有關教研組組長述職報告（精選11篇）
在日常生活和工作中，報告有著舉足輕重的地位，報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲？下面是小編精心整理的教研組組長述職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
教研組組長述職報告 1
尊敬的各位領導、各位老師：
大家好！本學期的工作任務已基本完成。我擔任低年級數(shù)學教研組長已經(jīng)一個學年。現(xiàn)在向各位領導、老師述職如下：
一、創(chuàng)建備課組特色，切實提高教學效率。
本期集體備課時間為每周四第6節(jié)課。按照“四定”（定時間、定內(nèi)容、定地點、定主備人），“四備”（備課標、備教材、備學生、備方法）展開活動。為了使備課與研究共生共進，體現(xiàn)“教學即研究”理念，我們以校本研究為契機，采取“一次備課，資源共享，二次備課、彰現(xiàn)個性”的方法，特別重視了在集體備課指導下的個性化備課。集體備課時，首先由主備人針對一個單元或具體的一個內(nèi)容設計出充滿智慧的精品教案，然后大家充分討論，就教材特點、教學三維目標、教學重難點、必要的學法指導等重要問題達成共識，其他成員在根據(jù)本班學生實際進行調整性的二次備課。這樣，形成了以教研組為核心，個任課教師為依托，充分發(fā)揮團隊的合作精神。集體備課時我們強調了一課三“思”：課前構思，課中運思，課后反思�！罢n前構思”就是在課堂實施前要精心設計課堂運作的方案，堅持不構思不進課堂；“課中運思”就是在實施過程要繼續(xù)進行動態(tài)的思考，隨時調整原來的方案，注重隨機生成的東西；“課后反思”就是實施后，回過來再思考，再評價先前方案的優(yōu)劣，并及時寫下反思。扎實有效地推進了課堂教學研究，切實提高了課堂教學效率。
二、以課堂教學為主陣地，扎實推進有效教學。
本組在教研活動中，深入學習新課程標準，圍繞研究專題，通過各種形式、不同層面的課堂教學研討活動，研究學生的學習心理、學習方式，在課堂教學實踐中積極探索適合學生發(fā)展需求的真正有效的教學操作策略，努力構建活而不亂、活而有序的新課堂，突出個性化教學，講求教育科學性，提高學生學習效率，努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。同時也促使組內(nèi)老師在實踐、反思、研討的過程中，不斷改進教學行為，尋求促進學生素質全面發(fā)展的教學策略。本學期，學校開展了一系列的教學研討活動。組內(nèi)老師都十分注重創(chuàng)設生動情境，緊密聯(lián)系生活，關注學生主體，注重學法指導，注重實踐操作，注重當堂作業(yè)的反饋與矯正。總之，全組老師團結協(xié)作，發(fā)揮教研組集體智慧的力量，圍繞有效教學這一主題共同磨課，共同商討。總結出了許多行之有效的課堂教學案略。促進了每位教師教學的真正有效性。
三、扎實開展教研活動，深化教學改革。
1、加強聽評課活動。
本學期，我們把聽課評課作為一個重要的教研活動，每位老師積極相互聽課，相互學習，全體老師都上了一堂高質量的公開課，每次上完課后都及時組織老師們認真評課及交流。如教學內(nèi)容安排是否恰當，難點是否突破，教法是否得當，教學手段的使用，教學思想、方法的滲透是否符合素質教育的要求，老師的教學基本功如何，教學方法等方面進行中肯、全面的評論、探討，聽評課活動促進了教學水平的提高。真正達到以課堂教學為切入點，認真反思，最終提高課堂教學水平。我們是一個年輕的小團隊，要學習的東西還很多，尤其是對于新課改，對我們來說只是一個理論性的改革，一次難得的機會劉林和伍婧兩位老師有幸去衡陽市立新小學觀摩新課改教學，觀摩后馬上組織組內(nèi)會議一起交流心得體會，從中我們受益良多。
2、加強各級各類教研培訓的學習活動。
本學期，學校開展了一系列的教學研討活動。開學初進行了校本培訓——《如何撰寫教學反思》組內(nèi)老師都受益匪淺，反思以往的不足，確定了以后的努力方向。在教務處的指導下，制定了教研教改課題，并深入到課堂中去有效的實踐。取得了較好效果。
3、策劃組織數(shù)學活動。
為了激發(fā)學生學習數(shù)學的'興趣，組織了形式多樣化的數(shù)學活動，如：二年級的乘法口訣背誦情況抽查，數(shù)學競賽活動，基礎知識背誦情況等等。
四、教學輔導務求高效，切實提高教學質量。
1、抓好希望生的轉化工作，補缺補差重在平時的點點滴滴，讓每一個孩子都能跟上班級前進的步伐。我們要求數(shù)學組的老師對學生掌握的知識做到天天清、周周清、月月清，力爭使每一個希望生跟上前進的步伐，從每次的單元考試及大大小小的考試中我們看到了希望生在慢慢的進步，這離不開老師們的付出。
2、抓好課堂拓展，做好轉差工作的同時也不能忽略培優(yōu)工作，指導優(yōu)等生多讀數(shù)學課外雜志，多去挑戰(zhàn)奧數(shù)題，不斷提高班級學生成績的優(yōu)秀率。培養(yǎng)數(shù)學小老師，讓肖老師帶動希望生大家一起進步。
3、本學期，在教學常規(guī)方面我們還是一如既往的嚴格要求自己，每周，每月都進行常規(guī)檢查：教案及反思的書寫，作業(yè)的批改，作業(yè)批改情況反饋記錄，希望生輔導及課外輔導記錄，每月兩篇學習筆記每位老師都認真完成。
在全組老師精誠合作、共同努力下，我們順利完成了本學期開展的所有教研工作。我們的工作還有很多需要提高改進的地方，比如課題研究還不夠深入，理論與實踐沒有很好地結合，科研能力還有待加強，比如論文獲獎和發(fā)表還不盡如人意等。我們將在今后的教學工作中大膽探索，不斷創(chuàng)新，圍繞學校制定的工作目標，結合本組的實際情況，高標準、嚴要求、勤鉆研、敢創(chuàng)新，認真開展好教研工作。我們堅信，只要發(fā)揚我們星灣團隊的精神，一定能使學校數(shù)學教研工作更上一層樓。
教研組組長述職報告 2
時光流逝，一個緊張、充實、有序、奮進的學期即將結束。一學期來，我們數(shù)學教研組的全體教師遵照學校工作計劃，立足課堂，以提高教學實效、切實減輕學生課業(yè)負擔為著力點，切實加強教學管理，深入開展教學研究。組內(nèi)成員都能本著“勤學、善思、細研、實干”的準則，積極開展教育教學及教研工作，同時善于在工作中反思不足，針對存在的問題積極改進工作。已順利完成了一學期工作，現(xiàn)就以下幾方面總結如下：
一、創(chuàng)建備課組特色，切實提高教學效率。
數(shù)學三個備課組每周集體活動一次。按照“四定”（定時間、定內(nèi)容、定地點、定主發(fā)言人），“四備”（備課標、備教材、備學生、備方法）展開活動。為了使備課與研究共生共進，體現(xiàn)“教學即研究”理念，我們以校本研究為契機，采取“一次備課，資源共享，二次備課、彰現(xiàn)個性”的方法，特別重視了在集體備課指導下的個性化備課。集體備課時，大家針對一個單元或具體的一個內(nèi)容充分討論，就教材特點、教學三維目標、教學重難點、必要的學法指導等重要問題達成共識，然后由主講教師執(zhí)筆設計出集眾人智慧的精品教案，其他成員在根據(jù)本班學生實際進行調整性的二次案頭備課、開課。這樣，形成了以教研組為核心，備課組為依托，中青年教師為骨干的組合模式，充分發(fā)揮團隊的合作精神。集體備課時我們強調了一課三“思”：課前構思，課中運思，課后反思。“課前構思”就是在課堂實施前要精心設計課堂運作的方案，堅持不構思不進課堂；“課中運思”就是在實施過程要繼續(xù)進行動態(tài)的思考，隨時調整原來的方案，注重隨機生成的東西；“課后反思”就是實施后，回過來再思考，再評價先前方案的優(yōu)劣，并及時寫下反思。扎實有效地推進了課堂教學研究，切實提高了課堂教學效率。
二、以課堂教學為主陣地，扎實推進有效教學。
1、不斷實踐，努力探索有效教學策略。
數(shù)學組在教研活動中，深入學習新課程標準，圍繞研究專題，通過各種形式、不同層面的課堂教學觀摩研討活動，研究學生的學習心理、學習方式，在課堂教學實踐中積極探索適合學生發(fā)展需求的真正有效的教學操作策略，努力構建活而不亂、活而有序的新課堂，突出個性化教學，講求教育科學性，提高學生學習效率，努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。同時也促使組內(nèi)老師在實踐、反思、研討的過程中，不斷改進教學行為，尋求促進學生素質全面發(fā)展的教學策略。本學期，學校開展了一系列的教學研討活動。課題研究課、組內(nèi)研討課、如何使用導學案等，組內(nèi)老師都十分注重創(chuàng)設生動情境，緊密聯(lián)系生活，關注學生主體，注重學法指導，注重實踐操作，注重當堂作業(yè)的反饋與矯正。為了真正地能反饋到學生掌握和應用知識的程度，同時為了真正地減負增效，我們要求全組老師在課堂教學中要留10分鐘以上的時間給學生用來完成作業(yè)。教師同時巡視、察看學生當堂完成作業(yè)的情況，獲得正確反饋并及時糾正學生錯誤的認識，學生也會最大限度的自己開動腦筋考慮問題，獨立完成作業(yè)，真正做到“做有成效”�？傊�，全組老師團結協(xié)作，發(fā)揮教研組集體智慧的力量，圍繞有效導學這一主題共同磨課，共同商討�？偨Y出了許多行之有效的課堂導學案略。促進了每位教師教學的真正有效性。
2、發(fā)揮團隊力量，促青年教師課堂教學水平快速提高。
本學期，我們加大對青年教師俞鴻雁和田甜的培養(yǎng)力度，對她們的指導落在實處，具體到每一個細小的地方。從課堂組織與調控、課堂評價、作業(yè)批改、教學板書、輔導學生等方面予以悉心指導，傳授長期教學實踐中的寶貴經(jīng)驗，幫助她們較快地適應教學。組內(nèi)形成老教師“傳、幫、帶”，青年教師“學、鉆、創(chuàng)”的互助氛圍。兩位青年教師謙虛好學，勇挑重擔，經(jīng)過多次磨課，課堂教學水平明顯提高。正是在全組老師的指導和幫助下，俞老師和田老師的公開課均取得了良好的教學效果，得到了校領導和聽課老師的一致好評。本學期，俞老師代表學校參加了園區(qū)小學數(shù)學青年教師會課活動，在時間緊、任務急的情況下，全組老師群策群力，大家分工合作，團結一致，認真幫助俞老師磨課。俞老師本人也十分努力，認真熟悉教案，比賽中發(fā)揮良好，取得了二等獎的成績。
三、扎實開展教研活動，深化教學改革。
1、加強聽評課活動。
本學期，數(shù)學組全體老師每人都上了一至兩堂高質量的公開課，我們認真組織了本組老師間的聽課、評課活動，并把這個活動作為一個重要的教研活動。便于老師互相取長補短，共享教學資源。本學期，數(shù)學組老師共上校級公開課18節(jié)，市級公開課2節(jié)。各級公開課得到了校領導、市領導及各位聽課老師的好評。
每次上完課后都及時組織老師們認真評課及交流。如教學內(nèi)容安排是否恰當，難點是否突破，教法是否得當，教學手段的使用，教學思想、方法的滲透是否符合素質教育的要求，老師的教學基本功如何，導學案的使用等方面進行中肯、全面的評論、探討。聽評課活動促進了教學水平的提高。真正達到以課堂教學為切入點，認真反思，最終提高課堂教學水平。
本學期數(shù)學組全體老師共聽校內(nèi)、校外研討課堂教學350節(jié)，平均每人聽課35節(jié)。每次聽課都能認真做好聽課筆記，并寫好聽課評議。通過這樣的聽課活動，取長補短，不斷反思，不斷進步。
2、加強各級各類教研培訓的學習活動。
本學期，數(shù)學教研組十分重視老師們的教研學習活動，組織老師們參加了校級、市級各類教研活動數(shù)十次。通過這些教研活動的培訓與學習，提高了組內(nèi)老師們的教學理論水平及教學研究水平，為更好地提高課堂教學質量打下了良好的基礎。
我們要求每位外出學習的教師回校后要在教研組例會上詳細匯報學習的內(nèi)容及感受、收獲，還要整理上交聽課筆記，并結合學習到的新理念和教學新方法上一堂展示匯報課。外出聽課的老師，再也不是懷著觀光散心的.心態(tài)去學習了，而是肩負著教研組給予的使命去學習。這種制度，從表面看，是給外出學習的教師增加了學習的壓力和負擔，但實質上是用制度去督促教師更好地參加學習，珍惜每一次來之不易的取經(jīng)機會，這種制度的實行，大大提高了教師外出學習的效果，一人外出聽課學習，全教研組都有收獲，體現(xiàn)了資源的交流與共享，有效地促進了教師的專業(yè)成長。
四、利用優(yōu)質網(wǎng)絡資源，服務教研教學實踐。
1、為了繼續(xù)豐富完善學校教學資源庫，組內(nèi)每位老師都及時完成了本學期的課程綱要的編寫，數(shù)學組全體老師能認真完成學校布置的任務，每月按時上交教科研論文、教學心得、聽評課反思、教學反思等到學校的電腦上，進行交流共享，互相學習，共同提高。
2、為了激發(fā)學生學習數(shù)學的興趣，拓展學生自主學習的渠道。本學期起，組內(nèi)老師根據(jù)學生的學情，嘗試進行了作業(yè)等級的布置。豐富了學生的課外生活，激發(fā)了學生的學習興趣和創(chuàng)新意識，發(fā)展個性特長，培養(yǎng)科學探索精神和實踐能力。教研組收集了本學期各單元試題和期末復習試題等上傳到校信通，供家長給孩子輔導使用。家長可以足不出戶，就可以了解到孩子在學校學了些什么，老師教學的重點是什么，這樣便于家長有重點地給孩子輔導。激發(fā)他們探究數(shù)學的興趣，掌握自主學習的能力。
4、興趣是最好的老師，為了激發(fā)學生學習數(shù)學的興趣，數(shù)學組老師充分利用板報，制作精美的數(shù)學小報，以及獲獎照片、獲獎名單等等。學生和家長們通過板報可以看到獲獎的情況，孩子很開心，家長也很自豪。這樣一方面可以激發(fā)孩子學習數(shù)學的興趣，又可以使學生家長及時了解孩子在學校參加的各項數(shù)學活動，更好地配合老師提高孩子的學習質量。
五、教學輔導務求高效，切實提高教學質量。
1、抓好待進生的轉化工作，補缺補差重在平時的點點滴滴，讓每一個孩子都能跟上班級前進的步伐。我們數(shù)學教研組的老師對學生掌握的知識做到天天清、周周清、月月清，力爭使每一個待進生跟上前進的步伐。
2、抓好課堂拓展，有針對性地進行拔高練習，指導優(yōu)等生讀好《小學生智力開發(fā)報》，不斷提高班級學生成績的優(yōu)秀率。組織學生參加了《小學生數(shù)學報》舉辦的“小數(shù)報杯-我是小小數(shù)學家”的學生數(shù)學科普小論文評選活動，共有88篇小論文報送評選。
3、本學期，在學�！霸略掠泄�(jié)，寓教于樂”的教育理念引領下，為了給學生提供一個多途徑、多方法、多角度親近數(shù)學的舞臺。20xx年10月19日至10月23日，我們小學部開展了“學數(shù)學、用數(shù)學、愛數(shù)學”數(shù)學周活動。先后進行了“讀報活動”、 “口算大王競賽”、“探索與實踐應用競賽”。 通過豐富多彩的數(shù)學活動，力求以具體、形象、活潑生動的形式來詮釋“人人學不同的數(shù)學、人人學有價值的數(shù)學”的基本理念。讓學生充分感受到數(shù)學的魅力，發(fā)展了學生的個性特長，培養(yǎng)了學生的探索能力和創(chuàng)新意識。對學生的全面發(fā)展起到了一定的促進作用。
4、重視指導學生自主學習。數(shù)學組全體教師對構建開放性的自學探究活動的教學方式進行了積極的研究與有益的探索。課前指導學生自主預習，充分發(fā)揮學生自學潛能。課內(nèi)指導學生自學，充分煥發(fā)課堂生命活力。拓展課外學生自學渠道，全面提高學生的數(shù)學素養(yǎng)。通過指導學生自學活動，我所教的學生對數(shù)學、學習產(chǎn)生了濃厚的興趣，學習積極性十分高漲。課堂上經(jīng)�？梢钥吹綄W生大膽質疑，平等討論，氣氛活躍和諧。學習中，學生們善于運用多種思維發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、最終解決問題。他們養(yǎng)成了獨立思考、積極探索的良好學習習慣，并學會了數(shù)學化地思考與處理問題，自學能力明顯提高了，從而全面提高了學生的數(shù)學素養(yǎng)�？梢哉f通過指導學生自學的研究與實踐，實現(xiàn)了減輕學生學習負擔，提高學習效率的效果，為學生進一步的學習和發(fā)展奠定了良好的基礎。
在全組老師精誠合作、共同努力下，我們順利完成了本學期開展的所有教研工作。我們的工作還有很多需要提高改進的地方，比如課題研究還不夠深入，理論與實踐沒有很好地結合，科研能力還有待加強，比如論文獲獎和發(fā)表還不盡如人意等。我們將在今后的教學工作中大膽探索，不斷創(chuàng)新，圍繞學校制定的工作目標，結合本組的實際情況，高標準、嚴要求、勤鉆研、敢創(chuàng)新，認真開展好教研工作。我們堅信，只要發(fā)揚我們星灣團隊的精神，一定能使學校數(shù)學教研工作更上一層樓。
教研組組長述職報告 3
一學期的教學教研工作即將接近尾聲。俗語說"春的耕耘、秋的收獲"，回顧一學期的教學教研工作，我們有著幾充實、幾分感概……本學期，我們教研組的工作本著"為了學生服務，為了自己的提高"的理念，在全體老師們兢兢業(yè)業(yè)的工作中扎扎實實、卓有成效的開展著。現(xiàn)將一學期的工作小結如下：
一、確定教研資料，提高自身業(yè)務水平。
教研的資料決定著老師們業(yè)務水平發(fā)展的方向，對于自身素質的提高起著關鍵性的影響，本著為教師們負職責的態(tài)度，我們在學期初便讓老師們填寫"語文組活動開展方案"一表，讓大家談談說說自己內(nèi)心的想法和自己所需提高的方向與資料，采用共同協(xié)議的辦法確定出新學期教研的資料并撰寫入教研計劃中。這么一來，我們學習的目標更為明確，學習資料更加貼近了自身發(fā)展的需求，真正到達為用而學、學以致用"的效果，老師們學習的勁兒也就更足了，為今后更好地開展教學教研工作奠定了良好的堅實后盾。
二、入思想、理論著手，實踐課程改革。
曾記得通識培訓的一位專家講過"課程改革最為重要的是在于思想的徹底改變，只有將思想改革進行到底才能將課程改革落在實處！"是啊，思想的不到位課程改革的實踐則為夸夸其談、蜻蜓點水，僅在于局面的方位上進行著。因此本學期我們鼓勵老師們采取"多閱讀、多反思、多執(zhí)筆"的方法，不斷促進對課程改革實質資料的進一步領悟，利用好學校的網(wǎng)絡資源，經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽、查閱相關的材料，及時了解課改動態(tài)，擴大自身的視野，通過多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng)，以便更好服務于課改實踐。
三、緊抓課堂教學，促進綜合潛質的提高。
課堂教學是主渠道、主陣地，是教學教研工作的重中之重，扎實而有效地開展課堂教學，不僅僅僅為教師們才能的施展帶給了一個自我挑戰(zhàn)的舞臺，更是培養(yǎng)、提高學生綜合素質的學習實踐基地。為此我們提倡教師利用課余時刻多多閱讀相關教育刊物上的教學實例，在教研上觀看中央電教館網(wǎng)上的教學錄像，盡可能地為老師們帶給一個學習、擴展的學習空間。
四、存在的不足及今后發(fā)奮的方向
�、�、我們教師們的聽課及評課的基本功仍有待于進步，對于聽課的方向、聽課前準備以及聽課時所要觀察的'要領（即：聽什么？看什么？想什么？）這三個問題都不能很好地掌握；再者我們評課仍較停留在點上，未能從全面的進行綜合分析評課。
方向：采用每次開課由一位教師做為主評，其他老師做為輔評以提高評課的潛質。
多觀看教學課堂錄像，再讓老師們對所觀看的錄像做出綜合的評析及談談自己的若干推薦。
(2)、我們的理論水平仍存在著欠缺，在下學期我們將更一步鼓勵教師多多地閱讀教育刊物，多寫寫教學反思以進一步提高理論的素質，以理論來指導、武裝我們的實踐。
總之，"學無止境、教無止境、研無止境"短短的12個字充分概括了我們教學教研的方向與精髓，唯有我們在這浩瀚的教海中乘風破浪、勇于開拓，才能在課程改革的瞧石上激起一朵朵美麗的浪花！
教研組組長述職報告 4
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好！我是xx學校2024年度教研組長xxx，非常榮幸能夠在此向大家匯報我們教研組在過去一年的工作情況及取得的成績。在過去的一年里，教研組全體成員團結協(xié)作，積極探索創(chuàng)新，取得了一系列令人矚目的成就。
一、總體工作回顧
在過去的一年中，我們教研組以“立足實際、開拓創(chuàng)新”為主題，貫徹教育教學改革精神，深入研究課程標準和教學大綱，積極探索符合時代發(fā)展需求的課程和教學方法。我們注重理論結合實際，突出學生主體地位，強化教學過程管理，努力提高教學質量。同時，我們還不斷推動信息化技術與教育教學深度融合，積極引入先進的教育理念和技術手段，為教學改革注入新動力。
二、教學成果展示
在過去的一年中，我們教研組在各個學科領域都取得了顯著的教學成果。語文學科在閱讀課堂教學中探索實施“閱讀工作室”模式，有效提升學生語文素養(yǎng)；數(shù)學學科在啟發(fā)式教學中不斷探索創(chuàng)新，學生成績明顯提升；英語學科則注重多媒體教學手段的.應用，豐富了課堂教學形式，提高了學生學習積極性。此外，科學、歷史等學科也都開展了一系列富有成效的教學改革探索，為學生的全面發(fā)展提供了堅實的支撐。
三、團隊建設和成員培訓
在過去的一年里，我們教研組注重團隊建設和成員培訓，不斷加強教研成員的專業(yè)知識和教學能力培養(yǎng)。通過定期舉辦教研活動、組織觀摩課、開展課題研究等方式，激發(fā)了教師的教學熱情，促進了教學水平的整體提升。同時，我們還注重對新任教師的指導和幫扶，使他們能夠更快更好地融入到教研組的工作中，形成了良好的師徒關系。
四、下一步工作展望
展望未來，我們將繼續(xù)以“立足實際、開拓創(chuàng)新”為主題，深入研究課程改革，探索更加符合學生學習特點的教學方法，進一步推動信息技術在教育教學中的應用，努力提高學生成績和素質。同時，我們還將加強團隊建設，培養(yǎng)更多教學骨干，為學校的教育事業(yè)做出更大的貢獻。
最后，感謝領導和各位同事對教研組工作的支持和幫助，也希望在未來的工作中能夠得到更多的指導和建議。讓我們攜手并進，共同為學校的教育事業(yè)而努力奮斗！
謝謝大家！
教研組組長述職報告 5
一年前，我因在小學的辦學理念之先進，教研氛圍之濃郁，毅然來到后所小學任教，轉眼間已有一個年頭了。過去的這一年，我覺得無論對于學校，還是個體都具有里程碑意義。經(jīng)過一年的孕育，我們?nèi)〉秘S碩的成果。就個人而言，作為首次輝煌的參與者和見證人，我深感自豪�；仡櫼荒曜哌^的路程，只感到自己走得艱辛而又沉穩(wěn)，平凡而又實在。
當初來到這個學校，校領導讓我負責教研工作，上一個班語文，并兼任語文教研組長。面對這種全新的管理模式和陌生的教學，我深感自己肩上的擔子，只覺得壓力很大，同時我也清醒地認識到這么重的擔子，僅靠我個人是挑不起來的，必須靠大家。所以，一開始我對自己的定位是要有敏銳的眼光，廣闊的視野，虛懷若谷的胸懷，博采眾長為我所有的情懷，組織學校的教學管理，努力形成良好的管理態(tài)勢。為了達到這個目標，我是著重從以下幾個方面努力的：
一、努力工作，修養(yǎng)師德
1、完善師德�！暗赂邽閹�，身正為范”，為人師表，以德為首。在工作中，我告誡自己，首先要“有心理容量”，要耐得住寂寞，受得住挫折，能合理排解自身的消極情緒，從而始終將思考的歡樂和收獲的喜悅送給學生，全身心地撲在教育事業(yè)上。其次要愛學生，“沒有愛就沒有教育”，我能以一顆博愛之心平等地對待每一位學生，絕不以家庭出身分高低，以智力好壞定親疏，以成績好壞分優(yōu)劣，能包容他們的'無知，寬容他們的過錯，甚至還能忍讓有些學生的“挑釁”，對班上的單親學生還特別給予關愛，我以自己的真誠無私贏得了每一位學生的熱愛和尊敬。再者，能與周圍人建立良好的人際關系，在教學活動中能較好地與老師、學生、家長合作，與人相處真誠熱情，我始終堅信：一個伸手可以擁抱整個世界，敞開胸懷能夠容納整個宇宙的人，一定會得到別人的尊重和接納。
2、虛心學習。實踐證明，好教師的成才之路是用書籍筑起來的。在工作中我努力拓寬學習渠道，積極參加校內(nèi)外的各種業(yè)務培訓，走近學者，與同行研討，和學生交流，以他人之長補己之短，把學習當作自己的工作，乃至生命不可或缺的部分。
3、錘煉業(yè)務。作為語文學科教研組長，我能主動帶領教師與時俱進，大膽地進行教改探索，積極開展教學研究活動。在教學中引導教師主動用先進的教學理論指導自己的實踐活動，突破固有的思維模式，從每個教學環(huán)節(jié)入手，大膽進行改革創(chuàng)新。我又帶領大家研究“新課標”，以轉變學習方式為抓手，在語文課堂教學中滲透新理念，自己主動開設公開課，探索“研究性學習”的新課改。還組織全體語文老師開展集體備課活動。
4、注重研究。高素質的教師應該具有強烈的科研意識。對于“研究”，我自身的定位不高，我不奢望自身能在教育教學理論方面有所突破，只想促進教育觀念的更新和教育教學行為的改善，因此，在實踐中我能有意識地繁衍教學經(jīng)驗的同時滲透理性思考，總結中有所發(fā)現(xiàn)。另外，還寫了一些隨筆和感想未投稿或參賽，只是用來自娛自樂。
5、指導青年教師。教育是朝陽事業(yè)，青年教師是教育的未來。在工作中，我也十分關心青年教師的成長，總是熱心引導他們過好教學關、課標關、教材關，對教學上有個性的老師，總能千方百計為他們搭建展示個體精彩的舞臺。
二、努力成為勤勉的管理者。
早在前幾年，面對著小學語文教學管理一肩挑的重擔，我就牢固樹立了三種意識：
1、合作意識。中層干部的責任說通俗點就是“上情下達，下情上曉”，起橋梁溝通作用。而初來后所小學，所面臨的是由新同事、新領導、新學生構成的全新的工作環(huán)境，更何況這“新�！钡纳峡者�是“群星璀璨”的呢，再加上學校先進的辦學理念——“創(chuàng)造適合學生發(fā)展的教育，創(chuàng)造適合教師發(fā)展的管理”。面對這樣的挑戰(zhàn)，當時我的選擇是：靠正確認識自我、求真務實的科學態(tài)度，靠顧全大局、融合群體的豁達胸懷，多學他人長處，擇善而從，才能將精彩的個體組織起來，在管理中形成合力。
2、服務意識。教育是服務，管理更是服務。在工作中我能處處以大局出發(fā)，時時為教師著想，常常帶著思考深入到師生中去，傾聽他們的呼聲，捕捉他們的意愿，從而使得各項決策和工作措施符合實際和大家的要求。
3、研究意識。管理是科學，教學管理不等同于行政事務。陳校長在工作中也一再呼吁：管理要一手抓規(guī)范，一手抓研究。的確，要想與時俱新，管理創(chuàng)新，必須養(yǎng)成學習和思考的習慣。在管理中，捕捉研究專題。以聽課、調研為杠桿，從中發(fā)現(xiàn)教學中存在的問題，對于個性問題，引導教師反思，在反思中尋找解題策略；對于典型問題，就將其上升為“專題”，組織骨干群體進行研討。如我曾在今年5月份組織一年語文磨課活動（楊老師上的片區(qū)教研27兩只小獅子），參與者反應良好。當然一年來，在工作中還有許多不足，或存在不少的問題，請各位領導，同行提出批評指正，本人定會虛心接受。
教研組組長述職報告 6
本學年度以來，生物組全體老師以《新課標》精神為指導，在學校領導的關心和指導下，進一步明確了生物課程的總體目標，努力在課堂教學及教學研究中理解并實踐高中課程改革的基本理念，在教學上取得了一定的成績。
首先，在學期之初，我們就制定了較好較詳盡的教研組計劃、確立了明確的教育教學目標，并明確提出：要在過去取得的一些成績的基礎上，再創(chuàng)佳績，再攀新高；其次，在教育教學過程中，我們時時刻刻注意修正、提高、完善我們的計劃和目標，并投入了極大的熱情和非常的努力，發(fā)揮了集體和個人的多重作用，取得了較好的效果；最后，我們還對本年度的工作作了全面的、系統(tǒng)的、深刻的總結，決心發(fā)揚我們的'成績，克服我們的缺點，勤奮學習、努力工作，爭取在新的一年里取得更大的進步。
本學年生物教研組在教研處、教務處指導下開展了多次教研活動，不折不扣貫徹學校意圖，較好地完成了學校交給的任務，主要成績有如下幾個方面：
一、落實好學校的精細化管理，大力培養(yǎng)青年教師。
作為老教師，在汲取養(yǎng)料的同時，我會盡量的發(fā)揮自身能量，帶好徒弟，竭盡所能將自己的能量輻射于身邊的每一位老師。為了更好地發(fā)揮老教師的示范、帶動、輻射作用，履行好自己的職責，加快青年教師的成長步伐，做到互幫互助，資源共享，同尚小龍老師共同學習，一同進步。在實施新課程過程中，根據(jù)實際情況結合徒弟實際情況，隨時隨地的提高自己的幫教水平及幫教能力，以達到真正的示范和輔助作用，真正帶出一名好徒弟。使尚小龍老師在教育觀念、思想政治、職業(yè)道德、專業(yè)知識、職業(yè)技能、現(xiàn)代教育技術、教育教學能力與教育科研能力等方面取得長足的進步，具備更高素質、較高水平、形成自己的教學風格、特色能在本校教育教學工作中起示范帶頭作用。
二、不斷學習、更新理念
生物學知識日新月異，發(fā)展很快。因此在備課過程中，我們在熟悉教材的基礎上，不斷查閱資料，充分進行討論，然后進行實施，不斷更新教學理念。為了趕上時代步伐，我們經(jīng)常上網(wǎng)查閱資料，向南昌師大附中老師學習，了解現(xiàn)代生物學新成果、新觀念。在教學中，我們組全體同志通過認真學習教學理論，努力使課堂教學素質化落到實處，“課外不占課，作業(yè)少而精”已成為我們教研組組風，做到統(tǒng)一備課、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一練習，努力使每位教師形成自己獨特的風格。在大家的共同努力下，生物學教學不論是單科考試，還是綜合考試，都取得了較好的成績。
三、開展教研活動和備課組活動
每周四開展教研活動，討論本周的教學內(nèi)容，分析教學重點、難點，并且有針對性的對月考和周考的考前試卷的命題，考后對成績的分析。分析不足之處，誠懇地互相提意見、建議。使我們組所有成員的教學水平都有了很大提高。
四、堅持校內(nèi)聽課
平時組織全組教師積極參與校內(nèi)聽課、評課，鼓勵他們虛心向有經(jīng)驗的教師學習教學方法，博采眾長，提高教學水平
五、其他方面
總之，通過一年的努力工作，全組的組員充分發(fā)揚團結合作的精神，都能認真?zhèn)湔n、聽課、評課，做題，齊心協(xié)力，互幫互學，勇于創(chuàng)新，共同拼搏。各年級的生物期中、期末都取得了可喜的成績。盡管如此，我的工作還有許多不足之初，如教輔資料的利用技巧還有欠缺；作業(yè)如何布置才有實效性；怎樣使每位成員充分展示自己的實力等，都是我需要向各位老師學習借鑒的，以后我會更加努力爭創(chuàng)優(yōu)秀教研組。
教研組組長述職報告 7
隆冬季節(jié)，我們結束了一學期的緊張工作。在學校的高度重視下，在教務處的直接領導下，在教研組長的具體安排下，在各位教師的共同努力下，我們歷史教研組圓滿完成了各項工作任務，現(xiàn)綜述如下:
一、認真履行職責。
在學校和教務主任的領導下，負責本組的思想、業(yè)務等工作，嚴格執(zhí)行課程標準和教學計劃;結合本學科的實際，制訂教研組工作計劃，并組織實施，做好學期工作總結;加強教學研究，落實好教研課題;加強教學改革，積極開展教研活動，組織教師相互聽課、評課，開展教研專題活動，總結交流經(jīng)驗，提高課堂教學效果;組織業(yè)務學習，指導和幫助教師不斷改進教學方法，積極向教務處反饋本組的教學信息;認真落實教學常規(guī)，保證正常教學秩序。
二、工作情況:
1、缺、代課情況:
在沒有特殊情況下，我組教師很少請假、耽誤課，即使有了個別缺課情況出現(xiàn)，我們也能及時組織教師進行代課或竄好課，不允許出現(xiàn)空堂。
2、出、缺勤情況
我組教師出勤情況良好，人人早來晚走，幾乎沒有遲到、早退現(xiàn)象，上課也及時，上課期間從不接打手機，也沒有無故缺勤現(xiàn)象。
3、教研活動情況:
搞好教研活動可以成為教學工作的最重要的推動力，因此，在抓好教學中心工作的同時，我組也緊抓教研工作。本學期，我們?nèi)匀皇前磫坞p周進行集體備課和教研活動。集體備課每人主講一次，全組參與討論定奪，然后進行組內(nèi)聽、評課活動，再交流經(jīng)驗，互相取長補短，共同提高;教研活動由教研組長定出教研課題，大家坐在一起進行研討，拿出一個最佳方案，并做好活動記錄。
4、實施情況:
初一、初二的新課標實施工作進展順利，效果良好。初一、初二教師能夠認識到初中歷史課的重要意義，和實施新課標的必要性，為此，他們?nèi)媪私庑抡n標，不斷更新觀念，接受新理念，面向全體學生，以學生為主體，積極實現(xiàn)“知識與能力”、“過程與方法”、“情感、態(tài)度與價值觀”三個方面的目標。
以唯物史觀和科學的教育理論為指導，設計靈活多樣的教學方式，激發(fā)學生學習歷史的興趣，轉變學生被動接受、死記硬背的學習方式，拓展學生學習和探究歷史問題的空間，培養(yǎng)學生正確的歷史觀，進而使學生學會辨證地觀察、分析歷史與現(xiàn)實問題，加深對祖國的熱愛和對世界的了解，從歷史中汲取智慧，養(yǎng)成現(xiàn)代公民應具備的人文素養(yǎng)，以應對新世紀的挑戰(zhàn)!
5、承擔學校各項工作的情況:
我組教師不但能完成本職教學工作，而且還能支持和承擔學校其他方面的工作，對學�？傮w工作的完成起到了良好的推動作用。
三、畢業(yè)班工作情況:
今年，初三歷史任課教師仍是三人，面對挑戰(zhàn)，面對壓力，我們繼續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累、甘于奉獻的精神，以及群策群力、團結協(xié)作的.傳統(tǒng)，全力以赴帶好畢業(yè)班。我們精心備課，精心選題，查找資料，交流探討，積累和總結經(jīng)驗，做好強化訓練，以確保教學效果和升學成績。
對于希望生，我們是嚴格把關，時刻關注他們的學習狀態(tài)和學習情況，指導他們多作題，熟練掌握解題方法，摸清解題思路，提高歷史學科能力。同時，監(jiān)督、檢查要緊緊跟上。對于中邊緣生，也是鼓勵加督促和指導，進行正反兩方面教育，使他們盡快由邊緣生轉化為希望生。在最后的階段，既要讓學生有緊迫感，不能有絲毫的放松，又要讓他們充滿希望，有足夠的信心和勇氣去迎接中考。也就是說，既要進行能力訓練，又要進行心理方面的指導。讓學生們帶者良好的狀態(tài)走進考場。
本學期，我們?nèi)M同志在工作中表現(xiàn)積極、主動，工作十分努力，但這并不能說我們的工作十全十美，但我們有信心和決心改進不足，克服缺點，不斷完善，使我們的工作再上新臺階!
教研組組長述職報告 8
尊敬的校長、領導、各位教師：
大家好！我是XX小學英語教研組長。感謝校領導對英語教研工作的重視和支持，今天我非常榮幸地向各位領導和老師們匯報一下我在擔任小學英語教研組長這一年來的工作情況和成果。
一、工作情況
作為小學英語教研組長，我主要負責協(xié)調教研組內(nèi)部工作，并與其他教研組緊密合作，共同完善學校的英語教學質量。在這一年中，我?guī)ьI教研組完成了以下工作：
1、教研組會議及記錄管理：組織召開了每月一次的教研組會議，確保了教研組成員之間的有效溝通和信息交流。會議內(nèi)容主要包括學科信息的傳遞、學習研究心得的分享以及教學難點的討論。并且我認真記錄了每次會議的內(nèi)容和決策，以便于及時向領導層匯報和跟蹤教研工作的進展。
2、教學資源開發(fā)與分享：組織教研組成員共同開發(fā)教學資源，如教學課件、教案、練習冊等，并通過共享平臺將這些資源進行整理和分享，使得教研組之間的合作和資源共享更加便捷高效。同時，我也積極推廣和介紹一些優(yōu)質的外部教學資源及工具，如在線學習平臺、教學視頻等，以滿足師生不斷增長的學習需求。
3、課堂指導與反饋：我定期觀摩教研組成員的課堂教學，并根據(jù)觀摩情況提供指導和反饋意見。通過交流探討，促進了教師之間的專業(yè)學習和成長。同時，也積極開展教研活動，組織教師們進行互動研討和分享，豐富了每位教師的教學經(jīng)驗和教育理念。
4、教學質量評估與改進：參與學校的教學質量評估工作，對學生的學習情況進行全面分析和評價，并及時向相關教師提供針對性的教學改進措施。同時，我也推動教研組成員積極參加各類教育培訓和學術交流活動，不斷提升自身和教研組的教學水平。
二、工作成果
在這一年來，經(jīng)過整個教研組的共同努力和配合，我們?nèi)〉昧艘韵聨c成果：
1、優(yōu)化教學方案：通過不斷的.教研活動，我們完善了小學英語教學方案，使之與學生的實際需求更貼合。在教學過程中，我們更注重培養(yǎng)學生的語言運用能力和實際應用能力，使他們能夠更好地進行語言交流和表達。
2、提高教學質量：我們勇于創(chuàng)新，嘗試多樣化的教學方法和教學手段，如游戲化教學、課堂互動等，激發(fā)學生的學習興趣和積極性。同時，通過課堂觀摩和反饋，我們不斷改進自己的教學技巧，提高教學效果。
3、提供優(yōu)質教學資源：通過教研組的共同努力，我們開發(fā)了大量的優(yōu)質教學資源，如教學課件、教案、練習冊等。這些資源不僅為教師提供了參考和借鑒，也豐富了學生的學習內(nèi)容，提高了他們的學習效果。
4、增強團隊合作意識：我注重發(fā)揮組長的引領作用，鼓勵教研組成員之間的合作和交流。通過定期組織教研活動和共享資源，我們建立了良好的團隊合作氛圍，形成了良好的教研習慣。
我相信，在今后的工作中，小學英語教研組會繼續(xù)發(fā)揚團隊的力量，繼續(xù)不斷探索與創(chuàng)新，努力提高教研質量和教學水平。同時，也將更加密切與其他學科教研組的合作，共同推進學校全面素質教育的發(fā)展。
最后，我要衷心感謝學校領導對教研工作的支持和信任，感謝教研組成員們的辛勤付出和積極參與。讓我們一起努力，為小學生的英語學習提供更好的教育服務！
謝謝！
教研組組長述職報告 9
尊敬的領導、親愛的老師們：
大家好！
我是xxx教研組組長xxx。時光荏苒，在擔任教研組組長的這段時間里，我深感責任重大，也在不斷努力提升自己，帶領全組教師共同進步�，F(xiàn)在，我將對這一階段的工作進行述職。
一、工作概述
作為教研組組長，我的主要職責是組織和協(xié)調本教研組的教學、教研活動，提高教師的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)，促進學科教學質量的提升。在過去的一段時間里，我積極履行職責，與組內(nèi)教師密切合作，共同完成了各項教學教研任務。
二、主要工作內(nèi)容及成果
1. 組織教學活動
定期組織教研組成員開展集體備課活動，共同探討教學重難點、教學方法和教學策略，提高備課質量。通過集體備課，教師們能夠分享教學經(jīng)驗，互相學習，共同進步。
組織教師互相聽課、評課，促進教師之間的交流與學習。每次聽課結束后，我們都會及時進行評課，分析教學中的優(yōu)點和不足，并提出改進建議。通過聽課評課活動，教師們的教學水平得到了顯著提高。
關注教學進度，確保教學任務按時完成。我會定期與教師們溝通，了解教學進度情況，及時調整教學計劃，確保教學任務的順利完成。
2. 開展教研活動
積極組織教師參加各種培訓和學習活動，拓寬教師的知識面和視野。我們鼓勵教師參加學術研討會、教學觀摩活動等，讓教師們及時了解學科前沿動態(tài)，掌握先進的教學理念和方法。
組織開展課題研究活動，提高教師的科研能力。我們結合教學實際，確定了多個研究課題，組織教師進行深入研究。通過課題研究，教師們的科研能力得到了鍛煉和提高，同時也為教學質量的提升提供了有力的支持。
開展教學反思活動，促進教師的專業(yè)成長。我們要求教師定期對自己的教學進行反思，總結經(jīng)驗教訓，不斷改進教學方法和策略。通過教學反思活動，教師們能夠更加深入地了解自己的教學，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決，從而實現(xiàn)專業(yè)成長。
3. 取得的成果
在教學方面，通過集體備課、聽課評課等活動，教師們的教學水平得到了顯著提高。學生的學習成績也有了明顯提升，在各類考試中取得了優(yōu)異的成績。
在教研方面，我們的課題研究取得了一定的成果，多篇教學論文在各級各類刊物上發(fā)表。同時，教師們的科研能力也得到了鍛煉和提高，為今后的教學工作提供了有力的支持。
三、存在的問題及改進措施
1. 存在的問題
教研活動的形式還不夠豐富，缺乏創(chuàng)新性。
對青年教師的培養(yǎng)力度還不夠大，青年教師的成長速度有待提高。
與其他教研組之間的交流與合作還不夠密切。
2. 改進措施
創(chuàng)新教研活動形式，開展多樣化的教研活動，如教學案例分析、教學微視頻制作等，提高教師參與教研活動的積極性和主動性。
加大對青年教師的培養(yǎng)力度，制定青年教師培養(yǎng)計劃，為青年教師提供更多的學習和鍛煉機會。同時，發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用，幫助青年教師快速成長。
加強與其他教研組之間的'交流與合作，開展跨學科教研活動，拓寬教師的知識面和視野。同時，共同探討教學中的問題，分享教學經(jīng)驗，實現(xiàn)共同進步。
四、未來工作計劃
1. 繼續(xù)加強教學常規(guī)管理，確保教學任務的順利完成。
2. 進一步創(chuàng)新教研活動形式，提高教研活動的質量和效果。
3. 加大對青年教師的培養(yǎng)力度，促進青年教師的快速成長。
4. 加強與其他教研組之間的交流與合作，共同推動學校教學教研工作的發(fā)展。
總之，作為教研組組長，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的業(yè)務能力和管理水平，帶領全組教師共同進步，為學校的教育教學事業(yè)做出更大的貢獻。
謝謝大家！
教研組組長述職報告 10
尊敬的領導、親愛的老師們：
大家好！
我是xxx教研組組長xxx。時光荏苒，在緊張而忙碌的教育教學工作中，一學期轉瞬即逝。今天，我很榮幸在這里向大家匯報本學期教研組的工作情況。
一、教研組基本情況
我們教研組共有xx位教師，涵蓋了不同年級段。老師們年齡層次分布合理，既有經(jīng)驗豐富的骨干教師，又有充滿活力和創(chuàng)新精神的青年教師。大家在教學中相互學習、共同進步，形成了一個團結協(xié)作、積極向上的教研團隊。
二、本學期主要工作
1. 教學常規(guī)管理
嚴格按照學校的教學要求，定期檢查教師的備課、上課、作業(yè)批改等情況。通過檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進建議，確保教學工作的規(guī)范和高效。
組織教師相互聽課、評課，促進教師之間的交流與學習。本學期，我們共組織了x次聽課評課活動，每位教師都參與其中，通過分享教學經(jīng)驗和方法，提高了整體教學水平。
2. 教研活動開展
積極開展主題教研活動。本學期，我們圍繞“xx教研主題”開展了一系列的研討活動，如專題講座、教學案例分析、教學反思交流等。通過這些活動，老師們深入探討了教學中的熱點和難點問題，拓寬了教學思路，提高了教學能力。
鼓勵教師參加各種培訓和學術交流活動。本學期，我們組有xx位教師參加了校外的培訓和學術會議，帶回了先進的教學理念和方法，與組內(nèi)教師分享，促進了教研組整體水平的提升。
3. 教學質量提升
加強對學生學習情況的監(jiān)測和分析。通過定期組織考試、作業(yè)檢查等方式，了解學生的學習狀況，及時調整教學策略，提高教學質量。
針對學生的薄弱環(huán)節(jié)，組織教師開展有針對性的輔導和訓練。通過個別輔導、小組合作學習等方式，幫助學生克服學習困難，提高學習成績。
4. 團隊建設
注重教研組文化建設，營造和諧、積極的工作氛圍。我們定期組織團隊活動，如聚餐、戶外拓展等，增強了教師之間的凝聚力和團隊合作精神。
關心青年教師的成長，為他們提供更多的學習和發(fā)展機會。通過師徒結對、教學展示等活動，幫助青年教師盡快適應教學工作，提高教學水平。
三、工作成果
1. 在本學期的學校教學質量評估中，我們教研組所教班級的成績在同年級中名列前茅。
2. 多位教師在各級各類教學比賽中獲獎，如xx老師在xxx中獲得一等獎，xxx老師在xxx中獲得二等獎等。
3. 教研組教師撰寫的教學論文在各級各類刊物上發(fā)表，為學校的教育教學研究做出了貢獻。
四、存在的問題及改進措施
1. 存在的問題
教研活動的深度和廣度還有待提高，部分教師參與教研活動的積極性不夠高。
對新的教學理念和方法的`學習和應用還不夠及時，教學創(chuàng)新能力有待加強。
青年教師的培養(yǎng)還需要進一步加強，缺乏系統(tǒng)的培養(yǎng)計劃和措施。
2. 改進措施
進一步豐富教研活動的形式和內(nèi)容，提高教研活動的吸引力和實效性。鼓勵教師積極參與教研活動，對表現(xiàn)突出的教師給予適當?shù)莫剟睢?/p>
加強對新的教學理念和方法的學習和培訓，組織教師開展教學創(chuàng)新實踐活動，提高教師的教學創(chuàng)新能力。
制定青年教師培養(yǎng)計劃，明確培養(yǎng)目標和措施。通過師徒結對、教學展示、課題研究等方式，為青年教師提供更多的學習和發(fā)展機會。
五、未來展望
在今后的工作中，我們教研組將繼續(xù)努力，不斷提高教學質量和教研水平。我們將以更加飽滿的熱情、更加嚴謹?shù)膽B(tài)度、更加扎實的工作，為學校的教育事業(yè)做出更大的貢獻。
最后，感謝領導和老師們對我們教研組工作的支持和幫助！謝謝大家！
教研組組長述職報告 11
尊敬的各位領導、老師們：
大家好！
我是xxx教研組組長xxx。時光荏苒，轉眼間一學期的工作即將結束。在學校領導的關心支持下，在全組教師的共同努力下，我們教研組順利完成了各項教學教研任務。下面我將從以下幾個方面對本學期的工作進行述職。
一、教研組基本情況
我們教研組共有xx位教師，涵蓋了各個年級的教學任務。組內(nèi)教師年齡結構合理，既有經(jīng)驗豐富的老教師，也有充滿活力的年輕教師。大家在教學中相互學習、相互幫助，形成了團結協(xié)作、積極進取的良好氛圍。
二、思想政治方面
作為教研組組長，我始終堅持正確的政治方向，認真學習黨的教育方針政策，積極參加學校組織的各項政治學習活動。在工作中，我以身作則，嚴格要求自己，遵守學校的各項規(guī)章制度，以良好的師德師風影響和帶動組內(nèi)教師。
三、教學教研工作
1. 教學常規(guī)管理
認真制定教研組工作計劃，明確教學目標和任務，確保教學工作有序進行。
定期組織教師開展教學研討活動，交流教學經(jīng)驗，解決教學中遇到的問題。
加強對教師教學常規(guī)的檢查和指導，包括備課、上課、作業(yè)批改、輔導學生等方面，確保教學質量。
2. 課堂教學改革
積極推進課堂教學改革，鼓勵教師采用多樣化的教學方法和手段，提高課堂教學效率。
組織教師開展公開課、示范課等教學觀摩活動，促進教師之間的相互學習和交流。
引導教師關注學生的個體差異，實施分層教學，滿足不同學生的學習需求。
3. 課題研究
積極組織教師開展課題研究，提高教師的教育科研水平。本學期，我們教研組承擔了xxx課題的研究任務，目前課題研究進展順利。
加強對課題研究的過程管理，定期組織課題組成員開展研討活動，及時解決課題研究中遇到的問題。
注重課題研究成果的推廣和應用，將課題研究成果轉化為教學實踐，提高教學質量。
4. 教師專業(yè)發(fā)展
鼓勵教師參加各種培訓和學習活動，不斷更新教育教學理念，提高專業(yè)素養(yǎng)。
組織教師開展讀書活動，撰寫讀書筆記和教學反思，促進教師的自我成長。
為年輕教師指定指導教師，實行師徒結對，幫助年輕教師盡快成長。
四、工作成績
1. 教學質量穩(wěn)步提高。在本學期的期末考試中，我們教研組所教班級的成績在同年級中名列前茅。
2. 教師專業(yè)素養(yǎng)不斷提升。組內(nèi)教師在各級各類教學比賽中屢獲佳績。
3. 課題研究取得階段性成果。我們教研組承擔的課題xxxx已順利完成中期研究任務，研究成果得到了專家的認可。
五、存在的問題及改進措施
1. 存在的問題
教研活動的形式還不夠多樣化，參與度有待提高。
對年輕教師的培養(yǎng)力度還不夠大，年輕教師的成長速度有待加快。
課題研究的深度和廣度還不夠，成果的推廣和應用還需要進一步加強。
2. 改進措施
創(chuàng)新教研活動形式，增加互動性和趣味性，提高教師的`參與度。
加大對年輕教師的培養(yǎng)力度，為年輕教師提供更多的學習和鍛煉機會，促進年輕教師快速成長。
加強課題研究的管理和指導，深入挖掘課題研究的內(nèi)涵，拓寬課題研究的領域，提高課題研究的質量和水平。
六、今后的工作思路
1. 進一步加強教學常規(guī)管理，提高教學質量。
2. 繼續(xù)推進課堂教學改革，探索適合本學科的教學模式。
3. 加大課題研究力度，爭取在課題研究方面取得更大的突破。
4. 加強教師隊伍建設，提高教師的整體素質。
總之，作為教研組組長，我深感責任重大。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，團結帶領全組教師，不斷開拓創(chuàng)新，為提高學校的教育教學質量做出更大的貢獻。
謝謝大家！
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