經(jīng)典公司常用的年終總結(jié)會(huì)議通知

　　導(dǎo)語(yǔ)：一寸光陰一寸金 寸金難買(mǎi)寸光陰。下面是小編為大家整理的。年總總結(jié)會(huì)議通知。希望對(duì)大家有所幫,歡迎閱讀，僅供參考，更多相關(guān)的知識(shí)，請(qǐng)關(guān)注文書(shū)幫!

　　年終總結(jié)會(huì)議通知【篇一】

　　一、指導(dǎo)思想

　　以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以“五句話”總要求和《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》為依據(jù),根據(jù)加強(qiáng)應(yīng)急機(jī)動(dòng)作戰(zhàn)部隊(duì)建設(shè)考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合各單位工作任務(wù)的特點(diǎn),認(rèn)真總結(jié)檢查一年來(lái)黨委和支部建設(shè)、政治工作、戰(zhàn)備訓(xùn)練、作風(fēng)紀(jì)律、裝備管理、后勤保障、計(jì)劃生育、安全防事故等各項(xiàng)工作任務(wù)的進(jìn)展落實(shí)情況,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),過(guò)細(xì)查找薄弱環(huán)節(jié)和潛伏的問(wèn)題,明確下年度工作重點(diǎn)和努力方向,為奪取明年各項(xiàng)工作任務(wù)的更大成績(jī)奠定良好的基矗

　　二、目的意義

　　總結(jié)是部隊(duì)一項(xiàng)周期性的工作內(nèi)容,是我黨一貫倡導(dǎo)的科學(xué)工作方法,是揚(yáng)長(zhǎng)避短、繼續(xù)前進(jìn)的重要?jiǎng)恿?是貫徹《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》、全面加強(qiáng)應(yīng)急機(jī)動(dòng)作戰(zhàn)部隊(duì)建設(shè)的再學(xué)習(xí)、再動(dòng)員、再教育、再促進(jìn)。年終工作總結(jié)是前進(jìn)道路的“檢查站”、“清潔站”、“加油站”、“修理站”。通過(guò)年終工作總結(jié),進(jìn)一步地肯定成績(jī),找準(zhǔn)問(wèn)題,樹(shù)立典型,鼓舞士氣,互相學(xué)習(xí),縮短差距,改進(jìn)工作,全面提高。把問(wèn)題找得準(zhǔn)準(zhǔn)的,把原因查得全全的,把勁頭鼓得足足的,把爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的思想樹(shù)得牢牢的,把錯(cuò)誤拋棄在2000年,把經(jīng)驗(yàn)帶入2001年,為單位建設(shè)再上新臺(tái)階,為個(gè)人再做新貢獻(xiàn),為奪取明年各項(xiàng)工作任務(wù)的新勝利而努力奮斗!

　　三、時(shí)間安排

　　整個(gè)年終工作總結(jié),各連隊(duì)、直屬分隊(duì)從 12月5日 至 12月12日 ,各營(yíng)和直屬隊(duì)黨委從 12月14日 至 12月18日 ,機(jī)關(guān)各部門(mén)從 12月20日 至 12月23日 ,團(tuán)常委擴(kuò)大會(huì)從 12月25日 至 12月27日 。

　　四、方法步驟

　　(一)深入學(xué)習(xí),廣泛.動(dòng)員。時(shí)間半天。組織官兵認(rèn)真學(xué)習(xí)”三個(gè)代表”的重要思想和關(guān)于“質(zhì)量建軍”、“科技強(qiáng)軍”、“以法治軍”的重要論述,學(xué)習(xí)《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和條令條例有關(guān)內(nèi)容。召開(kāi)軍人大會(huì)進(jìn)行總結(jié)動(dòng)員,幫助官兵弄清年終工作總結(jié)的`目的和意義,明確標(biāo)準(zhǔn)要求,端正態(tài)度認(rèn)識(shí),提高積極參與總結(jié)、關(guān)心部隊(duì)建設(shè)的自覺(jué)性。

　　(二)對(duì)照檢查,分析形勢(shì)。時(shí)間三天。以連務(wù)會(huì)(處務(wù)會(huì))和班務(wù)會(huì)(股務(wù)會(huì))的形式,分別組織干部對(duì)照各自職責(zé),戰(zhàn)士對(duì)照“優(yōu)秀士兵”條件,黨員對(duì)照黨章規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真總結(jié)回顧一年來(lái)個(gè)人思想、工作、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、作風(fēng)紀(jì)律和先鋒模范作用等方面的情況。連隊(duì)要召開(kāi)支委會(huì),對(duì)照《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和先進(jìn)連隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真分析連隊(duì)黨支部自身建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)連隊(duì)全面建設(shè)、完成各項(xiàng)工作任務(wù)、開(kāi)展“雙爭(zhēng)”活動(dòng)等方面的情況和形勢(shì),著重找問(wèn)題,找差距,找原因,摸規(guī)律。結(jié)合召開(kāi)民主生活會(huì),班子成員要圍繞個(gè)人在完成工作任務(wù)、履行自身職責(zé)和參與集體領(lǐng)導(dǎo)的情況,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),主動(dòng)揭露矛盾和檢查問(wèn)題,進(jìn)一步達(dá)到促進(jìn)團(tuán)結(jié)和思想認(rèn)識(shí)上的統(tǒng)一。機(jī)關(guān)各部門(mén)也要召開(kāi)處部務(wù)會(huì)和支部黨員大會(huì),著重檢查分析領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)在思想作風(fēng)、辦事效率、出謀劃策、服務(wù)基層、工作落實(shí)等方面的情況。

　　(三)組織民主評(píng)議黨員、評(píng)議干部、評(píng)議黨支部。時(shí)間兩天。對(duì)黨員主要從思想覺(jué)悟、工作干勁、精神狀態(tài)、模范作用、群眾關(guān)系五個(gè)方面進(jìn)行評(píng)議。對(duì)干部主要從政治學(xué)習(xí)、道德品質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)方法、實(shí)干精神、官兵關(guān)系、單位成績(jī)六個(gè)方面進(jìn)行評(píng)議。對(duì)黨支部主要從班子團(tuán)結(jié)、核心領(lǐng)導(dǎo)作用、落實(shí)制度、黨管干部、決策能力、廉政建設(shè)、單位成績(jī)、整體形象八個(gè)方面進(jìn)行評(píng)議。對(duì)群眾的評(píng)議意見(jiàn),要召開(kāi)支委會(huì)進(jìn)行研究,提出改進(jìn)措施。對(duì)黨員、干部要指名道姓地逐一進(jìn)行講評(píng),并提出明確結(jié)論。凡結(jié)論為不合格的黨員、干部,要進(jìn)行重點(diǎn)批評(píng)幫助,并要求限期改正。營(yíng)、團(tuán)對(duì)不合格的黨員、干部要進(jìn)行跟蹤督查。

　　(四)評(píng)選先進(jìn),樹(shù)立典型。時(shí)間半天。在個(gè)人總結(jié)的基礎(chǔ)上,自下而上地評(píng)選先進(jìn)、評(píng)功評(píng)獎(jiǎng)�！皟�(yōu)秀士兵”按士兵總數(shù)30的比例進(jìn)行評(píng)眩“優(yōu)秀基層干部”和“優(yōu)秀機(jī)關(guān)干部”分別按20的比例進(jìn)行評(píng)眩嘉獎(jiǎng)按本單位人員總數(shù)15的比例進(jìn)行評(píng)眩立功控制在本單位總?cè)藬?shù)的2以內(nèi)。結(jié)合評(píng)功評(píng)獎(jiǎng),要樹(shù)立宣揚(yáng)各類(lèi)型各層次的先進(jìn)典型,進(jìn)一步鼓舞部隊(duì)的士氣。

　　(五)總結(jié)講評(píng),制訂措施。時(shí)間兩天。各連要召開(kāi)軍人大會(huì),干部作述職報(bào)告,黨支部報(bào)告工作,進(jìn)行全年工作總結(jié),講評(píng)各班排工作情況。在連隊(duì)總結(jié)的基礎(chǔ)上,各營(yíng)和直屬隊(duì)召開(kāi)黨委會(huì),對(duì)照先進(jìn)營(yíng)的標(biāo)準(zhǔn)和條件,認(rèn)真分析形勢(shì),全面梳理一年來(lái)的工作情況,對(duì)所屬連隊(duì)“按綱建連”的情況進(jìn)行明確講評(píng),提出下年度的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù),進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全體官兵爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的積極性。針對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),各單位要按照《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和《應(yīng)急機(jī)動(dòng)作戰(zhàn)部隊(duì)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,制訂改進(jìn)措施和明年工作規(guī)劃,進(jìn)一步突出工作重點(diǎn),提高部隊(duì)全面建設(shè)水平。

　　五、具體要求

　　(一)思想重視,嚴(yán)密組織。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),是單位和個(gè)人進(jìn)步提高的重要途徑。認(rèn)真進(jìn)行總結(jié),是謙虛的表現(xiàn),是明智的表現(xiàn),是積極上進(jìn)的表現(xiàn)。而對(duì)總結(jié)滿不在乎,則是驕傲的表現(xiàn),是滑坡的表現(xiàn),是無(wú)所作為的表現(xiàn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視年終工作總結(jié),集中精力,嚴(yán)密組織,采用多種形式,千方百計(jì)地確保人員、時(shí)間、內(nèi)容落實(shí),確保年終總結(jié)的效果。

　　(二)實(shí)事求是,各具特色。年終工作總結(jié)一定要實(shí)實(shí)在在,把成績(jī)講夠,把問(wèn)題找透,把原因查準(zhǔn),把責(zé)任分清。反對(duì)思想上的片面性和絕對(duì)性,反對(duì)弄虛作假,報(bào)喜不報(bào)憂的壞風(fēng)氣。要緊緊地把握今年的任務(wù)特點(diǎn)和各自的具體情況,認(rèn)真總結(jié)出具有自身特點(diǎn)的符合規(guī)律性的東西來(lái)。不要人云亦云,千篇一律,要有新意,要有新的觀點(diǎn)和新的語(yǔ)言。

　　(三)謙虛謹(jǐn)慎,注重實(shí)效。(略)

　　(四)充分準(zhǔn)備,善始善終。(略)

　　各單位年終工作總結(jié)材料和各類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)表,要在12月2,4 1~前報(bào)政治處。

　　(此頁(yè)無(wú)正文)

　　空軍第XX團(tuán)政治處蓋章

　　二OX X年X月X日

　　年終總結(jié)會(huì)議通知【篇二】

　　根據(jù)院黨委工作安排和院首長(zhǎng)指示，我院2011年年終總結(jié)從11月初開(kāi)始，到12月中旬結(jié)束，年度工作總結(jié)通知�，F(xiàn)就做好2011年度工作總結(jié)有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、主要內(nèi)容

　　1、認(rèn)真總結(jié)好2011年度工作。今年是醫(yī)院“創(chuàng)新發(fā)展年”，也是工作任務(wù)特別繁重、成績(jī)特別突出的一年。機(jī)關(guān)各部、各科室要認(rèn)真總結(jié)思想政治建設(shè)、醫(yī)教研中心工作、后勤保障、安全管理方面取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，查找在醫(yī)護(hù)質(zhì)量、醫(yī)療安全、技術(shù)創(chuàng)新、人才隊(duì)伍、支部建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面存在的問(wèn)題和不足，找準(zhǔn)制約科室發(fā)展的瓶頸問(wèn)題和突出矛盾，認(rèn)真剖析存在問(wèn)題的主客觀原因，制訂切實(shí)可行的改進(jìn)措施。

　　2、認(rèn)真謀劃好2012年度工作。在全面總結(jié)、全面分析2011年度工作的同時(shí)，機(jī)關(guān)各部、各科室黨支部要抽出專(zhuān)門(mén)時(shí)間，認(rèn)真研究籌劃好2012年度工作。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“實(shí)施精品戰(zhàn)略、建設(shè)中華名院”為目標(biāo)，圍繞“十二五”規(guī)劃、推進(jìn)“四名”建設(shè)任務(wù)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、開(kāi)拓創(chuàng)新，結(jié)合單位發(fā)展實(shí)際，研究制訂好2012年發(fā)展目標(biāo)，理清發(fā)展思路，明確發(fā)展措施，細(xì)化任務(wù)分工，切實(shí)把明年“發(fā)展什么，怎么發(fā)展”搞清楚，為保持明年持續(xù)發(fā)展立標(biāo)定向。

　　3、認(rèn)真搞好“雙爭(zhēng)”評(píng)比工作。各科室要搞好評(píng)選先進(jìn)的動(dòng)員教育，按標(biāo)準(zhǔn)按程序開(kāi)展“雙爭(zhēng)”評(píng)比。

　　各類(lèi)評(píng)先比例分別是，先進(jìn)基層科室30%，軍人和文職人員立功2%，嘉獎(jiǎng)個(gè)人、優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者20%(優(yōu)秀軍人和文職人員醫(yī)務(wù)工作者分別占軍人和文職人員總數(shù)的20%、優(yōu)秀聘用醫(yī)務(wù)工作者占聘用人員總數(shù)的20%)，優(yōu)秀聘用醫(yī)務(wù)工作者標(biāo)兵1%(獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)月工資)。戰(zhàn)士、職工的獎(jiǎng)勵(lì)按此標(biāo)準(zhǔn)，由院務(wù)部統(tǒng)一組織。

　　機(jī)關(guān)團(tuán)以上干部和科室9級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部的立功從嚴(yán)掌握，7級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部立功必須有國(guó)家或軍隊(duì)科技成果獎(jiǎng)，年度工作總結(jié)《年度工作總結(jié)通知》。優(yōu)秀聘用醫(yī)務(wù)工作者必須與醫(yī)院簽訂正式合同、在院工作1年以上，敬業(yè)愛(ài)崗、團(tuán)結(jié)進(jìn)娶群眾反映良好，人力資源部年度考核成績(jī)良好以上。優(yōu)秀聘用醫(yī)務(wù)工作者標(biāo)兵必須為平時(shí)表現(xiàn)突出、人力資源部年度考核特別優(yōu)秀。

　　另外，根據(jù)新修訂的《紀(jì)律條令》規(guī)定和總政治部政組〔2010〕78號(hào)文件精神，獲得軍隊(duì)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)項(xiàng)目的首要完成人，可以記二等功;獲得國(guó)家教學(xué)成果一等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目，國(guó)家自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)項(xiàng)目的首要完成人，可以記一等功。以上名額不占年度立功指標(biāo)。

　　二、方法步驟

　　總結(jié)采取自下而上的方法進(jìn)行，個(gè)人向支部述職，科主任向支部大會(huì)報(bào)告工作，支部向黨委報(bào)告工作，院黨委向全院報(bào)告工作。

　　“雙爭(zhēng)”評(píng)比的程序是支部研究推薦、機(jī)關(guān)審核、黨委審定。評(píng)選先進(jìn)科室時(shí)，申報(bào)單位要在科室建設(shè)交流研討會(huì)(初定12月9日—10日)上進(jìn)行科室建設(shè)匯報(bào)和民主測(cè)評(píng)。

　　三、幾點(diǎn)要求

　　1、深入動(dòng)員教育。各黨支部要高度重視，認(rèn)真組織好總結(jié)評(píng)比工作，及時(shí)召開(kāi)總結(jié)動(dòng)員會(huì)，統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，要把總結(jié)評(píng)比的要求傳達(dá)到每個(gè)人。通過(guò)教育，使大家認(rèn)清醫(yī)院發(fā)展的新形勢(shì)，明確科室建設(shè)的新目標(biāo)，增強(qiáng)建設(shè)中華名院的.新動(dòng)力。

　　2、認(rèn)真謀劃工作。各支部在總結(jié)工作、肯定成績(jī)的同時(shí)，要特別注意謀劃好明年的工作，圍繞“十二五”規(guī)劃和“四名”建設(shè)要求，把明年要“干什么、怎么干”議透議實(shí)，切實(shí)把明年的奮斗目標(biāo)、思路舉措、落實(shí)辦法搞明白，為明年?duì)幦「�大發(fā)展打好基矗

　　3、嚴(yán)格程序標(biāo)準(zhǔn)�？偨Y(jié)期間，科室領(lǐng)導(dǎo)要在崗在位，各項(xiàng)工作要嚴(yán)格按程序進(jìn)行，特別是要認(rèn)真抓好干部年度述職考核、科主任報(bào)告工作、民主評(píng)議等重點(diǎn)環(huán)節(jié)。評(píng)比表彰要陽(yáng)光操作，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)按程序評(píng)選申報(bào)先進(jìn)，不搞平衡照顧，不超指標(biāo)推薦。

　　4、按時(shí)完成工作。年底工作頭緒多，工作密度大，任務(wù)繁重，各支部要搞好統(tǒng)籌，按照機(jī)關(guān)下發(fā)的時(shí)間表，抓緊時(shí)間組織，及時(shí)把各類(lèi)材料上報(bào)組織科。申報(bào)先進(jìn)的表格請(qǐng)各科室在醫(yī)院網(wǎng)上(軍網(wǎng)：西京醫(yī)院→最新動(dòng)態(tài);校園網(wǎng)：西京醫(yī)院→辦公信息→院內(nèi)公告)自行下載，科室的工作總結(jié)、各類(lèi)申報(bào)表格紙質(zhì)版和電子版請(qǐng)?jiān)?2月5日前報(bào)政治部組織科(聯(lián)系人：劉婉蓉，電話：775059)。

　　5、確保安全穩(wěn)定。時(shí)值年終歲末，各項(xiàng)工作比較集中，人員思想活躍，敏感問(wèn)題較多，各支部要加強(qiáng)教育引導(dǎo)，嚴(yán)格制度落實(shí)，強(qiáng)化管理責(zé)任，確保人員思想作風(fēng)不散，工作秩序不亂，維護(hù)全院的安全穩(wěn)定，確保2011年收好尾、2012年開(kāi)好頭。

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