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年終總結(jié)

衛(wèi)生監(jiān)督稽查年度工作總結(jié)

時間:2024-07-13 15:04:49 年終總結(jié) 我要投稿
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衛(wèi)生監(jiān)督稽查年度工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,因此好好準備一份總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編整理的衛(wèi)生監(jiān)督稽查年度工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

衛(wèi)生監(jiān)督稽查年度工作總結(jié)

衛(wèi)生監(jiān)督稽查年度工作總結(jié)1

  按照《省衛(wèi)生廳關(guān)于開展衛(wèi)生監(jiān)督專項稽查工作的通知》要求,落實依法行政,規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為,加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍管理,認真執(zhí)行《衛(wèi)生監(jiān)督稽查規(guī)范》、《衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法考核評議量化指標體系》精神,市衛(wèi)生局衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督局高度重視,研究決定于20xx年9月下旬對所屬縣、市(區(qū))的三分之一進行專項稽查,情況總結(jié)如下:

  一、衛(wèi)生行政許可情況

  從抽查結(jié)果來看,整體情況較好,符合法定時限和程序要求,各單位能夠結(jié)合形勢要求和自身工作實際,加大行政許可工作創(chuàng)新力度,服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率都得到較大提高。

  各單位能夠認真學習貫徹實施《行政許可法》、《衛(wèi)生行政許可管理辦法》,建立健全了衛(wèi)生行政許可工作的各項制度,能按要求向社會公示辦理衛(wèi)生行政許可過程中衛(wèi)生行政許可事項、程序、條件、時限、工作流程等相關(guān)事項。

  大部分單位能認真開展衛(wèi)生許可的審查、發(fā)放工作,各類文書制作水平有所提高,資料比較齊全,衛(wèi)生許可文本制作比較規(guī)范,檔案的歸檔、登記等管理工作基本有序?h衛(wèi)生行政許可工作成績優(yōu)秀,許可檔案管理規(guī)范,從字體顏色到內(nèi)容,完全符合檔案要求。

  二、衛(wèi)生監(jiān)督隊伍管理

  市各縣區(qū)領(lǐng)導均很重視衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作,但由于編制的原因,衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)大多處于人少事多的局面,抽查的4個縣區(qū),均未成立專門的衛(wèi)生監(jiān)督稽查機構(gòu)、確定2名以上專職人員。按照省市統(tǒng)一安排,有兼職人員負責稽查工作,有工作計劃和總結(jié)。制定了完善的《稽查工作制度》、《行政執(zhí)法責任制度》、《首問負責制度》、《限時辦結(jié)制度》、《政治業(yè)務(wù)學習制度》、《衛(wèi)生監(jiān)督員著裝風紀標準及管理制度》等稽查配套制度。執(zhí)法風紀定期檢查,有工作痕跡記錄。

  稽查文書使用方面,各縣區(qū)多停留在以口頭教育和審查為主的稽查,沒有全面使用既定的稽查文書。監(jiān)督員每年有市級組織一次全市規(guī)模的衛(wèi)生監(jiān)督員培訓。各單位不定期組織相關(guān)業(yè)務(wù)培訓,多數(shù)以會代訓。

  市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督局每年對全市衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)組織一次專項稽查,從遵守紀律與執(zhí)行力、依法行使職權(quán)、依法履行職責等方面進行督促檢查。發(fā)現(xiàn)的情況,有書面的`稽查筆錄和提出書面的稽查意見書并知會縣區(qū)衛(wèi)生局督促落實。

  三、公共場所量化分級管理執(zhí)行情況

  按照市級統(tǒng)一部署,各縣區(qū)領(lǐng)導高度重視,在不同場合召開工作會議,強調(diào)量化分級工作的重要性,成立工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排工作。由于施行網(wǎng)格化管理,縣區(qū)監(jiān)督員沒有固定的公共場所衛(wèi)生監(jiān)督職能,全部統(tǒng)一在網(wǎng)格管理之中,兼具多項監(jiān)督職能。

  每縣隨機抽查已完成量化分級工作單位5家,量化分級等級已被評審等級相一致,有完整的量化分級工作臺賬和本單位針對量化分級管理對員工的培訓記錄。

  結(jié)合創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市,11區(qū)以辦事處為單位,召開片區(qū)量化分級培訓會議,把片區(qū)經(jīng)營戶和辦事處協(xié)助管理人員召集在一起培訓,增強量化分級普及度和工作效率。就公共場所量化分級印制宣傳材料,在網(wǎng)格化管理中由片區(qū)監(jiān)督員進行廣泛宣傳,逐戶上門指導達標。

  量化分級工作年初有計劃、年終有總結(jié),評定的A級企業(yè)由市衛(wèi)生局組織召開授牌大會,頒發(fā)牌匾并進行經(jīng)驗交流,在報紙等媒體上統(tǒng)一公示。

  四、學校衛(wèi)生工作情況

  各縣區(qū)衛(wèi)生行政部門重視學校衛(wèi)生管理與監(jiān)督工作,按照要求轉(zhuǎn)發(fā)衛(wèi)辦監(jiān)督發(fā)【20xx】20號《通知》,組織召開專門會議,宣傳貫徹《通知》精神并結(jié)合本地情況,制定落實《通知》和《計劃》的事實方案和提出具體要求,開展詳實的自查工作。

  與教育行政部門相互緊密配合、及時溝通。抽查中,除個別縣衛(wèi)生局不能掌握詳盡的本地的學校情況外,其余均能把學校數(shù)、類型校醫(yī)登記本情況登記在案并隨時溝通變動。

  市級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的學校衛(wèi)生監(jiān)督管理職能設(shè)置在我局食品衛(wèi)生監(jiān)督處,有專人負責學校衛(wèi)生工作,總結(jié)計劃齊全?h區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)限于編制和網(wǎng)格化管理的需要,每一名監(jiān)督人員都具有多重監(jiān)督職能。衛(wèi)生行政部門和教育行政部門每年至少召開兩次聯(lián)系會議,安排春秋兩季學校衛(wèi)生聯(lián)合檢查,全面覆蓋市大中小學校。

  抽查的大部分學校能重視學校衛(wèi)生工作,安排專人管理。制度、臺賬記錄齊全,衛(wèi)生行政部門安排轄區(qū)疾控中心對學校傳染病工作進行指導和提出合理建議,指定校醫(yī)為傳染病疫情報告人。嚴格執(zhí)行新生入學接種卡、證查和晨檢制度。

  五、存在的問題

  一是限于編制的問題,各縣區(qū)無專門的稽查科室,僅有兼職人員負責稽查工作;二是法律文書使用及制作不規(guī)范,特別是行政許可程序的文書,抽查僅99縣全部使用,有的單位衛(wèi)生許可檔案未分類管理、分戶檔案裝訂不規(guī)范,案卷無編號、無目錄,卷內(nèi)資料不全、分散在科室管理等問題;三是公共場所檔案管理欠規(guī)范;四是學校衛(wèi)生管理中監(jiān)督范圍還不廣泛。

  六、下步工作建議:

  嚴格執(zhí)行《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》,履行衛(wèi)生監(jiān)督稽查職能,加強縣區(qū)監(jiān)督隊伍管理。全面推行公共場所量化分級管理,按照衛(wèi)生部統(tǒng)一要求,制定工作計劃,評定公共場所等級,適時組織A級企業(yè)的公示。加強學校衛(wèi)生監(jiān)督管理,更家緊密聯(lián)系教育行政部門,共同開展監(jiān)督工作。

衛(wèi)生監(jiān)督稽查年度工作總結(jié)2

  根據(jù)市衛(wèi)生監(jiān)督局關(guān)于開展衛(wèi)生監(jiān)督專項稽查工作要求,于20xx年9月18日組織相關(guān)稽查人員對我所的衛(wèi)生行政許可、衛(wèi)生行政處罰和衛(wèi)生監(jiān)督員管理情況進行專項稽查。并根據(jù)“20xx年衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法專項稽查總表”內(nèi)容逐一進行檢查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、衛(wèi)生監(jiān)督工作相關(guān)制度落實情況

  我所成立稽查工作領(lǐng)導小組,副所長主抓監(jiān)督稽查工作,辦公室主任負責舉報投訴受理登記及衛(wèi)生監(jiān)督員管理工作,指定專人負責各項衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作。建有《衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法責任制》、《衛(wèi)生監(jiān)督員管理制度》,制定有《衛(wèi)生監(jiān)督員著裝管理制度》、《衛(wèi)生監(jiān)督員風紀風貌工作檢查制度》,每季度檢查風紀風貌和著裝情況,全體衛(wèi)生監(jiān)督員上班時間大部分都能夠按要求著裝上班,證件使用規(guī)范、遵守監(jiān)督員的各項行為規(guī)范。同時,衛(wèi)生監(jiān)督員在工作中無吃、拿、卡、要等違規(guī)行為。

  二、衛(wèi)生監(jiān)督投訴舉報工作

  我所設(shè)立了投訴舉報電話0317—5487100,制定了《投訴舉報調(diào)查處理制度》,由辦公室負責舉報受理工作,由監(jiān)督科負責調(diào)查核實工作,發(fā)現(xiàn)有違法行為一經(jīng)調(diào)查核實,均立案查處相關(guān)行為。截止目前為止,我所未接到電話投訴舉報,對不屬于本部門的`案件及時移交相關(guān)部門,并及時向舉報人做了反饋。

  三、衛(wèi)生行政處罰情況

  1、指定專人管理各類行政處罰案件歸檔管理,并建立了行政處罰卷宗歸檔管理制度。

  2、本著教育為主,懲處為輔的原則,截止目前為止,本年度實施行政處罰0宗。

  3、部分現(xiàn)場檢查筆錄書寫不嚴謹,部分執(zhí)法文書編號、文號書寫有空缺。

  四、衛(wèi)生行政許可情況

  衛(wèi)生行政許可均能夠按照《衛(wèi)生行政許可管理辦法》等法律法規(guī)相關(guān)規(guī)定,辦理發(fā)放《衛(wèi)生許可證》,各項衛(wèi)生許可檔案按許可類別、許可順序有序排列,并按規(guī)定存檔保存。同時存在申請材料缺失等個別情況。

  五、衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作

  我所制定了稽查工作計劃,對行政許可、風紀風貌、投訴舉報、執(zhí)法文書書寫等情況進行內(nèi)部稽查,均制作了稽查筆錄,并做了稽查意見書。

  六、存在問題

  一、由于我所人員編制少,未設(shè)置專門的稽查部門,僅展開內(nèi)部稽查工作,稽查工作未全面展開。

  二、稽查人員相關(guān)法律法規(guī)知識還不夠全面。

  七、建議

  建議上級業(yè)務(wù)主管部門加強對下級單位的業(yè)務(wù)指導工作,舉辦稽查工作培訓,切實提高稽查人員的業(yè)務(wù)水平。

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