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2017公司新年慰問信
新的一年,新的開始!!公司只有堅持“以人為本,重視人才,認才為用,量才為用;珍惜人才.愛護人才,關(guān)心人才、激勵人才”的人才戰(zhàn)略,積極貫徹將“員工個人職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃與企業(yè)遠景發(fā)展規(guī)劃兩者利益相結(jié)合”的用人策略才能快速穩(wěn)定發(fā)展!下面的是小編分享的與2017公司新年慰問信 有關(guān)的文章,歡迎繼續(xù)訪問應(yīng)屆畢業(yè)生公文網(wǎng)!
2017公司新年慰問信一:
親愛的天龍員工親人們:
春風春節(jié)送春意,天龍真誠傳真情
回首艱難而又成悅的20xx年,我們又攜手迎來了充滿生機的20xx年。值此歲序更迭之際,我以總經(jīng)理的名義謹向您們致以親切地問候和春節(jié)祝福,祝您們新春歡樂,全家幸福。
新年的鐘聲即將敲響,新春佳節(jié)的腳步正在臨近。在辭舊迎新之際,我們要向各位家屬說一聲“您們辛苦了!”,感謝您們一年來對丈夫(妻子)兒、女工作上的關(guān)心、支持和理解,并致以節(jié)日的祝賀和親切的問候!衷心祝愿您們新春快樂、身體健康、家庭幸福!
曾經(jīng)有人問我:當天龍集團獲得成功時,你第一感謝的是誰?“第一感謝的就是天龍員工的父母和家人”!這就是我發(fā)自肺腑的回答。因為沒有親人的支持和員工加盟,就沒有天龍。沒有員工的拼搏奮斗,就沒有天龍的成功!回顧天龍一路走來的歲月歷程,每一點進步,每一份收獲,每一次成功無不透著你們親情的心血,飽含著你們的關(guān)心和厚愛!
20xx年在全體員工精誠團結(jié),沉著應(yīng)對,努力探索,不斷創(chuàng)新,精心從業(yè),強化服務(wù),使公司保持了穩(wěn)定,使產(chǎn)量、稅收上了新臺階、并實現(xiàn)了一定的業(yè)績增長。同時獲得有關(guān)行業(yè)組織的充分肯定和社會的好評。這既是公司全體員工的榮耀,也是我向你們匯報的一個喜訊!同時,我還向您們報告:二Oxx年,您們的親人又贏了!他(她)沒有辜負您們的期望,在天龍的團隊里表現(xiàn)的越來越優(yōu)秀,成為天龍的精英!
值此,我代表公司向您們表示衷心地感謝:感謝您們?yōu)樘忑堭B(yǎng)育了一名好員工!
感謝您們?yōu)橛H人創(chuàng)造了良好的條件,使他(她)專心致志地做著自己熱愛的工作!
感謝您們親人的'長期激勵,使他(她)在工作中始終保持著旺盛的激情!
感謝您們對親人的正確引導,使他(她)追求卓越,不斷進步。以致成為天龍的精英!
今年集團生產(chǎn)產(chǎn)值比去年提升25%、稅收也提升百萬余元、員工人均工資月達到3200元、成績,來之不易;光榮,屬于您們的丈夫(妻子)子女,也屬于您們。圓滿地實現(xiàn)了年初公司預(yù)訂的各項工作目標和計劃。20xx年對“天龍集團”而言,是充滿活力的一年,是和諧發(fā)展壯大的一年。希望你把公司好的一面:介紹給你朋友、老鄉(xiāng)、不周到一面告訴我、有侍于進一步改進、20xx年天龍歡迎社會各界加盟、公司定于20xx年2月9號報到、10號正式上班、界時歡迎你們安時叵廠、開工之日有大小禮包、今年公司決定將增加實施一系列激勵政策和獎勵辦法。
今年生產(chǎn)產(chǎn)值力超去年20%、稅收再上新臺價、員工人均工資上調(diào)去年15%、我們將不斷創(chuàng)造良好工作環(huán)境,堅持“以人為本,重視人才,認才為用,量才為用;珍惜人才.愛護人才,關(guān)心人才、激勵人才”的人才戰(zhàn)略,積極貫徹將“員工個人職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃與企業(yè)遠景發(fā)展規(guī)劃兩者利益相結(jié)合”的用人策略。因此,我們熱切的盼望您以各種形式與公司交流,精心構(gòu)架企業(yè)與家庭緊密聯(lián)系、交流的橋梁和紐帶。我們將非常關(guān)切您的任何意見和建議,讓我們攜手為建設(shè)一個更強大、更具活力、更具魅力的“天龍”而共同努力! 總之,公司成績的取得都凝結(jié)著全體員工辛勤汗水,天龍的明天將因您們而更加美好。
借此賀春之時,我衷心感謝全體員工為天龍付出的努力,感謝您們?yōu)樘忑埵聵I(yè)做出的貢獻。
最后,我們熱忱歡迎天龍員工家人來“天龍集團”作客,祝您身體健康、長壽!闔家歡樂、幸福!
新春佳節(jié)來臨之際,我代表天龍集團向全體同仁及家人拜年:
衷心祝福您們:
新春快樂、身體健康、闔家幸福、萬事如意!
2017公司新年慰問信二:
時光荏苒,歲序更新,又一個充滿希望的春天即將來臨。在這處處洋溢著迎春喜慶氣息的時候,公司黨、政、工、團特向廣大職工表示節(jié)日的問候,祝大家新春愉快,雞年吉祥!
剛剛過去的二○xx年,是我公司在推進企業(yè)管理科學化進程中取得重要進展的一年,是企業(yè)經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展的一年,是發(fā)展形勢越來越好的一年。
在過去的一年中,我們攬活14.2億元,完成產(chǎn)值8.2億元,實現(xiàn)利潤總額1050萬元,人均產(chǎn)值達到39.86萬元,人均收入達到12360元,各項經(jīng)濟技術(shù)指標再創(chuàng)歷史新高。
在過去的一年中,我們深入開展“基礎(chǔ)建設(shè)年”活動,堅定不移地推進企業(yè)管理科學化進程,使項目法管理條件下企業(yè)經(jīng)營管理各項工作日趨規(guī)范,我們在企業(yè)發(fā)展的賽跑中取得的優(yōu)勢地位得到了進一步鞏固。
在過去的一年中,我們的各個工程項目,立足管理實際,強化過程控制,創(chuàng)新管理方式,使成本控制能力和市場應(yīng)變能力不斷增強,在各個地區(qū)和領(lǐng)域樹立了我們敢拼搏、講信譽、實力強、管理嚴、質(zhì)量優(yōu)的良好的社會形象。
這一切,都凝聚著廣大職工的智慧和汗水,凝聚著廣大職工家屬的默默奉獻,凝聚著許許多多的犧牲和付出。這一切,都將載入企業(yè)發(fā)展的史冊,化作大地上一座又一座無字豐碑!
通過6年的持續(xù)改革,我們企業(yè)發(fā)展迎來了新的階段。如何將這來之不易的好的發(fā)展勢頭繼續(xù)下去,是公司廣大職工面臨的又一個光榮而艱巨的任務(wù)。即將召開的'公司第一次黨代會、一屆四次職代會和2005年工作會議,將就此做出全面部署。
這是一個催人奮進的時代,一個充滿機遇和挑戰(zhàn)的時代。建筑市場的激烈競爭,要求我們每個職工繼續(xù)保持昂揚的斗志,繼續(xù)保持旺盛的拼搏精神;企業(yè)的跨越式發(fā)展,要求我們每一個職工繼續(xù)開拓創(chuàng)新、真抓實干。
我們的事業(yè)將在一個新的起點繼續(xù)推進,我們將站得更高,望得更遠,我們將迎來更加廣闊的天地。讓我們攜起手來,鼓足干勁,再接再厲,去奪取企業(yè)改革和發(fā)展的新勝利,去創(chuàng)造企業(yè)更加美好的明天!
新春佳節(jié)是我們的傳統(tǒng)節(jié)日,在這萬家團圓的時候,我們的很多職工還奮斗在施工生產(chǎn)第一線,為保證施工生產(chǎn)的正常進行做出了很大的犧牲。各單位要充分安排好節(jié)日職工的生活,統(tǒng)籌安排好施工生產(chǎn),確保過一個安樂祥和的春節(jié)。
向仍然奮戰(zhàn)在施工一線的職工同志和家屬致敬!
祝全體職工節(jié)日快樂、合家幸福!
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