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龍華新區(qū)積分入戶(hù)
大家了解過(guò)深圳龍華積分入戶(hù)相關(guān)內(nèi)容嗎?以下是應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站為大家整理的深圳龍華積分入戶(hù)資料，歡迎閱讀!
2017深圳龍華新區(qū)積分入戶(hù)--人才引進(jìn)新政【1】
此人才引進(jìn)辦法已于2016年9月1日正式實(shí)行，然而具體執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)仍在擬定當(dāng)中，在2017年之前，仍沿用2016年的積分入戶(hù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。
本中心得到內(nèi)部消息，2017年人才引進(jìn)在學(xué)歷方面，放寬至全日制大專(zhuān)學(xué)歷，同時(shí)具有中級(jí)全國(guó)統(tǒng)考專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格，且年齡在35周歲以下者，就可以積100分滿(mǎn)足入戶(hù)條件。
在此同時(shí)，也在一些方面提高了條件，如社保最高可積分目前是60分，2017年或許將最高只能積30分;以及現(xiàn)在某些緊缺類(lèi)高積分工種，將會(huì)調(diào)整為非緊缺類(lèi)，并降低積分。
本中心建議：如果你目前積分已達(dá)標(biāo)，或者快達(dá)標(biāo)，建議抓緊最后近2個(gè)月時(shí)間辦理，以免因?yàn)檎咦儎?dòng)導(dǎo)致已付出的努力白費(fèi)。
辦理?xiàng)l件【2】
(一)經(jīng)深圳市認(rèn)定的高層次人才，且符合該類(lèi)人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)年齡條件的人員。
(二)在國(guó)(境)外學(xué)習(xí)并獲得學(xué)士以上學(xué)位的留學(xué)人員，或在國(guó)(境)外高等院校、科研機(jī)構(gòu)工作(學(xué)習(xí))1年以上、取得一定成果的訪問(wèn)學(xué)者和博士后等進(jìn)修人員。本項(xiàng)所述人員年齡應(yīng)在45周歲以下。
(三)具有普通高等教育本科以上學(xué)歷，且年齡在45周歲以下的人員;具有普通高等教育專(zhuān)科以上學(xué)歷，且年齡在35周歲以下的人員。
(四)具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，且年齡在50周歲以下的人員;具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，且年齡在45周歲以下的人員。本項(xiàng)所述人員需同時(shí)具有中專(zhuān)以上學(xué)歷。
(五)具有高級(jí)技師職業(yè)資格，且年齡在45周歲以下的人員;具有技師職業(yè)資格，且年齡在40周歲以下的人員;具有高級(jí)職業(yè)資格，且在深圳市參加社會(huì)保險(xiǎn)滿(mǎn)3年以上、年齡在35周歲以下的人員。本項(xiàng)所述人員的職業(yè)資格證書(shū)需同時(shí)符合深圳市緊缺工種(職業(yè))目錄。
(六)在世界技能大賽和國(guó)家級(jí)一、二類(lèi)職業(yè)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)人員，或獲得"中華技能大獎(jiǎng)""全國(guó)技能能手""廣東省技術(shù)能手""深圳市技術(shù)能手"稱(chēng)號(hào)人員，或受深圳市委、市政府表彰的人員。本項(xiàng)所述人員年齡需在45周歲以下。
符合本條規(guī)定條件的人員，由市(區(qū))人力資源部門(mén)按有關(guān)規(guī)定審核后辦理相關(guān)手續(xù)，具體實(shí)施辦法和辦理程序由市人力資源保障部門(mén)另行制定。市(區(qū))人力資源部門(mén)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定做好學(xué)歷、技術(shù)資格、職業(yè)資格等核驗(yàn)或?qū)崪y(cè)實(shí)操考核工作。
不符合本條規(guī)定條件，屬于深圳市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需的其他人才，經(jīng)市發(fā)展改革部門(mén)下達(dá)專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃后，可由人力資源部門(mén)在計(jì)劃安排額度內(nèi)審批引進(jìn)。
2017分值表【3】
注：此分值表為2016年9月發(fā)布執(zhí)行的《深圳市戶(hù)籍遷入若干規(guī)定》的細(xì)節(jié)補(bǔ)充，屬暫未公布的內(nèi)部文件，預(yù)計(jì)將于2017年1月1日開(kāi)始執(zhí)行，具體執(zhí)行時(shí)細(xì)節(jié)可能會(huì)有所出入，請(qǐng)勿完全參照。在2017年以前，仍按照2016年的積分入戶(hù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2017年最新深圳積分入戶(hù)分值表，相比2016年的標(biāo)準(zhǔn)，做了許多調(diào)整，如放寬了學(xué)歷入戶(hù)至全日制大專(zhuān)、年齡積分做了些許調(diào)整、降低了社保年限的最高積分等等，這些調(diào)整將會(huì)導(dǎo)致許多人現(xiàn)有的積分產(chǎn)生很大的變化，比如說(shuō)社保的最高積分值降低了1倍，從60分變成30分;2017年開(kāi)始房產(chǎn)將不再積分;義工也將取消積分……本中心的建議是：如果你現(xiàn)在積分夠了，或者快夠100分了，請(qǐng)抓緊時(shí)間辦理，以免政策正式實(shí)行后，導(dǎo)致現(xiàn)有積分銳減，白費(fèi)以前的諸多努力。不知道現(xiàn)在有多少積分請(qǐng)點(diǎn)擊在線測(cè)評(píng)，輕松算出當(dāng)前積分情況，或者點(diǎn)擊咨詢(xún)?cè)诰�客服為你實(shí)時(shí)解答。
分值表內(nèi)容【4】
| 一級(jí)指標(biāo) | 二級(jí)指標(biāo) | 三級(jí)指標(biāo) | 指標(biāo)分值 | 實(shí)施說(shuō)明 | 備注 |
|---|---|---|---|---|---|
| 個(gè)人素質(zhì) | 文化程度及 技術(shù)技能水平 |
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷并具有中級(jí)全國(guó)統(tǒng)考專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格； 2.專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力一級(jí) |
100分 |
1. 以高技學(xué)歷積分，需同時(shí)具有高級(jí)工以上職業(yè)資格。 2. 本市高級(jí)技工學(xué)校全日制畢業(yè)不超過(guò)4年并具有高級(jí)工(含緊缺類(lèi)非緊缺類(lèi)以上職業(yè)資格的，另加30分。 3. 由申請(qǐng)人提供學(xué)歷和技術(shù)技能水平等證書(shū)，經(jīng)驗(yàn)證后得分。 4. 持有非廣東省評(píng)定頒發(fā)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（不含經(jīng)全國(guó)統(tǒng)考取得），須經(jīng)我市人力資源保障部門(mén)審核后積分。 5. 非在我市參加考試的技能職業(yè)資格證書(shū)（含全國(guó)、全省統(tǒng)考類(lèi)），必須通過(guò)我市人力資源部門(mén)組織的相應(yīng)等級(jí)綜合水平測(cè)試。 6. 以技能人員職業(yè)資格證書(shū)和專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū)積分的，需在取得證書(shū)（在我市參加考試取得的證書(shū)以發(fā)證時(shí)間為準(zhǔn)，非在我市參加考試的證書(shū)以通過(guò)綜合水平測(cè)試時(shí)間為準(zhǔn)）后在我市依法參加社會(huì)保險(xiǎn)一年以上方可積分。 7. 本項(xiàng)指標(biāo)最高積分不超過(guò)100分，按就高不就低原則計(jì)分，不累積。 8. "以上"包括本數(shù)。 |
1.大專(zhuān)學(xué)歷層次包括：大專(zhuān)、高技。 2.專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格分為三級(jí)，分別為：高、中、初級(jí)，其中初級(jí)包括助理級(jí)和員級(jí)。 3. 技能人員職業(yè)資格指國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)，分為五級(jí)，分別為：高級(jí)技師、技師、高級(jí)工、中級(jí)工、初級(jí)工。其中，在《2017年深圳市技能人才緊缺職業(yè)目錄》內(nèi)的為緊缺類(lèi)工種。 4.全國(guó)統(tǒng)考專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格對(duì)應(yīng)等級(jí)見(jiàn)《全國(guó)統(tǒng)考專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格目錄》。 5.專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū)是指通過(guò)深圳市人力資源保障部門(mén)組織的新職業(yè)新工種專(zhuān)項(xiàng)能力考核所取得的證書(shū)，分為一、二、三級(jí)。 |
|
1.非全日制本科學(xué)歷并具有初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格； 2.緊缺類(lèi)技師；(緊缺類(lèi)技師有哪些？) 3.專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力二級(jí)。 |
90分 | ||||
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1.非全日制本科學(xué)歷； 2.大專(zhuān)學(xué)歷并具有初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、緊缺類(lèi)高級(jí)工（緊缺類(lèi)高級(jí)工有哪些？）。 |
80分 | ||||
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1.全日制大專(zhuān)學(xué)歷； 2.緊缺類(lèi)高級(jí)工； 3.專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力三級(jí)。 |
70分 | ||||
| 非全日制大專(zhuān)學(xué)歷 | 60分 | ||||
| 緊缺類(lèi)中級(jí)工（緊缺類(lèi)中級(jí)工有哪些？） | 40分 | ||||
| 技能競(jìng)賽 | 在廣東省、深圳市、區(qū)人力資源保障部門(mén)舉辦或與有關(guān)行業(yè)聯(lián)合舉辦的職業(yè)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)。 |
省級(jí)一等獎(jiǎng)50分； 省級(jí)二等獎(jiǎng)或市級(jí)一等獎(jiǎng)40分； 省級(jí)三等獎(jiǎng)、市級(jí)二等獎(jiǎng)、區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)30分； 市級(jí)三等獎(jiǎng)、區(qū)級(jí)二等獎(jiǎng)20分； 區(qū)級(jí)三等獎(jiǎng)10分。 |
由本人提供榮譽(yù)證書(shū)，經(jīng)驗(yàn)證后得分。近五年內(nèi)有效，不累積。近五年指2012年-2016年。 | ||
| 發(fā)明創(chuàng)造 | 發(fā)明專(zhuān)利 | 每獲得1項(xiàng)積50分。多人共有專(zhuān)利的，發(fā)明人所得分?jǐn)?shù)按50/（人數(shù)+1）計(jì)算，如為第一專(zhuān)利人的，加計(jì)一份平均分，即得分再"乘以2"�？衫鄯e。 |
1.專(zhuān)利積分以發(fā)明人為準(zhǔn)。由本人提供在有效期內(nèi)的國(guó)家專(zhuān)利證書(shū)，經(jīng)驗(yàn)證后得分。最高不超過(guò)50分。 2.專(zhuān)利的授權(quán)公告日必須在2016年12月31日之前。 3. 實(shí)用新型專(zhuān)利存在發(fā)明人變更情況不能積分。發(fā)明專(zhuān)利在授權(quán)公告日后存在發(fā)明人變更情況不能積分。 |
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| 實(shí)用新型專(zhuān)利 | 獲得1項(xiàng)積10分。多人共有專(zhuān)利的，發(fā)明人所得分?jǐn)?shù)按10/（人數(shù)+1）計(jì)算，如為第一專(zhuān)利人的，加計(jì)一份平均分，即得分再"乘以2"。不可累積。 | ||||
| 納稅情況(最近 3個(gè)年度內(nèi)在我 市累計(jì)繳納) |
個(gè)人所得稅，僅限以下項(xiàng)目： 1.工資、薪金所得(含全年一次性獎(jiǎng)金) ； 2.勞務(wù)報(bào)酬所得。 |
24萬(wàn)元以上 | 100分 |
1.由本人提供納稅證明及與申請(qǐng)事由相適應(yīng)身份資格的相關(guān)證明。（上限不含本數(shù)，下限含本數(shù)） 2.只能任選其中一類(lèi)進(jìn)行積分，不疊加計(jì)分。 |
1.以個(gè)人所得稅積分的，須在最近3個(gè)年度內(nèi)每年均有完稅記錄（以申報(bào)日期/入庫(kù)日期為準(zhǔn)），但最近3個(gè)年度內(nèi)累計(jì)納稅達(dá)到24萬(wàn)以上的除外。 2.以企業(yè)法定代表人、投資人、自然人股東、出資人（合伙人）、個(gè)體工商戶(hù)經(jīng)營(yíng)者身份積分的，須在最近3個(gè)年度內(nèi)及申請(qǐng)時(shí)均具備與申請(qǐng)積分事由相適應(yīng)的身份資格。同時(shí)具備多家企業(yè)法定代表人、投資人、自然人股東、出資人（合伙人）或個(gè)體工商戶(hù)經(jīng)營(yíng)者身份資格的，只能以一家企業(yè)的身份資格積分，不疊加計(jì)分。 3. 企業(yè)和個(gè)人繳納的各項(xiàng)稅款必須是依法申報(bào)并已經(jīng)完稅的稅款。由稅務(wù)、司法部門(mén)追繳入庫(kù)的不予計(jì)算。 4. 以個(gè)人所得稅積分的，納稅額計(jì)算以"稅款所屬時(shí)期"為準(zhǔn)。以企業(yè)納稅積分的，納稅額計(jì)算以"稅款繳納時(shí)間"為準(zhǔn)。 5.最近3個(gè)年度指2014-2016年。 |
| 20.2-24萬(wàn)元 | 90分 | ||||
| 15.7-20.2萬(wàn)元 | 80分 | ||||
| 11.2-15.7萬(wàn)元 | 70分 | ||||
| 9.4-11.2萬(wàn)元 | 60分 | ||||
| 本市依法登記注冊(cè)企業(yè)的法定代表人，其所在企業(yè)納稅。 | 150萬(wàn)元以上 | 150萬(wàn)元積50分，每增加30萬(wàn)元積10分，以30萬(wàn)元整倍數(shù)計(jì)分，最高100分。 | |||
| 本市依法登記注冊(cè)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的投資人、有限責(zé)任公司的自然人股東、合伙企業(yè)的出資（合伙）人，以其投資份額占該企業(yè)實(shí)收資本的比例而分?jǐn)偲髽I(yè)已繳納稅額。 | 30萬(wàn)元以上 | 30萬(wàn)元積50分，每增加6萬(wàn)元積10分，以6萬(wàn)元的整倍數(shù)計(jì)分，最高100分。 | |||
| 在本市依法登記注冊(cè)個(gè)體工商戶(hù)的經(jīng)營(yíng)者納稅 | 15萬(wàn)元以上 | 15萬(wàn)元積50分，每增加3萬(wàn)元積10分，以3萬(wàn)元的整倍數(shù)計(jì)分，最高100分。 | |||
| 參保情況 | 深圳市參保情況 | 繳納深圳市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)年限 | 每滿(mǎn)一年積3分。 |
1.由深圳市人力資源保障部門(mén)直接從社會(huì)保險(xiǎn)系統(tǒng)讀取其正常繳納社保數(shù)據(jù)后得分。補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)的年限不予計(jì)算。 2.少兒醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限不予計(jì)算。 |
參保情況總分最高不超過(guò)30分。 |
| 繳納深圳市其他社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種年限 | 每險(xiǎn)種每滿(mǎn)1年積1分。 | ||||
| 年齡情況 | 實(shí)際年齡情況 | 18-35周歲 | 5分 | 以申請(qǐng)時(shí)實(shí)際年齡為準(zhǔn)，上限不含本數(shù)，下限含本數(shù)。 | |
| 35-40周歲 | 無(wú)加減分 | ||||
| 40周歲以上 | 從40周歲起減分，每增長(zhǎng)1歲減2分。 | ||||
| 獎(jiǎng)勵(lì)加分 | 申辦類(lèi)型 | 單位申辦，最近在本單位連續(xù)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)2年以上 | 10分 | 由深圳市人力資源保障部門(mén)直接從社會(huì)保險(xiǎn)系統(tǒng)讀取正常繳納社保數(shù)據(jù)后得分，補(bǔ)繳年限不予計(jì)算。 | |
| 減分 | 不良誠(chéng)信記錄 | 個(gè)人存在不良誠(chéng)信記錄 | 經(jīng)查詢(xún)深圳市人才引進(jìn)系統(tǒng)，存在不良誠(chéng)信記錄的，每條扣40分。 | 由人力資源保障部門(mén)在人才引進(jìn)系統(tǒng)中查詢(xún)。 |
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