哺乳期請(qǐng)假條范例

　　篇一：哺乳假該怎么請(qǐng)請(qǐng)假條請(qǐng)假格式

　　請(qǐng) 假 條

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我于20XX年*月**日生育寶寶，至今寶寶已**月。由于目前實(shí)施“朝九晚五”作息制度，且本人家住地離單位較遠(yuǎn)，中午回家哺乳時(shí)間較緊迫，為配合單位規(guī)范管理，現(xiàn)申請(qǐng)每個(gè)工作日中午休哺乳假一小時(shí)（13：00—14：00），直到寶寶斷奶為止（國務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第九條規(guī)定：有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)給予其兩次哺乳（含人工喂養(yǎng)）時(shí)間，每次三十分鐘。女職工每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)的兩次哺乳時(shí)間，可以合并使用, 哺乳時(shí)間和在本單位內(nèi)哺乳往返中的時(shí)間算作勞動(dòng)時(shí)間。）。 懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!

　　申請(qǐng)人：

　　篇二：請(qǐng)假條范文

　　單位請(qǐng)假格式

　　1.標(biāo)題。 2.稱謂。 3.請(qǐng)假原因。

　　4.請(qǐng)假起止時(shí)間。 5.請(qǐng)假人簽名。 6.請(qǐng)假時(shí)間。

　　范文格式：

　　請(qǐng)假條（居中）

　　受理單位或受理人：

　　我（本人）因（原因、事因、病因等），于 年 月 日至 年 月 日（請(qǐng)假起止時(shí)間），請(qǐng)假 天（請(qǐng)具體時(shí)間），請(qǐng)批準(zhǔn)。（或特此請(qǐng)假，懇請(qǐng)批準(zhǔn)�。�

　　請(qǐng)假人： 年 月 日

　　請(qǐng) 假 條

　　尊敬的 老師：

　　您好！我是________學(xué)院 級(jí) 專業(yè) 班學(xué)生 ，因?yàn)?，需要請(qǐng)假（時(shí)間） 至 ，請(qǐng)假去向： ，請(qǐng)假期間有效聯(lián)系方式： 。

　　請(qǐng)假期間，本人保證個(gè)人人身和財(cái)產(chǎn)安全，請(qǐng)假期滿后，及時(shí)銷假，懇請(qǐng)您的批準(zhǔn)，謝謝！

　　請(qǐng)假人：

　　請(qǐng)假日期：

　　批準(zhǔn)人：

　　時(shí)間：

　　篇三：續(xù)休產(chǎn)假請(qǐng)假條

　　續(xù)休產(chǎn)假請(qǐng)假條

　　尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

　　我于xxxx年xx月xx日生下bb，根據(jù)國家及公司相關(guān)規(guī)定，晚婚晚育產(chǎn)假x天，從產(chǎn)前x天算起，到xxxx年xx月xx日，產(chǎn)假休完，因bb現(xiàn)在還在哺乳期，無人照顧，我現(xiàn)特向公司申請(qǐng)續(xù)休產(chǎn)假，預(yù)計(jì)從xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

　　請(qǐng)予準(zhǔn)假.申請(qǐng)人：xxxxxxx年xx月xx日

　　篇四：公司請(qǐng)假條范文

　　職場(chǎng)中，因?yàn)橛胁豢慑e(cuò)開的要事，或因生病等，不能正常上班，或者不能參與公司組織的某項(xiàng)活動(dòng)，需要請(qǐng)假是必然的。

　　隨著現(xiàn)代社會(huì)對(duì)辦公高效化的要求，用郵件等書寫請(qǐng)假條已經(jīng)與紙質(zhì)請(qǐng)假條一起，成為現(xiàn)代企業(yè)請(qǐng)假制度中的兩種請(qǐng)假方式，且紙質(zhì)請(qǐng)假條也早已擺脫了手寫樣式，多為文檔版本，可直接發(fā)給人事部門申請(qǐng)批準(zhǔn)并存檔，亦可根據(jù)公司要求打印出來經(jīng)批準(zhǔn)后再交給人事部門。

　　但無論是郵件版的請(qǐng)假條還是文檔版的請(qǐng)假條，在其寫法上，必須包含的內(nèi)容主要有：請(qǐng)假受理人（或部門）、請(qǐng)假事由、請(qǐng)假具體時(shí)間、請(qǐng)假人、請(qǐng)假日期這五大項(xiàng)。并附多篇請(qǐng)假條范文。

　　首先，請(qǐng)假條的寫法： 寫請(qǐng)假條需要注意下述事項(xiàng)：

　　1、時(shí)間上：提前寫要請(qǐng)假，提前寫請(qǐng)假條幾乎是所有企業(yè)對(duì)員工請(qǐng)假的明文(或默認(rèn))要求;

　　當(dāng)然，如有特殊情況，臨時(shí)請(qǐng)假等，在事后補(bǔ)寫請(qǐng)假條也是許多企業(yè)允許的，但大多企業(yè)會(huì)對(duì)這個(gè)“事后”又有一個(gè)時(shí)間限制，多為員工恢復(fù)上班的當(dāng)天，或者1~2個(gè)工作日內(nèi)。

　　2、 格式上：

　　請(qǐng)假條(居中)

　　受理請(qǐng)假的人或主管部門(稱謂，如王經(jīng)理或人力資源部，注意頂格)

　　我因(請(qǐng)假原因：事因、病因等原因，簡(jiǎn)單陳述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(請(qǐng)假起止時(shí)間)，請(qǐng)假____天(請(qǐng)假具體時(shí)間)，請(qǐng)批準(zhǔn)(請(qǐng)假辭)。

　　請(qǐng)假人：XXX(請(qǐng)假人簽名) ____年____月____日(請(qǐng)假日期)

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