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方案

評(píng)選方案

時(shí)間:2023-09-22 15:28:51 方案 我要投稿

[精品]評(píng)選方案10篇

  為了確保事情或工作扎實(shí)開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案可以對(duì)一個(gè)行動(dòng)明確一個(gè)大概的方向。那么我們?cè)撛趺慈懛桨改?下面是小編幫大家整理的評(píng)選方案10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

[精品]評(píng)選方案10篇

評(píng)選方案 篇1

  一、活動(dòng)名稱

  Xx區(qū)Xx中學(xué)第七屆“感動(dòng)校園人物”評(píng)選活動(dòng)

  二、活動(dòng)主題

  “多彩校園?閃亮青春”

  三、 活動(dòng)組織

  主辦單位:Xx區(qū)Xx中學(xué)

  承辦單位:Xx區(qū)Xx中學(xué)政教處、團(tuán)委、學(xué)生會(huì)

  協(xié)辦單位:辦公室、教導(dǎo)處、總務(wù)處

  四、活動(dòng)時(shí)間

  預(yù)備期:20xx年11月17日-23日

  推薦期:20xx年11月24日-11月30日

  評(píng)選期:20xx年12月1日-12月xx日

  公示時(shí)間:20xx年12月15日-12月21日

  頒獎(jiǎng)時(shí)間:20xx年12月底

  五、組織機(jī)構(gòu):

  1、評(píng)審團(tuán)

  組長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  組員:

  2、活開工作組

  校政教處、團(tuán)委、學(xué)生會(huì)

  六﹑推薦方法

  1、采用自薦和推薦相結(jié)合的方法,對(duì)象可以是個(gè)人,也能夠是團(tuán)體,并認(rèn)真填寫“感動(dòng)校園”20xx年度人物評(píng)選推薦表。

  2、各班級(jí)根據(jù)本班的特點(diǎn)以班級(jí)為單位征集材料,組織“感動(dòng)校園年度人物”的推選工作,按所分配名額推薦候選人參加學(xué)校評(píng)選。

  3、填寫“感動(dòng)校園”年度人物推薦表,班主任簽字。并附候選人具體材料,包括個(gè)人簡(jiǎn)介、生活照(電子檔)、主要事跡材料的'紙質(zhì)文檔和電子文檔。 (Xx中學(xué)“感動(dòng)校園”20xx年度人物推薦表見附表一)

  七、評(píng)選規(guī)則

 。ㄒ唬⒚~分配

  候選人推選:共33名。(各班級(jí)推薦3名)。

 。ǘ、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

  1、個(gè)人:Xx中學(xué)在校學(xué)生均具有被評(píng)選資格,包括以下幾類:

 。1)在維護(hù)國家利益、推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步、增進(jìn)學(xué)校發(fā)展等方面有突出貢獻(xiàn)的;

 。2)在文化文娛、體育競(jìng)技等方面通過本身刻苦研究,取得優(yōu)秀成果的;

  (3)在Xx中學(xué)發(fā)奮圖強(qiáng)、無私奉獻(xiàn),做出不平凡事件的;

  (4)在生活、家庭、情感上有特別感人經(jīng)歷的。

  2、團(tuán)體:班集體、寢室、社團(tuán)、學(xué)生會(huì)、各類協(xié)會(huì)和活動(dòng)團(tuán)隊(duì)等均具有被評(píng)選資格。

 。ㄈⅹ(jiǎng)項(xiàng)設(shè)立(20個(gè))

  獲獎(jiǎng)年度人物:6-8名獲獎(jiǎng)年度團(tuán)體:2-4個(gè)

  提名候選人10名

  對(duì)獲獎(jiǎng)的個(gè)人和團(tuán)體授與獎(jiǎng)品、證書。

  八、評(píng)選實(shí)施步驟及具體時(shí)間安排

 。ㄒ唬、預(yù)備工作

  1、召開各班班長(zhǎng)、團(tuán)支部書記會(huì)議;

  2、由Xx中學(xué)政教處、團(tuán)委、學(xué)生會(huì)主持(20xx年11月18日下午13:30在生物實(shí)驗(yàn)室開會(huì));

  3、內(nèi)容為本次評(píng)選活動(dòng)的整個(gè)進(jìn)程和相干適合;

  4、公布整個(gè)評(píng)選活動(dòng)的流程、時(shí)間、安排及相干適合;

  5、要求各班認(rèn)真組織好推選工作,保證推選在公正公平的情況下保證質(zhì)量。

 。ǘ、宣傳動(dòng)員

  20xx年11月17日到11月23日,通過校園網(wǎng)絡(luò)、廣播站、宣傳欄、宣傳展板、海報(bào)等媒體宣傳活動(dòng)的重要意義,讓全校師生了解、關(guān)注、積極參與本次活動(dòng)。

  具體宣傳落實(shí)以下:

  1、制作宣傳海報(bào)與宣傳展板(各班級(jí)各出一塊);

  2、廣播站利用現(xiàn)有資源對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行宣傳。

  (三)、選舉評(píng)審

  1、11月30日前將候選人才料上報(bào)至活開工作小組,紙質(zhì)文檔交到校團(tuán)委辦公室,電子文檔發(fā)送至Xx中學(xué)QQ群:112018080。

  2、12月xx日由評(píng)審小組初選,12月15確定“感動(dòng)校園年度人物”候選人20人。評(píng)選結(jié)果將會(huì)對(duì)外公示一周(12月15日—24日)。

 。ㄋ模、投票

  現(xiàn)場(chǎng)投票:學(xué)生代表每班兩人,每人限投一票,一票記1分;學(xué)生會(huì)每人限投一票,一票記2分;教師每人限投一票,一票及5分。

 。ㄎ澹、復(fù)審

  投票當(dāng)日,組織評(píng)審團(tuán)進(jìn)行評(píng)審。根據(jù)總評(píng)結(jié)果,按總分順次評(píng)出Xx中學(xué)“感動(dòng)校園年度人物”榮譽(yù)稱號(hào)、“感動(dòng)校園”年度人物提名獎(jiǎng)榮譽(yù)稱號(hào)。

 。、“感動(dòng)校園年度人物”專訪、頒獎(jiǎng)詞。

  (七)、表彰嘉獎(jiǎng)大會(huì)的預(yù)備工作

  時(shí)間地點(diǎn)待定。

評(píng)選方案 篇2

  為了激勵(lì)學(xué)生奮發(fā)學(xué)習(xí),促進(jìn)班干部(班委會(huì)干部、組長(zhǎng)、課代表)積極工作,也為了向?qū)W校及更高級(jí)別推優(yōu)有據(jù)可查,特別設(shè)置高一(26)班各項(xiàng)榮譽(yù)及其評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

  一、三好學(xué)生

  三好學(xué)生根據(jù)綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)?cè)u(píng)選,綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)分排名前三的評(píng)選為班級(jí)三好學(xué)生。

  二、學(xué)習(xí)進(jìn)步最快獎(jiǎng)

  學(xué)習(xí)進(jìn)步最快獎(jiǎng)以進(jìn)步分排名為依據(jù),排名前三的評(píng)選為學(xué)習(xí)進(jìn)步最快獎(jiǎng)。

  三、單科卓越獎(jiǎng)

  單科卓越獎(jiǎng)以各學(xué)科年級(jí)排名為依據(jù),中期考核以第一次月考、期中考試的年級(jí)排名取平均進(jìn)行排名,排名前三的評(píng)選為學(xué)科單科卓越獎(jiǎng)。學(xué)期考核以第一次月考、期中考試、第二次月考、期終考試的年級(jí)排名取平均進(jìn)行排名,排名前三的評(píng)選為學(xué)科單科卓越獎(jiǎng)。

  四、優(yōu)秀班委會(huì)干部

  優(yōu)秀班委會(huì)干部以民主投票數(shù)及綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)?yōu)橐罁?jù),每次評(píng)選三位優(yōu)秀班委會(huì)干部。標(biāo)準(zhǔn)如下:

 。1)民主投票數(shù)越高;

 。2)綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)應(yīng)排在前40名。

  五、優(yōu)秀組及優(yōu)秀組長(zhǎng)

  優(yōu)秀組長(zhǎng)以綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)?yōu)橐罁?jù),小組綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)平均分排名前三的評(píng)為優(yōu)秀小組,相應(yīng)組長(zhǎng)評(píng)為優(yōu)秀組長(zhǎng)。

  六、優(yōu)秀課代表

  優(yōu)秀課代表以綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)和各科年級(jí)排名為依據(jù),每次評(píng)選三—六名優(yōu)秀課代表。標(biāo)準(zhǔn)如下:

 。1)各學(xué)科全體同學(xué)的年級(jí)排名平均值排名(中期考核只看第一次月考和期中考試,學(xué)期考核綜合第一次月考、期中考試、第二次月考、期末考試)前三的;

  (2)綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)應(yīng)該排在前60名

  備注:校級(jí)以上同名稱榮譽(yù),直接從獲得班級(jí)相應(yīng)榮譽(yù)的`同學(xué)里再擇優(yōu)推薦(依據(jù)依然是綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)排名);對(duì)于班級(jí)缺少的榮譽(yù)項(xiàng)目,則從滿足相關(guān)條件的同學(xué)里,依次從三好學(xué)生、優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀組長(zhǎng)、優(yōu)秀課代表、單科卓越獎(jiǎng)、進(jìn)步最快獎(jiǎng)里生成,原則上不重復(fù)推薦,即讓更多同學(xué)獲得榮譽(yù)。

評(píng)選方案 篇3

  豐收的20xx即將遠(yuǎn)去,充滿希望的20xx正向我們大步走來,回顧過去,我們共同努力,勇于創(chuàng)新、奮力拼搏、全面推進(jìn)本公司各項(xiàng)工作。為表彰在此期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀、成績(jī)突出的部門及個(gè)人,鼓勵(lì)大家在下一年度爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī),爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作效率,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,經(jīng)研究決定,特制定本評(píng)選方案。

  一、評(píng)選原則

  公平、公正、公開、透明

  二、評(píng)審團(tuán)成員

  評(píng)審團(tuán)成員由省公司各部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任

  三、適應(yīng)范圍

  珍奧集團(tuán)山西辦事處全體

  四、評(píng)選時(shí)間

  在20xx年1月15日前,將推薦名單及選票報(bào)送至省公司人力資源部

  五、評(píng)比辦法、審批程序

  優(yōu)秀組織管理獎(jiǎng)、優(yōu)秀服務(wù)站獎(jiǎng)、優(yōu)秀咨詢專家、優(yōu)秀營銷管理獎(jiǎng)、銷售精英獎(jiǎng)、年度新星獎(jiǎng)、優(yōu)秀辦事處經(jīng)理獎(jiǎng)

  以上獎(jiǎng)項(xiàng)由各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各部門提名,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,填寫《優(yōu)秀部門推薦表》或《優(yōu)秀個(gè)人推薦表》并上報(bào)人力資源部,由評(píng)審團(tuán)根據(jù)參評(píng)條件審批。

  服務(wù)之星獎(jiǎng)、優(yōu)秀行政管理部門獎(jiǎng)、優(yōu)秀講座專家等獎(jiǎng)項(xiàng)由各市場(chǎng)投票選舉產(chǎn)生(以市場(chǎng)為單位,所有成員共同商討,最終由辦事處主任[中心市場(chǎng)部長(zhǎng)]進(jìn)行投票),人力資源部報(bào)送評(píng)審團(tuán)根據(jù)參評(píng)條件審批。

  侯選表及參評(píng)人員名單附后。

  六、評(píng)選細(xì)則

  1、優(yōu)秀組織管理獎(jiǎng)3名

  評(píng)選范圍:周邊市場(chǎng)2名、中心市場(chǎng)1名

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:組織獎(jiǎng)

  評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

 。1)授予在本年度各項(xiàng)工作中表現(xiàn)出眾,對(duì)我公司的發(fā)展起到巨大推動(dòng)作用,對(duì)公司今后市場(chǎng)運(yùn)作有積極借鑒意義的各單位(中心市場(chǎng)以部門為單位);

 。2)以全年銷售業(yè)績(jī)、回款數(shù)(全額、及時(shí)[4天內(nèi)])主要考核指標(biāo);

 。3)服務(wù)站建設(shè)達(dá)標(biāo),無安全經(jīng)營問題出現(xiàn);

 。4)財(cái)務(wù)管理、消費(fèi)資源管理合理有序,制度建設(shè)完善;

 。5)對(duì)上級(jí)傳達(dá)指令能及時(shí)圓滿完成并有效反饋;

  獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值4960元的高電位治療儀1臺(tái)。

  2、優(yōu)秀服務(wù)站獎(jiǎng)2個(gè)

  評(píng)選范圍:全省各服務(wù)站

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:組織獎(jiǎng)(如與總部獎(jiǎng)勵(lì)沖突,可得榮譽(yù),不作物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì))。

  評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

 。1)符合《珍奧服務(wù)站裝修手冊(cè)》、《珍奧服務(wù)站管理手冊(cè)》的'各項(xiàng)指標(biāo)要求;

  (2)地面、墻面、展架干凈整潔;

 。3)對(duì)顧客服務(wù)周到、熱情,顧客滿意率在95%以上;

 。4)無顧客投訴;

  獎(jiǎng)品設(shè)置:獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值4850元的離子水機(jī)一臺(tái)。

  3、優(yōu)秀講座專家獎(jiǎng)2名

  評(píng)選范圍:專家組成員

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)

  評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

 。1)在公司工作半年以上;

 。2)無投訴事件,與顧客、員工關(guān)系融洽,善于轉(zhuǎn)顧客介紹;

  (3)曾經(jīng)參與過全省或者全國專家互動(dòng)(講座和咨詢);

  (4)擔(dān)當(dāng)過員工和新聘專家的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);

 。5)長(zhǎng)期擔(dān)當(dāng)大型聯(lián)誼會(huì)和大型科普講座,對(duì)講座形式時(shí)常創(chuàng)新;

 。6)全年個(gè)人培養(yǎng)十個(gè)以上的有效典型病例;

 。7)專業(yè)知識(shí)豐富,善于學(xué)習(xí),核酸機(jī)理講解透徹生動(dòng);

 。8)能服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,并能圓滿完成;

  (9)能圓滿完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

  獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人

  4、優(yōu)秀咨詢專家獎(jiǎng)2名

  評(píng)選范圍:專家組成員。

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)。

  評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

 。1)在公司工作半年以上;

  (2)無投訴事件,與顧客、員工關(guān)系融洽,善于轉(zhuǎn)顧客介紹;

 。3)曾經(jīng)參與過全省或者全國專家互動(dòng)(講座和咨詢);

 。4)擔(dān)當(dāng)過員工和新聘專家的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);

 。5)能及時(shí)主動(dòng)地陪同員工對(duì)顧客進(jìn)行家訪,能適時(shí)地對(duì)顧客進(jìn)行電話回訪;

  (6)全年個(gè)人培養(yǎng)十個(gè)以上的有效典型病例;

 。7)專業(yè)知識(shí)豐富,善于學(xué)習(xí),核酸機(jī)理講解透徹生動(dòng);

 。8)能服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,并能圓滿完成;

 。9)能圓滿完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

  獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人

  5、優(yōu)秀營銷管理獎(jiǎng)3名

  評(píng)選范圍:各市場(chǎng)副經(jīng)理、經(jīng)理助理及營銷部長(zhǎng)。

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)。

  評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

  (1)在公司有半年(含)以上工作經(jīng)歷,從事領(lǐng)導(dǎo)工作半年以上;

 。2)在營銷工作中有突出貢獻(xiàn),務(wù)實(shí)敬業(yè),有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)愿望;

 。3)善于總結(jié),領(lǐng)會(huì)能力強(qiáng),能夠很好的貫徹執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)管理制度;

 。4)深受員工愛戴,所率領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)成績(jī)突出的營銷管理者;

 。5)能夠完成省公司下達(dá)的銷售任務(wù);

 。6)善于和員工溝通,能充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神者;

 。7)對(duì)上級(jí)指令能及時(shí)、圓滿完成;

 。8)能圓滿完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

  (9)全年人員流失率在20%以內(nèi);

  (10)積極參與員工培訓(xùn),并指導(dǎo)其提高;

  獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人

  6、優(yōu)秀辦事處經(jīng)理獎(jiǎng)3名

  評(píng)選范圍:全省各辦事處經(jīng)理。

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)。

  評(píng)比標(biāo)準(zhǔn):

 。1)在公司有一年(含)以上工作經(jīng)歷,從事領(lǐng)導(dǎo)工作半年以上;

 。2)有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,在員工心目中有良好的管理者形象;

 。3)能完成20xx年度省公司要求的包括銷售在內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

 。4)能很好地理解和實(shí)施省公司各項(xiàng)企劃方案;

 。5)在20xx年度所在辦事處員工管理有序,無各方面不良事件發(fā)生;

  (6)在20xx年度所在辦事處內(nèi)部管理體系建設(shè)收效明顯;

 。7)高度認(rèn)同企業(yè)文化,能與時(shí)俱進(jìn),積極學(xué)習(xí)現(xiàn)代。

  營銷機(jī)構(gòu)管理的相關(guān)知識(shí);

 。8)能主動(dòng)與分管副總建立通暢的信息溝通渠道,隨時(shí)反應(yīng)所在辦事處相關(guān)情況;

 。9)善于處理突發(fā)事件,如管理部門、媒體、顧客投訴等,并積極轉(zhuǎn)化為有利局面;

  (10)人品高尚,寬以待人,嚴(yán)以律已,善于創(chuàng)造良好的團(tuán)隊(duì)文化。

  獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人。

  7、服務(wù)之星獎(jiǎng)3名

  評(píng)選范圍:行政后勤部門

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)

  評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

 。1)忠誠企業(yè),立足本職,勤奮學(xué)習(xí),有不斷自我超越的進(jìn)取精神;

 。2)能主動(dòng)學(xué)習(xí)、提高專業(yè)知識(shí);

  (3)在服務(wù)期間有良好的工作表現(xiàn)及無不良記錄;

 。4)能主動(dòng)為銷售部門服務(wù),任勞任怨;

 。5)熱愛公司,遵守公司紀(jì)律;

 。6)人際關(guān)系良好,善于溝通并不斷改進(jìn)工作方法;

 。7)本年度無重大工作失誤,無重大違紀(jì)記錄;

  獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人

  8、優(yōu)秀行政管理部門獎(jiǎng)2名

  獎(jiǎng)勵(lì)范圍:行政后勤部門。

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:組織獎(jiǎng)。

  評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

 。1)能及時(shí)、圓滿完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù);

 。2)能積極參與公司舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),并能積極開展;

 。3)能圓滿完成部門工作計(jì)劃、任務(wù);

 。4)本部門職員無重大違紀(jì)記錄;

 。5)年度部門員工流失率在20%以內(nèi);

 。6)部門工作、決策無重大失誤;

 。7)部門內(nèi)部建設(shè)優(yōu)秀且能實(shí)行規(guī)范化管理;

  獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣

  9、銷售精英獎(jiǎng)10名

  評(píng)選范圍:市場(chǎng)營銷人員

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)

  評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

  (1)在所屬部門,20xx年全年月平均銷量排名前三者;

  (2)全年銷量在全省排名前10名;

 。3)敬業(yè)協(xié)作,深受同事贊許;且在公司工作滿半年(含);

 。4)顧客轉(zhuǎn)介紹銷量在20%以上,一年內(nèi)顧客流失率低于25%;

 。5)售后服務(wù)熱情有致,顧客滿意度在95%以上;

 。6)無重大工作失誤和顧客投訴現(xiàn)象發(fā)生;

 。7)對(duì)新員工起到“傳、幫、帶”的作用;

  以銷售業(yè)績(jī)?yōu)橹饕己酥笜?biāo):參考團(tuán)隊(duì)建設(shè)貢獻(xiàn)、自我管理能力、創(chuàng)新能力、服務(wù)意識(shí)等因素綜合評(píng)定。

  獎(jiǎng)勵(lì)辦法:1-5名 獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金400元人民幣/人

  6-10名 獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金300元人民幣/人

  10、年度新星獎(jiǎng)(10名)

  評(píng)選范圍:市場(chǎng)營銷人員。

  獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)。

  評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

 。1)加盟公司半年以內(nèi),且銷量排名在全山西辦事處前10名;

 。2)在服務(wù)期間有良好的工作表現(xiàn)及無不良記錄;

 。3)熱愛公司,遵守公司紀(jì)律,全年無早退、遲到、曠工現(xiàn)象;

 。4)敬業(yè)協(xié)作,深受同事贊許;能較快融入團(tuán)隊(duì)工作;

 。5)無重大工作失誤和顧客投訴現(xiàn)象發(fā)生;

評(píng)選方案 篇4

  為進(jìn)一步加強(qiáng)三愛教育,弘揚(yáng)校訓(xùn)精神,繼承一中歷屆校友勤于學(xué)習(xí)、敏于求知、敢于爭(zhēng)先的優(yōu)良傳統(tǒng),培育一中廣大學(xué)子學(xué)習(xí)自主、修身自覺、行為自律的核心素養(yǎng),按照重在過程、重在進(jìn)步、重在品行的激勵(lì)原則,特設(shè)立“安六一中獎(jiǎng)學(xué)金”。具體方案如下:

  一、評(píng)審組織

  學(xué)校成立以校長(zhǎng)為主任的“安六一中獎(jiǎng)學(xué)金”評(píng)審委員會(huì),負(fù)責(zé)組織評(píng)選、審定工作。評(píng)審委員會(huì)辦公室設(shè)在教務(wù)處,教務(wù)處主任兼任辦公室主任。

  二、設(shè)置分類

  “安六一中獎(jiǎng)學(xué)金”分普通獎(jiǎng)學(xué)金和專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金兩大類。

  1、普通獎(jiǎng)學(xué)金暫設(shè)綜合考評(píng)獎(jiǎng)和學(xué)習(xí)進(jìn)步獎(jiǎng)兩項(xiàng)。綜合考評(píng)獎(jiǎng)設(shè)一、二、三等獎(jiǎng)學(xué)金,其中班級(jí)第一名至少獲三等獎(jiǎng)學(xué)金;學(xué)習(xí)進(jìn)步獎(jiǎng)由班級(jí)推薦,每班1名;

  2、專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金暫設(shè)新生獎(jiǎng)學(xué)金和學(xué)科競(jìng)賽獎(jiǎng)兩項(xiàng)。新生獎(jiǎng)學(xué)金授予被我校錄取的本市各縣區(qū)中考前三名(葉集區(qū)第一名);學(xué)科競(jìng)賽獎(jiǎng)授予參加全國數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、信息學(xué)科奧賽省級(jí)三等獎(jiǎng)以上獲得者(如設(shè)獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)有異議的,由學(xué)校評(píng)審委員會(huì)認(rèn)定)。

  獲獎(jiǎng)同學(xué)頒發(fā)獎(jiǎng)金和獲獎(jiǎng)證書。

  三、評(píng)選依據(jù)

  1、綜合考評(píng)獎(jiǎng):綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)結(jié)果優(yōu)秀,高一、高二年級(jí)以本學(xué)年期中、期末四次考試成績(jī)總排名為序,高三年級(jí)以本學(xué)年第二學(xué)期第一次月考(含本次)之前的幾次月考總成績(jī)排名為序。普通班、國際班以同類班級(jí)數(shù)(n)為基數(shù)分別設(shè)一、二、三等獎(jiǎng)各n名;選修班以班級(jí)數(shù)(n)為基數(shù),理科分別設(shè)一、二、三等獎(jiǎng)各2.5n名,文科分別設(shè)一、二、三等獎(jiǎng)各2n名。其中,20xx年度高一、高二年級(jí)以秋學(xué)期期中考試成績(jī)排名為序,高三年級(jí)以前四次月考總成績(jī)排名為序;

  2、學(xué)習(xí)進(jìn)步獎(jiǎng):各班級(jí)以本學(xué)年學(xué)習(xí)進(jìn)步最顯著的同學(xué)為推薦人選,由班級(jí)負(fù)責(zé)公開公 平推薦;

  3、新生獎(jiǎng)學(xué)金:以當(dāng)年高一招收新生的中考成績(jī)(含加試科目成績(jī))為依據(jù);

  4、學(xué)科競(jìng)賽獎(jiǎng):以當(dāng)年國家、省級(jí)權(quán)威部門下發(fā)的`奧賽結(jié)果文件為依據(jù)。

  四、資格審查

  為促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展與個(gè)性發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)和人格同步和諧發(fā)展,體現(xiàn)“安六一中獎(jiǎng)學(xué)金”的設(shè)立宗旨和價(jià)值取向,對(duì)有以下行為之一的同學(xué)取消評(píng)選資格:

  1、考試作弊,誠信不足者;

  2、多次不參加應(yīng)該參加的集體行動(dòng)、文體活動(dòng)、公益勞動(dòng)和班級(jí)衛(wèi)生值日,經(jīng)教育后效果不明顯者;

  3、不尊敬師長(zhǎng),不團(tuán)結(jié)同學(xué),影響課堂和自習(xí)堂秩序,經(jīng)教育后效果不明顯者;

  4、不遵守作息時(shí)間,不服從寢室管理(家長(zhǎng)管理),影響個(gè)人和他們的健康和休息,經(jīng)教育后效果不明顯者;

  5、具有其他違反《中學(xué)生守則》或《中學(xué)生日常行為規(guī)范》行為,經(jīng)教育后效果不明顯者。

  五、評(píng)審程序

  1、綜合考評(píng)獎(jiǎng):由年級(jí)部匯總獲獎(jiǎng)名單報(bào)送教務(wù)處,教務(wù)處初審后,上報(bào)學(xué)校評(píng)審委員 會(huì)審批;

  2、學(xué)習(xí)進(jìn)步獎(jiǎng):由各班級(jí)推薦至年級(jí)部匯總,年級(jí)部報(bào)送教務(wù)處初審后,上報(bào)學(xué)校評(píng)審委員會(huì)審批;

  3、新生獎(jiǎng)學(xué)金:由教務(wù)處匯總初審后,上報(bào)學(xué)校評(píng)審委員會(huì)審批;

  4、學(xué)科競(jìng)賽獎(jiǎng):由教研組報(bào)教務(wù)處初審后,上報(bào)學(xué)校評(píng)審委員會(huì)審批。

  六、頒獎(jiǎng)時(shí)間

  “安六一中獎(jiǎng)學(xué)金”原則上每學(xué)年各發(fā)一次。

  1、綜合考評(píng)獎(jiǎng):高一年級(jí)安排在高二第一學(xué)期開學(xué)之初頒發(fā),高二年級(jí)安排在高三第一學(xué)期開學(xué)之初頒發(fā),高三年級(jí)安排在高三第二學(xué)期開學(xué)之初頒發(fā);

  2、學(xué)習(xí)進(jìn)步獎(jiǎng):與年級(jí)排名獎(jiǎng)同步頒發(fā);

  3、新生獎(jiǎng)學(xué)金:安排在高一新生軍訓(xùn)期間頒發(fā);

  4、學(xué)科競(jìng)賽獎(jiǎng):安排在競(jìng)賽結(jié)果文件下達(dá)之后頒發(fā)。

  學(xué)校評(píng)審委員會(huì)視情安排不同規(guī)格的頒獎(jiǎng)會(huì)議,進(jìn)行頒獎(jiǎng)。各種頒獎(jiǎng)會(huì)議由辦公室負(fù)責(zé)籌備,獎(jiǎng)金由總務(wù)處負(fù)責(zé)籌集。

  七、獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)

  1、綜合考評(píng)獎(jiǎng):一、二、三等獎(jiǎng)學(xué)金分別為每人300元,200元,100元;

  2、學(xué)習(xí)進(jìn)步獎(jiǎng):每人100元;

  3、新生獎(jiǎng)學(xué)金:縣區(qū)第一名5000元,第二名3000元,第三名2000元;

  4、學(xué)科競(jìng)賽獎(jiǎng)(同一學(xué)科以最高獎(jiǎng)次計(jì)算):

  國家一等獎(jiǎng)1000元,二等獎(jiǎng)500元,三等獎(jiǎng)300元;

  省級(jí)一等獎(jiǎng)300元,二等獎(jiǎng)200元,三等獎(jiǎng)100元。

  八、資金來源

  “安六一中獎(jiǎng)學(xué)金”資金來源由學(xué)校從辦學(xué)經(jīng)費(fèi)中統(tǒng)籌安排。

  九、附則

  安六一中衷心歡迎、誠摯邀請(qǐng)社會(huì)各界人士、廣大一中校友支持贊助我校為國育才、精品辦學(xué)的“英才工程”。

  各種贊助原則上按兩種方式安排:

  1、用于擴(kuò)大“安六一中獎(jiǎng)學(xué)金”范圍,提高“安六一中獎(jiǎng)學(xué)金”標(biāo)準(zhǔn);

  2、單獨(dú)命名設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金或助學(xué)金。

  本方案(試行)自發(fā)布之日起施行,方案解釋權(quán)在“安六一中獎(jiǎng)學(xué)金”評(píng)審委員會(huì)辦公室。

  電話:zz

  安六第一中學(xué)

評(píng)選方案 篇5

  為了培養(yǎng)一批熱愛教育事業(yè)、鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)、發(fā)展?jié)摿Υ、工作能力?qiáng)的青年骨干教師。經(jīng)研究,我會(huì)決定開展 “xx省首屆中小學(xué)教壇新秀” 評(píng)選活動(dòng)。

  一、評(píng)選對(duì)象

  年齡在30周歲(1980年9月1日后出生)以下,全省現(xiàn)任在職在編的中小學(xué)教師。

  二、評(píng)選條件

  1、愛崗敬業(yè)。恪守教育法律法規(guī),師德高尚。

  2、關(guān)愛學(xué)生。教育效果好,深得學(xué)生家長(zhǎng)信任。

  3、業(yè)務(wù)拔尖。積極參加教科研活動(dòng),教育理念先進(jìn),課堂教學(xué)效果好,所教學(xué)科成績(jī)優(yōu)秀。曾在縣級(jí)以上(含縣級(jí))學(xué)科優(yōu)質(zhì)課比賽獲獎(jiǎng)?wù)?特別優(yōu)秀的'可以放寬此條件)。

  三、評(píng)選方法及要求

  由學(xué)校、市縣、逐層推薦。各市縣教育局或教育學(xué)會(huì)要召開專門會(huì)議研究落實(shí)評(píng)選本地區(qū)教壇新秀的具體做法,按照標(biāo)準(zhǔn)將名額合理分配到各學(xué)校,成立專家組進(jìn)行評(píng)審。有條件的市縣可先評(píng)選市縣級(jí)教壇新秀,在此基礎(chǔ)上向省教育學(xué)會(huì)推薦人選。評(píng)選活動(dòng)中所發(fā)生的費(fèi)用可通過會(huì)費(fèi)、行政部門的支持、協(xié)作單位資助等方法解決,不允許收取參評(píng)教師的各種費(fèi)用。 建議在該項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)施中,由市縣教育局行政部門組織,教育學(xué)會(huì)具體操作。

  1、校內(nèi)推薦。

  學(xué)?赏ㄟ^有效形式(如教學(xué)評(píng)優(yōu)課、基本功比賽、學(xué)生和家長(zhǎng)問卷、其它綜合方面的日?己说)產(chǎn)生候選人員,在校內(nèi)公示一周無異議后將《xx省首屆中小學(xué)教壇新秀候選人申報(bào)表》和有關(guān)材料于6月15日前上報(bào)市縣教育(科)局(教育學(xué)會(huì))。

  2、市縣初審。

  各市縣教育局、教育學(xué)會(huì)根據(jù)各校推薦上報(bào)人選,進(jìn)行初審。按分配名額推薦報(bào)送人選并公示一周無異議后,于6月30日前將如下有關(guān)紙質(zhì)材料和電子版報(bào)送省教育學(xué)會(huì)秘書處參加評(píng)選。省直屬中學(xué)和高校附中直接報(bào)送省教育學(xué)會(huì)。

  (1)《xx省首屆中小學(xué)教壇新秀申報(bào)評(píng)審表》

  (2)《xx省首屆中小學(xué)教壇新秀候選人匯總表》

  (3)申報(bào)人的各種獎(jiǎng)勵(lì)證書和各種成果復(fù)印件;(各市縣、單位負(fù)責(zé)核對(duì)原件。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假現(xiàn)象,將取消參評(píng)資格并通報(bào)批評(píng)。)

  (4)申報(bào)人可提供課堂教學(xué)視頻光盤(VCD格式)1節(jié);

  (5)市縣(單位)關(guān)于本次活動(dòng)的書面總結(jié)及活動(dòng)照片。

  3、省級(jí)評(píng)選。

  省教育學(xué)會(huì)組織評(píng)審委員會(huì)于7月底前組織評(píng)審工作,從中評(píng)選出200名“xx省首屆中小學(xué)教壇新秀”,并將名單在網(wǎng)上公示一周,無異議后由省教育學(xué)會(huì)審定。

  四、表彰獎(jiǎng)勵(lì)

  省教育學(xué)會(huì)在教師節(jié)期間組織召開表彰大會(huì),對(duì)獲獎(jiǎng)人員授予“xx省首屆中小學(xué)教壇新秀”的榮譽(yù)稱號(hào),同時(shí)對(duì)精心組織、評(píng)選活動(dòng)規(guī)范的市縣、單位授予“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”,將獲獎(jiǎng)情況在全省通報(bào)。對(duì)獲得“xx省首屆中小學(xué)教壇新秀”稱號(hào)的教師將進(jìn)行有計(jì)劃、有針對(duì)性地跟蹤培養(yǎng),充分發(fā)揮他們?cè)谇嗄杲處熤惺痉逗鸵I(lǐng)作用。同時(shí)建議有關(guān)行政部門(單位)將該獎(jiǎng)項(xiàng)作為評(píng)優(yōu)、評(píng)職、晉級(jí)等參考依據(jù),在評(píng)選縣級(jí)以上骨干教師時(shí),同等條件下可優(yōu)先考慮。聯(lián)系人:xxxxxxxxx。

評(píng)選方案 篇6

  為了表彰先進(jìn),樹立學(xué)生身邊可親、可敬、可信、可學(xué)的榜樣,展示我校素質(zhì)教育的成果和學(xué)生蓬勃向上的精神面貌,激勵(lì)學(xué)生全面和諧發(fā)展,學(xué)校決定開展“十佳學(xué)生”評(píng)選活動(dòng)。

  一、評(píng)選條件

  1、必備條件:必須是學(xué)校三好學(xué)生或?qū)W生會(huì)優(yōu)秀執(zhí)委或優(yōu)秀學(xué)生干部或優(yōu)秀團(tuán)干部。

  2、備選條件(候選人必須具備兩項(xiàng)及以上條件):

  (1)模范遵守《中小學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的`規(guī)章制度,在學(xué)校開展的達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中表現(xiàn)突出。

  (2)有強(qiáng)烈的集體意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感。熱愛集體,愛護(hù)公物;尊重他人,樂于助人;誠實(shí)守紀(jì),維護(hù)公德。在維護(hù)學(xué)校和班級(jí)聲譽(yù)方面作出較大貢獻(xiàn)。

 。3)上進(jìn)心和進(jìn)取心強(qiáng),有良好的競(jìng)爭(zhēng)合作意識(shí)和學(xué)習(xí)品質(zhì),勤奮學(xué)習(xí),勇于探索,在學(xué)科成績(jī)、競(jìng)賽、科技發(fā)明、文藝、體育等某一方面有突出成績(jī)。

  (4)有較強(qiáng)的工作能力,能積級(jí)、主動(dòng)、有效地組織和參與學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng),能起骨干帶頭作用,成績(jī)顯著,在學(xué)生中有較大影響和威信。

 。5)在其他方面做出突出成績(jī),堪稱楷模。

  3、否決條件(具有以下情況之一者,不得評(píng)為“十佳學(xué)生”):

  (1)在達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中個(gè)人扣分學(xué)年累計(jì)在3分及以上者;

 。2)無故曠課(包括自修課),或住宿生私自外宿者;

 。3)參加學(xué);蛏鐖F(tuán)各項(xiàng)活動(dòng)無故缺席學(xué)年累計(jì)3次及以上者;

  (4)考試作弊者;

 。5)學(xué)年內(nèi)受學(xué)校通報(bào)批評(píng)及以上處理者;

 。6)有缺點(diǎn)不虛心接受教育者,或有嚴(yán)重的不誠信行為者,或有嚴(yán)重的違xxx公德行為者;

 。7)缺乏社會(huì)責(zé)任感,不愿擔(dān)任社會(huì)工作或不履行職責(zé)者。

  二、評(píng)選原則

  1、公平、公正、公開原則;

  2、民主評(píng)議和學(xué)?己讼嘟Y(jié)合原則;

  3、注重實(shí)際表現(xiàn)和兼顧代表性原則。

  三、評(píng)選方法

  1、評(píng)選時(shí)間:每年下半年

  2、評(píng)選程序:

 。1)各班在班主任的組織指導(dǎo)下根據(jù)評(píng)選條件推薦候選人一名,其事跡材料由班主任負(fù)責(zé)送年級(jí)主任。

 。2)年級(jí)主任召開本年級(jí)組教師會(huì)議,對(duì)各班推薦的人選廣泛征求意見,確定10名人選報(bào)政教處。

 。3)正式候選人確定后,政教處將其事跡材料及照片在宣傳窗展出一周,然后由全校學(xué)生投票測(cè)評(píng)。

 。4)學(xué)校評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)學(xué)生投票結(jié)果和對(duì)學(xué)生表現(xiàn)的考核,討論并確定“十佳學(xué)生”名單。

  3、表彰和獎(jiǎng)勵(lì):

 。1)召開全校表彰大會(huì),頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)杯和獎(jiǎng)品。

 。2)佩戴“十佳學(xué)生”綬帶照相,相片和先進(jìn)事跡在宣傳窗展出。

 。3)優(yōu)先推薦參加縣級(jí)及以上各類學(xué)生先進(jìn)評(píng)選。

  四、組織領(lǐng)導(dǎo)

  學(xué)校成立“十佳學(xué)生”評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組由校長(zhǎng)、分管德育的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、政教處正副主任、團(tuán)委書記和全體政教員組成。

評(píng)選方案 篇7

  一、目的和意義

  宏揚(yáng)正氣,激勵(lì)進(jìn)取,在我校形成學(xué)先進(jìn),趕先進(jìn),超先進(jìn),當(dāng)先進(jìn)的風(fēng)尚。

  二、先進(jìn)種類和要求

 。ㄒ唬┫冗M(jìn)班集體

  每學(xué)期評(píng)選一次。根據(jù)德育安全考核,分高中低三段來評(píng),獲得各段每一名的班級(jí),就是先進(jìn)班集體。

 。ǘ﹥(yōu)秀班主任

  每學(xué)期評(píng)選一次。先進(jìn)班集體的班主任就是優(yōu)秀班主任。

  (三)先進(jìn)學(xué)生

 。、優(yōu)秀學(xué)生干部

  (1)每學(xué)期評(píng)選表彰一次,設(shè)置優(yōu)秀大隊(duì)委、優(yōu)秀值周學(xué)生、優(yōu)秀校風(fēng)督察、優(yōu)秀清潔衛(wèi)士長(zhǎng)。

  (2)候選基本條件:

 。 、工作考核分?jǐn)?shù)在90分以上。

 。 、思想品德好,是班集體的楷模。

 。 、工作主動(dòng)積極,大膽為班集體服務(wù)。

  D 、能幫助班主任老師管理好班集體。

  (3)符合條件的,領(lǐng)取優(yōu)秀自薦表,填表后,由學(xué)校最終確定優(yōu)秀人員名單。最優(yōu)秀的,將推薦參加縣優(yōu)秀學(xué)生干部的評(píng)選。

 。、縣三好學(xué)生

 。ǎ保┟繉W(xué)年評(píng)選表彰一次,按縣上分配指標(biāo)評(píng)選。

  (2)候選基本條件:

 。 、各科學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀,在班集體前十名。

 。 、品德好,能為班集體和他人做好事,并能幫助本班的差生。

 。、 體育成績(jī)好,積極參加班集體和學(xué)校開展的一切體育活動(dòng),并取得優(yōu)秀成績(jī)。

  D、 講清潔衛(wèi)生,個(gè)人服飾整潔。

 。、 熱愛勞動(dòng),在家能做力所能及的.家務(wù)勞動(dòng),在班集體能積極參加清潔勞動(dòng)。

 。、德育標(biāo)兵

  (1)每學(xué)期評(píng)選表彰一次,每班2名。

 。2)各班學(xué)期德育分前兩名當(dāng)選。

  4、優(yōu)秀清潔小衛(wèi)士

 。1)每學(xué)期評(píng)選表彰一次,每班1名。

 。2)各班清潔衛(wèi)生管理、保持得最好,個(gè)人衛(wèi)生搞得最好的學(xué)生當(dāng)選。

  5、勞動(dòng)模范

 。1)每學(xué)期評(píng)選表彰一次,每班2名

  (2)各班搞清潔衛(wèi)生和勞動(dòng)最積極的學(xué)生當(dāng)選。

  6、優(yōu)秀班風(fēng)督察

  (1)每學(xué)期評(píng)選表彰一次,每班1名。

 。2)各班管理紀(jì)律最有辦法,效果最明顯,并且自己最守紀(jì)律的學(xué)生當(dāng)選。

  7、守紀(jì)楷模

  (1)每學(xué)期評(píng)選表彰一次,每班2名。

 。2)各班最守紀(jì)律的學(xué)生當(dāng)選。

評(píng)選方案 篇8

  為了更好地做好先進(jìn)教師的評(píng)選工作,明確先進(jìn)教師的評(píng)選條件,從而起到激勵(lì)教師工作的積極性,發(fā)揮教師隊(duì)伍中先進(jìn)示范帶頭作用,樹立教師典范,特從德、能、勤、績(jī)等四方面制定學(xué)校先進(jìn)教師的評(píng)選方案,具體條件如下:

  一、評(píng)選范圍和對(duì)象

  在本校教齡滿一學(xué)期以上的,滿工作量的專任教師和學(xué)校行政人員。

  二、評(píng)選條件

  (一)德

  1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛教育事業(yè),熱愛本職工作,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。參評(píng)教師須在本校從事教育教學(xué)工作一學(xué)期以上。不從事第二職業(yè),凡從事第二職業(yè)者不得參加學(xué)校先進(jìn)教師的評(píng)選。

  2、有良好的社會(huì)主義道德和高尚的教師職業(yè)道德,堅(jiān)持素質(zhì)教育思想,全心全意搞好教育教學(xué)工作。關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,為人師表,在師生中有較高威信。師德良好,在同事間不散布不利于學(xué)校的言論,在危急關(guān)頭挺身而出,以大局為重,維護(hù)學(xué)校和學(xué)生利益。維護(hù)學(xué)校威信,不與家長(zhǎng)和同事發(fā)生矛盾,與人為善。

  3、凡有體罰和變相體罰學(xué)生行為的均取消參評(píng)先進(jìn)教師資格。

  (二)能

  1、刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),有開拓進(jìn)取精神,積極運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)進(jìn)行學(xué)科教學(xué)改革,有較強(qiáng)的教育、教學(xué)能力,所教班科班風(fēng)、學(xué)風(fēng)好,教學(xué)成績(jī)達(dá)鎮(zhèn)平均水平。

  2、有較強(qiáng)的課堂教學(xué)管理能力,課堂紀(jì)律良好,無亂堂、無瞌睡等。

  (三)勤

  1、積極參加市、鎮(zhèn)、校各級(jí)各部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)。教研活動(dòng)做到有事請(qǐng)假、不遲到、不早退聽課節(jié)數(shù)達(dá)到增城市教育局教研室規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

  2、發(fā)揚(yáng)主人翁精神,愛校如家,關(guān)心學(xué)校事務(wù),積極配合班主任(科任)、其他教師做好班管理工作和學(xué)校每項(xiàng)工作。積極為學(xué)校分憂解難,樂于接受分配的各項(xiàng)工作。

  3、各種資料按時(shí)上交完成,書寫良好。凡遲交和不交者,不能評(píng)為先進(jìn)教師。

  4、應(yīng)積極參加學(xué);蚩平M安排的工作,并能出色完成,凡對(duì)學(xué);蚩平M工作不積極參加,不能評(píng)為優(yōu)秀。

  四)績(jī)

  1、教育和教學(xué)效果好,成績(jī)顯著,對(duì)全校教育質(zhì)量、教學(xué)水平的提高有積極作用。每月月考、期中、期末考試所任教的'學(xué)科成績(jī)必須達(dá)到學(xué)校學(xué)期初制定的學(xué)科質(zhì)量目標(biāo)。

  2、每月備改檢查被評(píng)為優(yōu)秀,在全組教師起到示范帶頭作用。

  3、教育思想端正關(guān)心學(xué)生,熱愛學(xué)生,特別是對(duì)待后進(jìn)生,要滿腔熱情地關(guān)心和愛護(hù),使學(xué)生能健康地成長(zhǎng)。切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。所任教的班級(jí)學(xué)科均須合格率達(dá)90%以上。

  三、評(píng)選辦法和程序

  1、成立學(xué)校評(píng)選校級(jí)先進(jìn)教師領(lǐng)導(dǎo)小組并制定評(píng)選方案。

  2、公布校級(jí)先進(jìn)教師評(píng)選方案。學(xué)期結(jié)束前,由教研組根據(jù)學(xué)校規(guī)定的優(yōu)秀教師名額按1:1.5的比例提名組內(nèi)優(yōu)秀教師候選人,再由組內(nèi)教師進(jìn)行無記名投票選舉。

  3、符合條件的教師提交相關(guān)證明材料,評(píng)選小組進(jìn)行資格審查。

  4、組織評(píng)選并確定先進(jìn)教師名單。

  5、公示評(píng)選結(jié)果。

  四、評(píng)選要求

  堅(jiān)持公開、公平、公正和群眾公認(rèn)的原則,增加評(píng)選工作的透明度,確保評(píng)選質(zhì)量。堅(jiān)持條件,嚴(yán)格程序,充分發(fā)揚(yáng)民主,真正把群眾公認(rèn)的先進(jìn)典型評(píng)選出來。

評(píng)選方案 篇9

  長(zhǎng)期以來,全體教師辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn),促進(jìn)了學(xué)校教育事業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展。在日常教育教學(xué)工作中涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀教師。為進(jìn)一步弘揚(yáng)校園風(fēng)尚,激勵(lì)全體教師愛崗敬業(yè)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展,校長(zhǎng)室研究決定,舉辦校第二屆“銀杏獎(jiǎng)”評(píng)選活動(dòng),表彰教育教學(xué)工作先進(jìn)個(gè)人。

  一、評(píng)選對(duì)象及名額

  面向教育教學(xué)一線人員,評(píng)出銀杏獎(jiǎng)5名,銀杏提名獎(jiǎng)5名。

  二、評(píng)選條件

  1、熱愛教育事業(yè),志存高遠(yuǎn),勤懇敬業(yè),甘為人梯,樂于奉獻(xiàn)。

  2、關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生人格。對(duì)學(xué)生嚴(yán)慈相濟(jì),成為學(xué)生良師益友。

  3、遵循教育規(guī)律,實(shí)施素質(zhì)教育。循循善誘,誨人不倦,因材施教。培養(yǎng)學(xué)生良好品行,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

  4、堅(jiān)守高尚情操,知榮明恥,嚴(yán)于律己,以身作則。關(guān)心集體,團(tuán)結(jié)協(xié)作,尊重同事,尊重家長(zhǎng)。作風(fēng)正派,廉潔奉公。

  5、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),潛心鉆研業(yè)務(wù),勇于探索創(chuàng)新,不斷提高教育教學(xué)水平。

  三、評(píng)選步驟及辦法

  1、年級(jí)部個(gè)人自薦、民主推薦。(12月15日)年級(jí)部召開教師座談會(huì),對(duì)照評(píng)選條件組織民主評(píng)議,廣泛聽取大家意見。每年級(jí)部推薦2名候選人,上報(bào)校長(zhǎng)室;

  2、召開首屆“銀杏獎(jiǎng)”得主座談會(huì),磋商產(chǎn)生候選人。(12月16日)候選人的入選須由3名首屆“銀杏獎(jiǎng)”獲得者和校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)名推薦,最終確定10名候選人。

  3、廣泛宣傳,讓“銀杏獎(jiǎng)”候選人的'先進(jìn)事跡走進(jìn)家庭、走向社會(huì)。(12月17日~12月27日)

  4、評(píng)選委員會(huì)投票產(chǎn)生人選。(12月28日)評(píng)定銀杏獎(jiǎng)5名,銀杏提名獎(jiǎng)5名。

  5、獲獎(jiǎng)公示、頒獎(jiǎng)。(12月31日)揭曉評(píng)選結(jié)果,并向獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)證書、獎(jiǎng)品和獎(jiǎng)金。

評(píng)選方案 篇10

  一、參評(píng)對(duì)象:

  五、六年級(jí)在樹楓山小學(xué)就讀的在籍學(xué)生。曾獲得省、市級(jí)三好學(xué)生稱號(hào)的原則上不再重復(fù)參評(píng)。

  二、參評(píng)條件及名額分配:

  (一)、市級(jí)“三好”參評(píng)條件:

  1、嚴(yán)格遵守校紀(jì)校規(guī)。

  2、參加過社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

  3、市級(jí)“三好學(xué)生”必須是已獲得區(qū)級(jí)“三好學(xué)生”的.基礎(chǔ)上產(chǎn)生,個(gè)別已獲得“社區(qū)好公民”,或“家庭好孩子”或?qū)W校“全能型”學(xué)生表現(xiàn)特別突出的可破格參評(píng)。

  4、素質(zhì)評(píng)價(jià)綜合評(píng)定等級(jí)為“優(yōu)秀”,體育成績(jī)良好以上(包含良好)。

  (二)、市級(jí)“三好”名額分配:兩校區(qū)共2人,其中五年級(jí)1人,六年級(jí)1人。

  三、評(píng)選步驟和日程安排:

  1、4月27日學(xué)校張榜公布評(píng)比條件。

  2、4月27日—4月30日學(xué)生自主申報(bào),準(zhǔn)備評(píng)選材料。

  3、5月4日上午:所有申報(bào)學(xué)生將有關(guān)材料交到班主任處,班主任進(jìn)行量化加分。

  下午:班級(jí)推薦。各班進(jìn)行全班學(xué)生投票,每班選出1名候選人。

  5月5日上午:參評(píng)候選人情況向全校學(xué)生進(jìn)行介紹。

  5月8日下午:分年級(jí)師生投票,師生各占總分50%。

  5月11日上午:公示評(píng)選結(jié)果。

  5月15日上午將評(píng)選結(jié)果報(bào)送教育局。

  四、推薦參評(píng)候選人張榜公示準(zhǔn)備資料:

  1、獲獎(jiǎng)證書。必須是教育部門或團(tuán)隊(duì)部門頒發(fā)的,時(shí)間是20xx年6月1日至今,用A4紙復(fù)印。

  2、20xx-6-1至今的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)報(bào)告一份、社區(qū)證明材料一份。

  3、自我簡(jiǎn)介打印件一份,電子文檔一份,

  4、7寸彩照一張。

  上交時(shí)間:電子稿5月5日第一節(jié)課前發(fā)到FTP:204/少先隊(duì)工作/09三好學(xué)生評(píng)選文件夾中。其他材料5月6日中午2:00前交大隊(duì)部。

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