醫(yī)院保安工作總結15篇
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不如我們來制定一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?下面是小編為大家整理的醫(yī)院保安工作總結,希望對大家有所幫助。
醫(yī)院保安工作總結1
光陰似箭日月如梭,轉眼已近歲末,似乎去年圣誕的鐘聲還響在耳邊,實感時間的飛逝,讓我們的腳步也顯得如此匆忙。可細細品味,卻也發(fā)覺自己在不輕易間成熟了許多。回顧20xx年這一年來的工作,我的感受很多,收獲也頗豐。在醫(yī)院、大隊以及小隊領導的關心和領導下,在同事們的支持與幫助下,取得了一些成績,現(xiàn)將這一年的工作總結如下:
首先,我作為一名保安員做到了以下幾點:
1、嚴格執(zhí)行醫(yī)院守衛(wèi)崗管理制度,認真地完成了各項保衛(wèi)工作,以及其他的日常工作,按時交接班,不脫崗,不遲到、早退。
2、每天早晨7:20至7:50立崗,微笑著迎接領導的到來。
3、領導經過值班崗時,起立、微笑、行注目禮或問好。
4、對進入辦公樓的外來辦事人員禮貌熱情的.接待,同時做好詢問、登記和電話預約工作,經允許方才指引來訪客人上樓,以確保醫(yī)院領導不受外來的干擾,醫(yī)院的人員和財物不受損失。
5、看見領導手拿重物時,主動上前幫忙。
6、雨天為領導撐傘,送上車。
7、雪天,領導的車被積雪覆蓋,用掃帚幫領導清掃車雪。
8、冬天,有領導進出時,主動上前為其開關門。
9、積極參加醫(yī)院和大隊組織的各項活動和比賽。
其次,我做為組長,主要輔助班長的工作,每個月定時收取伙食費,制做、復印值班工作中所需的各種表格和文件,以及其他上傳下達工作。
以上是我在一年中力爭做到、做好的方面?v觀一年的工作,客觀的自我剖析,自已在下列幾方面存在不足之處,肯請領導的指正與批評,以待在今后的工作中進一步加強和改正:
1、工作當中有松懈,應更加嚴于律己。
2、工作經驗和相關的業(yè)務知識仍需進一步學習,積累。
20xx年即將過去,我們將滿懷信心地迎來20xx年,新的一年意味著新的機遇、新的挑戰(zhàn),今朝花開勝往昔,料得明日花更紅,我堅信在大隊領導的英明決策下保衛(wèi)大隊的明天會更好,做為其中的一份子,在明年的工作中我將不斷地努力學習提高思想及業(yè)務素質,積極地參與各種競賽學習活動,與其他同事相互交流好的工作經驗,爭取明年的工作更上一個新臺階。
醫(yī)院保安工作總結2
一年來,保衛(wèi)科在院領導的指導、支持和關心下,在各科室協(xié)調配合下,全體保衛(wèi)人員的認真工作,充分發(fā)揮了保衛(wèi)科職能作用,確保醫(yī)院轄區(qū)案少,秩序好,為職工創(chuàng)造了一個安定的工作環(huán)境,做出了積極的工作,受到了院領導的好評,現(xiàn)將一年來的工作學習情況總結如下。
一、思想方面的進步
積極參加院辦組織的集體活動,遵紀守法,嚴格遵守各項規(guī)章制度,牢固樹立全心全意為人民服務的`崇高品德,一年來通過保衛(wèi)人員的不斷努力學習,為更好的完成保衛(wèi)工作打下了良好基礎。
二、落實目標責任制
為把醫(yī)院的社會治安綜合治理目標真正落到實處,保衛(wèi)科同各科室的負責人簽訂了安全綜合治理目標責任書,明確科室負責人為第一安全綜合治理責任人,同時落實季度例會制度。
三、進一步深化和完善治安防范措施
有效降低醫(yī)院的刑事發(fā)案率,改變醫(yī)院的政治面貌。醫(yī)院是公共場所,進出人員雜,每天有很多人進出醫(yī)院,在如此多的人員中做好安全防范工作,確有一定的難度,根據(jù)這一特殊情況,我科充分利用現(xiàn)有的硬件設施進行24小時監(jiān)控,并加強制度建設,要求每個值班保安做好巡邏登記工作,做到誰上班,誰負責。增強保安人員的工作責任心。
四、針對人流量大采取的措施
我院實行開放式管理。人員流動量大、雜,在病區(qū)、門診容易發(fā)生錢包、手機被竊這一現(xiàn)象,我們采取了相應措施。專人到門診、藥房窗口、收費窗口、病區(qū)巡邏,使我院失竊率大大降低。對各樓層的電子監(jiān)控設備進行了改造,優(yōu)化了監(jiān)控設備,并在門診藥房、付款窗口粘貼防盜警示標牌。組成人防和技防的雙重防范,使我院發(fā)案率明顯降低。
通過全科上下的共同努力,目前保衛(wèi)科已經成為我院一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛(wèi)到消防設施的配置;我們都做到了文明、科學、嚴格、高效雖然在領導的關心支持下,在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績,但是,離領導的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中,還有一些不盡人意的地方。我們會認真學習,吸取教訓,總結經驗,努力提高我們的綜合素質,為我院的安全保衛(wèi)工作做出我們應有的貢獻。
醫(yī)院保安工作總結3
兩年的獸醫(yī)生涯讓我在積累經驗的同時也對動物有了更深的了解,畢竟在我看來想要成為優(yōu)秀的獸醫(yī)工作者可不能滿足于對常見寵物的身體構造的了解,再加上動物生病的因素有很多導致自己需要花費更多的心思才能有所成就,考慮到今年的獸醫(yī)工作即將結束還是應該根據(jù)情況進行工作總結比較好。
對醫(yī)院的動物進行疾病預防的管理并做好了相應的醫(yī)學檢查,由于動物病癥的不確定性導致醫(yī)學檢查手段顯得尤為重要,因此我在處理好疾病預防工作的同時也根據(jù)動物的病癥做好了相應的病歷書寫工作,而且在整理好病案以后也會根據(jù)動物飼養(yǎng)問題與寵物的主人展開相應的交流,所以我在今年的獸醫(yī)工作中加強了對動物診療知識的學習并對化驗報告進行了詳細的分析,從中得知今年動物流感的診療方法并在與并針對這方面的學習進行相應的強化訓練,畢竟面對溫度的變化以及以及動物體質的不同導致自己在獸醫(yī)工作中需要考慮更多方面才行,期間我還根據(jù)自身的學習從而對動物病癥類型有了更多的了解。
使用醫(yī)療器械輔助對動物疑難病癥的會診并在撰寫好醫(yī)療方案的同時采取正確的治療手段,考慮到部分寵物的免疫力較差的緣故很有可能在手術過后引發(fā)相應的并發(fā)癥,所以我會根據(jù)現(xiàn)有的診流程序對化驗結果進行詳細的分析以便在后續(xù)的工作中更好地展開相應的治療,而且我在積累獸醫(yī)工作經驗過程中加強了對診療隊伍的管理從而實現(xiàn)了今年動物診療零失誤的'好成績,而且由于疾病預防工作做得較為不錯從而提前發(fā)現(xiàn)了動物身上的流感并展開了隔離治療。
完成動物術后的病情觀察并靈活運用手中的醫(yī)療器械與藥品進行治療,在我看來完成手術與治療過程的時機往往是并發(fā)癥乘虛而入的時刻,所以在這種關頭應該加強對動物術后的病情變化并展開較為有效的治療手段,只不過在診療的過程中讓我發(fā)現(xiàn)自己依舊不能夠在獸醫(yī)工作中做到獨當一面,了解到自己在獸醫(yī)工作中存在的不足以后自然需要在后續(xù)不斷積累經驗從而進行彌補,另外通過工作之余的學習讓我意識到自己對于診療方案與病例撰寫的工作中依舊存在著些許問題。
盡管獸醫(yī)工作的完成讓我看到的更多是自己身上存在的些許不足,但是通過總結便可采取切實可行的措施從而彌補獸醫(yī)工作中存在的缺陷,至少我得通過近期的努力從而讓明年的獸醫(yī)工作變得更加輕松一些。
醫(yī)院保安工作總結4
我于20xx年x月xx日進入醫(yī)院保安部,根據(jù)公司的需要,目前擔任(保安隊長)一職,負責(公司治安管理)工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,能確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽和睦,有信心配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。
我自20xx年x月工作以來,一直從事(保安隊長)工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況。
在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指正,促進了我工作的成熟。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。
醫(yī)院寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的'保護好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就像是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的(公司名稱)中的一份子,不辜負領導對我的期望。
總之,在這(兩)個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。(公司名稱)公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。
醫(yī)院保安工作總結5
在我從事醫(yī)院后勤的這一年里能夠認真履行著自己的職責,畢竟能夠在工作中有所進步也得益于領導對自己的支持,為了不辜負院領導的這份信任也要認真做好后勤工作才行,而我在后勤工作中也能夠嚴格遵守醫(yī)院制度從而很好地提升了自身的綜合素質,現(xiàn)對自己這一年來完成的醫(yī)院后勤工作進行以下總結。
通過對倉庫的清理從而做好床位的配置工作,由于醫(yī)院規(guī)模不大的緣故導致有時會出現(xiàn)患者沒有床位可用的狀況,這便需要自己及時對倉庫進行清理從而找出床位安置在醫(yī)院走道上,雖然這樣做顯得有些擁擠卻也是無可奈何的事情,而我也只能夠利用有限的經費來為醫(yī)院的運營提供相應的幫助,除了床位的安置以外也會通過對被褥的清洗與消毒來保障患者的需求,畢竟由于線路老化等原因導致部分樓層是沒有配備空調的,這也導致冬季的時候難以保障患者想要取暖的需求,而我在致力于改善這類問題的時候也希望能夠在硬件設施方面得到更新。
保障開水房的熱水供應并負責部分醫(yī)療物資的管理,對于后勤工作的完成來說保障熱水供應是十分重要的,因此我能夠做到每天早起處理這方面的事務從而保障了醫(yī)院患者的需求,至于部分醫(yī)療物資的管理主要是針對醫(yī)用口罩以及酒精棉等物品的使用,一方面我會針對各部門的需求進行發(fā)放從而保障各項工作的順利進行,另一方面則是對醫(yī)療物資的質量進行監(jiān)測從而確保能夠投入使用,事實上在我完成這項工作的時候也十分感激領導對自己的支持與幫助。
慎重處理醫(yī)療廢棄垃圾以免造成不必要的安全隱患,集中處理醫(yī)療廢棄垃圾的工作對我來說是需要謹慎對待的,畢竟只有徹底將其銷毀才不會因為被部分人重復利用從而導致二次感染,因此我在做好本職工作的.同時也會對各病房的醫(yī)療垃圾進行回收,平時也會對各病房進行巡視從而查看是否有設備存在損壞狀況,通過及時檢修從而避免在需要使用的時候出現(xiàn)故障的狀況也是我的職責所在,而且我也有根據(jù)自己不同時間段完成的工作編制報表,通過對報表的分析來認識到自己在后勤工作中還存在著哪些不足。
本年度的后勤工作雖已完成卻需要反思自身的不足之處,畢竟只有以嚴格的要求對待后勤工作才能夠將其完成得更好,總之我會在以后牢牢記住工作中領導對自己的教誨并認真做好醫(yī)院后勤工作。
醫(yī)院保安工作總結6
一年來在各位領導的關心支持下,在同志們的幫助下,經過全科同志的共同努力,較好的完成了領導交給的各項工作任務,取得了學習上的收獲,思想上的進步,業(yè)務上的提高,全科人員愛崗敬業(yè),盡心盡責,克服困難,不懼艱險,開拓進取,增強了大局意識、全局觀念,形成了一個以醫(yī)院為核心,以處室為領導,以安全消防為中心的具有凝聚力的科室。以下是今年的工作總結。
一、加強隊伍思想建設,提高業(yè)務技能
隨著我院日新月益的發(fā)展。安全保衛(wèi)工作更為重要,醫(yī)院各級領導對保衛(wèi)工作也提出了更高的要求。因此,作為安全保衛(wèi)人員,不僅提高政治素養(yǎng),牢固樹立大局觀念,而且還要注重加強學習,不斷提高個人的業(yè)務水平。努力做到政治上放心業(yè)務上過硬,工作中堅持以防為主,防治結合、巡防巡查、重點保護。較好的履行了自己的.崗位職責。
二、敬崗愛業(yè),無私奉獻
由于保衛(wèi)工作的特殊性,所以對保衛(wèi)科的同志來說,上班與下班、上班與休息、已經難以區(qū)分,正因為如此,所以我們特別注意強調,敬崗愛業(yè)和無私奉獻,要求人人講大局、講工作、講風格、講奉獻。常言道,功夫不負有心人。通過全科上下的共同努力,目前保衛(wèi)科已經成為我院一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛(wèi)到消防設施的配置;從醫(yī)生宿舍的安全管理到衛(wèi)生清除。我們都做到了文明、科學、嚴格、高效。
三、努力實現(xiàn)保衛(wèi)科工作的安全無事故
隨著領導來訪及各種會議與日俱增。加之我們幾個人以前都沒從事安全保衛(wèi)工作,因此如何努力實現(xiàn)保衛(wèi)工作安全無事故,的確并非易事;我們也確實感到了壓力和挑戰(zhàn)。但是我們畢竟有領導的充分信任和同志們的大力支持,也有一腔熱血,使我們變壓力為動力,化條件為機遇,;并采取確實有效的措施,終于把領導的重托、大家的希望一件件地落實到實處,訂立了夜間值班制、門衛(wèi)禮儀制、電話回訪制,治安巡防制統(tǒng)一調配制。設立了值班室和治安聯(lián)動電話。如發(fā)現(xiàn)問題,要求5分鐘到達事故現(xiàn)場。對某些崗位定人、定崗、定責,對全院所有場所放置的消防設施,做到心中有數(shù),使消防安全設施在管理和使用上更加科學規(guī)范。
四、一年來取得的主要成績
取得了學習上的進步,觀念上的轉變,業(yè)務上的提高,掌握了對重大案件的應急措施和一般案件的處理方法。建立健全適應我院保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度。為今后保衛(wèi)工作正規(guī)化、形象化、現(xiàn)代化奠定了基礎。全科同志愛崗敬業(yè),無私奉獻。確保無重大事故發(fā)生。完成了領導來訪及各種重大會議的安全保衛(wèi)工作。
一年來接待出入我院人員幾萬余次,車輛檢查幾萬余次,確實做到了安全有序。先后制止了一起重大刑事案件的發(fā)生,制止打架斗毆十幾次,聚眾鬧事十余次。保護了醫(yī)院的財產安全。對全院的消防設施,進行科學的配置,為醫(yī)院節(jié)約了大量的資金。完成領導交辦的其它工作任務
雖然在領導的關心支持下,在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績,但是,離領導的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中,還有一些不盡人意的地方。特別是對安全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠,我們會吸取教訓,總結經驗。進一步加強醫(yī)院的安全保衛(wèi)工作,使每項工作落到實處,做到防患于未然。確保安全無事故,使醫(yī)院有一個良好的工作生活環(huán)境。
醫(yī)院保安工作總結7
一、從內部管理入手,提高保安綜合素質,建立目標管理責任制,層層分解落實工作任務,有效解決干與不干一個樣,干好干壞一個樣的被動局面,起到鼓勵先進,獎勵先進,鞭策后進和那些混日子的作用,制定落實全年工作目標,將各項服務指標和各項任務分解細化落實到各班、各小組和每位保安身上,使人人有目標、人人有任務、個個有壓力、個個有動力。
二、努力提高業(yè)務素質,增強處理突發(fā)事件的能力,現(xiàn)場處置能力,培養(yǎng)一支紀律嚴明、作風頑強的保安隊伍。首先是保安經理經常深入到現(xiàn)場,做好員工思想工作,掌握員工思想動態(tài),加強業(yè)務培訓,培養(yǎng)員工吃苦耐勞,以院為家。管理人員融入到隊伍中去,參加訓練崗位巡查,以便發(fā)現(xiàn)問題有針對行性地解決問題。灌輸員工珍惜自己的工作,對工作如履薄冰,工作中要尊重、耐心、主動幫助和禮讓來院就診的人員,工作現(xiàn)場再忙也不能怠慢就診人員,忽視就診人員,遇到需要幫助的必須用心服務、注重細節(jié),對工作講究策略,理解病人、體諒病人、尊重病人,對待病人的無理要求或無端指責要采取引導和感化的方法,不能與來院就診人員發(fā)生正面沖突,牢記醫(yī)院“一切為了病人”的服務宗旨。
三、切實落實訓練計劃,根據(jù)保安的.訓練計劃,落實保安訓練任務,各班從基本做起,從日常訓練做起,堅持每日訓練,班班訓練、人人訓練,狠抓保安基本隊伍,儀容儀表培訓,模擬出警訓練。從而樹立保安隊員在日常執(zhí)勤中的良好形象。同時把工作作風、服務態(tài)度、儀容儀表與工資相結合,多勞多得、按勞分配。在這個工作表現(xiàn)與工資掛鉤的改革中有一個重要體現(xiàn)。
四、完善各項規(guī)章制度,確保附屬醫(yī)院平安,必須做到萬無一失,堅持以防為主,防消結合,用制度管理人,做到各崗有職責、各崗有規(guī)定、人人有制度。成立安全檢查小組,定期對醫(yī)院周圍場所進行巡查,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報有關部門整改維修處理,杜絕一切安全事故發(fā)生。
五、對保安人員采取輪崗制,對門崗、車輛指揮崗、安全巡邏崗等崗位實行一月一輪換,改變過去那種固定崗位的模式,讓每位保安都熟悉和勝任各個崗位的工作,一專多用,全面發(fā)展。
六、加強內部考核,隊員選班長,班長挑選隊員,采取末尾淘汰制、優(yōu)勝劣汰。使全體保安人員以新起點、樹形象、統(tǒng)一服裝、統(tǒng)一配備通訊設備、一切工具責任到人。以嶄新的面貌展示給大家。
七、充分發(fā)揮保安的職能作用,嚴管理、細要求,加強消防意識,把消防工作落到實處,加強保安人員消防訓練,熟悉掌握院區(qū)消防設施,認真學習消防應急事項,每季度訓練一次滅火器材的使用,實際操作和模擬訓練。消防栓一般都在室外,每季度集中保安人員學習一次,熟悉水龍帶的拆裝等具體操作規(guī)程,每個保安要學會消防操作辦法、自動噴淋滅火系統(tǒng)操作、救人簡易操作、報告火警、發(fā)生火災時的疏散引導人員的方法等,屆時請消防專業(yè)人員到現(xiàn)場示范演習,假定火災現(xiàn)場,組織保安進行分工演習。
總之,我們要通過不斷深化管理,培育新時代的保安職業(yè)精神,激勵廣大保安人員繼續(xù)堅持自我加壓,奮發(fā)有為的精神面貌,高標準,嚴格要求自己,把敢闖敢上,膽大心細的工作精神和求真務實的工作態(tài)度結合起來,努力打造一個高效、務實、文明的保安新形象,管理一班人開拓新思路,大膽改革,完成好附屬醫(yī)院的保安任務,為附屬醫(yī)院的發(fā)展做好保駕護航。
醫(yī)院保安工作總結8
一年來,保衛(wèi)科在院領導的指導下,在院黨支部的支持和關心下,在各科室協(xié)調配合下,全體保衛(wèi)人員的認真工作,充分發(fā)揮了保衛(wèi)科職能作用,協(xié)助公安機關打擊和預防各種犯罪活動,確保醫(yī)院轄區(qū)案少,秩序好,為職工創(chuàng)造了一個安定的工作環(huán)境,做出了積極的工作,受到了院領導和公安機關的好評,現(xiàn)將一年來的工作學習情況總結如下:
1、全體保衛(wèi)人員能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,保持共產黨先進教育,積極參加院辦組織的'集體活動,遵紀守法,嚴格遵守各項規(guī)章制度,牢固樹立全心全意為人民服務的崇高品德,一年來通過保衛(wèi)人員的不斷努力學習,為更好的完成保衛(wèi)工作打下了良好基礎。
2、落實目標責任制,為把醫(yī)院的社會治安綜合治理目標真正落到實處,保衛(wèi)科同各科室的負責人簽訂了安全綜合治理目標責任書,明確科室負責人為第一安全綜合治理責任人,同時落實季度例會制度。
3、進一步深化和完善治安防范措施,有效降低醫(yī)院的刑事發(fā)案率,改變醫(yī)院的政治面貌。醫(yī)院是公共場所,進出人員雜,每天有很多人進出醫(yī)院,在如此多的人員中做好安全防范工作,確有一定的難度,根據(jù)這一特殊情況,我科充分利用現(xiàn)有的硬件設施進行24小時監(jiān)控,并加強制度建設,要求每個值班保安做好巡邏登記工作,做到誰上班,誰負責。增強保安人員的工作責任心。
4、我院實行開放式管理。人員流動量大、雜,在病區(qū)、門診容易發(fā)生錢包、手機被竊這一現(xiàn)象,我們采取了相應措施。
、賹H说介T診、藥房窗口、收費窗口、病區(qū)巡邏(特別是單人病房和電梯口病房),使我院失竊率大大降低。
②對各樓層的電子監(jiān)控設備進行了改造,優(yōu)化了監(jiān)控設備,并在門診藥房、付款窗口粘貼防盜警示標牌。組成人防和技防的雙重防范,使我院發(fā)案率明顯降低。
通過全科上下的共同努力,目前保衛(wèi)科已經成為我院一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛(wèi)到消防設施的配置;我們都做到了文明、科學、嚴格、高效雖然在領導的關心支持下,在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績,但是,離領導的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中,還有一些不盡人意的地方。我們會認真學習,吸取教訓,總結經驗,努力提高我們的綜合素質,為我院的安全保衛(wèi)工作做出我們應有的貢獻。
醫(yī)院保安工作總結9
我叫XXXX,于XXXX年XX月XX日進入公司,依據(jù)公司的需求,在物業(yè)部保安擔任保安主管一職,擔任外判保安公司駐場保安員的現(xiàn)場辦理作業(yè)。自己在作業(yè)中活躍自動學習公司相關的準則、規(guī)范、手冊;了解本崗位崗位職責;把握園區(qū)保安崗位的散布;完善駐場保安辦理;合作相關部分完結上級下達的各項作業(yè)使命,F(xiàn)依據(jù)實踐作業(yè)按照了解、調整、完善、運轉四個階段做一下匯總:榜首階段:了解階段
首要、學習公司職工手冊、企業(yè)文化;
其次、了解公司對保安主管崗位所期盼的規(guī)范及相關要求;
第三、了解近階段保安隊的作業(yè)重點;
第四、了解物業(yè)部保安作業(yè)流程;
第五、了解二裝現(xiàn)場的辦理及相關要求;
第六、把握物業(yè)部保安擬定的相關辦理方案、手冊;
第七、把握園區(qū)現(xiàn)有保安崗位的散布;
第八、把握園區(qū)整體結構及散布,對園區(qū)及周邊環(huán)境做了開始了解;
第二階段:調整階段
首要、依據(jù)現(xiàn)階段保安在值崗期間存在的問題,會同保安主任、保安隊長一同商討處理方案。
其次、對保安隊現(xiàn)有的保安員進行了事務考評,依據(jù)考評成果同外判保安公司調和人員的分配,已到達我部對駐場保安員的值崗規(guī)范。第三、為了培育保安員的彼此提示意識,擬定報崗準則及要求,并跟進保安隊的實踐施行情況,依據(jù)施行的成果隨時進行了相關的調整。
第四、依據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀,對園區(qū)保安的巡更道路進行了恰當?shù)恼{整,并依據(jù)調整方案,跟進執(zhí)行情況,以便及時發(fā)現(xiàn)缺乏及時改善。
第五、對保安員佩帶對講通訊設備的規(guī)范及文明值崗規(guī)范進行相關調整,并在作業(yè)中不斷完善。
第三階段:完善階段
首要、將保安隊的作業(yè)日志及訓練學習進行了更新調整,并斷定了相關的履行規(guī)范。其次、依據(jù)原有保安隊的運轉材料,完善《保安運轉手冊》,并跟進各崗保安員的執(zhí)行情況,做到了問題隨時發(fā)現(xiàn)、隨時處理。
第三、斷定園區(qū)各崗的崗責權限、崗位散布、巡更道路等作業(yè)。第四階段:運轉階段運轉階段介于現(xiàn)階段保安隊的辦理在根本模式化的條件下的施行情況,依據(jù)施行成果,隨時對保安隊的辦理施行更新,以便將保安隊的辦理走在物業(yè)辦理前列,到達想業(yè)主之所想、及業(yè)主之所急的效勞意識。
在四個階段的運轉過程中,自己參加了部分針對嚴重節(jié)假日安全辦理方案的擬定、成保現(xiàn)場的辦理、業(yè)戶的不滿投訴跟進、二裝施工現(xiàn)場辦理的調整、施工車輛收支園區(qū)流程的整改、宅間路非機動車輛(含電瓶車、摩托車)的騎行規(guī)范的擬定及團隊意識的表現(xiàn)(北京雨雪天氣時的積雪打掃作業(yè))等。
在進入部分的這段時刻,因為自己一絲不茍細心對待作業(yè)的'情緒及勤勤懇懇的作業(yè)方式,深深打動了本部分的搭檔,然后取得了本部分領導和搭檔的認同。當然,在作業(yè)中我相同也看到了本身的一些缺乏,在部分領導及搭檔的協(xié)助下,逐步的趨于完善,為更好的完結本崗位作業(yè)奠定了杰出的根底。然后讓我覺得交流是教師,自閉是深淵的道理。
跟著時刻的不斷推動,使得我從一個對公司一知半解的情況延續(xù)到對公司已有了深入的了解。因為公司調和、調和的作業(yè)空氣及聯(lián)合向上的企業(yè)文化,使我很快的進入到了作業(yè)人物中。這就比如一輛正在進行磨合的新車相同,一個好的司時機讓新車的磨合期縮短。
醫(yī)院保安工作總結10
尊敬的各位領導、同志們:
20xx年,在醫(yī)院黨委和行政的正確領導下,在保衛(wèi)科全體同事的支持配合下,針對社會治安綜合治理、消防安全、院區(qū)秩序管理等工作中的難點和薄弱點,扎實開展各項安全保衛(wèi)工作,取得了一定成效,現(xiàn)將一年來的工作情況進行匯報,不足之處還請領導和同志們給予批評指正。
一、推進科室梯隊建設,夯實內保力量,提升管理水平。
加強科室領導和業(yè)務骨干思想理論和業(yè)務能力學習,針對醫(yī)院保衛(wèi)工作的新形式和新要求 ,抓獲并經公安機關處理盜竊人員10人次,打擊醫(yī)托11人,配合醫(yī)患關系科處置糾紛18起。
按照“防消結合”的消防工作方針,以“三個提高”為工作宗旨(即提高保安員消防安全意識,提高保安員消防巡查能力,提高保安員安全隱患排查能力),定期組織開展全院消防排查,共排查消除各類消防隱患32處,維修滅火器530只、標示標牌60個、消防栓30余個,搶修8起。組織53名保安員參加“消防知識+技能”競賽,開展了兩次模擬消防演練,組織醫(yī)院職工600余人參加消防知識培訓兩次,進一步提高職工的消防安全意識,為杜絕消防安全事故打下堅實的.基礎。
結合醫(yī)院停車難的問題,指導車輛管理醫(yī)院加大管理力度,優(yōu)化服務流程,落實文明服務、合理收費、確保秩序的工作宗旨,合理合規(guī)制訂停車收費標準。對南門、東門、西門收費系統(tǒng)進行了系統(tǒng)升級。將硬件設備進行了更換,建設了收費崗亭、護欄、圍欄,大大緩解了院前車輛擁堵現(xiàn)狀。要求車輛管理醫(yī)院克服困難,對成教院停車場進行規(guī)整和建設,緩解了院區(qū)停車壓力。
指導消防維保醫(yī)院開展消防維保工作。建立定期現(xiàn)場維保制度,定期安排專業(yè)人員上門對消防給水、消防電路、消防控制系統(tǒng)等進行保養(yǎng)與測試,第一時間予以排除故障,全年排除消防水系統(tǒng)故障5起,結合醫(yī)院安全生產工作要求,確定了消防安全重點監(jiān)管區(qū)域與環(huán)節(jié),加強對鍋爐房、高壓氧、地下室等重點部位的消防設施進行檢查,確保全院消防設施平穩(wěn)正常運行。
三、深化平安醫(yī)院創(chuàng)建,強化綜治工作,完善設施建設。
積極與轄區(qū)相關部門建立良性聯(lián)動機制,爭取支持力度,加強人防、物防、技防管理措施,結合平安醫(yī)院創(chuàng)建工作,從實際工作出發(fā),為維護醫(yī)院及周邊正常的醫(yī)療秩序做了以下工作:
1、在醫(yī)院東、西非機動車停車棚引進充電樁設備,解決了廣大職工電動車充電難的問題,也避免了一些職工在工作區(qū)域充電引發(fā)的事故和安全隱患。
醫(yī)院保安工作總結11
年保衛(wèi)科在院領導的指引下,在上級安全部門的具體指導下,堅持專門工作與群防群治相結合,實施三級安全管理網(wǎng)絡。依靠群眾搞好安全,保衛(wèi)工作。充分發(fā)揮改組后的綜合治理,治保會的職能作用,穩(wěn)定政治,確保治安。緊抓“人防、物防、技防”的三防工作,以下是今年的工作總結。
一、堅持“以防為主”,嚴格治安管理
由院領導分別對全院的安全工作檢查的制度;保衛(wèi)科專職消防員每天一次消防安全檢查;每周二次重點部位檢查,并利用節(jié)假日定期值班和有情況不定期值班,等手段為了進一步確保全天候的安全,我院保安部白天安排一人專門巡查門急診,一人巡查病房大樓,夜間由四人組成的夜巡隊,每小時巡邏一次,一般一晚上巡邏十來次,在全年值勤中有一百多次發(fā)現(xiàn)辦公室門診診室門或窗未關,或燈未關閉的不安全因素,均通知有關科室及時整改,這樣采取必要的措施,防止了事故隱患,真正落實了以防為主和人防、物防、技防相結合的防范措施。
為了更好地做好治安防范工作,牢牢抓好三防工作“人防、物防和技防”。我們在公共場所及重點部位裝備了電視監(jiān)控探頭,今年在領導的支持下對住院部高層安裝了電視監(jiān)控探頭并準備在年初對醫(yī)院部分老化及不清晰的電視監(jiān)控探頭進行調整及更換;用高科技的.技防設備來收集治安案件及醫(yī)療糾紛處置過程中的取證工作,今年一年保持了正常運轉;今年多次聯(lián)系廠方技術人員前來維護硬盤;根據(jù)需要刻錄了部分醫(yī)療糾紛的處治過程,以備作司法證據(jù)。
二、做好宣傳教育工作,維護醫(yī)院內部穩(wěn)定
我們積極利用院周會、院辦公會等機會,宣傳三級安全網(wǎng)絡管理方案,明確了工作職責,牢固樹立大安全觀念。大力開展“防火、防盜、防破壞、防爆炸”的“四防”教育,打擊“醫(yī)托”的行動,以看得到實例事實進行防搶奪和防盜竊的教育,全年進行了十幾次這樣的宣傳教育,我們通過院周會傳達到全院各科室職工,使職工得到教育,對新入院的職工及來院實習的醫(yī)生、護士,專門為他們上了法制、消防課,使他們加強法制意識,了解了基本的防火常識。
三、薄弱環(huán)節(jié)和不足之處
醫(yī)院安全工作重要性,在全院干部、職工的意識中尚未全部到位,尤其是在工作忙時,在少數(shù)人中說,安全工作重要變成了次要,存在松懈現(xiàn)象。安全基礎工作尚有待進一步加強,對醫(yī)院安全管理、崗位職責、檢查考核,信息反饋;尚需進一步落實,使醫(yī)院安全工作形成良好循環(huán)。進一步加強人防、物防、技防工作。對專業(yè)保衛(wèi)隊伍加強培訓教育,提高素質,針對失竊時有發(fā)生的現(xiàn)象,尋找薄弱環(huán)節(jié),提高防范能力。
在新的一年中,我們將結合醫(yī)院實際情況,在院長領導下,緊緊依靠全院各科領導和全體職工。針對存在的問題,努力為xx醫(yī)院營造一個更安全、更祥和、更美好的環(huán)境而努力工作。
醫(yī)院保安工作總結12
光陰似箭日如梭,轉眼間半年已經過去;仡櫸覀儽0碴犜趚x醫(yī)院半年來的工作,可以說是成績多多,受益多多,體會多多,但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作,根據(jù)領導的要求,現(xiàn)對半年來保安隊工作總結如下:
一、關于上半年的工作
我是今年x月xx日開始值班的。由于我們是醫(yī)院,而且又是客戶單位比較重要的管理位置,責任重大,壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命,我們重點抓了三項工作:
一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,從保安隊組建開始,我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質的提高。在人員的配備上,我們從年輕有活力的隊員;同時,我們還注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員。通過半年的努力,我們團隊的基本上以20多歲的年輕人為主。在隊伍建設上,我高度重視隊員綜合素質的提高。凡新隊員進來后,我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務素質的培訓。同時我們還專門邀請xx市消防大隊的專家,來為隊員講授消防方面的知識和技能,使隊員都能盡快掌握各項基本的本領,達到上崗的要求。隊員上崗后,我們還堅持每周半天的技能訓練,風雨無阻,冷熱不斷,使隊員的業(yè)務素質不斷提高。 半年來,我們保安隊已成為一支拉得出,打得響,有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,能出色完成任務的隊伍。
二是抓制度建設工作的規(guī)范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。團隊組建后,我們對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度,對團隊實行準軍事化管理,用制度來規(guī)范大家的行為,用制度來保證工作任務的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進行交接;隊員上下班都必須列隊行進,充分展示軍人的素質和風彩。
三是抓思想建設。由于我們的隊員來自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血氣方剛,這既是我們保安工作的需要,同時,也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。因此,我們在隊伍建設工作中,要把思想道德建設貫穿始終,緊抓不放。在工作方法上,我們根椐不同隊員,不同情況,靈活機動地在班會、業(yè)務會上插入思想教育的以會代訓,與隊員個別談心,交心,典型案例教育,靈活多樣地實施思想品德的教育。如我們抓住人員成功阻止上訪鬧事群眾、拾金不昧的事跡,組織全體隊員在學習的基礎上,展開“人的價值在哪里?”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務過硬的保安隊員?”、“我認為一位合格的保安應是”的大討論,每個隊員都能在學習、討論的基礎上寫出有深度、有價值的體會文章,并且大多數(shù)隊員都能把學習體會落實到具體的行動上。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯,我們要求:不得隱瞞,及時上報,有錯必糾,有錯必改,懲前治后,引以為鑒,強化精神,改進工作。
形式多樣的思想品德教育,收到了實實在在的效果。無論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊伍中出現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面。即:工作積極主動的多,消極應付的少;干事情吃苦在前的多,討價還價的無;做好人好事的多,違紀背法的無。
二、半年工作的體會
半年來的工作、學習和生活,我們取得了很多的成績,也得到了鍛煉和提高,可以說受益匪淺。主要得益于以下幾個方面:
一是得益于醫(yī)院領導的正確領導和悉心關懷。首先,大隊長身為領導,在各項工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊員樹立了榜樣,增添了干勁和信心;同時,公司多個領導曾多次親臨保安隊,給隊員講形勢、講要求,講保安業(yè)務和物業(yè)管理方面的知識,使廣大隊員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動,醫(yī)院主任等領導,都能親臨現(xiàn)場,組織指揮。所有這一切,都是我們保安隊出色完成任務的重要的保證。
二是得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在江韻園從事保安工作的。首先是在工作內容上創(chuàng)新。我們工作中,沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內心。當隊員生病,或遇到困難時,只要我們知道的,我們都會盡力關心和幫助的,只要我們能做到的.,都會全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。如一位隊員的手受傷后,工 作、生活受到影響,我們及時去看望他,給他送去飯菜,幫他洗衣服,同時,在工作上幫助調班,好讓他安心養(yǎng)傷。當我們了解到隊員過生日時,都會提前為他們訂好蛋糕,并準時為他們舉行小型的生日宴會。這種人性化管理,不僅使受幫助者個人深受感動,更使全體隊員都能感到溫暖,看到希望。其次是思想觀念上的創(chuàng)新。我們采取典型事例的教育方法,全力引導隊員不斷地更新觀念。如在報紙上,在公司內部發(fā)生的一些典型的、有一定說服力和教育作用的正反事例,我們都組織隊員進行學習,同時,引導他們多問幾個“為什么?”,收到了事半功倍的效果。使大多數(shù)隊員對待工作的態(tài)度向敬崗愛業(yè)的方向轉變。三是在工作方法上創(chuàng)新。工作方法在工作中尤為關鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求,我們在工作方法上不斷的創(chuàng)新,使工作的方法從嚴肅向靈活;從單一向多樣;從會議講向正;;從說教向談心,關愛轉變。這種有益的創(chuàng)新嘗試,事實證明是有效的、成功的。很多隊員都能自覺打消臨時觀念,樹立長期作戰(zhàn)的思想,從而工作更安心、更用心。
三是得益于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數(shù)是來自五湖四海。他們在工作上,都能求同存異,顧全大局,無論工作條件多么艱苦,生活條件多么簡陋,工作任務多么艱巨,他們大家都能團結協(xié)作,共同拼搏,想方設法盡心盡力完成任務,其精神實在感人。下半年我們之所以能醫(yī)院事多、情況復雜,天氣不利的情況下,比較出色地完成各項工作任務,得到客戶單位的一致好評,全體隊員的共同努力功不可沒。這些都凝聚著全體隊員的智慧和汗水。
醫(yī)院保安工作總結13
加入xx物業(yè)擔任保安工作已經將近一年的時間了,在這段時間里我很重視保安工作的完成并強化了對自己職責的理解,由于明白自己作為職場新人的定位從而很重視對工作技巧的學習,得益于領導與同事們的幫助讓我在工作中小有成就,但對于自己的職業(yè)發(fā)展而言這些成就還是遠遠不夠的,現(xiàn)對將近一年的時間里完成的保安工作進行簡單的總結。
處于門崗位置的之后能夠履行好站崗執(zhí)勤的工作,我明白門崗位置是物業(yè)小區(qū)一道重要的防線自然不會做出擅離職守的行為,因此在領導分配好每天的值班任務以后能夠確保門崗位置有保安人員值守,無論是業(yè)主尋求幫助還是阻攔外來人員進入小區(qū)內都是十分重要的,能夠通過門崗工作的完成幫助業(yè)主讓我很有成就感,另外為了維護小區(qū)內的秩序導致內部是不允許停車的,所以對于想要將車輛停在小區(qū)內的人員都會進行勸告,畢竟車輛在小區(qū)內行駛很容易存在安全性方面的問題,而且停放車輛太多的話也會影響到小區(qū)的美觀。
對停車場進行嚴格管理從而服務好相應的業(yè)主,由于面積有限的緣故導致停車場區(qū)域一般都是采取收費制度,但對于在小區(qū)內居住的業(yè)主來說是可以免費開放的,而我要做的就是甄別出業(yè)主和外來人員的區(qū)別,而且在車輛的停放方面也要有著嚴格的規(guī)范,防止惡意?恳约败囕v刮擦之類的狀況出現(xiàn),而且對于停車問題引發(fā)的爭執(zhí)也要及時進行處理,這項工作的完成也是旨在為有車的'業(yè)主提供便利,而且為了防止車輛丟失的狀況出現(xiàn)也會核實好車主的身份再予以放行。
對負責的區(qū)域進行巡視并做好防火防盜方面的工作,為了防止小區(qū)內出現(xiàn)財物丟失的狀況導致我們會劃分不同的區(qū)域進行巡視,在有著保安人員盡心盡力地進行巡視的情況下,小區(qū)建立了完善的安保體系從而確保這一年沒有發(fā)生任何盜竊事件,另外我也會查看各個樓層的消防設施是否能夠正常使用,平時也會給業(yè)主宣傳消防安全方面的知識,通過這種方式有效地避免了小區(qū)內發(fā)生會在的可能性,而且我也會查找資料并用以改進自己當前的工作方式。
整體上看我在本年度的工作表現(xiàn)是比較平庸的,但是能夠通過保安工作的完成保障業(yè)主們的安全已經讓我感到很滿意了,接下來的時間里我應該要努力做好保安工作并積累更多的經驗。
醫(yī)院保安工作總結14
我隊在醫(yī)院保衛(wèi)處和公司大隊的領導下,堅持“以病人為中心、以服務為主導、以制度為遵循,依法治保,提高安全穩(wěn)定水平,努力構建和諧醫(yī)院”為工作重點,認真落實上級社會治安綜合治理的工作要求,堅持安全保衛(wèi)工作“預防為主、防治結合”的方針,狠抓治安管理和秩序穩(wěn)定等工作,強化內部管理,落實隊長、班長和保安員的崗位責任制,確保院內安全穩(wěn)定,F(xiàn)將上半年我工作總結如下:
一、領導重視,機構落實
醫(yī)院領導班子和公司領導非常重視市醫(yī)院的綜治維穩(wěn)工作,始終把維穩(wěn)工作列入領導責任制和綜合目標管理責任制,定期部署治安綜合治理工作,多次召開專題會議研究解決綜合治理和維穩(wěn)重點問題,并結合領導查崗,經常進行檢查督促落實工作。在醫(yī)院保衛(wèi)科和中隊領導的直接負責下,保安班成員認真負責,各司其職,真正對維穩(wěn)綜治工作做到機構、責任、措施、人員四到位。
二、認真搞好法制培訓,提高隊員治安防范意識
為了真正搞好醫(yī)院的安全保衛(wèi)工作,保安中隊堅持做到年度有計劃,季度有檢查,半年和年終有總結。中隊在院保衛(wèi)科和大隊領導的指導下,定期研究落實安全防范工作,在抓隊員的普法教育基礎上,堅持對隊員開展法制和治安管理宣傳教育,堅持新隊員崗前培訓制度,結合實際學習保衛(wèi)工作相關的法律法規(guī),學習中隊制定和各種工作制度,為維護醫(yī)院的政治穩(wěn)定和社會穩(wěn)定,做好治安防范宣傳教育并落實防范措施。中隊采取集中學習和分散自學相結合的方式,重點學習《治安管理條例》和《河南省社會保安服務管理辦法》,隊員的'法制意識和治安防范意識明顯增強。醫(yī)院保衛(wèi)科和中隊領導還不定期組織隊員進行治安技能訓練、隊列及儀表訓練,不定期進行警風儀容檢查,并進行了應急處置能力的演練。通過重狠抓隊伍建設和思想教育,落實自查自糾,促行風,抓實效,增強安全服務意識和安全工作的責任感,努力維護人民群眾的根本利益,構建和諧的醫(yī)患關系,確保醫(yī)院安全穩(wěn)定。
三、建立健全安全管理制度
切實加強內部治安防范措施中隊依照醫(yī)院保衛(wèi)科制定的各項制度,認真落實管理制度,積極協(xié)助保衛(wèi)科經常性地對消防和安全設施進行檢查維護,加強與轄區(qū)派出所協(xié)作,建立治安聯(lián)防機制,共同努力搞好治安聯(lián)防,狠抓內部治安管理。針對醫(yī)院的社會治安復雜多變的特點,中隊能堅持“預防為主,防治結合”的方針,狠抓日常內部治安管理不放松,貫徹“誰主管、誰負責、誰在崗,誰負責”的原則,強化內部治安管理,加強安全防范,積極營造群防群治的管理機制,并及時將相關開展活動資料整理歸檔。
四、加強治安巡查,落實防控措施
中隊積極貫徹落實“服務第一,穩(wěn)定第一”的方針,切實重視治安巡查的日常檢查和醫(yī)院秩序的維護,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,盡力把問題解決在萌芽中,消除各種治安隱患。財務科住院收費處,“三鐵一器”的技防措施落實,定期檢測維護。注重人防和技防相結合,加強重點部位的安全監(jiān)控,加大治安巡邏力度,全面保障醫(yī)療安全與發(fā)展,營造安全和諧的就醫(yī)環(huán)境。根據(jù)各階段治安形勢的特點,做好時間和人員重點的安排調整,有計劃地進行重點防范,排查和消除安全隱患,積極協(xié)調解決處理醫(yī)患糾紛,及時疏導交通,保障了“綠色醫(yī)療通道”順暢,維護了醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
醫(yī)院是一個特殊的環(huán)境,社會治安形勢比較嚴峻。近年來,醫(yī)托、醫(yī)鬧、醉酒、盜竊、斗毆等治安現(xiàn)象呈上升趨勢,社會上的各種不穩(wěn)定現(xiàn)象在醫(yī)院都有所表現(xiàn)。雖然我們在工作中做出了較大的努力,但仍有不少不盡人意的地方。醫(yī)院的安全穩(wěn)定工作有待我們在今后的工作中不斷研究、探索和完善,今后我們將進一步加強與警方和社會各部門的協(xié)調合作,進一步強化中隊的治安防范措施和內部管理監(jiān)督力度,進一步建立健全各項規(guī)章制度,采取有效防控措施,努力搞好社會治安綜合治理,為維護醫(yī)院的安全穩(wěn)定、積極創(chuàng)建“平安醫(yī)院”“和諧醫(yī)院”而努力工作。
醫(yī)院保安工作總結15
20xx年保衛(wèi)科在院黨政領導的指引下,在上級安全部門的具體指導下,堅持專門工作與群防群治相結合,實施三級安全管理網(wǎng)絡。依靠群眾搞好安全,保衛(wèi)工作。充分發(fā)揮改組后的綜合治理,治保會的職能作用,穩(wěn)定政治,確保治安。緊抓“人防、物防、技防”的三防工作,全面改進防范機制,鞏固提高、努力創(chuàng)建“平安單位”并連續(xù)xx年獲得“平安單位”稱號。
一、堅持“以防為主”,嚴格治安管理
1、從20xx年開始由院領導分別對全院的安全工作檢查的制度;保衛(wèi)科專職消防員每天一次消防安全檢查;每周二次重點部位檢查,并利用節(jié)假日定期值班和有情況不定期值班,等手段為了進一步確保全天候的安全,我院保安部白天安排一人專門巡查門急診,一人巡查病房大樓,夜間由四人組成的夜巡隊,每小時巡邏一次,一般一晚上巡邏十來次,在全年值勤中有一百多次發(fā)現(xiàn)辦公室門診診室門或窗未關,或燈未關閉的不安全因素,均通知有關科室及時整改,這樣采取必要的措施,防止了事故隱患,真正落實了以防為主和人防、物防、技防相結合的防范措施,使我院治安案發(fā)率為“0”。
2、為了更好地做好治安防范工作,牢牢抓好三防工作“人防、物防和技防”。根據(jù)市衛(wèi)生局和公安局的規(guī)定,我們在公共場所及重點部位裝備了電視監(jiān)控探頭和與“110”聯(lián)網(wǎng)的報警裝置,今年在黨政領導的支持下對住院部高層安裝了電視監(jiān)控探頭并準備在年初對醫(yī)院部分老化及不清晰的電視監(jiān)控探頭進行調整及更換。
用高科技的技防設備來收集治安案件及醫(yī)療糾紛處置過程中的取證工作,今年一年保持了正常運轉;今年多次聯(lián)系廠方技術人員前來維護硬盤;根據(jù)需要刻錄了部分醫(yī)療糾紛的處治過程,以備作司法證據(jù);為公安部門提供了刑案中當事人情況的證據(jù)幾十起,為收費窗口的收費員證實了找錯另錢或未收費用提供了幫助,發(fā)揮了高科技設備的作用。
二、 認真做好宣傳教育工作不斷提高安全意識,維護醫(yī)院內部穩(wěn)定
我們積極利用院周會、院辦公會等機會,宣傳三級安全網(wǎng)絡管理方案,明確了工作職責,牢固樹立大安全觀念。大力開展“防火、防盜、防破壞、防爆炸”的“四防”教育,打擊“醫(yī)托”的行動,以看得到實例事實進行防搶奪和防盜竊的教育,全年進行了十幾次這樣的宣傳教育,我們通過院周會傳達到全院各科室職工,使xx%以上職工得到教育,對新入院的職工及來院實習的醫(yī)生、護士,專門為他們上了法制、消防課,使他們加強法制意識,了解了基本的防火常識;據(jù)不完全統(tǒng)計人數(shù)達五十人次以上。全年組織了x次法制安全宣傳, 組織了x次消防演練和x次知識競賽。
保衛(wèi)科還積極配合醫(yī)教部及臨床科室處置了幾十起醫(yī)療糾紛及病人不肯出院,病人家屬揚言要報復醫(yī)務人員及尸體久拖不處理事件,敲詐醫(yī)護人員甚至院領導等事件,還認真地配合公安部門對行兇毆打我醫(yī)務人員進行司法取證,為維護醫(yī)務人員的.正常合法權益,維護了醫(yī)院正常醫(yī)療秩序。
三、我們在20xx年工作中雖取得了一些成績,但還有薄弱環(huán)節(jié)和不足之處
1、醫(yī)院安全工作重要性,在全院干部、職工的意識中尚未全部到位,尤其是在工作忙時,在少數(shù)人中說,安全工作重要變成了次要,存在松懈現(xiàn)象。
2、安全基礎工作尚有待進一步加強,對醫(yī)院安全管理、崗位職責、檢查考核,信息反饋;尚需進一步落實,使醫(yī)院安全工作形成良好循環(huán)。
3、進一步加強人防、物防、技防工作。對專業(yè)保衛(wèi)隊伍加強培訓教育,提高素質,針對失竊時有發(fā)生的現(xiàn)象,尋找薄弱環(huán)節(jié),提高防范能力。在新的一年中,我們將進一步認真貫徹黨的十七大文件精神,結合醫(yī)院實際情況,在黨委與院長領導下,緊緊依靠全院各科領導和全體職工。發(fā)揚安全保衛(wèi)好的做法,針對存在的問題,努力為七院營造一個更安全、更祥和、更美好的環(huán)境而努力工作。
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