活動方案5篇[精華]
為了確保事情或工作有效開展,常常需要預先準備方案,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預期的效果和意義。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?以下是小編幫大家整理的活動方案5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
活動方案 篇1
一、活動時間:20xx年1月22日(周三)
二、活動地點:三圣鄉(xiāng)幸福梅林百合花園
三、參會人員:暫定28人
四、活動方式:
上午開年終總結會,下午搞迎新活動、中午簡餐、晚上聚餐。
年終總結會內(nèi)容有:各項目部經(jīng)理對各自項目情況發(fā)言,總結項目管理的得失和對公司管理的建議;公司主管部門經(jīng)理及領導對項目部的評價、要求及相關規(guī)章制度的講解;公司領導宣講公司新一年的工作計劃和任務指標。
五、時間安排:
早上9:00統(tǒng)一在公司出發(fā)。
開會時間:10:0012:30
午餐時間:12:30---13:30
集體趣味活動:14:0016:00
晚餐時間:18:00
幸運大抽獎:在晚宴進行的同時,我們會有很多抽獎活動貫穿其中,分別設
一、二、三、四等獎,更多驚喜等著大家。
六、會議議程:
1、主持人陳總致開場白;
2、安徽項目部、臺嘉成都項目部、臺玻咸陽二期項目部依次發(fā)言,公司領導作評價及提要求(項目部發(fā)言內(nèi)容按項目總結大綱,附后);
3、趙總對過去一年公司的經(jīng)營情況作總結,并對來年的工作做部署;
4、員工自由發(fā)言;
5、主持人作總結發(fā)言、畢會。
七、集體趣味活動
1.人員安排:參與人數(shù)共 31 人。工作組:裁判1人,計分員2人,主持人1人。
2.(1)集合整理隊形,點名,(2)主持人致開場白,(3)介紹工作人員及裁判,
(4)介紹獎品,(5)比賽開始。
3.活動內(nèi)容:
活動形式:分三個隊,按成績進行積分,得分最高的隊獲得一等獎,依次為二等獎、三等獎。
每個隊要取個響亮的隊名。
1) 跳大繩
游戲規(guī)則:每隊派8人參加比賽,抽簽決定比賽順序。兩人甩繩,6人跳。在2分鐘內(nèi)跳的次數(shù)最多的隊獲勝。第一名積5分,第二名積3分,第三名積2分。
2) 比劃猜詞游戲
游戲規(guī)則
一個人用語言描述或者形體比劃,另一個人猜,臺下的觀眾不能提示。 用語言描述不能說出要猜詞語中的字,如果說出則無效跳過。
如果遇到不會描述的詞可以直接跳過,(但不能超過3次,否則結束比賽)
每組時間為1.5分鐘,最終答題最多的隊獲勝。第一名積3分,第二名積2分,第三名積1分。
每個隊選四人參加游戲,兩人1組,共6組。抽簽決定比賽順序。
裁判管理比賽秩序,一名工作人員計時、數(shù)數(shù);一名工作人員拿題板。
3)指指點點:每隊選6人,賽制6場。每場3人。隊長抽簽決定比賽順序。其中一人蒙上眼睛,手拿餅干送到另一人口中,第三個人手拿餅干盒子(每盒20個餅干)指揮蒙眼者方向。吃的人不能說話。以2分鐘為限,吃得最多的獲勝。(餅干定量20個,掉地上的則自動失效)第一名積3分,第二名積2分,第三名積1分。
道具:蒙眼睛布兩條,餅干6盒,每盒20個。
4) 踩氣球:每隊選4人,每場6人,分兩場比賽。每個參與者的腳上各綁上3個氣球;代主持人發(fā)令后,要想盡一切辦法踩爆其他人的氣球,保護好自己和隊員的不要被踩,最后看哪隊氣球還有剩余,誰就是贏家,時間為2分鐘。注意:①只準踩氣球,不得故意踩對方的腳。②不得故意用手推對方。③被踩爆氣球者立即退出比賽。④跑出規(guī)定區(qū)域者視為氣球已破,不得再加入比賽。⑤在游戲過程中,如果氣球不小心漏氣或是跑掉,一律當作被踩爆。 道具:氣球80個,繩子,剪刀。
5)銜紙杯傳水
游戲規(guī)則:
共3支隊伍參加比賽,每隊5人,比賽開始前每位隊員都要將紙杯銜至口中。比賽時第一名的'隊員將紙杯內(nèi)的水倒在第二名隊員的紙杯中,依次傳遞下去,最后一人的紙杯內(nèi)的水倒入一個小水缸內(nèi),時間規(guī)定為3分鐘。3分鐘之后看哪一隊缸內(nèi)的水最多,即為獲勝隊。
道具:紙杯30個,礦泉水、水缸2個。
6)鏈接加速
場地要求:一片空曠的大場地 比賽賽距:30米
游戲規(guī)則:參加游戲者6人一組,共3組。后邊的人左手抬起前邊的人的左腿,右手搭在前邊的人的右肩形成小火車,最后一名隊員也要單腳跳步前進,不能雙腳著地。場地上劃好起跑線和終點線,其距離為30米,游戲開始時,各隊從起跑線出發(fā),跳步前進,最先到達終點的為勝。按時間記名次,按名次積分,第一名積3分,第二名積2分,第三名積1分。
注意:(1)游戲過程中隊員必須跳步前進,不允許松手(一直保持抬起前邊的人的左腿),以防止出現(xiàn)斷裂現(xiàn)象,隊伍斷裂必須重新組織好,從起點重新開始游戲。如果不重新組織,繼續(xù)前進,則成績視為無效,記為0分;(2)以各隊最后一名同學通過終點線為準;(3)比賽過程中,參賽隊必須在規(guī)定的賽道進行比賽,不許亂道,犯規(guī)一次扣時2秒,依次累加。
7)搭橋過河
場地要求:一片空曠的大場地,比賽賽距:30米,需要道具:小地毯(快遞信封代替) 4塊
競賽方法:每隊派6人上場,共3個隊,抽簽決定比賽順序。每隊分兩組,賽道兩頭各一組,每組分三人自由組合,起點組手持四塊小地毯,由第一名隊員向前搭放小地毯,第三個隊員不斷地把身后的小地毯傳給第一個隊員,三人踩著小地毯前進30米,要求腳不能觸地,待三人全部過界后另一組將接過地毯以同樣的方式往回走,最先到達起點的為勝。按時間記名次,按名次記分。
競賽規(guī)則: (1)、參賽隊隊員在起點線外準備。待一組隊員全部到達終點時另一組才能開始接力。(2)、比賽過程中只要有腳觸地的情況,均視為犯規(guī)。并按觸地次數(shù)對比賽用時給與增加。
8)雙人背夾氣球
游戲規(guī)則:
每隊派6人,共3個隊。 每隊3對人 ,兩人背靠背夾好氣球,開始跑步,氣球不能破不能掉,破了掉了回原點重跑,第一對跑到終點后兩人夾破氣球,聽見聲音第二對開始跑 到最后一對,最后看哪個組用時最短,就獲勝。
9)托乒乓球接力
每隊派3人,比賽開始前,參賽隊員站于起跑線后。裁判發(fā)令后,隊員站立式起跑且必須單手持乒乓球拍后端把手處,將乒乓球置于球拍上,托球向前跑,跑完一個折返后交給下一個人,依次跑3個折返結束。以參賽隊員身體任意部位觸及終點線所在垂直平面為計時停止,用時少者名次列前。
比賽器材:乒乓球拍、乒乓球 (3支球拍,6個乒乓球),秒表計時器3個。 比賽規(guī)則:
(1)比賽時,持球拍手不得超出把手,不得用手夾球。否則,成績無效。
(2)隊員行進中,只允許用單手持拍托球,不得用另一只手做任何扶助持球動作。否則,成績無效。
(3)途中若球落地,需撿起球置于球拍上,并從落球處繼續(xù)跑。撿球時不得影響其他選手比賽。否則,成績無效。
(4)過終點時,球必須在球拍上才可記為有效成績。人和球必須同時過終點,不可用球拍將球拋過終點。否則,成績無效。
10)筷子夾彈珠
每隊派1人,用筷子夾彈珠,在一分鐘內(nèi)誰夾得最多的名次列前。
道具:彈珠150只,一次性筷子、盤子。
11)吹乒乓球
每隊派一人,在4個杯子里裝滿水,把乒乓球從第一個杯子吹到最后一個。用時少者名次列前。
道具:茶杯4個,乒乓球3個
八、自由活動:喝茶、打麻將、賞花等
九、晚餐
活動方案 篇2
活動目的:以七夕情人節(jié)為契機,密切公司與客戶之間的關系,樹立公司口碑,增強客戶對公司的認同。
參加活動主題:XX年七夕情人節(jié)活動心動party
活動內(nèi)容:
1、最佳拍檔(情侶站報紙)
主題:愛情的聰明魔力
所獲獎項:最聰明愛情獎
組織方式:隨機抽取4對情侶或者夫婦,首先情侶或夫妻雙方站于報紙之上,然后不斷將報紙對折,報紙面積越來越小,但站在報紙之上的夫妻雙方的任何一只腳都不能著地,且不可以借助外力、外物,否則視為違例,自動退出比賽,最后所剩的一個為優(yōu)勝者。本比賽分為兩輪,每輪四對,獲勝者均可獲得最聰明愛情獎。
2、女士蓋上紅蓋頭為男士打領帶
主題:我們的愛如此默契
所獲獎項:最佳默契情人獎
組織方式:隨機抽取4對情侶或者夫婦,女士用紅蓋頭蓋住頭部,蒙面為男士打領結,有偷看者算為違例,取消比賽資格速度最快、打的最好的為勝者。本比賽分為兩輪,每輪四對,獲勝者均可獲得最佳默契情人獎。
3、情侶(夫妻)游戲類:吸乒乓球表演賽(面向家庭)
主題:“吸引力”的秘密
所獲項:最具吸引力獎
組織方式:隨機從現(xiàn)場全體人員中抽取幸運家庭四戶,每戶選擇一人負責用吸管將乒乓球從一處吸起放到另一處,一人負責用手拿好乒乓球,最后一人負責拿著托盤或者小籃盛放吸起的'乒乓球,時間三分鐘,吸的最多家庭為勝者。本比賽分為兩輪,每輪四戶,獲勝者均可獲得最具吸引力獎。
4、合作猜字游戲
主題:心有靈犀一點通
所獲獎項:最靈犀情人獎活動目的:以七夕情人節(jié)為契機,密切公司與客戶之間的關系,樹立公司口碑,增強客戶對公司的認同。
參加活動主題:XX年七夕情人節(jié)活動心動party
活動內(nèi)容:
1、最佳拍檔(情侶站報紙)
主題:愛情的聰明魔力
所獲獎項:最聰明愛情獎
組織方式:隨機抽取4對情侶或者夫婦,首先情侶或夫妻雙方站于報紙之上,然后不斷將報紙對折,報紙面積越來越小,但站在報紙之上的夫妻雙方的任何一只腳都不能著地,且不可以借助外力、外物,否則視為違例,自動退出比賽,最后所剩的一個為優(yōu)勝者。本比賽分為兩輪,每輪四對,獲勝者均可獲得最聰明愛情獎。
2、女士蓋上紅蓋頭為男士打領帶
主題:我們的愛如此默契
所獲獎項:最佳默契情人獎
組織方式:隨機抽取4對情侶或者夫婦,女士用紅蓋頭蓋住頭部,蒙面為男士打領結,有偷看者算為違例,取消比賽資格速度最快、打的最好的為勝者。本比賽分為兩輪,每輪四對,獲勝者均可獲得最佳默契情人獎。
3、情侶(夫妻)游戲類:吸乒乓球表演賽(面向家庭)
主題:“吸引力”的秘密
所獲項:最具吸引力獎
組織方式:隨機從現(xiàn)場全體人員中抽取幸運家庭四戶,每戶選擇一人負責用吸管將乒乓球從一處吸起放到另一處,一人負責用手拿好乒乓球,最后一人負責拿著托盤或者小籃盛放吸起的乒乓球,時間三分鐘,吸的最多家庭為勝者。本比賽分為兩輪,每輪四戶,獲勝者均可獲得最具吸引力獎。
4、合作猜字游戲
主題:心有靈犀一點通
所獲獎項:最靈犀情人獎
組織方式:隨機抽取或者自愿報名四對情侶,一人背對屏幕,一人面對屏幕,面對屏幕者用動作表演屏幕所示,也可以用語言提示,但在提示語言中若涉及到具體的屏幕所展示的圖片或文字,則視為違規(guī);背對屏幕者說出屏幕所示內(nèi)容,時間一分鐘,說出正確的最多的為勝者。本比賽分為四輪,獲勝者獲得最靈犀情人獎。
組織方式:隨機抽取或者自愿報名四對情侶,一人背對屏幕,一人面對屏幕,面對屏幕者用動作表演屏幕所示,也可以用語言提示,但在提示語言中若涉及到具體的屏幕所展示的圖片或文字,則視為違規(guī);背對屏幕者說出屏幕所示內(nèi)容,時間一分鐘,說出正確的最多的為勝者。本比賽分為四輪,獲勝者獲得最靈犀情人獎。
活動方案 篇3
一、活動宗旨
為出色完成縣第五屆語言藝術節(jié)參賽任務,豐富學生的課余文化生活,提高學生思辯能力,培養(yǎng)學生團隊合作精神。
二、賽程安排
1、初賽要求每班先選出5人組成1支參賽隊伍(領隊1人,隊員4人),共組成25支隊伍,經(jīng)過班級間(淘汰制)比賽后,勝出的12支隊伍參加學校組織的半決賽。(該環(huán)節(jié)由各班班主任、語文任課老師負責)
2、12支隊伍半決賽通過二輪淘汰制比賽,從中選出3支隊伍參加決賽,決賽采用循環(huán)記分制,勝隊每場記2分,負隊每場記1分,最后按分數(shù)高低排出冠、亞、季軍隊伍。(該環(huán)節(jié)由學校安排專業(yè)評委負責)
3、時間安排:
初 賽:9月19日、20日(地點:教室)
半決賽:9月26日(地點:教室)
總決賽:10月10日(地點:階梯教室)
4、辯論題目:
初 賽:正方:網(wǎng)絡使人更親近 反方:網(wǎng)絡使人更疏遠
半決賽:正方:青少年學生上網(wǎng)多弊大于利
反方:青少年學生上網(wǎng)多利大于弊
總決賽:正方:青少年學生上網(wǎng)多弊大于利
反方:青少年學生上網(wǎng)多利大于弊
三、獎項設置
1、各參賽代表隊由一名領隊、四名辯論隊員共五人組成。四名辯論隊員要求口齒清晰,思維敏捷,著裝統(tǒng)一。
2、團體獎項:本次比賽設冠軍、亞軍、季軍,優(yōu)秀組織獎五名。班級量化分加分細則:進行學校半決賽12個班級每班加0.2分,對獲得冠軍、亞軍、季軍的班級依次加1.0、0.8、0.6分;給評為優(yōu)秀組織獎的班級加0.5分(但不累計加分)。個人獎項:本次比賽將評選出優(yōu)秀辯手3名,最佳辯手1名,最佳領隊1名,學校將給予選手頒發(fā)榮譽證書及獎品。
3、學校將從冠軍、亞軍、季軍隊伍中挑選5名最優(yōu)秀選手代表學校參加縣賽。
4、辯論程序及細則見附件一。
共青團委員會
高一年級部
語文教研組
20xx年9月10日
附件一:
辯論程序及細則
一、辯論程序
辯論賽分立論、攻辯、自由辯論及總結陳詞四個程序進行,具體程序如下表:
程 序 時 間
一 知己
知彼 正方一辯發(fā)言 3分鐘
反方一辯發(fā)言 3分鐘
二 防守
反擊 1、反方二辯和正方三辯進行一對一攻辯;反方二辯先發(fā)問 2分鐘
。p方各1分鐘)
2、正方二辯和反方三辯進行一對一攻辯;正方二辯先發(fā)問 2分鐘
。p方各1分鐘)
3、正方一辯進行攻辯小結 1分鐘
4、反方一辯進行攻辯小結 1分鐘
三 短兵
相接 雙方輪流發(fā)言,正方先開始 10分鐘
(雙方各5分鐘)
四 一錘
定音 反方四辯總結陳詞 4分鐘
正方四辯總結陳詞 4分鐘
合 計 30分鐘
二、辯論細則
1、知己知彼階段:開篇立論無須在理論的'層面上過多糾纏。立論要求邏輯清晰,言簡意賅。
2、防守反擊階段:
由反方二辯、正方三辯和正方二辯、反方三辯進行一對一攻辯。正反方一辯作攻辯小結。
每次發(fā)言簡潔明了,各方累計時間不得超過1分鐘。攻辯雙方必須單獨完成本輪攻辯,不得中途更替。
每一輪攻辯,攻辯角色不得互換,辯方不得反問,攻方也不得回答問題。
攻方提問應貼近辯題,不宜刁難。辯方回答時應有針對性,切忌答非所問。重復提問和回避問題的要被扣分。
正反方選手站立完成每一輪攻辯,在規(guī)定時間內(nèi)辯方選手落座視為完成本輪攻辯。
兩輪攻辯階段完畢,先由正方一辯再由反方一辯為本隊作攻辯小結。正反雙方的攻辯小結要針對攻辯階段的態(tài)勢及涉及內(nèi)容,對脫離比賽實際狀況的背稿,相應扣2—5分。
3、短兵相接階段:
自由辯論發(fā)言必須在兩隊之間交替進行,首先由正方發(fā)言。
各隊耗時按累計計算。發(fā)言辯手落座為發(fā)言結束即為另一方發(fā)言開始的計時標志,另一方辯手必須緊接著發(fā)言,若有空隙,累計時照常進行。
同一方辯手的發(fā)言次序、次數(shù)、用時不限。如果一方時間已經(jīng)用完,另一方可以繼續(xù)發(fā)言,也可向主席示意放棄發(fā)言。
提倡積極交鋒,對重要問題回避交鋒兩次以上的一方扣2—5分,對于對方已經(jīng)明確回答的問題仍然糾纏不放的,適當扣5—10分。
自由辯論賽要求簡潔明了加強本方觀點,機智有力地反駁對方論點,不能流于空洞無物的攻擊,有意回避對方的質(zhì)詢及發(fā)生觀點、語言的混亂。
提倡辯手語言平和、自然,不提倡咄咄逼人,氣勢洶洶,以及朗誦、表演的語言風格。
倡導良好辯風,注重普及知識、啟迪智慧和展示風度,切忌搞人身攻擊,盡量避免政治人物、政治事件,盡量避免當前敏感的國際問題和民族、宗教問題。
4、一錘定音階段
辯論雙方應針對辯論賽整體態(tài)勢進行總結陳詞,并注意升華辯題內(nèi)涵;脫離實際,背誦事先準備的稿件,適當扣2—5分。
活動方案 篇4
為大力優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,提高經(jīng)濟社會發(fā)展競爭能力,保證我市實施經(jīng)濟社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃開好局、起好步,促進全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,市委、市政府決定在今年開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動,F(xiàn)制定“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作方案如下。
一、目標要求
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“福民強市”總體目標和“打好六場攻堅戰(zhàn)”重中之重任務,以提高行政效能、加強作風建設為核心和主線,以深化思想教育、強化領導責任、狠抓制度落實、加強暗訪監(jiān)督、強化責任追究、嚴格效能考評、樹立正面典型等為主要措施,努力實現(xiàn)機關效能、工作執(zhí)行力“兩提升”,企業(yè)、服務對象、群眾對政務環(huán)境“三滿意”,建設“全國一流、全省最優(yōu)”政務環(huán)境的創(chuàng)優(yōu)工作目標,大力營造“負擔最輕、秩序最好、辦事最快、信譽最高、納稅人最滿意”的發(fā)展氛圍,務求取得顯著成效,為全市經(jīng)濟快速健康發(fā)展提供有力的支持和保障。
二、主要任務
。ㄒ唬┐罅夥潘枷。緊緊圍繞搶抓發(fā)展機遇,打好“六場攻堅戰(zhàn)”,破解“六大瓶頸”等制約經(jīng)濟發(fā)展難題,推進招商引資,擴大開放領域,克服機關作風懶惰、虛假、浮躁、扯皮“四大頑癥”等重要課題,進一步解放思想、全面創(chuàng)新、解決難題、促進發(fā)展。要深入學習貫徹市委九屆十四、十五、十六次全會和市委經(jīng)濟工作會議精神,切實加強思維方式創(chuàng)新和工作方法創(chuàng)新,一切從服務發(fā)展、促進發(fā)展出發(fā),在工作實際中自覺堅持解放思想、實事求是、與時俱進。要強化責任感、使命感,善于將“本本”和實際相結合,打破阻礙發(fā)展的舊觀念、舊方法的束縛,研究新情況、創(chuàng)造新方法、破解新矛盾、解決新問題,尤其要使行政審批、行政服務等行政行為與實際相符合,用足用活政策法規(guī),千方百計地為洛陽引項目、引資金、引技術、引人才,卓有成效地履行推進經(jīng)濟發(fā)展的根本職責。要結合“提升效能、優(yōu)化環(huán)境”大討論,深入查擺思想僵化、固守教條、因循守舊、墨守成規(guī)具體表現(xiàn),有針對性地整改存在的問題,明確全面創(chuàng)新的具體措施,堅持實事求是、大膽探索、勇于創(chuàng)新、高效行政,以思想的大解放促進洛陽的大發(fā)展。
(二)大力提高行政效能。切實提高辦事標準。所有黨政機關尤其是具有行政審批權的政府部門,應查找、對照全國、全省、全行業(yè)范圍內(nèi)辦事效率最高、效果最好的標桿,制定出本部門辦事最快、辦事最好的行政服務措施,著重圍繞辦事時限、服務態(tài)度、解決問題能力等作出具體承諾,并在媒體進行公示,廣泛接受社會監(jiān)督。嚴格落實、積極完善效能制度。堅持首問負責、限時辦結、一次性告知、承諾服務等制度,從嚴要求,違者必究;同時,推行行政審批事項否定報告?zhèn)浒钢疲修k人員對不予受理、核準的事項,在明確告知服務對象的`同時,按程序報告部門領導備案或?qū)徟,防止發(fā)生“應批未批”問題。堅持和完善并聯(lián)審批機制。市政府辦公室、市發(fā)展改革委要共同牽頭抓好重大項目并聯(lián)審批工作,切實提高審批效率。堅持審批項目“應進必進”行政服務中心,堅持廳內(nèi)辦理,防止“體外循環(huán)”,違者追究單位主要領導責任。市行政服務中心應完善并聯(lián)審批、綠色通道機制,對所有外來投資實行特事特辦、優(yōu)質(zhì)服務,提高審批、服務的效率和質(zhì)量。
。ㄈ┥罨⻊掌髽I(yè)工作。堅持首席服務官制度。對企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中遇到困難或存在生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境問題,企業(yè)需要提供服務的,由市優(yōu)化辦向企業(yè)(或者項目等)派出首席服務官及其工作小組,促進解決問題的快捷高效。堅持企業(yè)托辦事項全程代理服務。市行政服務中心對企業(yè)托辦事項,采取企業(yè)中心聯(lián)合辦理、中心單方代辦等方式,組織開展全程代理服務工作,優(yōu)質(zhì)高效地為企業(yè)提供服務。加強對外來投資的全程高效服務。對重大外來投資項目,市商務局、發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化局、科技局等有關部門,要實行班子成員分工負責,成立若干服務小組,為外來投資者提供全過程、全方位服務。完善環(huán)境監(jiān)測點制度。各級優(yōu)化辦要健全監(jiān)測、服務方式,定期收集、及時解決企業(yè)反映的困難和問題,充分發(fā)揮環(huán)境監(jiān)測點的聯(lián)系、服務企業(yè)作用。嚴格規(guī)范執(zhí)法司法行為。嚴守文明執(zhí)法“六條禁令”、罰款收費檢查備案、司法機關對企業(yè)凍結賬戶報告?zhèn)浒、企業(yè)“安靜生產(chǎn)日”、罰款從低限等制度,違者給予效能告誡等責任追究,推進合法行政、合理行政,進一步遏制涉企“四亂”現(xiàn)象,維護企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營。
。ㄋ模⿵娀黠L效能監(jiān)督。深入推進公開工作。認真落實中央關于黨務、政務、村務、廠務公開和公共事業(yè)單位辦事公開的要求,加強監(jiān)督檢查和暗訪,認真解決和嚴肅查處公開不全面、不及時、不真實問題,對與群眾切身利益相關事項更加注重結果公開,對群眾反映的公開工作中的問題要嚴肅查糾并及時反饋。推進落實廉潔從政規(guī)定。加強黨風廉政建設,教育黨員干部特別是領導干部強化宗旨意識、廉政意識,忠于職守,清正廉潔,自覺遵守嚴禁利用職務便利“吃拿卡要報”,嚴禁在公務活動中收送禮金、有價證券,嚴禁違規(guī)配備、使用、借用公車,嚴禁公務員經(jīng)商辦企業(yè)等廉政規(guī)定。深入開展公務用車問題、“小金庫”和慶典、研討會、論壇過多過濫問題專項治理,集中力量解決群眾反映強烈的突出問題。加大明查暗訪力度,對違紀違規(guī)問題快查快辦、頂格處理,并追究有關領導責任。加大暗訪監(jiān)督力度。緊緊圍繞市委、市政府重點工作、重要決定、重大事項的落實和企業(yè)、服務對象、群眾反映的熱點、重點、難點問題開展暗訪監(jiān)督。對暗訪發(fā)現(xiàn)的問題,對責任單位和責任人員一律進行內(nèi)部通報,對效率效能低下的典型案例及時解剖、媒體曝光,以儆效尤。通過深入企業(yè)、審批窗口單位、訴求窗口單位和群眾中間,圍繞“六個瓶頸”等影響經(jīng)濟社會發(fā)展問題,解剖一批典型案例,促進提高行政效能、破解瓶頸制約。堅持作風效能問題有獎舉報。鼓勵廣大群眾積極對行政效能、政務環(huán)境進行監(jiān)督,嚴肅查處不作為、慢作為、亂作為等行為,促進改進工作作風、提高服務效能。
。ㄎ澹┘哟筘熑巫肪苛Χ取猿职研姓^錯問責作為政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)的重要手段,進一步嚴肅查處政務環(huán)境和行政效能方面的違紀違規(guī)行為,對損害政務環(huán)境的典型案件要上手快、查辦嚴、出拳重,既要追究當事人責任,也要追究單位領導責任,并納入“效能提升”考評系統(tǒng)予以考評,讓責任單位和責任人受到警示和教育。抓緊出臺針對損害企業(yè)和群眾利益的“四大頑癥”、涉企“四亂”、效能低下等違紀違規(guī)行為的效能告誡辦法,將效能告誡與個人年度考核、年終獎和文明獎金發(fā)放、任免使用、單位評先等掛鉤,以切身利益教育廣大公務人員依法行政、提高行政效能。各派駐紀檢組監(jiān)察室要充分發(fā)揮監(jiān)督作用,對駐在部門的工作作風、行政效能進行直接監(jiān)督。市委督查室、市政府督查室、市行政服務中心要定期解剖一批效能低下典型案例,依照程序予以責任追究,決不姑息遷就。
。┩晟瓶荚u獎懲機制。深化效能提升考評。繼續(xù)按照《洛陽市經(jīng)濟社會發(fā)展考評辦法(試行)》開展效能提升社會評議,同時,不斷完善評議方法,增加人大代表、政協(xié)委員參與測評,增強考評的針對性、客觀性、公正性。進一步突出企業(yè)、服務對象、群眾“三滿意”標準,組織行政審批事項的服務對象,專門對審批部門服務情況進行滿意度測評,推進機關所辦每一個審批事項、每一件群眾訴求、每一次行政權力行使,都達到企業(yè)、服務對象和群眾的滿意。開展“雙十佳”評比活動。在市行政服務中心辦事窗口和中心以外其他市直單位辦事大廳中,組織開展“十佳服務窗口”評選活動;在市直各單位和公共服務單位中組織開展“十佳效能單位”評選活動。認真樹立先進典型,發(fā)揮先進典型的示范、導向作用。
三、方法步驟
政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作原則上分為四個階段進行。
第一階段:學習提高(第一季度)。所有黨政機關要學習、借鑒全國、全省、全行業(yè)政務環(huán)境最優(yōu)、效能最好的經(jīng)驗和做法,通過明晰管理職責、減少辦事環(huán)節(jié)、壓縮內(nèi)部運轉(zhuǎn)時間、優(yōu)化工作流程、細化服務標準等辦法,制定出本部門辦事最快、辦事最好的行政服務具體措施,并于2月底以前報市政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)辦公室,經(jīng)審核后在媒體予以公開承諾。同時,各單位要認真貫徹市委九屆十四、十五、十六次全會、市委經(jīng)濟工作會議和全市“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”動員大會精神,制定本單位政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)方案,組織學習有關文件材料,認真開展“提升效能、優(yōu)化環(huán)境”大討論,切實解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,高舉發(fā)展為大、為先、為重、為本、為要旗幟,強化發(fā)展意識、責任意識、創(chuàng)新意識、效能意識,扎實深入地進行思想發(fā)動。
第二階段:查擺問題(第二季度)。主要是查擺制約全市和本地、本部門的突出問題。對照全市“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”動員大會精神和市委、市政府關于優(yōu)化政務環(huán)境的有關規(guī)定要求,著眼改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,結合本單位實際,采取開門納諫、領導點評、自查互查等方法,著重圍繞六個方面查擺單位、個人存在的問題,即一查解放思想方面存在哪些不足,二查為民意識、發(fā)展意識、服務意識、廉潔意識不強存在哪些具體表現(xiàn),三查機關作風“四大頑癥”存在哪些具體表現(xiàn),四查執(zhí)行力層層衰減存在哪些具體行為,五查效能低下存在哪些具體行為,六查優(yōu)化環(huán)境制度哪些沒有得到落實。查擺問題時要弘揚“三講”精神,即堅持“講主觀不講客觀,講自己不講別人,講問題不講成績”。通過查擺問題、分析原因,為整改打下基礎。
第三階段:集中整改(第三季度)。主要是瞄準“全國一流、全省最優(yōu)”這個標準來整改,堅持有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就突出解決什么問題。在前期查擺問題、初步整改基礎上,有針對性地制定整改措施,逐個問題進行整改,能立即整改的問題要立即予以整改,應通過制度、機制解決的問題要建章立制予以糾正和防范,并寫出整改情況報告,于9月20日前報送市政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)辦公室。各單位整改情況及其效果,由市政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)辦公室統(tǒng)一組織在媒體予以公示,接受社會評議。
第四階段:鞏固提升(第四季度)。主要是通過針對問題建章立制,不斷鞏固提升活動成果。期間,各單位應對前期工作進行“回頭看”,存在薄弱環(huán)節(jié)的要及時采取措施彌補。所建立的規(guī)章制度、長效措施和政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作總結,應于12月10日前報送市政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)辦公室。12月中、下旬,市政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)辦公室對各單位政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作逐一予以驗收,不合格的予以補課,存在明顯問題的予以責任追究。
開展政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作,要堅持與“打好六場攻堅戰(zhàn)”、促進經(jīng)濟社會發(fā)展緊密結合,以攻堅克難、發(fā)展為民的成效檢驗其效果;要堅持與“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動緊密結合,將政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)列為“創(chuàng)先爭優(yōu)”的重要內(nèi)容和重要考評條件;要堅持與加強黨風廉政建設、落實廉潔從政規(guī)定緊密結合,促進黨政機關及其工作人員從政行為的廉潔、務實、高效。同時,要把整改問題、建章立制貫穿于政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)全過程,達到階段性工作與年度工作有機結合。
四、保障措施
。ㄒ唬┘訌娊M織領導。政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作堅持“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀檢監(jiān)察機關組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、群眾廣泛參與”的組織領導體制和工作機制。在“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動領導小組領導下,成立政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作辦公室,由市委常委、市紀委書記、市政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)領導小組副組長劉應安兼任辦公室主任;市紀委副書記、市監(jiān)察局長姜濤,市委副秘書長李六一,市政府副秘書長、市政府辦公室主任李征,市紀委常委、市優(yōu)化辦主任牛宇柯任辦公室副主任。辦公室下設:綜合組,負責政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作日常事務;督查組,負責對市直單位政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作分片、分階段進行督查;暗訪監(jiān)督組,負責發(fā)現(xiàn)問題、督促整改、提出責任追究建議;案件查處組,負責對損害政務環(huán)境的案件或者突出問題進行調(diào)查處理。
。ǘ⿵娀ぷ髫熑。各部門各單位要實行“一把手負總責、班子成員各負其責”的政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作責任制。各級各部門各單位一把手要高度重視政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作,切實負起抓班子、帶隊伍、抓落實、提效能的領導責任,嚴抓狠管,對本單位發(fā)生的慢作為、不作為、亂作為等效能低下、損害環(huán)境行為,要嚴查嚴辦、主動追究,決不袒護遷就。切實構建一把手抓、抓一把手,單位抓、抓單位的局面,誰違反規(guī)定追究誰的責任,誰分管的責任范圍發(fā)生問題追究誰的責任,真正把責任落實到帶隊伍的人和各個工作崗位,確保一級抓一級、層層抓落實,務求大抓一年、大見成效。
。ㄈ⿵娀浾摲諊。制定政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)宣傳方案,通過洛陽日報、晚報、廣播電臺、電視臺、網(wǎng)絡等主流媒體和政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)簡報,宣傳優(yōu)化環(huán)境制度,宣揚正面典型,曝光違紀違規(guī)行為,廣泛宣傳環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。從2月份起,組織市直單位通過電視臺、洛陽日報等新聞媒體,開展一把手訪談活動,每月不少于4期。各級各部門各單位要結合貫徹全市“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”動員大會精神,開展“提升效能、優(yōu)化環(huán)境”大討論等,充分運用會議、黨課、板報、櫥窗、網(wǎng)絡、知識競賽、有獎征文等形式,持續(xù)深入地進行環(huán)境創(chuàng)優(yōu)宣傳教育,全力營造輿論聲勢,使政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)理念深入人心,切實增強創(chuàng)造最優(yōu)政務環(huán)境的緊迫感、責任感和自覺性。
各縣(市)區(qū)黨委、政府要參照本方案,認真對本地區(qū)政務環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作作出安排,抓好落實。
活動方案 篇5
冬至過節(jié)源于我們國家的漢代,盛行于唐宋,相沿至今,《清嘉祿》甚至有“冬至大如年”之說,這表明古人對冬至十分重視。人們認為冬至是陰陽二氣的轉(zhuǎn)換,是上天賜予的福氣,漢朝以冬至為“冬節(jié)”,官府要舉行祝賀儀式,稱為“賀冬”,例行放假!逗鬂h書》中有這樣的.記載:“冬至前后,君子安身靜體,百官絕事,不聽政,擇吉辰而后省事!彼赃@一天朝廷上下要放假休息,軍隊待命,邊塞閉關,商旅停業(yè),親朋各以美食相贈,相互拜訪,歡樂地度過一個“安身靜體”的節(jié)日。
一、活動目的
1、 讓同學們更深切、透入地了解冬至團的制作方法和制作過程。
2、 使學生對家鄉(xiāng)美食了解的更加細徹。
3、 培養(yǎng)學生自主、合作、探究的學習方式,為自己的能力提供足夠空間。
二、活動計劃
1、 了解冬至節(jié)的來歷及其相關資料。
2、 上一節(jié)如何過好傳統(tǒng)節(jié)日——冬至節(jié)的班隊課
3、 在冬至節(jié)那天跟父母一起做湯圓 、過冬至節(jié)、并拍照留念。
4、 寫一篇過冬至節(jié)的日記。
三、 活動總結,形成成果
1、由教師進行活動總結和反思。
2、拍的好的照片進行展示匯報、根據(jù)學生的日記評出一、二、三等獎。
【活動方案】相關文章:
活動策劃方案活動策劃和活動方案11-15
班級活動方案完整的班級活動方案03-10
活動方案端午節(jié)活動方案03-28
活動方案端午節(jié)活動方案03-17
活動策劃方案 活動策劃方案大全04-19
宿舍主題活動方案大學活動方案02-21
活動方案03-16
活動的方案07-07
活動的方案11-15