以下授課教師(上課時間、班級見教務(wù)科安排,學(xué)科組安排觀課、議課教師)。

  活動2:教師觀課。學(xué)科組組織,每位教師觀學(xué)科組內(nèi)展示課至少5堂(以教務(wù)科查到為準)。對象:全校所有教師(包括高三教師,沒有上展示課的教師要多觀看、評課,還可以觀其他學(xué)科組展示課)。要求:毎堂展示課至少2位以上組內(nèi)教師聽課(學(xué)科主任安排)

  活動3:教師議課。以學(xué)科組為單位,教研活動時點評本周學(xué)科組內(nèi)展示課。要求:1、毎堂展示課至少有一位教師點評;2、學(xué)科組每位教師至少點評一堂以上展示課(既要教研活動時點評又要上交觀課評課表)。對象:學(xué)科組所有授課教師(包括高三)。注:課堂展示、教師觀課的安排,語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物學(xué)科以備課

  組為活動小組;政治、歷史、地理以學(xué)科組為單位。議課都以學(xué)科組為單位。

  課堂教學(xué)比武:活動

  1:高效課堂教學(xué)比武。對象:匯報月活動后,根據(jù)展示活動表現(xiàn),學(xué)科組推薦本學(xué)科1-2名優(yōu)秀代表參加全校教師教學(xué)比武。名額(15人):語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物每學(xué)科2人;政治、歷史、地理每學(xué)科1人活動2:課堂觀察與評價比武。對象:省“十二五”規(guī)劃課題主研人員及全校自愿參加的優(yōu)秀教師。

  五、具體安排

  1、課堂教學(xué)匯報月活動:教科室:zz制定方案,zz25號前安排好展示課表下發(fā)學(xué)科組(學(xué)科組就課表安排毎堂展示課觀課議課教師),同時安排好科室聽課及查到人員并發(fā)放安排表。具體安排另附。學(xué)科組:11月27號前完成組內(nèi)宣傳,同時學(xué)科組負責就毎堂展示課安排好觀課議課教師,并交給教務(wù)科曾友元,同時認真組織教師上課、觀課、議課,督促資料的上交。

  2、課堂教學(xué)比武:15堂課、分四個小組進行,課表另行安排。

  六、資料上交

  1、學(xué)科組本次活動方案和小結(jié)。

  2、教師觀課議課表。

  3、比武教師課堂教學(xué)教案、課件、教學(xué)反思等

  七、活動評獎

  學(xué)科組:一等獎2個、二等獎5個、三等獎2個。

  依據(jù):活動組織、教師聽課率、教研活動議課情況以及材料上交情況。

  教學(xué)比武上課:一等獎7名、二等獎8名評課:一等獎若干、二等獎若干、三等獎若干。

  另:結(jié)合平時表現(xiàn)及此次活動學(xué)校將評選課堂教學(xué)改革先進個人若干

教學(xué)比武活動策劃3

  為進一步推動課堂教學(xué)改革,打造綠色課堂,提高青年教師的專業(yè)技能和專業(yè)品質(zhì),促進青年教師的專業(yè)成長,為了檢驗青年教師“拜師學(xué)藝”活動的效果,激發(fā)青年教師潛心課改實踐的熱情,使青年教師在課改大潮中不斷進取、自我超越,保證學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定,舉行20xx年度青年教師教學(xué)比武活動。

  一、組織機構(gòu)

  成立20xx年度青年教師教學(xué)比武活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)業(yè)務(wù)部門、團委、工會的負責同志組成。

  組長:z

  成員:zz。

  二、參賽對象

  近三年分配進校的青年教師和公開招考教師中35歲以下的青年教師都應(yīng)當參加,在“初高中一體化課改實驗班”任教的青年教師參加武陵中學(xué)的青年教師教學(xué)比武。

  三、比賽安排

  全校11個教研組(通技與計算機合并成一個通計教研組),先分組預(yù)賽,再分成文、理兩大組決賽。

  1、預(yù)賽階段。預(yù)賽由各教研組組織,教務(wù)處、教研室督查。

 。1)預(yù)賽時間:10月11日——10月30日。

  (2)要求:各教研組要認真組織本組的.預(yù)賽,根據(jù)預(yù)賽成績選定參加全校決賽的人選。各教研組參加決賽名額分配如下:

  語文、數(shù)學(xué)、英語組各2人,物理、化學(xué)、生物、歷史、地理、政治、通計、體藝組各1人。

  決賽人選于11月1日前報教研室。

  2、決賽階段。決賽分文科、理科兩大組進行,文科含語文、英語、歷史、地理和政治5個組,決賽選手7人,文科含數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、通計5個組,決賽選手6人,體藝組視入圍選手決定參加決賽的類別。11月2下午第一節(jié)課后在教研室抽簽,決賽課選題必須是新課,有演示實驗的必須當堂做演示實驗。

 。1)決賽時間:11月18日——22日,每天上午一、二節(jié)為理科決賽時間,三、四節(jié)為文科決賽時間,上課教室定在高二年級二樓西大教室,體藝參賽課視情況另選上課地點。

  (2)決賽評委:

  文科組長z。

  理科組長:zz。

  另外,郭益陵視體藝組入圍選手類別參加文科或理科評委。

  四、決賽評獎辦法

  1、評分細則(見評分表)。評價重視綠色課堂的理念、教學(xué)組織的基本功和課堂演示實驗操作技能。

  2、評分辦法:去掉一個最高分和最低分,簽有“師徒合同”的評委,所帶徒弟參賽時不參加評分,取其余幾個分數(shù)的平均值,從高分到低分設(shè)立獎項。

  3、分文科、理科兩大組設(shè)獎。各設(shè)一等獎1名,二等獎2名,參加決賽的其余選手為三等獎。學(xué)校為所有參加決賽的教師和指導(dǎo)老師頒發(fā)證書和獎金。獲獎?wù)攉@獎?wù)呖蓛?yōu)先推薦參加上級各類教學(xué)比武活動。

  五、優(yōu)秀組織獎評選

  以教研組為單位設(shè)優(yōu)秀組織獎4個,優(yōu)秀組織獎的教研組按人平給獎。評選辦法如下。

  1、評選小組

  組長:z,成員:zz。

  2、評比方案

  各教研組基本分為100分,按下列條款加分和扣分,最后得分最高的四個教研組為優(yōu)秀組織獎的教研組。

  ①決賽獲一、二、三等獎的老師,分別按每人次10、8、6分計分;

 、陬A(yù)賽安排應(yīng)于10月10前上報教研室,決賽人選于11月1日前報教研室,每遲報一天扣1分;

  ③預(yù)賽過程教研組全員參與聽課、評課,聽課每缺1人次扣2分,無評課記錄每個扣2分;

 、軟Q賽準備階段教研組要精心策劃、討論,充分體現(xiàn)集體智慧,執(zhí)教老師要不斷修改完善教學(xué)設(shè)計。決賽選手要在11月15日前向教研室提交初始教案(本人手寫復(fù)印件)、修改教案和定稿教案(定稿教案印15份)。每缺交或遲交一個扣2分,經(jīng)了解沒有集體討論決賽課的扣5分;

 、輿Q賽階段相同學(xué)科的教師必須全部參加聽課,當節(jié)有課的教師自己把課調(diào)好。決賽聽課每缺1人次扣2分;

 、迏⒓記Q賽教師應(yīng)于11月25日前上傳參賽教案、課件等資料到校園網(wǎng)自己教研組網(wǎng)頁,不及時上傳的每人次扣2分。

  六、幾點要求

  1、強化責任意識。各年級組、教研組及相關(guān)人員要高度重視,全程關(guān)注,確保教師全員參與、取得實效。

  2、完善考評機制。教師教學(xué)比武情況記入每一位教師業(yè)務(wù)檔案,作為教師績效考核、評優(yōu)晉級的重要依據(jù)。

  3、發(fā)揮活動作用。把這次教學(xué)比武作為推進課堂教學(xué)改革,促進教師專業(yè)成長的重要手段,使青年教師經(jīng)受一次洗禮,同時也使老教師接受一次綠色課堂的教育。

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