寫個人履歷表要注意的問題

　　寫個人履歷表要注意的問題：

　　畢業(yè)生在寫求職簡歷時簡歷最上面也是指片頭這一塊寫著“姓名+個人簡歷”這樣方便看簡歷的人還沒有看簡歷內(nèi)容就知道你叫什么名字，這樣能讓HR更能記住你的名字。

　　招聘企業(yè)在挑選求職者進入下一輪筆試或面試時，都會通過篩選個人簡歷方法來定，要自己的簡歷第一感覺就讓HR感覺得好而記住了自己的姓名。人力資源HR就能輕松地記住該求職者的姓名，并找到你的簡歷通知你下一次進入面試。

　　1、求職簡歷首先要突出過去的成就業(yè)績與你的過去成就，也是你能力的最有力的證據(jù)。詳細(xì)把它們寫出來讓HR覺得你是有一定能力的這樣的求職簡歷會更有說服力。

　　2、個人履歷表切忌文字過長，應(yīng)盡量濃縮在一頁A4之內(nèi)。最重要的是要有實質(zhì)性的東西給用人單位看，話不在多而在精。

　　3、個人履歷表上的個人資料必須是客觀而實在的，千萬不要吹牛因為謊話總會有一天被識破。寫個人履歷表時要本著誠實的態(tài)度，有多少寫多少。

　　4、履歷表和寫求職信一樣，不要密密麻麻地寫成一堆，項目與項目之間應(yīng)有一定的空位相隔，如果你不簡歷怎樣制作表格可到HR認(rèn)證網(wǎng)站大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)下載。

　　5、履歷表中不要寫對申請職位無用的東西，切記!(家人情況，個人生活與交友情況)

　　工作經(jīng)歷總結(jié)

　　不管是小公司還是大企業(yè)都喜歡有工作經(jīng)歷很強的人員，這樣的人才不但一入職就會做事，反而還會給企業(yè)帶來不可想象力的資源。寫工作經(jīng)驗時不要寫跟現(xiàn)在求職時的崗位不相關(guān)的事。然后再總結(jié)一下自己之前在職時做過什么樣的成就與業(yè)績一表展示自己的才能，只有這樣寫的個人履歷表才能讓看的人更相信自己的能力。

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