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方案

就業(yè)援助月方案

時(shí)間:2023-01-23 19:07:10 方案 我要投稿

就業(yè)援助月方案

  為了確保事情或工作安全順利進(jìn)行,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是闡明具體行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的企劃案。那么我們該怎么去寫方案呢?以下是小編為大家收集的就業(yè)援助月方案,希望能夠幫助到大家。

就業(yè)援助月方案

就業(yè)援助月方案1

  為落實(shí)穩(wěn)就業(yè)和打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)決策部署,推動(dòng)落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的意見》(xx發(fā)〔20xx〕xx號),根據(jù)《省人力資源社會(huì)保障廳、省扶貧辦、省總工會(huì)、省婦聯(lián)、省殘聯(lián)關(guān)于開展xx省20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月的通知》(xx人社通〔20xx〕xx號)文件要求,為集中幫扶農(nóng)村勞動(dòng)者、就業(yè)困難人員特別是農(nóng)村貧困人口就業(yè)創(chuàng)業(yè),做好穩(wěn)就業(yè)工作,確保按時(shí)高質(zhì)量打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。結(jié)合我縣實(shí)際,制定本方案。

  一、活動(dòng)主題

  春風(fēng)送真情,就業(yè)暖民心。

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年xx月上旬至xx月底。

  三、服務(wù)對象

  (一)有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工;

  (二)就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員;

  (三)農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力、易地扶貧搬遷貧困勞動(dòng)力;

  (四)殘疾登記失業(yè)人員;

  (五)有用工需求的用人單位。

  四、活動(dòng)目標(biāo)

  (一)使服務(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施,得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),掌握申請享受政策支持和服務(wù)的具體流程;使廣大農(nóng)民群眾了解農(nóng)民全員培訓(xùn)、貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)、易地搬遷勞動(dòng)力培訓(xùn)、職業(yè)技能提升行動(dòng)培訓(xùn)政策;使農(nóng)村勞動(dòng)者、就業(yè)困難人員等求職者了解相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)一步提高依法維護(hù)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益的意識。

  (二)促進(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè),幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè),鼓勵(lì)一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求,使有用工需求的用人單位都能得到招聘服務(wù),促進(jìn)人崗對接。

  (三)為服務(wù)對象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷,宣傳學(xué)習(xí)黨的好聲音、好政策,感恩xxxx,感恩黨中央,推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng),全力確保就業(yè)局勢保持穩(wěn)定,不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者幸福感和獲得感。

  五、活動(dòng)內(nèi)容

  (一)開展一次摸底走訪調(diào)查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要利用春節(jié)前后農(nóng)民工返鄉(xiāng)時(shí)機(jī),組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng),安排工作人員、駐村干部,深入街道、村(居)開展摸底走訪調(diào)查,了解服務(wù)對象基本信息、就失業(yè)信息和就業(yè)意愿等情況,及早鎖定幫扶對象,建立動(dòng)態(tài)管理臺(tái)帳,為服務(wù)對象送崗位、送技能、送政策、送服務(wù)。同時(shí),要全面了解轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)等用人單位的用工需求,重點(diǎn)收集篩選適合服務(wù)對象的崗位信息。

  (二)組織一場招聘服務(wù)活動(dòng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要多渠道收集適合農(nóng)村勞動(dòng)力的崗位信息,創(chuàng)新招聘模式,提前制定招聘活動(dòng)計(jì)劃安排。要結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)實(shí)際,組織開展易地扶貧搬遷點(diǎn)招聘會(huì)、就業(yè)扶貧專場招聘會(huì)、勞務(wù)協(xié)作招聘會(huì)等不同層次、不同形式的招聘活動(dòng);顒(dòng)期間,要在現(xiàn)場設(shè)立專門的服務(wù)臺(tái),提供職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、社會(huì)保障、勞動(dòng)爭議等方面咨詢服務(wù)及多形式的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

  (三)開展一次政策宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在活動(dòng)期間,利用春運(yùn)、趕場天等時(shí)機(jī),加大《就業(yè)促進(jìn)法》《xx省就業(yè)促進(jìn)條例》宣傳力度,以《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的意見》《xx省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法》《省人民政府關(guān)于印發(fā)xx省農(nóng)民全員培訓(xùn)三年行動(dòng)計(jì)劃(20xx-20xx)》的通知》《省人民政府關(guān)于印發(fā)《xx省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案(20xx-20xx)》的通知》《xx省提升勞務(wù)組織化程度三年行動(dòng)方案》《關(guān)于印發(fā)的通知》(xx銀發(fā)〔20xx〕xx號)等文件為重點(diǎn),開展政策法規(guī)宣傳工作。要及時(shí)公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單,通過政策解讀、政策咨詢解答等方式,讓服務(wù)對象“看得懂、算得清”,確保政策落實(shí)、服務(wù)落地。創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款實(shí)施細(xì)則(試行)>方案(20xx-20xx)》的通知》《xx省提升勞務(wù)組織化程度三年行動(dòng)方案》《關(guān)于印發(fā)的通知》(xx銀發(fā)〔20xx〕xx號)等文件為重點(diǎn),開展政策法規(guī)宣傳工作。要及時(shí)公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單,通過政策解讀、政策咨詢解答等方式,讓服務(wù)對象“看得懂、算得清”,確保政策落實(shí)、服務(wù)落地。創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款實(shí)施細(xì)則(試行)>

  (四)開展一輪“冬季充電”培訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要抓住春節(jié)前后農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)時(shí)段,采取通俗易懂的方式,宣傳學(xué)習(xí)黨的好聲音、好政策,做好感恩培訓(xùn);做好“兩不愁三保障”、社保、培訓(xùn)、就業(yè)等政策宣傳培訓(xùn);依托涉農(nóng)職業(yè)院校、農(nóng)業(yè)專家、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等,采取短、平、快的培訓(xùn)方式,圍繞12個(gè)重點(diǎn)特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)開展種養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工、銷售等培訓(xùn),對有技能提升愿望的開展就業(yè)技能提升培訓(xùn),對有創(chuàng)業(yè)愿望、創(chuàng)業(yè)能力的開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),鼓勵(lì)各類企業(yè)、農(nóng)民合作社、扶貧車間等吸納貧困勞動(dòng)力、易地扶貧搬遷勞動(dòng)力就業(yè),開展以工代訓(xùn)和新型學(xué)徒制培訓(xùn);通過深入淺出的方法,讓基層干部掌握精準(zhǔn)脫貧政策和方法。

  (五)推介一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要?jiǎng)?chuàng)新工作方式,通過“春運(yùn)專列”、“返鄉(xiāng)班車”等多形式支持引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),要積極落實(shí)中央、省引導(dǎo)和扶持農(nóng)村勞動(dòng)力返鄉(xiāng)及帶動(dòng)就業(yè)的'優(yōu)惠政策,引導(dǎo)和鼓勵(lì)更多農(nóng)村勞動(dòng)力返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)。要做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推介,公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)孵化基地和農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園(點(diǎn))名單,吸引農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人等群體積極參與、推動(dòng)其成功創(chuàng)業(yè),同時(shí),積極實(shí)施“雁歸興貴”行動(dòng)計(jì)劃,著力構(gòu)建就業(yè)創(chuàng)業(yè)傳送帶,鼓勵(lì)引導(dǎo)xx籍在外成功人士返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。

  (六)打出一套就業(yè)援助組合拳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在日常援助工作基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大就業(yè)援助服務(wù)力度。通過落實(shí)就業(yè)援助政策、強(qiáng)化援助服務(wù)、開發(fā)公益性崗位安置等手段持續(xù)提供就業(yè)幫扶,加強(qiáng)建檔立卡貧困勞動(dòng)力、零就業(yè)家庭成員等重點(diǎn)群體實(shí)名制管理,對就業(yè)援助對象實(shí)施重點(diǎn)幫扶,制定有針對性的就業(yè)援助計(jì)劃,明確服務(wù)內(nèi)容和步驟,跟蹤解決就業(yè)過程中的困難和問題。為符合條件的單位和個(gè)人及時(shí)落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)援助補(bǔ)貼,鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè),鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。

  (七)組織一次勞務(wù)協(xié)作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要組織有外出就業(yè)意愿的貧困勞動(dòng)力和易地扶貧搬遷勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、強(qiáng)化省內(nèi)勞務(wù)協(xié)作,緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求和自身優(yōu)勢,打造及推廣具有錦屏縣特色的勞務(wù)品牌,積極對接市場需求,組織培訓(xùn),以勞務(wù)品牌帶動(dòng)轉(zhuǎn)移就業(yè)及勞動(dòng)力就業(yè)增收。

  六、活動(dòng)要求

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。20xx年春風(fēng)行動(dòng)與就業(yè)援助月合并開展,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要提高政治站位,按照省州縣有關(guān)部門要求部署,把做好“春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”作為穩(wěn)就業(yè)、送溫暖的重要舉措,要高度重視?h人社局負(fù)責(zé)統(tǒng)籌20xx年春風(fēng)行動(dòng)與就業(yè)援助月各項(xiàng)工作開展;縣扶貧辦負(fù)責(zé)加強(qiáng)建檔立卡貧困勞動(dòng)力實(shí)名制管理,針對貧困人口開展就業(yè)扶持及培訓(xùn)工作;縣總工會(huì)負(fù)責(zé)協(xié)助做好政策宣傳、返鄉(xiāng)務(wù)工人員調(diào)查統(tǒng)計(jì)等工作;縣婦聯(lián)負(fù)責(zé)針對農(nóng)村婦女開展培訓(xùn)及就業(yè)援助服務(wù)工作;縣殘聯(lián)負(fù)責(zé)針對殘疾人開展摸底走訪、就業(yè)援助服務(wù)工作。

  (二)強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要通過線上線下宣傳媒介、“xx就業(yè)幫”手機(jī)APP、xx公共招聘網(wǎng)的公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)模塊等方式,多渠道、多角度、全方位宣傳活動(dòng)開展情況和所取得的進(jìn)展,進(jìn)一步擴(kuò)大活動(dòng)影響力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)可登錄xx招聘網(wǎng)、xx就業(yè)網(wǎng)專欄下載活動(dòng)宣傳海報(bào)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策短視頻、貧困勞動(dòng)力典型個(gè)人事跡等宣傳材料,在活動(dòng)期間廣泛使用宣傳,同時(shí),要廣泛宣傳勞動(dòng)保障法律法規(guī),開展禁毒宣傳活動(dòng),加大憲法、禁毒法等有關(guān)法律法規(guī)普法力度,加強(qiáng)用工指導(dǎo)和農(nóng)民工權(quán)益維護(hù),推動(dòng)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,優(yōu)化就業(yè)環(huán)境。

  (三)及時(shí)總結(jié)上報(bào)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結(jié)合自身職能,做好相關(guān)統(tǒng)計(jì),匯總上報(bào)工作情況。于20xx年xx月xx日前將開展“春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”情況工作總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表上報(bào)相關(guān)部門。

就業(yè)援助月方案2

  根據(jù)州勞動(dòng)和社會(huì)保障局,州總工會(huì),州婦女聯(lián)合會(huì)迪勞社〔xxx〕10號文件精神,縣三部門于3月9日在勞動(dòng)和社會(huì)保障局召開會(huì)議,為了做好農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè),促進(jìn)農(nóng)民增收,搭建用人單位和勞動(dòng)者服務(wù)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)本地勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。三部門經(jīng)過協(xié)商、討論,決定結(jié)合本縣實(shí)際,開展xx行動(dòng)。特制定實(shí)施方案如下:

  一、活動(dòng)主題

  服務(wù)進(jìn)城務(wù)工,幫助就近就業(yè),扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

  二、服務(wù)對象

 。ㄒ唬(zhǔn)備外出務(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)者;

 。ǘ┩鈦韯(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)者;

  (三)就地就近就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者;

  (四)有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者。

  三、活動(dòng)時(shí)間及內(nèi)容

  1、3月10日至3月28日,主要工作內(nèi)容:發(fā)放《外出務(wù)工知識讀本》,各部門結(jié)合本部門工作制作外出務(wù)工人員維權(quán)讀本,請縣電視臺(tái)報(bào)道xx行動(dòng)開展情況。

  2、4月1日至4月10日,主要工作內(nèi)容:免費(fèi)為有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)民工開展職業(yè)技能培訓(xùn),在縣城開發(fā)崗位引導(dǎo)農(nóng)民工就地就近就業(yè)。

  四、活動(dòng)目標(biāo)

 。ㄒ唬┬麄鞯轿。有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的各類農(nóng)村勞動(dòng)者能夠免費(fèi)獲得“xx卡”等宣傳資料,了解公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和誠信的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系方式,以及本次專項(xiàng)活動(dòng)開展的時(shí)間、活動(dòng)內(nèi)容等。

 。ǘ┓⻊(wù)到位。有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的各類農(nóng)村勞動(dòng)者能夠獲得免費(fèi)政策咨詢服務(wù)、針對性就業(yè)服務(wù)和及時(shí)準(zhǔn)確的.崗位信息;引進(jìn)技術(shù)人員參與我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè);幫助企業(yè)緩解用工緊缺壓力。

 。ㄈ┱叩轿。有技能培訓(xùn)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者能夠參加享受補(bǔ)貼政策的職業(yè)技能培訓(xùn);有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者能夠獲得創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目信息、參加享受補(bǔ)貼政策的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、獲得小額擔(dān)保貸款和稅費(fèi)減免等政策扶持和相關(guān)指導(dǎo)幫助。

 。ㄋ模┚S權(quán)到位。有維權(quán)需求的農(nóng)民工能夠獲得相應(yīng)的政策指導(dǎo)、維權(quán)支持和法律援助

  五、活動(dòng)要求

 。ㄒ唬└叨戎匾,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

  就業(yè)是民生之本、穩(wěn)定之基,各相關(guān)部門要從構(gòu)建和諧社會(huì)的高度出發(fā),充分認(rèn)識到開展這次活動(dòng)的重要意義,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把這次活動(dòng)抓好、抓實(shí)。

 。ǘ┨岣叻⻊(wù)意識,講求服務(wù)效果。

  公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在提供服務(wù)過程中,要樹立以人為本的理念,強(qiáng)化服務(wù)意識,在服務(wù)內(nèi)容組織、服務(wù)形式安排、服務(wù)場所布置、服務(wù)信息提供等各個(gè)方面,都要采取適合不同人群的方式,確保就業(yè)服務(wù)取得實(shí)效。

 。ㄈ﹨R總統(tǒng)計(jì),報(bào)送情況。

  請各部門認(rèn)真匯總報(bào)送相關(guān)工作進(jìn)展情況,要做到按時(shí)、保質(zhì)、保量完成報(bào)送任務(wù)。

就業(yè)援助月方案3

  為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于做好“六穩(wěn)”工作,落實(shí)“六!比蝿(wù)主要精神和保就業(yè)保民生工作部署,按照人力資源社會(huì)保障部、國家鄉(xiāng)村振興局、中國殘疾人聯(lián)合會(huì)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》(人社部函〔20xx〕177號)要求,縣人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合縣相關(guān)部門主辦20xx年克山縣“就業(yè)援助月”線上招聘會(huì),讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖關(guān)懷,不斷增強(qiáng)獲得感、幸福感、安全感,現(xiàn)將活動(dòng)方案明確如下。

  一、活動(dòng)主題

  “就業(yè)幫扶 真情相助”

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年1月17日-1月31日

  三、服務(wù)對象

 。ㄒ唬┓险J(rèn)定條件的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員;

 。ǘ埣驳怯浭I(yè)人員;

  (三)淘汰落后產(chǎn)能轉(zhuǎn)崗職工及困難企業(yè)職工、脫貧人口及易返貧人口、農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對象。

  四、活動(dòng)目標(biāo)

  通過走訪摸底、精準(zhǔn)服務(wù)、集中幫扶等系列活動(dòng),幫助服務(wù)對象了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助政策措施,使服務(wù)對象掌握政策服務(wù)的流程和操作方法,有就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求的都能得到援助服務(wù),促進(jìn)未就業(yè)的服務(wù)對象實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),讓服務(wù)對象感受到黨和政府的溫暖與關(guān)懷。

  五、活動(dòng)分工

  (一)主辦方分工。縣人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)部門負(fù)責(zé):

  1、企業(yè)招聘崗位統(tǒng)計(jì)。做好企業(yè)招工信息搜集、整理信息版本供活動(dòng)做匯總統(tǒng)計(jì)和新媒平臺(tái)發(fā)布使用。

  2、信息發(fā)布更新平臺(tái)。通過微信公眾號、快手、政府的網(wǎng)站等同步開專欄“就業(yè)援助月專項(xiàng)信息發(fā)布”。

 。ǘ┏修k方分工。縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)聯(lián)系各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各村做好統(tǒng)計(jì)就業(yè)幫扶需求清單、就業(yè)服務(wù)活動(dòng)政策宣傳;縣鄉(xiāng)村振興局做好返鄉(xiāng)在鄉(xiāng)脫貧勞動(dòng)力就業(yè)意愿統(tǒng)計(jì)調(diào)研;縣殘聯(lián)負(fù)責(zé)殘疾人群體幫扶,落實(shí)就業(yè)幫扶保障措施和開發(fā)適合殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目等;縣融媒體中心負(fù)責(zé)線上直播活動(dòng)整體協(xié)調(diào)運(yùn)作,負(fù)責(zé)線上招聘活動(dòng)策劃、文案、節(jié)目嘉賓對接溝通等,負(fù)責(zé)常態(tài)宣傳和特別節(jié)目的策劃、完成。

  六、活動(dòng)內(nèi)容

  一是確定幫扶對象,實(shí)施針對性幫扶。

 。ㄒ唬╅_展走訪摸底。各部門通過走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)面向就業(yè)困難人員、脫貧勞動(dòng)力、殘疾人等就業(yè)困難群體開展走訪摸底慰問,了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況,對有就業(yè)需求的需要幫扶對象,現(xiàn)場開展送崗位、送政策、送服務(wù),幫助解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)中遇到的困難和問題。(責(zé)任單位:縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門)

 。ǘ┙头銮鍐。各相關(guān)部門指派專人依托“金保工程”業(yè)務(wù)系統(tǒng)就業(yè)困難人員模塊、防止返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測和殘疾人實(shí)名制信息登記系統(tǒng),通過實(shí)名制臺(tái)賬數(shù)據(jù)比對、聯(lián)系核實(shí)、入戶走訪等形式,確定需要幫扶的就業(yè)援助對象,進(jìn)行登記統(tǒng)計(jì)匯總,將尚未就業(yè)以及靈活就業(yè)但收入較低、就業(yè)不穩(wěn)定的人員作為本次活動(dòng)的重點(diǎn)服務(wù)對象,重點(diǎn)登記身體健康狀況、求職就業(yè)意愿、就業(yè)需求崗位、省內(nèi)外就業(yè)去向等信息,要做到人員底數(shù)清、基本情況清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清。(責(zé)任單位:縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門)

  二是支持就近就地就業(yè),鼓勵(lì)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

 。ㄒ唬┓e極收集崗位。各相關(guān)部門要深入各類用人單位,摸清縣內(nèi)外有用工需求的企業(yè),廣泛收集符合困難群眾就業(yè)需求的崗位,建立崗位信息庫,為就業(yè)援助做好準(zhǔn)備工作。依托社區(qū)開發(fā)收集一批便民商業(yè)、物業(yè)管理等社區(qū)服務(wù)崗位,方便困難群眾就地就近就業(yè);動(dòng)員企業(yè)提供一批年齡限制低、技能要求低、學(xué)歷門檻低的崗位,拓展困難群眾就業(yè)渠道;通過手工編織、假發(fā)勾織等低門檻項(xiàng)目開發(fā)更多靈活就業(yè)崗位,安置就業(yè)困難人員就業(yè);準(zhǔn)備一批市政保潔、衛(wèi)生防疫、基層協(xié)管等公益性崗位,對通過市場渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難群眾予以托底安置,為服務(wù)對象提供更加多元的就業(yè)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)。(責(zé)任單位:縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門)

  (二)實(shí)施精準(zhǔn)服務(wù)。各相關(guān)部門要結(jié)合就業(yè)困難群眾不同需求精準(zhǔn)施策。對于返鄉(xiāng)后不想外出務(wù)工的就業(yè)困難勞動(dòng)力,鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)和新業(yè)態(tài)產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè);對就業(yè)意愿不足的,通過就業(yè)政策宣講、職業(yè)指導(dǎo),合理規(guī)劃就業(yè)方向,強(qiáng)化就業(yè)意愿;對求職技能不足的,為其提供多種職業(yè)技能培訓(xùn)工種,有針對性的提升求職技能,滿足其就業(yè)技能需求;對有就業(yè)意愿的,提供多種就業(yè)崗位和就業(yè)機(jī)會(huì),幫助盡早實(shí)現(xiàn)上崗就業(yè);想自主創(chuàng)業(yè)的,根據(jù)創(chuàng)業(yè)者意愿,開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),落實(shí)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)政策,為其提供創(chuàng)業(yè)資金保障。(責(zé)任單位:縣人社局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣殘聯(lián)、縣財(cái)政局)

 。ㄈ┙M織特色招聘。各部門要結(jié)合疫情防控工作實(shí)際,堅(jiān)持線上線下相結(jié)合,面向困難群眾開展系列專場招聘活動(dòng),提前制定招聘活動(dòng)計(jì)劃安排,舉辦覆蓋城鄉(xiāng)、深入社區(qū)的`現(xiàn)場招聘會(huì),主動(dòng)運(yùn)用信息化技術(shù),發(fā)布適合困難群眾的招聘信息。有條件的地區(qū)可利用崗位數(shù)據(jù)庫,定向推送就業(yè)崗位,促進(jìn)人崗精準(zhǔn)匹配。要加強(qiáng)與經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)合作,發(fā)揮功能作用,幫助服務(wù)對象盡早實(shí)現(xiàn)上崗就業(yè)。(責(zé)任單位:縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門)

 。ㄋ模┲С朱`活就業(yè)。各相關(guān)部門要加強(qiáng)勞動(dòng)力市場、人才市場的重點(diǎn)挖掘,通過多渠道支持和鼓勵(lì)零工市場規(guī);l(fā)展。加大靈活就業(yè)崗位歸集,為困難群眾提供崗位供需對接,促進(jìn)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。推動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)向零工市場延伸,為靈活就業(yè)勞動(dòng)者提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)開業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、法律維權(quán)維護(hù)等針對性服務(wù)。(責(zé)任單位:縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門)

  三是培樹勞務(wù)品牌

  (一)發(fā)揮品牌效應(yīng)。各相關(guān)部門要廣泛摸底調(diào)查,掌握本地具有地域特色、行業(yè)特征、技能特點(diǎn)等帶動(dòng)就業(yè)能力強(qiáng),從業(yè)規(guī)模較大,分布較為零散的勞務(wù)品牌,借助品牌效應(yīng)擴(kuò)大勞務(wù)輸出規(guī)模,提高勞務(wù)輸出質(zhì)量。(責(zé)任單位:縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局等相關(guān)部門)

  (二)做好勞務(wù)輸出。開展勞務(wù)品牌從業(yè)人員推薦活動(dòng),加強(qiáng)勞務(wù)協(xié)作區(qū)域間定向輸出、企業(yè)吸納,健全勞務(wù)品牌長期穩(wěn)定輸出渠道,將就業(yè)困難人員、低收入人群作為重點(diǎn)輸出對象,做好用工信息有效對接,促進(jìn)精準(zhǔn)供需匹配,拓寬就業(yè)渠道。(責(zé)任單位:縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局等相關(guān)部門)

  四是支持產(chǎn)業(yè)、企業(yè)發(fā)展促進(jìn)就業(yè)

 。ㄒ唬┗萜笳呗鋵(shí)。政府主動(dòng)靠前服務(wù)、助推企業(yè)發(fā)展,激發(fā)市場主體活力,推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)吸納就業(yè);對符合享受就業(yè)補(bǔ)貼政策的用人單位和困難群眾,及時(shí)兌現(xiàn)補(bǔ)貼待遇,充分釋放政策紅利,調(diào)動(dòng)企業(yè)參與活動(dòng)的熱情,吸納更多困難人員就業(yè)。(責(zé)任單位:縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣財(cái)政等相關(guān)部門)

 。ǘ┐罅Πl(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)。實(shí)施特色種養(yǎng)業(yè)提升行動(dòng),發(fā)展一批當(dāng)?shù)貎?yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,提高就業(yè)承載力。依托鄉(xiāng)村特色優(yōu)勢資源,發(fā)展壯大鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè),打造農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈, 鼓勵(lì)發(fā)展家庭農(nóng)場、農(nóng)民專業(yè)合作社,增加就業(yè)崗位。(責(zé)任 單位:縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局)

  (三)落實(shí)獎(jiǎng)補(bǔ)政策。發(fā)揮就業(yè)幫扶車間、企業(yè)等就業(yè)載體吸納就業(yè)效應(yīng),吸納脫貧人口、就業(yè)困難群體穩(wěn)定就業(yè),符合政策的載體,落實(shí)獎(jiǎng)補(bǔ)政策。(責(zé)任單位:縣人社局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣財(cái)政局)

  五是推進(jìn)勞務(wù)輸出和勞務(wù)協(xié)作

  各相關(guān)部門健全有組織勞務(wù)輸出工作機(jī)制,強(qiáng)化省內(nèi)外勞務(wù)協(xié)作,推動(dòng)有組織勞務(wù)輸出。摸清底數(shù)。摸清企業(yè)用工需求底數(shù),積極與務(wù)工人員集中地區(qū)聯(lián)系,掌握企業(yè)用工需求,搭建完善用工信息對接平臺(tái),了解收集用工需求和崗位信息,建立省內(nèi)外常態(tài)化崗位信息共享和發(fā)布機(jī)制,為務(wù)工人員提供崗位信息;摸清群眾外出務(wù)工需求和意愿,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對所管轄的困難群體的務(wù)工需求和就業(yè)意愿去向摸底調(diào)查,統(tǒng)計(jì)匯總外出務(wù)工就業(yè)需求清單,匯總報(bào)送就業(yè)相關(guān)部門。對外出務(wù)工較集中地區(qū),由當(dāng)?shù)厝松绮块T與人力資源服務(wù)公司、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人建立合作,以就業(yè)地為單位,根據(jù)就業(yè)地疫情情況和復(fù)產(chǎn)復(fù)工時(shí)間表,統(tǒng)籌安排返崗時(shí)間、錯(cuò)峰出行,為務(wù)工人員穩(wěn)崗就業(yè)提供服務(wù)保障。(責(zé)任單位:縣人社局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局)

  六是權(quán)益保障

  各相關(guān)部門加大監(jiān)管力度,建立信用信息共享機(jī)制,做好就業(yè)困難群體就業(yè)權(quán)益保障工作;企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行用工主體責(zé)任,依法依規(guī)用工,保障按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬、兌現(xiàn)各種福利待遇等權(quán)益;對損害勞動(dòng)者權(quán)益行為,嚴(yán)格按照政策法規(guī)給予相應(yīng)的懲戒制裁,從而進(jìn)一步優(yōu)化勞動(dòng)者權(quán)益保障服務(wù)。(責(zé)任單位:縣人社局)

  七、工作要求

  (一)提高站位。各部門要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng),將其作為學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神、推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”的重要舉措,堅(jiān)持面向基層,帶著困難群眾的深厚感情開展工作,將黨和政府對困難群眾的關(guān)心落到實(shí)處。

  (二)強(qiáng)化組織。各部門要按照工作方案,明確職責(zé)分工,確定專人負(fù)責(zé),確;顒(dòng)順利開展;顒(dòng)期間,要根據(jù)疫情防控形勢,嚴(yán)格落實(shí)疫情防控常態(tài)化、安全生產(chǎn)等要求,消除隱患,防范風(fēng)險(xiǎn)。

  (三)突出重點(diǎn)。各部門要將重點(diǎn)幫扶脫貧和農(nóng)村低收入人口、困難殘疾人等特殊困難群體,特別是對因疫情原因滯留就業(yè)地的困難群眾,要兜牢就業(yè)底線,防止失業(yè)返貧。

  (四)主動(dòng)宣傳。各部門要在20xx年1月上旬組織宣傳本次招聘活動(dòng),提高活動(dòng)知曉度,擴(kuò)大活動(dòng)影響力。要及時(shí)匯總活動(dòng)有關(guān)情況,報(bào)送現(xiàn)場圖片、影音資料、新聞線索等活動(dòng)有關(guān)情況。同步啟動(dòng)、開展殘疾人就業(yè)宣傳年活動(dòng)。

就業(yè)援助月方案4

各市(含定州、辛集市)人力資源和社會(huì)保障局、殘疾人聯(lián)合會(huì):

  按照《人力資源社會(huì)保障部、中國殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》(x社部函[20xx]x號)要求,省人力資源社會(huì)保障廳、省殘疾人聯(lián)合會(huì)決定于元旦、春節(jié)期間,在全省組織開展就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng),集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾獲得感。現(xiàn)結(jié)合我省實(shí)際,制定如下實(shí)施方案:

  一、活動(dòng)主題

  就業(yè)幫扶,真情相助,不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年1月5日至2月5日

  三、援助對象

  就業(yè)困難人員;

  殘疾登記失業(yè)人員;

  符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能中登記失業(yè)人員、長期停產(chǎn)停工企業(yè)職工、建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力等人員。

  四、工作目標(biāo)

  實(shí)名登記建冊。對轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員開展上門走訪,精準(zhǔn)認(rèn)定、登記建冊,做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、就業(yè)情況清。

  零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)援助對象開展送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策等集中幫扶活動(dòng),幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè),確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。

  建立就業(yè)援助工作機(jī)制。通過摸清底數(shù),及時(shí)掌握就業(yè)援助對象的就業(yè)情況、問題困難、意見訴求,進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤幫扶,建立長效就業(yè)援助工作機(jī)制,為全年開展就業(yè)援助工作打好基礎(chǔ)。

  五、活動(dòng)內(nèi)容

 。ㄒ唬┲饝粽{(diào)查,摸清底數(shù)。省、市就業(yè)服務(wù)與殘聯(lián)機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌指導(dǎo),縣(市、區(qū))就業(yè)服務(wù)和殘聯(lián)機(jī)構(gòu)組織基層公共服務(wù)平臺(tái)人員分片包干,深入街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)開展逐戶走訪登記,準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人現(xiàn)狀、就業(yè)意愿、困難問題,建立實(shí)名制臺(tái)賬,做到走訪到戶、登記到人、信息到庫。(責(zé)任單位:縣級人社部門社區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時(shí)限:1月15日前)

 。ǘ(zhǔn)確認(rèn)定,因人施策。在入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上,準(zhǔn)確認(rèn)定就業(yè)困難人員,實(shí)現(xiàn)信息化管理。根據(jù)就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求,緊扣活動(dòng)主題,有針對性地制定“一人一策”幫扶方案,明確責(zé)任分工、援助內(nèi)容、效果要求、時(shí)間節(jié)點(diǎn),幫助就業(yè)困難群眾盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè),不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。(責(zé)任單位:各級人社,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時(shí)限:1月20日前)

 。ㄈ┒啻氩⑴e,精準(zhǔn)幫扶;顒(dòng)期間,各地要廣泛開展去產(chǎn)能下崗職工、高校畢業(yè)生及建檔立卡貧困人員等專題招聘活動(dòng),同時(shí)依托當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展愛心幫扶,廣泛征集適合就業(yè)困難人員的工作崗位,要充分利用線上線下網(wǎng)絡(luò)招聘等多種形式,大力開發(fā)崗位對接。各級就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要針對援助對象就業(yè)意愿,進(jìn)行個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo),為其提供至少三次職業(yè)介紹,尤其對殘疾人等特殊困難人員實(shí)施“一對一”精準(zhǔn)幫扶,要組織開展職業(yè)及創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn),落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。要著力做好零就業(yè)家庭就業(yè)援助工作,確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對于通過市場渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,要開發(fā)公益崗位實(shí)施托底安置。要加強(qiáng)各級殘疾人工作委員會(huì)成員單位帶頭安排殘疾人工作,推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。(責(zé)任單位:各級人社部門人才服務(wù)、職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時(shí)限:1月31日前)

 。ㄋ模┚劢怪攸c(diǎn),強(qiáng)化指導(dǎo)。各地要對就業(yè)困難人員多、就業(yè)壓力大的地區(qū)特別是資源枯竭城市、獨(dú)立工礦區(qū)、去產(chǎn)能企業(yè)集中地區(qū)等,要派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì),深入基層一線,強(qiáng)化工作指導(dǎo),切實(shí)幫助解決困難問題。對因去產(chǎn)能與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的失業(yè)人員,符合失業(yè)保險(xiǎn)條件的,落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。(責(zé)任單位:各級人社部門就業(yè)處(科)、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時(shí)限:2月5日)

 。ㄎ澹┘訌(qiáng)回訪,務(wù)求實(shí)效。各級人社、殘聯(lián)部門要強(qiáng)化跟蹤問效,通過實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式,對就業(yè)援助對象實(shí)現(xiàn)逐一回訪。各級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展回訪援助對象,聽取反饋意見,提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。對援助效果不理想的,要及時(shí)找準(zhǔn)存在問題,研究解決辦法。加強(qiáng)政策傾斜與資金保障,確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。(責(zé)任單位:各級人社、殘聯(lián)部門。

  完成時(shí)限:2月5日前)

 。┘訌(qiáng)宣傳,營造氛圍。各地要通過各類傳統(tǒng)媒體和新媒體多渠道、全方位宣傳報(bào)道就業(yè)援助月活動(dòng),努力營造濃厚的就業(yè)援助社會(huì)氛圍。根據(jù)就業(yè)援助對象需求,加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的.宣傳力度,多渠道開展宣傳活動(dòng),幫助轄區(qū)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉就業(yè)扶持政策、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和申報(bào)程序,讓用人單位了解各項(xiàng)優(yōu)惠政策與具體辦理流程,確保符合條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)享受政策。(責(zé)任單位:各級人社部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時(shí)限:2月5日前)

  六、工作要求

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展就業(yè)援助工作是落實(shí)黨的十九大關(guān)于“開展全方位公共就業(yè)服務(wù)”的重要舉措。各地要充分認(rèn)識做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的重要意義,并將此項(xiàng)工作列入本地本部門績效目標(biāo)考核體系!皟晒(jié)”期間,各地要把開展就業(yè)援助月活動(dòng)作為全省人社、殘聯(lián)系統(tǒng)一項(xiàng)重要工作擺到突出位置,作為為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)問題的重要舉措。各地要成立專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工,上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同,扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)的開展。省本級成立河北省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組(附件1),辦公室設(shè)在省就業(yè)服務(wù)局社區(qū)就業(yè)處,負(fù)責(zé)全省就業(yè)援助工作的組織和工作指導(dǎo)。

 。ǘ﹦(chuàng)新工作方式。各地要充分運(yùn)用信息化管理手段,做到信息一體化管理、數(shù)據(jù)集中化運(yùn)用,隨時(shí)監(jiān)控就業(yè)援助工作的實(shí)施效果,及時(shí)跟進(jìn)就業(yè)援助措施,并做好對接全省就業(yè)援助工作信息化管理軟件的前期準(zhǔn)備工作。要結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng),最大限度發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)貼近群眾的優(yōu)勢,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,實(shí)施就業(yè)援助精準(zhǔn)幫扶。要細(xì)化實(shí)化就業(yè)援助工作方案,任務(wù)上墻,銷號推進(jìn),確保方案落地見效。

  (三)認(rèn)真總結(jié)上報(bào)。要注重總結(jié)重點(diǎn)區(qū)域、特殊困難人群中開展就業(yè)援助工作的亮點(diǎn)方法,實(shí)施“以點(diǎn)帶面”,突出活動(dòng)實(shí)效。對活動(dòng)中取得的新經(jīng)驗(yàn)、新亮點(diǎn)、新舉措要及時(shí)總結(jié)上報(bào),省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)通報(bào)推廣。

就業(yè)援助月方案5

  “六穩(wěn)”“六保”工作,進(jìn)一步發(fā)揮我區(qū)公共就業(yè)服務(wù)主渠道作用,集中幫助困難群眾實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),穩(wěn)定我區(qū)就業(yè)形勢,從而助力鄉(xiāng)村振興。離石區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、離石區(qū)鄉(xiāng)村振興局、離石區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<人力資源社會(huì)保障部關(guān)于開展20xx年全國公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)的通知>的通知》(呂人社函〔20xx〕17號)精神,將于本月開展“就業(yè)援助月”專項(xiàng)活動(dòng),特制定如下實(shí)施方案:

  一、活動(dòng)主題

  就業(yè)幫扶真情相助

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年1月17日—2月16日

  三、服務(wù)對象

 。ㄒ唬┚蜆I(yè)困難人員和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;

 。ǘ埣驳怯浭I(yè)人員及其他有就業(yè)需求的殘疾人員;

 。ㄈ┤ギa(chǎn)能職工及困難企業(yè)職工、脫貧人口及農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對象。

  四、活動(dòng)目標(biāo)

  (一)通過一系列促就業(yè)活動(dòng),幫助服務(wù)對象了解就業(yè)援助政策措施,掌握申請享受政策服務(wù)的具體流程和操作方法,使其中有就業(yè)需求的都能得到就業(yè)服務(wù)、符合條件的都能享受就業(yè)援助政策,促進(jìn)未就業(yè)的服務(wù)對象就業(yè)。

 。ǘ槔щy群眾帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷,推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng),維護(hù)全區(qū)就業(yè)局勢穩(wěn)定,不斷增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感和安全感。

  五、活動(dòng)內(nèi)容

  (一)建立幫扶清單,了解掌握就業(yè)信息。

  積極加強(qiáng)基礎(chǔ)工作和防止返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測,對照各類服務(wù)對象建立實(shí)名制數(shù)據(jù)庫和幫扶臺(tái)賬,通過數(shù)據(jù)比對、聯(lián)系核實(shí)等方式,將其中靈活就業(yè)及零就業(yè)、去產(chǎn)能職工以及企業(yè)困難職工、脫貧人口及農(nóng)村低收入的人員作為本次活動(dòng)的重點(diǎn)服務(wù)對象,建立需求清單、幫扶清單。詳細(xì)了解掌握其基本情況和就業(yè)信息,做到基本情況清、人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、就業(yè)意向清,為精準(zhǔn)幫扶提供數(shù)據(jù)支撐。

 。ǘ┒嗲阑I集崗位,促進(jìn)群眾積極就業(yè)

  結(jié)合我區(qū)實(shí)際,深入各用人單位,廣泛收集適合服務(wù)對象的就業(yè)崗位信息,建立崗位信息庫,為實(shí)施就業(yè)援助做好準(zhǔn)備。依托社區(qū)、鄉(xiāng)村開發(fā)收集一批便民服務(wù)崗位,方便困難群眾就近就業(yè)。動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營業(yè)績好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)開發(fā)對技能、學(xué)歷、年齡不作特別要求的崗位,拓展困難群眾就業(yè)渠道。面向確實(shí)難以通過市場渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難群眾,準(zhǔn)備一批公益性崗位用以托底安置。

 。ㄈ┽槍щy群體,實(shí)施精準(zhǔn)服務(wù)

  針對我區(qū)困難群眾特點(diǎn),圍繞困難群眾的不同就業(yè)需求,精準(zhǔn)施策。對就業(yè)意愿不足的,利用“離石區(qū)求職交流微信群”等渠道開展政策宣講和職業(yè)指導(dǎo),幫助提振信心,合理規(guī)劃求職方向;對有培訓(xùn)需求的,提供職業(yè)技能培訓(xùn)信息,推薦培訓(xùn)項(xiàng)目;對有就業(yè)意愿的,對照幫扶清單和崗位信息庫,提供適合的崗位信息;對符合條件的困難群眾及用人單位,落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策,鼓勵(lì)困難群眾靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),鼓勵(lì)用人單位吸納困難群眾就業(yè)。

  (四)區(qū)分不同行業(yè),分類舉辦線上招聘

  結(jié)合我區(qū)產(chǎn)業(yè)特色,面向困難群眾開展線上專場招聘活動(dòng),加強(qiáng)與經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作,運(yùn)用信息化技術(shù),組織遠(yuǎn)程招聘,詳細(xì)制定公布全區(qū)的招聘活動(dòng)計(jì)劃安排,分類設(shè)置招聘信息發(fā)布專欄、專區(qū),靶向推送崗位信息,促進(jìn)人崗精準(zhǔn)匹配。方便困難群眾獲取就業(yè)信息,鼓勵(lì)引導(dǎo)用人單位更多吸納困難群眾就業(yè)。

 。ㄎ澹┤氪迦霊羧胄模_展走訪慰問

  結(jié)合元旦、春節(jié)兩節(jié)“送溫暖”活動(dòng)期間,由區(qū)殘聯(lián)牽頭,會(huì)同人社部門以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,對照幫扶清單,面向重點(diǎn)對象、特殊群體開展走訪慰問。發(fā)出一封慰問信,送上節(jié)日問候,詳細(xì)介紹本次活動(dòng)的`主要內(nèi)容、活動(dòng)安排、參與方式。開展一輪入戶走訪,了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況,對有就業(yè)需求的,現(xiàn)場開展送崗位、送政策、送服務(wù),幫助解決就業(yè)過程中遇到的困難問題。

  (六)聚焦重點(diǎn)群體,進(jìn)行特色幫扶

  聚焦特定群體,實(shí)施特色幫扶。對殘疾登記失業(yè)人員開展“一對一”就業(yè)幫扶,幫助一批殘疾人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。對脫貧人口嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)不摘”要求,穩(wěn)定就業(yè)幫扶政策措施,對“4050”人員、高校畢業(yè)生等重點(diǎn)就業(yè)群體提供具有針對性、精準(zhǔn)性的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),進(jìn)一步提高、穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)規(guī)模。

  (七)支持靈活就業(yè),多渠道提供就業(yè)機(jī)會(huì)

  加強(qiáng)靈活就業(yè)崗位信息歸集,通過多渠道向勞動(dòng)力市場、人才市場、零工市場集中投放,為困難群眾提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)。推動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)向零工市場延伸,為靈活就業(yè)勞動(dòng)者提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)開業(yè)指導(dǎo)、權(quán)益維護(hù)等針對性服務(wù)。

  六、工作要求

 。ㄒ唬┨岣咚枷胝J(rèn)識

  20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)作為我區(qū)“六保六穩(wěn)”任務(wù)的重要舉措和“兩節(jié)”期間為困難群眾送溫暖的重要工作,各有關(guān)部門要充分學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神、積極推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng),帶著對困難群眾的深厚情感,將黨和政府對困難群眾的關(guān)懷落到實(shí)處。

 。ǘ⿵(qiáng)化組織安排

  成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作方案,明確職責(zé)分工,加強(qiáng)工作保障和組織實(shí)施,確保活動(dòng)順利開展。活動(dòng)期間,要根據(jù)疫情防控形勢合理安排活動(dòng)進(jìn)展,嚴(yán)格落實(shí)疫情防控、安全生產(chǎn)等要求,消除隱患,防范風(fēng)險(xiǎn)。

  (三)廣泛開展宣傳

  利用離石區(qū)融媒體平臺(tái)等渠道,多渠道、多角度、全方位宣傳活動(dòng)開展情況,在現(xiàn)有的企業(yè)微信群、求職招聘群中及時(shí)推送消息,進(jìn)行政策宣傳,進(jìn)一步擴(kuò)大活動(dòng)影響力。

 。ㄋ模┩怀鼍蜆I(yè)重點(diǎn)

  將易地搬遷大型安置點(diǎn)所在地區(qū)作為重點(diǎn)工作地區(qū),集中投放就業(yè)崗位,確保就業(yè)局勢穩(wěn)定。重點(diǎn)幫扶脫貧人口和農(nóng)村低收入人口、困難殘疾人等特殊困難群體,特別是對因疫情原因滯留就業(yè)地的困難群眾,要兜牢就業(yè)民生底線,防止失業(yè)返貧。

  (五)及時(shí)總結(jié)報(bào)送

  及時(shí)匯總活動(dòng)有關(guān)情況,隨開展、隨報(bào)送。做好現(xiàn)場圖片、影音資料、新聞線索等資料的留存。及時(shí)總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),查找問題不足,形成活動(dòng)總結(jié),并于20xx年2月18日前將活動(dòng)總結(jié)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)上級主管部門。

  七、聯(lián)系方式

  離石區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

  聯(lián)系人:

  電話:

  離石區(qū)鄉(xiāng)村振興局

  聯(lián)系人:

  電話:

  離石區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)

  聯(lián)系人:

  電話:

就業(yè)援助月方案6

  為深入貫徹黨中央、省、市各級政府“六穩(wěn)”“六保”的決策部署,扎實(shí)推進(jìn)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)工作,推動(dòng)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,經(jīng)研究決定,在全縣范圍內(nèi)組織開展“春風(fēng)行動(dòng)”暨就業(yè)援助月系列招聘活動(dòng),方案如下。

  一、指導(dǎo)思想

  以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神,堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作,全面落實(shí)“六保”任務(wù),促進(jìn)更充分更高質(zhì)量就業(yè)。

  二、工作目標(biāo)

  強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策,統(tǒng)籌推進(jìn)常態(tài)化疫情防控與線上線下招聘等就業(yè)服務(wù)活動(dòng),為勞動(dòng)者求職和用人單位招聘搭建供需對接平臺(tái),扎實(shí)做好穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作,確保我縣就業(yè)局勢穩(wěn)中求進(jìn),進(jìn)中向好。

  三、活動(dòng)內(nèi)容

 。ㄒ唬┗顒(dòng)時(shí)間

  2022年1月11日-2月14日

  (二)活動(dòng)主題

  春風(fēng)送“崗”,“就”等你來!

  (三)服務(wù)對象

  1.有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力、脫貧人口、近兩年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生及困難家庭高校畢業(yè)生、退捕漁民、退役軍人、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、殘疾人以及其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動(dòng)者;

  2.有招聘需求的各類用人單位。

  四、工作舉措

 。ㄒ唬┗顒(dòng)宣傳鄉(xiāng)村全覆蓋;顒(dòng)期間,全縣共安排38場線上線下招聘會(huì)。一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村要及時(shí)通過微信群、QQ群、微信公眾號、廣播等多渠道發(fā)布《2022年懷遠(yuǎn)縣“春風(fēng)行動(dòng)”暨就業(yè)援助月招聘會(huì)安排表》(附件1)、《2022年懷遠(yuǎn)縣重點(diǎn)企業(yè)招聘信息匯總表》(附件2)等信息,廣泛宣傳招聘信息、引導(dǎo)返鄉(xiāng)人員就地就近就業(yè)。二是縣人社局組織印制招聘會(huì)安排表和企業(yè)招聘宣**(領(lǐng)取地址:縣人社局304辦公室),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排專人領(lǐng)取、張貼到各村委會(huì)(社區(qū))宣傳欄,確保招聘信息直達(dá)基層,求職者足不出村就能享受到“立體”的公共就業(yè)服務(wù)。三是縣融媒體中心要提前做好活動(dòng)預(yù)告,活動(dòng)期間及時(shí)跟蹤報(bào)道,運(yùn)用新聞媒體、微博微信、廣播電視等渠道,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的'宣傳活動(dòng),擴(kuò)大活動(dòng)社會(huì)知曉度和參與度;活動(dòng)期間至少開展3期線上送崗位到家活動(dòng);指導(dǎo)、做好2期“直播帶崗”活動(dòng)。(責(zé)任單位:縣人社局、縣融媒體中心、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等)

 。ǘ┭不卣衅膏l(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋。本次專項(xiàng)活動(dòng)做到全縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋,各有關(guān)部門要通力協(xié)作,形成工作合力?h行政執(zhí)法局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要做好招聘活動(dòng)場地的協(xié)調(diào)與安排、疫情防控、秩序維護(hù)、安全生產(chǎn)和應(yīng)急保障等工作;縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織參會(huì)企業(yè),每場招聘會(huì)不少于10家,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)確保每場參會(huì)人數(shù)不少于50人;縣人社局負(fù)責(zé)專項(xiàng)活動(dòng)的調(diào)度、協(xié)調(diào)等工作,確;顒(dòng)順利開展,取得實(shí)效。(責(zé)任單位:縣人社局、縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、行政執(zhí)法局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等)

 。ㄈ┲攸c(diǎn)群體就業(yè)幫扶全覆蓋。有關(guān)部門做好退捕漁民、退役軍人、脫貧人口、殘疾人、就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等重點(diǎn)群體就業(yè)需求信息統(tǒng)計(jì),1月30日前填報(bào)《懷遠(yuǎn)縣就業(yè)需求統(tǒng)計(jì)表》(附件3),積極引導(dǎo)其參與線上線下招聘活動(dòng)?h人社局開啟“就業(yè)直通車”,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織有求職意愿的返鄉(xiāng)農(nóng)民工,乘坐就業(yè)直通車,到園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)參觀并選擇匹配的崗位,對參加招聘活動(dòng)的現(xiàn)場求職者,直接開啟就業(yè)直通車,確保求職者“出家門,上車門,進(jìn)廠門”,就業(yè)之路安全有序。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)《懷遠(yuǎn)縣服務(wù)企業(yè)用工目標(biāo)任務(wù)分配表》(附件4)按時(shí)完成任務(wù)并于2月25日前報(bào)送《XX鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦就業(yè)花名冊》(附件5)紙質(zhì)版并加蓋公章。(責(zé)任單位:縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣退役軍人事務(wù)局、縣人社局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣總工會(huì)、縣殘疾人聯(lián)合會(huì)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等)

  五、相關(guān)要求

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),精心部署實(shí)施。各有關(guān)部門要將開展“春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月招聘活動(dòng)”作為貫徹落實(shí)中央、省、市各級政府“六穩(wěn)”“六!睕Q策部署、踐行“學(xué)黨史,辦實(shí)事”活動(dòng)要求的一項(xiàng)重要工作舉措,各部門主要負(fù)責(zé)同志要靠前指揮、抓細(xì)抓實(shí)、明確分工、責(zé)任到人、壓實(shí)工作職責(zé),確保高質(zhì)量完成任務(wù)。

 。ǘ┳龊蔑L(fēng)險(xiǎn)防控,強(qiáng)化安全保障。落實(shí)安全責(zé)任,制定招聘活動(dòng)現(xiàn)場安全工作方案及突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,消除安全隱患。嚴(yán)格遵守疫情防控要求,結(jié)合實(shí)時(shí)疫情防控實(shí)際,落實(shí)防疫舉措并做好交通等相關(guān)安全保障工作。

 。ㄈ⿵(qiáng)化督察檢查,嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。各部門要緊盯工作要求,狠抓工作落實(shí)?h領(lǐng)導(dǎo)將采取“四不兩直”方式直插現(xiàn)場指導(dǎo)、督察,發(fā)現(xiàn)思想懈怠、工作不力、疫情防控不嚴(yán)實(shí)、報(bào)送臺(tái)賬不及時(shí)、未完成任務(wù)指標(biāo)等情況的,將給予全縣通報(bào)批評,并取消年度評先評優(yōu)資格;對于工作開展有創(chuàng)新、有亮點(diǎn),完成任務(wù)質(zhì)量高的,給予全縣通報(bào)表揚(yáng)并在年度就業(yè)統(tǒng)籌工作考核中酌情加分。

就業(yè)援助月方案7

各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局:

  為全面貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神,集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè),服務(wù)惠民生、托底線、救急難、保穩(wěn)定,根據(jù)省人社廳工作部署安排,我市決定于20xx年1月中旬至2月中旬在全市組織開展就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng),F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、活動(dòng)主題

  就業(yè)幫扶

  真情相助

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年1月中旬至2月中旬

  三、援助對象

 。ㄒ唬┐簖g失業(yè)人員、零就業(yè)家庭有勞動(dòng)能力勞動(dòng)者等各類就業(yè)困難人員;

  (二)殘疾登記失業(yè)人員;

 。ㄈ┤ギa(chǎn)能中失業(yè)人員和長期停產(chǎn)停工企業(yè)職工;

 。ㄋ模┺r(nóng)村建檔立卡貧困家庭勞動(dòng)力。

  四、工作目標(biāo)

  以就業(yè)困難人員,特別是去產(chǎn)能職工安置和就業(yè)脫貧工作為重點(diǎn),強(qiáng)化宣傳引導(dǎo),全面摸清底數(shù),集中為各類就業(yè)援助對象送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策,幫助一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè),確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零,維護(hù)就業(yè)形勢總體穩(wěn)定,為社會(huì)和諧發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  五、活動(dòng)內(nèi)容

 。ㄒ唬┳咴L登記。各地要實(shí)行分片包干,組織工作人員深入街道、社區(qū)特別是獨(dú)立工礦區(qū),全面摸清轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)援助對象底數(shù),準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人狀況、就業(yè)意愿、困難問題,切實(shí)做到走訪到戶、登記到人、信息到庫。

 。ǘ⿵V泛宣傳。各地要組織開展就業(yè)援助政策進(jìn)基層、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng),通過政策宣講會(huì)、專題展板、現(xiàn)場咨詢、有獎(jiǎng)問答、主題日歷等群眾喜聞樂見的方式,讓群眾在家門口了解政策。堅(jiān)持線上與線下相結(jié)合、傳統(tǒng)媒介與新興媒體相結(jié)合,通過微博、微信公眾號等互聯(lián)網(wǎng)新媒體,在活動(dòng)期間集中推送就業(yè)援助政策措施、崗位信息及辦理程序。

 。ㄈ┦占瘝徫弧8鞯匾钊胱咴L轄區(qū)內(nèi)用人單位,精準(zhǔn)征集各類適合就業(yè)援助對象的崗位信息。要廣泛動(dòng)員公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、各類人力資源服務(wù)企業(yè)收集一批崗位,召開面向就業(yè)援助對象的`專場招聘會(huì)。以國有企業(yè)為重點(diǎn),組織殘疾人專場招聘會(huì),推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。積極開發(fā)一批公益性崗位和社區(qū)基層服務(wù)崗位,通過集中招聘、上門推薦等方式,重點(diǎn)幫扶困難人員就業(yè),確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。

 。ㄋ模┚珳(zhǔn)服務(wù)。各地要根據(jù)援助對象的實(shí)際情況,提供個(gè)性化的職業(yè)指導(dǎo),開展技能測評和職業(yè)規(guī)劃,制定具體可行的求職計(jì)劃。根據(jù)援助對象技能特點(diǎn)和就業(yè)意愿,主動(dòng)為其提供至少三次職業(yè)介紹。依托各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu),為援助對象提供針對性強(qiáng)的職業(yè)培訓(xùn),提升其技能水平和就業(yè)能力。

 。ㄎ澹┞鋵(shí)政策。各地要簡化程序、降低門檻,加大創(chuàng)業(yè)幫扶、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、公益性崗位安置等各項(xiàng)扶持政策落實(shí)力度,確保符合享受政策條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)申領(lǐng)享受政策。

  (六)重點(diǎn)幫扶。各地在全面開展就業(yè)援助月活動(dòng)的基礎(chǔ)上,要進(jìn)一步突出工作重點(diǎn)。在對象上,重點(diǎn)做好零就業(yè)家庭成員、去產(chǎn)能職工就業(yè)安置工作;在企業(yè)上,重點(diǎn)幫扶去產(chǎn)能職工規(guī)模大,內(nèi)部分流安置難、解除關(guān)系難的企業(yè)。各地要加強(qiáng)政策傾斜、資金保障,確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。

  六、工作要求

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng),充分認(rèn)識做好困難人員就業(yè)援助工作的重要意義,積極與當(dāng)?shù)貧埣踩寺?lián)合會(huì)對接,成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工,上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同,扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開展。

 。ǘ┳ズ酶櫥卦L。各地要強(qiáng)化跟蹤問效,通過實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式,對轄區(qū)內(nèi)活動(dòng)開展情況開展督導(dǎo)檢查。要及時(shí)回訪已援助對象,聽取反饋意見,對援助效果不理想的,仔細(xì)查擺問題,認(rèn)真研究解決,搞好后續(xù)服務(wù)。

 。ㄈ┱J(rèn)真總結(jié)報(bào)告。各地要及時(shí)總結(jié)上報(bào)本地區(qū)援助月活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,市人力資源和社會(huì)保障局將以工作信息、簡報(bào)等形式予以總結(jié)推廣。各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局要做好活動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作,真實(shí)準(zhǔn)確地匯總上報(bào)。請各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局于20xx年2月15日前,將就業(yè)援助月活動(dòng)情況總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表(見附件)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局。

就業(yè)援助月方案8

  為切實(shí)做好“六穩(wěn)”“六!惫ぷ鞔龠M(jìn)脫貧勞動(dòng)力、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退捕漁民、就業(yè)困難人員等就業(yè)重點(diǎn)群體實(shí)現(xiàn)就業(yè),經(jīng)研究,決定于20xx年2月15日在梁子湖高級中學(xué)體育場內(nèi)舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”暨“就業(yè)援助月”專場招聘活動(dòng),現(xiàn)制定如下活動(dòng)方案。

  一、主題

  春風(fēng)行動(dòng)暖人心創(chuàng)業(yè)就業(yè)促發(fā)展

  二、主辦單位

  主辦單位:

  協(xié)辦單位:

  三、時(shí)間:

  20xx年2月15日上午9:00—12:00(正月十五,星期二,如遇大雨天氣順延)

  四、地點(diǎn)

  梁子湖高級中學(xué)體育場

  五、服務(wù)對象

  1.殘疾人

  2.高校畢業(yè)生

  3.退役軍人

  4.農(nóng)民工

  5.退捕漁民

  6.有就業(yè)意愿的脫貧勞動(dòng)力

  7.有用工需求的各類用人單位

  六、招聘會(huì)規(guī)模

  此次招聘會(huì)擬設(shè)置重點(diǎn)用工企業(yè)和生態(tài)農(nóng)業(yè)基地招聘席位30個(gè),現(xiàn)場總?cè)藬?shù)控制在300人左右。

  七、現(xiàn)場防疫措施

  招聘會(huì)現(xiàn)場要求進(jìn)入的所有人員全程佩戴口罩,對應(yīng)聘人員采取“兩檢驗(yàn)一登記、設(shè)置分區(qū)隔離”的防疫措施。會(huì)場設(shè)置三個(gè)區(qū)域,體溫檢測身份登記區(qū)、侯場區(qū)和招聘區(qū),人員實(shí)行“分區(qū)、分批、分時(shí)”管理,進(jìn)場人員在體溫測量合格、健康碼、行程卡查驗(yàn)和人員身份登記的情況下方可進(jìn)入,每個(gè)區(qū)域都嚴(yán)格控制一米以上的人員間距。應(yīng)聘人員進(jìn)場按照一進(jìn)一出的原則,嚴(yán)格控制場內(nèi)人數(shù)。

  八、邀請市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)

  市人社局和市勞動(dòng)就業(yè)中心相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),梁子湖區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)

  九、邀請媒體

  區(qū)委宣傳部、區(qū)融媒體中心、區(qū)新聞網(wǎng)站

  十、職責(zé)分工

  1.區(qū)人社局負(fù)責(zé)與區(qū)防控指揮部協(xié)調(diào),做好活動(dòng)場地及相關(guān)手續(xù)的報(bào)批。

  2.區(qū)人社局負(fù)責(zé)與區(qū)公安分局、區(qū)衛(wèi)健局協(xié)調(diào),做好招聘現(xiàn)場的防疫指導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)查看所有招聘會(huì)現(xiàn)場工作人員的'健康碼和行程卡,并測量體溫后,方準(zhǔn)許進(jìn)場工作。督促求職者現(xiàn)場保持間距、佩戴口罩,并負(fù)責(zé)現(xiàn)場準(zhǔn)備充足酒精噴壺和免洗洗手液,隨時(shí)消毒。

  3.區(qū)人社局負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場的場地安排、政策和招聘宣傳用品的設(shè)計(jì)和制作、招聘展位的設(shè)置等。

  4.區(qū)退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)組織有就業(yè)意愿的退役軍人參加招聘會(huì)并做好相關(guān)工作。

  5.區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)組織有就業(yè)意愿的退捕漁民參加招聘會(huì)并做好相關(guān)工作。

  6.區(qū)鄉(xiāng)村振興局負(fù)責(zé)組織有就業(yè)意愿的脫貧勞動(dòng)力參加招聘會(huì),并做好相關(guān)工作。

  7.區(qū)殘聯(lián)負(fù)責(zé)組織有就業(yè)意愿的殘疾人參加招聘會(huì),并做好相關(guān)工作。

  8.區(qū)衛(wèi)健局派2名醫(yī)生到招聘會(huì)現(xiàn)場作應(yīng)急治療。

  9.區(qū)消防救援大隊(duì)派1臺(tái)消防車作現(xiàn)場應(yīng)急準(zhǔn)備。

  10.區(qū)交通和運(yùn)輸局做好各鎮(zhèn)招聘人員轉(zhuǎn)運(yùn)車輛調(diào)配工作。

  11.區(qū)公安分局派4名干警做好現(xiàn)場秩序管控工作。

  12.太和鎮(zhèn)做好招聘會(huì)現(xiàn)場的環(huán)境消殺工作。

  13.各鎮(zhèn)(新區(qū))要全力協(xié)助組織本次招聘活動(dòng),要實(shí)行嚴(yán)格責(zé)任制,認(rèn)真組織落實(shí)活動(dòng)事項(xiàng),確保真正缺工的企業(yè)和真正有就業(yè)需求的求職者進(jìn)場,對所有參加應(yīng)聘人員提供口罩,查看健康碼和行程卡并測量體溫后方可集中乘車到招聘會(huì)會(huì)場。進(jìn)入招聘會(huì)現(xiàn)場用“支付寶”掃一掃健康碼“進(jìn)入”,離開招聘會(huì)現(xiàn)場同樣點(diǎn)健康碼“離開”。

  十一、議程

  主持人:張文選區(qū)人力資源和社會(huì)保障局局長

  1.市局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話;

  2.梁子湖區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)講話并宣布活動(dòng)開始。

  十二、工作專班名單

  1.綜合協(xié)調(diào)組

  張文選、沈曉東、賀立同、何溢輝、柯昌佑

  職責(zé):負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招聘會(huì)各項(xiàng)工作,安排各工作成員分工,保障招聘活動(dòng)的順利進(jìn)行。

  2.防疫防護(hù)組

  人社局兩名干部、陳晶晶、柯水紅

  職責(zé):做好招聘會(huì)現(xiàn)場的防疫工作,在招聘現(xiàn)場入口、出口測溫,現(xiàn)場人員過多時(shí)進(jìn)行分流,引導(dǎo)人員到指定區(qū)域就坐。

  3.現(xiàn)場應(yīng)急組

  衛(wèi)健局2名醫(yī)生、消防救援大隊(duì)1名消防員

  職責(zé):做好招聘會(huì)現(xiàn)場的應(yīng)急治療和應(yīng)急消防工作。

  4.秩序維護(hù)組

  汪子昊、徐正林、熊威、4名公安干警

  職責(zé):維護(hù)現(xiàn)場秩序,監(jiān)督求職者佩戴口罩,避免人群聚集,對發(fā)熱病人進(jìn)行及時(shí)隔離并上報(bào)。

  5.政策宣傳組

  人社局兩名干部、高嫣然

  職責(zé):做好招聘現(xiàn)場創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等政策宣傳工作。

  6.現(xiàn)場統(tǒng)計(jì)組

  人社局一名干部、高嫣然

  職責(zé):做好招聘情況數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

  7.后勤保障組

  人社局兩名干部、陳晶晶、柯水紅

  職責(zé):做好招聘現(xiàn)場布展工作,準(zhǔn)備口罩、消毒藥水、體溫槍等防疫物資,招聘活動(dòng)前后對招聘現(xiàn)場進(jìn)行徹底的消毒處理。

  8.車輛保障組

  區(qū)交通運(yùn)輸局干部

  職責(zé):做好各鎮(zhèn)招聘人員轉(zhuǎn)運(yùn)車輛調(diào)配工作。

  9.宣傳報(bào)道組

  人社局兩名干部

就業(yè)援助月方案9

  一、活動(dòng)主題

  搭建人力資源平臺(tái)促進(jìn)社會(huì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年元月開始,共安排100天。

  三、服務(wù)對象

  各類有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者;縣內(nèi)規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)的各類有招聘需求用人單位。

  四、組織保障

  成立“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,縣人社局牽頭負(fù)責(zé)組織實(shí)施,邀請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、開發(fā)區(qū)管委會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、民政、殘聯(lián)、工商聯(lián)等部門共同參加?h人社局具體負(fù)責(zé)活動(dòng)宣傳和組織實(shí)施,其他成員單位分別組織不同求職人群積極參加招聘活動(dòng),積極與招聘單位進(jìn)行對接,確保招聘活動(dòng)取得實(shí)效。

  五、活動(dòng)安排

  “20xx就業(yè)xx行動(dòng)”分三個(gè)階段進(jìn)行。一是春節(jié)前為組織準(zhǔn)備和宣傳階段,二是春節(jié)正月為集中開展階段,三是20xx年3月中旬開始為跟蹤服務(wù)階段。

 。ㄒ唬┐汗(jié)前組織準(zhǔn)備和宣傳階段。元月到2月上旬。

  1、開展重點(diǎn)企業(yè)春季用工需求摸底。由縣人社局、縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)對縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè),當(dāng)前生產(chǎn)用工亟需崗位工種、技能要求、工資待遇、勞動(dòng)合同簽訂、參加社會(huì)保險(xiǎn)等情況開展調(diào)查摸底,做好當(dāng)前及春節(jié)后用工形勢分析研判工作。

  2、開展城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源信息調(diào)查摸底。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照“省就業(yè)失業(yè)和勞動(dòng)用工備案信息系統(tǒng)”功能模式,開展城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源信息調(diào)查摸底,進(jìn)一步鞏固和完善信息庫,為開展就業(yè)xx行動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)提供數(shù)據(jù)支持。

  3、集中發(fā)布招聘日程安排、企業(yè)用工信息、職業(yè)技能培訓(xùn)信息。

  一是通過電視、絡(luò)、微信、手機(jī)短信平臺(tái)以及基層人力資源社會(huì)保障平臺(tái)等渠道,全方位、多角度、高密度、高頻率地開展宣傳,提前做好信息發(fā)布、活動(dòng)宣傳工作。

  二是在政府、人力資源和社會(huì)保障、市就業(yè)等相關(guān)、微生活等平臺(tái)發(fā)布舉辦“20xxxx就業(yè)行動(dòng)”各項(xiàng)活動(dòng)信息、活動(dòng)內(nèi)容。

  三是多渠道發(fā)放《致返鄉(xiāng)外出務(wù)工人員一封信》、職業(yè)技能培訓(xùn)信息、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)信息等宣傳資料,廣泛宣傳xx行動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)、人力資源和社會(huì)保障政策法規(guī)、人社民生工程等。

  四是在車站、鬧市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市等人群流量大的區(qū)域懸掛標(biāo)語橫幅,引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者在本地就業(yè),引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),在全社會(huì)營造出20xx就業(yè)xx行動(dòng)的'濃厚氛圍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要將活動(dòng)宣傳、信息發(fā)布工作布置到基層就業(yè)平臺(tái),確定專人負(fù)責(zé),確;顒(dòng)信息及時(shí)傳遞到農(nóng)戶。

 。ǘ┐汗(jié)前后集中開展階段。2月12日(大年初五)到3月8日(正月三十)。

  1、舉辦重點(diǎn)企業(yè)用工招聘會(huì)。2月4日(臘月廿六),在縣城街心公園舉辦,同時(shí)為正月初五大型招聘會(huì)活動(dòng)進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)并開展政策咨詢服務(wù)。

  2、舉辦“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”大型招聘會(huì)。2月12日(正月初五),在縣人社局大樓門前廣場舉行“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”大型招聘會(huì),同時(shí)為各類城鄉(xiāng)求職人員進(jìn)行免費(fèi)政策咨詢服務(wù),發(fā)放宣傳材料。

  3、組織參加全市大型招聘會(huì)。根據(jù)市統(tǒng)一安排,組織我縣10家企業(yè)參加2月21日(正月十四)在市體育館舉辦的全市“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”大型招聘會(huì)。

  4、組織開展專場招聘活動(dòng)。根據(jù)企業(yè)用工需求,組織重點(diǎn)企業(yè)、規(guī)模企業(yè)舉辦專場招聘會(huì),落實(shí)就業(yè)服務(wù)“大篷車”到鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回招聘活動(dòng)。

 。ㄈ└櫡⻊(wù)階段。3月中旬到4月上旬

  1、開展重點(diǎn)企業(yè)錄用人員到崗跟蹤服務(wù)。對重點(diǎn)企業(yè)招用人員到崗情況逐戶進(jìn)行回訪,做好原因調(diào)查與分析。對仍亟需招聘人員的企業(yè),繼續(xù)加大重點(diǎn)企業(yè)用工信息宣傳,做好崗位與人力資源的匹配服務(wù)。

  2、扎實(shí)推進(jìn)實(shí)名制就業(yè)工作開展。督促用人單位及時(shí)為已招用到崗人員辦理簽訂勞動(dòng)合同、辦理勞動(dòng)用工登記備案、參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),做細(xì)做實(shí)就業(yè)實(shí)名制各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

  3、加強(qiáng)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源基礎(chǔ)信息更新和動(dòng)態(tài)管理工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進(jìn)一步摸清城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)技能、就業(yè)去向、從事工種等基礎(chǔ)信息,并在4月底前通過“省就業(yè)失業(yè)和勞動(dòng)用工備案管理信息系統(tǒng)”更新人員基礎(chǔ)信息,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

  六、工作要求

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要高度重視“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”工作,深刻認(rèn)識到活動(dòng)的重要性和必要性,進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提前謀劃,抓緊部署。

 。ǘ┘哟笮麄,營造氛圍。要把活動(dòng)信息、活動(dòng)內(nèi)容、日程安排廣泛宣傳,營造全社會(huì)關(guān)心企業(yè)用工、勞動(dòng)者就業(yè)的氛圍。

 。ㄈ┩怀鰧(shí)效,抓好落實(shí)。要確定專人負(fù)責(zé),創(chuàng)新服務(wù)模式,突出針對性和實(shí)效性,抓好各個(gè)環(huán)節(jié)工作,奮力推進(jìn)各項(xiàng)措施的全面落實(shí)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要?jiǎng)討B(tài)掌握年前外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)、重點(diǎn)企業(yè)用工需求、年后招用員工到崗等情況及時(shí)報(bào)縣人社局。

就業(yè)援助月方案10

  各基層工會(huì):

  為了貫徹落實(shí)中央和省、市、縣委有關(guān)精神,協(xié)助各級黨委、政府深入開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,化解供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、產(chǎn)能過剩和脫困升級中分流安置的職工,有效緩解春節(jié)后外出務(wù)工人員集中求職的壓力,按照省總、市總工會(huì)要求,縣總工會(huì)將在全縣范圍內(nèi)開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月”春送崗位活動(dòng),F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、活動(dòng)時(shí)間

  活動(dòng)時(shí)間為2月13日至3月7日。

  二、服務(wù)對象

  本次活動(dòng)的重點(diǎn)服務(wù)對象是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、化解過剩產(chǎn)能企業(yè)安置職工等下崗失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力、困難職工家庭高校畢業(yè)生及其它各類求職人員。

  三、活動(dòng)內(nèi)容

  (一)廣泛開展宣傳。充分利用各種媒體平臺(tái),特別是運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)對活動(dòng)進(jìn)行宣傳報(bào)道。大力宣傳國家更加積極的就業(yè)政策,宣傳供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,宣傳國家推動(dòng)化解剩余產(chǎn)能企業(yè)分流安置職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)出臺(tái)的`一系列政策措施,宣傳困難職工解困脫困工作政策措施。

  (二)走訪了解企業(yè)招聘情況。本次活動(dòng)縣總工會(huì)將組織專人帶隊(duì)深入到全縣各級企業(yè),對企業(yè)用工情況進(jìn)行詳細(xì)的摸底排查,對企業(yè)擬招聘的信息進(jìn)行詳細(xì)的歸納整理后,通過多種渠道向社會(huì)公布。

  (三)開展“深入雙聯(lián)村,送崗位解民憂”活動(dòng)。縣總工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入到雙聯(lián)點(diǎn),開展春送崗位下鄉(xiāng)活動(dòng),積極為有在附近就業(yè)意愿的村民,按照掌握的技能和要求,組織參加招聘單位的應(yīng)聘,切實(shí)解決農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力求職困難問題,增加家庭收入。

  (四)開展技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分發(fā)揮工會(huì)職業(yè)培訓(xùn)作用,廣泛開展“定向式”培訓(xùn),提升勞動(dòng)者技能素質(zhì)?h總工會(huì)計(jì)劃年內(nèi)組織勞動(dòng)技能培訓(xùn)2期,300人次。

  四、活動(dòng)要求

  (一)進(jìn)一步提高認(rèn)識,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各基層工會(huì)在接到通知后,要積極協(xié)助企業(yè)做好穩(wěn)定職工工作,盡量避免出現(xiàn)“用工荒”問題的出現(xiàn)。

  (二)積極匯總和發(fā)布企業(yè)招工信息。各基層工會(huì)接到通知后,積極與企業(yè)方溝通銜接,了解企業(yè)20xx年招聘情況,匯總后及時(shí)上報(bào)縣總工會(huì),便于向社會(huì)公布。

  聯(lián) 系 人:侯xx

  聯(lián)系電話:xx

就業(yè)援助月方案11

  為服務(wù)園區(qū)企業(yè)用工需求,大力引導(dǎo)和促進(jìn)省內(nèi)外勞動(dòng)力向我縣企業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè),有效解決企業(yè)用工難題,決定在2021年春節(jié)期間舉辦2021年“xx行動(dòng)”暨“就業(yè)援助”月專項(xiàng)活動(dòng),結(jié)合我縣實(shí)際,現(xiàn)制定如下實(shí)施方案:

  一、活動(dòng)主題

  就業(yè)幫扶真情相助

  二、活動(dòng)形式

  線上線下相結(jié)合,適時(shí)開展線下招聘會(huì)

  三、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年1月5日—3月31日

  四、服務(wù)對象

 。ㄒ唬┓险J(rèn)定條件的就業(yè)困難人員

 。ǘ埣驳怯浭I(yè)人員

 。ㄈ┲卮蟾母锂a(chǎn)生的脫貧人口等重點(diǎn)就業(yè)幫扶對象

 。ㄋ模┕I(yè)園區(qū)企業(yè)

  五、活動(dòng)安排

 。ㄒ唬╅_展走訪慰問,掌握就業(yè)需求。積極發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障平臺(tái)作用,組織人員對轄區(qū)內(nèi)符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象開展上門走訪,發(fā)出慰問信,送上節(jié)日問候,詳細(xì)介紹本次活動(dòng)的主要內(nèi)容、活動(dòng)安排、參與方式。

  目標(biāo)任務(wù):了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況,摸清人員底數(shù)和具體情況進(jìn)行實(shí)名登記,掌握他們的就業(yè)需求,納入就業(yè)信息監(jiān)測體系。

  責(zé)任部門:新干縣就業(yè)局,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

 。ǘ⿲(shí)地調(diào)查走訪,做好崗位征集。深入轄區(qū)內(nèi)各類用人單位,廣泛收集符合困難群眾需求特點(diǎn)的崗位,收集企業(yè)招聘需求,建立崗位信息庫,為實(shí)施就業(yè)援助做好準(zhǔn)備。動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營業(yè)績好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)拿出一批有保障、無年齡限制、無技能要求、無學(xué)歷門檻的崗位,拓展困難群眾就業(yè)渠道。

  目標(biāo)任務(wù):摸清當(dāng)?shù)毓I(yè)園區(qū)企業(yè)用工情況包括在職員工人員結(jié)構(gòu)、工資待遇、主要來源以及減員、缺工等情況;從企業(yè)規(guī)模、企業(yè)性質(zhì)等多方面綜合把握當(dāng)?shù)毓I(yè)園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況。

  責(zé)任部門:新干縣就業(yè)局,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  (三)搭建對接平臺(tái),開展線上+線下招聘。視疫情防控形勢,開展線上招聘直播活動(dòng)。組織招工工作組到重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及人口密集區(qū)進(jìn)行巡回招聘,并利用人力資源市場信息集散和政策宣傳作用,開展線上遠(yuǎn)程招聘,促進(jìn)信息精準(zhǔn)匹配。

  目標(biāo)任務(wù):做好“六穩(wěn)”工作,落實(shí)“六!比蝿(wù),大力引導(dǎo)和促進(jìn)省內(nèi)外勞動(dòng)力向我縣企業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè),集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè),確保我縣就業(yè)形勢穩(wěn)定。

  責(zé)任部門:新干縣就業(yè)局,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

 。ㄋ模┙M織開展“企業(yè)招聘直通車掌上就業(yè)新賦能”園區(qū)專場系列招聘會(huì)活動(dòng)

  為展現(xiàn)我縣優(yōu)良的營商環(huán)境,提升企業(yè)整體形象,邀請全縣工業(yè)園區(qū)部分重點(diǎn)企業(yè)參與直播入企系列活動(dòng)。通過將直播間搬進(jìn)企業(yè)、搬進(jìn)工廠、搬進(jìn)宿舍,讓勞動(dòng)者近距離了解企業(yè)工作和生活環(huán)境,助力企業(yè)招才納才,著力為我市企業(yè)發(fā)展提供人力資源支撐。

  目標(biāo)任務(wù):通過推介一批硬件環(huán)境好、軟件服務(wù)優(yōu)、員工忠誠度高的優(yōu)質(zhì)企業(yè),展現(xiàn)我縣主導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力、生產(chǎn)理念、文化背景、團(tuán)隊(duì)精神等軟硬實(shí)力,提高企業(yè)現(xiàn)有員工的幸福感和獲得感,增加企業(yè)對本地和外地各類人才的吸引力,促進(jìn)企業(yè)不斷優(yōu)化用工環(huán)境,真正幫助企業(yè)做到“引工有道,用工有招,留工有方”。

  責(zé)任部門:新干縣就業(yè)局

  活動(dòng)時(shí)間:直播入企系列活動(dòng)時(shí)間:2020年1月25日—3月10日

  (五)開展職業(yè)技能提升集中攻堅(jiān)行動(dòng)

  堅(jiān)持需求導(dǎo)向,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,適應(yīng)人民群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要,大力推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度,面向職工、就業(yè)重點(diǎn)群體、建檔立卡貧困勞動(dòng)力等城鄉(xiāng)各類勞動(dòng)者,大力開展職業(yè)技能培訓(xùn),加快建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍。

  目標(biāo)任務(wù):落實(shí)江西省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)江西省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案(2019—2021年)的通知》(贛府廳字〔2019〕61號)要求,持續(xù)開展職業(yè)技能提升行動(dòng),完成職業(yè)技能提升行動(dòng)三年任務(wù),提高培訓(xùn)針對性、實(shí)效性,全面提升勞動(dòng)者職業(yè)技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。

  責(zé)任部門:新干縣就業(yè)局

  六、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為確;顒(dòng)順利開展,落實(shí)到位,特成立“xx行動(dòng)”暨“就業(yè)援助月活動(dòng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)本次活動(dòng)的'組織領(lǐng)導(dǎo)工作。

  組長:周飛萍縣人力資源和社會(huì)保障局局長

  副組長:鄒奕峰縣人力資源和社會(huì)保障局主任科員

  朱軍生縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局局長

  成員:李曉輝縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局副局長

  孫興縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局副局長

  張菊紅縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局副局長

  劉金生縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保中心主任

  陳志虎園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  鄒曉輝金川鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  江美瑩大洋洲鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  李建保溧江鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  胡明遠(yuǎn)桃溪鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  羅飛七琴鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  傅永平潭丘鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  周麗平城上鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  李德生麥斜鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  周志超神政橋鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  廖杰沂江鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  蔣清華界埠鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  劉鵬荷浦鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  熊思軍三湖鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(在縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局),由縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局局長朱軍生同志兼任辦公室主任,聯(lián)系電話:15179628515。

  七、工作要求

 。ㄒ唬└叨戎匾,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮勞動(dòng)力供給資源優(yōu)勢,加大宣傳力度,組織好就業(yè)困難人員、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員、殘疾登記失業(yè)人員等各類人員參加活動(dòng),確保用工單位與求職者實(shí)現(xiàn)有效對接。

  (二)明確分工,做好信息審核。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障負(fù)責(zé)人要積極主動(dòng)深入企業(yè)了解用工情況,于1月31日前收集企業(yè)用工信息(附件1—2),2月3日前匯總2021年就業(yè)援助月活動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)表(附件3),報(bào)送至縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局就業(yè)股。加強(qiáng)用人單位招聘信息的審核把關(guān),對用人單位的資質(zhì)和招聘信息的真實(shí)性、有效性進(jìn)行審查,嚴(yán)格規(guī)范招聘信息采集和發(fā)布程序,杜絕各類虛假信息。

  (三)加強(qiáng)宣傳,營造濃厚氛圍。廣泛聯(lián)絡(luò)各級新聞媒體開展活動(dòng)宣傳,充分利用電視、廣播、報(bào)刊、微信、微博、網(wǎng)絡(luò)等多種媒介及時(shí)宣傳活動(dòng)信息和活動(dòng)成果,提高活動(dòng)參與度,為活動(dòng)營造濃厚氛圍。

  (四)強(qiáng)化疫情防控。各地要嚴(yán)格按照疫情防控要求,組織開展各項(xiàng)活動(dòng)。線下招聘等活動(dòng)要制定應(yīng)急預(yù)案,細(xì)化實(shí)化各項(xiàng)工作,責(zé)任到人、措施到人。

就業(yè)援助月方案12

  一、活動(dòng)主題

  促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)助力脫貧攻堅(jiān)

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年1月底至3月。

  三、服務(wù)對象

  (一)勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的建檔立卡農(nóng)村貧困人口;

  (二)有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動(dòng)者;

 。ㄈ┯杏霉ば枨蟮钠髽I(yè)和各類單位;

 。ㄋ模┢渌芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動(dòng)者。

  四、活動(dòng)方式

  在上級部門指導(dǎo)下,市人力資源社會(huì)保障局、市扶貧辦、市總工會(huì)、市婦聯(lián)會(huì)同各縣區(qū)人力資源社會(huì)保障局、扶貧辦、工會(huì)、婦聯(lián)共同組織開展20xx年xx行動(dòng)活動(dòng)。

  五、活動(dòng)目標(biāo)

  通過集中開展就業(yè)服務(wù)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)宣傳引導(dǎo)到位、服務(wù)對接到位、政策落實(shí)到位,讓有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者特別是建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力得到便捷的政策咨詢、崗位信息、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹;有技能提升愿望的勞動(dòng)者得到職業(yè)技能培訓(xùn);有創(chuàng)業(yè)愿望的勞動(dòng)者得到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和相應(yīng)的政策扶持;有用人需求的企業(yè)和各類單位得到高效優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)。

  六、活動(dòng)重點(diǎn)

 。ㄒ唬┥钊腴_展摸底調(diào)查。各縣區(qū)要積極開展調(diào)查摸底工作,組織工作人員對轄區(qū)內(nèi)人力資源市場供求情況、企業(yè)用工需求情況和進(jìn)城務(wù)工人員需求情況開展一次全面調(diào)查,確實(shí)做到情況明、底數(shù)清。利用市—縣區(qū)—街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))三級空崗信息共享體系,依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村居(社區(qū))等基層公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái),收集適合農(nóng)民工的崗位信息,并及時(shí)將空崗信息錄入到勞動(dòng)99三版中。充分利用信息網(wǎng)絡(luò)、平面媒體、移動(dòng)通訊等手段,廣泛發(fā)布各種就業(yè)服務(wù)信息,讓農(nóng)村勞動(dòng)者全面熟悉了解就業(yè)信息和就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

  (二)舉辦xx行動(dòng)招聘會(huì)。活動(dòng)期間,在全市范圍內(nèi)舉辦專場招聘會(huì)55場。各縣區(qū)要因地制宜、有針對性的開展xx行動(dòng)招聘會(huì),特別要加強(qiáng)與貧困村第一書記溝通聯(lián)系,在貧困村或貧困村較為集中的地方至少開展1—2場招聘會(huì),幫助有轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力特別是建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。招聘會(huì)期間,凡是我市四個(gè)中心建設(shè)項(xiàng)目所涉及的用人需求,要優(yōu)先安排對接,加強(qiáng)跟蹤服務(wù)。探索新型公共招聘服務(wù)模式。按照人社部互聯(lián)網(wǎng)+人社戰(zhàn)略部署,積極構(gòu)建線上+線下的立體招聘平臺(tái),打造就業(yè)無形市場,推廣網(wǎng)絡(luò)職業(yè)介紹、就業(yè)數(shù)字化云平臺(tái)、勞師傅勞務(wù)資源云平臺(tái)等模式,促進(jìn)人崗高效匹配,為進(jìn)城務(wù)工人員提供方便快捷的網(wǎng)絡(luò)就業(yè)服務(wù)。

 。ㄈ┘訌(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準(zhǔn)扶貧。全面落實(shí)《市委市政府印發(fā)關(guān)于堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的若干政策措施的通知》(濟(jì)發(fā)〔20xx〕8號)精神,健全市抓推進(jìn)、縣區(qū)抓落實(shí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓實(shí)施的工作機(jī)制,落實(shí)建檔立卡農(nóng)村貧困戶一戶一本臺(tái)賬、一個(gè)脫貧計(jì)劃、一套幫扶措施,建立一對一跟蹤服務(wù)。綜合運(yùn)用轉(zhuǎn)移就業(yè)、搭建就業(yè)扶貧車間、設(shè)立免費(fèi)培訓(xùn)清單、發(fā)放創(chuàng)業(yè)扶貧貸款等手段,幫助實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)脫貧。加強(qiáng)與對口幫扶地區(qū)聯(lián)系,積極開展就業(yè)扶貧跨區(qū)域勞務(wù)合作。

 。ㄋ模╅_展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。認(rèn)真落實(shí)《濟(jì)南市農(nóng)民工職業(yè)技能提升3年行動(dòng)計(jì)劃等3項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃的通知》(濟(jì)政辦字〔20xx〕38號)要求,統(tǒng)籌開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分利用節(jié)后農(nóng)村勞動(dòng)者集中求職這一有利時(shí)機(jī),組織市定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)集中為農(nóng)村勞動(dòng)力和建檔立卡貧困勞動(dòng)力送培訓(xùn)、送服務(wù),讓農(nóng)村勞動(dòng)者掌握一技之長,提高就業(yè)能力。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)的引領(lǐng)作用,為創(chuàng)業(yè)人員提供生產(chǎn)經(jīng)營場地和政策支持,并提供創(chuàng)業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等服務(wù),鼓勵(lì)農(nóng)村勞動(dòng)者、建檔立卡貧困勞動(dòng)力就地就近創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

 。ㄎ澹┓e極維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益;顒(dòng)期間開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng),推進(jìn)公共服務(wù)向基層延伸,打擊職業(yè)介紹領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng),治理農(nóng)民工工資支付拖欠,引導(dǎo)企業(yè)合理安排生產(chǎn)生活、保障勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益、豐富外來務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活,進(jìn)一步優(yōu)化我市就業(yè)環(huán)境。

 。╅_展農(nóng)民工懇談日活動(dòng)。進(jìn)一步暢通政府與農(nóng)民工之間的溝通渠道,增強(qiáng)農(nóng)民工工作的針對性和實(shí)效性,各縣區(qū)要在活動(dòng)期間組織開展一次農(nóng)民工懇談會(huì),至少邀請2位以上建檔立卡的農(nóng)村貧困人員參加。通過與農(nóng)民工、社會(huì)各界開展面對面的交流懇談,解決農(nóng)民工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的`利益問題,體現(xiàn)政府對農(nóng)民工群體的關(guān)愛,促進(jìn)社會(huì)公平。

  七、活動(dòng)要求

  (一)高度重視,嚴(yán)密組織。各縣區(qū)要把開展xx行動(dòng)活動(dòng)作為穩(wěn)增長,保就業(yè),惠民生的一項(xiàng)重要任務(wù),做到有計(jì)劃、有部署。充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,主動(dòng)搞好協(xié)調(diào)配合,切實(shí)做到滿意服務(wù)、精準(zhǔn)服務(wù)、品牌服務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)、智慧服務(wù),把活動(dòng)開展提高到更高水平,為打造四個(gè)中心,建設(shè)現(xiàn)代泉城提供有力支持。

 。ǘ┟鞔_分工,密切配合。各部門(單位)要立足新形勢、新起點(diǎn),加強(qiáng)溝通協(xié)作,形成上下聯(lián)動(dòng)、分工明確,相互配合、齊抓共管的工作機(jī)制。人力資源社會(huì)保障部門要統(tǒng)籌管理,加強(qiáng)與扶貧部門、工會(huì)組織、婦聯(lián)組織間的溝通協(xié)調(diào),做到各司其職,形成合力,確;顒(dòng)實(shí)效。各縣區(qū)人力資源社會(huì)保障局、扶貧辦、工會(huì)、婦聯(lián)要指定專人負(fù)責(zé)收集和上報(bào)本部門、本系統(tǒng)的工作進(jìn)展情況,做好相關(guān)的統(tǒng)計(jì)匯總工作。

  (三)加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。各縣區(qū)要充分發(fā)揮電視、報(bào)紙等宣傳媒介的作用,大力宣傳開展這次活動(dòng)的重要意義,宣傳好《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》中制定的各項(xiàng)就業(yè)政策和配套措施,正確引導(dǎo)輿論,確保宣傳內(nèi)容積極向上。要在各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)放置xx卡、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、子女教育、住房保障、勞動(dòng)維權(quán)和服務(wù)手冊等宣傳資料,采取設(shè)立農(nóng)民工咨詢窗口、發(fā)放宣傳材料、發(fā)布專項(xiàng)就業(yè)信息等形式,為勞動(dòng)者提供就業(yè)、培訓(xùn)、維權(quán)等信息資料和現(xiàn)場咨詢服務(wù),做好外出務(wù)工人員進(jìn)城務(wù)工相關(guān)政策的宣傳工作。

  (四)制定預(yù)案,確保安全。各縣區(qū)、各有關(guān)部門要強(qiáng)化樹立安全意識,根據(jù)有關(guān)文件要求,加強(qiáng)與公安、消防、衛(wèi)生、交通、電力等部門的溝通協(xié)調(diào),對公共場所和大型招聘會(huì)的安全工作及時(shí)制定預(yù)案,落實(shí)人員責(zé)任,確保xx行動(dòng)招聘會(huì)安全順利,萬無一失。

 。ㄎ澹┱J(rèn)真總結(jié),及時(shí)報(bào)送。各縣區(qū)要及時(shí)上報(bào)本部門負(fù)責(zé)xx行動(dòng)工作聯(lián)系人和聯(lián)系方式。同時(shí),認(rèn)真對活動(dòng)進(jìn)行梳理、總結(jié),要求總結(jié)有特色、亮點(diǎn)和成效,能夠體現(xiàn)本地特點(diǎn),于3月15日前,上報(bào)本部門xx行動(dòng)活動(dòng)總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表(見附件1、2、3、4、5);顒(dòng)期間,市里將不定期對全市xx行動(dòng)開展情況進(jìn)行督查。

就業(yè)援助月方案13

  為積極貫徹落實(shí)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)通知》襄人社函〔20xx〕3號和關(guān)于印發(fā)《襄陽市城區(qū)20xx年“春風(fēng)行動(dòng)”系列大型戶外招聘會(huì)實(shí)施方案》的通知文件精神,扎實(shí)推進(jìn)全方位公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),搭建用人單位與求職人員對接平臺(tái),幫助重點(diǎn)項(xiàng)目和重點(diǎn)企業(yè)解決用工問題,進(jìn)一步做好東津新區(qū)就業(yè)困難人員、退捕漁民、高校畢業(yè)生、退役軍人、失地群眾、“三安行動(dòng)”等就業(yè)工作,促進(jìn)各類就業(yè)群體就業(yè)。結(jié)合東津新區(qū)實(shí)際和現(xiàn)行疫情防疫情況,擬定“爭”春穩(wěn)崗“就”在東津大型現(xiàn)場招聘會(huì),現(xiàn)將制定實(shí)施的工作方案如下:

  一、活動(dòng)主題

  “爭”春穩(wěn)崗“就”在東津大型現(xiàn)場招聘會(huì)暨“就業(yè)困難人員”、“失地群眾”“退捕漁民”、“退役軍人”“三安行動(dòng)”招聘會(huì)活動(dòng),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、搭建用工平臺(tái)、推動(dòng)充分就業(yè)。

  二、活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)

  20xx年2月15日(周二)上午9:00時(shí)東津新區(qū)民發(fā)世紀(jì)廣場

  三、服務(wù)對象

 。ㄒ唬┚蜆I(yè)困難人員、困難黨員;

 。ǘ└咝.厴I(yè)生;

 。ㄈ┩瞬稘O民;

 。ㄋ模┩艘圮娙耍

 。ㄎ澹埣踩;

  (六)失地群眾;

 。ㄆ撸┯杏霉ば枨蟮挠萌藛挝;

 。ò耍┯芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者。

  四、主(承、協(xié))辦單位

  主辦單位:襄陽市人力資源和社會(huì)保障局東津新區(qū)管委會(huì)

  承辦單位:襄陽市勞動(dòng)就業(yè)管理局東津新區(qū)(經(jīng)開區(qū))組織人事局

  協(xié)辦單位:區(qū)經(jīng)濟(jì)服務(wù)局(產(chǎn)業(yè)發(fā)展辦)、區(qū)農(nóng)村農(nóng)業(yè)辦、區(qū)社會(huì)事務(wù)局、市人社局東津社保辦事處、東津新區(qū)人社中心、東津鎮(zhèn)政府、六兩河街道辦事處、畜牧場

  五、工作內(nèi)容與分工

  (一)場地、交通及現(xiàn)場秩序協(xié)調(diào)

  由吳勇同志負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公安、城管等部門維持交通秩序和安保工作;協(xié)調(diào)社會(huì)事務(wù)局派遣醫(yī)生和救護(hù)車做好衛(wèi)生保障。

  (二)進(jìn)場企業(yè)組織

  由郝華鳴同志負(fù)責(zé),就業(yè)創(chuàng)業(yè)科落實(shí)。

  (三)現(xiàn)場布置、信息宣傳及后勤保障。

  由趙朝銀、宋相東同志負(fù)責(zé),就業(yè)創(chuàng)業(yè)科落實(shí)。

  信息宣傳。通過市人社局招聘網(wǎng)、東津新區(qū)官網(wǎng)、襄陽就業(yè)網(wǎng)、第三方公司等進(jìn)行宣傳。

  (四)政策宣傳與咨詢

  區(qū)組織人事局、市人社局東津社保辦事處、東津新區(qū)人社中心等單位負(fù)責(zé)設(shè)立就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、失業(yè)保險(xiǎn)、社保補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持、職工社保、居民養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)宣傳政策咨詢臺(tái),著重宣傳靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策、大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策、創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保政策、技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、職工社保、居民養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)等政策;區(qū)社會(huì)事務(wù)局負(fù)責(zé)設(shè)立殘疾人、戒毒康復(fù)、刑滿釋放和退役軍人政策咨詢。

  六、人員組織

  1、招聘會(huì)由管委會(huì)下達(dá)通知鎮(zhèn)(辦),東津鎮(zhèn)安排每個(gè)村組織不少于40名有就業(yè)意愿的被征地農(nóng)民和農(nóng)村勞動(dòng)者參加招聘會(huì);六兩河辦事處安排每個(gè)社區(qū)組織不少于100名有就業(yè)意愿的被征地農(nóng)民和農(nóng)村勞動(dòng)者參加招聘會(huì);畜牧場安排每個(gè)村組織不少于40名有就業(yè)意愿的被征地農(nóng)民和農(nóng)村勞動(dòng)者參加招聘會(huì);區(qū)農(nóng)村農(nóng)業(yè)辦通知有就業(yè)意愿的'退捕漁民參加招聘會(huì);區(qū)社會(huì)事務(wù)局通過電話或短信平臺(tái)通知未就業(yè)退役士兵和殘疾人,安排不少200人參加招聘會(huì)。由各單位派專人帶隊(duì)到東津新區(qū)民發(fā)世紀(jì)廣場參加招聘會(huì)并簽到。(責(zé)任單位:區(qū)組織人事局)

  2、鎮(zhèn)(街)、辦、場要積極動(dòng)員返鄉(xiāng)農(nóng)民工和有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員(黨員)等就業(yè)服務(wù)對象報(bào)名參會(huì)。(責(zé)任單位:東津鎮(zhèn)政府、六兩河街道辦事處、畜牧場)

  七、企業(yè)組織

  由東津新區(qū)經(jīng)濟(jì)服務(wù)局(產(chǎn)業(yè)發(fā)展辦)組織本轄區(qū)企業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展企業(yè)參加、鎮(zhèn)(辦)負(fù)責(zé)組織本轄區(qū)相關(guān)企業(yè)參加,并填報(bào)招聘會(huì)參會(huì)申請表及報(bào)送招工簡章,準(zhǔn)備好易拉保宣傳架。

  八、疫情防護(hù)和現(xiàn)場秩序

  1、根據(jù)疫情發(fā)展情況,現(xiàn)場招聘會(huì)活動(dòng),經(jīng)請示區(qū)防疫指揮部同意后開展。

  2、參加招聘會(huì)人員主動(dòng)到指定地點(diǎn)接受疫情檢測,招聘地點(diǎn)設(shè)置隔離帶,組織4名醫(yī)護(hù)人員(由區(qū)社會(huì)事務(wù)管理局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào))分2組對參加招聘會(huì)人員進(jìn)行測溫,對發(fā)熱、咳嗽等人員禁止進(jìn)入招聘會(huì)現(xiàn)場。所有入場人員需佩戴口罩,且體溫低于37.3℃。

  3、現(xiàn)場秩序由區(qū)公安分局和區(qū)城管局派人維護(hù),保障現(xiàn)場招聘會(huì)順利進(jìn)行。

就業(yè)援助月方案14

  為了深入開展第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能,全面落實(shí)“三個(gè)三”主題落地要求,扎實(shí)推進(jìn)稅收現(xiàn)代化建設(shè),按照邢臺(tái)市局在全國稅務(wù)系統(tǒng)開展“便民辦稅xx行動(dòng)”(以下簡稱“xx行動(dòng)”)的總體要求和河北省國家稅務(wù)局“xx行動(dòng)”的具體部署,制定實(shí)施方案如下:

  一、總體目標(biāo)

  “xx行動(dòng)”的總體目標(biāo)是:確保縣國稅局第二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)有效開展,切實(shí)解決當(dāng)前稅收管理和服務(wù)工作中存在的突出問題,方便納稅人繳明白稅、便利稅、誠信稅,提升納稅人滿意度和稅法遵從度,樹立清河國稅良好社會(huì)形象。

  二、整體規(guī)劃

  “xx行動(dòng)”將以行政審批、辦事效率、服務(wù)意識、辦稅負(fù)擔(dān)、納稅誠信、規(guī)范執(zhí)法等方面為著力點(diǎn),陸續(xù)推出公開行政審批清單、提高辦稅服務(wù)效率、全面推行首問責(zé)任制、減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)、促進(jìn)誠信納稅、公開執(zhí)法權(quán)力清單等系列行動(dòng)內(nèi)容,從20xx年2月份開始啟動(dòng),以“組合拳、遞進(jìn)式”的方式分批進(jìn)行,從措施推出、細(xì)化方案、落地跟蹤、明察暗訪、績效考核、責(zé)任追究到制度完善實(shí)施閉環(huán)管理,建立環(huán)環(huán)相扣的持續(xù)改進(jìn)長效機(jī)制。

  三、行動(dòng)安排

 。ㄒ唬┕_行政審批清單

  1、時(shí)間安排

  20xx年2月下旬起分批推出。

  2、任務(wù)分工

  牽頭單位:政策法規(guī)科

  參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、收入核算科、納稅服務(wù)科、征收管理科、監(jiān)察室、信息中心、辦稅服務(wù)廳、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

  3、行動(dòng)內(nèi)容

  嚴(yán)格按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于公開行政審批事項(xiàng)等相關(guān)工作的公告》的規(guī)定,摸清行政審批“底數(shù)”,公開行政審批目錄,實(shí)行行政審批清單制度,不得在公開的清單外實(shí)施其他行政審批,堅(jiān)決杜絕隨意新設(shè)、邊減邊增、明減暗增、明放暗收等現(xiàn)象。對國務(wù)院和國家稅務(wù)總局此前決定取消和下放的行政審批事項(xiàng)要落實(shí)到位,不得對已經(jīng)取消和下放的審批項(xiàng)目以其他名目搞變相審批。

  (二)提高辦稅服務(wù)效率

  1、時(shí)間安排

  20xx年2月下旬起分批推出。

  2、任務(wù)分工

  牽頭單位:納稅服務(wù)科

  參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、征收管理科、辦稅服務(wù)廳、信息中心、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

  3、行動(dòng)內(nèi)容

  提速政策服務(wù),對政策制定進(jìn)行事先咨詢評估和事后調(diào)研分析,稅收政策制定實(shí)行同步制定、同步解讀、同步發(fā)布,納稅咨詢實(shí)行即時(shí)答復(fù)和限時(shí)答復(fù);提速登記辦理,實(shí)現(xiàn)設(shè)立、變更、停復(fù)業(yè)稅務(wù)登記事項(xiàng)即時(shí)辦結(jié),個(gè)體雙定戶和無涉稅疑點(diǎn)小規(guī)模納稅人注銷稅務(wù)登記已結(jié)清稅款、繳銷票證的即時(shí)辦結(jié);提速發(fā)票領(lǐng)用,修訂普通發(fā)票管理規(guī)定,規(guī)范印制管理,簡化領(lǐng)用手續(xù),實(shí)行發(fā)票增量和票種變更事項(xiàng)即時(shí)辦結(jié),簡化普通程序,放寬普通限額,擴(kuò)大絡(luò)發(fā)票推廣范圍;提速多元辦稅,開發(fā)上辦稅服務(wù)廳,加強(qiáng)國地稅協(xié)作,擴(kuò)大全市通辦業(yè)務(wù)范圍,深化移動(dòng)辦稅服務(wù),繼續(xù)推廣“移動(dòng)版納稅服務(wù)平臺(tái)”建設(shè);提速涉稅審批,擴(kuò)大即辦事項(xiàng)范圍,試行先批后核,學(xué)習(xí)借鑒石家莊市國稅局優(yōu)化涉稅審批經(jīng)驗(yàn);提速投訴處理,制定投訴處理快速響應(yīng)機(jī)制,拓寬投訴渠道,試行投訴受理及處理納稅人同步參與互動(dòng)。

 。ㄈ┩菩惺讍栘(zé)任制

  1、時(shí)間安排

  20xx年3月中旬起推出。

  2、任務(wù)分工

  牽頭單位:納稅服務(wù)科。

  參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、征收管理科、人事教育科、黨辦室、監(jiān)察室、辦稅服務(wù)廳、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

  3、行動(dòng)內(nèi)容

  全面落實(shí)首問責(zé)任制度,對稅務(wù)分局、辦稅服務(wù)廳等接待納稅人或接聽納稅人電話辦理事項(xiàng)、尋求幫助的部門和人員,明確首問責(zé)任人、辦理程序、辦理標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)、處理方式、溝通協(xié)調(diào)、后臺(tái)支撐和責(zé)任追究等內(nèi)容。不定期開展明察暗訪,督促首問責(zé)任制有效落實(shí),促進(jìn)為稅清廉。

  (四)減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)

  1、時(shí)間安排

  20xx年3月下旬起分批推出。

  2、任務(wù)分工

  牽頭單位:納稅服務(wù)科、征收管理科。

  參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、監(jiān)察室、信息中心、辦稅服務(wù)廳、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

  3、行動(dòng)內(nèi)容

  減輕資料報(bào)送負(fù)擔(dān),積極擴(kuò)大納稅人涉稅資料的'電子檔案管理,實(shí)行納稅人提供資料一次報(bào)送、信息共享,取消上申報(bào)納稅人報(bào)送的紙質(zhì)申報(bào)資料。減輕表單填寫負(fù)擔(dān),完善免填單軟件,實(shí)現(xiàn)納稅人上辦稅服務(wù)廳預(yù)填單。減輕稅務(wù)檢查負(fù)擔(dān),市縣統(tǒng)籌發(fā)布納稅評估任務(wù),規(guī)范進(jìn)戶執(zhí)法,原則上一年內(nèi)不對同一納稅人重復(fù)稅務(wù)檢查。

 。ㄎ澹┕_納稅人信用狀況清單

  1、時(shí)間安排

  20xx年4月中旬起分批推出。

  2、任務(wù)分工

  牽頭單位:納稅服務(wù)科、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

  參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、辦稅服務(wù)廳、征收管理科、信息中心。

  3、行動(dòng)內(nèi)容

  落實(shí)有關(guān)激勵(lì)懲戒措施,對納稅信用等級高的納稅人落實(shí)好綠色通道、購票增量等優(yōu)惠待遇。試行納稅信用黑名單制度,及時(shí)向社會(huì)發(fā)布重大稅收違法案件信息公告,對嚴(yán)重失信納稅人實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控。將納稅信用等級評定結(jié)果通過向社會(huì)公布,實(shí)現(xiàn)納稅信用信息的社會(huì)共享與廣泛認(rèn)可。

 。┕_執(zhí)法權(quán)力清單

  1、時(shí)間安排

  20xx年4月下旬起分批推出。

  2、任務(wù)分工

  牽頭單位:政策法規(guī)科。

  參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、收入核算科、納稅服務(wù)科、辦稅服務(wù)廳、征收管理科、監(jiān)察室、信息中心、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

  3、行動(dòng)內(nèi)容

  清理稅收執(zhí)法權(quán)力事項(xiàng),編制稅收執(zhí)法權(quán)力運(yùn)行流程圖,公開稅收執(zhí)法權(quán)力目錄。

就業(yè)援助月方案15

  一、活動(dòng)主題

  促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)、支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、助力增收脫貧

  二、服務(wù)對象

  1、有勞動(dòng)能力和轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的城鄉(xiāng)各類求職者及建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力;

  2、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員;

  3、有用工需求的企業(yè)、產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目和各類單位。

  三、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年1月21日至20xx年3月31日

  四、工作目標(biāo)

  使農(nóng)村勞動(dòng)力了解公共就業(yè)服務(wù)政策,享有基本公共就業(yè)服務(wù),有就業(yè)和培訓(xùn)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力都能獲得崗位信息、職業(yè)培訓(xùn);使有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)民工都能獲得創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),知曉創(chuàng)業(yè)扶持政策,扶持更多農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè);使有用人需求的用人單位都能得到招聘服務(wù),動(dòng)員更多用人單位吸納農(nóng)村勞動(dòng)力;使農(nóng)村勞動(dòng)力了解相關(guān)法律法規(guī)政策和維權(quán)途徑,進(jìn)一步提高勞動(dòng)權(quán)益保障意識。打造和諧用工環(huán)境,建立健全就業(yè)服務(wù)長效機(jī)制,引導(dǎo)和促進(jìn)各類人員實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。

  五、活動(dòng)安排

  xx行動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行。一是組織準(zhǔn)備和宣傳階段,二是集中開展階段,三是跟蹤服務(wù)階段。

 。ㄒ唬┙M織準(zhǔn)備和宣傳階段。(時(shí)間:1月21日至2月7日)

  1、全面搜集供求信息。

  一是開展縣內(nèi)骨干企業(yè)用工需求摸底。由縣人社局牽頭,一區(qū)三園及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合,組織人員深入縣內(nèi)骨干企業(yè),摸清企業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)用工亟需崗位(工種)、技能等方面的要求,全面掌握企業(yè)的.招聘需求。

  二是開展勞動(dòng)力資源信息調(diào)查摸底。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))勞動(dòng)保障服務(wù)中心,收集返鄉(xiāng)農(nóng)民工、農(nóng)村富余勞動(dòng)力特別是建檔立卡貧困勞動(dòng)力的人力資源狀況,全面掌握春節(jié)前返鄉(xiāng)農(nóng)民工和準(zhǔn)備節(jié)后進(jìn)城務(wù)工人員的就業(yè)需求,建立臺(tái)帳,夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)。

  2、集中發(fā)布招聘日程安排、企業(yè)用工信息。

  一是通過電視、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)短信平臺(tái)以及基層就業(yè)平臺(tái)等渠道,全方位、多角度、高密度、高頻率地開展宣傳,提前做好信息發(fā)布、活動(dòng)宣傳工作。

  二是在xx政府網(wǎng)、新聞網(wǎng)等網(wǎng)站設(shè)立xx縣20xx年xx行動(dòng)工作專欄,發(fā)布各項(xiàng)活動(dòng)信息、活動(dòng)內(nèi)容。

  (二)組織實(shí)施階段。(時(shí)間:20xx年2月8日至3月7日)。

  1、組織開展xx行動(dòng)系列招聘會(huì)。

  創(chuàng)新服務(wù)手段,因地制宜組織開展農(nóng)民工專場招聘會(huì)、送崗位下鄉(xiāng)等特色招聘活動(dòng),并在活動(dòng)現(xiàn)場設(shè)立專門的服務(wù)臺(tái),提供職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等方面的咨詢服務(wù)。全縣擬舉辦專場招聘會(huì)13場。同時(shí)充分發(fā)揮省勞務(wù)協(xié)作脫貧信息服務(wù)平臺(tái)的作用,開展手機(jī)短信、微信推送、網(wǎng)上求職、遠(yuǎn)程招聘等,更加方便快捷地幫助勞動(dòng)者和用工單位實(shí)現(xiàn)有效對接。

  2、開展就業(yè)援助月活動(dòng)。深入園區(qū)、企業(yè)、社區(qū),為援助對象送政策、送崗位、送服務(wù)、送補(bǔ)貼,開展一對一的就業(yè)幫扶。

  一是全面組織基層平臺(tái)工作人員深入轄區(qū)走訪普查,對援助對象逐一登記,建立基礎(chǔ)臺(tái)賬。

  二是針對就業(yè)援助對象的需要,通過公告欄、宣傳單、舉辦招聘會(huì)等方式,動(dòng)員各類用人單位提供就業(yè)崗位,開發(fā)公益性崗位,幫助就業(yè)困難人員及失業(yè)人員特別是殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

  3、加強(qiáng)技能培訓(xùn),引導(dǎo)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

  一是統(tǒng)籌培訓(xùn)資源,動(dòng)員各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以提高培訓(xùn)效果和質(zhì)量為目標(biāo),開發(fā)一批適合當(dāng)?shù)剞r(nóng)村勞動(dòng)力的培訓(xùn)專業(yè)和課程。

  二是積極引導(dǎo)和組織農(nóng)村勞動(dòng)力特別是兩后生主動(dòng)參加技能培訓(xùn),提高技能水平,并確保參加職業(yè)培訓(xùn)、技能鑒定的農(nóng)村勞動(dòng)力都能享受到相應(yīng)補(bǔ)貼政策。

  三是大力宣傳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策,營造良好的創(chuàng)業(yè)氛圍,強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),激發(fā)廣大農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)熱情。

  4、加強(qiáng)權(quán)益維護(hù)。廣泛宣傳勞動(dòng)保障法律法規(guī),提高農(nóng)村勞動(dòng)力的法律意識、風(fēng)險(xiǎn)防范意識和權(quán)益保護(hù)意識。對有維權(quán)需求的農(nóng)民工,要告知維權(quán)途徑,引導(dǎo)理性維護(hù)自身合法權(quán)益。對用人單位加強(qiáng)用工指導(dǎo),引導(dǎo)督促遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)和規(guī)章。引導(dǎo)企業(yè)合理安排生產(chǎn)生活、保障勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益、豐富外來務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活。

 。ㄈ└櫡⻊(wù)階段。(時(shí)間:20xx年3月7日至3月31日)

  1、開展重點(diǎn)企業(yè)錄用人員到崗跟蹤服務(wù)。縣人社局、一區(qū)三園及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對重點(diǎn)企業(yè)招用人員到崗情況逐戶進(jìn)行回訪,做好原因調(diào)查與分析。對仍亟需招聘人員的企業(yè),繼續(xù)加大重點(diǎn)企業(yè)用工信息宣傳,做好服務(wù)。

  2、扎實(shí)推進(jìn)實(shí)名制就業(yè)工作開展。督促用人單位及時(shí)為已招用到崗人員辦理簽訂勞動(dòng)合同、辦理勞動(dòng)用工登記備案、參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),做細(xì)做實(shí)就業(yè)實(shí)名制各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。一步夯實(shí)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)信息、失業(yè)信息。

  六、招聘活動(dòng)的具體安排

  (一)主辦和承辦單位

  主辦單位:中共xx縣委、xx縣人民政府

  承辦單位:xx縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、xx縣人力資源和社會(huì)保障局

  協(xié)辦單位:xx縣扶貧辦、xx縣總工會(huì)、xx縣婦聯(lián)、xx縣殘聯(lián)、共青團(tuán)xx縣委員會(huì)、xx縣就業(yè)服務(wù)管理局、xx縣人力資源服務(wù)管理中心

 。ǘ┱衅富顒(dòng)的日程安排

 、舩x縣20xx年xx行動(dòng)啟動(dòng)儀式暨大型企業(yè)招聘會(huì)

  時(shí)間:2月8日(臘月二十三)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx縣白牙市鎮(zhèn)湘中城市廣場(山子嶺路口建設(shè)銀行旁邊)

  ⑵xx縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:2月9日(臘月二十四)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

  ⑶xx縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:2月10日(臘月二十五)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

 、葂x縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:2月11日(臘月二十六)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx市鎮(zhèn)

 、蓌x縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:2月23日(正月初八)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx市鎮(zhèn)

  ⑹xx縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:2月24日(正月初九)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

 、藊x縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:2月26日(正月十一)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

 、蘹x縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:2月27日(正月十二)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

  ⑼xx縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:2月28日(正月十三)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

 、蝬x縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:3月1日(正月十四)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

  ⑾xx縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:3月5日(正月十八)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

 、衳x縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:3月6日(正月十九)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

 、褁x縣20xx年xx行動(dòng)xx鎮(zhèn)招聘會(huì)

  時(shí)間:3月7日(正月二十)9:00 12:30

  招聘會(huì)地點(diǎn):xx鎮(zhèn)

  七、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為保證招聘活動(dòng)順利進(jìn)行,成立xx縣20xx年xx行動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)本次活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)工作。由縣委常委、常務(wù)副縣長蔣華同志任組長,縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨委書記黃慧奎同志、縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)主任周海雄同志、縣委組織部副部長、縣人社局黨組書記、局長鄭劍同志任副組長,縣科經(jīng)委、縣財(cái)政局、縣扶貧辦、總工會(huì)、團(tuán)縣委、婦聯(lián)、殘聯(lián)、白牙市工業(yè)園、蘆洪市工業(yè)園、就業(yè)服務(wù)管理局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)人為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在縣人社局),由葉劍波同志任辦公室主任。

  八、工作要求

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各級各部門要從就業(yè)優(yōu)先的戰(zhàn)略高度,充分認(rèn)識舉辦活動(dòng)的重要意義,加強(qiáng)對xx行動(dòng)系列活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,密切配合,形成合力,確保活動(dòng)順利開展并取得實(shí)效。

  (二)加大宣傳,營造氛圍。要充分利用報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)短信平臺(tái)及基層就業(yè)平臺(tái)等,高密度、高頻度地開展宣傳,把活動(dòng)信息、活動(dòng)內(nèi)容、日程安排廣泛宣傳出去,營造全社會(huì)關(guān)心就業(yè)、企業(yè)和諧用工、勞動(dòng)者公平就業(yè)的良好氛圍。

 。ㄈ┟鞔_職責(zé),落實(shí)責(zé)任。各級各部門要高度重視此項(xiàng)活動(dòng),明確自身職責(zé),突出針對性和實(shí)效性,細(xì)化每一項(xiàng)措施,細(xì)化每一項(xiàng)責(zé)任,善始善終抓好各個(gè)環(huán)節(jié)工作,奮力推進(jìn)各項(xiàng)措施的全面落實(shí)。

 。ㄋ模⿵(qiáng)化措施,務(wù)求實(shí)效。將xx行動(dòng)開展情況納入20xx年度全縣就業(yè)優(yōu)先工作考核的重要內(nèi)容,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)單位要認(rèn)真收集有就近就業(yè)意向的務(wù)工人員信息,采取全程接送意愿就近就業(yè)人員參加xx行動(dòng)招聘會(huì)應(yīng)聘或進(jìn)廠參觀等方式,積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者在本地就業(yè)。

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