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通知

培訓(xùn)通知

時間:2023-03-21 10:21:08 通知 我要投稿

【精華】培訓(xùn)通知模板七篇

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,各種通知頻頻出現(xiàn),通知的功能多,種類多,寫法彼此有較大的區(qū)別。還是對通知一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的培訓(xùn)通知7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【精華】培訓(xùn)通知模板七篇

培訓(xùn)通知 篇1

臺屬各單位:

  為增強(qiáng)員工消防安全意識,提高消防技能和應(yīng)付突發(fā)事件的能力。臺定于 12月2日下午 舉辦消防安全知識培訓(xùn),現(xiàn)將具體事項通知如下:

  一、 培訓(xùn)時間

  12月2日 (星期五)下午3時

  二、 培訓(xùn)地點及內(nèi)容

  1、聽消防知識課(四樓多功能廳);

  2、消防器材實際操作(球場)。

  三、有關(guān)要求

  1、請各單位于 12月1日 下午下班前將參加培訓(xùn)的名單報臺辦公室李文斌同志。(各單位應(yīng)優(yōu)先安排未參加過培訓(xùn)的'人員特別是新入職員工參訓(xùn),名額見附件)

  2、參訓(xùn)人員按時到四樓多功能廳聽消防知識課。

  3、 12月2日 下午球場不得停放車輛。

  潮州廣播電視臺辦公室

  二O XX年十一月二十五日

培訓(xùn)通知 篇2

各科室:

  為了使新入職的員工盡快適應(yīng)、熟悉我院環(huán)境,使其在較短時間內(nèi)對我院有一個細(xì)致、全面的'了解,對我院文化盡快產(chǎn)生認(rèn)同感和歸屬感,我院將對新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),要求各科室積極組織新員工按時參加培訓(xùn)。

  一、崗前培訓(xùn)內(nèi)容

  1、醫(yī)院發(fā)展愿景及學(xué)科建設(shè)

  2、醫(yī)院文化建設(shè)

  3、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及行風(fēng)建設(shè)、職業(yè)道德規(guī)范

  4、醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范

  5、公共場所安全消防及個人安全防護(hù)

  6、醫(yī)院規(guī)章制度;工資結(jié)構(gòu)、福利待遇

  7、院感及手衛(wèi)生

  8、醫(yī)保合療政策

  9、醫(yī)患關(guān)系中服務(wù)意識的樹立及溝通能力的培養(yǎng)和風(fēng)險防范

  10、醫(yī)院信息化建設(shè)

  11、健康教育;疫情及死亡病例報告知識

  12、醫(yī)療法規(guī)知識,醫(yī)療專業(yè)知識,十五項核心制度

  13、護(hù)理規(guī)章制度、職責(zé)、應(yīng)急預(yù)案,護(hù)理文件書寫規(guī)范

  二、培訓(xùn)地點:

  院會議室

  三、培訓(xùn)時間:

  20xx年8月26日---9月5日2:30—6:00

 。ㄐ瞧诹⑿瞧谌詹慌嘤(xùn))

  報到時間:20xx年8月26日上午9時—12時

  四、參加培訓(xùn)人員

  醫(yī)療人員:

  護(hù)理人員:

  職能科室人員:

  五、培訓(xùn)要求:

  為了確保培訓(xùn)的嚴(yán)肅性、規(guī)范性,提高培訓(xùn)質(zhì)量,參加培訓(xùn)人員要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)管理和要求,培訓(xùn)時準(zhǔn)時簽到,不得遲到、早退或無故缺課,必須外出時需要請假,培訓(xùn)時請關(guān)閉手機(jī)或調(diào)到振動。培訓(xùn)結(jié)束時進(jìn)行考試,考試不合格人員將延長試用期。

  XX醫(yī)院

  20xx年XX月XX日

培訓(xùn)通知 篇3

  關(guān)于舉辦企業(yè)高級管理人員培訓(xùn)班的通知

  各區(qū)(市)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展局、企事業(yè)、會員單位:

  為切實抓好企業(yè)經(jīng)營管理人才隊伍建設(shè),進(jìn)一步提升企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和經(jīng)營管理者的綜合能力,充分發(fā)揮企業(yè)家在城市轉(zhuǎn)型和打造江北水鄉(xiāng),運(yùn)河古城的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的積極作用,根據(jù)市委對企業(yè)培訓(xùn)精神的統(tǒng)一安排,現(xiàn)將赴新加坡舉辦企業(yè)高管人員培訓(xùn)班現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

  一、培訓(xùn)對象:企事業(yè)、會員單位的'管理人員。

  二、培訓(xùn)時間:20xx年8月,培訓(xùn)時間為12天。

  三、培訓(xùn)地點:xxx。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容:

  重點學(xué)習(xí)績效管理基本知識,國際經(jīng)濟(jì)法,國際貿(mào)易,現(xiàn)代企業(yè)管理,企業(yè)應(yīng)對金融危機(jī)的措施,企業(yè)經(jīng)營與人才戰(zhàn)略等內(nèi)容。

  五、學(xué)員選調(diào):

  各區(qū)(市)局按照企業(yè)自愿參加的原則負(fù)責(zé)選調(diào)三到五名企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,各會員單位負(fù)責(zé)選調(diào)一名主要負(fù)責(zé)人,并于7月6日前將名單上報。

  學(xué)員培訓(xùn)費(fèi)用、手續(xù)辦理及其他有關(guān)事宜另行通知。

  聯(lián)系電話:0632-86xxx88

  傳真:0632-86xxx99

  聯(lián)系地址:xx市新城嘉匯大廈7-C-11室

  20xx年xx月xx日

培訓(xùn)通知 篇4

各縣區(qū)中小企業(yè)促進(jìn)局、工業(yè)集中區(qū)管委會:

  根據(jù)陜西省中小企業(yè)局《關(guān)于召開全省重點建設(shè)縣域工業(yè)集中區(qū)非公黨建培訓(xùn)會的通知》(陜中企非公發(fā)[20xx]66號)要求,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、 參會人員

  各縣區(qū)中小企業(yè)局局長;商州區(qū)荊河工業(yè)園區(qū)、洛南縣陶嶺工業(yè)園區(qū)、丹鳳縣工業(yè)集中區(qū)、山陽縣工業(yè)集中區(qū)、商南縣工業(yè)集中區(qū)、柞水縣小嶺工業(yè)園區(qū)、柞水縣盤龍園區(qū)、鎮(zhèn)安縣工業(yè)集中區(qū)管委會主任(或負(fù)責(zé)人)。

  二、 會議時間及地點

  20xx年8月21日(星期五)培訓(xùn)半天。參會人員于21日

  上午11時前在止園飯店貴賓樓三樓會議室報到(西安市蓮湖區(qū)青年路111號)。下午14:00時召開培訓(xùn)會。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  一是由省中小企業(yè)促進(jìn)局黨紅忠局長做培訓(xùn)動員。

  二是由省委非公黨建工委楊國鋒處長就如何開展非公經(jīng)濟(jì)黨建工作,抓好黨的路線方針政策、社會主義核心價值體系等進(jìn)行輔導(dǎo)授課。

  三是由省委組織部部務(wù)會成員、省委非公黨建工委副書記魏安民作總結(jié)講話。

  四、注意事項

  請參會人提前10分鐘進(jìn)入會場,開會期間將手機(jī)關(guān)閉或調(diào)至靜音。會議安排中、晚自助餐。請各縣區(qū)局參會人員按時入會并于8月18日17時前將參會人員名單報市局中小企業(yè)科,電話2xx97。

  商洛市中小企業(yè)促進(jìn)局

  20xx年8月17日

培訓(xùn)通知 篇5

各公司、項目部、機(jī)關(guān)各部室、中心:

  為了切實做好員工培訓(xùn)與發(fā)展工作,建設(shè)規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)匹配、素質(zhì)精良的管理、經(jīng)營和科技的人才隊伍,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),制訂出與集團(tuán)公司發(fā)展方向、部門建設(shè)契合的培訓(xùn)計劃,使培訓(xùn)需求調(diào)查工作更加有效,反映的內(nèi)容更加真實,現(xiàn)提出20xx年培訓(xùn)需求調(diào)查具體建議,請機(jī)關(guān)各部門、各單位予以配合。

  一、目的

  通過認(rèn)真分析本部門、本單位、本系統(tǒng)人員的實際情況,分析隊伍的整體情況,查找適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求及提高工作效率的差距,從企業(yè)需求、崗位需求和個人需求三個方面,在機(jī)關(guān)科室、直屬部門、各公司、小隊(車間)及班組各個層次開展培訓(xùn)需求調(diào)查活動。為開展培訓(xùn)工作、制定培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)規(guī)劃提供基本素材和可靠依據(jù),使培訓(xùn)工作更具針對性和有效性,更好地滿足員工特別是骨干隊伍的培訓(xùn)需求,不斷提高集團(tuán)公司員工自身素質(zhì)和工作水平。

  二、調(diào)查內(nèi)容、

 。ㄒ唬C(jī)關(guān)部室培訓(xùn)需求調(diào)查

  集團(tuán)公司機(jī)關(guān)各部室請做好兩方面的需求調(diào)查: 1、20xx年管理人員的個人培訓(xùn)需求

  結(jié)合本部室的實際情況和本崗位基本業(yè)務(wù)素質(zhì)(通用知識、通用技能、專業(yè)知識、專業(yè)技能),提出20xx年個人培訓(xùn)需求。請各部室根據(jù)部室人員上崗必會的培訓(xùn)內(nèi)容,填寫一份《機(jī)關(guān)部室崗位培訓(xùn)需求調(diào)查表》(附表1)

  填報要求:

 。1)需求申報人員必須正確認(rèn)識。申報培訓(xùn)需求必須以獲得本崗位密切相關(guān)知識和技能為目的,杜絕以一些借學(xué)習(xí)名義、外出旅游等不切實際的要求。申報的內(nèi)容不能脫離現(xiàn)崗位應(yīng)知應(yīng)會范疇;針對申報的'培訓(xùn)需求,培訓(xùn)部門將根據(jù)培訓(xùn)需求,制訂培訓(xùn)計劃。

 。2)被調(diào)查對象:本部室全體人員。

 。3)按規(guī)定時間,將填好的《機(jī)關(guān)部室崗位培訓(xùn)需求調(diào)查表》打印一份、并由部室長、主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后交人力資源部;電子文檔傳人力資源部。

  2、20xx年業(yè)務(wù)系統(tǒng)培訓(xùn)辦班需求

  有部室業(yè)務(wù)系統(tǒng)培訓(xùn)辦班計劃意向,并且是真正能按計劃組織培訓(xùn)的,請結(jié)合集團(tuán)公司20xx年工作部署、本系統(tǒng)實際情況及未來發(fā)展培訓(xùn)需求,共同填寫在《機(jī)關(guān)部室崗位培訓(xùn)需求調(diào)查表》(附表一)。

  填報要求:被調(diào)查對象為本系統(tǒng)部室和基層單位對應(yīng)的人員。另附:被調(diào)查人員名單。

 。ǘ┗鶎訂挝20xx年培訓(xùn)需求調(diào)查

  各公司、小隊(車間)、班組要做好三方面的需求調(diào)查,基層單位被調(diào)查人員比例不低于單位人數(shù)的50%。

  1、20xx年管理和專業(yè)技術(shù)崗位個人培訓(xùn)需求

  結(jié)合本單位和本崗位的實際情況,包括本崗位基本業(yè)務(wù)素質(zhì)(通用知識、通用技能、專業(yè)知識、專業(yè)技能)、管理技能及技巧等知識,提出20xx年管理和專業(yè)技術(shù)崗位個人培訓(xùn)需求。請以公司為單元,分別填寫《業(yè)務(wù)主管以上管理人員培訓(xùn)需求調(diào)查表》(附表二)和《專業(yè)技術(shù)崗位(或管理崗位)培訓(xùn)需求調(diào)查表》(附表三)。

  填報要求:

  (1)需求申報人員必須正確認(rèn)識。申報培訓(xùn)需求必須是獲得與履行現(xiàn)崗位職責(zé)密切相關(guān)知識和技能為目的,杜絕提一些借學(xué)習(xí)名義、外出旅游等不切實際的要求。申報的內(nèi)容不能脫離現(xiàn)崗位應(yīng)知應(yīng)會范疇;針對申報的培訓(xùn)需求,培訓(xùn)部門將立足于廠內(nèi)培訓(xùn),特殊情況可列入廠外培訓(xùn)計劃。

 。2)被調(diào)查對象:本單位全體管理和專業(yè)技術(shù)人員。 (3)由公司教育干事按管理和專業(yè)技術(shù)人員分類統(tǒng)計匯總、上報。將填好調(diào)查表各打印一份、由基層單位負(fù)責(zé)人簽字后交人力資源部;電子文檔傳人力資源部一份。

  2、20xx年操作員工個人培訓(xùn)需求

  依據(jù)本崗位操作要求,包括:通用安全知識,本崗位基本技能,HSE知識、工具與方法,提出20xx年操作人員個人培訓(xùn)需求,填寫《操作崗位培訓(xùn)需求調(diào)查表》(附表四),并以公司為單元,統(tǒng)計匯總,填寫《操作崗位培訓(xùn)需求調(diào)查匯總表》(附表五),作為班組、小隊(車間)、公司和集團(tuán)公司系統(tǒng)培訓(xùn)的參考。

  填報要求:

  (1)需求申報人員必須正確認(rèn)識。申報培訓(xùn)需求必須是獲得與履行現(xiàn)崗位職責(zé)密切相關(guān)知識和技能為目的,杜絕提一些借學(xué)習(xí)名義、外出旅游等不切實際的要求。申報的內(nèi)容不能脫離現(xiàn)崗位應(yīng)知應(yīng)會范疇;針對申報的培訓(xùn)需求,培訓(xùn)部門將立足于廠內(nèi)培訓(xùn),特殊情況可列入廠外培訓(xùn)計劃。

 。2)被調(diào)查人員:本單位全體操作員工。

 。3)由分公司教育干事組織調(diào)查、分類統(tǒng)計匯總、上報。

  (4)填好的《操作崗位培訓(xùn)需求調(diào)查表》和《操作崗位培訓(xùn)需求調(diào)查匯總表》電子版原始表由分公司留存一份,文件壓縮打包傳人力資源部一份。并將填好的分公司統(tǒng)計匯總的《操作崗位培訓(xùn)需求調(diào)查匯總表》打印一份、由基層單位負(fù)責(zé)人簽字后交人力資源部。

  以上材料電子文檔及簽字上報表格于20xx年6月8日前報人力資源部。逾期不報,將按無培訓(xùn)需求處理,不安排培訓(xùn)或培訓(xùn)費(fèi)用自理。

  特此通知

  遼xxxxx資源部

  20xx年5月18日

培訓(xùn)通知 篇6

各團(tuán)總支:

  為進(jìn)一步提高我院學(xué)生干部隊伍整體素質(zhì),鍛煉和塑造一支素質(zhì)過硬、作風(fēng)過硬、能力過硬的學(xué)生干部隊伍,切實發(fā)揮學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的'作用,學(xué)生處、團(tuán)委將舉辦我院第四期學(xué)生干部培訓(xùn)班,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、培訓(xùn)時間

  11月8日——11月25日

  二、培訓(xùn)方式

  通過講座、交流、素質(zhì)拓展及自學(xué)等多種形式開展培訓(xùn)工作。

  三、培訓(xùn)對象

  XX級新生學(xué)生干部、團(tuán)干部。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容

  培訓(xùn)內(nèi)容分為四個主題:

 。1)學(xué)生干部崗位職責(zé)

  (2)學(xué)生干部應(yīng)具備的素質(zhì)和條件

 。3)學(xué)生干部如何處理好工作和學(xué)習(xí)關(guān)系

  (4)學(xué)生干部如何積極有效開展工作

  五、要求及考核

 。ㄒ唬┤w學(xué)生干部要按時參加培訓(xùn),帶上紙筆認(rèn)真記錄,積極思考,并按要求撰寫1篇心得體會。

 。ǘ┡嘤(xùn)結(jié)束后,根據(jù)出勤情況、平時課堂表現(xiàn)、筆試成績、心得體會撰寫情況,給出最終的考核成績。對考核合格的學(xué)員頒發(fā)結(jié)業(yè)證書,并評選出十名優(yōu)秀學(xué)員。

  (三)未盡事宜,另行通知。

  XX學(xué)院

  二OXX年十一月四日

培訓(xùn)通知 篇7

各位豫達(dá)的新老學(xué)員:

  大家好!

  新鄉(xiāng)市豫達(dá)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校新一期心理咨詢師培訓(xùn)已經(jīng)開始上課了,請大家做好聽課準(zhǔn)備,同時豫達(dá)往期學(xué)員均可參加復(fù)訓(xùn),也十分歡迎有意報名者前來試聽,參加學(xué)習(xí),我們共同成長、提高!

  上課時間:

  20xx.2.24下午—2.25全天(周五下午和周六全天,下午2:30開始,上午8:30開始)

  上課地點:

  新鄉(xiāng)學(xué)院A—11號樓0413教室

  授課內(nèi)容:

  社會心理學(xué)(修訂版教材)

  授課老師:

  鄭佩洋老師

  地址:

  新鄉(xiāng)市金穗大道東段新鄉(xiāng)學(xué)院

  公交路線:

  乘7、38、61、62、126、146路公交車至新鄉(xiāng)學(xué)院下車

  如果您正在準(zhǔn)備給自己的心靈充電,如果您正想充實自己的生活和生命,如果您打算學(xué)習(xí)心理咨詢師,請趕快報名,加入本次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)班!本次開班為大家參加20xx年5月份的.心理咨詢師職業(yè)資格認(rèn)證鑒定考試提供最充分和最優(yōu)勢的學(xué)習(xí)機(jī)會!

  某某單位:

  時間:

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