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求職簡歷范文

機電設(shè)備營銷求職簡歷

時間:2022-09-30 21:18:29 求職簡歷范文 我要投稿
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機電設(shè)備營銷求職簡歷范文

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  姓名:求職簡歷范文
  三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1987年10月16日)
  居住地:上海
  電 話:139********(手機)
  E-mail:http://www.dlqt.com.cn/
  最近工作 [ 1年8個月]
  公 司:XX機電設(shè)備有限公司
  行 業(yè):機電設(shè)備/電力/動力
  職 位:行政總監(jiān)
  最高學(xué)歷
  學(xué) 歷:本科
  專 業(yè):市場開發(fā)與營銷
  學(xué)  校:廣東省梅州嘉應(yīng)學(xué)院
  求職意向
  到崗時間:一個月之內(nèi)
  工作性質(zhì):全職
  希望行業(yè):機電設(shè)備/電力/動力
  目標(biāo)地點:北京
  期望月薪:面議/月
  目標(biāo)職能:行政總監(jiān)
  工作經(jīng)驗
  2012 /7—至今:XX機電設(shè)備有限公司[1年8個月]
  所屬行業(yè):    機電設(shè)備/電力/動力
  行政部        行政總監(jiān)
  1.   建立、健全公司行政、人力資源管理制度。
  2.   制定員工培訓(xùn)計劃,組織技能考核鑒定和培訓(xùn)實施。
  3.   人力資源支出預(yù)算的編制,成本控制及人力資源的規(guī)劃。
  4.   負(fù)責(zé)組織公司選、育、用、留、激勵人才的工作。
  2011 /6—2012 /6 :XX機械有限公司[1年]
  所屬行業(yè):         機械制造與設(shè)備
  行政部             人力資源經(jīng)理
  1.   制定員工培訓(xùn)計劃,組織技能考核鑒定和培訓(xùn)實施。
  2.   負(fù)責(zé)組織公司選、育、用、留、激勵人才的工作。
  3.   建立人力資源管理信息系統(tǒng),為公司的人力資源管理決策提供參考。
  教育經(jīng)歷
  2007 /9—2011 /6  廣東省梅州嘉應(yīng)學(xué)院   市場開發(fā)與營銷   本科
  證 書
  2008 /12  大學(xué)英語四級
  語言能力
  英  語(良好) 聽說(良好),讀寫(良好)
  自我評價
  本人性格開朗,穩(wěn)重,有活力,待人熱情,有進取心,是一個對工作主動、認(rèn)真、負(fù)責(zé)、虛心肯干、具有很好團隊合作精神的人。有較強的管理和協(xié)調(diào)能力,適應(yīng)新事物強,具有良好的職業(yè)道德觀念。我的人生格言是永遠追求上進。

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