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工作方案

學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案

時(shí)間:2024-12-09 11:09:30 嘉璇 工作方案 我要投稿

學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案(精選27篇)

  為保障事情或工作順利開展,我們需要提前開始方案制定工作,方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃。那么應(yīng)當(dāng)如何制定方案呢?以下是小編收集整理的學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案,歡迎閱讀與收藏。

學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案(精選27篇)

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 1

  為貫徹落實(shí)省委、省政府教育扶貧工作決策部署,進(jìn)一步提高全區(qū)基礎(chǔ)教育整體水平,促進(jìn)教育公平,從20xx年起,在全區(qū)基礎(chǔ)教育學(xué)校組織開展第一批校校結(jié)對幫扶工作,組織優(yōu)質(zhì)學(xué)校對相對薄弱學(xué)校的管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量等進(jìn)行“結(jié)對幫扶”,F(xiàn)制定實(shí)施方案如下:

  一、實(shí)施目標(biāo)

  開展“結(jié)對幫扶”工作,充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)學(xué)校的資源優(yōu)勢和輻射、示范、帶動(dòng)作用,提高薄弱學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平,促進(jìn)學(xué)校管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量整體提升。

  二、實(shí)施范圍

  全區(qū)基礎(chǔ)教育學(xué)!敖Y(jié)對幫扶”活動(dòng)由支援學(xué)校和受援學(xué)校雙方簽署合作協(xié)議的形式實(shí)施“一對一”、“一對多”的結(jié)對幫扶活動(dòng)。支援學(xué)校應(yīng)為區(qū)域內(nèi)具有辦學(xué)優(yōu)勢的基礎(chǔ)教育學(xué)校,受援學(xué)校應(yīng)為基礎(chǔ)教育相對薄弱的公辦學(xué)校。幫扶分跨縣域?qū)W校幫扶和縣域內(nèi)學(xué)校幫扶兩個(gè)層次,學(xué)前教育、小學(xué)教育、中學(xué)教育、特殊教育四個(gè)類別?缈h域?qū)W校幫扶類別為學(xué)前教育、小學(xué)教育、特殊教育。根據(jù)市教育局要求,我區(qū)與xx東縣實(shí)施學(xué)校對口幫扶活動(dòng),具體名單附后。

  三、實(shí)施內(nèi)容

  基礎(chǔ)教育學(xué)校“結(jié)對幫扶”的主要內(nèi)容是:擴(kuò)大基礎(chǔ)教育優(yōu)質(zhì)教育資源的覆蓋面,發(fā)揮支援學(xué)校的示范引領(lǐng)和輻射帶動(dòng)作用,對受援學(xué)校從教育理念、學(xué)校管理、師資力量、教學(xué)資源、辦學(xué)條件、留守學(xué)生等方面進(jìn)行指導(dǎo)與幫扶,推動(dòng)優(yōu)質(zhì)教育資源共享,整體提升薄弱學(xué)校辦學(xué)水平。

 。ㄒ唬⿲W(xué)校管理幫扶。幫助樹立正確的辦學(xué)思想和先進(jìn)的辦學(xué)理念,健全和完善各項(xiàng)管理制度,規(guī)范學(xué)校日常工作管理,提高管理水平;找準(zhǔn)發(fā)展定位,理清辦學(xué)思路,幫助制定中長期發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃;開展校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),從班級管理、心理健康教育、安全教育等方面進(jìn)行指導(dǎo);可互派管理人員到對方學(xué)校掛職交流學(xué)習(xí),使受援校管理水平得到提高。

 。ǘ┙逃虒W(xué)幫扶。指導(dǎo)受援校按規(guī)定開齊課程、開足課時(shí),規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理,建立健全教學(xué)檔案;定期開展各類教育教學(xué)研討活動(dòng),如制定教學(xué)計(jì)劃、集體備課、隨班聽課、上示范課、評課、教學(xué)報(bào)告會(huì)、專題講座和課題研究等;開展課題研究,引導(dǎo)受援校教師更新教育觀念,改革教學(xué)方法,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量;利用現(xiàn)代教育技術(shù)提高課堂教學(xué)效率和水平,幫助和指導(dǎo)受援校開好信息技術(shù)課,用好教育資源,開展教研活動(dòng)交流,實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源共享,提高課堂教學(xué)質(zhì)量;幫助受援校加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室、功能室、圖書室建設(shè),對實(shí)驗(yàn)教學(xué)和實(shí)驗(yàn)操作進(jìn)行指導(dǎo);可選派教師支教,傳播先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和新教學(xué)理念,同時(shí)接受受援學(xué)校教師前來學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。

 。ㄈ┙萄薪谈膸头觥头鰧W(xué)校要幫助被幫扶學(xué)校開展教學(xué)研究,特別是共同開展課題研究,指導(dǎo)學(xué)校教師撰寫教學(xué)論文。實(shí)行專題教研,制定教研活動(dòng)主題,圍繞主題,不同學(xué)校之間開展同課異構(gòu)、送教下鄉(xiāng)、專題研討、教學(xué)沙龍等活動(dòng),提高被幫扶地區(qū)對口學(xué)校教師教研能力。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和新媒體如個(gè)人空間、QQ群、微信群等開展教研活動(dòng),密切對口學(xué)校教師之間的聯(lián)系,加強(qiáng)教師互動(dòng)交流,帶動(dòng)被幫扶學(xué)校教師教育理念更新。

 。ㄋ模┙處煂I(yè)發(fā)展幫扶。幫助受援校制定教師隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)計(jì)劃,整合學(xué)科教學(xué)能力培訓(xùn);幫助受援校開展師德師風(fēng)建設(shè),提高教師隊(duì)伍職業(yè)道德素養(yǎng);幫助受援校教師提高專業(yè)水平,組織優(yōu)秀教師、骨干教師到受援校開展形式多樣的`指導(dǎo),提高農(nóng)村學(xué)校教師專業(yè)素養(yǎng)。

 。ㄎ澹┬@文化建設(shè)幫扶。幫助受援校加強(qiáng)校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),營造積極向上的校園文化氛圍。指導(dǎo)受援校開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和課外活動(dòng),促進(jìn)雙方學(xué)校相互交流、相互學(xué)習(xí)和共同進(jìn)步。

 。┺k學(xué)條件幫扶。幫扶學(xué)?蓪⒏?lián)Q代或者閑置的信息技術(shù)設(shè)備、教學(xué)儀器和圖書資料等支援給被幫扶學(xué)校。并幫助受援學(xué)校積極爭取外援資金,改善受援學(xué)校辦學(xué)條件。

 。ㄆ撸⿲W(xué)生活動(dòng)幫扶。幫扶學(xué)校之間可借助寒暑假、法定假日等時(shí)間,組織豐富多彩的文體活動(dòng)、公益活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)生之間的活動(dòng)交流,傳播不同地區(qū)優(yōu)秀文化,讓學(xué)生體會(huì)不同學(xué)校的文化特色和差異,尋找身邊的好榜樣,提升學(xué)生綜合素質(zhì)。同時(shí)開展“手拉手、獻(xiàn)愛心”活動(dòng),在資金、物質(zhì)和心理等方面幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生和留守兒童。

  四、實(shí)施要求

  各學(xué)校要高度重視開展“結(jié)對幫扶”活動(dòng),提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,把“結(jié)對幫扶”作為基礎(chǔ)教育均xx優(yōu)質(zhì)發(fā)展的一項(xiàng)重要舉措,列入議事日程,納入年度工作計(jì)劃,做好長遠(yuǎn)規(guī)劃安排,建立基礎(chǔ)教育學(xué)校“結(jié)對幫扶”長效機(jī)制,切實(shí)落實(shí)以下實(shí)施要求,確保取得實(shí)效。

 。ㄒ唬┟鞔_工作重點(diǎn),不斷提高結(jié)對幫扶工作的質(zhì)量。

  要切實(shí)把結(jié)對幫扶工作的重點(diǎn)放在提高質(zhì)量上。根據(jù)受援學(xué)校的實(shí)際情況,不斷加強(qiáng)對受援學(xué)校的指導(dǎo),使受援學(xué)校在人才培養(yǎng)、教研科研和學(xué)校管理等方面不斷上新臺(tái)階,努力提高教育質(zhì)量和整體辦學(xué)水平。

 。ǘ⿵(qiáng)化責(zé)任意識(shí),積極推動(dòng)結(jié)對幫扶工作的開展。

  要全面掌握轄區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)教育區(qū)域發(fā)展?fàn)顩r,結(jié)合實(shí)際,合理確定本轄區(qū)內(nèi)外基礎(chǔ)教育支援學(xué)校和受援學(xué)校,明確結(jié)對幫扶對象,簽署雙方協(xié)議,開展實(shí)質(zhì)性合作,建立縣級基礎(chǔ)教育學(xué)校“結(jié)對幫扶”活動(dòng)的總體規(guī)劃和活動(dòng)實(shí)施方案,對“結(jié)對幫扶”進(jìn)行統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào)指導(dǎo)。支援和受援學(xué)校是開展結(jié)對幫扶工作的主體,雙方均要認(rèn)真組織實(shí)施結(jié)對幫扶的各項(xiàng)具體工作,使其成為學(xué)校工作的有機(jī)組成部分。要重視結(jié)對幫扶的管理工作,雙方都應(yīng)確定負(fù)責(zé)結(jié)對幫扶工作的校領(lǐng)導(dǎo)和組織機(jī)構(gòu),不斷探索結(jié)對幫扶工作的有效途徑和方法。

 。ㄈ┩晟票U蠙C(jī)制,確保結(jié)對幫扶工作順利實(shí)施。

  1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。校校結(jié)對幫扶工程由區(qū)教文體局統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。成立xx市xx區(qū)基礎(chǔ)教育學(xué)!敖Y(jié)對幫扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長:xx

  副組長:xx

  成員:xx

  領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在區(qū)教文體局基民教股,xx兼辦公室主任,聯(lián)系人:xx。

  各學(xué)校也要成立結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任,要指派專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作;要建立定期反饋制度,各學(xué)校每年11月底前要將校校結(jié)對幫扶情況匯總后及時(shí)報(bào)送我局基民教股。

  2.做好經(jīng)費(fèi)保障。各級教育行政部門要安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)保障結(jié)對幫扶工作順利開展。在對口幫扶工作中,不能增加被幫扶學(xué)校經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。區(qū)教文體局將通過每年的考核評估進(jìn)行以獎(jiǎng)代補(bǔ)。

  3.制定優(yōu)惠政策。在結(jié)對幫扶工作中表現(xiàn)突出,使被幫扶學(xué)校在教育教學(xué)質(zhì)量、辦學(xué)水平上明顯提升的學(xué)校和教師,可在干部任用、教師職稱評定、學(xué)校評優(yōu)評先等方面優(yōu)先考慮。

  4.建立宣傳、總結(jié)、評價(jià)制度。要重視做好“結(jié)對幫扶”宣傳工作,制定宣傳計(jì)劃,利用工作簡報(bào)、網(wǎng)頁、報(bào)刊宣傳等多種形式及時(shí)報(bào)道幫扶工作進(jìn)展情況,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)對學(xué)校要及時(shí)上傳相關(guān)信息;區(qū)教文體局每年召開一次“結(jié)對幫扶”工作現(xiàn)場會(huì),總結(jié)幫扶工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),樹立先進(jìn)典型,推動(dòng)幫扶工作深入開展;要將校校結(jié)對幫扶工作納入年度重點(diǎn)工作和績效考核。每年下半年,對結(jié)對學(xué)校的年度幫扶工作進(jìn)行一次集中考核評估,考核結(jié)果作為學(xué)校和個(gè)人評先評優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)依據(jù)。對口幫扶工作未到位的學(xué)校,不得參與先進(jìn)單位的申報(bào)和評選,年終考核評優(yōu)實(shí)行一票否決。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 2

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委區(qū)政府提出的《xx區(qū)村(社區(qū))“四位一體”強(qiáng)基工程實(shí)施意見》文件精神,做好“社區(qū)精準(zhǔn)扶貧”工作,特制定工作方案如下:

  一、指導(dǎo)思想

  以街道為單位、分工協(xié)作、精準(zhǔn)扶持、冬天管理為手段,進(jìn)一步完善低保、醫(yī)保、教育、救助等扶持政策,最大限度疊加政策,實(shí)行兜底保障,實(shí)行城市社區(qū)扶貧對象“業(yè)有所就、學(xué)有所教、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居心有所安”。

  二、工作目標(biāo)

  對認(rèn)領(lǐng)的任務(wù)數(shù),實(shí)施結(jié)對幫扶,采取領(lǐng)導(dǎo)包戶、單位幫扶、社會(huì)參與的模式推進(jìn)城市社區(qū)扶貧,實(shí)現(xiàn)有勞動(dòng)能力的`扶貧對象逐漸脫貧、無勞動(dòng)能力的對象全面提升保障水平,為以后全面推進(jìn)城市社區(qū)精準(zhǔn)扶貧提供示范。

  三、工作舉措

  1、強(qiáng)化幫扶措施。幫扶措施一年一制定,一年一落實(shí),以便切合實(shí)際、有效可行。制定幫扶措施時(shí),既要統(tǒng)盤考慮國家制定的各項(xiàng)扶貧政策,又要結(jié)合幫扶戶的具體實(shí)際情況。堅(jiān)決杜絕簡單的給錢、給實(shí)物的幫扶做法,重點(diǎn)在給予智力支持、開展技能培訓(xùn)以及明晰發(fā)展思路、指引脫貧門路上下功夫。對具備產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和發(fā)展條件的貧困人口,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,實(shí)施技能培訓(xùn)和產(chǎn)業(yè)扶貧,聯(lián)系相關(guān)部門解決幫扶資金。

  2、建立幫扶工作臺(tái)賬。全局幫扶干部針對每戶貧困人口,建立幫扶臺(tái)賬。臺(tái)賬要明確幫扶對象的基本情況、脫貧時(shí)限、發(fā)展目標(biāo)和幫扶措施等。

  3、加強(qiáng)黨員干部幫扶。結(jié)合“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),全體黨員進(jìn)社區(qū)開展志愿結(jié)對幫扶或采取認(rèn)購、認(rèn)捐的辦法進(jìn)行間接幫助和支持,深化在職黨員進(jìn)社區(qū)、黨員志愿者、微心愿等服務(wù)活動(dòng)。

  4、積極推進(jìn)人文社區(qū)創(chuàng)建。一是落實(shí)幫扶資金,用于社區(qū)建設(shè)。二是成立領(lǐng)導(dǎo)小組,下派1x2名工作人員蹲點(diǎn)社區(qū)。三是開展結(jié)對幫扶活動(dòng),到社區(qū)開展公益活動(dòng)。

  5、夯實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)宣傳。全局幫扶干部要把扶貧工作放在特別重要的位置,要積極上門入戶,認(rèn)真做好調(diào)查研究,摸清幫扶對象具體情況,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,扎扎實(shí)實(shí)開展幫扶工作。積極宣傳精準(zhǔn)扶貧項(xiàng)目內(nèi)容及優(yōu)惠政策,讓群眾對精準(zhǔn)扶貧建設(shè)的意義,政策要求,時(shí)間等內(nèi)容進(jìn)行全面地了解,充分調(diào)動(dòng)群眾的積極性和主動(dòng)性。

  四、工作要求

  1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)工作需要,班子研究決定,組成城鄉(xiāng)社區(qū)精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由xx,參加城市社區(qū)精準(zhǔn)扶貧工作

  2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。重視扶貧工作機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能調(diào)整、人員編制、經(jīng)費(fèi)預(yù)算要與扶貧攻堅(jiān)任務(wù)相適應(yīng),并切實(shí)幫助他們解決工作中的實(shí)際困難和問題。

  3、健全結(jié)對幫扶機(jī)制。建立和完善干部進(jìn)社區(qū)入戶幫扶工作制度,實(shí)現(xiàn)“有領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、有單位入駐、有干部幫扶”。主要負(fù)責(zé)人每季到社區(qū)調(diào)研指導(dǎo)不少于1次。單位每年對幫扶貧困戶開展捐款或捐物活動(dòng),幫扶干部每月入戶不少于1次。結(jié)對幫扶工作要做到“逐戶建立臺(tái)帳、逐戶制定幫扶計(jì)劃、逐戶落實(shí)每戶貧困戶的幫扶需求。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 3

  為深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會(huì)。根據(jù)《關(guān)于繼續(xù)開展“文明單位”和“社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)重點(diǎn)推進(jìn)村”結(jié)對幫扶共建文明村活動(dòng)的通知》文件精神,我局與xx村開展結(jié)對幫扶共建文明村活動(dòng),特制定如下方案。

  一、開展結(jié)對幫扶活動(dòng)的重要意義

  開展“結(jié)對幫扶共建文明村”活動(dòng),既是深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀的體現(xiàn),也是在新的歷史進(jìn)程中加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)、推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的迫切需求。文明單位是地方精神文明建設(shè)的“排頭兵”,具有文化、信息、人才、技術(shù)、管理、資源等方面的優(yōu)勢,而這些正是當(dāng)前農(nóng)村所欠缺的。要站在講政治和全局的高度,深刻認(rèn)識(shí)開展文明單位結(jié)對共建活動(dòng)的重要性,充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特點(diǎn),按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,協(xié)調(diào)發(fā)展的總體要求,制定措施,落實(shí)任務(wù),下茬立勢,認(rèn)真開展結(jié)對共建活動(dòng),切實(shí)搞好幫建。

  二、結(jié)對幫扶的指導(dǎo)思想和工作內(nèi)容

 。ㄒ唬┲笇(dǎo)思想

  以黨的十七大會(huì)議精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持和貫徹推動(dòng)城鄉(xiāng)一體發(fā)展,幫扶共建文明村工作方針。深入開展農(nóng)村結(jié)對幫扶活動(dòng),大力推進(jìn)城鄉(xiāng)事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),科學(xué)發(fā)展,為深化農(nóng)村精神文明創(chuàng)建,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展與和諧穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

 。ǘ⿴头龉步▋(nèi)容

  1、抓好一個(gè)班子。幫助基層村組完善制度、建立陣地,提高村組干部隊(duì)伍整體素質(zhì),做到兩手抓、兩手硬,硬件、軟件建設(shè)落實(shí)到位,為農(nóng)村、農(nóng)民辦實(shí)事辦好事,達(dá)到群眾滿意。

  2、幫建一個(gè)文化室。桌椅、圖書、彩電、VCD等設(shè)備齊全實(shí)用,圖書達(dá)500冊以上,農(nóng)業(yè)科技書籍占一半以上。文化室標(biāo)牌上標(biāo)明“xx縣文明單位、文明村共建活動(dòng)文化室”字樣。

  3、培養(yǎng)一支科技文化骨干隊(duì)伍。通過有計(jì)劃培訓(xùn),建立一支20人以上的科技文化骨干隊(duì)伍,發(fā)揮骨干力量在農(nóng)村的'示范作用。

  4、樹立一批“星級文明戶”典型。以“星級文明戶”評選為載體,建立農(nóng)戶信譽(yù)檔案,形成崇尚文明富裕的社會(huì)氛圍。

  5、資助一批困難學(xué)生。

  6、鼓勵(lì)一批改水改廁改善居住環(huán)境的示范戶。

  7、建立一批宣傳欄。每個(gè)村民小組都有一塊宣傳欄。

  8、建設(shè)一個(gè)文體活動(dòng)廣場。組建一支農(nóng)民業(yè)余文化宣傳隊(duì)伍,配備一定數(shù)量的建設(shè)、娛樂器材設(shè)備。

  三、高度重視,強(qiáng)化責(zé)任,建立長效機(jī)制

  為落實(shí)開展“結(jié)對幫扶共建文明村”活動(dòng),建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制,特成立領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長:

  副組長:

  成員:

  各參加幫扶共建的人員應(yīng)根據(jù)具體情況,明確責(zé)任,按照要求,切實(shí)做好結(jié)對對幫扶工作。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 4

  為積極響應(yīng)xx省教育廳“千校萬師支援農(nóng)村教育工程”結(jié)對幫扶活動(dòng),根據(jù)xx市教育局人事處安排,我園與xx縣xx中心幼兒園成為教育對口交流結(jié)對幼兒園,為了全面履行結(jié)對共建的有關(guān)要求,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  我園將在xx省教育廳的指導(dǎo)下,充分發(fā)揮省示范園的示范輻射作用,采取“一對一、手把手”的方式,有針對性地幫助指導(dǎo)xx縣xx中心幼兒園,以內(nèi)涵建設(shè)為重點(diǎn),促進(jìn)xx中心幼兒園理清辦園思路、完善發(fā)展規(guī)劃,規(guī)范辦園行為、提高管理水平,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、提升保教質(zhì)量。

  二、領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:xx(全面負(fù)責(zé))

  副組長:xx(后勤保育、安全綜治)

  xx(環(huán)境布置、教學(xué)活動(dòng)、區(qū)域活動(dòng)等)

  xx(檔案資料、專用室等)

  成員: 小班組—xx

  中班組---xx

  大班組---xx

  三、結(jié)對時(shí)間

  20xx.9——20xx.8

  四、結(jié)對目標(biāo)

  1.幫助提高管理水平。我園通過進(jìn)入xx中心幼兒園入?yún)^(qū)指導(dǎo)、交流,或接待該園教師來我園鍛煉學(xué)習(xí),幫助其樹立先進(jìn)的保育教育理念,建立科學(xué)的管理體系和管理方法,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)xx幼兒園各項(xiàng)工作的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化建設(shè),幫助xx中心幼兒園拓展視野,轉(zhuǎn)變觀念,提升保教管理水平。

  2.幫助提升隊(duì)伍素質(zhì)。我園要為xx中心幼兒園提供教師培訓(xùn)方面的有關(guān)信息、資料,開展定期培訓(xùn),為xx幼兒園教師提供觀摩、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。同時(shí),積極組織骨干教師定期支教、骨干教師團(tuán)隊(duì)不定期送教、安排xx教師來園跟崗學(xué)習(xí)、指導(dǎo)xx幼兒園開展園本研訓(xùn)、建立網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)共享園本研修資源等多種活動(dòng),實(shí)行教師培訓(xùn)資源共享,提高該園教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

  3.幫助開展保教活動(dòng)。我園根據(jù)“保教并重、游戲?yàn)橹鳌钡脑瓌t,組織人員認(rèn)真分析幫扶xx幼兒園學(xué)前教育發(fā)展現(xiàn)狀、亟待解決的'問題,尤其是幼兒園教育“小學(xué)化”現(xiàn)象的原因,提出改進(jìn)措施,促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。

  4.幫助改善辦園條件。我園要幫助xx幼兒園利用自身優(yōu)勢資源完善幼兒園生活、游戲環(huán)境的創(chuàng)設(shè),在力所能及的情況下,采取多種方法幫助該園改善辦園條件。開展豐富多彩的參觀、聯(lián)誼、互贈(zèng)作品等活動(dòng),加強(qiáng)園際之間的相互學(xué)習(xí)與交流。

  五、組織實(shí)施

  1.支教學(xué)校和受援學(xué)校間要建立定期研究協(xié)調(diào)支教工作的制度,校長、園長作為支教工作的第一責(zé)任人,承擔(dān)結(jié)對幫扶工作的組織實(shí)施和集體管理工作,確保幫扶工作落到實(shí)處,取得失效。

  2.加強(qiáng)交流,與結(jié)對學(xué)校加強(qiáng)聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪交流機(jī)制,了解幫扶工作開展情況,根據(jù)工作需要,隨時(shí)調(diào)整幫扶工作重點(diǎn)和實(shí)施方案,相互協(xié)調(diào),保證幫扶工作順利開展。

  3.加大宣傳,統(tǒng)一思想,使教師認(rèn)識(shí)支教工作的重要意義,主動(dòng)積極參與支教工作。同時(shí),要努力克服困難,創(chuàng)造條件,為教師支教提供應(yīng)用的條件,確保支教工作順利開展。

  4.創(chuàng)新形式,拓展結(jié)對思路,以多種形式開展互助共建活動(dòng)。組建園長、行政管理人員和骨干教師為一體的結(jié)對小組,通過網(wǎng)絡(luò)資源共享、互助交流、教科研課題實(shí)施、優(yōu)質(zhì)教育活動(dòng)展示、專題講座、半日開放、跟崗學(xué)習(xí)等形式,與結(jié)對園所開展交流互助活動(dòng)。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 5

  為助力打贏全區(qū)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一安排部署,中山街辦事處黨委結(jié)合各社區(qū)的特點(diǎn)和xx鎮(zhèn)5個(gè)村實(shí)際情況,現(xiàn)制定開展“城鄉(xiāng)結(jié)對、社區(qū)幫村”活動(dòng)方案。

  一、工作思路

  按照“抓基層黨建促脫貧攻堅(jiān)”的總體思路,發(fā)揮辦事處及社區(qū)的工作特長和資源優(yōu)勢,通過結(jié)對共建,開展五項(xiàng)幫扶活動(dòng),著力推行黨建與扶貧雙推進(jìn)模式,努力實(shí)現(xiàn)基層黨建與精準(zhǔn)扶貧的深度融合,互促互進(jìn),助力打贏全區(qū)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。

  二、幫扶措施

  1、助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展

  發(fā)揮轄區(qū)資源優(yōu)勢,以陜南最大的“菜籃子”xx市過街樓蔬菜批發(fā)市場為平臺(tái),在過街樓蔬菜批發(fā)市場設(shè)立xx鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品宣傳營銷專柜,將xx鎮(zhèn)產(chǎn)出的蔬菜、水果、水產(chǎn)等農(nóng)產(chǎn)品納入全國銷售網(wǎng)。充分利用今年10月份xx鎮(zhèn)年度“柑橘文化節(jié)”,在過街樓蔬菜市場設(shè)立分會(huì)場,實(shí)現(xiàn)“小農(nóng)戶”對接“大市場”的優(yōu)勢,把xx鎮(zhèn)的所有農(nóng)產(chǎn)品推向全國市場。

  2、傳授科學(xué)技術(shù)

  發(fā)揮社區(qū)“大黨委”作用,聯(lián)系轄區(qū)雙報(bào)到單位漢臺(tái)區(qū)科協(xié),通過集中培訓(xùn)和上門指導(dǎo)等多種形式,將xx鎮(zhèn)各村需求的科學(xué)養(yǎng)殖、種植技術(shù)送進(jìn)每村每戶,強(qiáng)化基層農(nóng)技推廣體系建設(shè),加強(qiáng)新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn),提高貧困農(nóng)民自主“脫帽”的能力。

  3、關(guān)注留守兒童

  結(jié)對社區(qū)深入被幫扶貧困村,了解有留守兒童的家庭狀況,定期送書籍、文具等學(xué)習(xí)用品,結(jié)合社區(qū)實(shí)際,聯(lián)系轄區(qū)小學(xué),將xx鎮(zhèn)的留守兒童接到中山街小學(xué)、青年路小學(xué)等重點(diǎn)學(xué)校交流學(xué)習(xí),開拓留守兒童眼界,提高學(xué)習(xí)興趣;組織參觀拜將壇、古漢臺(tái)等歷史文化遺址和城市展覽中心,讓孩子們更直觀的學(xué)習(xí)歷史知識(shí),展望xx的未來和發(fā)展。

  4、關(guān)愛群眾健康

  針對貧困村基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展滯后的現(xiàn)狀,社區(qū)引導(dǎo)和鼓勵(lì)轄區(qū)非公企業(yè)和社會(huì)組織等力量參與特殊群體關(guān)愛服務(wù)工作,聯(lián)系轄區(qū)衛(wèi)校醫(yī)院等醫(yī)療資源,組織醫(yī)護(hù)人員開展“送醫(yī)進(jìn)村”活動(dòng),免費(fèi)為貧困村農(nóng)民檢查身體,提供醫(yī)療服務(wù)。

  5、提供就業(yè)信息

  結(jié)合辦事處轄區(qū)賓館、酒店、餐飲等三產(chǎn)單位較多的優(yōu)勢,點(diǎn)對點(diǎn)聯(lián)系,有針對性地幫助困難家庭解決就業(yè)問題,同時(shí)充分利用勞動(dòng)保障系統(tǒng),了解轄區(qū)以外企業(yè)用工需求,多途徑進(jìn)行勞動(dòng)力輸出,并建立長效幫扶機(jī)制。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  1、建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

  成立辦事處結(jié)對幫扶脫貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,辦事處黨委書記任組長,黨委班子其他成員為副組長,各社區(qū)黨組織書記為成員,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)結(jié)對扶貧工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨政辦公室,辦公室主任由黨委副書記兼任,確定專人負(fù)責(zé)日常工作的協(xié)調(diào)、推進(jìn)、落實(shí)。

  2、實(shí)施村社結(jié)對

  辦事處確定5個(gè)社區(qū),根據(jù)自身實(shí)際情況與xx鎮(zhèn)5個(gè)村結(jié)對進(jìn)行資金、資源和技術(shù)幫扶。同時(shí),動(dòng)員“雙報(bào)到”單位等社會(huì)力量廣泛參與,鼓勵(lì)引導(dǎo)各類企業(yè)、社會(huì)組織多渠道募集幫扶資金、物資。各社區(qū)要落實(shí)幫扶責(zé)任,結(jié)合幫扶村情實(shí)際,制定操作性強(qiáng)的實(shí)施方案,做好活動(dòng)項(xiàng)目對接,從人財(cái)物等方面提供必要的'支持。

  3、加強(qiáng)輿論引導(dǎo)。

  各社區(qū)要整合宣傳資源,充分利用橫幅、微信等各種宣傳載體,大力宣傳脫貧結(jié)對幫扶的重大意義、扶持政策、結(jié)對幫扶舉措等,進(jìn)一步統(tǒng)一廣大干部群眾的思想認(rèn)識(shí),激發(fā)干部的脫貧攻堅(jiān)信心,加強(qiáng)工作凝聚力。各社區(qū)和“雙報(bào)到”單位要大力宣傳各項(xiàng)政策,讓幫扶村、貧困戶了解幫扶政策,掌握幫扶政策,對接落實(shí)到位。同時(shí),要注重群眾工作方法、做到不擾民,盡量不增加鎮(zhèn)村干部和扶貧戶工作負(fù)擔(dān),保持中山干部良好的形象。

  4、健全工作機(jī)制。

  一是完善督促檢查機(jī)制。建立辦事處對社區(qū)幫扶責(zé)任人的督促檢查機(jī)制,采取隨機(jī)抽查、明察暗訪、專項(xiàng)督查等方式,對工作不力的要責(zé)成限期整改。二是完善信息反饋機(jī)制。各社區(qū)要指定一名聯(lián)絡(luò)員,切實(shí)做好對口脫貧工作信息資料的收集、整理以及對接、聯(lián)絡(luò)工作。三是加大宣傳工作力度。各社區(qū)要將幫村助力脫貧工作典型事跡及時(shí)通過扶貧?ⅰ皟赊k”信息、“中山一鍵通”網(wǎng)絡(luò)等平臺(tái)廣泛宣傳。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 6

  一、指導(dǎo)思想

  我園將在xx省教育評估院的指導(dǎo)下,充分發(fā)揮省示范園的示范輻射作用,采取“一對一、手把手”的方式,有針對性地幫助指導(dǎo)xx縣xx鎮(zhèn)xx幼兒園省優(yōu)質(zhì)園的創(chuàng)建工作,以內(nèi)涵建設(shè)為重點(diǎn),促進(jìn)xx幼兒園理清辦園思路、完善發(fā)展規(guī)劃,規(guī)范辦園行為、提高管理水平,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、提升保教質(zhì)量。

  二、結(jié)對共建領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長:xx(全面負(fù)責(zé))

  副組長:xx(后勤保育、安全綜治)

  xx(環(huán)境布置、教學(xué)活動(dòng)、區(qū)域活動(dòng)等)

  xx(創(chuàng)建資料、專用室等)

  成員:小班組—xx

  中班組xxx

  大班組xxx

  三、結(jié)對目標(biāo):

  1.幫助提高管理水平。我園通過進(jìn)入xx幼兒園入?yún)^(qū)指導(dǎo)、交流,或接待該園教師來我園鍛煉學(xué)習(xí),幫助其樹立先進(jìn)的保育教育理念,建立科學(xué)的管理體系和管理方法,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)xx幼兒園各項(xiàng)工作的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化建設(shè),幫助xx幼兒園拓展視野,轉(zhuǎn)變觀念,提升保教管理水平。

  2.幫助提升隊(duì)伍素質(zhì)。我園要為xx幼兒園提供教師培訓(xùn)方面的有關(guān)信息、資料,開展定期培訓(xùn),為xx幼兒園教師提供觀摩、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。同時(shí),積極組織“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng),選派優(yōu)秀骨干教師深入幫扶園舉辦講座、開示范課、交流教研信息,幫助該園開展園本培訓(xùn)和園本教研,并進(jìn)行教育科研課題研究與申報(bào)工作,實(shí)行教師培訓(xùn)資源共享,提高該園教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

  3.幫助開展保教活動(dòng)。我園根據(jù)“保教并重、游戲?yàn)橹鳌钡脑瓌t,組織人員認(rèn)真分析幫扶xx幼兒園學(xué)前教育發(fā)展現(xiàn)狀、亟待解決的問題,尤其是幼兒園教育“小學(xué)化”現(xiàn)象的原因,提出改進(jìn)措施,促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。

  4.幫助改善辦園條件。我園要幫助xx幼兒園利用自身優(yōu)勢資源完善幼兒園生活、游戲環(huán)境的創(chuàng)設(shè),在力所能及的'情況下,采取多種方法幫助該園改善辦園條件。開展豐富多彩的參觀、聯(lián)誼、互贈(zèng)作品等活動(dòng),加強(qiáng)園際之間的相互學(xué)習(xí)與交流。

  四、結(jié)對措施:

  以多種形式開展互助共建活動(dòng),在xx縣和xx市教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,以園長、行政管理人員和骨干教師通過網(wǎng)絡(luò)資源共享、互助交流、教科研課題實(shí)施、優(yōu)質(zhì)教育活動(dòng)展示、專題講座、半日開放等形式,與結(jié)對園所開展交流互助活動(dòng),確保該園在20xx年10月省優(yōu)質(zhì)園創(chuàng)建中能一舉通過。

  五、具體共建計(jì)劃:

  1.20xx.11,我園對全園教師傳達(dá)xx省評估院結(jié)對共建精神,明確我園結(jié)對對象,成立結(jié)對共建小組,制定結(jié)對共建計(jì)劃。

  2.20xx.12,我園通過家園親子義賣形式為結(jié)對園籌集幫扶資金,贈(zèng)送相關(guān)玩具、圖書、衣服等。

  3.20xx.2,電話咨詢結(jié)對園硬件落實(shí)情況,安排互相交流時(shí)間。

  4.20xx.4,結(jié)對園硬件落實(shí)到位,該園行政和骨干教師來我園和豐裕幼兒園實(shí)地觀摩,實(shí)地講解。

  5.20xx.4,我園黨支部牽頭帶骨干成員進(jìn)駐結(jié)對園,全面了解該園保育水平、師資隊(duì)伍、安全衛(wèi)生等情況。

  如:整體規(guī)劃、各班環(huán)境布置、一日活動(dòng)計(jì)劃、優(yōu)質(zhì)教學(xué)活動(dòng)安排、區(qū)域游戲、專用活動(dòng)室、自制玩具、資料安排等,一一分配統(tǒng)籌到位。同時(shí),要求結(jié)對園認(rèn)真對照評估條件,做好相關(guān)準(zhǔn)備。

  6.20xx.4,要求該園骨干教師在我園培訓(xùn)蹲點(diǎn)一周,我園分各口進(jìn)行手把手結(jié)對幫扶。

  7.20xx.5,小組成員帶著任務(wù)各領(lǐng)其責(zé),做好結(jié)對園各方面結(jié)對幫扶準(zhǔn)備,如:根據(jù)創(chuàng)建時(shí)間落實(shí)優(yōu)質(zhì)教學(xué)活動(dòng),由我園老師上好示范課,拍好視頻,便于結(jié)對園教師臨摹到位;根據(jù)優(yōu)質(zhì)園空間條件,選擇好環(huán)境布置小樣,派骨干教師和結(jié)對園共同設(shè)計(jì)到位等。

  8.20xx.6,行政人員再赴結(jié)對園,檢查該園創(chuàng)建準(zhǔn)備情況。

  9.20xx.8,部分骨干教師進(jìn)駐結(jié)對園,檢查資料準(zhǔn)備情況。

  10.20xx.9,根據(jù)結(jié)對要求一一檢查落實(shí)到位。

  11.20xx.10,創(chuàng)建當(dāng)周,行政人員全力支持,包括:拍照、協(xié)調(diào)等。

  12.20xx.11,寫好結(jié)對共建總結(jié)。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 7

  為深入推進(jìn)省內(nèi)優(yōu)質(zhì)學(xué)校對口幫扶深度貧困地區(qū)中小學(xué)校工作,認(rèn)真落實(shí)《xx市教育局關(guān)于全面加強(qiáng)對口幫扶深度貧困縣中小學(xué)校工作的通知》的要求,提高幫扶質(zhì)量和幫扶效果,促進(jìn)xx教育事業(yè)又快又好發(fā)展,結(jié)合xxxx教育局對口支援縣教育“校對!苯Y(jié)對幫扶實(shí)際,制定本方案:

  一、結(jié)對幫扶范圍

  縣xx所受援學(xué)校與xx市xxxx所學(xué)校建立“校對!苯Y(jié)對幫扶關(guān)系。

  二、結(jié)對幫扶內(nèi)容

 。ㄒ唬敖處熃涣骰ヅ伞表(xiàng)目

  由xx教育局選派xx名教師來縣結(jié)對學(xué)校開展教育教學(xué)工作;11名掛職干部到結(jié)對學(xué)校指導(dǎo)教育教學(xué)及教研工作;縣選派5名教育管理人才和后備干部到xx結(jié)對學(xué)校掛職鍛煉;30名骨干教師到xx結(jié)對學(xué)校跟崗學(xué)習(xí)。

 。ǘ爸v師團(tuán)”講學(xué)交流項(xiàng)目

  由xx區(qū)教育局牽頭,選派30名特級教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人等來縣講學(xué)交流。

 。ㄈ皒x異地代培”項(xiàng)目

  縣選送20名初一學(xué)生到xx去就讀,該項(xiàng)目由xx實(shí)驗(yàn)中學(xué)校具體實(shí)施。

 。ㄋ模┤粘=逃虒W(xué)交流

  以“校對!苯Y(jié)對幫扶為載體,各結(jié)對學(xué)校加強(qiáng)溝通聯(lián)系、深化結(jié)對幫扶,通過開展送培送教活動(dòng)、工作坊研修、心連心、手拉手活動(dòng)等智力支教活動(dòng),促進(jìn)學(xué)校間、師生間的`交流交融,為幫扶學(xué)校提供物資資金支持,幫助xx學(xué)校轉(zhuǎn)變教育理念、提高教育管理水平和師資隊(duì)伍整體素質(zhì)。

  三、組織管理和考核

 。ㄒ唬└叨戎匾,認(rèn)真落實(shí)。

  各校(園)要按本方案的要求,高度重視,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),與幫扶學(xué)校共同制定適合本校實(shí)際的幫扶方案,加強(qiáng)日常管理,專人負(fù)責(zé),抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。

 。ǘ┘訌(qiáng)管理,督促考核。

  “校對!苯Y(jié)對的考核工作由縣與xx對口支援xx教育“校對校”結(jié)對工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。各校(園)每年除要形成“校對!苯Y(jié)對工作方案、總結(jié)外,還要及時(shí)通過報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等多途徑對工作進(jìn)行宣傳,撰寫經(jīng)驗(yàn)交流文章,努力營造良好的“校對校”結(jié)對工作氛圍,注意收集相關(guān)照片、視頻等過程性資料存檔。

 。ㄈ┞鋵(shí)分工,細(xì)化責(zé)任。

  在“校對!苯Y(jié)對工作中,要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和檢查,把“校對!苯Y(jié)對工作列入教育檢查的重要內(nèi)容,將檢查結(jié)果作為今后評價(jià)和考核校(園)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。對工作落實(shí)不力、問題頻發(fā)、社會(huì)反響惡劣的校(園),要嚴(yán)肅追究其主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 8

  一、行動(dòng)背景

  在“512”汶川大地震的救災(zāi)現(xiàn)場,讓我們深深感動(dòng)的有最偉大的母愛和最勇敢的孩子!是年輕的母親用自己血肉的身軀保住了嬰兒的生命,死前還在手機(jī)屏上留下了這樣的短信,“親愛的寶貝,如果你能活著,一定要記住我愛你”;是年幼的3歲孩子從被埋數(shù)小時(shí)的廢墟中救出來時(shí)沒有恐懼,從容地抬起受傷的小手向救他的解放軍叔叔敬禮……已經(jīng)定格的此情此景,讓我們深知,在重建家園的過程中,我們需要特別關(guān)注地震中受到重大創(chuàng)傷的孩子和母親。

  二、行動(dòng)目標(biāo)

  匯集婦女組織和社會(huì)各界的力量,動(dòng)員和組織家庭志愿者團(tuán)體和個(gè)人參與,用我們的愛心,匯集災(zāi)區(qū)婦女兒童生活的暖流和堅(jiān)強(qiáng)的源泉,通過“結(jié)對關(guān)愛”幫扶行動(dòng),切實(shí)給予她們生活的幫助、親情的撫慰,切實(shí)幫助她們生產(chǎn)自救、增收致富,找回生存的勇氣,重塑生活的希望,創(chuàng)造美好的未來。

  努力實(shí)現(xiàn):讓“512”汶川大地震中,所有失去父親和母親的孩子不再無助,所有失去孩子的`母親不再孤獨(dú)。

  三、志愿參與方式

  1、自愿報(bào)名,填寫“結(jié)對關(guān)愛”幫扶登記表,明確自己的幫扶意愿和幫扶內(nèi)容。

  2、根據(jù)結(jié)對幫扶家庭的切實(shí)需要和自身的實(shí)際意愿,面對面地提供“結(jié)對關(guān)愛”幫扶,努力為困難家庭,尤其是失去親人的孤獨(dú)的孩子和母親,提供最貼心、最務(wù)實(shí)的直接關(guān)愛和幫助。

  3、真實(shí)反饋“結(jié)對關(guān)愛”幫扶行動(dòng)的情況,共同推進(jìn)志愿服務(wù)活動(dòng)持續(xù)、深入地推進(jìn),更好地為災(zāi)區(qū)重建家園做出更大的貢獻(xiàn)。

  四、“結(jié)對幫扶”組織工作

  1、xx市婦聯(lián)統(tǒng)籌災(zāi)區(qū)基層?jì)D聯(lián)組織,摸清“512”汶川大地震災(zāi)后困難家庭的基本情況,分類建立“春蕾計(jì)劃”、“貧困母親”資助家庭的檔案,動(dòng)態(tài)發(fā)布需要“結(jié)對幫扶”的困難家庭的名單。

  2、xx市婦聯(lián)開通家庭志愿服務(wù)“結(jié)對關(guān)愛”幫扶服務(wù)熱線,指派專人負(fù)責(zé)“結(jié)對關(guān)愛”幫扶對接工作,切實(shí)做好跟蹤服務(wù)。

  3、xx市婦聯(lián)負(fù)責(zé)探索完善長效的“結(jié)對關(guān)愛”幫扶機(jī)制,努力匯集社會(huì)各方面的力量,搭建社會(huì)援助的平臺(tái),實(shí)現(xiàn)“結(jié)對關(guān)愛”幫扶行動(dòng)的常態(tài)化、可持續(xù)。

  五、我們的期待

  “一方有難,八方支援”,不管你是代表個(gè)人還是代表團(tuán)體,不管你住在何處來自哪里,不管你從事何種職業(yè)什么工種,不管你有多大力量多少智慧,只要你帶頭加入進(jìn)來,我們就能“眾志成城”,就能為地震中受到重大傷害的孩子和母親送去更多的關(guān)心,分擔(dān)更多的憂愁,在災(zāi)后重建的更長的日子里,讓我們共同見證人間的溫暖,共同創(chuàng)造生命的輝煌。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 9

  一、指導(dǎo)思想

  為了充分發(fā)揮教育專家、學(xué)科帶頭人、骨干教師的教育教學(xué)示范、輻射和引領(lǐng)作用,通過傳、幫、帶、導(dǎo)、提、教多種途徑,進(jìn)一步加大對青年教師的培養(yǎng)力度,切實(shí)加快青年教師成長,提高青年教師的教育教學(xué)能力和教育教學(xué)研究水平,促使更多的青年教師成為省、市、校教育教學(xué)的骨干力量。同時(shí),通過同伴互助,實(shí)現(xiàn)多類教師自身專業(yè)的不斷提升,整體優(yōu)化教師隊(duì)伍,打造一支結(jié)構(gòu)更加合理,專業(yè)化程度更高,發(fā)展可持續(xù)化的教師隊(duì)伍。

  二、總體要求

  1.學(xué)校師徒結(jié)對工作將進(jìn)行長遠(yuǎn)、全面的規(guī)劃,從整體入手,提高全體教師的素質(zhì)。學(xué)校根據(jù)教師個(gè)人業(yè)務(wù)水平與潛力,結(jié)合本人的意向,確定師徒關(guān)系。

  2.師徒關(guān)系確立后,非特殊原因必須履行各職責(zé),經(jīng)過一學(xué)年的指導(dǎo)與學(xué)習(xí),徒弟的教育教學(xué)水平和能力能上一個(gè)臺(tái)階,師傅可根據(jù)徒弟的課堂教學(xué)、論文、課題研究等給予評價(jià)。

  3.講求師徒結(jié)對工作實(shí)效,在傳、幫、帶過程中,多角度切磋,融洽關(guān)系,促進(jìn)共同提高。

  三、結(jié)對對象

  師傅:老專家、特級教師、中學(xué)高級教師、學(xué)科帶頭人等多類骨干教師。

  徒弟:所有工作三年以內(nèi)的在職教師與今年剛被聘用的教師。

  四、結(jié)對期限:

  20xx.9~20xx.6

  五、師傅的職責(zé):

  要做到“三帶”:帶師魂──敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn);帶師能──掌握教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)與技能;帶師德──育德之道,為人師表。

  1.認(rèn)真貫徹、模范執(zhí)行師德規(guī)范,以良好的師表形象感染徒弟,努力學(xué)習(xí)教育理論,更新教學(xué)觀念,以愛崗敬業(yè)的言行鼓舞徒弟,言傳身教,熱情指導(dǎo),主動(dòng)關(guān)心徒弟的.成長,幫助徒弟明確努力的方向,使徒弟學(xué)會(huì)教書的同時(shí)學(xué)會(huì)為師,引導(dǎo)徒弟健康成長。

  2.調(diào)動(dòng)和保護(hù)徒弟的工作積極性和主動(dòng)性,指導(dǎo)徒弟合理安排工作計(jì)劃,有序地開展教育教學(xué)和教科研活動(dòng),幫助解決教學(xué)中存在的問題和糾正不良傾向,幫助解決在教育教學(xué)中遇到的困難。

  3.每周,精心指導(dǎo)徒弟鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)浜谜n,給予悉心指導(dǎo),堅(jiān)持聽徒弟課堂教學(xué),在聽后寫出具體指導(dǎo)意見或改進(jìn)方案,并將所聽課的記錄、評課意見留存。

  4.主動(dòng)推薦教育教學(xué)理論書籍給徒弟閱讀,指導(dǎo)徒弟進(jìn)行課題研究,做到及時(shí)積累、整理與提升;指導(dǎo)徒弟撰寫論文或案例,結(jié)對期間至少有一篇在校級以上獲獎(jiǎng)或發(fā)表。

  5.每學(xué)年撰寫1份培訓(xùn)總結(jié)并交流。

  六、徒弟的職責(zé):

  要做到“三學(xué)”:學(xué)思想──教育教學(xué)理念;學(xué)本領(lǐng)──教育教學(xué)基本功;學(xué)做人──為人處事,為善、求真。

  1.尊重師傅,積極主動(dòng)向師傅匯報(bào)思想工作情況,認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)理念,更新觀念,認(rèn)真完成師傅安排的每一項(xiàng)任務(wù),勤奮好學(xué),不斷提高師德師能。

  2.虛心向師傅學(xué)習(xí),對自身的教學(xué)情況和業(yè)務(wù)水平認(rèn)真進(jìn)行剖析,明確自身提高的方向,主動(dòng)邀請師傅親臨課堂指導(dǎo)教學(xué),不斷改進(jìn)教學(xué)方法,并積極參與各級各類教學(xué)競賽、評比、展示等活動(dòng),把握機(jī)遇,讓自己得到鍛煉與提升。

  3.關(guān)心愛護(hù)每一位學(xué)生,悉心指導(dǎo)學(xué)有困難的學(xué)生,耐心細(xì)致地做好學(xué)生的思想工作,以良好的師德影響學(xué)生,杜絕體罰與變相體罰。

  4.虛心向師傅學(xué)習(xí),堅(jiān)持每周聽課,聽課記錄要詳細(xì),聽后要認(rèn)真總結(jié)師傅好的經(jīng)驗(yàn),逐漸把它提升到理性的高度,撰寫教學(xué)反思,促進(jìn)自己較快地成長。

  5.不斷總結(jié)積累。 每學(xué)期,積極主動(dòng)參加校內(nèi)教科研活動(dòng),至少研讀兩本教育教學(xué)理論專著或相關(guān)報(bào)刊,并撰寫讀書筆記,完成經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與教育教學(xué)論文,每月教學(xué)案例、教學(xué)反思。

  6.積極參與實(shí)踐鍛煉與展示活動(dòng)。每學(xué)年,在校內(nèi)舉行一次匯報(bào)課;撰寫一份培訓(xùn)總結(jié)并交流。

  七、管理與考核

  1.強(qiáng)化目標(biāo)考核,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理

  為加強(qiáng)結(jié)對目標(biāo)管理,及時(shí)了解、把握結(jié)對教師的教學(xué)動(dòng)態(tài),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提高,根據(jù)師徒結(jié)對方案、制度、評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),考核小組做好培訓(xùn)活動(dòng)的組織、管理、指導(dǎo)、評價(jià)工作。每學(xué)期分層次、分階段、多渠道、全方位對師徒對子進(jìn)行階段性目標(biāo)考核評價(jià);每學(xué)期進(jìn)行考核評定。

  2.建立完善的師徒結(jié)對檔案

  學(xué)校建立管理與評估機(jī)制,建立“師徒結(jié)對”檔案與教師成長檔案,作為晉職、評優(yōu)的依據(jù)。

  八、津貼與獎(jiǎng)勵(lì)

  學(xué)校在期末將對指導(dǎo)教師具體職責(zé)完成情況進(jìn)行考核,學(xué)校將根據(jù)綜合考核評定師徒結(jié)對成效,評出一、二、等獎(jiǎng),分別給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 10

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以 “科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)思想,全面貫徹黨的教育方針,以素質(zhì)教育為目標(biāo),以落實(shí)“一體兩翼”辦學(xué)思路,不斷提高我校辦學(xué)水平為宗旨,做到“一帶師德、二帶師能”。師徒相互學(xué)習(xí)、相互幫助,共同提高教育教學(xué)和專業(yè)水平。

  二、活動(dòng)目的

  充分利用骨干教師的豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)優(yōu)勢,發(fā)揮其對青年教師(未完整帶過一輪小學(xué)教學(xué))的教學(xué)指導(dǎo)作用,促進(jìn)青年教師迅速成長,增進(jìn)教師間的業(yè)務(wù)交流,實(shí)現(xiàn)相互學(xué)習(xí)、共同促進(jìn)的目標(biāo),從而提高學(xué)校師資的整體水平,提高教學(xué)質(zhì)量。

  三、活動(dòng)實(shí)施

 。ㄒ唬皫煾怠甭氊(zé)

  做到“兩帶”:帶師德──敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn),教書育人,為人師表;

  帶師能──教育教學(xué)與教育科研及落實(shí)新課程實(shí)驗(yàn)的基本技能。

  1、全面關(guān)心徒弟的工作、學(xué)習(xí)、生活和思想。加強(qiáng)與相關(guān)年級、班主任和學(xué)生聯(lián)系,了解徒弟的.日常工作情況,指導(dǎo)徒弟及時(shí)調(diào)整工作目標(biāo)和工作方法。每學(xué)期認(rèn)真制定師徒結(jié)對工作計(jì)劃。

  2、向徒弟介紹教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提供教學(xué)信息,推薦學(xué)習(xí)書刊,使徒弟樹立正確的教育思想和現(xiàn)代的教育理念。帶動(dòng)和指導(dǎo)徒弟實(shí)施各級課題研究,做好階段性的小結(jié)。

  3、指導(dǎo)徒弟教師擬定教學(xué)計(jì)劃、把握教學(xué)環(huán)節(jié),特別是“備課、上課、批改、輔導(dǎo)”等環(huán)節(jié)。精心指導(dǎo)徒弟備好課,認(rèn)真查閱教案,給予悉心指導(dǎo)并簽注指導(dǎo)意見。每周重點(diǎn)審閱兩節(jié)備課教案。

  4、每月聽徒弟的課不少于兩節(jié)并認(rèn)真記錄 ,按照一節(jié)好課的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評課,評議優(yōu)缺點(diǎn),寫出指導(dǎo)意見,學(xué)期末上交備查。切實(shí)做到“課前指點(diǎn)、課堂指導(dǎo)、課后評價(jià)”,指出教學(xué)中的不足和改進(jìn)方法,促進(jìn)徒弟教師教學(xué)能力的提高。

  5、認(rèn)真審查徒弟批改作業(yè)或試卷情況是否認(rèn)真,是否達(dá)到要求,講評是否有針對性,提出改進(jìn)意見。每學(xué)期每月重點(diǎn)審查批改情況至少1次。

  6、每學(xué)期指導(dǎo)徒弟上一節(jié)備課組內(nèi)或校級公開課或匯報(bào)課。

  7、鼓勵(lì)、指導(dǎo)、幫助徒弟教師積極參加各級各類競賽活動(dòng),讓得到更多的鍛煉和提高。

 。ǘ、“徒弟”職責(zé)

  做到“兩學(xué)”:學(xué)為師──遵紀(jì)守法,誠實(shí)正直,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,樹立先進(jìn)的教育理念;

  學(xué)為學(xué)──熟練掌握教育教學(xué)和科研的基本功。

  1、在指導(dǎo)教師的幫助下,對自身的教學(xué)情況和業(yè)務(wù)水平認(rèn)真全面的剖析,明確提高的方向和成長途徑。

  2、每學(xué)期與師傅一起認(rèn)真制定師徒結(jié)對工作計(jì)劃。

  3、認(rèn)真鉆研教學(xué)環(huán)節(jié),主動(dòng)請求指導(dǎo)教師指導(dǎo),虛心接受指導(dǎo)教師的意見,對指導(dǎo)教師指出的不足要仔細(xì)研究,及時(shí)改進(jìn)、提高;主動(dòng)邀請指導(dǎo)教師親臨課堂指導(dǎo)自己教學(xué)。

  4、虛心向指導(dǎo)教師學(xué)習(xí),隨時(shí)接受指導(dǎo)老師檢查,及時(shí)改進(jìn)工作和教學(xué)方法。在師傅的指導(dǎo)下積極參加各級課題研究工作,并認(rèn)真做好總結(jié)。

  5、在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下,積極參加各級各類競賽活動(dòng)。

  6、主動(dòng)聽師傅的課,每月不少于2節(jié),聽課要認(rèn)真記錄,并寫出體會(huì)。

  7、每學(xué)期向同組老師開公開課或匯報(bào)課不少于 1 次,虛心聽取指導(dǎo)教師的意見并寫好教后記。

  8、平時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)并注意積累資料,寫好學(xué)習(xí)筆記。學(xué)期末上交師徒結(jié)對工作心得體會(huì)一篇。

  (三)、結(jié)對活動(dòng)期限:20xx年10月——20xx年7月

  (四)、管理與考核

  1、建立師徒結(jié)對工作領(lǐng)導(dǎo)組

  組 長:

  執(zhí)行組長:

  執(zhí)行副組長:

  成 員:

  2、建立評估考核與激勵(lì)機(jī)制

  師徒結(jié)對工作由分管教學(xué)副校長負(fù)責(zé),由教導(dǎo)處實(shí)施常規(guī)管理,教導(dǎo)處、各教研組配合實(shí)施。教導(dǎo)處建立“師徒結(jié)對”檔案,記錄師徒成長歷程,作為教師考評的參考依據(jù)。

  根據(jù)師徒結(jié)對實(shí)施方案和協(xié)議要求,分階段(根據(jù)結(jié)對周期)、多渠道(自評、同行評、學(xué)生評、領(lǐng)導(dǎo)評;查資料,看成效等)對師徒結(jié)對工作進(jìn)行目標(biāo)考核。強(qiáng)化對師徒進(jìn)行捆綁式的管理、考核與評價(jià)。實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,對不稱職的師傅予以調(diào)換,對不認(rèn)真履職的徒弟給予批評教育限期改正。

 。ㄎ澹⒋雠c獎(jiǎng)勵(lì)

  1、學(xué)校對師徒結(jié)對工作經(jīng)考核達(dá)標(biāo)的師傅在學(xué)校相關(guān)考評中給予優(yōu)先考慮。

  2、學(xué)校每學(xué)年末評選一次“優(yōu)秀師徒結(jié)對教師”,給予表彰與獎(jiǎng)勵(lì)。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 11

  一、指導(dǎo)思想:

  1、提高青年班主任的工作能力,加快青年班主任成長的步伐,使青年班主任能盡快成為教育學(xué)生和班級管理的行家里手。

  2、充分發(fā)揮有經(jīng)驗(yàn)的老班主任的職能作用,通過傳、幫、帶,指導(dǎo)青年班主任開展工作,提高德育工作的有效性。

  二、班主任“師徒結(jié)對”要求:

  1、師傅:

  有良好的師德修養(yǎng),符合師德規(guī)范要求,熱愛德育與班主任工作,至少有一輪以上的班主任工作經(jīng)歷,曾獲校級優(yōu)秀班主或市優(yōu)秀班主任或所帶班級曾獲市級以上優(yōu)秀班集體表彰。

  2、徒弟:

  凡班主任工作年限在3年以下的班主任教師,都必須確定班主任工作的指導(dǎo)教師,德育處根據(jù)各位青年班主任的實(shí)際情況,為其確立指導(dǎo)教師。

  師徒關(guān)系一旦確定,非特殊理由,不得變更;師傅一旦與徒弟確立師徒關(guān)系,必須認(rèn)真履行職責(zé),擔(dān)當(dāng)起指導(dǎo)徒弟的責(zé)任,經(jīng)過1至3年的'指導(dǎo)與學(xué)習(xí),徒弟應(yīng)達(dá)到具有較高的教育理論水平,具有較高的教育教學(xué)和班級管理能力。

  三、班主任“師徒結(jié)對”職責(zé)

  1、師傅:

 、僦笇(dǎo)徒弟落實(shí)學(xué)校制定的各項(xiàng)制度的實(shí)施,指導(dǎo)班集體的建設(shè)(如:班干部的挑選和培養(yǎng)、樹立良好的班風(fēng)、形成良好的班級學(xué)習(xí)氛圍等)。

 、谥笇(dǎo)徒弟結(jié)合班級的實(shí)際制定班級的學(xué)期工作計(jì)劃、工作的目標(biāo)。

 、壑笇(dǎo)徒弟創(chuàng)造性地開展班級的各項(xiàng)集體活動(dòng),加強(qiáng)班級的日常管理。

 、苤笇(dǎo)徒弟備好、上好班會(huì)課,指導(dǎo)開展學(xué)生的心理健康教育等;每學(xué)期指導(dǎo)性聽徒弟主題班會(huì)課不少于2節(jié)。

 、葜笇(dǎo)徒弟班主任做學(xué)生的思想教育工作,特別是“問題學(xué)生”的幫教工作。

 、廾繉W(xué)期末對被帶教教師作出一次綜合評價(jià)。

  2、徒弟:

  ①徒弟要尊重師傅,虛心向師傅學(xué)習(xí),盡快提高自己的班級管理能力。

  ②在師傅的指導(dǎo)下,認(rèn)真制定好每學(xué)期的班級工作計(jì)劃,認(rèn)真?zhèn)浜妹抗?jié)的班會(huì)課。管理好所負(fù)責(zé)班級的日常工作。每學(xué)期聽師傅主題班會(huì)課2節(jié)以上。

 、弁降芤獱幦≡诮Y(jié)對期內(nèi)使自己的班主任工作水平和能力有較大的提高。具體要做到:制訂好各學(xué)期班級工作計(jì)劃;培養(yǎng)好一支班干部隊(duì)伍;建立一個(gè)良好的班集體(達(dá)到校級表揚(yáng));上好班會(huì)課,向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教師上一節(jié)匯報(bào)班會(huì)課;做好“問題學(xué)生”的轉(zhuǎn)化工作;寫出一份有較高水平的德育工作論文(或班主任經(jīng)驗(yàn)總結(jié))。

  四、“師徒結(jié)對”工作的考核:

  每學(xué)期由德育處對徒弟結(jié)對工作進(jìn)行考核。

  五、待遇;

  1、學(xué)校給予指導(dǎo)教師(師傅)每學(xué)年200元的獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、優(yōu)先考慮各級各類的評優(yōu)評先;

  3、優(yōu)先給予師徒共同外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 12

  為更好地加強(qiáng)城鄉(xiāng)幼兒園間的相互交流,優(yōu)勢互補(bǔ),促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力不斷提高,幼兒更好地健康成長,從而全面提高幼兒園管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量,推動(dòng)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育共同發(fā)展。結(jié)合兩園實(shí)際,制定本活動(dòng)方案。

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以優(yōu)化教育資源配置和優(yōu)化課堂教學(xué)過程為載體,以資源共享、互助互動(dòng)、優(yōu)勢互補(bǔ)為途徑,以相互促進(jìn),共同提高為目的,開展互助合作活動(dòng),全面提升辦學(xué)水平,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  二、幫扶對象

  登封盧店鎮(zhèn)直幼兒園

  新疆哈密幼兒園

  三、活動(dòng)目標(biāo)

  更新辦學(xué)理念,優(yōu)化教師隊(duì)伍,提升教育質(zhì)量,提高辦學(xué)水平,努力探索一條有利于促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展,打造人民滿意的教育。以加快城鄉(xiāng)教育一體化進(jìn)程為抓手,充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教育資源的輻射帶動(dòng)作用,形成長期學(xué)習(xí)交流的機(jī)制。促進(jìn)幼兒園管理層次提升,教師業(yè)務(wù)能力增強(qiáng),幼兒健康成長,努力創(chuàng)建群眾滿意的幼兒園。以幼兒園管理、教學(xué)研究、幼兒發(fā)展三個(gè)層面為主要平臺(tái),通過互動(dòng)交流,聽課研討,為骨干教師、青年新秀搭建展示教學(xué)藝術(shù)和方法的'平臺(tái)。

  四、活動(dòng)內(nèi)容及形式

 。ㄒ唬┕芾砉ぷ鹘涣鳎I(lǐng)導(dǎo)交流)將幼兒園的發(fā)展規(guī)劃、辦學(xué)思路、教育教學(xué)管理制度、教師培養(yǎng)培訓(xùn)、幼兒發(fā)展規(guī)劃等通過聯(lián)合舉辦專題報(bào)告會(huì)、座談會(huì)交流等形式進(jìn)行推介交流,相互提高幼兒園管理水平。

  (二)教學(xué)工作交流(教師交流)

  1.教研組交流:兩園相應(yīng)保教主任以及教研組組長牽頭了解兩園優(yōu)劣狀況,一方面提出專題,進(jìn)行針對性研究;另一方面以教學(xué)活動(dòng)為主,開展教學(xué)交流、聯(lián)合教研等形式加強(qiáng)教學(xué)活動(dòng)的研究,促進(jìn)雙方教師樹立先進(jìn)的教育理念和教學(xué)思想,改進(jìn)教學(xué)方式方法,提高教學(xué)效益。通過示范課、研討課等形式的公開課,采用說課、上課、聽課、評課等活動(dòng)形式,推動(dòng)課堂教學(xué)效應(yīng)。新疆哈密幼兒園教師在鄭州市實(shí)驗(yàn)幼兒園跟崗培訓(xùn),深層次的跟班學(xué)習(xí),課題研究。

  2.骨干交流:積極互動(dòng),完成兩次飛躍:一般層次的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流、班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流,參觀學(xué)習(xí);登封市盧店幼兒園組織教師到鄭州市實(shí)驗(yàn)幼兒園觀摩學(xué)習(xí)、聽課研討。

 。ㄈ┪镔|(zhì)幫扶

  根據(jù)登封市盧店鎮(zhèn)直幼兒園的實(shí)際情況,鄭州市實(shí)驗(yàn)幼兒園定期向登封市盧店鎮(zhèn)直幼兒園捐贈(zèng)物資,提高幼兒園硬件設(shè)施。

  五、措施保障

  1.領(lǐng)導(dǎo)重視,加強(qiáng)管理。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)要高度重視此項(xiàng)活動(dòng),成立領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一思想,安排專人負(fù)責(zé),確;顒(dòng)實(shí)效。

  2.精心籌劃,認(rèn)真實(shí)施。兩所幼兒園在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上,相互商討,制定周密可行的幫扶工作方案,籌劃各項(xiàng)活動(dòng),并把此項(xiàng)活動(dòng)納入教師千分考核。

  3.嚴(yán)密組織,保證質(zhì)量。幫扶活動(dòng)要以提高幼兒園的管理水平和教育質(zhì)量為核心,有計(jì)劃地嚴(yán)密組織每次活動(dòng)。幫扶雙方每學(xué)期開展活動(dòng)應(yīng)常態(tài)化;幼兒園領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)此督察工作,定期了解運(yùn)作情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并督促整改,確;顒(dòng)扎實(shí)有效地開展,以便總結(jié)交流。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 13

  一、指導(dǎo)思想

  為迅速提高我校青年教師和新分配教師的教育教學(xué)水平,充分發(fā)揮我!懊麅(yōu)教師”的表率示范作用,建立“師帶徒”有效機(jī)制,帶動(dòng)全體青年教師早日走上名師之路,特制定本方案。

  二、“師徒結(jié)對”活動(dòng)的基本內(nèi)容

  “師徒結(jié)對”活動(dòng)的基本內(nèi)容是教學(xué)工作。教學(xué)工作包括課堂教學(xué)和實(shí)訓(xùn)教學(xué),涉及備課、上課、研究課、輔導(dǎo)、命題、閱卷以及課改和教學(xué)研究等工作。

  三、師傅職責(zé)

  1、關(guān)心徒弟成長,認(rèn)真分析徒弟教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力,幫助徒弟探討明確努力提高的方向和成長途徑,熱情指導(dǎo)、言傳身教,及時(shí)檢查。幫助徒弟解決教學(xué)中遇到的疑難問題,在教學(xué)互動(dòng)式環(huán)節(jié)和教學(xué)方法中為徒弟進(jìn)行指點(diǎn)。

  2、每學(xué)期指導(dǎo)徒弟的課至少達(dá)到每月一次,每學(xué)期聽徒弟隨堂課不少于5節(jié),并及時(shí)填寫《師徒“結(jié)對”聽課評價(jià)表》,切實(shí)做到“課前指導(dǎo)、課中幫教、課后評析”,指出教學(xué)中的不足和改進(jìn)方法。促進(jìn)徒弟教學(xué)能力提高。

  3、指導(dǎo)徒弟擬定教學(xué)計(jì)劃、把握教學(xué)環(huán)節(jié),特別是“備、講、批、輔、測”等環(huán)節(jié)。同時(shí)指導(dǎo)、幫助徒弟積極參加各級種類比賽活動(dòng),得到更多的鍛煉和提高的機(jī)會(huì)。

  4、向徒弟提供各種類型的示范課,每學(xué)期不少于4節(jié),指導(dǎo)徒弟撰寫教學(xué)論文或工作心得體會(huì),完成學(xué)校各項(xiàng)工作和任務(wù)。

  四、徒弟職責(zé)

  1、在師傅的幫助下,對自身的教學(xué)情況和業(yè)務(wù)進(jìn)行深入的剖析,認(rèn)真鉆研教學(xué)環(huán)節(jié),主動(dòng)請師傅指導(dǎo),虛心接受師傅的意見,主動(dòng)邀請師傅親臨課堂進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)。

  2、教學(xué)中的疑難問題在師傅的指導(dǎo)下加以解決。虛心向師傅學(xué)習(xí),隨時(shí)接受師傅檢查,隨時(shí)改進(jìn)工作和教學(xué)方法。

  3、認(rèn)真鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)和教材,結(jié)合學(xué)生實(shí)際,鉆研教法,將新方法、新理念用于課堂教學(xué)中,在師傅的指導(dǎo)下,積極參加各級種類的競賽活動(dòng)。

  4、有計(jì)劃的聽師傅或其他老師的示范課,每學(xué)期不少于10節(jié),上公開課不少于2節(jié)。寫好聽課心得、撰寫教學(xué)論文、案例分析或教學(xué)反思等,完成學(xué)校布置的各項(xiàng)工作和任務(wù)。

  五、結(jié)對期限及效果目標(biāo)

  1、結(jié)對期限:(首批)

  20xx年9月—20xx年8月。

  2、效果目標(biāo):

  令每位徒弟一年上路,兩年“成型”,三年步入骨干。

  3、目標(biāo)細(xì)化:

  第一年,徒弟用較短的時(shí)間了解學(xué)校教育教學(xué)的基本情況。注意課堂教學(xué)知識(shí)的準(zhǔn)確性、科學(xué)性、合理性,恰當(dāng)運(yùn)用教學(xué)方法,注意學(xué)生能力的培養(yǎng),在師傅的幫助下,能勝任本學(xué)科的.教學(xué)。

  第二年,徒弟能熟練運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段輔助教學(xué),能準(zhǔn)確把握知識(shí)點(diǎn),熟悉教材,備好教材,備好學(xué)生,課堂中能注意培養(yǎng)學(xué)生的能力,教學(xué)目標(biāo)明確、知識(shí)準(zhǔn)確、步驟合理、效果良好。

  第三年,徒弟要在各方面達(dá)到合格。課堂教學(xué)能達(dá)到生動(dòng)性、趣味性、針對性等較高要求,課堂教學(xué)形成自己獨(dú)特風(fēng)格。能獨(dú)立承擔(dān)本科各年級教學(xué)任務(wù),具有較強(qiáng)的教科研能力,在學(xué)生中有較高威信,在社會(huì)有一定的知名度。

  六、保障措施和表彰

  1、簽訂《師徒結(jié)對工作協(xié)議書》明確各自職責(zé)。

  2、舉行“師徒結(jié)對”的拜師儀式,頒發(fā)“結(jié)對”證書,確立師徒關(guān)系,以示莊重。

  3、制訂每學(xué)年詳細(xì)的《師徒結(jié)對工作計(jì)劃》,做到有計(jì)劃,有活動(dòng)安排和要達(dá)到的效果。

  4、每月寫出階段性小結(jié),每學(xué)期寫出“結(jié)對”總結(jié)。

  5、積極推薦徒弟參加各項(xiàng)各類競賽、展示、評優(yōu)活動(dòng),力爭取得好成績。

  6、學(xué)校應(yīng)給予一定的活動(dòng)或教研經(jīng)費(fèi),每對師徒每學(xué)年一千元;徒弟參加街道以上比賽獲獎(jiǎng)的,給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。沒證書的學(xué)校補(bǔ)發(fā)。

  7、每學(xué)期,徒弟要進(jìn)行一次公開匯報(bào)教學(xué),由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教學(xué)處、教研組長、學(xué)科組長及同科教師代表組成評審小組進(jìn)行聽評課,根據(jù)聽評課結(jié)果和平時(shí)聽課、指導(dǎo)情況,對師徒進(jìn)行總結(jié)表彰,對表現(xiàn)突出的師徒給予“優(yōu)秀匯報(bào)課獎(jiǎng)”和“優(yōu)秀輔導(dǎo)獎(jiǎng)”。

  8、三年中,如徒弟整體素質(zhì)提高顯著,可提前“出師”;三年后,如徒弟仍未達(dá)到要求的,可考慮再續(xù)一學(xué)年。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 14

  一、指導(dǎo)思想

  為了加快我校新教師的成長,提升新教師的整體素質(zhì),充分發(fā)揮各級骨干教師、優(yōu)秀班主任等教師的傳幫帶作用,使新教師在其指導(dǎo)下,迅速適應(yīng)并卓有成效地開展教育教學(xué)工作,不斷提高教育教學(xué)水平,實(shí)現(xiàn)我校教師隊(duì)伍素質(zhì)的動(dòng)態(tài)提升,以更好適應(yīng)新課改的需要。

  二、結(jié)隊(duì)對象

  師傅:xxx

  徒弟:xxx

  具體結(jié)對對象:

  xxx、xx(語文)——xxx(語文)——xx

  三、結(jié)對原則

  1.自愿與統(tǒng)籌相結(jié)合。

  2.短期與長期相結(jié)合。

  四、結(jié)對目標(biāo)

  1.總目標(biāo):造就一批新骨干教師,滿足學(xué)校培養(yǎng)人才的需要。

  2.具體目標(biāo):

  (一)第一學(xué)年“教學(xué)常規(guī)入門”,具體要求包括:

  1.培訓(xùn),新上崗教師入職培訓(xùn)不少于120學(xué)時(shí),其中,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的集中培訓(xùn)不少于80學(xué)時(shí),新教師崗前培訓(xùn)不少于30學(xué)時(shí)。

  2.聽課,新上崗教師在第一學(xué)年須聽指導(dǎo)老師和其他同學(xué)科教師的課不少于40節(jié),并提供聽課筆記。

  3.上課,校長、教導(dǎo)主任、同行每學(xué)期聽課不少于2節(jié),指導(dǎo)老師每學(xué)期聽課不少于10節(jié),開設(shè)校級公開課2節(jié)以上,并有詳案和課后反思。

  4.備課和教學(xué)計(jì)劃實(shí)施情況,每學(xué)期檢查不少于2次。

  5.每學(xué)年必須申報(bào)校級或以上級別個(gè)人課題一個(gè)。撰寫教學(xué)論文(案例、敘事、調(diào)查報(bào)告)一篇參加縣級或以上評比。

  6,撰寫符合學(xué)校規(guī)定的教學(xué)反思。

  (二)第二學(xué)年“課堂教學(xué)過關(guān)”,內(nèi)容包括

  1.聽課,聽指導(dǎo)老師和其他同學(xué)科教師的課不少于30節(jié)

  2.指導(dǎo)老師每學(xué)期聽課不少于10節(jié)

  3.上匯報(bào)課,每學(xué)期至少開設(shè)校級公開課1節(jié),對第二學(xué)期的匯報(bào)課進(jìn)行評議和鑒定

  4.抽查課,每學(xué)期至少抽查1節(jié),對第二學(xué)期查收的第一節(jié)課進(jìn)行評議和鑒定

  5.教案評定,根據(jù)格式、內(nèi)容、實(shí)效等項(xiàng)目進(jìn)行評定,評定結(jié)果分優(yōu)、良、中、差四個(gè)等級,時(shí)間安排在第二學(xué)期結(jié)束前。

  6.每學(xué)年必須申報(bào)校級或以上級別個(gè)人課題一個(gè)。撰寫教學(xué)論文(案例、敘事、調(diào)查報(bào)告)一篇參加縣級或以上評比并獲獎(jiǎng)的三等獎(jiǎng)及以上。

  7.撰寫符合學(xué)校規(guī)定的教學(xué)反思。

  (三)第三學(xué)年“教學(xué)能力達(dá)標(biāo)”,內(nèi)容包括:

  1.學(xué)科教師教學(xué)基本能力測試

  2.教育教學(xué)論文鑒定,對遞交的相關(guān)材料進(jìn)行鑒定,鑒定結(jié)果分優(yōu)、良、中、差四個(gè)等第,時(shí)間安排在第三學(xué)年度結(jié)束前。

  新教師每年的考核成績由學(xué)校“新上崗教師業(yè)務(wù)考核領(lǐng)導(dǎo)小組”鑒定、記入考核表,直接與教師個(gè)人學(xué)年度考核掛鉤,考核不合格者,學(xué)年度個(gè)人考核不得定為優(yōu)秀,并不得申報(bào)參加“高淳縣優(yōu)秀青年教師”評比。

  3.每學(xué)年必須申報(bào)校級或以上級別個(gè)人課題一個(gè)。撰寫教學(xué)論文(案例、敘事、調(diào)查報(bào)告)一篇參加縣級或以上評比,并獲獎(jiǎng)的三等獎(jiǎng)及以上。

  4.撰寫符合學(xué)校規(guī)定的教學(xué)反思。

  五、結(jié)對程序

  程序:個(gè)人申報(bào)——學(xué)校統(tǒng)籌——征求雙方意見——簽訂協(xié)議——開展活動(dòng)

  1.個(gè)人自愿,學(xué)校統(tǒng)籌,確定師徒人選。

  2.制定目標(biāo),明確任務(wù)。

  3.舉行拜師活動(dòng),建立師徒關(guān)系,簽訂師徒協(xié)議。

  六、崗位職責(zé)

  師傅:

  1.向徒弟介紹教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提供教學(xué)信息,推薦學(xué)習(xí)文章,使其開闊視野,不斷充實(shí)。

  2.每學(xué)期聽徒弟課總課時(shí)不少于6節(jié),聽課要在專用聽課本中認(rèn)真記錄,按照一節(jié)好課的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真評課,評議優(yōu)缺點(diǎn),做好評課記錄,寫出指導(dǎo)意見,期末上交備查。

  3.精心指導(dǎo)徒弟備好課,認(rèn)真查教案。每學(xué)期重點(diǎn)審閱徒弟3篇以上教案,給予悉心的指導(dǎo),并上交教管中心存檔備查。

  4.認(rèn)真審查徒弟批改作業(yè)是否認(rèn)真,批改是否規(guī)范,批改是否有針對性,提出改進(jìn)意見。

  5.結(jié)對每學(xué)期,指導(dǎo)徒弟上一堂校級匯報(bào)課。上課的教案交教管中心存檔備查。

  6.指導(dǎo)撰寫教學(xué)論文(案例、敘事、調(diào)查報(bào)告)一篇

  徒弟:

  1.認(rèn)真?zhèn)湔n,主動(dòng)請教,每學(xué)期至少上交3篇教案讓師傅給予指導(dǎo)。

  2.每學(xué)期至少向師傅上課4節(jié)課,其它學(xué)科上出2節(jié)請師傅給予指導(dǎo)。

  3.徒弟要選擇一個(gè)教育教學(xué)主題進(jìn)行針對性的研究,學(xué)期結(jié)束時(shí)寫出研究表。

  4.平時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)并注意積累資料,圍繞自己教育教學(xué)研究專題寫好讀書筆記(結(jié)合學(xué)校讀書活動(dòng))。教學(xué)論文(案例、敘事)。有自己的個(gè)人課題。

  5.上一堂水平較高的匯報(bào)課,學(xué)校組織評委進(jìn)行評比。

  七、管理與考核

  由教管中心管理與考核。

  1.強(qiáng)化目標(biāo)考核

  根據(jù)師徒結(jié)對協(xié)議,多渠道(自評、領(lǐng)導(dǎo)評、同行評、看資料、看成效等)對師徒結(jié)對工作進(jìn)行目標(biāo)考核。

  2.建立完善的師徒結(jié)對檔案

  每學(xué)期上交相關(guān)的師徒結(jié)對材料,對師徒結(jié)對工作建立完整的`檔案,記錄師徒成長歷程,作為晉職、評優(yōu)的依據(jù)。

  3.采取提升徒弟師德師能的管理策略。

  鼓勵(lì)徒弟自主研修;多種形式的課堂打磨;讀書沙龍;敘事交流;教學(xué)反思與論文寫作指導(dǎo)。

  八、待遇

  1.優(yōu)先給予師徒共同外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

  2.每學(xué)年評出優(yōu)秀師徒組合獎(jiǎng)。

  20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期師徒結(jié)對主要活動(dòng)安排:

  1.多種形式的課堂磨課活動(dòng)。每個(gè)月區(qū)學(xué)科帶頭人、去優(yōu)秀青年教師上一節(jié)示范課。每個(gè)月新教師上一節(jié)公開課。

  2.《剝開教育的責(zé)任》讀書演講比賽。

  3.教育敘事交流。

  4.教學(xué)反思與論文寫作指導(dǎo)

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 15

  一、指導(dǎo)思想

  充分發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用,使青年教師在其指導(dǎo)下迅速成長,不斷提高教育教學(xué)水平,盡快成才,實(shí)現(xiàn)我校教師隊(duì)伍素質(zhì)的整體提升,為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展提供人才保障。

  二、結(jié)對目標(biāo)

  幫助青年教師掌握教育教學(xué)規(guī)律,使青年教師一年合格,兩年勝任,三年成為校骨干。

  三、總體要求

  明確目標(biāo),講求效果,在備課、聽課、評課、輔導(dǎo)、命題、閱卷、教學(xué)研究等具體活動(dòng)中,師徒相互切磋,共同提高。

  四、結(jié)對對象

  導(dǎo)師:高級教師、有5年以上教齡的具備高考或中考備考經(jīng)驗(yàn)的一線教師

  徒弟:教齡不滿一年的青年教師

  五、結(jié)對程序

  1、師徒結(jié)對時(shí)間為期一年,第一學(xué)期預(yù)備周以師徒自愿組合為原則進(jìn)行個(gè)人申報(bào),學(xué)校統(tǒng)籌后確定師徒結(jié)對人選。

  2、學(xué)校舉行師徒結(jié)對儀式,建立師徒關(guān)系。

  3、明確任務(wù)目標(biāo),正式開展活動(dòng)。

  4、第二學(xué)期第十八周上交師徒結(jié)對活動(dòng)手冊,學(xué)校對師徒結(jié)對工作進(jìn)行目標(biāo)考核,獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀師徒。

  六、基本職責(zé)

  1、導(dǎo)師要做到“三帶”:帶師德——愛崗敬業(yè),以生為本。帶師能——掌握技能,形成特色。帶師表——注意形象,為人師表。

  (1)認(rèn)真貫徹、模范執(zhí)行師德規(guī)范,努力學(xué)習(xí)教育理論,更新教學(xué)觀念,向徒弟介紹自己豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),為徒弟提供各種教學(xué)信息,推薦學(xué)習(xí)書刊,使徒弟樹立正確的教育思想和現(xiàn)代的教育理念。

 。2)耐心細(xì)致地做好青年教師的思想工作,以良好的師表形象感染徒弟,是徒弟學(xué)會(huì)教書的同時(shí)學(xué)會(huì)為師,引導(dǎo)徒弟健康成長。

  (3)指導(dǎo)徒弟合理安排工作計(jì)劃,有序開展教育教學(xué)和教研活動(dòng),幫助徒弟解決在教育教學(xué)中遇到的困難。

 。4)加強(qiáng)課堂教學(xué)的示范和指導(dǎo),歡迎徒弟隨時(shí)到課堂聽課,同時(shí)每月聽徒弟課不少于3節(jié),做到“課前指點(diǎn)、課堂指導(dǎo)、課后評價(jià)”,除口頭評課外,每月至少要對一節(jié)徒弟課進(jìn)行詳細(xì)的書面點(diǎn)評。

 。5)精心指導(dǎo)徒弟備課,認(rèn)真檢查徒弟教案,不合格教案一律不允許進(jìn)課堂,每月重點(diǎn)審閱徒弟1課時(shí)教案并給予詳細(xì)指導(dǎo),重點(diǎn)指導(dǎo)徒弟上好第一學(xué)期的考核課,第二學(xué)期的轉(zhuǎn)正課。

 。6)認(rèn)真審查徒弟批改作業(yè)的情況,批改的數(shù)量、質(zhì)量是否達(dá)到要求。

  (7)鼓勵(lì)、指導(dǎo)、幫助徒弟積極參加各級各類競賽活動(dòng),讓徒弟得到更多的鍛煉和提高。

 。8)結(jié)對期滿對徒弟的各項(xiàng)表現(xiàn)做出綜合評價(jià)。

  2、徒弟要做到“三學(xué)”:學(xué)思想——教育教學(xué)新理念。學(xué)本領(lǐng)——教育教學(xué)基本功。學(xué)做人——為人處事,求真務(wù)實(shí)。

 。1)在導(dǎo)師的指導(dǎo)下認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)理念,并在實(shí)踐中自覺貫徹、主動(dòng)探索。

 。2)尊重導(dǎo)師,認(rèn)真完成導(dǎo)師安排的每一項(xiàng)任務(wù),主動(dòng)匯報(bào)思想、工作情況,謙虛謹(jǐn)慎,勤奮好學(xué),不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)能力。

  (3)備好每一節(jié)課,課前多向?qū)熣埥,聽取?dǎo)師建議,自覺把教案給導(dǎo)師審閱,主動(dòng)邀約導(dǎo)師聽課指導(dǎo)。

 。4)主動(dòng)聽課學(xué)習(xí),包括導(dǎo)師和其他老師的課,其中聽導(dǎo)師課每周不少于1節(jié)并填寫聽課感悟,每學(xué)期聽課總量不少于30節(jié)。

 。5)積極參加各級各類教科研活動(dòng)和教學(xué)基本功競賽,不但要總結(jié)導(dǎo)師的`經(jīng)驗(yàn),還要尋找其他同事的優(yōu)點(diǎn),發(fā)揮自己的特長,與導(dǎo)師形成優(yōu)勢互補(bǔ)。

 。6)第一學(xué)期需要上一節(jié)考核課,第二學(xué)期需要上一節(jié)轉(zhuǎn)正課,注意在這些公開課中吸取經(jīng)驗(yàn),提高課堂教學(xué)技能。

 。7)第二學(xué)期需要提交一份試卷命題或分析,試卷命題要說明每一題的命題意圖和考查內(nèi)容,試卷分析要包含每一題的難度和學(xué)生答題情況分析。

 。8)結(jié)對期滿要對自己的表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)評價(jià),寫好個(gè)人感悟。

  七、管理考核

  1、成立師徒結(jié)對管理考核小組,落實(shí)師徒結(jié)對各項(xiàng)工作的管理和目標(biāo)考核。

  組長:xx;

  副組長:xx;

  成員:xx。

  2、設(shè)立師徒結(jié)對活動(dòng)手冊,學(xué)校不定期對活動(dòng)手冊填寫內(nèi)容進(jìn)行檢查。

  3、學(xué)校組織老師對徒弟隨機(jī)聽評課,對徒弟的課堂教學(xué)進(jìn)行評價(jià)。

  4、填寫師徒結(jié)對活動(dòng)考核表,對各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行量化考核。

  5、評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)分為優(yōu)秀(80分以上)、合格(60~80分)、不合格(60分以下)等三個(gè)等次,優(yōu)秀師徒導(dǎo)師獲得500元獎(jiǎng)勵(lì),合格師徒導(dǎo)師獲得300元獎(jiǎng)勵(lì)。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 16

  一、指導(dǎo)思想

  依據(jù)云縣教育體育局關(guān)于逐步縮小城鄉(xiāng)辦學(xué)差距、促進(jìn)教育均衡發(fā)展的工作精神,云縣民族中學(xué)持續(xù)對曉街鄉(xiāng)萬佑九年一貫制學(xué)校進(jìn)行教學(xué)結(jié)對幫扶活動(dòng)。

  本著“因校制宜、量力而行、行必有效、共同提高”原則,雙方學(xué)校在教學(xué)研究、教學(xué)教法、學(xué)校管理、資源共享等方面展開結(jié)對幫扶工作,充分利用現(xiàn)有資源,挖掘潛力,力爭促成雙方學(xué)校在教育教學(xué)、教學(xué)教研、教學(xué)管理、教師成長等各方面均有提高。

  二、成立結(jié)對幫扶領(lǐng)導(dǎo)組

  組長:

  副組長:

  組員:

  三、工作舉措

  定期召開兩校教學(xué)教研工作研討會(huì),加強(qiáng)對結(jié)對幫扶學(xué)校各項(xiàng)工作的指導(dǎo),積極參與結(jié)對幫扶學(xué)校工作,教師之間傳授、交流教學(xué)教研經(jīng)驗(yàn)。

  四、具體內(nèi)容

  1.成立校際備課小組。以民族中學(xué)為龍頭,兩校同年級同學(xué)科成立備課組(民族中學(xué)教師任組長),開展教學(xué)教研活動(dòng)。

  2.建立結(jié)對幫扶送教制度。民族中學(xué)每學(xué)期至少2次派出優(yōu)秀教師到曉街鄉(xiāng)萬佑九年一貫制學(xué)校上交流研討課、示范課。

  3.組織教師結(jié)對。云縣民族中學(xué)安排教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師與曉街鄉(xiāng)萬佑九年一貫制學(xué)校教師以一對一方式結(jié)成師徒關(guān)系,在教學(xué)、教研、育人等方面開展傳、幫、帶。

  4.提供教學(xué)信息。雙方學(xué)校努力實(shí)現(xiàn)教學(xué)信息、資源共享,加強(qiáng)校際教師之間的.溝通交流。

  5.互相開放學(xué)習(xí),雙方學(xué)校教學(xué)課堂彼此開放,互派教師觀摩,每學(xué)期至少2次組織教師聽課、評課。

  6.共同部署教學(xué)教研計(jì)劃。統(tǒng)一組織月考、批閱、試卷分析,共同查缺補(bǔ)漏,調(diào)整教學(xué)方向。

  雙方學(xué)校加強(qiáng)認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變觀念,注重幫扶實(shí)效,認(rèn)真分析學(xué)校現(xiàn)狀,努力實(shí)現(xiàn)教育資源共享,力促結(jié)對幫扶學(xué)校在教學(xué)教研上有進(jìn)步。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 17

  近幾年隨著我區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高,學(xué)校管理水平不斷提升白桑關(guān)鎮(zhèn)中心學(xué)校也借助教育大發(fā)展的東風(fēng),不斷促進(jìn)學(xué)校向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  本學(xué)期白桑關(guān)鎮(zhèn)中心學(xué)校高瞻遠(yuǎn)矚,為使我鎮(zhèn)各校教育教學(xué)均衡發(fā)展,縮小校際間差距,三校師生同舟共濟(jì),共同努力,在白桑關(guān)鎮(zhèn)中心學(xué)校正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷下,結(jié)合區(qū)局的有關(guān)文件精神和三校的實(shí)際,三校的各項(xiàng)工作都取得了較大的進(jìn)步和發(fā)展及質(zhì)量上的提高。教育教學(xué)質(zhì)量,校園文化建設(shè)及學(xué)校管理等工作都取得了一定的成績,特制訂此方案。

  特將白桑九年一貫制學(xué)校與白灣完全小學(xué),龍頭初級小學(xué)結(jié)為幫扶學(xué)校,要求在各方面全面合作互相學(xué)習(xí),重點(diǎn)幫扶白灣完全小學(xué),龍頭初級小學(xué)的教育教學(xué)常規(guī)管理工作;政教和各功能室管理;體育和藝術(shù)活動(dòng)等工作。為切實(shí)落實(shí)好幫扶工作,為白灣完全小學(xué),龍頭初級小學(xué)教育貢獻(xiàn)一份力量,特制訂以下方案:

  一、目的意義:

  1、開展三校結(jié)對幫扶交流活動(dòng)是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、整合教育資源、促進(jìn)教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展的重要措施。

  2、通過互動(dòng)交流、聽課研討、專題講座,為骨干教師、青年新秀搭建展示教學(xué)藝術(shù)和方法的平臺(tái),促進(jìn)兩校教師專業(yè)化水平的提高。

  3、結(jié)對交流既可增進(jìn)校際間的友誼又可相互學(xué)習(xí),揚(yáng)長避短,優(yōu)勢互補(bǔ),不斷更新管理理念。

  4、進(jìn)一步激活學(xué)校內(nèi)部管理機(jī)制,優(yōu)化資源配置,帶動(dòng)新課程改革,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  二、確定幫扶目標(biāo)

  我們將開展積極的調(diào)研活動(dòng),通過多向的對話互動(dòng),加強(qiáng)了解兩校的管理、師資、教育、教學(xué)等現(xiàn)狀,互相更新理念,明確目標(biāo)。

  1、利用結(jié)對學(xué)校見面會(huì),通過教研組之間、教師之間等多向的對話互動(dòng),促進(jìn)相互了解,增進(jìn)學(xué)校之間的友誼。

  2、組織兩校教師實(shí)地考察調(diào)研,了解彼此學(xué)校的發(fā)展現(xiàn)狀。

  3、以教學(xué)教研為主要途徑,促進(jìn)結(jié)對學(xué)校雙方形成比較濃厚的科研氛圍幫助教師了解教育教學(xué)改革發(fā)展態(tài)勢,增強(qiáng)教師教育教學(xué)的創(chuàng)新意識(shí)。通過三校校委會(huì)間的交流、探討,制定符合學(xué)校實(shí)際的、切實(shí)可行的幫扶目標(biāo),共謀辦學(xué)大計(jì),努力辦讓組織放心、人民滿意的學(xué)校。

  三、主要內(nèi)容

  (一)德育工作:

  1、我校與白灣完全小學(xué),龍頭初級小學(xué)德育處進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流將我校的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)與他們共同分享,如學(xué)生思想品德教育、班主任管理、少先大隊(duì)管理,德育大型活動(dòng)組織與檔案建設(shè)等。

  2、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)白桑關(guān)鎮(zhèn)中心學(xué)校實(shí)際情況制定班主任培訓(xùn)方案,定期匯報(bào)交流與學(xué)習(xí)培訓(xùn)相結(jié)合的制度,內(nèi)容要有創(chuàng)新,確保每位班主任平時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)班級管理理論,積極探索創(chuàng)建優(yōu)秀班級集體的有效途徑。

  3、三校要以活動(dòng)為載體、開展寓教于樂、豐富多彩的活動(dòng)。如:主題班隊(duì)會(huì)、國旗下講話、校內(nèi)外主題實(shí)踐活動(dòng)等途徑有計(jì)劃有針對性地對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育,民族團(tuán)結(jié)教育、“五觀”和“四個(gè)認(rèn)同”教育、集體主義教育、社會(huì)主義教育、勞動(dòng)教育、法制教育、安全教育、心理健康教育。從規(guī)范學(xué)生行為習(xí)慣做起,加大學(xué)生養(yǎng)成教育的力度,培養(yǎng)全體學(xué)生良好的道德品質(zhì)和文明行為,促進(jìn)全體學(xué)生的全面發(fā)展。

  4、要進(jìn)一步發(fā)揮三校少先隊(duì)的作用,按學(xué)校計(jì)劃圍繞教育重點(diǎn),積極組織開展形式多樣、喜聞樂見的活動(dòng)。學(xué)校少先隊(duì)要通過各種活動(dòng)充分發(fā)揮少先隊(duì)的先鋒模范作用,培養(yǎng)高尚的思想品德和良好的行為習(xí)慣,學(xué)會(huì)自我教育、自我管理,使隊(duì)員得到全面發(fā)展。

  5、重視校園文化建設(shè),班級板報(bào)按期更換,要保證質(zhì)量;可以有計(jì)劃有組織的聯(lián)辦文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng),及運(yùn)動(dòng)會(huì)。

  6、以活動(dòng)為三校經(jīng)驗(yàn)交流的載體,根據(jù)兩校大事日程安排互派教師觀摩、參加、評比,在活動(dòng)中學(xué)習(xí)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

 。ǘ┙逃虒W(xué)工作:

  1、以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為突破口,相互學(xué)習(xí),不斷提高教師的執(zhí)教水平和施教能力,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  2、加強(qiáng)我校與白灣完全小學(xué),龍頭初級小學(xué)教學(xué)常規(guī)經(jīng)驗(yàn)交流;ヅ蓛(yōu)秀教師,積極開展優(yōu)質(zhì)課、示范課、實(shí)驗(yàn)課、指導(dǎo)課的研究活動(dòng)。

  3、每學(xué)期開展2次教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)(期中考試后和期末考試前)。骨干教師送課2次(根據(jù)兩個(gè)學(xué)校的需要來定時(shí)間)

  4、針對新課改的實(shí)際需要,定期開展師資培訓(xùn).(專題講座、觀看名師教學(xué)實(shí)錄等)

 。ㄈ┢渌矫妫

  1、體育與藝術(shù)活動(dòng),本學(xué)期我校與白灣完全小學(xué),龍頭初級小學(xué)全面合作交流,利用傳統(tǒng)節(jié)日為載體,舉辦趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、書畫展等形式多樣,內(nèi)容豐富的'各類大型活動(dòng),為全面踐行素質(zhì)教育提供絕佳的載體。

  2、在各功能室及校園文化建設(shè)方面邀請白灣完全小學(xué),龍頭初級小學(xué)教師參觀我校各功能室及校園文化建設(shè)布置情況,三校教師共同策劃,集思廣益,使各功能室發(fā)揮素質(zhì)教育的獨(dú)特優(yōu)勢。

  四、措施要求:

  1、全體教師要充分認(rèn)識(shí)結(jié)對交流幫扶的重大意義,把此項(xiàng)活動(dòng)作為提高自身素質(zhì),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要舉措,積極參與、友好合作。

  2、加強(qiáng)管理與考核,教務(wù)政教兩處要密切配合、周密安排、認(rèn)真實(shí)施。把此項(xiàng)活動(dòng)納入教研組,教師及班主任的全方位考核之中.

  3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)此項(xiàng)活動(dòng)的督查工作,要把此項(xiàng)活動(dòng)抓在手上,定期了解幫扶情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,并督促整改,確;顒(dòng)扎實(shí)有效地開展。

  4、以活動(dòng)為載體,搞活幫扶合作工作。主要舉行集中教研活動(dòng),科研知識(shí)專題講座、師徒結(jié)對、業(yè)務(wù)競賽等活動(dòng),形式“學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐”為一體的科研氛圍。

  五、組織機(jī)構(gòu)

  成立學(xué)校結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  開展學(xué)校結(jié)對幫扶工作是一項(xiàng)長期的工作,不是一撮而就的,三所學(xué)校在學(xué)校管理、教育教學(xué)、德育工作、體育和藝術(shù)活動(dòng)等方面全面合作。在工作中,我們將堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),注重實(shí)效,使三所學(xué)校達(dá)到相互促進(jìn),共同提高,優(yōu)質(zhì)資源共享的目的,為實(shí)現(xiàn)白桑關(guān)鎮(zhèn)教育均衡發(fā)展而不懈努力。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 18

  根據(jù)市教育局關(guān)于《教育系統(tǒng)城鄉(xiāng)教育結(jié)對幫扶改造農(nóng)村薄弱學(xué)校實(shí)施方案》的通知精神,為實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)均衡發(fā)展,共同提高,制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  貫徹黨的十八大精神,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,以辦人民滿意的教育為宗旨,以改造農(nóng)村薄弱學(xué)校,促進(jìn)城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展為目的,認(rèn)真貫徹落實(shí)市局結(jié)對幫扶通知精神,充分發(fā)揮我校優(yōu)質(zhì)教育資源的輻射作用,切實(shí)開展校際幫扶活動(dòng),提高兩校辦學(xué)質(zhì)量。

  二、幫扶對象

  xx小學(xué)

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為使結(jié)對幫扶活動(dòng)順利開展,取得實(shí)效,學(xué)校成立結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  組長:

  副組長:

  成員:學(xué)校中層干部、教研組長、骨干教師

  四、具體措施

  1、學(xué)校管理。

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將本校發(fā)展規(guī)劃、辦學(xué)思路、學(xué)校特色、教育教學(xué)管理制度、教師培訓(xùn)制度、安全管理經(jīng)驗(yàn)、學(xué)生德育等方面的內(nèi)容形成報(bào)告,每學(xué)期定期為友愛小學(xué)全體教師做一次報(bào)告,幫助該校健全并完善學(xué)校管理制度。

  2、學(xué)校建設(shè)。

  結(jié)對幫扶期間,xx三小在財(cái)力允許的情況下,盡力幫助友愛小學(xué)改善辦學(xué)條件。每年視學(xué)校情況拿出一定資金幫助該校解決部分裝備設(shè)施問題。

  3、教學(xué)教研。

  每學(xué)期定期開展集中教研活動(dòng)。如:骨干教師示范課送教下鄉(xiāng),教研專題講座,課題研究互動(dòng),教學(xué)質(zhì)量聯(lián)測,讀書沙龍等。實(shí)現(xiàn)資源共享,共同發(fā)展。

  4、干部交流。

  建立健全的干部掛職制度,每學(xué)年,雙方學(xué)校的管理干部到對方學(xué)校掛職學(xué)習(xí),掛職學(xué)習(xí)時(shí)間不少于10天。掛職干部要參加甲方學(xué)校重大事項(xiàng)議事決策會(huì)和學(xué)校行政例會(huì)。掛職干部要深入教研組、年級組和課堂參與教研活動(dòng)。雙方學(xué)校校長每學(xué)期到對方學(xué)校做1次專題輔導(dǎo)報(bào)告。

  5、教師交流。

  結(jié)對幫扶以兩校骨干教師為依托,以青年教師為幫扶對象,雙方學(xué)校教師結(jié)成“一對一”幫扶關(guān)系,通過網(wǎng)絡(luò)或面對面交流與溝通,更新教育觀念,改變傳統(tǒng)的.教學(xué)方法,提高教育質(zhì)量。以學(xué)校的校園網(wǎng)和騰訊qq為依托,開通雙方學(xué)校教師聯(lián)系渠道,通過信息互享、資料交流、問題研討、教研互動(dòng),使之成為兩校教師交流研討、資源共享的平臺(tái)。另外,雙方每年互派青年教師到幫扶學(xué)校隨結(jié)對師傅跟崗學(xué)習(xí)。

  6、學(xué)生交流。

  開展互學(xué)互助活動(dòng)。通過書信訪問、共結(jié)對子、學(xué)習(xí)幫扶等活動(dòng),建立雙方學(xué)校學(xué)生的聯(lián)系渠道。開展讀書交流、升旗儀式觀摩、城鄉(xiāng)生活體驗(yàn)等活動(dòng)。通過思想問題交流、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流、學(xué)習(xí)資料交流、生活困難扶助等形式,拓展兩校學(xué)生活動(dòng)范圍,豐富交往形式,擴(kuò)大信息的接受量。

  五、活動(dòng)安排

  三月份:雙方領(lǐng)導(dǎo)共同協(xié)商,擬定結(jié)對幫扶工作計(jì)劃。

  四月份:選派結(jié)對教師,啟動(dòng)結(jié)對幫扶工作。

  五月份:開展送教下鄉(xiāng)活動(dòng)。

  六月份:學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn)交流。

  九月份:學(xué)生交流活動(dòng)

  十月份:友愛小學(xué)教師匯報(bào)交流

  十二月份:幫扶結(jié)對工作總結(jié)

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 19

  為提高全鄉(xiāng)各學(xué)校的管理、教育教學(xué)工作,牢固樹立質(zhì)量意識(shí)和競爭意識(shí),辦出黨和人民滿意的教育。根據(jù)云縣教育局的安排,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際情況,為落實(shí)好結(jié)對幫扶共建工作,特制訂以下方案:

  一、目的意義:

  1、開展兩校結(jié)對幫扶交流活動(dòng)是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展的重要措施。

  2、通過互動(dòng)管理、教學(xué)交流,為學(xué)校管理、骨干教師、青年新秀搭建教學(xué)藝術(shù)和方法的平臺(tái),促進(jìn)學(xué)校管理,教師專業(yè)化水平的'提高。

  3、促進(jìn)結(jié)對共建學(xué)校教師相互了解、相互學(xué)習(xí)、相互幫助、共同提高。

  4、進(jìn)一步激活學(xué)校內(nèi)部管理機(jī)制,優(yōu)化資源配置,帶動(dòng)新課程改革,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  二、領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

  組長:

  副組長:

  成員:

  三、主要內(nèi)容

  此次活動(dòng)由xx鄉(xiāng)教育辦公室組織,采取學(xué)區(qū)完小和本學(xué)區(qū)校點(diǎn)學(xué)校結(jié)對共建的形式進(jìn)行,由各學(xué)區(qū)負(fù)責(zé)具體實(shí)施,xx鄉(xiāng)教育辦公室全程參與,重點(diǎn)圍繞以下幾個(gè)方面進(jìn)行工作:

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)校際間管理工作交流。

  各學(xué)區(qū)結(jié)合結(jié)對共建學(xué)校的現(xiàn)狀,將學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、辦學(xué)思路、教育教學(xué)管理、教師培訓(xùn)、學(xué)生管理、后勤管理等理念通過舉辦專題報(bào)告會(huì)、座談會(huì)等形式進(jìn)行推介交流,相互提高學(xué)校管理水平。

 。ǘ┘訌(qiáng)校際間教學(xué)工作交流。

  各學(xué)區(qū)通過集體備課、課堂教學(xué)交流等形式,共同探討,共謀發(fā)展,共同提高。

  四、措施保障

  1、高度重視,精心籌劃。

  結(jié)對雙方學(xué)校高度重視此項(xiàng)工作,及時(shí)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,精心安排結(jié)對共建各項(xiàng)工作,保障此項(xiàng)活動(dòng)順利開展。

  2、完善制度,注重過程。

  建立和完善共建方面的制度,通過制度規(guī)范共建工作,提高共建質(zhì)量。要以提高學(xué)校的管理水平和教育質(zhì)量為核心,注重活動(dòng)過程,嚴(yán)密組織每次活動(dòng)。

  3、加強(qiáng)考核,保證實(shí)效。

  每學(xué)期教育辦公室將對學(xué)校結(jié)情況進(jìn)行考核,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),保證結(jié)對共建工作的實(shí)效性。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 20

  為深入貫徹落實(shí)省委、省政府《關(guān)于全力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的決定》(遼委發(fā)〔20xx〕3號(hào))文件精神,進(jìn)一步提高我市教育發(fā)展的整體水平,更好發(fā)揮教育在扶貧中的重要作用,實(shí)現(xiàn)“不讓一名學(xué)生因家庭貧困而失學(xué)”的教育精準(zhǔn)扶貧工作目標(biāo),特制定本實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神,圍繞省市制定的“精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧”的基本方略,聚焦貧困人口對接受教育最迫切、最關(guān)鍵、最突出的困難和問題,找準(zhǔn)突破口,切實(shí)保障中小學(xué)貧困學(xué)生平等接受教育,提高貧困人口基本素質(zhì)和自我發(fā)展能力,加快貧困人口脫貧致富步伐,充分發(fā)揮教育強(qiáng)民、技能富民、資助惠民的作用。

  二、工作目標(biāo)

  根據(jù)我市脫貧攻堅(jiān)總體規(guī)劃,67個(gè)市直部門廣大黨員、干部對904名中小學(xué)貧困學(xué)生進(jìn)行結(jié)對幫扶。打造全市合力脫貧攻堅(jiān)的大格局,形成全社會(huì)關(guān)注教育扶貧、關(guān)注貧困學(xué)生的濃厚氛圍。

  三、幫扶對象

  全市在校的小學(xué)、初中、高中(中職)貧困學(xué)生。

  四、幫扶內(nèi)容

  激勵(lì)和引導(dǎo)市直部門黨員、干部為貧困學(xué)生家庭辦實(shí)事、解難事,開展送惠民政策、送貼心服務(wù)、送愛心款物“三送”行動(dòng)。黨員、干部結(jié)對幫扶貧困學(xué)生家庭,具體要做到“五個(gè)一”,即:3名黨員、干部最少結(jié)對幫扶1戶貧困學(xué)生家庭;對結(jié)對幫扶對象,黨員、干部每月電話聯(lián)系1次以上;每季度上門服務(wù)1次以上;每年給予一定的資金或物資扶持;每年至少解決1個(gè)以上具體問題。

  五、實(shí)施步驟

 。ㄒ唬┐_定幫扶對象。

  4月20日前,市教育局根據(jù)《市直部門結(jié)對幫扶貧困學(xué)生任務(wù)分解表》向市直部門提供相關(guān)學(xué)校貧困學(xué)生名單及情況,市直各部門要組織黨員、干部認(rèn)領(lǐng)確定幫扶對象。

 。ǘ┘皶r(shí)報(bào)到對接。

  5月20日前,各部門、各單位組織黨員、干部走訪結(jié)對幫扶貧困學(xué)生家庭,并填寫《市直部門黨員干部結(jié)對幫扶貧困學(xué)生家庭情況登記表》,于5月28日前報(bào)市扶貧辦。

 。ㄈ┲贫◣头鲇(jì)劃。

  5月30日前,黨員、干部針對結(jié)對幫扶貧困學(xué)生家庭狀況和需求,在對貧困學(xué)生家庭“三清”(家庭情況清、致貧原因清、幫扶需求清)的基礎(chǔ)上制定幫扶計(jì)劃。幫扶計(jì)劃應(yīng)因戶制宜,一戶一策。對于幫扶難度較大的家庭,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭實(shí)行“多幫一”。

 。ㄋ模┥钊虢Y(jié)對幫扶。

  黨員、干部要根據(jù)幫扶家庭的具體情況,協(xié)調(diào)有關(guān)部門,切實(shí)將各項(xiàng)保障政策和救助措施落實(shí)到幫扶家庭,保障好基本生活;積極幫助貧困學(xué)生家庭成員就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。

 。ㄎ澹┛偨Y(jié)上報(bào)情況。

  各部門、各單位對照黨員、干部結(jié)對幫扶計(jì)劃,認(rèn)真總結(jié)幫扶工作情況,于12月10日前將開展結(jié)對幫扶貧困學(xué)生家庭活動(dòng)總結(jié)及活動(dòng)圖片上報(bào)市扶貧辦。

  六、工作要求

 。ㄒ唬┨岣咚枷胝J(rèn)識(shí)。

  開展黨員、干部結(jié)對幫扶貧困學(xué)生家庭活動(dòng),不僅是當(dāng)前解決貧困學(xué)生及其家庭具體困難的一項(xiàng)民心工程,也是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、密切黨群干群關(guān)系的一項(xiàng)重要舉措。

  黨員、干部要充分認(rèn)識(shí)結(jié)對幫扶貧困學(xué)生家庭工作的重要意義,認(rèn)真幫助貧困學(xué)生和學(xué)生家庭解決最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的'利益問題,引導(dǎo)他們增強(qiáng)自立意識(shí),努力尋找解困出路,盡快脫貧致富。

 。ǘ⿵(qiáng)化聯(lián)系溝通。

  黨員、干部要詳細(xì)了解聯(lián)系對象的住址、家庭成員、就業(yè)、生活等方面的情況,并將本人的單位職務(wù)、聯(lián)系方式告知幫扶對象。黨員、干部與幫扶對象保持經(jīng)常聯(lián)系,通過電話、網(wǎng)絡(luò)、上門走訪等多種形式,聽取意見建議,增進(jìn)與幫扶對象的感情,做到有事幫把忙、無事拉家常。每次聯(lián)系幫扶情況及時(shí)在《黨員干部結(jié)對幫扶貧困學(xué)生家庭活動(dòng)工作記錄表》上進(jìn)行登記。

 。ㄈ┣袑(shí)幫解難題。

  廣大黨員、干部要緊緊依靠聯(lián)點(diǎn)村(社區(qū))黨組織開展工作,把握好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)的角色定位,要深入了解貧困學(xué)生家庭真實(shí)情況,切忌走過場、搞形式主義。根據(jù)幫扶對象的具體情況,突出重點(diǎn),為他們辦實(shí)事、解難事,促進(jìn)貧困學(xué)生生存有保障,生活有尊嚴(yán),發(fā)展有基礎(chǔ)。

 。ㄋ模⿵(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

  各單位成立黨員、干部結(jié)對幫扶貧困學(xué)生家庭活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,副職領(lǐng)導(dǎo)任副組長,所有黨員干部任成員,任命一名聯(lián)絡(luò)員,具體負(fù)責(zé)對市扶貧辦聯(lián)絡(luò)工作。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 21

  為了深入貫徹落實(shí)未央?yún)^(qū)教育體育局關(guān)于義務(wù)教育階段學(xué)校幫扶共建工作精神,充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教育資源的輻射帶動(dòng)作用,支持和幫助農(nóng)村學(xué)校、薄弱學(xué)校不斷提高教育教學(xué)管理水平;建立城鄉(xiāng)學(xué)校資源共享、互助共進(jìn)的均衡發(fā)展的長效機(jī)制;助推農(nóng)村教師專業(yè)發(fā)展,優(yōu)化教師資源配置,促進(jìn)學(xué)校共同發(fā)展。

  我校對口幫扶共建小學(xué)本著“盡己所能、發(fā)揮優(yōu)勢、資源共享、共同進(jìn)步”的原則,我校從本校實(shí)際出發(fā),與馬家寨小學(xué)協(xié)商后,為積極有效地實(shí)施此項(xiàng)工作,特制定共建工作實(shí)施方案:

  一、指導(dǎo)思想

  全面貫徹黨的教育方針,以落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,辦人民滿意的教育為宗旨,堅(jiān)持以縣教育局提出的發(fā)展要求為目標(biāo),充分利用我校的教育教學(xué)資源優(yōu)勢,支持和幫助馬家寨小學(xué)不斷提高教育教學(xué)管理水平、教師教育教學(xué)水平,進(jìn)一步提高學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平,為進(jìn)一步推行教育公平盡一份微薄之力。

  二、成立領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:

  副組長:

  組員:

  三、幫扶共建對象具體情況

  對口幫扶學(xué)校馬家寨小學(xué),現(xiàn)有教職工16名,教學(xué)班6個(gè),300名學(xué)生,部室建設(shè)較完備。校園干靜整潔、學(xué)生樸實(shí)、單純、有禮貌。教師人均年齡偏大,近年來青年教師流動(dòng)快,補(bǔ)充相對滯后,導(dǎo)致青年教師少,留在當(dāng)?shù)氐拇蟛糠质菑拇逍3凡⒑蟮絻伤鶎W(xué)校的中老年教師,教師的教學(xué)理念和教學(xué)方法相對滯后,對現(xiàn)代教育技術(shù)和手段的科學(xué)使用還不能理解到位,暫時(shí)不能夠很好的.適應(yīng),學(xué)校主要的中層管理人員雖然是從師范學(xué)校畢業(yè)的專業(yè)人員,但由于地理環(huán)境的客觀因素,外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)不多,也需要及時(shí)充電。

  四、共建工作主要內(nèi)容

  1、加強(qiáng)兩校管理工作的共建交流。兩校就學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、辦學(xué)思路、教育教學(xué)管理制度、教師培養(yǎng)、校本研修、學(xué)生管理、后勤管理等方面開展深入交流,相互提高。

  2、積極推行教師、干部的學(xué)習(xí)交流。兩校間互派教師、管理人員參與對方學(xué)校管理和教育教學(xué)工作。學(xué)校派教學(xué)能手、骨干教師結(jié)對幫扶,促進(jìn)雙方教師不斷提高教育教學(xué)水平。

  3、加強(qiáng)校本研修的交流,組織開展教學(xué)交流、聯(lián)合教研、集體備課、共同確立申報(bào)教研課題等活動(dòng),不斷提高教師校本研修水平和學(xué)校校本研修的質(zhì)量。

  4、教師專業(yè)技能培養(yǎng)提高的共建交流。天祿閣小學(xué)將積極向馬家寨小學(xué)提供教師培訓(xùn)信息,有計(jì)劃開展教師培訓(xùn),相互上示范課、觀摩課、研討課,組織教師聽課、評課、研討,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。

  5、創(chuàng)建學(xué)校特色的共建交流。在與馬家寨小學(xué)深入交流的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校實(shí)際打造學(xué)校特色。

  五、幫扶共建預(yù)期效果

  第一、促進(jìn)教育的均衡化發(fā)展;

  第二、促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展;

  第三、激發(fā)教師工作活力;

  第四、實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ),促進(jìn)兩校教師教育思想發(fā)展、人生境界的提高,以及兩校的共同發(fā)展;

  第五、提高兩校的辦學(xué)效益和教育教學(xué)質(zhì)量。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 22

  為了全面實(shí)施素質(zhì)教育,教好每一個(gè)學(xué)生,進(jìn)一步做好“控輟”工作,從學(xué)困生抓起,課內(nèi)關(guān)注與課外輔導(dǎo)相結(jié)合,讓學(xué)生樹立起學(xué)習(xí)的信心和勇氣,克服自卑的心理,形成“趕、幫、超”濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,使每個(gè)學(xué)生學(xué)有所長,學(xué)有所用,提高學(xué)習(xí)成績,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。特開展三困生(專困生、文困生、德困生)幫扶活動(dòng)。

  一、目標(biāo)

  1、拉近師生之間的距離,增進(jìn)互相之間的了解與溝通。

  2、培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)和文化學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握適合自己的學(xué)習(xí)方法。

  3、通過一段時(shí)間的努力,學(xué)習(xí)水平有所提高,體驗(yàn)成功的樂趣。

  二、參加人員:

  全體教師

  三、幫扶對象:

  三困生(專困生、文困生、德困生)

  四、工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長:

  副組長:

  組員:

  五、具體措施

  1、樹立正確的三困生觀。

  首先教師要正確看待三困生,相信三困生不是什么都很差的學(xué)生,不是不可救藥的學(xué)生,三困生也有他們一展才華的天空。為此,教師不要歧視三困生,與三困生建立平等的、和諧、民主的師生關(guān)系,正確評價(jià)三困生,平等對待三困生。要多把機(jī)會(huì)留給三困生,讓他們感到教師期盼他的進(jìn)步。

  2、用愛心溫暖三困生。

  愛可以產(chǎn)生巨大的教育力量,“愛的效應(yīng)”在三困生身上尤為明顯。經(jīng)常與三困生談心,增加感情投資,用愛心溫三困生,用心靈的溫暖去醫(yī)治他們心靈的創(chuàng)傷,用精神的甘露去洗滌他們精神的污染,使他們感到教師時(shí)刻關(guān)心著他,從而使他們樹立信心,勇于與困難挑戰(zhàn),對學(xué)習(xí)充滿熱情。

  3、深入了解,對癥下藥。

  要更好地幫扶三困生,需要對他們進(jìn)行深入的了解,把握每一個(gè)學(xué)生的特點(diǎn),針對不同的.三困生情況,盡量用他們喜歡的方式來對他們耐心輔導(dǎo),“一把鑰匙開一把鎖”,一步一個(gè)腳印,逐步提高。

  4、捕捉亮點(diǎn),正面教育。

  要用發(fā)展的眼光認(rèn)識(shí)學(xué)生,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),創(chuàng)設(shè)情境,挖掘他們的閃光點(diǎn),并合理利用閃光點(diǎn),保持正面教育為主,多激勵(lì),多表揚(yáng),少批評,要克服以“點(diǎn)”代面,正確評價(jià),消除偏見。

  5、抓住時(shí)機(jī)、因材施教

 。1)對待三困生循循善誘,因勢利導(dǎo),以理服人,以情感人,提高自我認(rèn)識(shí),促使自我反思,實(shí)行自我控制,使其內(nèi)心深處認(rèn)錯(cuò),做到心悅誠服,樂于改正。

 。2)給三困生提出適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)。結(jié)合其實(shí)際情況,根據(jù)可接受性和發(fā)展性原則。由易到難,由小到大,由少到多,使之做到“跳一跳能摘到桃子”,發(fā)現(xiàn)進(jìn)步及時(shí)表揚(yáng)。

 。3)善于抓住契機(jī),做好幫扶工作。契機(jī)恰當(dāng),感情融洽,學(xué)生才能敞開心扉,鼓勵(lì)學(xué)困生大膽創(chuàng)新,多提寶貴意見和獨(dú)立見解。這樣教育才能收到預(yù)期效果。

  6、加強(qiáng)電訪,促其轉(zhuǎn)化。

  三困生的轉(zhuǎn)化是一項(xiàng)復(fù)雜的工作,必須求得學(xué)校、家庭、社會(huì)多方面的密切配合。定期與家長經(jīng)常聯(lián)系,采取走出去,請進(jìn)來的辦法和家長共同商議教育方法,及時(shí)了解三困生學(xué)習(xí)思想動(dòng)態(tài),努力形成學(xué)校、家庭、社會(huì)的教育合力,以便與家長共同教育好學(xué)生。

  7、持之以恒,勤抓不懈

  轉(zhuǎn)變?nèi)皇且货矶,是一?xiàng)長期而艱苦的工作,必須遵循教育規(guī)律,“反復(fù)抓,抓反復(fù)”因勢利導(dǎo),使其始終保持不斷前進(jìn)的勢頭。

  六、獎(jiǎng)勵(lì)辦法

  1、根據(jù)幫扶學(xué)生的期中和期末成績,分別評出“學(xué)習(xí)進(jìn)步獎(jiǎng)”、對相應(yīng)的幫扶教師評出“優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng)”若干,給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、對進(jìn)步特大的幫扶學(xué)生,給予“特別進(jìn)步獎(jiǎng)”,相應(yīng)幫扶教師給予“特別優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng)”,給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 23

  為切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)掘我校教師隊(duì)伍的潛能,提高我校師資隊(duì)伍的整體素質(zhì),指導(dǎo)培養(yǎng)青年教師迅速成長,使他們盡快成為優(yōu)秀教師和教學(xué)能手,充分發(fā)揮各學(xué)科骨干教師的“傳、幫、帶”作用,根據(jù)我校實(shí)際,特制定以下骨干教師結(jié)對幫扶活動(dòng)方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀理論為指導(dǎo),以促進(jìn)教育和諧、均衡發(fā)展為目標(biāo),不斷創(chuàng)新教育人才培養(yǎng)途徑,逐步建設(shè)一支年富力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精湛、能滿足教育發(fā)展需要的名師隊(duì)伍。

  二、任務(wù)目標(biāo)

  組織我校的省、州骨干教師與年輕教師進(jìn)行結(jié)對幫扶活動(dòng),師徒對子至少保持一年以上,通過師徒間聽課、評課、備課等教學(xué)活動(dòng),發(fā)揮骨干教師作用,促進(jìn)青年教師迅速成長,促進(jìn)我校教育教學(xué)整體水平的提高。

  三、實(shí)施

  1、學(xué)校舉行新教師結(jié)對幫扶儀式,簽訂幫扶協(xié)議,增強(qiáng)結(jié)成對子的老師的責(zé)任感和榮譽(yù)感。

  2、結(jié)對雙方要攜手并肩,共同提高

  (1)努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代化教育理論,開闊視野,用現(xiàn)代化教育理論武裝自己,提高教育理論素質(zhì)。

  (2)恪守教師職業(yè)道德。學(xué)高為師,身正是范,熱愛學(xué)生。以高尚的品德、豁達(dá)的胸襟在社會(huì)、在學(xué)校為人師表。

 。3)躬身教育實(shí)踐,投身教育改革。必須全身心教書育人,不斷提高教育教學(xué)技能,在教學(xué)實(shí)際中,銳意改革,探索規(guī)律,努力提高教學(xué)質(zhì)量。

 。4)精心擬定互助計(jì)劃,潛心教育研究,撰寫互助心得,認(rèn)真積累經(jīng)驗(yàn)善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

  3、骨干教師是學(xué)校的寶貴財(cái)富和教學(xué)骨干。對自己所結(jié)對的新教師要精心指導(dǎo),細(xì)心示范,把自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)無私地進(jìn)行傳授,使該老師提高業(yè)務(wù)能力,早日成為教學(xué)骨干。同時(shí)骨干教師也要加強(qiáng)自身修養(yǎng),探索教學(xué)規(guī)律,不斷提高自己的教學(xué)品位。盡快成為“能力型”的教師和“學(xué)者型”的教師,以高尚的品德和深淵的知識(shí)做表率。

  4、被結(jié)對的教師在工作中要認(rèn)真刻苦,積極進(jìn)取,謙虛認(rèn)真,虛心好學(xué),主動(dòng)向骨干教師學(xué)習(xí)、請教,主動(dòng)請骨干教師指導(dǎo)。不但要學(xué)習(xí)他們的'教學(xué)經(jīng)驗(yàn),教學(xué)方法,教學(xué)基本功,更重要的是還要學(xué)習(xí)他們無私奉獻(xiàn)的品格,精益求精的作風(fēng)和為人處世的原則,提高自己的業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)自己的教學(xué)能力,早日成為學(xué)校的中堅(jiān)力量。

  四、具體要求:

  1、結(jié)對雙方共同制定一個(gè)成長提高方案或計(jì)劃。

  2、骨干教師每期至少應(yīng)上一節(jié)示范課或研究課,作一次專題講座,積極更新教育觀念,增強(qiáng)輻射示范作用,帶動(dòng)其他教師共同進(jìn)步。

  3、骨干教師應(yīng)著重從增強(qiáng)課堂教學(xué)有效性,創(chuàng)新教育,班級管理,教育科研等方面指導(dǎo)新教師。

  4、結(jié)對教師雙方了解和掌握教學(xué)常規(guī)工作,做到教學(xué)六認(rèn)真相互共勉。

  5、互相聽課。結(jié)對雙方每周互聽1節(jié)課以上,汲取雙方教師的教育教學(xué)精髓,并寫好聽課筆記和點(diǎn)評紀(jì)錄,增強(qiáng)結(jié)對實(shí)效性。

  6、結(jié)對雙方每學(xué)期進(jìn)行一次自我總結(jié),每月撰寫一篇優(yōu)秀教案或反思;

  7、被結(jié)對新教師在學(xué)期末上匯報(bào)課一節(jié),撰寫結(jié)對子成長心得體會(huì)一篇;

  8、積累、保留結(jié)對子活動(dòng)的聽課及各種材料。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 24

  一、指導(dǎo)思想

  為提高我校師資隊(duì)伍的整體素質(zhì),尤其是青年教師教育教學(xué)水平,加快青年教師,保證學(xué)校教師隊(duì)伍穩(wěn)定持續(xù)的發(fā)展,經(jīng)校委會(huì)研究決定,特制定我校教師結(jié)對幫扶活動(dòng)實(shí)施方案。

  二、幫扶范圍

  幫扶教師人選:學(xué)校在資深教師中選出師德師風(fēng)好、教學(xué)水平較高、教學(xué)能力強(qiáng)的骨干教師、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀教師作為幫扶教師。

  幫扶對象人選:

  1、參加工作三年內(nèi),積極要求上進(jìn)、肯于鉆研、工作認(rèn)真的青年教師;

  2、年齡在30歲以下課堂教學(xué)能力不強(qiáng)的青年教師。

  三、措施與方法

 。ㄒ唬┏闪⒔Y(jié)對幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:張xx(教務(wù)主任)

  副組長:

  陳xx(綜合科組長)

  趙xx(語文教研組長)

  陳x(數(shù)學(xué)教研組長)

  彭xx(英語科組長)

  成員:符合條件的'教師

 。ǘ┙Y(jié)對方式

  由學(xué)校提出幫扶教師名單,幫扶雙方通過雙向選擇,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過后雙方簽定結(jié)對幫扶協(xié)議書。

  (三)明確雙方職責(zé)義務(wù)

  幫扶教師職責(zé)如下:

  1、制定有針對性的培養(yǎng)方案,對幫扶對象提出明確具體的要求,指導(dǎo)幫扶對象制定一個(gè)為期一學(xué)年的成長提高計(jì)劃。

  2、言傳身教,培養(yǎng)徒弟嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度、認(rèn)真刻苦的敬業(yè)精神。

  3、每周至少聽一節(jié)幫扶對象的課,給幫扶對象上一節(jié)示范課。對徒弟幫扶對象的課要提出指導(dǎo)意見,幫助幫扶對象提高課堂教學(xué)能力。

  4、安排幫扶對象每月講一節(jié)示范課并及時(shí)解疑,指導(dǎo)幫扶對象備一次課,檢查一次幫扶對象的教案,提高幫扶對象分析教材處理教材的能力。

  5、每學(xué)期指導(dǎo)幫扶對象寫一篇教學(xué)論文、一篇教學(xué)心得、上好兩節(jié)公開課(或匯報(bào)課)、出一份高質(zhì)量的試卷。

  6、保存計(jì)劃、聽課記錄,供教務(wù)處、教研組常規(guī)檢查和評價(jià)使用。

  (四)心胸坦蕩,支持幫扶對象發(fā)揚(yáng)個(gè)性優(yōu)點(diǎn)并博采眾家之長。幫扶對象職責(zé)如下:

  1、制定出為期一年的成長提高計(jì)劃。

  2、主動(dòng)和幫扶教師開展談心活動(dòng),虛心學(xué)習(xí)幫扶教師忠誠黨的教育事業(yè)的思想,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度和認(rèn)真刻苦的敬業(yè)精神,不斷提高自己的職業(yè)道德水準(zhǔn)和業(yè)務(wù)水平。

  3、每月向幫扶教師提供一份典型教案,請幫扶教師指導(dǎo)備課方法,提高備課能力。

  4、虛心學(xué)習(xí),勤聽、勤看、勤問、積極探索。積極參加各種教學(xué)活動(dòng),促進(jìn)個(gè)人素質(zhì)不斷提高。

  5、每月至少聽幫扶教師2節(jié)課,每學(xué)期上兩節(jié)匯報(bào)課。

  6、保留完整的聽課及教學(xué)活動(dòng)記錄,供教務(wù)處、教研組常規(guī)檢查和評價(jià)使用。

  7、注意博采眾家之長。

  8、每學(xué)期向?qū)W校交納“五個(gè)一”。即:一篇教學(xué)設(shè)計(jì)、一篇論文、一篇教學(xué)心得、一份試卷。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 25

  一、指導(dǎo)思想

  以師資隊(duì)伍建設(shè)為抓手,以優(yōu)化教育資源配置和優(yōu)化課堂教學(xué)過程為載體;以資源共享、互助互動(dòng)、優(yōu)勢互補(bǔ)為途徑;以相互促進(jìn)、共同提高、優(yōu)質(zhì)辦學(xué)為目的,開展校際間的互助合作活動(dòng),不斷提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益。

  二、具體措施

  1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

  設(shè)立幫扶扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由趙長坤校長任組長張勇副校長為副組長,全體教師為組員,制定扶貧幫扶計(jì)劃,全面落實(shí)扶貧幫扶措施。校際間聯(lián)絡(luò)和各項(xiàng)活動(dòng)的非政府精心安排由趙長坤具體內(nèi)容負(fù)責(zé)管理。

  每學(xué)期一至兩次定期召開四所學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會(huì)議,共同研究和探討學(xué)校管理、發(fā)展和教育教學(xué)等方面問題,及時(shí)掌握各校教育教學(xué)活動(dòng)情況,加強(qiáng)信息交流,了解學(xué)校需求,以便有針對性地開展結(jié)隊(duì)幫扶活動(dòng)。

  2.校際資源共享

  學(xué)校工作計(jì)劃、工作總結(jié)、專題活動(dòng)方案、各類評估試卷等材料四校及時(shí)學(xué)習(xí)交流。每學(xué)期定一所學(xué)校為基地學(xué)校,組織開展各類活動(dòng),并且全方位展示學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)特色和成功經(jīng)驗(yàn),以利于相互學(xué)習(xí)和借鑒。

  3.師徒幫扶扶貧

  我校現(xiàn)有省級骨干教師教師、學(xué)科骨干、小學(xué)中學(xué)高級教師等9人,根據(jù)結(jié)對學(xué)校要求,每位教師與3所學(xué)校的教師一一對應(yīng)結(jié)成對子,采取上示范課、做講座、聽課評課等手段,在教育管理、教學(xué)理念、教學(xué)方法、教育科研、教學(xué)評價(jià)等多方面互相切磋,相互促進(jìn)、共同提高。

  4.有效率開展活動(dòng)

  原則上每月一次開展活動(dòng),主要進(jìn)行集中教研活動(dòng)、頭腦風(fēng)暴、專題講座、課題指導(dǎo)、師徒結(jié)對、學(xué)術(shù)沙龍、業(yè)務(wù)競賽等活動(dòng),以活動(dòng)為載體,形成“學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐、探討”為一體的`教研氛圍。

  強(qiáng)化在文藝、體育、科技教育活動(dòng)等方面的交流。幫扶雙方學(xué)校通過在校園科技藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)等活動(dòng)中互派教師、學(xué)生參予等形式,寬廣師生視野,提高素質(zhì)。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 26

  一、指導(dǎo)思想

  全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,秉持教育技術(shù)創(chuàng)新,秉持教育平衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展,大力推進(jìn)城區(qū)優(yōu)質(zhì)教育向農(nóng)村及山區(qū)電磁輻射,增大城鄉(xiāng)之間、校際之間的差距,逐步同時(shí)實(shí)現(xiàn)教育公平。

  二、工作目標(biāo)

  充分發(fā)揮城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校的資源優(yōu)勢和電磁輻射、示范點(diǎn)、助推促進(jìn)作用,提升農(nóng)村脆弱學(xué)校實(shí)行素質(zhì)教育的能力和水平,推動(dòng)學(xué)校管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量整體提高,推動(dòng)義務(wù)教育城鄉(xiāng)、區(qū)域和校際間優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享和共同提高,促進(jìn)義務(wù)教育平衡發(fā)展。

  三、實(shí)施范圍

  義務(wù)教育學(xué)校“幫扶扶貧”活動(dòng)由支持學(xué)校和切實(shí)有效學(xué)校雙方簽訂長期合作協(xié)議的形式實(shí)行“一對一”、“一對多”的幫扶扶貧活動(dòng)。支持學(xué)校應(yīng)屬城區(qū)或在當(dāng)?shù)乜h域內(nèi)具備辦學(xué)優(yōu)勢的義務(wù)教育學(xué)校;切實(shí)有效學(xué)校應(yīng)屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村義務(wù)教育脆弱學(xué)校或山區(qū)學(xué)校!皫头龇鲐殹被顒(dòng)由縣教育體育局統(tǒng)籌規(guī)劃,非政府實(shí)行。原則上,各城區(qū)和平川優(yōu)質(zhì)義務(wù)教育學(xué)校均須與一所或多所農(nóng)村脆弱學(xué);蛏絽^(qū)學(xué)校“幫扶”,構(gòu)成扶貧關(guān)系,積極開展“幫扶扶貧”活動(dòng)(具體安排見到附件)。

  四、實(shí)施內(nèi)容

  義務(wù)教育學(xué)校“幫扶扶貧”的主要內(nèi)容就是:不斷擴(kuò)大義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)教育資源的覆蓋面,充分發(fā)揮支持學(xué)校的示范點(diǎn)助推和電磁輻射助推促進(jìn)作用,對切實(shí)有效學(xué)校從教育理念、學(xué)校管理、師資力量、教學(xué)資源、辦學(xué)條件等方面展開指導(dǎo)與扶貧,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享,整體提高農(nóng)村脆弱學(xué)校辦學(xué)水平。

 。ㄒ唬⿲W(xué)校管理幫扶。幫助樹立正確的辦學(xué)思想和先進(jìn)的辦學(xué)理念,健全和完善各項(xiàng)管理制度,規(guī)范學(xué)校日常工作管理,提高管理水平;找準(zhǔn)發(fā)展定位,理清辦學(xué)思路,幫助制定中長期發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃;開展校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),從班級管理、心理健康教育、安全教育等方面進(jìn)行指導(dǎo);可互派管理人員到對方學(xué)校掛職交流學(xué)習(xí),使受援校管理水平得到提高。

 。ǘ┙逃虒W(xué)扶貧。指導(dǎo)切實(shí)有效校按規(guī)定開齊課程、DV8課時(shí),規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理,建立健全教學(xué)檔案;定期積極開展各類教育教學(xué)研討活動(dòng),例如制訂教學(xué)計(jì)劃、集體復(fù)習(xí)、隨班聽講、上示范課、評課、教學(xué)報(bào)告會(huì)、專題講座和課題研究等;積極開展課題研究,鼓勵(lì)切實(shí)有效校教師更新教育觀念,改革教學(xué)方法,不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量;利用現(xiàn)代教育技術(shù)提升課堂教學(xué)效率和水平,協(xié)助和指導(dǎo)切實(shí)有效校多瓣信息技術(shù)課,用不好教育資源,積極開展教研活動(dòng)交流,同時(shí)實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源共享,提升課堂教學(xué)質(zhì)量;協(xié)助切實(shí)有效校強(qiáng)化實(shí)驗(yàn)室、功能室、圖書室建設(shè),對實(shí)驗(yàn)教學(xué)和實(shí)驗(yàn)操作方式展開指導(dǎo);可以選派教師支教,傳播一流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和嶄新教學(xué)理念,同時(shí)拒絕接受農(nóng)村及山區(qū)學(xué)校教師前來自學(xué)與培訓(xùn)。

 。ㄈ┙處煂I(yè)發(fā)展幫扶。幫助受援校制定教師隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)計(jì)劃,整合學(xué)科教學(xué)能力培訓(xùn);幫助受援校開展師德師風(fēng)建設(shè),提高教師隊(duì)伍職業(yè)道德素養(yǎng);幫助受援校教師提高專業(yè)水平,組織優(yōu)秀教師、骨干教師到受援校開展形式多樣的指導(dǎo)及支教交流活動(dòng),提高農(nóng)村及山區(qū)學(xué)校教師專業(yè)素養(yǎng)。

 。ㄋ模┬@文化建設(shè)扶貧。協(xié)助切實(shí)有效校強(qiáng)化校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),營造積極向上的校園氛圍。指導(dǎo)切實(shí)有效校積極開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和課外活動(dòng),推動(dòng)雙方學(xué)校相互交流、相互自學(xué)和共同進(jìn)步。

  (五)辦學(xué)條件幫扶。力所能及地向受援校捐贈(zèng)本校更新?lián)Q代的信息技術(shù)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、教學(xué)儀器和圖書資料等,使硬件建設(shè)有所改善;開展“手拉手、獻(xiàn)愛心”活動(dòng),在資金和物質(zhì)方面幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生;積極爭取外援資金,改善辦學(xué)條件。

  五、工作措施及建議

 。ㄒ唬└叨戎匾暎鞔_責(zé)任。各學(xué)校要高度重視開展義務(wù)教育“結(jié)對幫扶”活動(dòng),提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,把“結(jié)對幫扶”作為均衡發(fā)展九年義務(wù)教育的一項(xiàng)重要舉措,列入議事日程,納入年度工作計(jì)劃,做好活動(dòng)安排。結(jié)對學(xué)校雙方要加強(qiáng)聯(lián)系,深入了解,針對受援學(xué)校存在的薄弱環(huán)節(jié),共同制定操作性強(qiáng)的活動(dòng)方案和學(xué)年“結(jié)對幫扶”計(jì)劃,確定“結(jié)對幫扶”的目標(biāo)、內(nèi)容、方法及具體措施,建立校際間“結(jié)對幫扶”工作制度,簽訂“結(jié)對幫扶”協(xié)議,精心組織,落實(shí)責(zé)任。

 。ǘ┮(guī)范管理,講求實(shí)效?h教育體育局根據(jù)省市有關(guān)文件精神及我縣義務(wù)教育區(qū)域發(fā)展?fàn)顩r確認(rèn)了本縣義務(wù)教育支持學(xué)校和切實(shí)有效學(xué)校,對此項(xiàng)活動(dòng)展開統(tǒng)一管理和協(xié)同指導(dǎo),并負(fù)責(zé)管理協(xié)商化解扶貧過程中發(fā)生的問題和困難。各支持學(xué)校和切實(shí)有效學(xué)校必須從全局啟程,按照建議積極開展實(shí)質(zhì)性合作,認(rèn)真落實(shí)“幫扶扶貧”活動(dòng)的總體規(guī)劃和活動(dòng)實(shí)施方案,進(jìn)一步增強(qiáng)幫扶扶貧活動(dòng)的針對性和實(shí)效性,保證活動(dòng)高質(zhì)量有序積極開展。在活動(dòng)中,必須高度重視安全工作,二要關(guān)心參予“幫扶扶貧”活動(dòng)的.校長、教師及有關(guān)人員的人身安全和生活待遇,統(tǒng)籌安排雙方學(xué);ヅ扇藛T的交通和食宿安全,關(guān)心他們的生活和身心健康。

 。ㄈ┳⒅乜偨Y(jié),激勵(lì)推進(jìn)?h教育體育局將組建專門力量對義務(wù)教育學(xué)!敖Y(jié)對幫扶”活動(dòng)進(jìn)行不定期督導(dǎo)檢查,對實(shí)施不力的學(xué)校將予以通報(bào)批評,并將其工作開展情況與學(xué)校工作進(jìn)行捆綁式考核,作為校長年度考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。各義務(wù)教育學(xué)校要將活動(dòng)的進(jìn)展情況、成功做法和典型經(jīng)驗(yàn)、表現(xiàn)突出的個(gè)人和事跡及時(shí)上報(bào)縣教育體育局推廣交流,推動(dòng)此項(xiàng)工作穩(wěn)步、快速發(fā)展。對全縣開展義務(wù)教育“結(jié)對幫扶”活動(dòng)成績突出的單位、學(xué)校、個(gè)人將進(jìn)行評選表彰。

  學(xué)校結(jié)對幫扶工作方案 27

  一、指導(dǎo)思想:

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),大力推行素質(zhì)教育,促使學(xué)生全面發(fā)展,全員發(fā)展;關(guān)注特殊學(xué)生,促使教育的均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。以愛的教育貫穿始終,構(gòu)建以學(xué)校教育為主導(dǎo),班級教育為主體,家庭、社會(huì)教育為輔助的學(xué)困生轉(zhuǎn)化體系,創(chuàng)設(shè)良好的教學(xué)氛圍,改變傳統(tǒng)的說教管理模式為幫扶教育,改變單一批評為關(guān)愛教育,從而更好的體現(xiàn)我校所貫穿的愛的教育,以人為本,以學(xué)生的全面發(fā)展為主,促使每一位學(xué)生健康和諧地發(fā)展。進(jìn)一步努力提高全面教育教學(xué)質(zhì)量,著力打造教育教學(xué)特色品牌。

  二、工作目標(biāo):

  1、努力培養(yǎng)學(xué)生樹立正確的知識(shí)觀、人生觀,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣。

  2、加強(qiáng)均衡學(xué)科的發(fā)展,提高興趣學(xué)科的`發(fā)展,轉(zhuǎn)化弱勢學(xué)科的發(fā)展,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  三、工作思路:

  分類教育,分層教學(xué),分科發(fā)展,互助學(xué)習(xí),跟蹤評價(jià)。

  四、組織機(jī)構(gòu):

  建立以校領(lǐng)導(dǎo)為核心,教育教學(xué)處為主導(dǎo),年級、班級、學(xué)科組為主力的幫扶組織,通過教育教學(xué)處、年級、班級、學(xué)科組進(jìn)行分類、分層、分科幫扶工作。

  組長:

  副組長:

  成員:

  心理教師家長委員會(huì)

  專家指導(dǎo):北師大基礎(chǔ)教育研究中心

  五、幫扶對象:

  以初一年級和高一年級的學(xué)困生為重點(diǎn)。

  1、學(xué)習(xí)困難學(xué)生:

 、賹W(xué)生方法欠缺

 、趯W(xué)科弱項(xiàng)

  ③學(xué)習(xí)目的不明確

  2、品行困難學(xué)生:

 、俨涣夹袨(如遲到、上課不聽講等)

 、谄沸胁欢(吸煙、打架等)

  六、幫扶工作方法:

  以愛的教育為主線,以尊重與賞識(shí)為基礎(chǔ)。

  1、注重建立感情基礎(chǔ),親近學(xué)生。拉近師生之間的距離,融洽師生的感情。

  2、尊重人格、理解學(xué)生,為他們改正錯(cuò)誤創(chuàng)造寬松的氛圍。

  3、以鼓勵(lì)為主,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的亮點(diǎn)。善于捕捉閃光點(diǎn),對他們的一點(diǎn)進(jìn)步,一次好事,都進(jìn)行激勵(lì),使之發(fā)現(xiàn)自己的長處,揚(yáng)長避短,樹立正確的思想觀念。

  4、動(dòng)之以情,消除戒備心理。合理利用愛這一有效的教育手段,使學(xué)生逐漸能夠“親其師而信其道”。

  5、尊重信任,喚起自尊心。自尊是進(jìn)步的動(dòng)力之一,表現(xiàn)為對個(gè)人的自我尊重,也要?jiǎng)e人尊重自己的權(quán)利和人格,教師應(yīng)當(dāng)尊重,信任學(xué)困生,逐步消除他們的疑慮和自卑心理,喚起自尊心,培植自尊心。

  6、曉之以理,增強(qiáng)學(xué)困生的分辨是非的潛力。同時(shí)務(wù)必堅(jiān)持正面引導(dǎo),以理服人。

  7、引導(dǎo)他們樹立適當(dāng)?shù)哪繕?biāo),分層教育,使他們有事可做并使他們獲得成功的喜悅。

  8、導(dǎo)之以行,持之以恒,反復(fù)教育,鞏固轉(zhuǎn)化成果。教育的最終目的是培養(yǎng)社會(huì)主義的合格公民,為了全面推行素質(zhì)教育,使學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面得到全面的發(fā)展,根據(jù)學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn),發(fā)展興趣愛好,使之盡可能的得到全面發(fā)展。

  七、幫扶隊(duì)伍建設(shè):

  大力加強(qiáng)我校幫扶團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)建設(shè),借助專家指導(dǎo),進(jìn)修、參觀、外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),努力提高教師的工作潛力和專業(yè)技能。每周開展幫扶活動(dòng),每月組織幫扶工作交流和小結(jié)。努力做到幫扶工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有步驟、有層次、有總結(jié)。

  八、工作步驟:

  1、計(jì)劃啟動(dòng)階段(20xx年11月——20xx年1月)

  初期宣傳、摸底工作;組織收集各類學(xué)困生的基本狀況;分層、分類、分科歸檔;落實(shí)各部幫扶組織成員、計(jì)劃、任務(wù)。

  2、組織實(shí)施階段(20xx年3月——20xx年7月)

  在初一、高一年級開展試點(diǎn);開展階段性的交流與跟蹤指導(dǎo);期末整理相關(guān)的幫扶記錄,在此基礎(chǔ)上對“學(xué)困生”進(jìn)行評比,評出各類“進(jìn)步之星”。

  3、總結(jié)階段(20xx年1月)

  總結(jié)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),逐步建立“學(xué)困生”轉(zhuǎn)化工作的長效機(jī)制。

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