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勞保所工作計劃
日子如同白駒過隙，不經(jīng)意間，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，來為以后的工作做一份計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢？下面是小編精心整理的勞保所工作計劃，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
勞保所工作計劃 篇1
勞保所是一個非常重要的機構(gòu)，致力于保障勞動者的權(quán)益和提供安全工作環(huán)境。作為勞保所的一名工作人員，我將詳細說明我的個人工作計劃，以確保我們可以有效地履行職責(zé)并實現(xiàn)我們的目標(biāo)。
首先，我將加強對勞動法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和了解。
作為勞保所的一員，了解和熟悉相關(guān)的勞動法規(guī)是至關(guān)重要的。我將定期參加培訓(xùn)和研討會，不斷提升自己的專業(yè)知識，并且通過學(xué)習(xí)不斷更新自己的知識和技能。只有具備了扎實的法律基礎(chǔ)，才能更好地為勞動者提供咨詢和法律援助服務(wù)。
其次，我將積極參與勞保所的工作和任務(wù)。
作為一個團隊的一員，我將積極參與到勞保所的各項工作當(dāng)中，承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)和任務(wù)。我將積極參與與雇主、工會和其他相關(guān)機構(gòu)的合作，共同推動勞動保障工作的開展。此外，我還將定期參與勞動法律咨詢和法律援助工作，為有需要的勞動者提供幫助和支持。
第三，我將加強對勞動者權(quán)益的保護和維護。
作為勞保所的一員，我們的首要任務(wù)是保護勞動者的權(quán)益和利益。我將加強對勞動者權(quán)益保護的意識，站在勞動者的立場上，積極主動地為他們維權(quán)和提供幫助。我將注意收集和整理相關(guān)的法律案例和判例，為勞保所提供更全面的法律支持和指導(dǎo)。
最后，我將加強與社會各界的溝通和交流。
勞保所是一個公益性機構(gòu)，需要與社會各界保持良好的關(guān)系和合作。我將積極參與社會活動和公益事業(yè)，在與其他機構(gòu)和組織的合作中，發(fā)揮勞保所的作用和影響力。通過加強與雇主、工會、企業(yè)和其他相關(guān)機構(gòu)的合作，共同推動勞動保障工作的開展，并提高勞保所的.社會形象和口碑。
總結(jié)起來，作為勞保所的一名工作人員，我的個人工作計劃將以加強學(xué)習(xí)和提高專業(yè)素質(zhì)為基礎(chǔ)，積極參與勞保所的工作和任務(wù)，加強對勞動者權(quán)益的保護和維護，并加強與社會各界的溝通和交流。通過這些努力和措施，我相信我能夠為勞保所的工作做出積極的貢獻，并不斷提升自己的能力和水平。最終實現(xiàn)勞保所的宗旨和目標(biāo)，為廣大勞動者提供更好的保護和服務(wù)。
勞保所工作計劃 篇2
20xx年我所將繼續(xù)按照鎮(zhèn)黨委、政府及市局的部署要求，深入貫徹落實勞動保障工作，確保各項目標(biāo)任務(wù)順利完成，全面服務(wù)石羊鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展。現(xiàn)將工作計劃安排如下：
一、積極推進城鄉(xiāng)勞動力統(tǒng)籌就業(yè)
(1)不斷完善市場就業(yè)機制，促進城鄉(xiāng)勞動力統(tǒng)籌就業(yè)。全面實行城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)、求職登記和統(tǒng)計制度，做好各村就業(yè)信息工作。
(2)繼續(xù)全面落實再就業(yè)政策，切實做好再就業(yè)工作。創(chuàng)造良好的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)環(huán)境，引導(dǎo)勞動者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，促進多種形式就業(yè)，鼓勵勞動者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，為失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)者提供5萬元無息小額貸款等各項再就業(yè)扶持政策。
(3)努力擴大就業(yè)門路，定期發(fā)布招聘信息，計劃在正月二十五春苔會開辦一場大型現(xiàn)場招聘會，以促進我鎮(zhèn)勞動力的充分就業(yè)及群眾自身素質(zhì)的提高。對需要援助的“4050”人員和其他就業(yè)困難人員，有針對性的開發(fā)公益性崗位，為他們提供就業(yè)機會。
(4)大力開展農(nóng)勞培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、品牌培訓(xùn)等，著力提高城鄉(xiāng)勞動力技能素質(zhì)，根據(jù)春節(jié)農(nóng)民工返鄉(xiāng)的高峰期，人員相對集中的特點，計劃在安置小區(qū)開辦各類培訓(xùn)班，為勞務(wù)輸出奠定良好的基礎(chǔ)。
二、進一步完善社會保障體系
(1)重點實施勞動保障信息化管理工作，認真做好社會保險待遇核查、錄入工作。
(2)切實做好城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險工作。為確保城鄉(xiāng)居民人人參保，本所將加大醫(yī)保政策宣傳力度，對采集到的城鄉(xiāng)居民人員信息進行認真、細致登記并將信息及時錄入微機，認真進行核定辦理，讓本轄區(qū)內(nèi)的人員盡早享受到醫(yī)療保險所帶來的實惠。
三、加強勞動保障執(zhí)法
加大勞動保障法律法規(guī)宣傳力度，提高各用人單位和勞動者的守法意識。重點加強勞動保障監(jiān)察體系建設(shè)，實施網(wǎng)格化管理模式，實現(xiàn)橫向到邊、縱向到底、責(zé)任明確、跟蹤及時的勞動保障監(jiān)察全覆蓋和動態(tài)監(jiān)管的管理目標(biāo)，有效化解矛盾，切實維護社會穩(wěn)定。
四、臺帳工作
對各村農(nóng)村富余勞動力和各企業(yè)用工需求情況進行登記，建立臺帳，加強管理，提供服務(wù)，促進農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，使農(nóng)村群眾在就業(yè)中生活水平得到明顯提高和改善，各招工企業(yè)招工難的現(xiàn)象得到有效緩解。
五、清欠工作
加大宣傳管理力度，著力解決拖欠農(nóng)民工工資的問題。一是幫助農(nóng)民工學(xué)法、懂法、守法、用法，運用法律武器保護自身合法權(quán)益，減少違法違規(guī)行為的'發(fā)生;二是加強各個管理階段和環(huán)節(jié)的銜接，加大執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊掛靠、轉(zhuǎn)包、違法分包等違法違規(guī)行為;三是做好民工的培訓(xùn)工作，同時在發(fā)展勞務(wù)企業(yè)、發(fā)展勞務(wù)交易市場、培訓(xùn)勞務(wù)工人三個環(huán)節(jié)同步推進，最終形成“隊伍成建制，交易進市場、上崗先培訓(xùn)”的規(guī)范模式，杜絕非法使用無資質(zhì)“包工頭”現(xiàn)象的出現(xiàn)，消除由此引發(fā)各種矛盾的隱患。
勞動保障工作紛繁復(fù)雜，我們將一如既往做好本職工作，創(chuàng)新思路，以創(chuàng)新促工作，從而更好地完成各項工作。
勞保所工作計劃 篇3
1、認真開展學(xué)習(xí)各項社會保障政策活動，根據(jù)黨委政府的安排，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制定實施方案，立足發(fā)展點，找準(zhǔn)結(jié)合點，選準(zhǔn)突破點，確定基本點，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)，有目標(biāo)、有重點的開展全民、全面勞保工作。
2、大力加強《勞動合同法》的宣傳貫徹和落實，針對《勞動合同法》實施以來存在的問題，通過印制宣傳材料和各種方式，深入駐地企業(yè)廣泛宣傳《勞動合同法》，形成良好的法律輿論氛圍。
3、實施勞務(wù)輸出與維權(quán)相結(jié)合的方式，不斷拓展勞務(wù)輸出和勞務(wù)派遣渠道。積極做好與用工企業(yè)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，加強用工信息聯(lián)絡(luò)，及時向企業(yè)輸出富余勞動力。對輸出和派遣的務(wù)工人員，在跟蹤服務(wù)的基礎(chǔ)上，發(fā)現(xiàn)企業(yè)未實施《勞動合同法》的'，及時與其協(xié)調(diào)溝通，視情分期予以簽訂勞動合同，依法繳納社會養(yǎng)老保險。
4、加大措施，積極開展社會養(yǎng)老保險工作。通過各村協(xié)理員，廣泛宣傳、組織發(fā)動，確保了社保工作沿著健康軌道有序進行。
5、以技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為結(jié)合點，積極與各企業(yè)聯(lián)系協(xié)調(diào)，掌握各企業(yè)對各種技術(shù)人員的要求和需求人數(shù)，有針對性的開展定向技能培訓(xùn)。努力做到了培訓(xùn)、就業(yè)的有機結(jié)合。在技能培訓(xùn)方面，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，不拘形式，采取靈活多樣的培訓(xùn)方式，我們及時實施了返鄉(xiāng)的農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，向他們提供了就業(yè)政策及開展創(chuàng)業(yè)的程序，如何發(fā)展自己的外部環(huán)境常識等，通過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，結(jié)合他們的外出打工經(jīng)驗和積累，使他們堅定了靠自身才智創(chuàng)業(yè)的信心和斗志，致使不少人從此踏上了自主創(chuàng)業(yè)的征程。
6、爭取就業(yè)、社區(qū)管理、小額貸款、城鄉(xiāng)養(yǎng)老、醫(yī)療等重點工作取得更好的成績。
勞保所工作計劃 篇4
隨著10級新生的到來，本系新學(xué)期的工作已相繼展開，我宿管部也相應(yīng)制定出一系列計劃迎接新學(xué)期。本學(xué)期我部門將把好紀(jì)律作風(fēng)關(guān)，改革創(chuàng)新為重點，抓好宿舍管理這方面的工作，在加強督促07、08級學(xué)生，嚴(yán)格要求09級學(xué)生的基礎(chǔ)上，正確引導(dǎo)新生過好大一期間的宿舍生活。以下是我部門新學(xué)期的工作計劃：
一、內(nèi)部成員工作的分工改革。
時間：九月上旬
內(nèi)容：
1、在招聘新干事前，由各個部長分別收集本�；蚱渌咝ｊP(guān)于該本部門的相關(guān)信息。
2、借鑒他人一些先進有效的工作模式結(jié)合本系該部門的實際情況擬定招收成員的大概人數(shù)及大致分工。
二、招新干事
1、時間：9月中下旬2、具體內(nèi)容：
a、深入開展宿管部宣傳工作，讓新生充分了解宿管部，吸引更多的人才加入宿管部；
b、本著公平公開公正的原則進行面試招新，以挑選適合我部門人才為重點，招收合格的新成員。
三、做好各項后勤工作如：
校運會、三人籃球、�；@球賽等各種比賽要求：主要做好這幾項活動的后勤工作，及配合和協(xié)助學(xué)生會其他各部門做好我系學(xué)生會舉辦的活動的后勤工作。
四、消防知識競賽時間：
十一月份具體內(nèi)容：宣傳消防知識，通過筆試的形式在知識競賽的過程使同學(xué)們獲得一定的自救安全能力。
五、參加冬韻杯及舉辦娛樂活動。
1、在宿管成員中選出優(yōu)秀選手參加比賽，以鍛煉我部門成員的.膽量及發(fā)掘其潛能。
2、適當(dāng)舉辦類似于集體外游玩或夜晚聚會的活動，旨在增進成員們之間的感情，擴展他們的人際交往，豐富成員們的校園生活。
1、要求：加大宿舍管理力度，主要是宿舍的用電安全及環(huán)境衛(wèi)生。
2、內(nèi)容：采取特定檢查和突擊檢查兩種方式。
七、實行熄燈制度，維持晚休的正常秩序
讓同學(xué)們有一個良好的休息環(huán)境。加強對宿舍區(qū)的管理檢查，給同學(xué)們營造一個良好的生活環(huán)境。
八、登記留校。
將寒假留校名單的各項登記做好。
九、寫工作總結(jié)
勞保所工作計劃 篇5
一、xxxx年工作
（一）就業(yè)工作
xxxx年完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)xxx人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)xxx人，新增勞動力轉(zhuǎn)移xxx人，促進高校畢業(yè)生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)并協(xié)助落實創(chuàng)業(yè)補貼x人，青年勞動者技能培訓(xùn)xx人，就業(yè)困難人員再就業(yè)xxx人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在x%以內(nèi)。村級基層公共服務(wù)平臺建設(shè)管理工作有序推進，在全鎮(zhèn)各村社區(qū)招聘了xx個村平臺工作人員，指導(dǎo)并督促他們開展了各村社區(qū)的就業(yè)和社會保障工作。包括離退休人員驗證、醫(yī)療保險微機錄入等工作。開展了xxx人的失業(yè)金辦理工作，并且每月對失業(yè)人員開展了簽字打卡工作及微機錄入工作。
（二）社保工作
xxxx年度x市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保xxxxx人，基金征收xxxx萬元。每月開展了領(lǐng)取社保待遇人員申報工作和領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險金人員的辦理工作，xxxx年共驗證x.x萬余人。
（三）醫(yī)保工作
因xxxx年起醫(yī)�；I資繳費工作移交到稅務(wù)機關(guān)征收，x鎮(zhèn)繼續(xù)認真開展城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險銀行代扣代繳工作。指導(dǎo)并督促各村社區(qū)進行基本信息資料收集、銀行卡的辦理及激活、協(xié)議簽訂等工作。xxxx年度城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險籌資工作已完成，共有xxxxx人銀行代扣代繳成功，xxxx人通過刷POS機、銀行手機APP、微信公眾號等方式參保，參保率達xx.xx%。
（四）、政務(wù)服務(wù)平臺方面
為切實做好方便老百姓辦事，提高政府辦事效率，樹立良好的`政府形象，xxxx年共接待群眾x.x萬人次，平均每天辦理xxx人次，辦結(jié)率達到xxx%；辦件滿意度xxx%。
（五）勞動監(jiān)察方面
目前已完成全鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)勞動監(jiān)察兩網(wǎng)化xx家企業(yè)的xxxx年年檢上報工作，并將相關(guān)資料進行歸檔。不定時進行了全鎮(zhèn)農(nóng)民工工資放發(fā)情況專項排查工作。
（六）x市社會保障卡工作
截止目前，全鎮(zhèn)共采集機關(guān)、企事業(yè)單位、個體參保人員、零星參保人員信息表xxxxx份，發(fā)放新一代社會保障卡xxxxx張，多次開展業(yè)務(wù)經(jīng)辦培訓(xùn)會、政策法規(guī)知識宣傳。
（七）工商營業(yè)執(zhí)照工作
按照x縣相對集中行政許可權(quán)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的通知和《個體工商戶登記管理辦法》等相關(guān)規(guī)定，為方便廣大人民群眾全域通辦、就近辦理，提高審批效率，從xxxx年xx月xx日起，x鎮(zhèn)開始實施本轄區(qū)內(nèi)的個體工商戶登記工作。截止xxxx年底共辦理個體工商戶營業(yè)執(zhí)照xxx件（含變更、新設(shè)立、換發(fā)）。
二、xxxx年工作計劃
（一）、就業(yè)工作
xxxx年x鎮(zhèn)因征地拆遷工作將再產(chǎn)生新的失業(yè)人員，我們將繼續(xù)做好新增失業(yè)金人員的辦理工作。繼續(xù)穩(wěn)步推進全鎮(zhèn)x個鎮(zhèn)、村級基層公共服務(wù)平臺建設(shè)管理工作。
（二）、社保工作
完成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保率的工作，督促各村社區(qū)加大宣傳力度，保證續(xù)保率和基金征收率均達到目標(biāo)任務(wù)。完成全鎮(zhèn)x.x萬余名離退休人員養(yǎng)老保險驗證工作。
著力解決好歷史遺留問題：全鎮(zhèn)xx名已死亡人員冒領(lǐng)養(yǎng)老金追繳工作。將人員名單分村（社區(qū)）發(fā)放，根據(jù)不同的具體情況分類處理。對于領(lǐng)取自己出錢購買社保人員且辦理死亡手續(xù)后還可領(lǐng)取一定的喪葬金的，進行說服工作，勸其盡快到縣社保局辦理死亡退費手續(xù)。對于單獨領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金且冒領(lǐng)時間較短的，盡量做基家屬的思想工作，勸其將費用退回。對于單獨一人，無親人的，進行統(tǒng)一登記，報經(jīng)上級部門。對于態(tài)度僵硬，拒不退錢的，報派出所，并在其信用記錄方面給予處理。
（三）、醫(yī)療保險工作
xxxx年x鎮(zhèn)將根據(jù)全民參保調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的未參保人員和歷史現(xiàn)金參保人員，進行城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險銀行代扣代繳業(yè)務(wù)，力爭xxxx年籌資工作時簽約率達xx%以上；
（四）、勞動監(jiān)察工作
繼續(xù)進行兩網(wǎng)化xx家企業(yè)的年檢工作，并將相關(guān)資料進行歸檔。做好全鎮(zhèn)農(nóng)民工工資放發(fā)情況專項排查工作。
（五）、工商營業(yè)執(zhí)照辦理工作
繼續(xù)安排專人負責(zé)此項工作，積極與上級部門對接，組織工作人員學(xué)習(xí)工商營業(yè)執(zhí)照辦理相關(guān)法律法規(guī)。協(xié)調(diào)解決窗口辦事人員不專業(yè)、對行業(yè)法規(guī)條例掌握不全面，運用不夠精準(zhǔn)的問題。
勞保所工作計劃 篇6
一、20xx年工作
（一）就業(yè)工作
20xx年完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)xxx人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)xxx人，新增勞動力轉(zhuǎn)移xxx人，促進高校畢業(yè)生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)并協(xié)助落實創(chuàng)業(yè)補貼x人，青年勞動者技能培訓(xùn)xx人，就業(yè)困難人員再就業(yè)xxx人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在x%以內(nèi)。村級基層公共服務(wù)平臺建設(shè)管理工作有序推進，在全鎮(zhèn)各村社區(qū)招聘了xx個村平臺工作人員，指導(dǎo)并督促他們開展了各村社區(qū)的就業(yè)和社會保障工作。包括離退休人員驗證、醫(yī)療保險微機錄入等工作。開展了xxx人的失業(yè)金辦理工作，并且每月對失業(yè)人員開展了簽字打卡工作及微機錄入工作。
（二）社保工作
20xx年度x市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保xxxxx人，基金征收xxxx萬元。每月開展了領(lǐng)取社保待遇人員申報工作和領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險金人員的辦理工作，20xx年共驗證x.x萬余人。
（三）醫(yī)保工作
因20xx年起醫(yī)保籌資繳費工作移交到稅務(wù)機關(guān)征收，x鎮(zhèn)繼續(xù)認真開展城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險銀行代扣代繳工作。指導(dǎo)并督促各村社區(qū)進行基本信息資料收集、銀行卡的辦理及激活、協(xié)議簽訂等工作。20xx年度城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險籌資工作已完成，共有xxxxx人銀行代扣代繳成功，xxxx人通過刷POS機、銀行手機APP、微信公眾號等方式參保，參保率達xx.xx%。
（四）、政務(wù)服務(wù)平臺方面
為切實做好方便老百姓辦事，提高政府辦事效率，樹立良好的.政府形象，20xx年共接待群眾x.x萬人次，平均每天辦理xxx人次，辦結(jié)率達到xxx%；辦件滿意度xxx%。
（五）勞動監(jiān)察方面
目前已完成全鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)勞動監(jiān)察兩網(wǎng)化xx家企業(yè)的20xx年年檢上報工作，并將相關(guān)資料進行歸檔。不定時進行了全鎮(zhèn)農(nóng)民工工資放發(fā)情況專項排查工作。
（六）x市社會保障卡工作
截止目前，全鎮(zhèn)共采集機關(guān)、企事業(yè)單位、個體參保人員、零星參保人員信息表xxxxx份，發(fā)放新一代社會保障卡xxxxx張，多次開展業(yè)務(wù)經(jīng)辦培訓(xùn)會、政策法規(guī)知識宣傳。
（七）工商營業(yè)執(zhí)照工作
按照x縣相對集中行政許可權(quán)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的通知和《個體工商戶登記管理辦法》等相關(guān)規(guī)定，為方便廣大人民群眾全域通辦、就近辦理，提高審批效率，從20xx年xx月xx日起，x鎮(zhèn)開始實施本轄區(qū)內(nèi)的個體工商戶登記工作。截止20xx年底共辦理個體工商戶營業(yè)執(zhí)照xxx件（含變更、新設(shè)立、換發(fā)）。
二、20xx年工作計劃
（一）、就業(yè)工作
20xx年x鎮(zhèn)因征地拆遷工作將再產(chǎn)生新的失業(yè)人員，我們將繼續(xù)做好新增失業(yè)金人員的辦理工作。繼續(xù)穩(wěn)步推進全鎮(zhèn)x個鎮(zhèn)、村級基層公共服務(wù)平臺建設(shè)管理工作。
（二）、社保工作
完成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保率的工作，督促各村社區(qū)加大宣傳力度，保證續(xù)保率和基金征收率均達到目標(biāo)任務(wù)。完成全鎮(zhèn)x.x萬余名離退休人員養(yǎng)老保險驗證工作。
著力解決好歷史遺留問題：全鎮(zhèn)xx名已死亡人員冒領(lǐng)養(yǎng)老金追繳工作。將人員名單分村（社區(qū)）發(fā)放，根據(jù)不同的具體情況分類處理。對于領(lǐng)取自己出錢購買社保人員且辦理死亡手續(xù)后還可領(lǐng)取一定的喪葬金的，進行說服工作，勸其盡快到縣社保局辦理死亡退費手續(xù)。對于單獨領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金且冒領(lǐng)時間較短的，盡量做基家屬的思想工作，勸其將費用退回。對于單獨一人，無親人的，進行統(tǒng)一登記，報經(jīng)上級部門。對于態(tài)度僵硬，拒不退錢的，報派出所，并在其信用記錄方面給予處理。
（三）、醫(yī)療保險工作
20xx年x鎮(zhèn)將根據(jù)“全民參保調(diào)查”中發(fā)現(xiàn)的未參保人員和歷史現(xiàn)金參保人員，進行城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險銀行代扣代繳業(yè)務(wù)，力爭20xx年籌資工作時簽約率達xx%以上；
（四）、勞動監(jiān)察工作
繼續(xù)進行兩網(wǎng)化xx家企業(yè)的年檢工作，并將相關(guān)資料進行歸檔。做好全鎮(zhèn)農(nóng)民工工資放發(fā)情況專項排查工作。
（五）、工商營業(yè)執(zhí)照辦理工作
繼續(xù)安排專人負責(zé)此項工作，積極與上級部門對接，組織工作人員學(xué)習(xí)工商營業(yè)執(zhí)照辦理相關(guān)法律法規(guī)。協(xié)調(diào)解決窗口辦事人員不專業(yè)、對行業(yè)法規(guī)條例掌握不全面，運用不夠精準(zhǔn)的問題。
勞保所工作計劃 篇7
（一）工作計劃
建立健全與全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展相適應(yīng)的比較完善的勞動保障制度及運行機制，努力朝著"城鄉(xiāng)就業(yè)比較充分、大眾享有社會保障、管理服務(wù)規(guī)范高效、分配格局比較合理、勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定"的勞動保障事業(yè)發(fā)展目標(biāo)推進。
一是確保新增就業(yè)再就業(yè)540人以上，下崗失業(yè)人員再就業(yè)350人以上，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)1080人以上。農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)完成780人以上，農(nóng)民工技能培訓(xùn)完成150人以上，再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)完成240人以上，在職職工培訓(xùn)完成840人以上，失地農(nóng)民培訓(xùn)完成125人以上，高級工培養(yǎng)55人以上，新增技師16人以上，新增高技術(shù)人才80人以上。引進外國專家2人以上。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi)，零就業(yè)家庭保持動態(tài)清零。
二是力爭城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)及農(nóng)村養(yǎng)老保險新增擴面340人、300人、1000人、、100人、10000人；參保繳費率、養(yǎng)老保險關(guān)系接續(xù)率、企業(yè)退休人員社會化管理率分別達90%、95%及100%；新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度實現(xiàn)全覆蓋目標(biāo)。
三是力爭各類用人單位勞動合同簽訂率達90%以上，勞動監(jiān)察和爭議仲裁案件結(jié)案率達95%以上，農(nóng)民工工資清欠率達90%以上，勞動關(guān)系更加規(guī)范、和諧和穩(wěn)定。
（二）工作措施
1、千方百計擴大就業(yè)和再就業(yè)。始終把擴大就業(yè)擺在經(jīng)濟社會發(fā)展更加突出的'位置，堅持實施積極的就業(yè)政策。充分發(fā)揮市場的引導(dǎo)作用，規(guī)范勞動力市場秩序，鼓勵勞動者自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)，促進多種形式就業(yè)。進一步落實再就業(yè)優(yōu)惠政策，努力開發(fā)就業(yè)崗位，促進下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)。大力推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)，積極引導(dǎo)和組織農(nóng)村勞動力有序轉(zhuǎn)移就業(yè)。
2、加快社會保障體系建設(shè)。建立健全與經(jīng)濟發(fā)展水平相適應(yīng)的社會保障體系，完善城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險制度，鞏固和擴大農(nóng)村養(yǎng)老保險，逐步解決進城務(wù)工人員、失地少地農(nóng)民社會保障問題，擴大社會保障覆蓋面。
3、深化收入分配制度改革。加強工資收入分配宏觀調(diào)控，繼續(xù)推進完善工資指導(dǎo)線，使勞動者工資水平與勞動力市場價格相適應(yīng)。健全工資支付和最低工資保障制度，加強對企業(yè)執(zhí)行《最低工資規(guī)定》等工資分配法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查，保障并逐步提高低收入勞動者工資水平。
4、完善勞動關(guān)系調(diào)整機制。加強勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制建設(shè)，進一步完善勞動合同制度，推動用人單位與職工普遍簽訂勞動合同。積極推進各類企業(yè)特別是非公有制企業(yè)廣泛建立集體協(xié)商機制，充分發(fā)揮勞動關(guān)系三方協(xié)商機制作用，及時研究解決勞動關(guān)系突出矛盾。堅持以勞動合同簽訂、工資支付、勞動條件、社會保險費征繳、清理整頓勞動力市場秩序等為重點，切實加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，確保勞動保障法律法規(guī)在用人單位得到有效貫徹實施。
5、全面提高勞動者素質(zhì)。加快建立以就業(yè)為導(dǎo)向的城鄉(xiāng)一體化職業(yè)技能培訓(xùn)體系建設(shè)，大力實施就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和技能人才培訓(xùn)工程，不斷提高勞動者素質(zhì)，增強就業(yè)競爭力和穩(wěn)定性。
6、提升系統(tǒng)能力建設(shè)。深入推進部門人員素質(zhì)建設(shè)，進一步加強勞動保障信息網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)施等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷提高部門依法行政能力和服務(wù)效率。
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