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人力資源經(jīng)理個人簡歷模板
如果叫你做你不喜歡的工作,你能做好嗎,肯定做不好,如果你喜歡這個工作,就算你不會,只要你一有機(jī)會你都會去學(xué),這樣寫個人求職簡歷時對畢業(yè)生的求職就增加了就業(yè)機(jī)會。以下由文書幫小編推薦人力資源部文員求職簡歷模板閱讀。
人力資源經(jīng)理個人簡歷模板
姓名:文書幫
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年5月1日)
居住地:蕪湖
電 話:154******(手機(jī))
E-mail:www.dlqt.com.cn
最近工作[1年]
公 司:XX有限公司
行 業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工
職 位:人力資源經(jīng)理
最高學(xué)歷
學(xué) 歷:本科
!I(yè):企業(yè)管理
學(xué) 校:安徽師范大學(xué)
求職意向
到崗時間:一個月之內(nèi)
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工
目標(biāo)地點(diǎn):蕪湖
期望月薪:面議/月
目標(biāo)職能:人力資源經(jīng)理
工作經(jīng)驗(yàn)
2014/8 — 2015/8:XX有限公司[1年]
所屬行業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工
行政部 人力資源經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)組織對人力資源發(fā)展、勞動用工、勞動力利用程度指標(biāo)計劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行。
2. 設(shè)計人事管理工作程序,研究、分析并提出改進(jìn)工作意見和建議。
3. 負(fù)責(zé)對本部門工作目標(biāo)的擬訂、執(zhí)行及控制。
2013/5 — 2014/6:XX有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工
行政部 人力資源經(jīng)理
1. 建立人事檔案資料庫,規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序,組織定期或不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作。
2. 編制年、季、月度勞動力平衡計劃和工資計劃,抓好勞動力的合理流動和安排。
3. 建立健全人事勞資統(tǒng)計核算標(biāo)準(zhǔn),定期編制勞資人事等有關(guān)的統(tǒng)計報表。
教育經(jīng)歷
2009/9— 2013/6 安徽師范大學(xué) 企業(yè)管理本科
證書
2010/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
本人性格隨和樂觀,積極向上,愛好廣泛,喜歡鉆研,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力,并具有良好的身體素質(zhì)。樂于溝通,易于融入集體,樂于助人,學(xué)習(xí)能力較好,注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,在工作中不斷提高專業(yè)知識之余,同時也在不斷地提高做人、做事的的能力,爭取將工作做得更好,爭取做更好的自己!
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