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簡(jiǎn)歷求職信中的稱(chēng)呼問(wèn)題
簡(jiǎn)歷當(dāng)中的也是一個(gè)比較重要的內(nèi)容，雖然相對(duì)簡(jiǎn)歷來(lái)說(shuō)算不了什么，但是它就相當(dāng)于一個(gè)門(mén)面，如果求職信做的好，給對(duì)方就能夠首先建立起一個(gè)比較好的印象。如果求職信做得不好，對(duì)方看你的簡(jiǎn)歷時(shí)自然會(huì)抱著一種不太好的印象。求職信的稱(chēng)呼其實(shí)非常重要，因?yàn)樗钦衅阜阶钕瓤吹降臇|西，下面就說(shuō)說(shuō)這個(gè)稱(chēng)呼應(yīng)該注意什么問(wèn)題：
簡(jiǎn)歷當(dāng)中的求職信稱(chēng)呼應(yīng)該避免以下幾種情況：第一，不要用些太正式的稱(chēng)呼，比如，貴公司，早聞公司大名，相見(jiàn)恨晚之類(lèi)的詞語(yǔ)，這些讓對(duì)方覺(jué)得你就是一個(gè)喜歡玩弄辭令的人，并且認(rèn)為你太注重表面的東西。特別是私有企業(yè)，需要的是務(wù)實(shí)型的人才，他們選人時(shí)會(huì)特別注意這一點(diǎn)，對(duì)于喜歡裝點(diǎn)門(mén)面的人，他們是堅(jiān)決不使用。第二，稱(chēng)呼應(yīng)該盡量簡(jiǎn)單樸實(shí)，最好不要加稱(chēng)呼或者修飾性的詞語(yǔ)，直接使用：您好!這類(lèi)簡(jiǎn)單的稱(chēng)呼就行，人家也不會(huì)過(guò)分看重這些表面上的東西。而且你寫(xiě)的越簡(jiǎn)單，那么出錯(cuò)的機(jī)會(huì)不就越少嗎?對(duì)方也沒(méi)有多少機(jī)會(huì)可以找到你的錯(cuò)誤。因此該透露給對(duì)方的信息要盡量多，沒(méi)有用處的信息要盡量少，個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 ，這樣才能夠做出對(duì)自己最有利的結(jié)果。
另外，求職信上最好加個(gè)日期，比如今天投遞的，那么就把今天的日期加上去，這樣人家還以為你這求職信和簡(jiǎn)歷是剛做好的，說(shuō)明你非常認(rèn)真并且具有誠(chéng)意。
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