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在鹽務(wù)分局工作匯報上的領(lǐng)導(dǎo)講話稿
一、關(guān)于我省食鹽配送中心建設(shè)問題
1、建設(shè)食鹽配送中心是形勢所迫。
建設(shè)食鹽配送中心是我省鹽業(yè)目前一項比較緊迫的工作任務(wù),這是形勢所迫,非搞不可。一是中鹽總公司、廣東鹽業(yè)公司都有意參與海南食鹽配送工作,如果我們不盡快建立配送中心,主動權(quán)掌握在別人手里。二是按國家發(fā)改委鹽管辦的要求,食鹽生產(chǎn)加工企業(yè)(配送中心)必須年產(chǎn)3萬噸以上,我省按此標準要求只能建1家配送中心,從長遠的發(fā)展考慮,經(jīng)過籌備小組的反復(fù)論證和局領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)一意見,選定在?诮⑹雏}配送中心。三是各分局(分公司)食品安全檢測設(shè)備和手段還不夠完善,必須要通過食鹽配送中心的建立解決這一問題。四是社會的需求,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,人民生活水平的提高,對食品安全的要求和標準越來越高,我們必須要徹底改變目前人工操作包裝的局面,生產(chǎn)符合食品安全衛(wèi)生要求的食用鹽。
2、關(guān)于食鹽配送中心的體制問題
建設(shè)食鹽配送中心不能沿用老一套的體制模式,要轉(zhuǎn)變觀念,我的思路是:國家監(jiān)管,企業(yè)經(jīng)營。要走多元化道路,按現(xiàn)代企業(yè)制度來經(jīng)營管理,先組建一個有限責任公司,按企業(yè)法人負責制模式運作,配送中心是集人、財、物為一體的現(xiàn)代企業(yè)管理模式的經(jīng)濟實體,要建立完善的銷售網(wǎng)絡(luò)體系,要建立完善的質(zhì)量安全檢測體系;要建立一個完善的營銷體系、人口密集的鄉(xiāng)鎮(zhèn),必須有我們的銷售網(wǎng)點。
第一步以各分局、各市縣為基礎(chǔ),每個市縣有一個分銷點,分銷點有四個功能:⑴儲備;⑵銷售中心;⑶財務(wù)結(jié)算點;⑷宣傳中心。要用兩至三年時間建立一支專業(yè)的營銷隊伍,一個現(xiàn)代化的銷售網(wǎng)絡(luò),一個先進的財務(wù)管理平臺。要求各分局先進行考察,考慮配送布點問題。
3、完善銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè),抓好終端管理。
各分局要轉(zhuǎn)變職能,從生產(chǎn)加工中解脫出來。集中精力放在市場開拓、抓好營銷方面工作。用兩年時間改變目前營銷狀況,取消中間環(huán)節(jié),從配送中心直接對銷售終端。
4、實現(xiàn)食鹽配送中心網(wǎng)絡(luò)化、信息化,要做到銷售終端與配送中心電腦聯(lián)網(wǎng),隨時掌握銷售動態(tài),建立網(wǎng)點財務(wù)平臺,與銀行合作,利用銀行的網(wǎng)絡(luò)平臺,減少我們的投入,在網(wǎng)上進行結(jié)算。
5、要實行“六個統(tǒng)一”,實現(xiàn)配送科學化!傲鶄統(tǒng)一”即統(tǒng)一市場、統(tǒng)一結(jié)算、統(tǒng)一標識、標牌、統(tǒng)一廣告宣傳、培訓、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一質(zhì)量保障體系。
6、加強人才的建設(shè)。食鹽配送中心的建設(shè)必須有高素質(zhì)的人才,要逐步引進一些市場營銷、工商管理、法律、電腦網(wǎng)絡(luò)管理、財務(wù)管理和質(zhì)量檢測專業(yè)的本科以上專業(yè)人才。
7、要建立內(nèi)部競爭機制。
食鹽配送中心要實行新型的人事管理模式。建立人才激勵機制,員工的收入必須與工效掛鉤,不能實行平均主義,要用良好的機制激發(fā)人才的創(chuàng)造力。
食鹽配送中心的籌建工作,各分局(公司)必須積極支持、配合,共同努力,盡快搞好。
二、繼續(xù)努力,完成今年各項指標任務(wù)
今年前三季度工作取得了良好的成績,但也存在一些問題和不足,必須努力加以克服,力爭完成全年各項指標。
1、要繼續(xù)抓市場銷售和市場管理。一是要加強對食鹽市場的監(jiān)管。二是要全方位開展對私鹽打擊。三是局機關(guān)干部要繼續(xù)深入基層,協(xié)助分局開展宣傳檢查工作,把重點放在農(nóng)村。四是要加強生產(chǎn)環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)管,保證合格碘鹽供應(yīng)市場,特別是元旦、春節(jié)期間,要更加密切注意。
各分局要在打擊私鹽方面進行密切合作,互通情報,不能把私鹽趕到別人銷區(qū)就了事,鹽政稽查大隊要對內(nèi)外勾結(jié)私鹽販子的情況進行徹底清查,決不允許出現(xiàn)這種情況存在。
三、關(guān)于今冬明春的幾項工作
1、各單位要做好年終總結(jié)考核評比工作,評選出優(yōu)秀單位和個人進行表彰獎勵。
2、認真做好今年財務(wù)結(jié)算工作。
3、在總結(jié)20**年工作基礎(chǔ)上提出20**年工作思路和財務(wù)計劃。
4、安排好元旦、春節(jié)兩個節(jié)假日職工生活。
四、關(guān)于學習問題
這次會議的一個主要內(nèi)容是學習省委衛(wèi)留成書記推薦的《人民日報》人民論壇十篇文章選編,我看后啟發(fā)很大,會上大家也談了體會,希望大家會繼續(xù)認真研讀,更深地體會其精華。
1、做官要先做人,做人要講理想,講奉獻,要有精神支柱,有理想信念。
2、要講黨性、講原則,要立黨為公,執(zhí)政為民,不能把人民賦予我們的權(quán)力做為撈取個人好處的條件。
3、要講學習,講進取,要在平時多讀書,少些煙酒味,多些書卷氣,在工作中不斷總結(jié)提高。
4、要講品格,講修養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)干部要做普通職工的道德修養(yǎng)模范。
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