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工作計劃

三年級英語上冊潛能生轉(zhuǎn)化計劃

時間:2022-11-24 09:21:17 工作計劃 我要投稿
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三年級英語上冊潛能生轉(zhuǎn)化計劃

  時間過得太快,讓人猝不及防,很快就要開展新的工作了,我們要好好計劃今后的學(xué)習(xí),制定一份計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的三年級英語上冊潛能生轉(zhuǎn)化計劃,歡迎閱讀與收藏。

三年級英語上冊潛能生轉(zhuǎn)化計劃

  一、指導(dǎo)思想:

  堅持解放思想,實事求是,與時俱進,認真貫徹執(zhí)行上級教育工作會議精神,堅持四項基本原則,堅持三個面向,把德育工作放在教育教學(xué)工作的首位,滲透到教學(xué)中去,把學(xué)生培養(yǎng)成為四有新人。認真學(xué)習(xí)貫徹新課程改革精神,優(yōu)化課堂教學(xué)過程,全面推進素質(zhì)教育,努力提高學(xué)生的整體素質(zhì)。

  二、基本情況:

  五年級共有學(xué)生119人,學(xué)生紀律要求不嚴格,自控能力較好,紀律觀念較強。就學(xué)習(xí)而言,進入五年級,學(xué)習(xí)英語已有兩年,大部分學(xué)生對英語的學(xué)習(xí)產(chǎn)生了濃厚的興趣,養(yǎng)成較好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)習(xí)主動性積極,能力較強,本期的學(xué)習(xí)重點要放在提高學(xué)生的基礎(chǔ)知識上和培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣上。

  典型情況分析:

  張潮:對學(xué)習(xí)不重視,上課不聽講,愛講小話,作業(yè)不完成或馬虎對待,學(xué)習(xí)成績自然上不去。

  唐莎莎:思維靈活,接受能力較快。但是對待學(xué)習(xí)和勞動非常懶惰,需要時刻提醒,甚至?xí)r刻守侯才可能完成好學(xué)習(xí)任務(wù)。也就是說,對學(xué)習(xí)缺乏主動性和自覺性。

  還有許多學(xué)生,比較聰明,上課答問較積極,但是在紀律方面自控能力差,課堂學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,愛插嘴、愛玩耍、愛講小話,對課堂學(xué)習(xí)造成一定影響。

  三、原因分析

  潛能生產(chǎn)生的原因很多,有家庭、社會、學(xué)校、自身等方面的原因;有智力因素和非智力因素方面的原因;非智力因素又有無動力型導(dǎo)致的后進生,學(xué)習(xí)不得法導(dǎo)致的后進生和其他外因?qū)е碌暮筮M生。不論哪種原因產(chǎn)生的后進生都有以下特征:

 、僦橇ζ,智力發(fā)展明顯低于同年齡孩子的平均水平;

 、趯W(xué)習(xí)目的不明確;

 、廴狈W(xué)習(xí)上的靈活性與正確的學(xué)習(xí)方法;學(xué)習(xí)效率低,沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;

 、艿赖聼o知,是非模糊,自尊心損傷,意志力薄弱,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差(還有待觀察)。

  四、工作目標(biāo):

  啟動內(nèi)在動力,使其端正學(xué)習(xí)態(tài)度,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。重視學(xué)生的智力因素和非智力因素的培養(yǎng)。引起自我批評,即由“他律”變?yōu)椤白月伞。長計劃、短要求,做好轉(zhuǎn)化工作。使?jié)撃苌艹蔀楹细裆,?yōu)等生,增強后進生的紀律觀念,教給他們良好的學(xué)習(xí)方法。使他們能愉快地學(xué)習(xí)、生活,消除自卑感。

  五、具體措施:

  面對潛能生,我的責(zé)任,就是要創(chuàng)造條件,促使他們向好的方面轉(zhuǎn)化。身教言教并重,身教重于言教,動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行,求之以效,因人制宜,因事制宜,一把鑰匙開一把鎖,具體問題具體分析解決。

  1、動之以情,消除戒備心理

  消除戒備心理的唯一途徑,就是我對潛能生要愛得真,愛得深,將嚴格要求滲透在愛之中。教育實踐告訴我們,愛是一種最有效的教育手段,教師情感可以溫暖一顆冰冷的心,可以使浪子回頭。當(dāng)學(xué)生體驗到老師對自己的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。

  2、尊重信任,喚起自尊心

  自尊心是人的自我意識的重要標(biāo)志之一,是進步的動力之一,表現(xiàn)為對個人的自我尊重,也要別人尊重自己的權(quán)利和人格。我應(yīng)當(dāng)尊重、信任后進生,逐步消除他們的疑慮。自卑心理,喚起自尊心,培植自尊心。所以我應(yīng)特別注意以下幾點:

 。1)對潛能生要求要適度。要求過高,他們會認為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利于培養(yǎng)后進生的學(xué)習(xí)毅力和克服困難的能力。

 。2)讓潛能生獲得成功。只有當(dāng)他們真正體驗到經(jīng)過努力而獲成功的歡悅時,才能樹立起進步的信心和愿望。我可以布置一些他們力所能及的任務(wù),在完成之后給以適當(dāng)?shù)墓膭睢?/p>

 。3)讓前能生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班干部時應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔(dān)任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。

  3、曉之以理,增強后進生分辨是非的能力

  我應(yīng)曉之以理,提高后進生的道德覺悟和上進心,培養(yǎng)潛能生是非觀念,必須堅持正面誘導(dǎo),以理服人,不能簡單粗暴,以勢壓人。對他們說理要透徹,一定要結(jié)合榜樣教育和具體事例,利用集體輿論,輔之以分明的獎罰。

  “十年樹木,百年樹人”,我相信在潛能生的轉(zhuǎn)化過程中,只要遵循教育規(guī)律,了解學(xué)生心理,從他們的年齡特點出發(fā),持之以恒,就一定會有所收獲。

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