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工作計劃

就業(yè)工作計劃

時間:2022-12-20 08:13:45 工作計劃 我要投稿

就業(yè)工作計劃范文

  時間過得太快,讓人猝不及防,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,為此需要好好地寫一份計劃了。想學(xué)習(xí)擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編整理的就業(yè)工作計劃范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

就業(yè)工作計劃范文

就業(yè)工作計劃范文1

  指導(dǎo)思想:

  繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和貫徹全國職業(yè)教育工作會議精神,進一步落實“以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為本位”的職業(yè)教育發(fā)展的新理念,提升我們莫愁中專校在全市職業(yè)教育事業(yè)中的辦學(xué)水平和聲譽,進一步擴大影響,為國家和社會培養(yǎng)大批思想素質(zhì)高,專業(yè)知識好,業(yè)務(wù)技能強的技能型人才。下學(xué)期擬定工作計劃如下:

  一配合各專業(yè)辦積極開展三個省級示范專業(yè)的市場用人情況的調(diào)研,在二月中旬、三月初拿出調(diào)研報告,力爭心中有數(shù)。并且在校企合作聯(lián)合辦學(xué)上爭取有所突破。

  二協(xié)助校長室制定xx年招生計劃、招生政策和措施。

  三新學(xué)期開學(xué)初即拿出招生宣傳簡章的初稿,及早做好文字修改、照片充實、版面設(shè)計等工作。力爭3月底前完成宣傳資料的印制和招生宣傳專題片拍攝任務(wù)。(1—2月份)

  四對03級實習(xí)生加強管理,規(guī)范管理,加強實習(xí)指導(dǎo)教師(班主任)隊伍建設(shè),明確工作職責(zé),落實對實習(xí)管理班主任工作的按月考核。(4月份)

  五。積極開發(fā)聯(lián)絡(luò)新的用人單位及實習(xí)單位,配合各專業(yè)辦提前做好04級中專和02級高職學(xué)生的實習(xí)安排工作。并及早落實實習(xí)管理班主任人選,對實習(xí)管理班主任進行培訓(xùn)。(3—6月份)

  六認(rèn)真組織好05年4月份在我校舉辦的'中等職業(yè)學(xué)校03級畢業(yè)生全市用人單位招聘會。

  七推廣蘇旗廣告公司成立團小組工作的做法,力爭在有條件開展團組織工作的實習(xí)單位中聯(lián)合校團委建立團組織并開展工作(以培養(yǎng)職業(yè)道德、做好實習(xí)工作為中心工作內(nèi)容)。(2、3月份)

  八爭取編輯4——6期《實習(xí)簡報》(3——6月份)

  九續(xù)充實校園網(wǎng)“招生就業(yè)”欄目的內(nèi)容。爭取在四月底增添xx年新的招生咨詢問答內(nèi)容。并增設(shè)招生在線解答欄目,建立網(wǎng)上報名,登記系統(tǒng)。收集考生信息并及時聯(lián)絡(luò)。(5月份)

  十聯(lián)合各專業(yè)辦做好帶畢業(yè)生回訪初中生源學(xué)校工作,落實畢業(yè)生(已有較好工作單位及較好經(jīng)濟收入)人選,深入進行招生宣傳,為xx年的招生工作做好鋪墊。

  十一抓住xx年中考體育加試、市、區(qū)中考現(xiàn)場咨詢會等機會,認(rèn)真組織做好xx年招生宣傳工作,(3—7、8月份)

  十二布置安排好03級中專、01級高職學(xué)生畢業(yè)的各項工作。如各項表格的填寫,畢業(yè)生檔案材料的準(zhǔn)備,幫學(xué)生做好自薦及推薦工作,并盡力聯(lián)絡(luò)實習(xí)單位人事部門領(lǐng)導(dǎo),力爭多留用畢業(yè)生,提高畢業(yè)生錄用合同簽定率。

  十三繼續(xù)做好初中學(xué)校生源基地的招生宣傳工作,調(diào)整落實責(zé)任人,明確任務(wù),深入做工作,擴大宣傳,加強宣傳力度,建議校領(lǐng)導(dǎo)明確并實施對招生責(zé)任區(qū)中層干部獎勵政策,鼓勵支持中層及教師積極開發(fā)新的生源基地學(xué)校。(4月份)

  十四爭取四月初完成今年招生宣傳材料的準(zhǔn)備工作。

  十五積極開展中國職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會《中等職業(yè)學(xué)校加強就業(yè)指導(dǎo)工作的研究與探索》課題中《就業(yè)指導(dǎo)工作密切與企業(yè)聯(lián)系的方法與途徑的探索》子課題調(diào)研工作,爭取在xx年底。完成調(diào)研工作并且拿出一批調(diào)研成果來。

  十六擴展辦學(xué)思路、積極開發(fā)新的辦學(xué)模式,探索與蘇北職業(yè)學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)的新模式。

就業(yè)工作計劃范文2

  隨著經(jīng)濟的回暖,我院20xx年整體就業(yè)形勢要優(yōu)于上一年,進校招聘企業(yè)的數(shù)量增多,招聘崗位計劃增加,但由于畢業(yè)生人數(shù)的持續(xù)增加、通貨膨脹對經(jīng)濟復(fù)蘇的影響等因素,20xx年的就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻。我們要深入貫徹中央會議精神,牢固樹立“就業(yè)優(yōu)先”的發(fā)展理念,全方位推進就業(yè)工作的展開。全力以赴為我院20xx屆畢業(yè)生做好指導(dǎo)和服務(wù)工作。

  一、20xx年就業(yè)工作指導(dǎo)思想

  20xx年,我院將認(rèn)真實施就業(yè)工作“一把手工程”,繼續(xù)完善“領(lǐng)導(dǎo)主抓、部門統(tǒng)籌、院系為主、全員參與”的工作措施,強化就業(yè)工作的保障機制,努力構(gòu)建“全程化、全員化、專業(yè)化、信息化”的工作模式,以拓展就業(yè)市場為重點,以提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量為目標(biāo),努力實現(xiàn)畢業(yè)生的一次性就業(yè)率達到全省平均水平。

  二、全年就業(yè)工作基本內(nèi)容

  略

  三、工作重點

  1、進一步開拓就業(yè)市場

  切實加強與用人單位的溝通,主動走訪用人單位是提高就業(yè)率的有效途徑,分批派出各系書記、輔導(dǎo)員、就業(yè)中心工作人員走訪用人單位,收集招聘信息,推薦畢業(yè)生。開拓有自己特色和競爭力的就業(yè)市場。加大對往屆畢業(yè)生的回訪力度,掌握隱性就業(yè)情況,在20xx屆畢業(yè)生派遣后的幾個月里,及時跟蹤新就業(yè)情況,回收協(xié)議,提高年底就業(yè)率。對參加西部計劃、三支一扶和基層就業(yè)的畢業(yè)生要有計劃的走訪,了解他們的發(fā)展情況,作為下幾屆畢業(yè)生的典范。

  2、具體落實就業(yè)工作的二級管理

  就業(yè)工作的核心力量是各系,他們直接接觸學(xué)生,更便于管理和掌握實際情況,由于我院生源結(jié)構(gòu)復(fù)雜,基地也比較多,還存在掛名運動員等情況,以往由就業(yè)指導(dǎo)中心對畢業(yè)生個人信息進行核實非常困難,因為各基地、運動員、冰雪運動系、學(xué)籍生等生源在錄單上都體現(xiàn)的是運動訓(xùn)練專業(yè),每年占到九百余人,要逐個核實他們屬于哪一個系部、由哪個輔導(dǎo)員管理,因為在整個派遣的過程中,不但要掌握學(xué)生的各項基本信息,還要及時掌握學(xué)生的簽約情況、交費情況、學(xué)籍異動等,情況非常復(fù)雜,以系部為核心的二級管理勢在必行,其他高校也都在嘗試,在今年的派遣中,擬嘗試由各系上報初級畢業(yè)生派遣數(shù)據(jù)庫,由就業(yè)指導(dǎo)中心匯總、審核、派遣。我院應(yīng)在系里設(shè)一名專職就業(yè)工作人員,保持就業(yè)工作隊伍的穩(wěn)定性和連續(xù)性,現(xiàn)行的由畢業(yè)班輔導(dǎo)員管理就業(yè)工作,一方面是輔導(dǎo)員的工作繁雜,無法保障就業(yè)工作的及時準(zhǔn)確進行,另一方面,畢業(yè)班輔導(dǎo)員每年都換人,使得就業(yè)工作隊伍年年都是新兵,每一個環(huán)節(jié)都要重新講解,即使是四年前帶過畢業(yè)班,四年以后,形勢和政策已經(jīng)發(fā)生了很大變化,還要從新開始學(xué),不利于就業(yè)各項工作的開展。

  3、建立健全保障機制

  在人才配備上給予保障,各項工作最好能落實到專人負(fù)責(zé)。就業(yè)工作所用的設(shè)施、場地要提供保障。目前,我院舉辦小型的招聘會和宣講會都在大學(xué)生活動中心進行,由于樓道狹窄,樓層高,給布置會場、搬運東西、人員疏散都帶來困難,田徑場等場館空間又太大,上百個單位才能看起來不冷落,但實際上很難舉辦如此大型的'招聘會。所以,一直沒有理想的場所能很好的展示我們學(xué)院和學(xué)生的風(fēng)采。

  進一步完善考核指標(biāo)體系,注重過程管理,每個系都要建立畢業(yè)生就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制,層層分解落實,系黨政“一把手”要隨時關(guān)注本系畢業(yè)生就業(yè)工作的開展情況以及畢業(yè)生簽約情況,班子成員要帶隊跑市場,幫助畢業(yè)生找工作。設(shè)立專項的獎勵基金,對于就業(yè)目標(biāo)完成好的集體和個人給予獎勵,避免干多干少都一樣,干好干壞都一樣的現(xiàn)象,這是目前阻礙就業(yè)工作的一個瓶頸。

就業(yè)工作計劃范文3

  20xx年,我辦將緊緊圍繞全區(qū)“科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、特色發(fā)展”的目標(biāo)任務(wù),牢牢把握穩(wěn)定和擴大就業(yè)這一主線,抓好高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、外來務(wù)工人員、失地農(nóng)民四大群體就業(yè),完善政策、培訓(xùn)、服務(wù)和保障四大體系,繼續(xù)按照“12345”的工作思路,實現(xiàn)五個轉(zhuǎn)化,科學(xué)謀劃好新年度就業(yè)工作。

  “1”是隊伍建設(shè)由制度建設(shè)向文化建設(shè)轉(zhuǎn)化。

  通過開展貫穿全年的“立足本職崗位,我為單位貢獻啥”為主題的大討論活動,推進就業(yè)文化建設(shè),通過專家授課、科室輪流主持討論等方式,激發(fā)干部職工工作熱情,體現(xiàn)個人價值,找到正確定位,促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

  “2”是數(shù)字化立體就業(yè)“云平臺”、創(chuàng)業(yè)學(xué)院項目由建設(shè)向深化服務(wù)轉(zhuǎn)化。

  數(shù)字化立體就業(yè)“云平臺”已于20xx年底投入使用,20xx年將進一步完善“云平臺”網(wǎng)絡(luò)建設(shè),并向街道、社區(qū)延伸,發(fā)揮就業(yè)服務(wù)信息化優(yōu)勢,打造數(shù)字化就業(yè)區(qū)。創(chuàng)業(yè)學(xué)院項目已公開招標(biāo),預(yù)計將在今年上半年建成并投入使用。由濟南大學(xué)專業(yè)老師、成功企業(yè)家、就業(yè)辦負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)工作的人員共同組成專業(yè)服務(wù)團隊,成立濟大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心,向企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)咨詢、營銷策劃、市場預(yù)測、產(chǎn)品研發(fā)、金融支持等全方位的服務(wù),對企業(yè)進行人力資源、產(chǎn)品營銷、盈利模式等方面的指導(dǎo),從而提高政府的服務(wù)質(zhì)量,發(fā)揮政府的'服務(wù)功能,幫助創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)成功。

  “3”是“小額貸款回收難、人事代理斷保續(xù)保、培訓(xùn)如何服務(wù)于就業(yè)”三個難題由思路設(shè)計向徹底解決轉(zhuǎn)化。

  針對小額貸款貸出后回收難的問題,20xx年在街道人社中心的協(xié)助下采取法律手段追討貸款,20xx年將進一步追討貸款,并做好新貸款的維護,徹底解決貸款回收難問題。20xx年,我辦組織工作人員對2萬余份人事代理檔案進行拉網(wǎng)式排查,今年將為人事代理檔案排查工作收尾,徹底解決因斷保問題影響退休上訪。今年,我區(qū)將進一步加大高質(zhì)量穩(wěn)定就業(yè)培訓(xùn)補貼發(fā)放力度,每月組織一次定向招聘會,繼續(xù)開展訂單式培訓(xùn),使培訓(xùn)機構(gòu)始終圍繞就業(yè)開展工作。

  “4”是外來務(wù)工人員四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)由點向面轉(zhuǎn)化。

  在建成區(qū)外來務(wù)工人員綜合服務(wù)中心—七賢街道人社中心外來務(wù)工者服務(wù)窗口—大學(xué)仕花園社區(qū)外來務(wù)工人員服務(wù)站—超意興餐飲有限公司外來務(wù)工者服務(wù)聯(lián)盟四級網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,在全區(qū)6個城郊街道推開,建成以區(qū)級外來務(wù)工人員綜合服務(wù)中心為主導(dǎo),街道,社區(qū),行業(yè)、企業(yè)共同參與的農(nóng)民工服務(wù)體系,打造完整的機構(gòu)服務(wù)模式,為外來務(wù)工者提供貼心、全方位服務(wù)。

  “5”是扎實做好就業(yè)、失業(yè)、就創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)援助、基層服務(wù)平臺建設(shè)等五項工作,由粗放式服務(wù)向精準(zhǔn)化服務(wù)轉(zhuǎn)化。

  針對不同群體的個性化需求,對服務(wù)對象開展分類服務(wù),由粗放式服務(wù)向精準(zhǔn)化服務(wù)轉(zhuǎn)變。例如,利用數(shù)字化就業(yè)“云平臺”對接企業(yè)招工和個人求職信息,實現(xiàn)點對點就業(yè)服務(wù);在穩(wěn)崗補貼、創(chuàng)業(yè)補貼、社保補貼等發(fā)放過程中,建立健全各類臺賬,完善跟蹤服務(wù)機制,實現(xiàn)動態(tài)化管理,確保服務(wù)質(zhì)量。

就業(yè)工作計劃范文4

  一、指導(dǎo)思想:

  按照國家教育部、財政部教職成(20xx)4號文件《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》的管理規(guī)定,中專學(xué)校實行第三年頂崗實習(xí),我校積極響應(yīng)國家政策,并主動做好學(xué)生實習(xí)工作。

  二、工作重點:

  1、完善學(xué)生實習(xí)與就業(yè)管理制度;

  2、開展好學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)意識的教育;

  3、做好本期學(xué)生的實習(xí)與就業(yè)安置工作。

  三、工作目標(biāo):安全、穩(wěn)定、有序地實現(xiàn)學(xué)生高層次就業(yè)。

  1、安全工作目標(biāo):在學(xué)生實習(xí)與就業(yè)過程中,認(rèn)真做好各個環(huán)節(jié)工作,不出現(xiàn)重大安全事故。

  2、安置實習(xí)與就業(yè)學(xué)生人數(shù)165人

  3、實習(xí)率100%,實習(xí)流失率不超過2%,實習(xí)收益有所增長;就業(yè)率99%,平均就業(yè)率不低于85%,就業(yè)層次不斷提高,學(xué)校安置效益增長。

  四、主要工作措施:

  1、根據(jù)學(xué)校實際情況,多方征求意見,完善學(xué)生實習(xí)與就業(yè)管理制度;

  2、通過舉行招聘會、主題班會活動、專題講座等形式,開展學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)意識的教育,讓學(xué)生有吃苦耐勞的精神和良好的就業(yè)心理準(zhǔn)備,從而正確地?fù)駱I(yè)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。

  3、廣泛開辟就業(yè)渠道,搞好校企合作,安置好本學(xué)期學(xué)生的`實習(xí)與就業(yè)工作。4、做好學(xué)生的實習(xí)與就業(yè)動員工作、學(xué)生體檢、學(xué)生護送、學(xué)生安置、跟蹤管理等各個細節(jié)的工作。

就業(yè)工作計劃范文5

  20xx年,在上級和學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)、支持、關(guān)心下,在相關(guān)部門、各院系的密切配合下,我校20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作取得了突破性進展,成效顯著。為進一步做好大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)各項工作,提高我校學(xué)生就業(yè)競爭力,特制定工作計劃如下:

  一、指導(dǎo)思想:

  以服務(wù)“學(xué)校提升辦學(xué)層次”為中心,以提高我校學(xué)生就業(yè)競爭力為主抓手,積極開拓,大膽創(chuàng)新,探索學(xué)生與用人單位、學(xué)校與社會緊密對接的途徑;嚴(yán)格執(zhí)行就業(yè)政策,加強就業(yè)信息、咨詢等服務(wù)工作,引導(dǎo)、幫助學(xué)生積極就業(yè)、順利就業(yè)。

  二、有關(guān)工作

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  1、服務(wù)“學(xué)校提升辦學(xué)層次”,完成“學(xué)校提升辦學(xué)層次”安排的有關(guān)工作。

  2、提高學(xué)生就業(yè)競爭力,開展大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo),推進大學(xué)生就業(yè)技能資格鑒定培訓(xùn)、服務(wù)。

  3、20xx年畢業(yè)生生源信息采集、上報。

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  1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確目標(biāo),進一步健全完善就業(yè)工作機構(gòu)設(shè)置,完善就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作體系

 。1)認(rèn)真貫徹落實就業(yè)工作“一把手工程”,完善大學(xué)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、班級就業(yè)聯(lián)絡(luò)員,調(diào)整大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)協(xié)會。

  (2)健全就業(yè)督導(dǎo)機制機制,全程監(jiān)督考核就業(yè)工作,以社會需求為導(dǎo)向,及時將就業(yè)信息反饋到學(xué)校相關(guān)部門,突出人才培養(yǎng)的應(yīng)用性和適應(yīng)性,努力提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

  2、繼續(xù)加強就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),通過各有側(cè)重的“學(xué)校指導(dǎo)”和“院系指導(dǎo)”兩個模式,通過就業(yè)指導(dǎo)課堂,引導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)變觀念,提高學(xué)生的'就業(yè)競爭力

  (1)充分就業(yè)指導(dǎo)課堂和就業(yè)指導(dǎo)隊伍的輻射作用,把就業(yè)指導(dǎo)規(guī)范化、全程化落到實處,幫助畢業(yè)生確定職業(yè)方向,明確就業(yè)目標(biāo),有針對性的培養(yǎng)專業(yè)技能和提高學(xué)生就業(yè)競爭力;加大對大學(xué)生就業(yè)技能資格鑒定的宣傳發(fā)動,加強畢業(yè)生思想教育和擇業(yè)觀念教育,確保學(xué)生穩(wěn)定,做好“三支一扶”、“一村一名大學(xué)生工程”等宣傳和服務(wù)工作。

 。2)加強大學(xué)生就業(yè)技能資格服務(wù)培訓(xùn)力度,開展大學(xué)生職業(yè)資格鑒定服務(wù),提高學(xué)生就業(yè)競爭力。

 。3)籌備、舉辦淄博師專20xx年大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)活動月。積極探索,采取更加有效的形式和方法,引導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,幫助學(xué)生提高就業(yè)技能技巧、創(chuàng)業(yè)意識、就業(yè)競爭力。

  (4)加強就業(yè)工作信息化建設(shè),為學(xué)生提供信息服務(wù)。充分發(fā)揮就業(yè)信息查詢室的作用,推進、加強就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護,及時收集、發(fā)布用人單位信息,實現(xiàn)網(wǎng)上信息資源共享。

 。5)加強政策宣傳,嚴(yán)格執(zhí)行就業(yè)政策,在政策允許的前提下,為我校學(xué)生就業(yè)創(chuàng)造條件,為已畢業(yè)學(xué)生辦理有關(guān)手續(xù);做好對家庭困難與就業(yè)困難的畢業(yè)生的就業(yè)援助工作,對他們提供“一對一”的就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)服務(wù)和重點推薦,做好特困家庭畢業(yè)生評選、報送工作。

  3、探索、鞏固、開拓就業(yè)市場,拓寬就業(yè)渠道,搭建畢業(yè)生與用人單位供需平臺

 。1)廣泛搜集就業(yè)信息,保證信息暢通。充分利用淄博師專就業(yè)信息網(wǎng)、就業(yè)工作QQ群、就業(yè)信息查詢室等各種宣傳渠道,使就業(yè)信息及時傳遞給每一位學(xué)生,為學(xué)生和用人單位搭建平臺。

 。2)走出校園,走進市場,開展就業(yè)市場需求調(diào)查和畢業(yè)生跟蹤調(diào)查,努力拓寬就業(yè)渠道,主動密切與政府有關(guān)部門、用人單位、各人才市場的聯(lián)系,為學(xué)生參加校外招聘會創(chuàng)造條件,提供多崗位選擇。

 。3)組織開展校園招聘活動,吸引用人單位進校,為學(xué)生和用人單位搭建平臺;支持各院系根據(jù)本院系專業(yè)特點,開展專場招聘宣講會。

 。4)鞏固、加強非師范類頂崗實習(xí)基地基地建設(shè),開拓就業(yè)市場,力爭實現(xiàn)學(xué)生頂崗實習(xí)、就業(yè)無縫對接。

就業(yè)工作計劃范文6

  一、工作思路

  全面推進城鄉(xiāng)一體化統(tǒng)籌就業(yè)制度,建立公共就業(yè)均等化服務(wù),完善創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策體系,增加就業(yè)崗位,改善就業(yè)結(jié)構(gòu),千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè),保持就業(yè)持續(xù)增長。

  二、主要目標(biāo)

  略

  三、工作進度安排

 。ㄒ唬┙⒔y(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)的組織管理、就業(yè)服務(wù)體系,完善面向城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)的工作機制,城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)全覆蓋。年,進一步健全就業(yè)失業(yè)手冊發(fā)放管理制度,年末,全市城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)失業(yè)手冊發(fā)放率占二三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)總量的`25%以上。

  (二)健全就業(yè)統(tǒng)計工作制度,按就業(yè)統(tǒng)計要求,落實月報、季報、年報就業(yè)統(tǒng)計工作,并按工作進度進行督辦和通報,確保省、市就業(yè)工作和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)全面完成。

 。ㄈ┘訌娢沂信_港澳就業(yè)人員的聯(lián)系,完善臺港澳就業(yè)服務(wù)體系。指導(dǎo)各級人力資源市場設(shè)立服務(wù)臺港澳就業(yè)人員服務(wù)窗口,方便臺港澳就業(yè)人員辦理就業(yè)證。年內(nèi),力爭推行臺港澳人員內(nèi)地就業(yè)網(wǎng)上申報辦理。

  (四)按照管理權(quán)限“能放則放”的原則,年初,完成市直企業(yè)用工備案管理權(quán)限下放區(qū)管理的工作。

  四、工作重點和重點項目

 。ㄒ唬┯媱澰谀陜(nèi)指導(dǎo)幫助具備條件的1個縣級市區(qū)申報省級創(chuàng)業(yè)型城市。

 。ǘ幦≌С郑幵谀昵霸谑袇^(qū)建立一個省級創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)孵化基地。爭取市本級財政支持,加大就業(yè)專項資金投入,確保我市省級創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)孵化基地早日建成。

 。ㄈ┻M一步完善小額擔(dān)保貸款政策,將小額擔(dān)保貸款覆蓋到登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、城鄉(xiāng)婦女、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工和高校畢業(yè)生。拓寬小額擔(dān)保貸款渠道,適當(dāng)降低反擔(dān)保門檻,推進我市創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款工作。

 。ㄋ模┣袑嵶ズ酶咝.厴I(yè)生、就業(yè)困難群體和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,努力實現(xiàn)社會比較充分就業(yè),全面完成省下達我市就業(yè)、創(chuàng)業(yè)各項目標(biāo)任務(wù)。

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