教學實施方案(精選20篇)
為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,時常需要預先開展方案準備工作,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家收集的教學實施方案,希望能夠幫助到大家。
教學實施方案 篇1
為了提高廣大教師的專業(yè)實踐能力,建設一支適應高職教育需要的雙師素質(zhì)教師隊伍,建立工學結(jié)合和校企合作的人才培養(yǎng)模式,不斷提高教育教學質(zhì)量,根據(jù)教育部《職業(yè)學校教師企業(yè)實踐規(guī)定》等精神,結(jié)合我校師資隊伍建設實際情況,學校決定深入開展“千人三進”師生教學實踐活動。為確;顒勇涞綄嵦,特制定本實施方案。
一、指導思想
以教育部《職業(yè)學校教師企業(yè)實踐規(guī)定》等精神為指導,認真落實職業(yè)學校師生定期到企業(yè)實踐制度,通過師生進企(事)業(yè)、進社區(qū)、進鄉(xiāng)村,有效利用師生培養(yǎng)的社會資,不斷提升師生的實踐能力,促進理論與實踐相結(jié)合,不斷提高教育教學質(zhì)量。
二、目標任務
1、了解行業(yè)、企(事)業(yè)崗位工作過程的要求和標準及生產(chǎn)組織方式、工藝流程、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢等基本情況。
2、熟悉企(事)業(yè)相關崗位(工種)職責、操作規(guī)范、用人標準及管理制度等具體內(nèi)容。
3、學習所教專業(yè)在生產(chǎn)實踐中應用的新知識、新技能、新工藝、新方法,積累實際工作經(jīng)驗,提高實踐能力。
4、深化校企合作,為企(事)業(yè)、社區(qū)、鄉(xiāng)村提供專業(yè)咨詢、技術培訓、技術改造等技術服務,與企(事)業(yè)、社區(qū)、鄉(xiāng)村聯(lián)合共同進行橫向題研究與項目開發(fā)等。
5、深入企(事)業(yè)、社區(qū)、鄉(xiāng)村開展調(diào)查研究,認真分析當前人才培養(yǎng)與社會需求的差距,為我校專業(yè)程教學改革和特色專業(yè)建設等提供良好的參考依據(jù)。
三、組織管理
(一)參加人員
我校從事教學工作的專業(yè)(含實習指導)和基礎的專兼職教師及相關人員。
(二)活動時間
各教學院部可根據(jù)教師專業(yè)特點和實際情況,靈活安排活動時間,報教務處和主管校長批準后執(zhí)行。
。ㄈ┗顒有问
“千人三進”實踐活動,可采取靈活多樣的形式:
1、到企(事)業(yè)單位、社區(qū)和鄉(xiāng)村考察、調(diào)研。
2、到企(事)業(yè)、社區(qū)頂崗實踐。
3、接受企事業(yè)單位組織的技能培訓。
4、參與企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)和技術改造等。
指導學生實習。
。ㄋ模╊I導機構(gòu)
學校成立“千人三進”教學實踐活動領導小組。
領導小組下設辦公室,辦公室主任由付曉東兼任,具體負責本方案的組織實施。
(五)活動要求
各教學院部是開展“千人三進”實踐活動的主體,具體負責活動的組織和管理工作。
1、制定實踐計劃
各教學院部應緊密結(jié)合專業(yè)建設、程建設和提高教師實踐能力的實際需求,針對當前我校實踐性教學中切實需要加強和解決的`相關問題,明確實踐活動目標任務,堅持計劃性、多樣性、靈活性、實效性的原則,制定實踐活動計劃,合理安排師生參加實踐活動。
2、確定實踐人員
采取個人申請、逐級審批的辦法確定參加實踐活動的人員。教師本人填寫《xx職業(yè)技術學院教師“千人三進”實踐活動審批表》(見附1),經(jīng)教學院部初審推薦、教務處審核后,分管校長批準。對無企業(yè)工作經(jīng)歷或企業(yè)經(jīng)歷較少的教師要優(yōu)先安排。
3、選擇實踐單位
原則上選擇與教師從事專業(yè)教學相關的工藝和設備先進、技術力量雄厚、管理水平高的企事業(yè)單位。在同等條下,優(yōu)先考慮學,F(xiàn)有的校企合作單位。
4、加強實踐管理
。1)成立“千人三進”實踐活動領導小組。各教學院部要高度重視,加強對教師實踐活動的過程管理,成立院長(主任)任組長的教師實踐活動領導小組,統(tǒng)籌安排本部門的教師企業(yè)實踐活動。
。2)制定“千人三進”實踐活動實施方案。各教學院部要結(jié)合本部門實際,制定本部門具體的教師企業(yè)實踐活動實施方案。實施方案要體現(xiàn)活動時間、地點、人員、活動形式、組織管理、監(jiān)督考核等內(nèi)容,經(jīng)教務處和主管校長批準后,方可實施。
。3)加強紀律和安全教育。各教學院部要加強對教師的紀律和安全教育,要求教師要服從企業(yè)安排,嚴格遵守企業(yè)規(guī)制度,自覺接受企業(yè)考勤(請假需得到企業(yè)和學校批準);嚴守企業(yè)操作規(guī)程,注意人身安全。凡因個人原因造成的人身傷害和財產(chǎn)損失由本人負責。
。4)加強監(jiān)督檢查。每一個實踐單位都要安排專人負責管理,認真落實學校實踐活動的各項要求,通過不定期實地檢查或電話查訪、組織階段匯報等,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,確;顒尤〉妹黠@成效,杜絕搞形式主義,走過場。
四、考核辦法
(一)對教學院部的考核
學校領導根據(jù)分工分別帶領各巡視組對各教學院部“千人三進”實踐活動開展情況進行現(xiàn)場巡視督查。教務處、督導室聯(lián)合組成考核小組,根據(jù)學校領導巡視督查情況、活動組織情況、考核小組抽查情況、企業(yè)評價意見、實踐活動任務完成情況和實踐實效等方面進行綜合考核,考核結(jié)果與院(部)“四制”工作掛鉤。(考核標準見附2)
學校領導巡視分工如下:
。ǘ⿲⒓印扒巳M”實踐活動教師的考核
教師“千人三進”實踐活動結(jié)束后,教師須提交由實踐單位填寫評價意見并蓋的《xx職業(yè)技術學院“千人三進”實踐活動考核表》(見附)和20xx字左右的實踐報告。教學院部和實踐單位雙方共同對參加教師進行考核,確定考核等次?己私Y(jié)果分為“優(yōu)秀”、“合格”、“不合格”三個等次,其中“優(yōu)秀”等次不得超過參加活動人員的1%。(考核標準見附4)
五、待遇及獎懲
1、教師參加“千人三進”實踐活動情況及考核結(jié)果,計入本人業(yè)務檔案,納入年度教學工作考核范圍,并作為職稱評審、崗位聘用、年度考核和津貼發(fā)放的重要依據(jù)。
2、教師“千人三進”實踐活動經(jīng)考核優(yōu)秀或合格者,每天發(fā)放生活補助100元,考核不合格者不享受此待遇。
3、凡假借實踐鍛煉名義從事與學校工作無關的其他業(yè)務活動的,一律取消其實踐活動資格及相關待遇,并在全校范圍內(nèi)進行通報批評。
4、對未履行請假審批手續(xù)、擅自離開實踐崗位和弄虛作假者,按學校一級教學事故處理。
教學實施方案 篇2
一、指導思想:
依照研訓室要求結(jié)合我校實際情況,為積極踐行“辦規(guī)范加特色學校,育合格加特長人才”的理念,展示我校教師的教育教學水平和學生的精神風貌。更是為了增進交流,讓社會了解寺門村中學,讓寺門村中學面向社會,聽取社會各界、兄弟學校、學生家長的意見和建議。我校確定在11月第四周,開展以“推進課改 打造特色”為主題的'教學開放周活動。
二、活動主題:
我校教學開放周活動是:“推進課改 打造特色”
三、活動目的:
以教學開放周活動為契機,廣泛征詢家長、同行及社會各界人士對我校教育教學工作的寶貴意見和建議,促進我校教育教學水平的提高和管理的科學化、精細化、規(guī)范化。
四、活動安排(見附表)
五、組織安排
寺門村中學“教學開放周”活動領導小組
組 長:劉xx
副組長:黃xx 黃xx
成 員:付xx 各班班主任
六、措施保障
1、各處室要明確職責,各年級、各教研組要根據(jù)本方案做到分工明確,責任到人,精心布置,督辦落實。
2、后勤李文革主任、政教處高金良主任具體負責抓環(huán)境衛(wèi)生和學生行為習慣的養(yǎng)成教育和校園秩序;教導處付xx、時xx負責抓常規(guī)教學工作的落實,活動的具體組織和公開課的落實。
3、開放周對老師要求:全體教師力爭展示最佳教學風格,每位教師課后應主動、虛心聽取聽課家長及其他人員對教育、教學、教改等方面的意見,以進一步改進教育、教學工作。無課老師,應積極主動參加聽課、評課,取長補短,相互學習。確保教師群體優(yōu)勢互補。
4、班主任和家長進行接待交流,注意收集來自家長的意見和建議。
5、開放周對學生的要求:表現(xiàn)文明守紀,對來賓都主動熱情地問好,表現(xiàn)出較高的文明禮貌素質(zhì)。
教學實施方案 篇3
一、指導思想
為構(gòu)建寬松和諧的教育環(huán)境,促進我校辦學水平的不斷提升,進一步更新教師教育教學觀念,提高課堂教學質(zhì)量,推動我校教育的跨越式的發(fā)展。引領家長參與學校管理,讓家長走進校園,了解學校,支持學校。走進課堂,了解課堂教學以及課改動向,加強學校、教師、家長之間的溝通,使家長進一步了解我校的教育教學和學生的.校情況,更好的配合學校教育,共同關注孩子的成長。調(diào)動家長關注和參與學校、參與班級管理的積極性,吸納家長的合理化建議,進一步改進學校的管理,提高我校教育教學管理水平。達到增進交流、和諧發(fā)展,讓廣大人民群眾滿意之目的。
二、組織領導:
組 長:xxx(校 長)
副組長:xx(教導主任)
成 員:xxx(語文教研組長)
xx(數(shù)學教研組長)
xxx(低段綜合組長)
三、開放內(nèi)容:
1、課堂教學開放;
2、班會開放;
3、教師備課作業(yè)布置與批改、教研、班級管理等教育教學工作的開放;
4、學生養(yǎng)成教育、自主管理的開放。
四、具體安排
為確保本次教學開放周活動順利進行,學校研究決定分三個階段實施。
第一階段(10月15日—10月24日):準備階段
1、宣傳發(fā)動。組織召開教師大會,統(tǒng)一思想,提高認識,下發(fā)方案,布署工作。全體教師要把教育教學開放周看作是促進教師教育教學工作、規(guī)范我校辦學行為和推動學校發(fā)展的重要舉措。
2、認真準備。明確職責,分工明確,責任到人,精心布置,督辦落實。
3、將實施方案向聯(lián)校進行匯報。
4、書面通知向家長和社會發(fā)布開放公告。
5、寫好歡迎標語,張貼課程表,發(fā)放反饋表。
第二階段(10月25日—10月29日):實施階段
1、各年級時間安排
10月25日:三年級開放日
10月26日:四年級甲班開放日
10月27日:四年級乙班開放日
10月28日:五年級開放日
10月29日:六年級開放日
2、張貼各開放年級課程安排
3、開展聽課、評課、交流、研討等活動。
4、展示教師備課、學生作業(yè)及其它形式的教育、教學、教研成果。
5、家長到校后要領取《xx小學教學開放周活動意見反饋表》。
第三階段(10月30日—11月1日):總結(jié)反饋階段
1、活動結(jié)束后,統(tǒng)計家長參與情況、整理《開放周活動意見反饋表》,寫出活動小結(jié)和情況通報形成書面材料上報聯(lián)校。
2、全體學科教師根據(jù)本次教學開放周的課堂教學或其它活動中自己所遇到的問題、理論思考、教學反思等撰寫一則教學案例,上交到教導處。
3、學校寫出整個開放周活動的總結(jié)和情況通報。
4、召開全;顒涌偨Y(jié)會。
五、活動要求:
1、全校教職工要不斷更新觀念,勇于創(chuàng)新,做推進素質(zhì)教育的主力軍;顒悠陂g,全校教職工要以良好的精神風貌積極參與活動,出色完成本職工作,當好東道主,熱情迎嘉賓,主動接受社會和家長對我校教育教學工作的檢閱。
2、全體教師要以此次活動為契機,不斷開拓創(chuàng)新,努力提升自己的教育教學水平,力爭展示最佳教學風格,真正樹立敬業(yè)愛生、教書育人,為人師表、無私奉獻的教師形象;讓家長放心,讓社會滿意。
3、認真組織,積極準備。各年級任課教師要按照新課程改革要求認真組織教學,大膽創(chuàng)新,讓更多的學生得到鍛煉,充分發(fā)揮學生的主動性、積極性、創(chuàng)造性和聰明才智,調(diào)動學生學而不厭的主觀能動性,使學生成為課堂教學活動的主體,以學生的發(fā)展為本,展示學生的綜合素質(zhì)和個性特長。
4、活動期間,班主任要教育學生關心學校,認真學習、禮貌待人、講究衛(wèi)生、愛護環(huán)境,文明守紀,對來賓要主動熱情地問好,表現(xiàn)出較高的文明禮貌素質(zhì)。給社會、給家長交上一份滿意的答卷。
教學實施方案 篇4
為發(fā)揮教師教育優(yōu)勢,提升師范生綜合能力,教育學院教育學教研室在總結(jié)多年來教育學改革經(jīng)驗的基礎上,有組織、有目的地收集案例,同時采取“三線歸一”的模式,拉近了與基礎教育的距離,獲得了大量來自一線的教育案例,大大提高了教師教育的
質(zhì)量。于20xx年8月編印了《〈教育學〉教學案例精選》供教育教師教學使用,標志著《教育學》合作式案例教學模式的出臺。隨著《教育學》教學改革的逐步推進,教育學教研室在召開了多次經(jīng)驗交流會和座談會后,于20xx年9月正式全面實施《教育學》合作式案例教學模式。
通過數(shù)年實踐,我們發(fā)現(xiàn)案例教學可能會使那些主動性強、學習積極性高、善于思考的學生變得越來越強;同時使一些有保守和被動傾向的學生更加邊緣化。為了讓每一個學生都能積極參與,讓其在小組中獲得幫助,并且能夠形成較高的成就動機,我們提出了合作式案例教學法,并在實踐中加以應用。為扎實推進《教育學》合作式案例教學模式,對其今后,特別是20xx年實施《教育學》合作式案例教學模式提出如下工作方案:
一、實施《教育學》合作式案例教學的目標
1.通過實施案例教學,實現(xiàn)教師教育觀念更新,教師角色的轉(zhuǎn)換和豐富發(fā)展教師個人理論。
2.縮短教學情景與教育理論之間的距離,為學習架起了兩者溝通的橋梁;更好地培養(yǎng)學習者發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力;培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力;以及培養(yǎng)學習者的合作精神和與人溝通的能力。
3.給學生帶來教育情境的體驗,特別是本土案例的大量引入,讓學生貼近了教育的實際,學生了解了教育現(xiàn)實,避免了閉門讀書和坐而論道。另外,通過閱讀和分析案例,準教師仿佛親臨教育教學現(xiàn)場,以自己的認知方式對教學實踐進行“解讀”,通過對特定教育現(xiàn)象或具體課堂教學實況的分析,可以把抽象的教育原理、概念等具體化,讓理論建立在實例的基礎上,奠定理論學習的根基,加深對理論的理解。
4.促進教育理論研究者關注當代的教育問題,廣大教育工作者積累教育經(jīng)驗、解決教育問題和促進教育理論的豐富發(fā)展。
二、實施《教育學》合作式案例教學的基本程序
經(jīng)過實踐探索,《教育學》合作式案例教學形成了一個較為穩(wěn)定的教學模式,我們把它分為五個基本環(huán)節(jié):即 “精選案例,提前布置,組內(nèi)合作,組間討論,成績綁定”。這五個環(huán)節(jié)缺一不可,雖然是合作式案例教學的組成部分,但每個環(huán)節(jié)又都有自己特有的功能。
第一,精選案例,引導學生關注教育現(xiàn)象和教育問題。典型案例主要來源于近年全國各地教育關注的熱點問題,此外是我們在教育的實踐之中發(fā)現(xiàn)、收集和編制的案例,這里又分別包括深入基礎教育一線,研究當?shù)亟逃写嬖诘膯栴};基礎教育戰(zhàn)線的工作者和我們結(jié)成“教育研究共同體”共同在研究中發(fā)現(xiàn)問題、形成案例。這些經(jīng)過精心篩選的案例,如同一顆顆璀璨的珍珠,并非任意排列,而是用案例將教育基本理論和實踐串聯(lián)起來,通過課堂教學實踐形成了一個相互關聯(lián)的有機整體。
第二,提前布置,促使學生深度分析問題和有效解決問題。我們通常在學期初將班級分成若干組,并確立組長、副組長。在一周前布置討論的案例,讓學生在一周之中有足夠的時間去查閱資料,去交流和討論。這樣不僅可以避免學生在討論中膚淺和流于形式,而且可以促進學生對案例進行全面的、深度的思考,從而提出的問題解決方案更有針對性和有效性。
第三,組內(nèi)合作,激發(fā)學生獨立思考和組織學習。小組內(nèi)的討論是在課余時間學生自發(fā)組織,組內(nèi)的合作是形成小組基本觀點的前提。我們非常重視小組內(nèi)部的合作與研討,因為只有經(jīng)過集思廣益才能促進觀點的科學與完整。我們要求學生必須形成小組觀點才能提交到課堂上討論,每個小組每次派一名學生代表小組發(fā)言,學生輪流,每個學生在一個學期中至少輪到一次,這樣促使學生在學習過程中必須依托小組的合作、依托小組成員的智慧,促進了小組成員的合作習慣的養(yǎng)成,提高了學生組織活動能力的`提高。
第四,組間交流,啟發(fā)學生深化認識與思路創(chuàng)新。小組形成的觀點是存在局限性的,只有經(jīng)過辯論、經(jīng)過碰撞才能產(chǎn)生思想的火花。通過激烈的辯論,學生們可以借助他人的眼睛從其他角度觀察到世界原來可以這樣,教育理論的認識原來應該這樣、教育實踐居然不是我預想的那樣。可見辯論的過程就是新思想產(chǎn)生的前提和基礎。因此在實踐過程中我們通過教師的精心設計和組織,引導學生通
過辯論更加全面系統(tǒng)地學習認識理論與實際問題,有力地促進了學生研究教育教學問題和學會解決教育教學問題,為其教育教學能力的形成奠定了強有力的基礎。實踐證明,教師對于學生討論的點評和鼓勵是十分必要的,可以強化學生的學習動機,提高學生認識理論高度,拓寬學生的專業(yè)視野。
第五,成績綁定,強化學生合作能力和團隊精神。學習成績的評定內(nèi)容、方式、比重等對學生學習具有強大的導向性和約束力,因此,評價方式改革是最為重要的。由于案例教學的最終目的在于啟發(fā)學生獨立自主地去思考、探索,注重培養(yǎng)學生合作能力和創(chuàng)新精神,啟發(fā)學生建立一套分析、解決問題的思維方式。因此,對案例教學中學生討論并不追求統(tǒng)一的答案,即使某些問題的解決有最佳方案。教師根據(jù)學生小組討論及準備情況、討論的深度及創(chuàng)新性對每次討論中的發(fā)言人進行等級評價,評價的等級(A、B、C或D)作為小組所有成員本次討論的成績,即小組成員全部綁定一致,此舉有利于學生進行真正的合作與幫助,有利于學生形成團隊精神和集體榮譽感。當然在重視小組集體的同時,鼓勵學生張揚個性,在自由討論階段學生精彩辯論可以加分,但不減分。重視過程評價,平時成績在學生的課程成績中占到了70%。
三、實施《教育學》合作式案例教學的基本要求
1.參與公共《教育學》授課的全體教師均需運用合作式案例教學模式進行教學,每學期撰寫教學心得體會或相關教研論文;
2.實施《教育學》合作式案例教學過程中,授課教師必須做好實施合作式案例教學的充分準備,如教師需提前精選好討論案例,特別是引進有關當?shù)亟逃谐霈F(xiàn)的林林總總的問題的案例;將案例討論小組合作的要求提前告知學生,必要時可將與案例討論有關的教育基本理論對學生做簡要介紹等;
3.案例教學法不能替代系統(tǒng)的理論學習,相反,兩者需要取長補短,相得益彰;
4.教育學案例教學必須能夠引導學生關注教育現(xiàn)實;
5.教育學案例教學中要防止形式化、標準化傾向。因此,教師一定要牢記案例的討論沒有標準答案,主動營造一種以學生為主體的環(huán)境氛圍,教師的主要作用不是要說明自己的觀點,而是要引導學生獨立思考,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,并提出解決問題的方案,開拓他們的視野,逐步克服學習上的依賴心理,從而提高學生理論知識綜合應用能力。
6.實施《教育學》合作式案例教學過程中,教師要要求各小組至少提交一份發(fā)言報告或提綱;
7.定期進行合作式案例教學實施效果反饋交流會,如教師教學經(jīng)驗交流研討會和學生座談會等;
教學實施方案 篇5
一、指導思想
為進一步加強教師隊伍建設,打造教育核心競爭力,提高教學質(zhì)量,促進教師專業(yè)化發(fā)展,遵照省教育廳關于在全省中小學開展“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動的通知、《神農(nóng)架教育局關于在全區(qū)中小學開展“課內(nèi)比教學”活動實施方案》的.通知,九湖學!罢n內(nèi)比教學”活動實施方案。為確!罢n內(nèi)比教學”活動有效實施,切實提高我鄉(xiāng)廣大教師的教育教學能力,達到錘煉教學基本功,促進教師專業(yè)成長的目的,結(jié)合我校實際情況,制定本實施方案。
二、加強組織領導
領導小組組長:
副組長:
成 員:
評審委員會
主任:
委員:
三、活動相關要求:
1、全體在崗任課教師必須參加“課內(nèi)比教學” 講課、說課兩項活動,不得借故推諉。
2、東溪學校要成立活動領導小組及評審委員會,按活動方案組織好本校教學活動;顒臃桨搁_和展活動情況要報鄉(xiāng)中小學校;
3、承擔多個課頭的教師,自選一科參賽。
4、每位教師的講課、說課安排、書面評議表、評比結(jié)果、參評教案與反思等資料必須送到學校教務處備案,作為上級部門檢查活動開展情況的基本資料。
5、教務處將“課內(nèi)比教學”分類存檔并做好迎檢工作。
四、“課內(nèi)比教學”活動具體方案
。ㄒ唬⒒顒又黝}錘煉教師基本功,促進教師專業(yè)成長,提高教師教學水平。
。ǘ、活動目標 通過開展“課內(nèi)比教學”活動,進一步更新廣大教師的教育理念和改變教學行為,搭建教師展示自我、相互學習、共同提高的比武平臺,促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務,努力創(chuàng)新教學方式,不斷提高教學能力,使我校教師隊伍素質(zhì)得到整體提高。
(三)、參與對象全體教師
(三)、競賽學科 共8門學科,包括:語文、數(shù)學、英語、科學、品德與社會(生活)、體育、音樂、美術。
教學實施方案 篇6
一、推行“導學式課堂教學模式”的背景
隨著基礎教育課程改革的不斷深入,人們對新課程標準也有了較為深入的解讀!痘A教育課程改革綱要》明確確立了新課改的目標與方向。舊的教學思想、教學體制、教學方式、管理方式等等舊的教育教學行為在很大程度上與新規(guī)定、新要求相沖突或相違背。我們所秉承的陳舊的灌輸式教學,以及迫于升學壓力的苦學苦教,時間加汗水的做法已跟不上現(xiàn)代教育教學的需要,已不符合現(xiàn)在學生學習的口味。課業(yè)負擔過重,學生厭學,教育教學質(zhì)量不斷下滑等等跡象表明我們必須變革課堂教學模式,必須打造高效課堂。我個人認為“導學式課堂教學模式”的開展與推廣是一種行之有效的好方法。
二、“導學式課堂教學模式”的推廣價值
通過對“導學式課堂教學模式”的推廣應用,力求在以下幾個方面實現(xiàn)其價值:
1、模式推廣要依附于課堂教學,又服務于課堂教學,使這一模式在教學過程中不斷完善;同時,借鑒現(xiàn)有的理論經(jīng)驗指導教學,促進教學,使二者相輔相成的發(fā)展與完善。
2、通過開展“導學式課堂教學模式”來轉(zhuǎn)變教師角色與教學行為,使教師從過去的知識傳授者,轉(zhuǎn)變成學生學習的促進者、幫助者、引導者,課堂教學的開發(fā)者,從而提高課堂效率,使學生真正享受素質(zhì)教育。
3、轉(zhuǎn)變學習方式提高課堂效率。切實落實構(gòu)建高效課堂的教學理念,完善學習方式,拓展學習時空,做到生生交互、書生交互、師生交互、組內(nèi)交互、組際交互、生媒交互齊舉,倡導自主探究,使學生真正成為學習的主人。學生學習方式的轉(zhuǎn)變在當前推行素質(zhì)教育的形勢下具有特別重要的意義。
4、打造研究型教師團隊。堅持向“四十五分鐘要質(zhì)量”的理念,教師必須優(yōu)化教學過程,減少無效或低效教學活動,實行精細化教學,力求在減輕學生課業(yè)負擔的同時提高教育教學質(zhì)量,來發(fā)揮教師的教學效能,充分發(fā)揮骨干教師的作用,促進教師專業(yè)發(fā)展和團隊水平的整體提升。
三、導學案的編寫
“導學式課堂教學模式”強調(diào)教師重在“導”,學生落實“學”,以導學案為依托,導學案是教師精心指導學生進行自主學習,自主探究,自主創(chuàng)新的材料依據(jù),從教師備課的角度來看,編寫導學案是一種創(chuàng)造性勞動。
(一)、導學案編寫的基本原則
主體性原則:確立學生是學習的主體,讓學生在做中學。
導學性原則:具有指導學生學習的作用,師生可共同參與。
問題性原則:知識以問題的`形式呈現(xiàn),問題要精心設計。
層次性原則:導學案所涉及的課堂內(nèi)容,要分層探究,有序引導,體現(xiàn)知識的逐步生成過程,要由低到高,螺旋狀上升,同時關注不同層次學生的不同需求。
探究性原則:盡可能設計可供學生在研究中學習的內(nèi)容,有可供師生豐富完善的“留白”處,有利于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識。
。ǘ、導學案編寫的具體要求
1、“導學案”應該具備明確的學習目標;
2、“導學案”應注意幫助學生梳理知識結(jié)構(gòu)體系;
3、“導學案”應為學生提供適當?shù)膶W習方法和學習策略的指導;
4、“導學案”應提供檢測學習效果的適當材料;
5、注意“導學案”與一般教案、講義的區(qū)別,不能把“導學案”寫成類似學習輔導用書的模式,更不能直接照搬教輔資料。
6、“導學案”的編寫一般按課時進行,與教師上課同步,適合于不同課型的教學需要。
教學實施方案 篇7
為深入推進實施《xx學院課堂教學改革實施方案》,把我校第一批實施課堂教學改革的課程改革落地落實,改出質(zhì)量、改出水平,打造我校課堂教學改革的樣板,結(jié)合我校實際,制定如下課堂教學改革推進實施方案(一)。
一、制定課程課堂改革實施方案
。ㄒ唬┓桨竷(nèi)容
1.教學內(nèi)容和方式方法改革實施方案
(1)如何優(yōu)化課堂教學內(nèi)容?
如何適應應用型人才培養(yǎng)要求,立足課程和專業(yè)特點,對接崗位能力需求和生產(chǎn)過程需要,對接人才培養(yǎng)目標,重組課程體系,優(yōu)化課程內(nèi)容;如何將前沿成果、現(xiàn)實案例、課程思政、教師研究優(yōu)勢等有機融入課堂教學,開發(fā)設計活頁式教材或編寫教案。
(2)如何建設課程平臺,提供教學資源?
搭建什么樣的課程平臺,提供哪些資源,怎么用?怎么考核?
。3)如何改革課堂教學方法?
擬采用混合式教學、翻轉(zhuǎn)課堂、TBL(基于團隊的教學方法)、PBL(基于問題的教學方法)等先進的教學方法中哪一種?每種教學方法在哪些內(nèi)容、哪個環(huán)節(jié)應用?要達到什么樣的教學目標?
如何在課堂進行啟發(fā)式、互動式、探究式教學,打造高階課堂?
。4)如何運用信息技術手段開展線上線下教學?
采用什么技術手段、開展哪些線上學習、探討、交流?
采用什么技術手段、開展什么樣的課堂學習、探討、交流?
2.課程考核改革實施方案
考核內(nèi)容要與課程大綱對應,評價標準要清晰、可行,能夠衡量學生的成長進步和課程目標達成情況,考核尤其是期末考試以外的.考核應有明確的賦分標準,且具有足夠的區(qū)分度,不能流于形式,要探索非標準答案的考核形式。
。1)多元考核的方式及標準
平時考核(課堂表現(xiàn)、隨堂測試、課后作業(yè)等)、單元測試(期中考試,知識測驗、主題論文、調(diào)研報告等)、期末考試等。原則上期末考試成績權重不超過50%。
。2)考核實施路徑及標準
線上自主學習、課外拓展學習、課內(nèi)學習、理論考核與實踐考核等。
。3)增值性評價及標準
立足創(chuàng)新型人才培養(yǎng)需要,根據(jù)課程與專業(yè)特點,探索實施增值性評價,鼓勵學生立足課程探索創(chuàng)新、服務社會,把學生立足課程創(chuàng)新取得的相應成果、獲得的獎勵、引起的社會反響等納入課程考核。
(二)方案制定、論證及審核相關要求
1.課程負責人組織課程團隊撰寫方案,7月25日完成上交所在學院。
2.學院在8月3前組織專家論證,論證會必須邀請教務處人員參加。
3.課程組根據(jù)反饋修改后上交學院,學院審核通過同意,由學院8月20上交電子版和紙質(zhì)版到教務處教學研究科。
二、課程課堂改革部分實施材料
。ㄒ唬┎牧蟽(nèi)容及要求
1.教學內(nèi)容修改或增加內(nèi)容及依據(jù)(可以用列表形式)
2.課程平臺及教學資源建設的證明材料
搭建了什么樣的課程平臺,提供哪些資源?(可以用截圖形式)
3.體現(xiàn)課堂教學方式方法改革的教學設計(5個)
4.體現(xiàn)教學內(nèi)容優(yōu)化的教案(不少于5個,個可以是一次課或一節(jié)的內(nèi)容)
5.擬采用(或已采用)的非標志性答案考核題目(不少于5個)
6.本課程最近一次考核方案(須附帶教務系統(tǒng)打印出來的學生成績構(gòu)成)
。ǘ┎牧险撟C及審核相關要求
同改革方案
三、制定課堂教學管理的實施方案
(完成人及時間:學院,7月31日完成上交教務處,教務處統(tǒng)一組織全校論證后反饋,8月20完成修改后上交)
1.指導思想:學院落實課堂教學主體責任,立足學科專業(yè)特點,科學設計學業(yè)評價標準和程序,統(tǒng)籌推動全院教師教學理念、教學內(nèi)容、教學模式、教學評價、教學管理和現(xiàn)代教學技術應用等一體化改革,實現(xiàn)教學模式從注重知識傳授的“以教為中心”到“知識+思維方式+想象力”并重的“以學為中心”的轉(zhuǎn)變,培養(yǎng)方式從“灌輸式”到探究式、個性化的轉(zhuǎn)變,學業(yè)評價從死記硬背、“期末一考定成績”到獨立思考、“全過程學業(yè)評價”和“非標準答案考試”的轉(zhuǎn)變,全院學生從被動學習、“考試型”學習到主動學習、“創(chuàng)新型”學習的轉(zhuǎn)變。
2.課程學業(yè)評價方案
內(nèi)容主要包括:
。1)學院學業(yè)全過程評價考核的指導原則
(2)學院專業(yè)特色的學業(yè)評價的內(nèi)容和標準
。3)學院專業(yè)特色的學業(yè)評價的方法、路徑及實施
。4)學院學業(yè)評價改革的支持舉措
(5)學院學業(yè)評價改革的組織機構(gòu)及職責
。6)學院學業(yè)評價改革的質(zhì)量保障機制
建議:學院積極組織教師外出培訓學習,加強與兄弟院校的研討交流,鼓勵教師加強課堂教學改革探索和實施研究,做好課堂教學改革的學生支持和配合工作,探索專業(yè)特色的課堂教學改革模式,構(gòu)建專業(yè)特色的學生學業(yè)評價的激勵機制,爭先打造一院一品、一課一品。
。ǘ┓桨钢贫、論證及審核相關要求
1.學院負責人組織專家團隊撰寫方案,8月3日前完成論證,8月5日上交教務處紙質(zhì)版5份。
2.教務處統(tǒng)一組織審核后給學院反饋,學院完成修改后,8月20上交電子版和紙質(zhì)版到教務處教學研究科。
教學實施方案 篇8
為促進教師深入學習,更新教育理念,改善教學行為,實施有效教學,形成“人人關注有效課堂教學,人人參與有效課堂教學,人人研究有效課堂教學”的濃烈氛圍,切實控減學生過重課業(yè)負擔,全面推進素質(zhì)教育。根據(jù)區(qū)教育局《關于在全區(qū)義務教育階段學校開展“有效教學”達標活動的通知》的文件精神,特制定“有效課堂教學人人達標”活動計劃。
一、主要目標
通過開展“有效課堂教學人人達標”活動,促使教師人人達到有效課堂教學的基本標準,實現(xiàn)由以教為中心向以學為中心的觀念轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)由知識傳授者向?qū)W習指導者與促進者的'角色轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)由以教為主向以學為主的課堂教學模式轉(zhuǎn)變,促進學生自主學習、主動發(fā)展,有效提升教師隊伍的課堂教學水平與能力,全面提高教育教學質(zhì)量,為扎實推進“雙爭”、“三名”主題實踐活動奠定堅實的基礎。
二、活動安排
1.宣傳發(fā)動(20xx年9月中下旬)。
學校分批召開行政會議、教研組長(備課組長)會議、全校教師會議,傳達區(qū)局《關于在全區(qū)義務教育階段學校開展“有效教學”達標活動的通知》,進行動員部署,廣泛宣傳,全面發(fā)動,讓全體教師充分認識開展該項活動的重要意義、主要內(nèi)容和實施過程,明確活動開展的具體要求。
2.學習研討(20xx年10月)。
。1)學校利用教研活動和星期一集中學習時間,邀請專家來校講學,引導教師轉(zhuǎn)變教學觀念,改進教學方式。
。2)利用教研活動和集體備課組織教師深入學習研究《課程標準》、《關于在全區(qū)中小學大力推進有效教學與管理的意見》、《丹徒區(qū)有效課堂教學評價標準》(施行),研究教材教法,提高把握教材、使用教材的能力。
。3)有計劃安排市、區(qū)骨干教師、教學能手、校教學管理人員等開設校級有效課堂教學觀摩活動,并進行點評,發(fā)揮示范引領作用。
。4)針對學科教學現(xiàn)狀,在校內(nèi)分學科開展有效教學探究實踐教學沙龍活動,形成共識,提出學科教學的改進意見。
(5)組織校內(nèi)考試,檢查教師學習研討所取得的成果,考試合格者方可參加下階段達標評價。
3.達標評價(20xx年11月至12月)。
學校于20xx年9月制定達標評價方案報區(qū)教研室,申請達標驗收。依據(jù)《丹徒區(qū)有效課堂教學評價標準(試行)》,對所有教師課堂教學進行考核,有效教學達標結(jié)果分為二級,依次為:達標課(優(yōu)秀課、良好課)、不達標課。達標課、不達標課均由學校評課小組對照標準評定,并在區(qū)局驗收認可后發(fā)給相應的證書。學校將教師達標評定結(jié)果報區(qū)局存檔,同時,納入教師的業(yè)務檔案,年終作為單位考核、評優(yōu)評先的依據(jù)。
對不達標者要明確達標期限,多次參與評定仍不達標者建議調(diào)離教學一線。
4.總結(jié)反思(20xx年1月)。
學校對“有效課堂教學人人達標”活動開展情況進行總結(jié)和反思,推廣優(yōu)秀典型,發(fā)現(xiàn)問題和不足,及時改進。建立完善的活動原始資料檔案,以備區(qū)局檢查驗收。
三、實施保障
1.加強領導,科學管理。
學校成立有效課堂教學人人達標活動領導小組,根據(jù)計劃有步驟地開展工作。
組長:
副組長:
領導小組下設學科評審組,具體負責學科工作。
語文學科:
數(shù)學學科:
英語學科:
物理化學學科:
綜合學科:
2.領導帶頭,率先垂范。
學校校長、中層干部率先垂范,積極參與達標活動,為教師起好帶頭作用。同時,學校把達標活動納入校本教研的重要內(nèi)容,引導教師積極主動參與。
3.強化督查,夯實過程。
教務處、各年級對學習過程要進行嚴格的檢查和考核,并做好記載。督促教師深入學習研討,并嚴格堅持標準,認真組織評定!坝行дn堂教學人人達標”活動的情況將納入對教師的業(yè)績考核,與績效工資掛鉤,并作為教師聘任、評優(yōu)、晉級以及申報省市區(qū)名教師、學科帶頭人、教學能手等的重要依據(jù)。
每階段活動結(jié)束,撰寫活動小結(jié),總結(jié)成功經(jīng)驗。
教學實施方案 篇9
全面落實素質(zhì)教育,促進教學工作優(yōu)質(zhì)高效,結(jié)合我校實際,特制訂本方案:為了進一步深化課程改革
一、指導思想
堅持以學生發(fā)展為本,以向課堂效益要質(zhì)量為核心,切實轉(zhuǎn)變教學質(zhì)量增長方式,促進學生在知識與技能、過程與方法、情感、態(tài)度價值觀等方面全面和諧發(fā)展,全面開展有效教學活動,以提高學校的教育教學質(zhì)量。
二、工作目標
深化教學改革,落實有效教學,全面提升我校教育教學質(zhì)量。為實現(xiàn)這一目標,提出以下工作思路:
1、圍繞有效教學這個中心,扎實提高課堂教學效益。
2、大力落實“有效教學十六字方針”在我校的研究和實踐。
3、繼續(xù)推進課程改革,深入開展探討研究,努力探索短時高效、學生樂學會學的有效課堂教學模式,提高課堂教學的有效性。
4、進一步強化教學管理,在抓好常規(guī)管理的同時,努力探索教學管理新舉措,提升教學管理水平。
5、強化師能培訓,狠抓改薄轉(zhuǎn)優(yōu)工程,全面提升教師專業(yè)水平。
6、總結(jié)有效教學活動經(jīng)驗,形成有效教學鞏固機制,不斷推進有效教學長期深入開展。
三、工作任務
(一)加強管理隊伍建設,提升教學管理的有效性
有效的教學源于有效的領導和管理。一要加強對教學全過程的有效領導與服務。要樹立正確的教學管理理念,加強對有效教學思想和理念的引領,加強對教學計劃、課程實施、校本研訓的領導,關注教學過程、改善教學環(huán)境、提高教學效益。要從“關注教學準備、衡量教學效能、評估作業(yè)效果、分析考試功能”等方面入手,全面加強對教學全過程的領導。二要強化對教學管理者隊伍的能力素質(zhì)提升。校長、主任要帶頭學習有效教學教育理論,認真參與教學實踐,及時分析教學狀況,善于解決教學問題,要認真參加上級部門各項有效教學活動與教學調(diào)研診斷活動,努力構(gòu)建一支有思想、懂教學、善管理的教學領導隊伍。三要強化對教學環(huán)節(jié)的督查與指導。要加強對“備課、上課、作業(yè)、輔導、評價”各個教學常規(guī)環(huán)節(jié)的檢查、督促、指導,采用隨機檢查、個別檢查、全面檢查等方式,發(fā)現(xiàn)問題,及時交流總結(jié),堅持把教學管理過程落實到位;管理人員要加強對常規(guī)教學工作的指導與檢查,及時檢查教師教學常規(guī)情況,多聽隨堂課,多采用“唐尼課堂巡視法”去了解課堂,并以此實現(xiàn)對教師教學常規(guī)履行情況的全面了解與指導。
(二)完善教學管理制度,提升教學過程的有效性
規(guī)范、科學、有效的教學管理制度是實現(xiàn)有效教學的前提和關鍵,過程管理是教學管理的最日常手段。一要完善各項管理制度。繼續(xù)實施學習質(zhì)量單元過關制度、后20%學習狀況跟蹤制度;完善并施行教師教學常規(guī)巡查制度、單元測試成績分析制度、期末教學常規(guī)考查制度,做到四清即“堂堂清、日日清、周周清、月月清”以保證教學過程在有序中追求有效。二要強化教學質(zhì)量監(jiān)控。要建立教學質(zhì)量過程性、診斷性和終結(jié)性評價監(jiān)控分析制度,突出重視在常規(guī)檢查中發(fā)現(xiàn)的薄弱班級,要通過抽測、質(zhì)量分析的手段及時了解班級教學質(zhì)量情況,幫助提出改進措施,確保教學質(zhì)量均衡發(fā)展。三要形成有效運行機制。各校要通過日常檢查、教師自我教學小結(jié)、教研組活動交流等途徑,及時了解教學質(zhì)量現(xiàn)狀、診斷教學問題、提出教學改進措施。建立健全教學信息采集,教學問題診斷,教學質(zhì)量預警與激勵等教學質(zhì)量保障機制。四要改革質(zhì)量評價機制。要改變以往的標準性評價方式,著重突出教學質(zhì)量的發(fā)展性評價,以“學生是否發(fā)展”作為評價的重要依據(jù),強化與學生原有基礎的比較,鼓勵教師不放棄每一位學生,全面提高教學質(zhì)量。
(三)嚴格督促常規(guī)履行,提升教學行為的有效性
教學常規(guī)的嚴格執(zhí)行是教學質(zhì)量的保證。按照縣局有關要求,繼續(xù)引導教師規(guī)范地自覺地執(zhí)行教學過程各個環(huán)節(jié)的具體要求,做到心中要求明確,行動規(guī)范到位。一要及時制定各類可行性計劃。包括各科教學計劃、后進生轉(zhuǎn)化計劃、復習前總復習計劃等。其中各科教學計劃包括班級學生情況分析、本冊教材的目標與要求、提高該科教學質(zhì)量的措施、課時安排等;后進生轉(zhuǎn)化計劃包括轉(zhuǎn)化對象、轉(zhuǎn)化措施、轉(zhuǎn)化成效分析等;總復習計劃包含復習目標,復習內(nèi)容與進度等。二要認真做好課前準備,做到先學后導。備好課是上好課的前提。要做到有課必備,超前備課。備課前教師要熟悉內(nèi)容體系,了解教材編寫意圖,明確教材各單元教學目標的基本要求,明確教材各單元知識的聯(lián)系與銜接,還要根據(jù)學生的年齡特點和實際情況選擇有效的教法與學法。教案要完整有創(chuàng)意,欄目齊全,字跡清晰,應包括單元教學目標、教學重難點、授課時間、課時教學目標、課時重難點、課堂練習、課前準備、教學過程、作業(yè)設計、板書設計、學生預習等內(nèi)容。三要精心上好每節(jié)課,做到當堂練習。課堂教學要努力按照“有效課堂”理論展開,每個教學環(huán)節(jié),包括導入、新授、鞏固、拓展、作業(yè)等各個環(huán)節(jié),都要循序漸進,追求實效;每個教學行為,包括教師儀態(tài)、教學語言、教法選擇、媒體選用、提問設計、課堂評價、師生交往等都要依據(jù)適用有效原則,合理進行。要把教師是否準備“當堂練習”做為衡量一節(jié)課是否有效的重要參數(shù)。要重視學生主體體驗,突出學法指導;要突出重視作業(yè)練習的有效性,提倡教師精選作業(yè),鼓勵教師自編作業(yè),從作業(yè)內(nèi)容、方式、層次等因素開展研究,確保作業(yè)對學生認知提高和能力發(fā)展的作用。四要及時批改、落實作業(yè)。教育學生作業(yè)要規(guī)范、整潔,對作業(yè)潦草或不及時完成的,要加強教育和指導。教師要及時批改作業(yè),不漏批錯批,要突出作業(yè)反饋、評價與訂正環(huán)節(jié),要把作業(yè)訂正作為學生知識缺陷彌補的關鍵環(huán)節(jié)。對平時作業(yè)比較差的學生教師應做到面批。同時,教師要結(jié)合課堂教學和學生作業(yè)反饋實際,要求家長必須填字,把學生的作業(yè)真正落到實處。五要認真開展課外輔導,做到人人過關。認真開展課外輔導。要認真制定輔導計劃,精心選擇輔導內(nèi)容,充分利用早自習、午間、午后等時間,對學感吃力、學有疑惑和學有所長的學生開展有針對性的課業(yè)輔導。在精心組織課堂教學的前提下,加大對學困生的輔導力度。
。ㄋ模┥钊胪七M校本研訓,提升教師專業(yè)發(fā)展的有效性
1、完善教研機制組織教師大力開展有效教學小課題研究,開展好每一次教研活動,實施短平快教研。
2、圍繞課堂教學,加大研究力度,認真落實“先學后導,當堂訓練,落實作業(yè),人人過關”的.16字方針。
3、加大信息技術與學科整合的研究力度,發(fā)揮現(xiàn)有教學設施的輔助作用。
4、繼續(xù)實施好《獨李中心小學薄弱學科教師及青年教師專業(yè)成長計劃》。在理論學習、教學反思、相互聽課、參與教研活動、承擔公開課、外出學習等方面,按照要求,及時督查,定期公布,以促進青年教師專業(yè)素質(zhì)盡快提升。
5、要發(fā)揮好各教研組教育教學研究的作用,積極為教師交流教學信息、學習教改理念、探討教學模式提供平臺。
6、繼續(xù)開展教師教學業(yè)務競賽。要有計劃有重點地開展教師基本功訓練與比賽,組織開展教師基本功大賽、有效教學示范課、備課說課、課堂教學評比、教學案例評優(yōu)等常規(guī)業(yè)務訓練與比賽活動。
。ㄎ澹┰鷮嶉_展課題研究,提升科研引領的有效性
要樹立“科研從教學中來,科研服務于教學”理念,理解“教而不研則淺,研而不教則虛”的現(xiàn)象,實現(xiàn)研教并進,端正思想,尋求指導,強化規(guī)范,努力提升教育科研對教學工作的引領作用。一要進一步規(guī)范教研活動,從而濃厚科研氛圍。樹立“科研服務教學”的意識,全方位積累教學科研材料,開展反復實踐與思考,在吸收學習借鑒的前提下,大力倡導原創(chuàng)性研究與成果表述,把“科研問題的真正研究化”作為評價的第一標準,進一步提升科研工作的有效性。二要扎實開展小課題研究。要關注在課題研究中教師能力的提升。伴隨教育科研,教師的業(yè)務能力占據(jù)了十分重要的地位,要把教師教育科研活動作為教師專業(yè)成長的重要途徑。要按照需要性、可行性原則,積極申請各類課題的立項研究,將每個課題研究落到實處,爭取更多高質(zhì)量的研究成果出現(xiàn)。
四、組織實施
為保障有效教學行動各項內(nèi)容的順利實施,我校成立有效教學活動領導小組,負責該項目的開展。
活動分三個階段:
第一階段:啟動階段(3——4月)
1、學習有效教學經(jīng)驗。
2、領導全體教師學習有效教學基本理論并進行一次有效教學基本理論測試。
3、成立領導小組和工作小組。
4、制定有效教學活動推進實施方案。
第二階段:實施階段(5月—11月)
1、繼續(xù)開展有效教學理念學習活動,并人人寫出有效教學學習心得體會,設立專欄,更好交流。
2、出臺有效教學實施方案及有效教學過關實施方案,學區(qū)要及時指導督查和落實。
3、培育、樹立本項活動內(nèi)容的典型,總結(jié)有效教學經(jīng)驗。
4、開展以有效教學為主題的教學論文(案例)、教學設計等評比與研討。
第三階段:總結(jié)階段(12月)
1、全面總結(jié)有效教學活動的實施情況,形成書面報告。
2、提煉并建立有效教學活動長效機制,鞏固活動成果。
附:濱淮鎮(zhèn)第二中心小學推進有效教學活動動領導小組
組長:
副組長:
組員:
教學實施方案 篇10
為落實省教育廳提出的“提升質(zhì)量年”活動要求,不斷提升教育教學評價質(zhì)量,完善教育教學評價體系,在鞏固以前教育教學工作評估的基礎上,進一步創(chuàng)新評價模式,經(jīng)研究現(xiàn)提出侯家崗鄉(xiāng)中心學校20xx年教育教學工作評估實施方案。
一、指導思想
堅持以深入開展全縣教育系統(tǒng)“提升質(zhì)量年”活動為抓手,強化質(zhì)量中心意識,強化教育教學管理,全面提高我縣九年義務教育階段教育教學水平,不斷夯實基礎,按照“規(guī)范+特色”的目標,體現(xiàn)重管理、重過程、重質(zhì)量、重點教的工作要求,科學進行20xx年全鄉(xiāng)中小學教育教學工作綜合評估。
二、評估對象
初中:依據(jù)初中分類實施評估;
小學:查看本部和完小,初小參照平時工作情況酌情督導。
三、評估內(nèi)容
小學:
1、工作的管理與服務,參照評估細則進行實施評估;
2、小學在全鄉(xiāng)教學質(zhì)量的抽測成績;
3、平時工作情況,中心學校對學校的評分;
4、過程性評估成績,平時實施抽評。
初中:
1、根據(jù)評估細則實施評估;
2、對學校的特色成果進行實地評估;
3、在全縣教學質(zhì)量抽測中表現(xiàn)出的'成績,結(jié)合我鄉(xiāng)的實際評估。
4、過程性評估成績,平時實地抽評。
四、評估時限為20xx年度。
五、評估方法
過程性評估與督導工作同時并舉。
六、評估結(jié)果及運用
1、實行分類評估,對前三名的學校進行獎勵;
2、評估結(jié)果將在學期結(jié)束工作大會上通報。
教學實施方案 篇11
寫字是人的一項重要基本素質(zhì),而書法教學是學校教育工作中的一項重要內(nèi)容,它具有育德、啟智、養(yǎng)心、健身、審美的功能,傳承和弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化藝術,提高人的審美能力。中小學階段是一個重要的發(fā)展時期,抓好中小學階段的書法教學,促進學生良好的寫字習慣、寫字品質(zhì)、寫字技能的形成,這對培養(yǎng)和塑造具有全面素質(zhì)的未來公民將會產(chǎn)生積極的影響。
一、指導思想
根據(jù)教育部《基礎教育課程改革綱要(試行)》及《關于在中小學加強寫字教學的若干意見》精神,為進一步傳承祖國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,豐富學生的文化底蘊,提高學生的漢字書寫能力,以“端正寫字,方正做人”為主旨,培養(yǎng)學生良好的學習習慣和高雅的審美情趣,促進學生的性格、態(tài)度、氣質(zhì)、情懷等內(nèi)在品質(zhì)的提高。
二、書法教學的基本原則
1、面向全體學生的原則。書法教學應關心每一個學生,使每一個學生達到寫字的基本要求,落實“面向全體、三字并舉、整體聯(lián)動、重在遷移”的基本策略。
2、個性發(fā)展的原則。我們承認學生的差異。要求學生在人人達標的基礎上,努力發(fā)掘?qū)W生書法潛能,形成一批書法特長生。并創(chuàng)建寫字教學特色校。
3、合作協(xié)調(diào)的原則。寫字教學做到人人參與,個個關心,形成家校聯(lián)系,各科教師聯(lián)合,提筆練字,齊抓共管的局面。
三、書法教學總體目標
遵循“育德、啟智、審美、健身”的寫字教學理念,強化書法研訓,優(yōu)化課堂教學,開展形式多樣的書法活動,堅持天天有練習;月月有驗收;年年有提高;建立有寫字特色的教師隊伍,造就學生的書法特長,營造濃郁的墨香氛圍,打造學校書法特色。在今后的五年內(nèi),我校中小學書法教育,努力過好“三全”關,即全體教師(包括校長、副校長等)過好“三字”關;全體學生過好寫字關,不留死角,不留一個差生;全面認識和挖掘?qū)懽纸虒W的功能!叭钡木唧w要求是:
1、全體教師要達到“三筆字”書寫9點要求:
。1)掌握現(xiàn)代漢語常用字的筆畫、筆順和字形結(jié)構(gòu),注意區(qū)分筆畫的組合關系,做到會讀、會寫、會用。
。2)掌握《簡化字總表》中的簡化字,及時糾正學生的錯別字。
。3)書寫達到:筆畫清楚、正確規(guī)范、熟練有力,字體勻稱美觀。
。4)分別掌握鋼筆、粉筆、毛筆三筆字的執(zhí)筆方法和寫字姿勢,糾正學生不正確的.執(zhí)筆方法和寫字姿勢。
(5)分別掌握三筆字的用筆方法,知道三筆字之間在用筆和筆畫方面的相同點與差別。
。6)了解選帖、讀帖和臨摹的基本知識和要領,培養(yǎng)對書法作品的欣賞能力。
。7)了解楷書的幾種結(jié)構(gòu)類型及其規(guī)律,能糾正學生的書寫毛病。
。8)熟練地書寫鋼筆字、粉筆字,做到規(guī)范、工整、美觀;會寫毛筆字,做到勻稱整潔、美觀大方,語文教師會指導學生寫毛筆字。
。9)掌握書寫款式。要求布局恰當,行款整齊。
2、通過一定時間的練習,學生應達到在小學字要寫得正確、端正、勻稱、行款整齊,有一定的速度;要有良好的寫字姿勢和執(zhí)筆方法,要有認真寫字和愛惜工具的良好習慣。
。1)字寫正確,就是要把字寫對,做到不缺筆,不添筆,不改變字形,筆畫、筆順和間架結(jié)構(gòu)合乎規(guī)范,寫規(guī)范化的簡體字,不自己造字。
。2)字寫端正,就是字要認真地寫,做到筆畫不潦草,字體不歪斜。字寫勻稱,就是字寫得要有筆鋒,筆畫搭配要合理,部首和部件安排要恰當。
。3)行款整齊,寫一行字、數(shù)行字、一頁字,用格要居中,大小要適當,字距要合理,行距要恰當。
。4)有一定的速度,就是指在正確、端正、勻稱的基礎上,把字寫得熟練一些做到下筆要肯定,行筆要迅速,收筆要利索,筆畫線條流暢。
3、書法教育不僅僅是進行寫字技能方面的訓練,它還具有育德、啟智、健體、修心、養(yǎng)性、冶美等方面的功能。通過寫字教育,培育學生良好的道德品質(zhì),啟發(fā)學生優(yōu)質(zhì)的思維,鍛煉學生健康的體魄,靜化學生浮躁的心靈,滋養(yǎng)學生活潑的性情,陶冶學生的審美情趣。
四、具體實施措施與安排
。ㄒ唬┘訌姇ń逃慕M織機構(gòu)
1、成立學校書法教學領導小組組長:
副組長:
成員:
。ǘ┏浞终J識寫字教育的目的和意義
充分發(fā)揮各種宣傳媒體作用,讓全體師生認識到:規(guī)范、端正、整潔地書寫漢字是有效進行書面交流的基本保證,是學生學習語文和其他課程,形成終身學習能力的基礎;熱愛祖國文字,養(yǎng)成良好的寫字習慣,具備熟練的寫字技能,并有初步的書法欣賞能力是現(xiàn)代公民應有的基本素養(yǎng),也是基礎教育課程的目標之一。
(三)落實寫字教學崗位職責
1、分管領導應負責對教師書法教學工作的全面指導,組織成果的鑒定、推廣和經(jīng)驗的展示,組織基本功培訓和考核。負責教師的“三筆字”競賽。
2、加強書法教學,培養(yǎng)良好的寫字習慣是所有老師的共同任務。全體教師應在教學中明確對學生寫字的要求,要特別重視學生日常寫字的指導。做到“一個教師就是一本活字帖”。
3、各門課程、各科作業(yè)都應要求學生書寫規(guī)范、認真、端正,真正做到“提筆就是練字時”。
4、專(兼)職教師要認真上好書法課,使所有學生具備正確書寫漢字的基本能力。通過教學,使學生初知書法、欣賞書法,培養(yǎng)傳承祖國文化的責任感,應加強教學的趣味性,應設計生動、活潑的活動,應組織并鼓勵學生多參加書法比賽,增強成功感。
。ㄋ模┙ń虒W管理制度
1、落實書法教學常規(guī)要求。認真制定貫徹落實《教學常規(guī)》的具體措施,加強書法教學的常規(guī)管理,使書法教學工作規(guī)范化、制度化、有序化。
2、建立教師“三字”過關制。促使教師刻苦練字,寫出一手正確、規(guī)范、工整、美觀并有一定速度的楷體粉筆字、鋼筆字和毛筆字。
3、建立學生個體寫字合格制。重視學生習字練習,保質(zhì)保量上好書法課,讓學生做到提筆即練字,在平時寫字教學中加強訓練,不斷提高寫字水平,人人達標,不斷提高作業(yè)質(zhì)量。每周每生交一張最佳習作,優(yōu)秀習作張貼在班級學習欄內(nèi),各年級每月出一期寫字專欄。
4、重視改進教學評價:
A、完善考試評價標準,在語文學科考試評分標準中重視卷面書寫評價項目。
B、制定寫字五星級授牌考核辦法。建立學生書法等級評定制。給寫字優(yōu)秀的學生提供發(fā)展的機會,挖掘?qū)W生寫字潛能,形成書法特長生。每學期舉行一次全校書法比賽,全校每學年對書法優(yōu)秀學生確定為書法特長生予以表揚。
5、建立班級集體考核制。以此建立人人寫好字的良好氛圍,形成齊抓共管的管理格局,充分調(diào)動學生自主合作互助的積極性,培養(yǎng)良好的集體主義思想。
。ㄎ澹┡嘤枎熧Y,優(yōu)化教師隊伍。
要讓學生寫好字,提高教師自身素質(zhì)是關鍵。要采用各種形式培訓、激勵教師提高“三筆字”水平,掌握書寫的有關知識和寫字指導的一般方法。鼓勵教師參加書法或書法教材教法培訓班學習,督促教師自覺練寫“三筆字”,每周組織教師進行一次鋼筆字培訓,采取分散集中相結(jié)合的辦法,由正在學習硬筆書法的三名教師分別授課,教師課余時間自己練習所講的內(nèi)容,每周交兩頁作業(yè),由授課教師進行批閱。每位教師每半月交一張毛筆字和鋼筆字進行評比,每周教師還要寫兩次粉筆字,放在學校正廳進行展示,這樣調(diào)動了全校教師苦練基本功、自學成才的積極性,培養(yǎng)高層次的書法骨干教師。要求教師在板書、批改作業(yè)時書寫工整、規(guī)范、美觀,定期聘請校外書法家來校作書法輔導講座。
。┲匾暯萄锌蒲
組織教師研究教材和教法,有計劃地開展教研科研活動,積極探討書法課堂教學模式。努力探索書法與育人的關系,中小學生良好寫字習慣的養(yǎng)成,寫字評價的標準和教學手段的改革等。定期舉行寫字理論知識講座,進行寫字教學教案設計和課堂教學比賽,鼓勵教師寫經(jīng)驗總結(jié)和論文。每學年舉行一次
教師三筆字比賽,優(yōu)勝者給予一定獎勵
。ㄆ撸I造濃厚的習字氛圍,陶冶情操,提高教學效果。
1、凈化語言文字環(huán)境
為了營造濃厚的習字氛圍,徹底凈化語言文字環(huán)境,要求做到四無:校園內(nèi)無不規(guī)范漢字;寫字無不規(guī)范雙姿;學生作業(yè)無涂擦痕跡;教師批改無潦草字跡。
2、注意張貼書法名家的書法作品,陳列有關教師及學生的優(yōu)秀書法作品,以陶冶師生情操,激發(fā)書寫興趣。學校、班級要積極開辟師生優(yōu)秀書法作品展示櫥窗或?qū)凇?/p>
3、定期舉行師生現(xiàn)場書法比武大賽,每學期舉辦一屆寫字比賽,給予一定的獎勵,激發(fā)寫字能手的榮譽感和進取心,擴大社會影響。
4、各科教師都應以規(guī)范、美觀、整潔的書寫做學生的表率,包括板書、作業(yè)批語和日常公眾用字。
教學實施方案 篇12
一、指導思想
針對目前課堂教學方法陳舊、效率不高的現(xiàn)狀,為了充分落實學生的主體地位,激發(fā)學生自信和挖掘?qū)W生潛力,采用"自主、合作、探究"新課程理念,學習、借鑒"杜郎口教學模式"和兄弟學校課改經(jīng)驗,進一步深化課堂教學改革,提高教育教學質(zhì)量和全面實施素質(zhì)教育。根據(jù)上級主管部門文件精神,結(jié)合我校實際,特制定我校構(gòu)建高效課堂實施方案。
二、實施方案
。ㄒ唬┘訌婎I導,健全組織
為加強領導,保證課堂教學改革順利開展并取得顯著成效,我校成立高效課堂課改領導小組和工作小組。
1、領導小組:
組長:xxx
副組長:xxx
成員:xx、xx、xx
2、工作小組:
組長:xxx
副組長:xx
組員:xx、xx、胡亮、穆明順、鐘明以及班主任和教研組長
。ǘ┐_立目標、明確思路
工作目標:構(gòu)建"快樂、自信、高效、輕負"的課堂。
基本思路:以"有效的教,促進高效的學"的理念為指導,通過"學習、實踐、交流、合作、反思、改進、提高"的實踐策略,提高教師設計、實施、評價、反思教學的能力。努力探索常態(tài)教學條件下,如何提高學生的學習能力,培養(yǎng)學生的勇氣,張揚學生的個性,奠定學生的自信,實現(xiàn)三維目標的有效教學方式和策略。
(三)學習宣傳、統(tǒng)一認識
通過各種形式進行廣泛宣傳和發(fā)動,為活動開展做好充分的思想準備。一方面進行理論學習,組織全體教師進行高效課堂的培訓,深入學習高效課堂教學理論,正確理解和把握高效課堂教學規(guī)律及其基本方法;另一方面開展具體操作層面的講座,采取"請進來"或"走出去"等方式,認真學習、實踐外校的先進課改經(jīng)驗,深入了解不同學科"高效課堂"的教學模式,明確高效課堂中具體的教學流程。
。ㄋ模┚慕M織、扎實推進
我校"構(gòu)建高效課堂"活動按照如下四個層面、十四個步驟和要求進行實施:
第一層面:領導層面
第一步:合理分工。在學習、借鑒區(qū)內(nèi)試點學校課改經(jīng)驗基礎上,結(jié)合各部門工作實際,進行大致分工:xxx校長:整體負責、調(diào)控;xxx校長:實施高效課堂工作中的制度建設、協(xié)調(diào)管理;xx主任:課堂上如何具體操作;xx主任:實施方案的制定和導學案如何編制;xx主任:合作學習小組如何打造、班集體建設、師生評價問題等等。
第二步:外出學習。領導小組成員分別到課改試點學校(先后到秣陵初中、周崗中學、江寧初中、竹山中學)調(diào)研學習,結(jié)合事先分工,各人重點學習相關內(nèi)容,如導學案編制、教學流程、合作學習小組分配、評價機制確立、制度建立和實施高效課堂的管理、咨詢研究等。
第三步:個人反思。赴幾家課改試點學校學習后,在認真學習他們的經(jīng)驗基礎上,結(jié)合事先分工和自身工作,逐步摸索制定出一套適合我們學校的高效課堂教學模式。
第二層面:教師層面
第四步:全校動員。利用全體教職工大會,分析目前我校存在現(xiàn)狀、目前教育改革大的背景等客觀事實,對比傳統(tǒng)課堂與高效課堂利弊,認真學習、宣傳"杜郎口課堂教學模式",觀看有關"高效課堂"視頻等等。
第五步:采取"走出去"、"請進來"、聽專題講座、開展培訓等方式,讓所有一線教師傾聽、觀看和親身感受、體會"高效課堂"。
第六步:課堂實踐。每位教師根據(jù)外出學習、自我反思、課堂中實踐,逐步摸索出符合我們學校的課堂教學模式,并不斷進行課堂教學實踐;在教學中摸索、改進、提高。
第三層面:班主任和教研組長層面
第七步:班主任會。各班級的7———8個小組如何合理分配、評價制度如何建立、組長如何確定、高效課堂與班集體建設如何統(tǒng)一,還有學生培訓、小組長培訓和指導等。
第八步:教研組長會。如何編制導學案、如何使用導學案等。
第九步:組內(nèi)交流。通過一段時間的自我課堂實踐,以教研組長為主,讓每位教師上一節(jié)自我感覺蠻好的課,并且學校領導、本組所有成員都要參加聽課、評課、探討、修訂,讓每位教師都有自己的課堂亮點。
第十步:形成模式。在組內(nèi)交流的基礎上,教研組長組織召開本組會議,專題研究本學科新的課堂教學模式,制定出本學科的新的、高效的課堂教學模式,并重新進入課堂實踐、修訂,最后形成學科高效課堂教學模式。
第四層面:學生層面
第十一步:大會動員。大會、班會分布進行。小組劃分好、明確分工,各負其職。
第十二步:組長培訓。各班所有小組長(不同層面)集中培訓。如何自主學習,如何上臺展示,如何指導、監(jiān)督學困生,如何維持小組紀律等。
。ㄎ澹┓猪棇嵤⒅攸c突破
1、以團隊研討導學案為主
基本要求:加強集體備課,實現(xiàn)資源共享,努力構(gòu)建"自我反思、同伴互助、專業(yè)引領、共同提高"的校本教研模式。其具體過程為:個人備課,教師提前一周研究課標、教材、導學案以及其他參考材料,依據(jù)實際情況修訂導學案中的學習目標、重點、難點和方法提示,修訂導學案中的不恰當環(huán)節(jié),增減相關的內(nèi)容等,將具體的指導、啟發(fā)與點撥的方式方法寫入自己使用的"導學案"。集體備課:中心發(fā)言人進行說課,備課組集體討論,提出修改意見,教師按集體意見對自己的"導學案"進行修改。二次備課:個人根據(jù)集體備課的要求對"導學案"再次進行認真細致修改(二次備課時要求用雙色筆修改)。
主要措施:教務處加強常規(guī)檢查力度,及時查看各教研組上傳電子稿,開展優(yōu)秀教研組評選、優(yōu)秀導學案展覽和評選等舉措,全面提高教師備課質(zhì)量。
2、構(gòu)建合理的合作學習小組
基本要求:每個班級在構(gòu)建合作小組時,應注意結(jié)構(gòu)的合理性。
一是小組人數(shù)要合理,分工要明確,一般以6人為宜。人數(shù)太多不利于學生間的交流和個人才能的充分展示,人數(shù)太少也不利于學生間的交流和互助;
二是分組應遵循"組間同質(zhì),組內(nèi)異質(zhì),優(yōu)勢互補"的原則。教師應按照學生的知識基礎、學習能力、性格特點的差異進行分組,讓不同特質(zhì)、不同層次的學生進行優(yōu)化組合,使每個小組都有不同編號的A、B、C三個層次的學生。這樣分組不但有利于學生間的優(yōu)勢互補,相互促進,而且為全班各小組之間的公平競爭打下了基礎;
三是小組成員應是一定范圍內(nèi)動態(tài)的?梢允墙M與組之間男女生的互換或流動,也可以是組與組之間某些角色的互換或輪換,還可以按活動主題的需要讓學生進行自由組合。這不僅使學生有新鮮感,提高合作學習的興趣,而且還可以改變學生在小組中長期形成的地位,即有的學生始終處于控制地位,有的學生始終處于從屬地位,給每個學生提供發(fā)展的機會。
再進行組內(nèi)成員選舉,選拔具有威信、群眾基礎、知識水平和管理水平的綜合能力的同學當小組長,還有選出每門學科的小組長,盡可能讓每個小組6個人都有具體分工,都有事做,并對各組不同層面的組長進行理念、工作方法、組織協(xié)調(diào)能力的培訓。
主要措施:通過測試成績的分析和評比,學習先進年級和學科經(jīng)驗,建立激烈機制,及時進行工作總結(jié)和交流,在學校建立起高效課堂教學評價機制和學生發(fā)展性評價體系,形成相對固定、有一定特色的'合作學習小組。
3、構(gòu)建合理的師生課堂評價機制
基本要求:建立一個高效課堂教學的師生評價機制,其目的是追求課堂教學的高效性和師生的共同進步與發(fā)展。
對教師的評價。班級層面,每天由學生針對教師的課堂教學評選出"幸福之星"(課堂);每周由學生評出本班一周"幸福之星"(學科)。年級組層面,根據(jù)學生對教師的評價評出年級每周、每月"幸福之星"(學科)。
對學生評價。每節(jié)課教師根據(jù)學生的表現(xiàn)評出"四星":小組之星、管理之星、參與之星、精彩之星。每天學生依據(jù)教師評出的"四星"再評出班級每日"四星",每周由學生根據(jù)班級每日"四星"評比結(jié)果再評選出每周"四星",年級組依據(jù)上述評比結(jié)果再評選出年級學生每周、每月"四星"。如此評比,把學生平時課堂表現(xiàn)情況記入成長記錄,改變過去對學生單一的學習成績評價方式,更加注重學生發(fā)展性評價。
期中或期末結(jié)束,通過每日四星、每周四星、每日記錄本、聽課記錄、常規(guī)考核記錄和平時巡課情況反饋記錄等材料評選出"課改班級之星"(班級)、年級組幸福之星(學科)、"年級組課改之星"(教師)。受表彰的教師和學生名單,學校均將做出展板,在校內(nèi)公示。
主要措施:德育處加強每日常規(guī)檢查力度,做好記錄和資料收集、整理工作。通過層層評選,真實的選出投身第一線課改的教師和學生,以此推動學校課改的發(fā)展,帶動學校教育教學質(zhì)量的提高。
4、構(gòu)建高效課堂基本模式
基本要求:
一是課堂上創(chuàng)新教與學方式,充分發(fā)揮教師的主導作用,最大限度地調(diào)動學生參與學習的積極性,引導學生在自主、合作、探究的有意義學習過程中,全身心投入,積極動腦、動口、動手,教學生學會學習,培養(yǎng)學生獨立思考的能力,動手實踐的能力和良好的學習習慣。堅持"四凡四不",即凡是學生自己能學習的教師不教;凡是學生自己能探究的教師不導;凡是學生能做出的教師不啟;凡是學生自己能說出的,教師不引。
二是要優(yōu)化教學策略,恰當靈活地運用有效的教學方法和手段,精講精練,及時反饋、有效調(diào)控,切實提高教學活動實效。提倡"兩個高效",即每一位學生的高效和每一分鐘的高效。關注每一個有問題的學生,關注每一學生的問題。閑則生非,課堂不允許一個學生閑,忙了,紀律就好,成績就好。學校最大的浪費是課堂時間的浪費。課堂上要做到放手但不放任,讓學生自主卻不自流,讓學生全力以赴、全神貫注、全神投入,緊張而愉悅地學習。
三是具體課堂教學程序:
1、明確學習目標,預習課本知識,小組交流互助。操作:學習學案上學習目標,自學教材文本知識。小組長帶領小組成員進一步學習學案上知識點,并進行討論、解答。時間約10分鐘。
步驟:
。1)教師可聯(lián)系前面所學知識,介紹本節(jié)學習重點和目標;
。2)學案可提前發(fā)給學生,讓自覺的學生可以對課本知識提前有所了解;
。3)可階段性對學生預習進行檢查,使學生養(yǎng)成自覺預習習慣;
。4)學生對學案上知識都要進行學習和解答,對于不明白的問題,要在小組內(nèi)進行討論和解答,教師巡視指導、解答疑惑。
注意事項:要加強學法指導,對知識要進行縱向延伸和橫向聯(lián)系,初步形成知識結(jié)構(gòu);培養(yǎng)學生合作學習技巧和討論學習程序,逐步形成"兵教兵、兵學兵、兵強兵"的良好局面。
2、課堂分組展示,實現(xiàn)思維對話。操作:學生分組輪流展示,互相糾正,歸納總結(jié),教師可適時補充。時間約15分鐘。
步驟:
(1)學生分組展示,查找錯誤、更正結(jié)論;
。2)教師適當講解、提問。
注意事項:讓學生自由討論,充分展示所學知識,盡可能暴露學習過程中存在問題,要引導學生積極討論,找出原因,更正答案;教師講解點評簡練準確規(guī)范,注重以下問題:面上都不會的,重點、難點、易錯點等,引導學生將關聯(lián)知識串聯(lián)成線、成體系,對知識適當延伸和聯(lián)系實際。
3、總結(jié)與反思評價。操作:當堂檢測達標情況,總結(jié)、反思本節(jié)學習成果。時間約20分鐘。步驟:出示或發(fā)放檢測題,學生做教師巡視,當堂反饋。注意事項:習題要典型,數(shù)量要適中,題型合理搭配,兼顧不同層次學生;學生要對學習結(jié)果反思與歸納。
主要措施:開展各學科、各學段、各種課型的課堂教學觀摩、展示、研討活動。組織骨干教師上示范課等活動。開展全員性的高效課堂教學評比活動。有計劃地組織中青年教師、骨干教師"走出去",聆聽專家課堂。
三、實施時間
1、宣傳發(fā)動階段:20xx年10月中旬————11月上旬。
2、試點探索階段:11月中旬————12上旬。
3、推廣實施階段:12月中旬———元月中旬。
總之,我們要繼續(xù)加強對"高效課堂"的理論學習和研究,注重對教師的專業(yè)引領,強化教師的業(yè)務技能培訓,依托"導學案導學"和"合作學習小組",實施素質(zhì)教育,打造高效課堂,培養(yǎng)學生綜合素質(zhì),走出一條具有我校特色的課堂改革之路。
教學實施方案 篇13
一、指導思想:
隨著陽光體育活動的不斷深入,鼓勵學生走向操場、走進大自然、走到陽光下,培養(yǎng)青少年參加體育鍛煉的熱情,讓學生在活動過程中獲得體育活動帶的樂趣,感受體育活動的無窮魅力,同時又能培養(yǎng)學生的集體主義精神和勇于進取的意志品質(zhì)及終身體育鍛煉的意識。學校通過體育節(jié)為每一個學生構(gòu)筑參與體育活動的平臺,讓每一個學生都能體驗到屬于自己的成功與快樂,在運動中發(fā)現(xiàn)自我。
二、活動理念:
學校第四屆體育節(jié)的以“人人參加體育運動,促進學生健康成長”為目標,以“快樂體育”為主題。
三、活動設計:
111月1日,上午舉行第三屆體育節(jié)開幕式,由校長致辭,學生代表宣布體育節(jié)開幕,同時進行三~六年級隊形隊列展示(一、二年級觀摩隊形隊列展示)。
211月日下午,一年級親自運動會通過運動會的親子互動,努力激發(fā)學生的'運動興趣,培養(yǎng)學生善于合作、積極進取、勇于拼搏的優(yōu)良品質(zhì),促進家長和孩子間的情感交流。
11月6日下午,二年級親自運動會通過運動會的親子互動,努力激發(fā)學生的運動興趣,培養(yǎng)學生善于合作、積極進取、勇于拼搏的優(yōu)良品質(zhì),促進家長和孩子間的情感交流。
411月11日—11月20日:一~六年級跳繩踢毽比賽,各班自行舉行,比賽完成后,將成績表統(tǒng)計體育組何軍老師(截止11月20日),通過比賽,讓學生了解跳繩踢毽,調(diào)動學生鍛煉的積極性。
11月17日:下午12:0~1:0舉行三~六年級田徑項目比賽(秋季田徑運動會)。通過比賽,促進學生對田徑運動的關注,調(diào)動學生鍛煉的積極性,增強個人榮譽感和班級凝聚力。
611月2日:上午升旗儀式上舉行“第三屆校園體育節(jié)閉幕式暨頒獎儀式”。
四、組織機構(gòu):
仲裁委員會:xx
組織委員會:xx
競賽委員:xx
后勤組:xx
裁判組:全體體育教師、以及有關老師
策劃組:xx
宣傳報道組:xx
五、獎勵辦法:
本次活動設置一年級組、二年級組、三年級組、四年級組、五、六年級組,每個組設置一個一等獎、二個二等獎、若干三等獎。
教學實施方案 篇14
一、指導思想:
以“健康第一”為指導,以“運動伴童年,健康隨我身”為宗旨,全面提高我校師生的身體素質(zhì),以趣味性強、參與性廣的體育項目為主要活動方式掀起我校體育活動的高潮,促進荷小師生身心健康和諧發(fā)展。
二、主題:
健康、快樂、陽光
三、口號:
快樂挑戰(zhàn)健康無限
四、時間:
x年4月28日
五、地點:
學校操場
六、參加對象:
全校學生、部分家長
七、內(nèi)容安排:
1、廣播操比賽(以班級為單位參加)
2、親子活動(兩人三足接力、袋鼠跳跳,每班10對家長)
3、師生同樂(每班10個學生和一位老師參加)
4、體育運動游園會(全體學生參加)
八、體育節(jié)項目、方法及規(guī)則
(一)親子活動
1、兩人三足接力
方法:1-6年級每班10對家長和學生,綁住相鄰兩條腿站在起跑線后,聽到令下,迅速跑動繞過端線障礙,回來把接力棒交給下一組同學,依次接力,先完成的`班級為勝。
規(guī)則:
。1)布條必須綁在小腿上;
(2)拿到接力棒才能跑。
2、袋鼠跳
方法:1-6年級每班10對家長和學生,分別站在距離15米處兩端,排頭兩人同時站在一只袋子里,聽到令下,兩人利用跳動把袋子運送至對面排頭,馬上放下袋子,換對面排頭進入袋子進行跳動,依次進行,先完成為勝利。
規(guī)則:
(1)學生在比賽時,班主任不要進入比賽場地;
。2)袋子跳動必須進入交換區(qū)才能交換袋子。
(二)體育運動游園會
1、跳繩:一分鐘內(nèi)繩子甩過腳的次數(shù)。
2、投沙包(擲實心球):每人三次,取最好成績。1-2年級為單手拋擲沙包,3-6年級為雙手從頭后向前拋擲實心球。不得踩線。
3、立定跳遠:計時一分鐘,雙腳從小墊子后方跳至前方分跳至左右方,再回跳至后方算一下。
4、仰臥起坐:計時一分鐘,測試者躺在小墊子上,一二年級雙手握沙包,三四年級手持實心球,在頭后和兩腿中間各碰地一次為一下,計算一分鐘內(nèi)測得的次數(shù)。側(cè)面起身或手臂部托墊子或拉褲子等起身動作,都不算次數(shù)。
5、金雞獨立:比賽時選測試者用紗布蒙住眼睛,單腳站立,雙手叉腰,站立計時。一腳必須貼在另一腳的膝窩處,站立腳移動或另一腳落地則計時結(jié)束。
6、氣量非凡:計時60秒,用吸管吸乒乓球到另一盆內(nèi)。用手兜或拿的,都不計數(shù)。
7、保齡球:一二年級距離5米,三四年級距離6米,五六年級距離7米,用實心球拋滾至終點,全打倒為贏。每人2次,可以補中。不得踩線。
8、跳房子:單腳踢小方塊至每個格子,踢出為合格。踢時,腳不能踩線、不能落地,小方塊不能踢出線外。
9、投壺:距離3-4米的場地內(nèi),參賽者手持紙質(zhì)接力棒投入籮筐,每人10支。
10、折回跑:在相距10米的兩端各放一個沙包,學生跑動2個來回,分別把沙包放入指定區(qū)域。不得拋擲沙包,不得踩線。
九、注意事項
1、下午先601班開始,教師做裁判,后601班若干學生做裁判,602、603班測試。在六年級里選拔一部分學生做裁判,一部分學生引導低段學生參加比賽。
2、每個項目有三組可供學生比賽。
3、達標即為過關,6個過關為及格,7個過關為良好,8個以上為優(yōu)秀。分別獎勵。
4、成績卡上只寫成績,涂改無效。
教學實施方案 篇15
一、活動目的:
1、進一步推進我校書香校園建設,活躍校園文化生活,營造濃厚的校園讀書氛圍。
2、營造活潑向上的.校園文化,提高隊員的全面素質(zhì),讓隊員度過一個快樂、健康、祥和的六一兒童節(jié)。
3、使隊員們在用心的參與中體驗快樂、展示風采,激發(fā)熱愛生活、熱愛學習、熱愛校園的情感,體現(xiàn)隊員們朝氣蓬勃、積極向上的精神風貌。
二、活動安排:
1、校園布置彩旗。
2、趣味活動會。
(1)群眾活動:跳繩拔河比賽
。2)自由活動:①投球②捶球③點鞭炮④吹蠟燭⑤摸鼻子⑥釣魚
三、時間安排:
5月31日下午2:30―4:00
四、趣味運動會安排:
(一)自由活動:
。1)投球比賽:四~六年級。(地點:南面球場)
。2)捶球比賽:一~三年級。(地點:北面球場)
。3)拋乒乓球:低年級和高年級分開。
。ǖ攸c:低年級在一年級教室,高年級在四年級教室
。4)吹蠟燭:低年級和高年級分開。
。ǖ攸c:低年級在二年級教室,高年級在五年級教室
。5)摸鼻子:低年級和高年級分開。
。ǖ攸c:低年級在三年級教室,高年級在六年級教室
(6)釣魚:低年級和高年級分開。
。ǖ攸c:低年級在車庫旁,高年級在原先的文化長廊處)
(二)群眾活動:
、偬K:一~二年級每班選出10人,三~四年級每班選出12人,五~六年級每班選出15人。(男女各一隊)
、诎魏颖荣悾阂园酁閱挝,每班選出男女各15人,分高、中、低年級進行比賽。
(全體老師負責)
五、注意事項:
1、講安全:服從負責老師的安排,按要求活動。
2、講禮貌:自覺排隊,不亂擠,禮貌謙讓。
3、講衛(wèi)生:搞好個人衛(wèi)生,不亂丟果殼、紙屑、包裝袋等廢棄物,并能主動收拾身邊垃圾。活動結(jié)束后,打掃干凈活動場所。
4、講紀律:著裝整潔,戴紅領巾,遵守各項規(guī)定,有事向班主任請假
5、班主任、負責人加強職責心,確保無事故。
六、備注說明:
1、六一當天的活動,要求正副班主任全程參與,隨班管理;
2、校園為每位隊員帶給35元的六一活動經(jīng)費,用于教室布置及購買游園活動獎品等。如購買食品,請各班主任要保證所購買的食品質(zhì)量安全,不買三無產(chǎn)品,并開具正規(guī)發(fā)票到xx老師處報銷,發(fā)票的張數(shù)不要太多,最好以年級為單位統(tǒng)一購買,并開具統(tǒng)一發(fā)票。
3、請各正副班主任務必在學生中做好活動當天的紀律、安全教育。
教學實施方案 篇16
寫字是人的一項重要的基本素養(yǎng),它具有育德、啟智、養(yǎng)心、健體、審美的功能,寫字教學是學校教育中一項重要內(nèi)容,抓好小學階段寫字教學,促進學生良好的寫字習慣、寫字品質(zhì)、寫字技能,是推進課改進程,提高師生寫字水平,營造墨香校園的首要條件,現(xiàn)根據(jù)我校實際情況,制定寫字教學方案。
一、指導思想
從寫字教學活動入手,以“端正寫字,方正做人”為主旨,培養(yǎng)學生的耐力、毅力和審美情趣等,以課堂為主陣地,堅持天天有練習;月月有驗收;年年有提高;建立有寫字特色的教師隊伍,造就學生的書法特長,創(chuàng)建有寫字教學特色的學校。
二、創(chuàng)建目標
1、寫字教學的項目明顯突出。
2、寫字教學的內(nèi)容廣泛和諧。
3、寫字育人的影響深入人心。
4、創(chuàng)建有影響的寫字特色學校。
三、具體要求
(一)對學校的要求
1、完善制度。學校成立寫字教學領導小組,制定寫字計劃,領導小組采取定期與不定期抽查的方式,檢查寫字教學落實情況。把學生書寫問題作為平日教學巡視的重要內(nèi)容,隨時給予關注,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。每學年要組織一至兩次面向全體學生的寫字比賽或抽查,定期舉辦作業(yè)展覽等。
2、營造氛圍。校園環(huán)境是一塊強有力的宣傳陣地,學校、班級要積極開辟師生優(yōu)秀書法作品展示櫥窗或?qū)冢诎嗉墤覓觳糠置視ㄗ髌,營造濃厚的書寫氛圍。學校成立專門的寫字展覽室,定期舉行學生作品展覽。讓學生感受優(yōu)秀的寫字作品能給人以美的享受,并對自己提出不足和改進的措施,形成互學互比的局面。
3、確保時間。確保周一至周五每天20分鐘的練字時間。要強化寫字訓練,確保指導到位。
。ǘ⿲o導教師及學科教師的要求:
1、教師要認真鉆研教材,在分析學生情況的基礎上,明確各學期寫字教學目標,制定切實可行的寫字教學計劃。
2、每位教師每星期寫一張鋼筆字,選擇性地張貼在班級寫字作業(yè)展示欄中。
3、輔導教師要加強自身的示范、講解能力。
。1)在常規(guī)教學中講解要點;
。2)示范講解相結(jié)合;
。3)示范筆畫要清楚便于掌握,關注學生榜樣的示范作用。
4、教師要加強對教材的理解,明確任務:正確、端正、整潔、美觀、有一定的速度。
5、教師要認真批閱學生的作業(yè),運用激勵性的評語對學生的書寫情況進行評價。
。ㄈ⿲W生的要求:
一年級:練習用鉛筆寫字,寫得正確、端正、整潔,執(zhí)筆方法和寫字姿勢正確;會按照田字格里范字寫字,學習使用和保管寫字用具,培養(yǎng)寫字興趣和良好的寫字習慣。(速度:抄寫每分鐘5個左右)
二年級:繼續(xù)培養(yǎng)寫字興趣,繼續(xù)練習用鉛筆寫字,寫得正確、端正、整潔;初步掌握正確的寫字姿勢和鉛筆執(zhí)筆要領;在認識常用漢字的偏旁部首的基礎上,逐步掌握其寫法,初步了解漢字結(jié)構(gòu);學會使用和保管寫字用具,初步養(yǎng)成良好的寫字習慣。(速度:抄寫每分鐘10個左右)
三年級:能比較熟練地用鉛筆寫字,寫得正確、端正、整潔,行款整齊,有一定速度;練習用鋼筆寫字,學會鋼筆的執(zhí)筆和運筆方法;了解各種筆畫和常用偏旁在字中的搭配關系;繼續(xù)培養(yǎng)寫字興趣和良好寫字習慣。(速度:抄寫每分鐘15個左右)四年級:繼續(xù)培養(yǎng)寫字興趣和學習用鋼筆寫字,要求寫字正確、端正、整潔,行款符合要求,養(yǎng)成寫字興趣習慣,培養(yǎng)審美能力。(速度:抄寫每分鐘15個左右)
五年級:要掌握鋼筆字的正確書寫方法,比較熟練地掌握鋼筆書寫中筆畫和偏旁的寫法,及其在字中的搭配關系,提高寫字的成功率,養(yǎng)成良好的寫字習慣,提高學生的審美能力。(速度:抄寫每分鐘20個左右)
六年級:能比較熟練地用鋼筆寫字,有一定速度,抄寫漢字每分鐘不少于20個,字跡工整,行款整齊;能初步掌握筆畫繁多、結(jié)構(gòu)復雜的字的特點及其寫法,多種筆畫或多種結(jié)構(gòu)的字的綜合練習;養(yǎng)成較為良好的寫字習慣,培養(yǎng)鑒賞審美能力。
。ㄋ模⒆鳂I(yè)要求
1、嚴格學生的作業(yè),要求做到書寫工整、規(guī)范、美觀,力爭一次寫好,不涂抹。修改有統(tǒng)一的要求。
2、行款整齊,用格要居中,大小要適當,字距要合理,行距要恰當。
3、在正確、端正、勻稱的基礎上,有一定的速度。
4、教師運用激勵性的評語對學生的書寫情況進行評價。
四、工作思想上確定兩種認識
。ㄒ唬┽槍ξ倚W生寫字不規(guī)范、不工整的現(xiàn)象,小學寫字教學核心任務是探索提高學生寫字水平的途徑、教學方法,提高學生寫字水平(一至三年級確定為寫字教學實驗班級,四至六年級要按方案要求上好寫字課),應做好以下五點:
1、實驗班級每天20分鐘寫字課,非實驗班級每周按要求上好寫字課。
2、寫字姿勢正確。必須做到“三個一”(眼睛離紙平面一尺,胸口離桌邊一拳,握筆的手指離筆尖一寸)、“八個字”(頭正、身直、臂開、足平);
3、鍛煉寫字技術。走好三步路(寫好基本筆畫、寫好獨體字、寫好合體字);念好四字訣(看、記、寫、比);闖過三道關(筆畫筆順正確規(guī)范;字體、字形端正美觀;作業(yè)、卷面整潔);
4、控制書寫速度。一年級學生每分鐘寫5個字左右;二年級學生每分鐘寫10個字左右;三年級學生每分鐘寫15個字左右;四年級學生每分鐘寫15字左右;五、六年級學生每分鐘寫20字左右;
5、優(yōu)化教學方法。要求每一位教師以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待每一堂課,要以“系統(tǒng)指導,教給方法,推進訓練”為主旨,扎實抓好“四個堅持”,協(xié)調(diào)合作,全面提升寫字課堂教學質(zhì)量。"四堅持”為:認字和寫字的有機結(jié)合。即教學生練字的時候,有機結(jié)合語文課后生字的指導。寫字和訓練“兩姿”培養(yǎng)習慣相結(jié)合!皟勺恕奔础白恕焙汀笆肿恕。堅持提高寫字技巧與審美教育,品性教育有機結(jié)合;指導學生對作品的評價、賞析,有機激發(fā)審美情趣,陶冶審美情操,引導他們在實實在在的寫字練習中,培養(yǎng)學生專注、耐心和頑強的意志力,使品性得
到實實在在的訓練和提高。課堂教學評價和寫字教學評價相結(jié)合。
。ǘ┬W寫字教學終結(jié)目標是探索寫字教學與素質(zhì)發(fā)展關系,促進學生素質(zhì)發(fā)展。這樣要求我們在寫字教學中做到“三全”,實現(xiàn)“六種效益”!叭奔疵嫦蛉w,抓住寫字全過程,促進學生全面發(fā)展;“六種效益”即:興趣效益、練字效益、運用效益、啟智效益、教育效益、習慣效益。
五、操作上要強化四項規(guī)定
。ㄒ唬按蜩F還需自身硬”,要想指導學生寫好字,教師自身必須先練好基本功。
1、練好“鋼筆字、粉筆字”基本功。每位教師每周練寫鋼筆字100個左右,習字作業(yè)月末交給學校領導小組負責人檢閱、檢查記錄。
2、練好指導功。自身練好鋼筆字、粉筆字,指導學生寫的前提,還必須深入鉆研學生寫字特點、途徑,開展教研活動(每學期至少2次),堅持聽課、評課,積極探索寫字課堂教學模式,不斷總結(jié)經(jīng)驗,提高指導水平。(二)寫字備課要做到四有。
1、要有精當?shù)闹笇гO計。要精當?shù)矫恳粋筆畫寫法,筆畫間互相呼應,結(jié)構(gòu)布局,整體安排好等。
2、要有重難點指導。
3、要有可能出現(xiàn)的'典型錯誤分析設計。
4、要有個別指導安排。
(三)上課時要做到四個一定。
1、一定要體現(xiàn)教師主導,學生為主體。
2、一定要有具體指導、講解、示范。
3、一定要有典型錯誤糾正。
4、一定要有評講、激勵環(huán)節(jié)。
(四)工作總結(jié)要做到兩個堅持。
1、語文老師每學期堅持對班級寫字工作情況作一次具體總結(jié)。
2、領導小組堅持每學期對學校寫字教學工作作兩次深入調(diào)查、分析、總結(jié)。
六、過程中要抓好六個環(huán)節(jié)
。ㄒ唬┱Z文課上識寫結(jié)合。
語文課上識字教學時,不光要注重生字的音、義,還要重視形體分析,指導寫法。原則上語文課上學生練字時間要不少于5分鐘。
。ǘ⿲懽终n上重難點指導。
寫字課上老師要做到講解、示范相結(jié)合,深入學生當中親自指導,糾正典型錯誤,幫助學生找規(guī)律(如寫左右結(jié)構(gòu)的字可以從三方面指導學生:
、倏醋笥覂蛇吰鸸P,收筆高低;
、谧笥覂蛇厡捳;
、圩笥覂蛇叴┎澹魬闆r)。
。ㄈ┞鋵崱20分鐘天天練”。
每天下午20分鐘練字時間要求做到四個到位:即時間落實到位;教師到位;指導到位;評改到位。
(四)抓語文作業(yè)書寫。練字目的是用字,要求學生做語文作業(yè)時和練字時一樣認識書寫,做到練用結(jié)合,以用促練。
。ㄎ澹┳テ渌鳂I(yè)書寫。
要強化學生“提筆就是練字時”意識,養(yǎng)成學生良好書寫習慣,各科老師應通力協(xié)作,共同要求學生寫好字,做到作業(yè)整潔。不要再誤認識練字是語文老師的事。
(六)開展多種寫字活動。
要開展多種活動,優(yōu)化寫字氛圍,促進學生水平提高。每學期舉行1次寫字比賽,評寫字能手,舉辦一到兩次學生書畫展。開展寫字講座,辦作業(yè)展覽,書畫展等。另外,每班級興趣小組要確實活動起來,每周至少活動兩次,做好寫字提高工作,樹起榜樣,以共同進步、提高。
七、實施中要做到“八定”。
1、定目標:學生以班級為小組,教師以個人為單位每學期初訂目標,每次活動有記載,期末進行總結(jié)。
2、定項目:學生1~2年級練鉛筆字:3年級練鋼筆字,全體教師是鋼筆、粉筆、二字并舉,由描紅→仿影→背帖→創(chuàng)作逐步走向?qū)I(yè)化。
3、定時間:學生在校時間每天下午活動時間為集中練字時間,教師練字時間自定。
4、定地點:學生在各班教室,教師在各自辦公室或班級。
5、定內(nèi)容:學校為各小組指定的活動用書和各自的語文教材相結(jié)合。
6、定教師:在規(guī)定的時間內(nèi)各班以任課老師指導為主,學校規(guī)定的指導教師到各班輔導。
7、定學生:能有效的組織輔導學生,不斷改變教學方法,使全體學生喜歡書法,確保書法指導教師成員的穩(wěn)定。
8、定時評:每學期總結(jié)師生寫字提升情況(獎勵優(yōu)秀,通報不足),在學校舉行的文化藝術節(jié)內(nèi)組織師生現(xiàn)場表演。對于特別優(yōu)秀的師生作品可以推薦發(fā)表。每位寫字任課老師須按時到位認真負責,輔導教師自行跟班進行常規(guī)指導。
八、建立健全評價機制
1、評字是整個寫字教學中至關重要的一步,是寫字指導的延續(xù)和提高。因此,在教學中,要充分調(diào)動學生的主觀能動性開展自評、互評、點評,建立良好的評價機制、激發(fā)學生的寫字興趣。
。1)自評。這一環(huán)節(jié)最好是在學生仿寫的過程中。當寫好一個字后,隨時和范字對照,找出不足之處,以便在寫下一個字前加以改進。當然自評也可以是在小組互評時,看著小伙伴們寫的字,跟他們的作品對照,面對面地展開自評。這樣可以增強孩子敢于發(fā)現(xiàn)自己缺點和不足的勇氣,培養(yǎng)其誠實的品格,陶冶其情操。
(2)互評。在仿寫后,積極組織學生互相評議,或選取幾份作為例子,集體評議。評議時,教師要給學生提供評價的標準及評價原則。如“書寫是否正確,結(jié)構(gòu)是否合理,主要的筆畫是否突出,運筆是否到位,字面是否整潔,要善于發(fā)現(xiàn)別的長處等!碑攲W生有了評價的準繩之后。評價就能有的放矢。同時,在互評時,教師要鼓勵學生對照自己的書寫善于發(fā)現(xiàn)別人的長處,學習借鑒,以便改進。通過互評不僅能訓練口語交際能力、觀察分析佳力,也能使學生潛移默化地受到熏陶和感染,使他們不驕不躁,能正確全面地看待人和事物。
(3)點評。在點評過程中,教師的點評往往起到關鍵作用。有時教師的一句點評可以增強學生寫好字的信念。這就要求教師的點評要恰當準確,要善于捕捉孩子的閃光點;對孩子寫得不足的地方,可以委婉地指出,幫助其改進。
2、完善考試評價標準。各學科檢測都要設有規(guī)定學生書寫的評分要求,重視卷面書寫評價項目,認真評價卷面分,以此促進學生在平時的學習中養(yǎng)成良好的寫字習慣。
3、引入競爭機制,規(guī)范定期開展各種寫字的競爭活動和考核制度。堅持平
時檢查檢測制度。寫字姿勢:每周1-2次利用寫字時間進行不定期的考核,匯總兩周考核情況,視發(fā)展情況,確定讀寫姿勢考核分數(shù)。
寫字水平:每兩周隨機抽樣1-2次檢查作業(yè)情況,特別對寫字優(yōu)勝班、優(yōu)秀班進行抽查,作業(yè)情況不佳,取消獲獎資格。
寫字比賽:每學期進行一次鉛筆字,鋼筆字寫字比賽。并按時出榜公布,把寫字教學落實到每一堂課,每一個教師身上,作為教師工作和學生學習考核的內(nèi)容之一,以此調(diào)動廣大教師學生寫字的積極性,創(chuàng)出有質(zhì)量的寫字特色。
4、定時開展寫字教學階段總結(jié)匯報會。
5、期末組織教師撰寫寫字方面的論文評比活動并納入教師量化評估。
寫字是一項長期的訓練,只有反復指導,反復練習,才能為學生夯實基礎。同時更要注意個別反復強化,持之以恒。只要遵循規(guī)律,嚴格要求,采取多種方法強化,從不同角度達到殊途同歸的目的,使學生真正心領神會。
教學實施方案 篇17
一、 課題研究的背景和意義
《數(shù)學課程標準》指出:“在數(shù)學教學活動中,“錯誤”往往是教師在教學中和學生在學習過程中,反映在各方面,出現(xiàn)違反教學結(jié)論或數(shù)學方法的現(xiàn)象。數(shù)學錯題是我們在教學中經(jīng)常遇到的問題,如學生看錯題目,畫錯圖形,抄錯數(shù)據(jù),遺漏單位,失落答案等,這都是我們教師最棘手的問題。原因究竟何在?首先可能是教師傳授知識的方法與學生認知的矛盾,作業(yè)要求不規(guī)范等;其次是因為學生粗心或聽課不認真,對知識理解不透徹,學得不扎實;最后或許是做題步驟不規(guī)范,審題失誤等。歸根結(jié)底:一方面是說明學生缺乏找錯、記錯、認錯、辯錯和改錯的主動性和能力;另一方面很大原因是我們老師缺乏對學生在該知識點上有可能會產(chǎn)生的各種思維誤區(qū)的預見性,不能把問題消滅在課堂上,而且不夠重視錯例的反思、歸納和整理,教師學生都沒有把錯題當成一種有效的學習資源,認真對待理開發(fā)利用。最終導致學生一錯再錯的現(xiàn)象,遠遠高于不會做而錯的現(xiàn)象。
短板理論者認為:一個木桶無論有多高,它盛水的高度取決于其中最低的那塊木板,這個定律被稱作木桶原理或短板理論,一只水桶盛水的多少,并不取決于桶壁上最高的那塊木塊,而恰恰取決于桶壁上最短的那塊。最薄弱的地方是提升價值最大的地方,小說《明天戰(zhàn)爭》中主人公常說的那句話“問題解決了多少、戰(zhàn)斗力就能提高多少。”
在教學中,作為教師,我們要允許學生出現(xiàn)錯誤,要將錯誤收集起來,對錯誤進行分析研究,及時的作出相應的判斷,設計有效的教學手段,讓學生在正確和錯誤中不斷的進行反思、辨析,形成良好的思維品質(zhì)和學習習慣,減少錯誤的產(chǎn)生。因此我覺得教師、學生都應重視數(shù)學作業(yè)常見錯題分析研究。探索學生數(shù)學常見錯題出現(xiàn)的各種原因,從而有效幫助學生改正錯誤,提高學生的學習效率;在教師的后續(xù)的教學起到提前預知學生錯誤的作用,有利于整體教學質(zhì)量的.提高。
基于上述原因,我們決定嘗試開展“小學生數(shù)學作業(yè)常見錯例分析研究”這一課題。根據(jù)小學生學習數(shù)學的特點,通過師生共同記錄錯例、分析探索錯例,對錯例進行反思和整理,從而有效的避開錯誤“陷阱”,顯著提高防錯能力和解題的準確率,最終尋求一條減輕學生學習數(shù)學負擔,提高學習效率的方法與策略。希望通過對學生出錯的現(xiàn)狀、原因及不良影響的分析和研究,把錯題當成一種學習的資源高效率地開發(fā)利用學生的錯題資源。探索出一套適應學生學習、操作性較強的實踐方案,減少學生作業(yè)的出錯率,學習和老師的教學都是大有裨益的,從而有效提高教育教學質(zhì)量。
二、 課題名稱的界定和解讀
小學生數(shù)學作業(yè)常見的錯例分析研究是小學數(shù)學教師針對小學階段的學生、在日常課堂練習,課堂作業(yè),家庭作業(yè),各種測試試卷中的習題中,出現(xiàn)的、常見的并具有普遍代表性的錯例展開的,為尋求錯例出現(xiàn)原因和解決策略而進行的系統(tǒng)性的分析與研究。“常見錯例”指學生作業(yè)出現(xiàn)頻率較高,是新課標所要求的重點考察的、學生又易錯、易混淆的問題。而不是偏題、怪題,只有通過對這類錯題的分析研究,培養(yǎng)學生找錯、記錯、認錯、辯錯和改錯的主動性和能力;教師把這類常見錯題作為輔導學生的典型例題展開講練,讓學生感悟、積累、提高。
我們在今后的課題研究中,從學生和教師兩方面入手,對于學生的錯誤,分析出錯原因,針對出錯源尋找正確的解決方法探索出一套適應學生學習、操作性較強的實踐方案,減少學生作業(yè)的出錯率,能有效提高學生的學習效率。,同時我們教師也要不斷反思自己的教學,研究自己教學工作中遇到的問題,完善我們的教學。
小學生數(shù)學作業(yè)常見的錯例分析研究是小學數(shù)學教師針對小學階段的學生、在日常課堂練習,課堂作業(yè),家庭作業(yè),各種測試試卷中的習題中,出現(xiàn)的、常見的并具有普遍代表性的錯例展開的,為尋求錯例出現(xiàn)原因和解決策略而進行的系統(tǒng)性的分析與研究!俺R婂e例”指學生作業(yè)出現(xiàn)頻率較高,是新課標所要求的重點考察的、學生又易錯、易混淆的問題。而不是偏題、怪題,只有通過對這類錯題的分析研究,培養(yǎng)學生找錯、記錯、認錯、辯錯和改錯的主動性和能力;教師把這類常見錯題作為輔導學生的典型例題展開講練,讓學生感悟、積累、提高。
三、課題研究的步驟和舉措
本課題研究周期為一年(20xx年10月——20xx年9月)分三個階段進行:
第一階段準備階段(20xx年9月至20xx年11月):成立課題研究小組,明確分工,學習小課題研究的相關知識,查閱相關文獻,搜集各方面資料,討論完成課題研究的實施方案,啟動課題研究。
第二階段:具體實施階段(20xx年12月——20xx年6月)
1.嘗試實驗階段(20xx年12月——20xx年2月)
。1)搜集資料,擬定課題研究的提綱,并組織力量進行論證;
。2)根據(jù)課題研究方案制定課題具體實施計劃;
。3)全體課題小組成員分頭行動,從學生的作業(yè)、課堂練習和平時檢測等方面著手,找出學生常見的、有代表性的錯題收集到一起進行整理、分類。
2.反思調(diào)整階段(20xx年3月——20xx年5月)
(1)回顧反思第一階段的實驗結(jié)果,及時調(diào)整研究內(nèi)容與策略;
(2)分析交流。小組成員召開座談會,論述自己的研究結(jié)果,發(fā)表自己的看法。
。3)開展第二輪課堂教學活動,深入探討小學數(shù)學作業(yè)中動態(tài)生成資源的利用策略;
。4)以教學札記、案例、論文等形式進行總結(jié),形成階段性成果;
3、實驗完善階段(20xx年5月——20xx年6月)
。1)實驗研究。結(jié)合課堂教學,研究規(guī)律,提出學生數(shù)學錯誤資源化的教學策略,撰寫專題論文。
。2)將研究成果進行交流、討論,總結(jié)完善課題,將實驗成果推廣到全校各年級數(shù)學教學中。
第三階段:總結(jié)階段(20xx年7月——20xx年9月)
。1)對本課題的研究,進行全面的總結(jié)與評價,搜集、整理、匯總本課題的典型個案分析以及學生的學習體會。
。2)對各種課題研究材料進行整理分析,形成本課題的研究報告,提出鑒定申請,請有關專家對課題進行成果論證,做好結(jié)題工作。
四、課題成果的預期和呈現(xiàn)
課題的成果預期包括以下幾個方面:
1、教師論文對這些問題進一步闡述,提出有效的策略
2、結(jié)題報告公布研究成果
課題成果的呈現(xiàn):《小學生數(shù)學作業(yè)常見錯例分析研究》結(jié)題報告。
教學實施方案 篇18
課堂教學是獲得知識和技能的基本途徑。要提高課堂教學效果就要講究教學衛(wèi)生,促進學生積極發(fā)揮主觀能動性,集中注意力,提高學習效果。本學期我校三月份的教學常規(guī)評比活動將從課堂教學衛(wèi)生抓起,注重板書衛(wèi)生、語言衛(wèi)生、教師授課的位置衛(wèi)生、學生的良好學習衛(wèi)生習慣等。通過此活動的開展借以提高教師的教學衛(wèi)生水平,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,進而有效地增強教師的教學能力和強化教學效果。
一、活動遵循的原則:
1、教學內(nèi)容科學性,教師所講授的知識應當是正確的、可靠的科學知識。根據(jù)學生生理和心理發(fā)育的年齡特點和接受能力,注意教學內(nèi)容的系統(tǒng)性,力求通俗淺顯,逐漸加深,從感性上升到理性,以求在較短的`時間內(nèi)學到較多的知識。
2、教學方法適應性,改進教學方法對預防疲勞有重要意義。教師可采用不同的教學方法,簡練、清晰的言語,生動、形象的表述,喚起學生的學習興趣。多利用圖表、模型、實物等直觀教具,幫助學生理解、記憶。運用電視、計算機等現(xiàn)代化多媒體手段教學,有利于調(diào)動學生學習的積極性,吸引注意力,增強感官認識和記憶,并能開發(fā)思維。
3、學科知識的交叉性,教師可依照大腦皮層鑲嵌式活動的特點,各學科之間交叉授課,避免單一課程的單一刺激。不同性質(zhì)的課程輪換,腦力與體力活動交替,是減少疲勞發(fā)生、提高學習效率的有效措施之一。
二、活動評比要求:
1、 嚴格執(zhí)行教學計劃,按規(guī)定講課授課,不擅自加快和增多教學進度和內(nèi)容。
2、 教師講課要重點突出,語言力求清楚,要采用啟發(fā)式。
3、 按時上、下課,不拖堂。課間讓學生走出教室活動,得到充分休息。
4、教師上課要注意學生的用眼衛(wèi)生,注意糾正學生閱讀,寫字時的錯誤姿勢。教師要留神觀察學生的精神狀態(tài)和健康狀況。
5、教師板書字體規(guī)范、畫面要端正清楚,應左右兼顧,不要寫得太小太草。
6、合理安排作息時間,學生每天學習時間(包括自學與課外活動)不得超過6小時。
7、按時認真做眼保健操,摸準穴位,動作準確,努力提高眼保健操質(zhì)量。每天上下午各一次,由該堂任課教師注意監(jiān)督檢查。
8、堅持做到"二要二不要"。 "二要":書寫字姿勢要端正,眼睛和書本的距離要保持一尺;續(xù)看書一小時左右,要休息片刻,或者向遠處眺望一會。 "二不要":不要在光線暗淡和直射陽光下看書和寫字;不要躺在床上和走路時看書寫字。養(yǎng)成用眼衛(wèi)生習慣。
9、班主任老師定期調(diào)換學生的座位,預防近視或斜視。
二、活動形式
由教學領導隨堂聽課、課間抽測的形式進行。
三、活動時間
三月中旬
四、參評領導小組
組長:
組員:
教學實施方案 篇19
針對目前我校課堂教學方法陳舊、效率不高的現(xiàn)狀,為了充分落實學生的主體地位,推進課堂教學改革,提高教學質(zhì)量,根據(jù)市局有關文件精神,結(jié)合我校實際,特制定界首初中《構(gòu)建高效課堂實施方案》。
一、指導思想
以全面貫徹教育方針、大力推行素質(zhì)教育為指導,以深化教育改革、提高課堂教學的實效性為目標,以大力開展教改、教研活動為載體,全面提升教師的課堂教學能力,促進課堂教學改革的深入開展,努力提高教學質(zhì)量。
二、基本理念
高效課堂的核心是教學的高效益——追求在有限時間內(nèi)學生發(fā)展的最大化;
課堂教學的高效性體現(xiàn)在生命課堂——喚醒學生的主體意識,落實學生的主體地位,促進師生智慧的共同成長;
高效課堂的價值取向在于學生獲得全面和諧的發(fā)展——高效課堂不僅能使學生高效獲得知識與技能,而且關注過程與方法、情感態(tài)度、價值觀;
高效課堂需要不斷的反思與創(chuàng)新——高效教學需要教師具有主體意識、富有創(chuàng)新精神,并能進行持續(xù)的反思探究,不斷生成自己的教育智慧;
高效課堂的形式在于執(zhí)教者心中的時間分配——授課時間不得超過每節(jié)課的二分之一,反對滿堂灌、一講到底;參與師生互動的學生面不得少于三分之二,盡可能讓更多的學生思考、探究、討論問題;每節(jié)課至少有四分之三的學生受益明顯,讓每個學生有所發(fā)展。
三、基本標準
1、教學設計精當。準確解讀學生與教材,在把握學情的基礎上對教材、教學資源進行加工提煉形成目標明確、重點突出、脈絡清晰、方式靈活、學法指導切合學生實際的教學設計。
2、講課精練高效。針對學生實際,抓住知識主線,講課層次分明、思路清晰、重點突出,講練適度。徹底摒棄“滿堂灌”、“一講到底”的落后教學方式。做到三個精講——核心問題精講、思路方法精講、疑點難點精講;三個不講——學生已經(jīng)掌握的內(nèi)容不講,講了也不會的不講,不講也會的不講。一般情況下,教師連續(xù)講課把握在5—10分鐘,每節(jié)課累計講課不超過25分鐘左右,做到教師精講、學生練習、師生互動等有機穿插進行,力求課堂教學的每一分鐘都發(fā)揮最大效益。
3、發(fā)揮主體作用。加強學法指導,努力改變學生的學習方式,真正達到從接受性學習轉(zhuǎn)換為自主性學習。充分調(diào)動學生積極性、主動參與性,發(fā)揮學生在教學中的主體作用,使學生在激勵、鼓舞和自主中學習,掌握知識與技能,培養(yǎng)創(chuàng)新能力和實踐能力。
4、分層教學落實。根據(jù)學生個性、認知能力、思維類型等差異,實行分層設計、分層教學、分層指導、分層訓練。使每一個學生都在原有基礎上獲得充分的最大化的發(fā)展。
5、師生關系和諧。師生之間具有愉快的情感溝通與智慧交流,課堂里充滿歡樂、微笑、輕松、和諧、合作和互動。教師與學生建立了一種民主、平等、尊重、溫暖、理解的師生關系。教師的親和力和教學藝術對學生產(chǎn)生積極影響,初中高效課堂教學實施方案以上的學生喜歡學科教師并對這一門學科產(chǎn)生濃厚的學習興趣。
6、教學目標達成。完成教學任務,達到既定的教學目標。“兩基”落實,作業(yè)與練習當堂完成率100%,正確率75%以上;掌握基本的學習方法并獲得積極的情感體驗,有成功喜悅的學生達75%以上。
四、行動策略
1、統(tǒng)一認識階段(20xx年2月—20xx年3月)
召開行政領導、年級組長、教研組長、備課組長會議,旨在動員、討論形成共識;召開全體教職工大會,提高認識,明確方案。
2、創(chuàng)建試行階段(20xx年4月———20xx年5月)。
在全校開展以提高課堂效益為主旨的“高效課堂新模式”的創(chuàng)建與推介活動。組織全體教師參加高效課堂新模式的研活動。創(chuàng)建活動瞄準一個目標——低耗時、高效益、輕負擔、高質(zhì)量;貫穿一條主線——喚醒學生的.主體意識,落實學生的主體地位;實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變——變注入式為啟發(fā)式,變學生被動聽課為主動參與,變單純知識傳授為三維并重;摒棄三個無效的訓練——無效的提問、無效的討論(互動)、無效的訓練。
3、完善推廣階段(20xx年6月—20xx年7月)
在第二階段的基礎上討論、整改;在部分學科的基礎上推廣到所有學科。
4、模式定型階段(20xx年9月—20xx年10月)
不同學科及學科的不同類型課(如講授新課、練習評講與復習課等)形成模式。
5、反思提高階段(20xx年11月—20xx年12月)
建立高效的教學反思機制。學校要積極引導并大力推行教后反思,要求每個教師每節(jié)課、每單元教學結(jié)束后寫《教學反思筆記》,每學期寫一份教學反思報告;學校及教研組、備課組層面的反思;通過多層面的反思、整改達到升華,使教師的教學能力和業(yè)務水平不斷提高。
教學實施方案 篇20
一、總則
。ㄒ唬⿲W校是一個有機整體,教學工作是學校的中心工作?茖W的教學常規(guī)管理是促進學校管理整體優(yōu)化的重要環(huán)節(jié),是確保學校各學科教學常規(guī)工作落到實處的重要舉措。它是學校規(guī)范、發(fā)展的前提,又是教師成熟、成功的保證,也是課堂教學取得最佳效果的技術保障。
(二)加強教學常規(guī)管理,建立學校正常的教學秩序,規(guī)范教師的教學行為,促進教學過程的優(yōu)化實施,提高教師業(yè)務能力和科研水平,增強教師的事業(yè)心和責任感,全面提高我校教育教學質(zhì)量,全面推進素質(zhì)教育。
。ㄈ┙虒W常規(guī)主要抓好教學環(huán)節(jié)中的備、上、批、輔、考、研。學校的教學常規(guī)堅持教導主任負責制,分管校長、教導、教研組長,教師層層落實,嚴肅規(guī)范、認真落實、常抓不懈。為真正實現(xiàn)“常規(guī)管理促課改,常規(guī)管理提質(zhì)量”的教學管理目標,結(jié)合市教育局“四考一評”細則,特制定本方案。
二、計劃
。ㄒ唬┙虒W計劃包括教研計劃、組教研計劃、校本教研計劃、信息技術教學計劃、校本課程活動計劃以及各部門工作計劃。
(二)計劃要具備以下內(nèi)容:
1)指導思想
2)主要任務和主要工作措施
3)主要活動安排
。ㄈ└饔媱澰瓌t上每學期制定一次,經(jīng)集體討論定案,在開學時經(jīng)部門領導審定,執(zhí)行。以學校統(tǒng)一規(guī)定上交。
三、備課
。ㄒ唬┗驹瓌t
1、備課是上好課的基礎,是提高課堂教學質(zhì)量的關鍵。每個教師必須充分認識備好課的重要性,認真鉆研教材,認真、深入、充分地備好每一堂課(包括口語交際、作文課、復習課)。
2、備課必須以教學大綱(課程標準)為依據(jù),以教材為本,從宏觀上明確本科的性質(zhì)、目的和任務,教學內(nèi)容的編排體系,知識結(jié)構(gòu),基本技能訓練的要求;微觀上必須明確每一課時的目的要求、任務和具體內(nèi)容。備課內(nèi)容要堅持做到“十字訣”:閱讀(通覽教材,掌握內(nèi)容)——深究(深鉆教材,把握意圖)——重點(確定重點和難點)——理解(理解教材思路,預測環(huán)節(jié)問題)——切實(切合教材、學生和生活實際)。
3、備課要深入鉆研教材,正確地掌握和處理好教材的重點、難點,明確每一課時應傳授的知識和應掌握的技能。正確對待教學參考資料和他人經(jīng)驗。一是要先“鉆”后“參”,不能以“參”代“鉆”,二是對他人經(jīng)驗(或優(yōu)秀教案)應取“聯(lián)”、“析”、“化”的態(tài)度。即聯(lián)系實際,分析研究,消化吸收,不可照搬照抄。對自己過去的同課教案,可以作為參考,要結(jié)合不同的班級實際及教改要求,做到“教老課,有新意”。切不可“陳案再現(xiàn)”。
4、備課既要備教材,更要備教法和學法。要從本班學生的實際出發(fā),科學地安排教學步驟,選擇適當?shù)慕虒W方法,充分體現(xiàn)“以教師為主導,以學生為主體,以訓練為主線,以發(fā)展為主旨”的教學原則,激勵學生當好學習的主人。
5、認真寫好教案。教案要整潔,條理清楚,能指導上課,不搞形式主義。教案以課時為單位編寫。教案的內(nèi)容包括教學目的要求、重點、難點、課時安排,有教學過程(包括設計的問題),有板書設計,有練習設計。教學目的,要包括“思想教育”、“雙基要求”、“能力培養(yǎng)”三部分。學校建立教案檢查評比制度,每學期定期檢查兩次,或不定期進行抽查,由教導處負責檢查。
6、寫好每課教學反思和單元教學反思,不斷總結(jié)正反兩個方面的經(jīng)驗。
。ǘ┚唧w要求
1、教材研究:包括對教科書、教學大綱、習題冊和有關教參的研讀。明確本課地位,了解本課內(nèi)容在以往教學內(nèi)容中的邏輯起點,確定詳解的重點、難點和由教師引導學生自學(課外閱讀)的部分。編制本課習題,提出課外輔助讀物。
2、學生研究:了解學生掌握本課內(nèi)容所應具備的基礎知識狀況,以及學生掌握本課內(nèi)容所具備的能力,以采用科學的、適當?shù)、有針對性的教學方法和教學組織形式,提高教學效率。
3、教法研究:根據(jù)教學內(nèi)容的邏輯特點(或風格)和學生的知識、能力基礎,對課堂教學過程中的講授、提問、問答、活動等采用的方法和手段預先的工藝設計,方法采用要有利于學生掌握知識,有利于啟發(fā)學生思維,調(diào)動學生的學習熱情和學生的興趣。
4、課堂組織(結(jié)構(gòu))設計:在實施即定教學前,應根據(jù)教學內(nèi)容和學生狀況對課堂教學組織結(jié)構(gòu)進行預先設計,包括教師的講授與學生的參與在時間和空間(內(nèi)容)上的比例,教與學活動的結(jié)構(gòu)等。應逐步提高學生參與教學活動的比例和次數(shù)。
5、課件制作:課件主要是指電腦軟盤或光碟,課件只能作為教學輔助手段。課件設計應包括教學過程主要的文字、制圖等,以光碟為載體的課件應包括教學過程主要的文字制圖、音響、動態(tài)畫面等。各學科應積極推動教師制作和使用教學課件。
6、教案編寫:教師應將上述要求在授課前一周編寫成授課教案,教案可根據(jù)各學科特點編寫,但必須全面反映教學過程。必須作好因各種客觀原因致使無法使用教學設備的應變準備。
7、教學材料或教具準備:教師必須在授課的前一日準備好教具(電視機、錄音機、投影儀等),演示實驗應在課前至少要完整地模擬操作一遍。需使用電教室、實驗室的課,教師應在前一天書面報告電教室、實驗室安排。
四、上課
。ㄒ唬┗驹瓌t
1、課堂教學是實施素質(zhì)教育的主渠道、主形式,每個教師必須認真上好每一堂課,向四十分鐘要質(zhì)量。
2、教師上課必須準備充分,情緒穩(wěn)定,精神飽滿,教態(tài)親切自然,儀表端莊得體。
3、上課前應指導學生進行必要的預習,培養(yǎng)學生的自學能力,提高課堂教學效果。
4、教學目的要明確,講課時要圍繞中心內(nèi)容,突出重點,突破難點,層次分明,協(xié)調(diào)緊湊。教學時要面向全體學生,使各類學生都學有所得,特別要照顧后進生,力求使他們能掌握本課的基本知識和技能。
5、要積極改革課堂教學方法,貫徹啟發(fā)性原則,盡量采用電化教學手段,引導學生勤動腦,勤動口,勤動手,充分調(diào)動學生思維的積極性,使學生學得生動活潑,能舉一反三,靈活運用。
6、嚴格上課紀律,做到上課時不遲到,不會客,不接電話(特殊情況例外),不抽煙,不坐教,不拖堂。
7、尊重學生,偏愛后進生,不嘲笑、挖苦學生。堅決貫徹《義務教育法》和《未成年人保護法》,嚴禁體罰和變相體罰學生。
8、注意教學衛(wèi)生,隨時糾正學生讀書寫字的姿勢,培養(yǎng)學生讀書寫字“三個一”的良好習慣。注意教室的采光,通風,板書清晰,讓最后一排學生看得清楚,盡可能不用冷色粉筆。
(二)具體要求:
1、要求上課前兩分鐘教師到達教室門口,應面向?qū)W生側(cè)身站立,檢查班級學生課前準備的情況,進行表揚鼓勵或批評教育,創(chuàng)造良好的教學氛圍。
2、上課鈴響起,教師進入課堂走上講臺,班長或值日學生喊“起立”。教師在講臺上站定后,檢查學生起立致敬情況,要求學生向教師行注目禮,培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,然后再向?qū)W生說“同學們好”。學生齊答“老師好”之后,教師向?qū)W生行鞠躬禮致謝。課堂禮儀過程雖然簡短,但要求應嚴格,氣氛應莊重,感情要親切。如學生不符合要求,要進行教育,必要時重新組織。如果有本;蛐M馊藛T聽課,班長在客人進入教室時,喊“起立,老師/客人——”,同學齊答“您好”,待客人坐好后,學生坐下。
3、下課鈴響后,教師應結(jié)束講課,示意班長或值日生喊“起立”,待全體學生起立站好后,教師說“同學們再見”,學生齊答“老師再見”。如果有本校或校外人員聽課,教師應示意學生請聽課人員先行,必要時鼓掌歡送。
4、教師講授知識必須正確,不能模棱兩可,含糊不清。切忌“可能”、“也許”。
5、運用啟發(fā)式、討論式教學,以省時、高效、減輕負擔為目標,以學生為主體,以自主學習、主動發(fā)展為原則。充分調(diào)動學生參與教學全過程的積極性,激發(fā)學生求知欲。
6、教師要精神飽滿,不帶個人情緒。在課堂上必須使用禮貌語言、職業(yè)語言,說話注意身份,講究語言藝術,把握好分寸感。對學生進行教育時,應堅持正面教育,以理服人,尊重學生人格。語氣可以嚴厲,但語言不應粗俗,動作不得粗魯,不得諷刺挖苦訓斥學生,不得打罵學生,不得搞任何形式的體罰和變相體罰。不要占用教學時間過久地批評學生。要站立講課(如遇特殊情況,如身體不適,應向?qū)W生說明,適當坐講)。教師上課時要全神貫注,精力集中,緊扣內(nèi)容,不做與教學無關的'事,不說與教學無關的話。
7、教師必須管教管導,認真執(zhí)行“學生課堂常規(guī)要求”,嚴格課堂常規(guī)紀律,搞好組織教學,對任教課內(nèi)的常規(guī)紀律負全責。對學生違反課堂常規(guī)要求的行為要及時制止,及時教育。情況突出的,要采取必要的措施,按學校有關規(guī)定處理。
8、要十分重視信息的反饋,及時調(diào)控,要注意培養(yǎng)學生的自我調(diào)節(jié)能力,培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題的能力;培養(yǎng)學生的創(chuàng)新學習能力。要切實重視在教學中教給學生學習方法,不僅要學生學會,更要學生會學。要因材施教。
9、提倡教學民主,師生平等,鼓勵學生質(zhì)疑,要營造氛圍,讓學生敢問;拓展渠道,讓學生會問;精心組織,讓學生善問。允許學生對教師的講授提出不同意見。課堂提問題要精心設計,要提在關鍵處,問在點子上。要給學生思考的時間,避免提答案是“是”與“不是”,“對”與“不對”、“好”與“不好”這類不動腦筋的問題,盡量少用集體回答的方法。
10、有計劃有準備地運用現(xiàn)代化教學手段,以增強教學效果。
11、課堂教學是學校教育教學的主陣地,教師必須以極其嚴肅的態(tài)度進行課堂教學。必須保證上課時間,教師不得中途離開教室,不得接待客人,不得遲到、早退、拖堂。上課不允許接聽電話。課表系學校教導處統(tǒng)一安排,不能隨便調(diào)動。教師必須按課表上課,不得擅自停課,私自調(diào)課、代課,違者按違紀處理。如確需調(diào)動時,須經(jīng)教導處主任批準、教導處進行安排。教師因故不能上課時,必須及時請假,由年級組長和教導處安排調(diào)課或代課,未經(jīng)請假不按時上課者,按違紀處理。
五、校本研訓
1、全體教師必須加強自身建設,積極參加教研、科研活動,每月集中學習、培訓各兩次,不斷提高教師的教學水平和科研能力。
2、教導處具體負責全校教研工作,結(jié)合學校實際制定切實可行的教研工作計劃,并認真組織實施。
3、教研組長具體組織本年級本組的教研活動,建立周教研活動日,教研活動每周一次。做到時間、內(nèi)容、中心發(fā)言人三落實,做好活動過程考勤和記錄,組織好集體備課、專題研究、組內(nèi)聽課、評課活動、反思學習案例、教研課等。教師要積極認真地參加所屬教研組的活動,不斷提高自己的教學業(yè)務水平,學校領導分工包學科抓。
4、全體教師要經(jīng)常深入課堂相互聽課,共同提高。教師要主動聽課,校長、教導主任每周至少聽課5節(jié);教師每周聽課不少于1節(jié),同年級教研組可進行觀摩式聽課。所有聽課必須有聽課記錄、評價和情況交換。上課有教案和教學反思。
5、學校或教研組定期舉行專題性公開課,教師每年至少上一次匯報課和考核課,學校每月搞一次學科教研課和觀摩課。主持者要組織有關教師認真聽課、說課評議,執(zhí)教者要認真準備、實踐、總結(jié)。
6、教師要根據(jù)所教學學科,在學校、組教研專題基礎上確定個人教改專題,跟蹤實踐,每學期都要寫出教學專題總結(jié)。
7、科研課題實驗項目要目標明確,要求清楚,計劃性強,專人負責,定期研究,測試效果,橫向?qū)Ρ,認真總結(jié),推動一般。
8、對每位教師開課的全部材料及各種教學總結(jié)要及時歸入教師檔案。
9、有計劃地開展評課活動。評課標準是:
。1)三維目標,要求明確;
。2)內(nèi)容正確,重點突出;
(3)教法靈活,善于啟發(fā);
。4)指導學生,思維活躍;
(5)體現(xiàn)主導,突出主體;
。6)基礎扎實,技能提高;
。7)語言清晰,富有情意;
(8)板書規(guī)范,態(tài)度親切;
。9)創(chuàng)造教育,創(chuàng)新學習;
。10)啟迪心智,孕育能力。
六、作業(yè)布置與批改要求
作業(yè)是鞏固知識,形成技能的重要環(huán)節(jié),是反思教學改進教學的重要依據(jù)及手段。
(一)作業(yè)布置要求:
布置好作業(yè)是提高教學質(zhì)量的必要手段。必須十分重視,做到精心設計,要求明確,布置清楚。
1、嚴格控制課外作業(yè)量,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔。由教導處調(diào)控,要綜合平衡并嚴格控制學生各科統(tǒng)一的作業(yè)總量。音、體、美、生活、社會、科學、綜合、地方課程等一律當堂完成作業(yè)(調(diào)查報告除外)。工具學科完全按照《大連市中小學生作業(yè)量規(guī)定》執(zhí)行:一、二年級不留書面家庭作業(yè);以中等水平學生完成作業(yè)的時間為準,其他年級完成書面家庭作業(yè)的時間不超過1個小時。
2、作業(yè)要根據(jù)教學要求、教材內(nèi)容,做到重點突出,形式多樣富于思考,做到少而精,切忌多而濫,禁止布置大量機械性、重復性的抄寫作業(yè),不得用作業(yè)處罰學生。
3、課堂作業(yè)要課內(nèi)完成。課間、午后一律不留作業(yè),教師布置配套作業(yè)以外的作業(yè),作業(yè)既要注意深度,又要注意廣度。要充分考慮不同學生的差異,有針對性和分層次地布置統(tǒng)一比做與自主選做的作業(yè)。適時適量地布置一些貼近學生生活和社會實際,具有探究性、實踐性、綜合性等多樣化的課外作業(yè)。
4、對學生的作業(yè)練習,要規(guī)范化,要嚴格訓練,封面空格欄要填滿,作業(yè)書寫工整,卷面整潔,不合格的要重做,未做的要補做,錯題要更正,但不要罰抄罰做,課外練習以基礎訓練為主。
(二)作業(yè)批改要求:
1、教師作業(yè)批改要及時、認真,批改符號要規(guī)范。
2、一般作業(yè)(除習作外)的批改反饋時間不能超過2天,單元試卷批改反饋不超過3天,作文批改反饋不超過1周。必做的作業(yè)必須全批全改,選做作業(yè)的批改量不應少于總作業(yè)份數(shù)的1/3。
3、對學生作業(yè)有訂正要求,典型錯誤有記載,并能及時講評,查漏補缺。
4、教師必須親自批改,對學習困難的學生的作業(yè)必須有重點地進行面批面改。
5、作文可采取精批與略批相結(jié)合的辦法:
精批:數(shù)量每次三分之一。
要求:先通覽后細改,加眉批總批。
略批:數(shù)量三分之二。
要求:通覽全文,劃出錯別字、病句,適當提示。
精批與略批輪換進行。
在精批中選準佳篇,在略批中擇取共性問題,以供評講。
高年級要指導學生自改互改互評。
6、要依照作業(yè)要求采取等級、簡要評語等多種形式對學生的作業(yè)給予評定。
7、要重視批改后的評講,提高批改效益。
8、教師批改作業(yè)后寫上批改日期。
9、教師批改作業(yè)的語言文字要規(guī)范、端正、清楚、正確,要使學生認得出、看得懂。評語要有針對性、啟發(fā)性、鼓勵性。
10、學校建立作業(yè)布置與批改的檢查制度,由教導處負責檢查。學校每學期普查兩次。
七、輔導
輔導是培養(yǎng)優(yōu)秀學生和幫助后進生的重要的措施。輔導是面向全體學生爭取大面積豐收的重要步驟,它應滲透于教與學的各個環(huán)節(jié)。輔導要堅持以明確學習目的,端正學習態(tài)度為前提,以幫助學生提高為目的。
1、對因事、因病、缺課的學生要及時補課。
2、堅持分層次輔導,要特別關心后進學生,有轉(zhuǎn)差計劃,時間內(nèi)容和效果的轉(zhuǎn)化記錄。課堂教學中要有目的地有層次地讓學習有困難的學生有發(fā)言的機會。對學習有困難的學生的作業(yè)要有計劃地“面導”、“面批”。多予個別輔導,在教師指導下可以組織優(yōu)等生幫助知識缺漏的學生。對學習態(tài)度、家庭教育等方面因素造成的后進生,要采取學生、教師、家庭三結(jié)合的辦法,統(tǒng)一要求,檢查督促,使之提高。確保學生的合格率和優(yōu)秀率有較大幅度的提高。要鼓勵學生發(fā)展個性特長,有扶優(yōu)措施,對學有余力的學生給予個別輔導,鼓勵他們冒尖。
3、指導學生認真預習、復習、課外閱讀、督促學生養(yǎng)成良好的自學習慣。
4、組織學生開展豐富多彩的課外興趣小組活動,拓寬學生的知識面,形成學生健全的個性。每個教師都要有輔導一個課外興趣小組或?qū)I(yè)講座的能力。重視并加強有關意志、情感、興趣、動機、性格等非智力因素的培養(yǎng),促進智力的發(fā)展,增強創(chuàng)新學習能力。
八、考試考查
考核是檢查學生學習情況,激勵學生學習和教師對自己教學進行反思改進的重要手段,而不是目的,因此必須持認真嚴肅的態(tài)度。
1、檢查教學效果可采取考試、考查的兩種形式。課堂提問,下堂測驗,檢查作業(yè),單元測驗屬于平時
考查,期中、期末考試屬于考試,考查由各位任課老師組織,考試由教育行政部門和學校統(tǒng)一組織。隨堂測驗不超過30分鐘,單元測驗不超過45分鐘。
2、嚴格按照上級要求控制考核次數(shù),注重平時考查。嚴肅考風,嚴禁弄虛作假,嚴密組織命題、閱卷、登分、統(tǒng)計等考務工作,考試中要嚴密監(jiān)考,凡規(guī)定上報的成績不得虛報,對舞弊行為的要報學校嚴肅處理。
3、考核要有目的,內(nèi)容要符合教學新課標、教學計劃、教材內(nèi)容的要求,注重知識和技能,不出偏題、怪題。基本題占70——80%,思考題(即在學生已有知識的基礎上經(jīng)過努力能完成的,包括綜合性的題目)占20——30%。
4、閱卷評分(評等第)要公正,一視同仁,不感情用事。
5、考核后教師要認真地從卷面情況,試題的正誤等方面進行全面質(zhì)量分析,成文備案書面質(zhì)量,分析一般包括:考試概括、試題分析、質(zhì)量情況、改進教學的措施。找出教學中的成敗。切實研究改進教學和輔導學生的措施。對學生評估成績,要全面綜合,考查、考試都有一定比例,一般平時成績占10%,作業(yè)占10%,期中考試占30%,期末考試占50%。
6、學生的考核成績不張榜公布,但可將優(yōu)秀者和顯著進步者張榜表揚;不向家長公布,但家訪時可作為內(nèi)容之一與家長交換意見,共同輔導督促;試卷不得發(fā)給學生帶給家長簽字。
7、要努力改進考試形式。文科要增加口試內(nèi)容(如朗讀、聽說等)。理科要注意動手能力,分析能力,說理能力,操作實驗等方面的內(nèi)容。
8、試卷應作為教學資料妥善保管(有一定時效),考試成績要如實記載。
九、課外活動
1、活動是課堂教學的延伸和擴展,必須認真輔導,不能放任自流。
2、課外活動表規(guī)定內(nèi)容組織學生進行活動。
3、課教師結(jié)合學科特點組織學生活動,如興趣小組、實驗、參觀、調(diào)查、讀書會、心得交流會、知識競賽等等。低年級要重視寓知識于游戲之中。
十、教學效果獎罰條例
。ㄒ唬┱f明:教學工作考核內(nèi)容包括七個方面,即:備課(20)、上課(30)、批改(10)、成績考核(20)、基本功(6)、校本教研(10),教師個人成長檔案(4分),每一方面設若干子項,達到要求,則給基本分,達不到標準則扣分,最后累計出此項得分。
(二)評價減分標準。
1:備課(20分)
⑴節(jié)數(shù)夠,且提前一周備課。每次檢查教案缺2節(jié),扣1分。
⑵項目要全:少一項減1分,減完為止。
⑶過程詳:分三個等,分別為3、2、1分。
、群笥浾妫悍謨蓚等,分別為2、1分。
、勺舟E凈:分兩個等,分別為2、1分。
2:上課(30分)
從兩個方面考核,即課堂常規(guī)遵守情況(每學期檢查2~4次),課堂教學考核(每學期一次)。
、耪n堂常規(guī)(10分)
①課前2分鐘打預備鈴,教師要及時候課,組織好學生做好課前準備。在學校檢查中發(fā)現(xiàn)教師不到位,一次減1分。
②嚴格遵守課堂教學常規(guī)管理細則,上課隨意接聽手機、在教室學生面前吃東西等不文明行為,發(fā)現(xiàn)每項每次減1分。
、鄄唤(jīng)請示,隨意離開課堂、挪課、串課、缺課,每項每次減1分。
④課堂教學衛(wèi)生整課沒有要求,學生座姿、寫姿、舉手發(fā)言等,整體單項抽查不合格達50%以上,減1分。
⑵課堂教學考核(20分)
每學期按規(guī)定進行一次課堂教學考核。每人上一節(jié)課,領導小組和同科教師分別賊分,各占50%,按評課標準評為一、二、三等,分別為20、18、16分。
3:作業(yè)批改(10分)
按學校規(guī)定的各科學生作業(yè)的批改標準進行考核。每次抽查按標準評為一、二、三等,分別為10、8、5分。
4:成績考核(20分)
此項考核分兩層面,即平日單項測試(10分):(質(zhì)量監(jiān)測4分、學生能力測試4分、差生抽測2分)和期末成績考試(10分)。
、欧e分方法:按年級學科名次段依次給任課教師賦予單項測試分值為:4、3、2(差生為2、1);期末成績分值為:10、8、6分。第二名以后的每個名次,如果總點數(shù)沒被前一名落6點,就可以得第一名的分數(shù)。差生抽測按著學校認定的該生成績分數(shù)檔。平均提高10分為提升一個檔加0、5分,降年低10分減0、5分。
、茮]有成績考核的教師得考核學科教師的平均分。
5:基本功(6分)
基本功考核,按等級賦分,每搞一項計算一項,分值為6、5、4,沒參加不得分。(特殊情況沒參加得3分)
6:校本教研(10分)
⑴積極參加教科研活動。不做記錄減1分,不參加一次減1分,不發(fā)言一次減1分。
、埔薪炭蒲袀人子專題。無專題此項不得分,無專題總結(jié)此項不得分。表、簿、冊按規(guī)定記錄,每缺一項減1分,減完為止。
、前匆(guī)定的每學期一節(jié)匯報課,無故不參與,此項不得分。學校允許不參加得平均分。
7:教師個人成績檔案(4分)
、虐匆(guī)定建立個人檔案得基本分。
、瓢匆筇顚,每缺一項扣1分,扣完為止。
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