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停薪留職合同

停薪留職合同到期

時(shí)間:2022-10-07 19:29:15 停薪留職合同 我要投稿
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停薪留職合同到期

  想要申請(qǐng)停薪留職,該怎樣寫(xiě)停薪留職合同?如果合同到期了怎么續(xù)簽?下面是小編整理的停薪留職合同范本,歡迎大家閱讀參考。

停薪留職合同到期

  停薪留職合同范本一

  甲方:XXXX有限公司

  乙方:XXX,身份證號(hào)碼:

  經(jīng)乙方本人申請(qǐng),甲方同意,現(xiàn)雙方達(dá)成協(xié)議如下:

  1、勞動(dòng)合同中止期限,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、勞動(dòng)合同中止期間,乙方需甲方繼續(xù)為其參加社會(huì)保險(xiǎn)的,乙方須提前向甲方交付全部社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(含甲方部分);否則甲方有權(quán)拒絕為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。

  3、勞動(dòng)合同中止期間,乙方無(wú)權(quán)享受甲方任何的法定或非法定的福利待遇;乙方若患病或受傷害,一概與甲方無(wú)關(guān);如乙方參加了社會(huì)保險(xiǎn),可按國(guó)家規(guī)定享受相關(guān)待遇。

  4、協(xié)議期滿后,乙方應(yīng)復(fù)職;若乙方拒絕復(fù)職的,需書(shū)面向甲方提交辭職報(bào)告,否則視為乙方個(gè)人原因自動(dòng)離職(或甲方有權(quán)依法依規(guī)無(wú)條件解除勞動(dòng)關(guān)系)。

  5、日后復(fù)職后,雙方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系且甲方需依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模瑒趧?dòng)合同中止的期間不予計(jì)算在補(bǔ)償?shù)墓g范圍內(nèi)。

  6、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  7、本協(xié)議自 年 月 日起生效。

  甲方(簽章):   乙方(簽字):

  年 月 日  年 月 日

  停薪留職合同范本二

  甲 方:________________ 代表人:________________職務(wù)________________ 乙 方:________________性別_______出生年月_________ 根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,乙方自愿申請(qǐng)停薪留職,另謀職業(yè),經(jīng)與甲方協(xié),特訂立本合同,以便共同 遵守法。

  第一條 停薪留職期限從____ 年____ 月____ 日起到____ 年月____ 日止,共為_(kāi)___ 年法。

  第二條 停薪留職期間,甲方應(yīng)保留乙方的國(guó)有企業(yè)職工的工籍,并連續(xù)計(jì)算其工齡法。

  第三條 停薪留職期間,如遇工資調(diào)整,按工資調(diào)整政策予以評(píng)定,評(píng)定的附加條件是乙方履行本 合同,如符合條件,甲方應(yīng)予乙方升級(jí),待合同期滿后,乙方回原單位工作時(shí),按調(diào)整后的工資級(jí)別執(zhí) 行法。

  第四條 停薪留職后,乙方可以從事各種正當(dāng)?shù)慕?jīng)營(yíng)活動(dòng)法。

  需要辦理的手續(xù),由本人自理;如確需 甲方出具證明的,甲方可以證明其實(shí)屬停薪留職人員法。

  第五條 停薪留職后,乙方不享受工資﹑獎(jiǎng)金﹑勞保福利﹑醫(yī)療費(fèi)等待遇法。

  第六條 停薪留職期間,乙方按基本工資的____ %向甲方繳納勞動(dòng)保險(xiǎn)基金____ 元,每月____ 日 前繳納法。

  逾期6個(gè)月連續(xù)不按期繳納,甲方可以對(duì)乙方作自動(dòng)離職處理法。

  第七條 停薪留職期間,如乙方因病﹑殘而基本喪失勞動(dòng)能力,甲方按退職辦法予以處理法。

  第八條 停薪留職期間,乙方必須遵紀(jì)守法,如從事非法活動(dòng),符合《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》規(guī)定的 開(kāi)除條件,甲方有權(quán)按規(guī)定予以開(kāi)除法。

  第九條 停薪留職期滿,乙方愿意回原單位工作,須在一個(gè)月前提出申請(qǐng),以便甲方按時(shí)予以安排 工作,停薪留職期滿后一個(gè)月內(nèi),乙方未申請(qǐng)回原單位的,甲方可以按自動(dòng)離職予以處理法。

  第十條 本合同在履行期間,合同條款如與黨和國(guó)家的有關(guān)方針﹑政策和法規(guī)有抵觸,按黨和國(guó)家 的有關(guān)方針﹑政策和法規(guī)執(zhí)行法。

  第十一條 本合同自停薪留職期限起算之日起生效,在合同執(zhí)行期間,雙方不得隨意變更或解除合 同,本合同如有未盡事宜,應(yīng)由雙方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行協(xié),作出補(bǔ)充規(guī)定法。

  補(bǔ)充規(guī)定與本

  合同具有同等效力法。

  第十二條 本合同正本一式二份,甲乙雙方務(wù)執(zhí)一份法。

  甲 方:________________________ 代表人:________________________ ____ 年____ 月____ 日 乙 方:________________________ 代表人:________________________ ____ 年____ 月____ 日

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