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心得體會

教師個人師德師風心得體會

時間:2023-01-04 12:40:09 心得體會 我要投稿

教師個人師德師風心得體會13篇

  我們從一些事情上得到感悟后,可以記錄在心得體會中,如此就可以提升我們寫作能力了。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編收集整理的教師個人師德師風心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

教師個人師德師風心得體會13篇

  教師個人師德師風心得體會 篇1

  作為教師,都愿意與有道德的人接近和交往,當然也愿意接近有道德的學生,

  學生也愿意與有道德的人接近和交往,當然也愿意接近有道德的教師。所以,要做一個讓教師和學生都愿意接近的教師,本身就應(yīng)當是一個有道德的人。學生在學校里學習,既受同學的影響也受教師的影響,而主要是受教師的影響、學生愿意接近的教師,比學生不愿意接近的教師,對學生的影響要大。

  由此可知,作為教師,你要把學生培養(yǎng)成大家都愿意接近的人,你就要注意培養(yǎng)學生的道德,而你要使學生成為有道德的人,就要讓學生愿意和你接近,以便對學生施加大的影響。因此,你自己就首先要成為有道德的人。

  學識只能滿足學生一時的求知愿望,真正打動學生內(nèi)心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,就對學生一生的影響來講,學識、權(quán)力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學生構(gòu)成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。就這一點而言,在三百六十行中,只有教師職業(yè)才可以用"蠟燭"來加以形容,道理就在于此。這也正是這個職業(yè)的崇高之處。

  好的師德師風的一個具體表現(xiàn),就是師生之間保持一種人格上的平等,相互學習、相互尊重。"一日為師,終身為父"是告誡教師:一是即使只當了一天的教師,對學生也要負責任。既然為"父",就要遵循"子不教,父之過"的古訓。二是當學生有了成績或成了氣候,不要借"父"名抬高自己或去借學生的"光"。三是當學生犯了錯,應(yīng)主動承擔起"子不教,父之過,教不嚴,師之惰"之責任。做到了這三條,才是理解了"一日為師終身為父"的真正的含義,也才算具有師德。

  各行各業(yè)的職業(yè)道德各有其自身的特殊要求,但也有很多共性的方面。其中一個共性的要求就是,無論從事何種職業(yè)的人在單位里、家庭中或是社會上碰到什么不順心的事,都不能把這種事所造成的不良情緒轉(zhuǎn)移到你服務(wù)的對象上。你的錢包在上班的路上被人偷了,你昨晚同家人吵架了,或者你的職稱職務(wù)沒有順利提升,由此產(chǎn)生了氣憤、懊惱、悲傷和煩躁,這是人之常情。但是當教師站在講臺上,面對學生時,你的角色就要轉(zhuǎn)移到教師這里來,而不能停留在馬路、家庭和領(lǐng)導者那里。做到這一點很不容易,這應(yīng)是師德和職業(yè)道德中比較高的要求,是一種境界。達到了這一境界,其師德二字之后才配得上加"高尚"二字。

  良好的師德師風的形成,絕非一朝一夕,在制度約束的基礎(chǔ)上,也需要廣大教師提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不良習慣,在學生中樹立起良好的師德師風。

  20xx年5月27日,我校組織全體教師赴野川學習師德師風先進事跡,報告會上,來自市特殊教育中心校的杜艷梅、河西鎮(zhèn)中的焦香花、市直東方紅小學的靳淑焱三位老師用質(zhì)樸的語言、真摯的情感深情地講述了自己從教以來的成長歷程,對教師職業(yè)的執(zhí)著與堅守,對教育事業(yè)的熱愛與責任,包含真情的報告贏得了陣陣熱烈掌聲,令我心靈震顫。

  杜艷梅老師的《用愛撐起特教事業(yè)的一片藍天》,作為特教事業(yè)的一名教師,她們用瘦弱的肩膀撐起特教事業(yè)的那一片特殊的藍天。面對這些特殊的孩子,還有社會質(zhì)疑的目光,簡陋的校舍,她們沒有退卻,用她們那顆無比堅定的愛去克服一個又一個的困難,迎接一個又一個的挑戰(zhàn),創(chuàng)造屬于她們的輝煌,焦香花老師的《有一種成功叫堅守》,講述了自己從代理老師成為公辦教師的辛苦歷程。焦老師其實是我初三的數(shù)學老師,當時她還是一名代理老師,那時懵懂的我也隱隱約約能感覺到她的那份不同,說不上原因,但總感覺她好像不太那么合群。直到今天,我才明白原來她的那份不同有許多復雜的原因,有當代理教師的自卑,有對教師職業(yè)的執(zhí)著,有在生活壓力下的彷徨》……那時的我哪能想到這么多,只知道老師嚴厲,我不敢懈怠,F(xiàn)在我們是同行,但我知道我們的距離很遠,我會把她當做自己的目標,堅守下去。

  靳淑焱老師的.《教師——無悔的選擇》,讓人覺得溫暖,她作為一名共產(chǎn)黨員,從教二十多年,始終堅守在教育教學最前沿,多次獲得各種榮譽稱號。她用博大的師愛溫暖著每一個學生,用高尚的師德影響著身邊每一個人。

  教師是太陽底下最光輝的職業(yè),"學高為師,身正為范"。作為教師,我知道自己的努力還不夠,她們?yōu)槲抑敢朔较颍屛颐靼?三尺講臺"也能是一個耀眼的舞臺!

  聽了好幾場報告,看了不少關(guān)于"師德師風學習活動"的文章和錄象,感觸最深的還是這句話:"百年大計,教育為本",

  "振興中華,教師為本",F(xiàn)代教師必須要把尊重和理解學生落實到實處,這是毫無疑問的,這也是師生關(guān)系和諧的重要基矗然而,教與學不是教師或?qū)W生的單一活動,應(yīng)該是師生的雙邊活動。教育不僅僅是教師的事,應(yīng)該是全社會要共同關(guān)心的事。因此,尊重和理解也應(yīng)是雙向的、互動的,教師也要受到社會的尊重和理解。

  我在心理咨詢工作中,聽到不少因為師生間缺乏溝通而出現(xiàn)誤會的事。

  曾經(jīng)有一個女孩子氣呼呼地對我說:"老師,要是我有一把小刀,剛才我就會插到某老師身上。"我很吃驚地問:"這個老師到底哪一點得罪你啦?"她說:"他總是要我們背課文。"就是因為要他們背課文,她就氣得要殺人。老師要學生學習有錯嗎?現(xiàn)代教師要是不狠下心來,不嚴格要求學生能出成績嗎?

  雖然現(xiàn)在高喊要搞素質(zhì)教育,但素質(zhì)教育最終還不是以分數(shù)來衡量教與學的工作?還不是以考多少個600分或幾個清華、北大學子來衡量學校的辦學水準?考分是學校的生命線,也是老師的生命線。為提高學生的分數(shù),老師不得不采取一些措施。但老師的辛勤付出學生不理解,假如一個一心撲在教學上的老師最后卻給自己的學生捅了一刀的話,教師價值何在?

  當然,會說出這樣氣話的學生是不會對老師怎么樣的。但有心事不說出來的學生,哪就有點可怕啦。

  我還聽到一件這樣的事:有一個老師到某班去上課,進教室后說"請同學們保持安靜,準備上課。"然而,有個別學生不聽反而在哪起哄,周圍的學生則在哪大笑。于是,某老師就質(zhì)問該學生為何起哄,可他就是不承認。當某老師一轉(zhuǎn)身,他又在哪叫喊。于是某老師生氣地要該生站起來說明理由,由于學生不肯站起來,老師拉了學生的衣服。這下就捅了馬蜂窩啦,學生大叫"老師打人啦,老師打人啦。"事后我們問他:"老師真的打你了嗎?""反正我們?nèi)嗤瑢W都是討厭他。""你說他到底哪一點讓你們討厭?"真要他說該老師到底哪一點讓人討厭,他倒說不出來啦。

  當老師難啊,當海濱中學的老師更難。海濱中學雖然地處中心區(qū),然而,她所面對的學生有65%來自私立學校,另外的35%是經(jīng)重點中學篩選出來的,這些學生沒有經(jīng)過正規(guī)的行為規(guī)范訓練,有的學生雖有參加過訓練但卻是屬于連小學學習生活都是沒法適應(yīng)的。海濱中學的老師們面對的家長是土生土長的本地人和小商販,他們的文化素質(zhì)偏低,法律觀念淡保當老師們面對一些蠻不講理的家長時,真是秀才遇到兵,有理也說不清埃這些難處,有誰明白?慶幸的是,海濱中學的領(lǐng)導們能明白自己的老師工作的難處,能體諒老師,關(guān)心老師。面對這些,包校長常告誡老師們:要自己保護好自己。我們沒有能力也沒資格強求上級、強求社會理解老師,尊重老師。然而,我們必須要勇于面對,不能靠等待。其實,我們只要和學生加強溝通,相互理解,老師們還是能贏得學生尊重的。

  有一個案例是這樣的:

  有一位女生,可以說是一位德、智、體全面發(fā)展的好學生,是學校的女籃隊員。但由于和老師缺乏溝通,從而產(chǎn)生猜疑,以為是老師不喜歡她。理由是:女籃訓練時她經(jīng)常遲到。但指導老師從沒有責備過她。于是,她就以為是老師不喜歡她了。事實上,指導老師是因為知道她是一個很乖的學生,又是班長,是學生會干部,遲到肯定是工作上的事,不舍得責備一個好學生埃老師是一番好意的,可是學生不理解埃后來,我告訴了相關(guān)老師,該老師專門找她談心,并在訓練時給她更多的關(guān)心、指導。心結(jié)解開了,心情快樂了。后來我聽班主任說,這個學生的學習進步也很大,從原來全年級的20多名進入前10名呢。從此,這個學生和這個老師的關(guān)系就像親姐妹一樣。

  可見,師生間加強溝通,不僅可以消除師生間的誤會,教師還能贏得學生的尊重。然而,溝通需要時間,需要過程,需要機會?墒牵處煹墓ぷ魈貏e是班主任的工作,實在是太忙啦。老師們找不到與學生溝通的時間,也就失去了贏得學生尊重的機會。如何改變這種現(xiàn)狀呢?我的看法是:

  第一、為班主任減負,讓班主任有時間去架好師生溝通的橋梁。

  第二、班會課應(yīng)該以尊師重教為主線,教會學生如何走近老師,理解尊重老師。

  第三、每周(哪怕是每二周一次)進行一次師生間的溝通對話活動,形式、對象、內(nèi)容由老師、學生根據(jù)需要自己定。

  第四、提高班主任待遇,讓家長、學生、老師甚至學校的中層干部都羨慕、尊重班主任這個崗位。

  綜上所述,我個人認為,加強師德師風建設(shè)也應(yīng)該把尊重和理解當成一個話題。不僅師生間要加強溝通、理解與尊重,而且,教師之間、教師與領(lǐng)導之間、教師與家長之間也要加強溝通,相互理解,相互尊重。以安定團結(jié)為重,以育人為本為重,不要自己制造障礙。通過加強師德師風建設(shè),弘揚中華民族尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)。在寬容、合作、探究的氣氛中建立和諧的師生關(guān)系。讓和諧的師生關(guān)系,和諧的教師之間、教師與領(lǐng)導之間、教師與家長之間的關(guān)系不再成為一句空話。

  教師個人師德師風心得體會 篇2

  9月13日—10月14日,是我校的師德師風建設(shè)主題活動月,學校根據(jù)各級要求切合學校實際情況,開展了各種與建設(shè)完善師德師風相關(guān)的活動。通過個人師德師風建設(shè)主題活動月的學習,讓我收獲了許多,在此淺談一下自己的心得與體會。

  本人走上三尺講臺已有二十九春秋了,在這二十九年里我從一個性格莽撞的大學畢業(yè)生,變成了遇事能夠多思考、多掂量的中年人,從一個只會蠻干的黃毛丫頭,變成了也懂得思考方式方法的老老師。在這期間經(jīng)歷了很多,酸甜苦辣應(yīng)有盡有,但卻讓我更加明確了老師的使命和義務(wù)。有人說老師的任務(wù)就是把書本上的知識教給學生,讓學生能夠?qū)W以致用,可是我認為老師的使命更在于教會學生如何做人,如何面對自己的人生。

  但是,作為老師,我們在教學生的同時,是不是應(yīng)該先學會面對自己的人生、擺正自己的人生觀呢?古人說天地君師親,可見身為教師是倍受尊崇,之所以如此,就是因為教師有極好的人品。教師有了如此的品行才可以去教導學生、引導學生。因為"教育的最終目的為明辨善惡與真?zhèn),并使人傾向于真與善,排斥惡與偽。所以教師有“教給學生怎樣做人”的重大責任。打鐵還需自身硬,教師的人格魅力無時不在影響著他的學生,所謂"身教重于言教"益出于此。師德不但可以感染學生,也能為教師樹立起自己的教學形象,進一步增強課堂教學效果。"安其學而親其師,樂其友而信其道"。

  教師要為人師表,我們的一言一行,一舉一動都影響著學生。記得以前學校的一個年輕女同事總是打扮得很時尚,經(jīng)常染顏色艷麗的頭發(fā)、化濃濃的彩妝、戴各種各樣的首飾,因此她們班的女學生也就大都很愛美,因為學校不允許,她們就偷偷地涂指甲、涂唇彩、戴項鏈戒指,并且屢禁不止。后來學校領(lǐng)導就找了幾個比較突出的學生談心,告訴她們化妝對身體不好、會分心影響學習,有的孩子就說了,她們覺得她們的老師很漂亮,自己只是羨慕,也想像老師一樣,并沒有想過別的。經(jīng)過這件事以后,那位女同事改變了許多,她們班的班風也好了起來。通過這件事也使我們恍然大悟,老師無意間的“引領(lǐng)”效應(yīng)真的不容忽視。

  而二十一世紀的今天,人們的價值觀、人生觀改變的同時,教師所面臨的新問題也隨之出現(xiàn)。面對信息技術(shù)給人們的學習方式、交往方式所帶來的深刻變革,面對金錢至上物欲橫流的'社會,教師要能抵御誘惑,守得住寂寞,要有一顆冷靜平常心。用我們的平常心去關(guān)愛學生,去依法執(zhí)教,去無微不至地關(guān)心學生的健康成長;去愛崗敬業(yè),樂于奉獻,去竭盡全力地去教育學生;去自覺自愿地約束自己,規(guī)范自己的言行,更好地做到為人師表、;廉潔從教。因此,做一個好老師崇高的師德是第一位的,要有一身正氣,為人師表。

  其次,作為教師,我們還應(yīng)該尊重學生。每個人都有自己的自尊,每個人都希望得到別人的尊重,這是一種心理上的需求,但尊重是相互的。也許有的時候面對老師的呵斥與職責學生們并沒有反駁,但是這不代表他們認可我們的做法、我們的觀點,他們只是應(yīng)為自己是學生而不得不“屈服”于老師的“威嚴”。因為學生是有自己思想和行動自由的獨立個體,被平等對待也是他們的一大愿望,能得到老師的尊重對學生是極大的精神激勵。尊重學生的實質(zhì)是把學生當作和自己一樣有尊嚴、有追求、有獨特個性特長、有自我情感的生命個體,從尊重學生出發(fā),建立新型的現(xiàn)代師生關(guān)系,教師要進行必要的角色轉(zhuǎn)換,要從傳統(tǒng)的師道尊嚴中擺脫出來,要從家長的威嚴中解放出來,要從唯一正確的師長的假想中醒悟過來,學會傾聽,學會理解,學會寬容,學會欣賞,懂得贊美,善于交流,成為學生成長的伙伴,成為學生成長的引導者和鼓勵者,成為“孩子們的同志和朋友”。在學生心靈中栽下一棵尊重的幼苗,用愛心去澆灌,必將伴隨其生命的成長豎起人格的參天大樹!叭f紫千紅隨風去,冰心一片載玉壺”,這應(yīng)該就是一位普通教師的高風亮節(jié)!

  通過本次教師個人師德師風建設(shè)主題活動月的學習活動,反思一路走來的點點滴滴,讓我更加明白作為人類靈魂的工程師,教師必須具有高尚的道德品質(zhì),而且對學生還要有慈母般的愛心,像尊重朋友一樣尊重學生,才能成為學生喜歡的老師。我會在受學生喜歡的基礎(chǔ)上不斷更新、充實自己的知識,爭取成為一名優(yōu)秀的教師!

  教師個人師德師風心得體會 篇3

  法國著名作家雨果曾說過:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。”踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”,教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。在舉國上下、大力提高民族科學文化素質(zhì)的今天,對于從事教育工作的教師來說,提高師德師風,做一個好的教育工作者顯得十分重要,而好的教師一定要愛崗敬業(yè),在強烈的職業(yè)感、責任感和事業(yè)心上狠下功夫、富有成果。

  一、要具有高尚人格、塑造美好心靈的本領(lǐng)

  教師應(yīng)重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業(yè)的特質(zhì)修養(yǎng)和個性魅力,有更高的人文目標。教師的一言一行,都無時無刻不在影響著學生,教育著學生。當我們的老師用自己的行動給學生作出表率時,也同時給學生指明了行動的方向。如果教師說得天花亂墜,而成為行動的矮子,那所說的也無異于對牛彈琴。教師要嚴格要求自己,自覺遵守學校的規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的'形象。教師要具有高度的工作責任感。一名稱職的教師要以對歷史、對社會、對家長、對學生高度負責的精神,努力做好教書育人過程中每個環(huán)節(jié)的工作。教育的神圣還在于在我們塑造學生靈魂的同時,也在塑造自我的靈魂,并不斷提升自己的人生境界。這恐怕是其他任何職業(yè)所無法比擬的。的確,在一個個鮮活的孩子面前,只有不斷地提高、完善自己,才能夠讓自己在“教師”這個稱號面前毫無愧色!鞍駱印币庾R,榜樣的行動,會讓我們坦然面對每一個學生,更會提升教師的自我形象。

  二、要具有春風化雨、言傳身教的技藝。

  我國近代教育家夏沔尊說:“教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣,沒有水就不能稱其為池塘,沒有愛,就沒有教育!苯處煛按猴L化雨,潤物無聲”的愛,能成為一種強大的力量,它不僅能夠提高教育質(zhì)量,也會促進學生的成人和成才,影響學生的身心發(fā)展、人格形成、職業(yè)選擇和人生道路的拓展。

  因此,這是對教師情感素質(zhì)的要求。教育不僅是認知過程,更是情感交流過程。經(jīng)驗表明,情感可促使學生自覺接受教師的教誨,養(yǎng)成良好的認知習慣,行為習慣。師生情感交流是相互作用,相互影響的過程,教師心里有了學生,學生就愿意和教師在一起,且有親近感;教師尊重,理解,關(guān)心學生,學生就將更尊重老師,師生誠坦相待,心心相櫻

  其中熱愛學生是教師必備的道德情感。陶行知提倡“愛滿天下,”魯迅強調(diào)“教育植根于愛”,別林斯基則認為“愛是教育的工具,也是鑒別教育的尺度。”教師對學生的愛首先表現(xiàn)為對全體學生的尊重、信任、理解、把愛灑向全體學生。愛中意的“王子、公主”無可厚非,但愛看不慣的“丑小鴨”更難能可貴。須知老師一句苛刻的話語,一個“兇狠”的眼神,一頓粗暴的斥責,都可能使學生畏懼不安,緊張無趣,厭惡這門學科,討厭這個老師,甚至還會毀掉一個未來什么“家”。其次,要嚴愛結(jié)合,恩威并重,嚴格管理,嚴格要求,嚴而有格,嚴而有效。對待學生的錯誤與缺點,要盡力幫助,對待學生成長進步熱情肯定,用火熱的心腸,滿腔的熱忱去溫暖學生的心靈。讓學生感到老師勝父母,同學似兄弟。三是在日常生活上對學生友善、溫暖和關(guān)懷。課后與學生交友,讓他們掏心里話,撲捉熱點。難點話題,日常以禮相待。遇到不順心的事要能控制感情,不遷怒于學生,讓學增強克服困難的信心和勇氣,產(chǎn)生前進動力,明確前進方向。

  教師個人師德師風心得體會 篇4

  通過這次培訓和我自己在教學中的親身經(jīng)歷,我覺得作為一名現(xiàn)代教師,師德師愛是一切工作的基礎(chǔ),在教學中尤為重要。教師對工作的奉獻精神必須通過他們對學生的愛來體現(xiàn);教師職業(yè)道德的其他要求也必須著眼于更好地為學生服務(wù)。學生不僅從老師那里獲得了知識和營養(yǎng),還得到了愛和支持。有了這種愛和支持,學生就會全力以赴地學習,即使學習是一項需要耗費大量身心精力的艱苦工作!皭凼墙逃幕A(chǔ)!边@種愛是神圣的。這種愛是教師教育學生的情感基礎(chǔ)。學生一旦意識到這種感情,就會“親師”,從而“信其道”。正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了它的基本功能。

  那么如何才能體現(xiàn)這種更好的師愛呢?

  第一,關(guān)心學生,理解學生。

  我們應(yīng)該關(guān)心學生,不僅僅是從他們的學習和生活上,更重要的是我們需要了解他們的心理狀態(tài),從他們的心理特點入手來更好地關(guān)心他們。作為老師,我們需要愛我們的學生,不是拋棄和歧視,而是用我們老師的愛給予他們真誠的愛,引導他們進步。要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的“閃光點”,并給予合理的'表揚,讓他們對自己、對學習、對未來充滿信心。

  第二,尊重和信任學生。

  現(xiàn)在的學生對人對事都有獨特的看法,個性很強,自尊心很強。不允許傷害他們的自尊心,不管是老師還是家長;诖,在對學生的教育中應(yīng)注意正確的方法。

  1.平等友好地對待學生。

  在教育過程中,教師要以朋友般的態(tài)度平等對待學生,不能因為學生自認為高人一等而粗暴對待學生。尤其是高職生,他們自尊心低,自尊心強。簡單粗暴的對待學生,會深深的傷害學生的自尊心,讓學生自卑。教師只有全心全意、平等友好地接近他們,才能克服他們的缺點,引領(lǐng)他們走向成熟。

  2.理解和信任學生。

  教師和學生在年齡、社會經(jīng)驗、知識水平等方面存在差異。教師只有善于理解和信任學生,才能建立良好的師生關(guān)系。當學生遇到困難和挫折時,教師應(yīng)給予同情、理解和幫助,決不能采取冷漠和教條的態(tài)度。信任學生,對學生產(chǎn)生毫無根據(jù)的懷疑,是對學生不尊重的表現(xiàn)。要把學生塑造成什么樣的人,首先要相信他能成為什么樣的人。在教育中,老師對學生的信任是對學生上進的暗示和鼓勵。

  沒有學不會的學生,只有教不會的老師。尊重學生是最好的教育手段,懂得尊重學生的老師才是合格的老師。

  3.對學生要求嚴格。

  但松懈的愛不是真愛,嚴格的要求是師愛的另一種表現(xiàn)。高職學生由于基礎(chǔ)差、學習方法等原因,學習效果不佳。但是,他們放不下自己,因為這個原因并沒有嚴格要求他們。要“嚴教”學生,才能“嚴教”。對學生要求嚴格,就是要求教師嚴格按照現(xiàn)行的教學方針和教學大綱的要求去培養(yǎng)和教好每一個學生。老師對學生的嚴格要求體現(xiàn)在日常的小教育、教育工作中,如批改作業(yè)、課內(nèi)外輔導、實訓等。,都要注意對學生進行嚴格的訓練和教導,讓他們養(yǎng)成良好的習慣和作風。此外,嚴格要求學生,要求教師掌握合理適度的自由裁量權(quán),做到嚴以律己,嚴以愛人。

  4.公平對待學生。

  教師應(yīng)該公平、全面地關(guān)心和愛護每一個學生。無論外貌、性格或人格差異,無論學生的優(yōu)劣,教師都應(yīng)該平等對待所有學生,不偏袒,不歧視。

  綜上所述,教師要有高尚的職業(yè)道德,淵博的專業(yè)知識,廣博的綜合知識,嫻熟的教育技能。他們應(yīng)該以關(guān)懷和親切的態(tài)度與學生交流,教師應(yīng)該走進學生的內(nèi)心。作為教師,每個人都愿意接近和交往有道德的人,當然也愿意接近有道德的學生。作為學生,他們也愿意親近和交往有道德的人,當然也愿意親近愛他們的老師。

  所以,做一個讓老師和學生愿意靠近的學生,或者做一個讓老師和學生愿意靠近的老師。

  教師個人師德師風心得體會 篇5

  作為教師,首先,應(yīng)當以身作則,率先垂范。

  “教師是學生的榜樣”。教師的一言一行的確能深深影響著學生。教師的舉止言談、道德修養(yǎng)、處事方法、性格愛好,都給學生以潛移默化的影響。因為小學階段的孩子,年齡小,沒有很強的是非觀念,模仿本事非常強,所以他們往往把教師當作自己的學習楷模。正是在這種模仿與影響的過程中,他們的性格、愛好、品質(zhì)、修養(yǎng)等也在逐步構(gòu)成。教師對學生的這種影響甚至是終身的。正如教育家加里寧所說的:“教師的世界觀,他的品行、他的生活、他對每一現(xiàn)象的態(tài)度都這樣或那樣地影響著全體學生!彼,教師更應(yīng)在學生面前起到表率的作用,在平時的工作、生活中嚴格地要求自己,注意自己的一言一行,注意自己工作態(tài)度和方法,給學生做個好榜樣,用自己良好的行為規(guī)范和師德修養(yǎng)去教育感染學生,以此培養(yǎng)學生良好的品行和修養(yǎng),為學生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  成功取決于積極主動的心態(tài)。而教師的進取情緒、主動心態(tài)更是身心健康的一種內(nèi)驅(qū)力,能促使我們積極向上,不斷進取。不僅僅如此,教師的良好心態(tài)還能給學生帶來很大的影響,促進他們健康歡樂地成長,最終達成教育教學目標,并構(gòu)成良性循環(huán)。反之,如果教師做事懶散,處世消極,那么,勢必會使祖國的花朵耷拉著腦袋,打不起精神,自然也不能很好地茁壯成長。

  如今,由于社會對教師更高的要求,教師自身工作任務(wù)的繁重,工作壓力的加大,使很多教師產(chǎn)生了對工作的厭煩情緒,對工作的熱情不高,這在很大程度上影響了我們工作的質(zhì)量,也不利于學生的發(fā)展與成長。作為教師,我們應(yīng)當認識到這種現(xiàn)狀對教師自身發(fā)展、對學生成長的不利,要學會克服自己工作中的困難,以進取樂觀的態(tài)度看待自己的工作,努力去完成自己的教育教學任務(wù),實現(xiàn)教師價值與學生成長的雙贏。要有獻身教育的崇高境界。在工作中以德立教、愛崗敬業(yè)、忠于職守,樹立良好的職業(yè)道德;在生活中以教育為歡樂,以完美的教育行為為自己的人生主線,把全部的愛獻給獻給學生,獻給教育事業(yè)。

  沒有愛心就沒有教育。熱愛自己的工作崗位,這是教師必須要具備的良好品德。如果連這點都沒法做到,那么這一輩子都很難成為一個優(yōu)秀的教師。既然干了這份工作,就要對這份工作負責。要不計名利,耐得住寂寞和清貧,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,盡職盡責地完成每一項教學任務(wù),力求干好自己的本職工作。不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。

  熱愛自己的工作,還體此刻對學生的熱愛上。愛,是教育的基礎(chǔ);沒有愛,就沒有真正的教育。作為一名教師,不僅僅要教給學生知識,更要給予愛。疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!這種愛是教師教育學生的感情基礎(chǔ),學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”。一個不愛自己學生的教師,不僅僅干不好自己的工作,更不是一個好的教師。

  我們應(yīng)對的是一群天真可愛的孩子,由于他們年齡小,沒有構(gòu)成必須的習慣,所以他們總會犯這樣、那樣的錯誤。這時,我們就要寬容的對待他們,給他們改正錯誤的機會。愛孩子,還要學會信任、鼓勵、安慰孩子,給他們創(chuàng)造良好的發(fā)展、成長氛圍,用自己的溫暖與真心去打動每一個孩子。異常是那些學困生,更要用平等的眼光看待他們,更要給他們更多的愛心。

  愛不應(yīng)當是掛在嘴上,也不應(yīng)當是膚淺的.凡事包辦,而應(yīng)當深入到思想落實在行動上。家長把子女送到學校我們有職責把學生教育好、保護好、讓每個學生都能在我們的愛護下和教育下健康成長。在今后的工作中,我們要踐行“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的辦學理念,為孩子的成長負責,為孩子的發(fā)展服務(wù),做到正人先正己,做事先做人,做一個坦坦蕩蕩的人。腳踏實地、不為名所累、不為利所趨的堂堂正正的人們教師。

  作為教育工作者,要有一顆真誠的心。我們都應(yīng)當學會換位思考,“對待別人的孩子要像對待自己的孩子一樣”。家長把孩子送到我們手上的時候,他們對我們寄予很大的期望,所以,我得要把他們都看成是自己的孩子,要像待自己的孩子一樣真誠的關(guān)愛愛他們,用進取的情感去感染他們,扣擊他們的心扉,激起他們感情的波瀾,這是一種職責。孩子身體不適時,要噓寒問暖、想方設(shè)法;孩子有缺點或不足時,要想到:他們是孩子,擁有犯錯誤的權(quán)利,不歧視,不挖苦,不嘲笑,以寬容之心善待之;當孩子的優(yōu)點或提高時,要及時表揚,加以肯定和鼓勵,……總而言之,作為教師,我們要真誠地把自己的愛心、細心和關(guān)心注入培育孩子的一舉一動,讓孩子健康歡樂成長,那就是我們最大的幸福。

  教師個人師德師風心得體會 篇6

  學習《新時期師德修養(yǎng)》,無疑是一股清風蕩滌我心中一些陰暗斑點,使我更加看清了前路,明確了方向,堅定了自己的信念。

  這本書主要從四個方面闡述了師德的內(nèi)涵:一是教師對待教育事業(yè)的道德,二是教師對待受教育者的道德,三是教師對待同事和教師群體的道德,四是對待學生家長及其他社會人員的道德。我想這是根據(jù)教師工作的內(nèi)容和接觸的對象來劃定的四個范圍內(nèi)的道德吧。我想做為一名優(yōu)秀的教師我們應(yīng)該做到以下幾點:

  一、對待教育事業(yè)

  忠誠并獻身與教育事業(yè)。要求教師在社會主義道德觀和為人民服務(wù)的人生觀的指導下,在處理個人與教育事業(yè)發(fā)展的關(guān)系時候,應(yīng)采取利他主義的價值取向,就是所謂的“甘為人梯”、“燃燒的蠟燭”精神。

  二、對待受教育者

  熱愛學生,誨人不倦。強調(diào)熱愛學生是教師對學生情感的境界。要求教師全面關(guān)心學生的成長,嚴格要求而又尊重信任學生。

  三、對待同事及教師群體

  堅持教師集體和其他教師的利益和需要高于個人的利益和需要。在教育現(xiàn)實中要表現(xiàn)為理解、團結(jié)和謙讓。

  四、對待學生家長及其他社會人員

  真誠相待、主動參與。要求教師在與學生家長交往的時候,表現(xiàn)出一種對家長的坦誠的溝通愿望,以及以積極主動的態(tài)度發(fā)起或者參教育有關(guān)的社會性活動。

  經(jīng)過學習,我思考自己,反思自己,“十年樹木,百年樹人”,如今踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?我想首先需要奉獻!盎ǖ氖聵I(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的!边@是雨果先生曾經(jīng)說過的話。其實教師這個行業(yè)就象那默默奉獻的綠葉,學生就像那含苞欲放的花朵,綠葉時時刻刻襯托著鮮花的美麗!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也!苯處煹腵品行和素養(yǎng)是教師發(fā)展的一個重要前提,也只有對“怎樣做一名教師”這一問題有深刻的認識,才能提出對自己更高的要求。

  其次,我應(yīng)該樹立良好的師德形象。捧著一棵心來,不帶半根草去。教師良好的師德形象是教師偉大人格力量的體現(xiàn)。記得我上中學的時候,我曾想“平平淡淡的一生,倒不如轟轟烈烈的死!闭蛉绱耍伊w慕那詩意的生存,羨慕那豐富多彩的人生,不甘于過平淡、庸常的生活。如今教師走上三尺講臺,教書育人;走下三尺講臺為人師表。教師不僅僅是社會主義精神文明的建設(shè)者和傳播者,更是莘莘學子們的道德基因的傳遞者。

  因此,師德的形象,不是簡單地說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!形象需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德形象,展現(xiàn)在世人面前,共同攜手撐起那片教育的蔚藍天空吧!

  教師個人師德師風心得體會 篇7

  剛踏上工作崗位,教師在我心中是一個崇高的職業(yè)?墒,現(xiàn)在卻要我們對師德進行討論。我個人覺得師德是一種職業(yè)道德,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則,以及與之相適應(yīng)的道德觀念、情操和品質(zhì)。

  開展師德師風教育活動,我認為很有必要、很及時,教師的理想信念、道德情操、行為規(guī)范,甚至一言一行,對學生都會起典范作用,將直接影響到學生的健康成長。教育工作不應(yīng)是為教書而教書,更要以人為本、教師育人,學生把幾年、十幾年的生命時間交給學校、交給教師,學校、教師就有責任去珍惜別人的生命,浪費別人的生命時間就是罪過。

  我們所認為的教師的道德素質(zhì)并不是指規(guī)范、準則本身,而是教師把這些規(guī)范、準則逐步內(nèi)化,成為教師從事教育事業(yè)的準則。教師所從事的職業(yè)是教育人、塑造人的事業(yè),因此,教師道德素質(zhì)比教師文化素質(zhì)更為重要。而教師道德是教師的靈魂,也就是我們通常所說的“師魂”。

  師德是教師人格特征的直接體現(xiàn)。在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,歷代的教育家提出的“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等,既是師德的規(guī)范,又是教師良好人格的品格特征的體現(xiàn)。

  在學生心目中,教師是社會的規(guī)范、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作為學習的榜樣,模仿其態(tài)度、情趣品行、乃至行為舉止、板書筆跡等。而師愛則是師德的靈魂。

  教師對學生的愛,簡稱為“師愛”,是師德的核心,即“師魂”。在一定程度上,熱愛學生就是熱愛教育事業(yè)。熱愛學生并不是一件容易的事,讓學生體會到教師的愛就更困難了。教師對學生的`愛在性質(zhì)上是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛,在原則上是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學生的感情基礎(chǔ),學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。因此,師愛就是師魂。

  熱愛教師的職業(yè)是做好教學工作的前提。天天與學生接觸我深深地感到同學們的純真,即使是最頑皮的學生,他們的可塑性仍是非常大的,只要多關(guān)心,從愛護他們的角度去教育他們,他們都會變成很有出息的人材。問題是我對他們關(guān)心太少了,作為一個物理專職教師,要在完成教學任務(wù)的同時,感受到教師的愛心,的確有些困難,因為我要面對的是三個或四個班級的學生,精力較為分散。而在學生眼里,教師是完美的化身,是榜樣,教師的一言一行都受到學生的關(guān)注。教師與學生的溝通是十分重要的,它可以使教學雙方互相了解、互相配合,更好地搞好教學工作,并有利于幫助學生解決一些思想認識問題,使他們健康地成長。也就是說,課堂不僅是教師教書的場所,也是教師育人的場所。

  教師個人師德師風心得體會 篇8

  教師是“人類靈魂的工程師”,對學生的成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為:傳道、授業(yè)、解惑。這其實只指出了老師教書育人的職責中教書的一面,而 為人師表則對老師提出了更高的人格上的要求。作為培養(yǎng)未來人才的教師,其知識結(jié)構(gòu)的狀況和道德水準的高下,愈來愈成為受關(guān)注的焦點!盀槿藥煴怼背蔀樾聲r期師風師德建設(shè)的重點和基礎(chǔ),如何在新的環(huán)境中建立良好的師生關(guān)系更是重中之重。在新的歷史時期,公眾是如何看待這個問題的?而學生們對自己的老師又有什么樣的要求呢?

  師生關(guān)系主導在教師據(jù)有關(guān)調(diào)查表明,教師的行為和態(tài)度是決定師生關(guān)系親疏的決定因素。70%以上的受訪問者認為影響師生關(guān)系的主導因素在于教師,66%的學生認為自己和班主任的關(guān)系還可以,24%的`學生認為 和老師關(guān)系比較融洽,因為老師和藹可親,或是因為自己學習好,老師喜歡。只有少量學生認為和老師關(guān)系不太好,原因是因為自己的學習成績不好或不守紀律。過去那種認為師生關(guān)系情同父子母女的傳統(tǒng)認知受到了挑戰(zhàn)。而且,師生關(guān)系和學生接受教育程度有一定的聯(lián)系。隨著學生受教育程度的升高,他們與班主任的關(guān)系出現(xiàn)趨于平淡的趨勢,也就是說年級越小的學生與班主任的關(guān)系越好。

  師愛最為公眾期待,教師應(yīng)該熱愛教育事業(yè),熱愛學生,主動經(jīng)常與學生溝通交流,愿意與學生成為朋友,建立起平等和諧的師生關(guān)系,遇事冷靜,不隨便發(fā)怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對自己所有的學生一視同仁,樹立較高的威信。

  教師要重視教育法規(guī)的學習,具有依法執(zhí)教意識,以及對違法違規(guī)行為的辨識力,要尊重學生,不得變相體罰。教師應(yīng)重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業(yè)的特質(zhì)修養(yǎng)和個性魅力,有更高的人文目標。教師要注意提高自己的思想修養(yǎng)。教師要嚴格要求自己,自覺遵守學校的規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的形象。教師要具有高度的工作責任感。一名稱職的教師要以對歷史、對社會、對家長、對學生高度負責的精神,努力做好教書育人過程中每個環(huán)節(jié)的工作。熱愛學生的老師最受歡迎學生渴望的不僅僅是 從 老師那里獲得知識,更重要的是得到老師的關(guān)愛。

  如果說沒有愛就沒有教育的話,那么離開了理解和尊重同樣也談不上教育。因為每一位學生都渴望得到他人的理解和尊重,尤其是教師的理解和尊重。因此教師要優(yōu)化自身形象,從樹立“以德立教、率先垂范、嚴于律己、無私奉獻”的教師形象入手,把外樹形象與內(nèi)強素質(zhì)結(jié)合起來,以良好的師風師德感召和熏陶學生,提高教育人的可信性;教師在行為、氣質(zhì)、素養(yǎng)甚至儀表上都應(yīng)提高文明程度,特別要培養(yǎng)對學生的愛心;教師還要轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立以學生為主體的服務(wù)意識,創(chuàng)造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關(guān)系。

  教師個人師德師風心得體會 篇9

  教師是一種社會職業(yè),可以是一些人熱愛的職業(yè),也可以是謀生的手段。師德體現(xiàn)在方方面面。總的來說,忠于人民的教育教學,教書育人,是師德最基本的要求。這一表述清楚地將教師的道德體系與其他職業(yè)道德體系區(qū)分開來。

  首先,要求教師忠于人民教育,熱愛人民教育。社會主義教育是人民的教育,是世界上最光榮的事業(yè)。每個教師都應(yīng)該忠誠于人民的教育事業(yè),愿意為人民的教育事業(yè)貢獻自己的聰明才智。在實際工作中,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,不求名利,甘當蠶燭,在崗位上發(fā)出光和熱。再者,要求老師愛學生。只有愛學生,才能關(guān)心學生成長,教書育人,尊重學生人格,引導學生成才。其次,師德的另一個體現(xiàn)是崇高的奉獻精神。教師的工作責任重大,極其艱巨。責任之所以重大,是因為教師肩負著培養(yǎng)下一代接班人的責任。抽象來說,社會的未來掌握在教師手中;之所以艱苦,是因為教師的工作條件艱苦,尤其是在市場經(jīng)濟條件下。教師的社會地位和物質(zhì)待遇較低,甚至處于相對貧困的地位。在這種情況下,教師應(yīng)該以社會責任為己任,無私奉獻。否則,如果你用待遇來對待工作,那么你可能很難肩負起教書育人的重任。另外,師德最外在的體現(xiàn):以身作則,為人師表。在教書育人中,教師不僅要以身作則,更要以自己的模范行為教育學生,為人師表。從某種角度來說,為人師表主要是強調(diào)教師要言行一致。要求學生掌握所學知識;學生要做自己想佩服的事;學生要堅決杜絕他們要求反對的行為。俗話說:“如果你是對的,就做你被告知的事情。”否則“別人告訴你,你就不要服從!币虼,每一位教師都應(yīng)該從自身做起,真正為學生樹立榜樣,促進學生的全面發(fā)展。

  現(xiàn)代教育是以人為本的。學生受教育的過程,其實就是完善人格的過程。所以,教師的首要責任是用自己的人格力量去激勵學生。教師的'人格力量主要體現(xiàn)在正確的人生觀、價值觀、愛國主義和敬業(yè)精神、學術(shù)品格和風度等方面。教師如何用人格力量激勵學生?當然,積極的思想政治教育可以給學生,但更需要的是言傳身教。因為現(xiàn)代教育是開放的教育,教育的任務(wù)是通過師生的廣泛參與、交流與合作來完成的,教師的思想感情、道德情操、學術(shù)品格都會對學生產(chǎn)生潛移默化的影響。老師要求學生為祖國學習,他們必須為祖國教書;老師要求學生要有事業(yè)心,要熱愛專業(yè),要熱愛教育事業(yè),要愛崗敬業(yè)。老師要求學生關(guān)心他人,自己也要關(guān)心他人,愛學生。

  現(xiàn)代教育是“育人”,不是“造器”。學生在學習的過程中,不是被動地、被動地接受教育,而是主動地學習、觀察、思考;谝陨险J識,在教學過程中,一方面要通過言傳身教引導學生樹立正確的人生目標和學習目標,樹立認真勤奮的學習精神和嚴格的學習紀律。更重要的是,要用教師職業(yè)道德和校風校紀來規(guī)范自己,真正做到以身作則,率先垂范。

  教書育人是一項莊嚴而神圣的事業(yè)。只有形成嚴謹求實的教學風格,才能用科學知識武裝學生,用科學精神激勵學生,用科學方法啟迪學生。在教學過程中,要把握好備課、講課、輔導、考試四個環(huán)節(jié)。備課時,不僅要深入學習教材,還要了解兄弟院校新技術(shù)、新儀器的發(fā)展和使用情況,在理論與實踐相結(jié)合的基礎(chǔ)上,盡量向?qū)W生傳授知識和方法;講課前,做好課本和教案的復習工作。不管講多少遍,都要在講課前根據(jù)班級的情況進行適當?shù)恼{(diào)整,使自己的教學內(nèi)容具有科學性、針對性和啟發(fā)性。

  在思想上倡導和遵守師德,在行為上體現(xiàn)師德,只有在社會實踐中進行道德修養(yǎng),才能真正認識善惡,體會到加強道德修養(yǎng)的緊迫性。只有在實踐中,才能靠自己的道德水準潛移默化地影響每一個學生,才能感受到一種快樂,感受到一種教書育人的成功。在良好的師德中體現(xiàn)自我存在,實現(xiàn)自我價值。

  教師是教育過程中的主導力量。教師道德素質(zhì)不僅是教師自身的行為準則,也是對學生進行教育的手段。高尚與否,關(guān)系到素質(zhì)教育的正確順利實施。

  通過學習,我對師德的含義有了更深刻的理解。教師必須具有高尚的道德品質(zhì)。教師職業(yè)的最大特點是培養(yǎng)和塑造新一代,其道德品質(zhì)將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師不僅要向?qū)W生傳授豐富的科學文化知識,而且要用自己高尚的人格去影響和感化學生,使學生的身心健康成長和發(fā)展。因此,教師必須具有高尚的思想境界和純潔美好的心靈。在工作中,教師要甘于教書,樂于奉獻,忍受孤獨和挫折,把全部精力投入到教學實踐中去。正如著名教育家陶行知所說,“得人心,不去半草”。

  通過學習,我知道作為人類靈魂的工程師,必須具備高尚的道德品質(zhì),善待學生,嚴格要求自己,不斷更新和豐富自己的知識,與時俱進,才能培養(yǎng)出符合社會發(fā)展需要的人才,肩負起教書育人的重任。

  教師個人師德師風心得體會 篇10

  聽了“愛的教育”師德演講比賽,心中感慨萬千,那一個個鮮活感人的師德小故事,無不折射出師德標兵身上對待教育教學工作孜孜以求,愛崗敬業(yè)的可貴精神。這些故事中的師德形象,或樸實無華,或熱情如火,或執(zhí)著勤奮,從方方面面把“師德”這一字眼詮釋得立體、豐滿。比照這些師德標兵,不禁有些慚愧,作為一名青年教師,不論業(yè)務(wù)水平還是思想認識水平與這些激勵我們的楷模,還存在不小的距離,而他們身上愛崗敬業(yè)的精神無疑是最值得我學習的地方。老子說:大音希聲,大象無形。而“師愛”這一“大愛”就應(yīng)該是無私,我理解的師愛其表象是對學生真心實意的培養(yǎng)愛護,從多個方面無微不至地關(guān)心學生。而究其根本,應(yīng)該首先熱愛教育事業(yè),熱愛教師這個高尚的崗位,以愛崗為基礎(chǔ),以敬業(yè)為出發(fā)點,才能在實際工作中樹立良好的師德形象。

  回想我們在平日的.教育教學的工作中,何嘗不是時常在尋找各種各樣的借口,抱怨工作不順心,學生難教育。一切的不愉快都得客觀上尋找一個“合理”借口,很少從自身找原因,這也是對崗位缺乏熱愛和責任心的一種表現(xiàn)。就不知一切都在“愛”與“不愛”之間,只要端正了思想,就一定能把對工作的熱愛轉(zhuǎn)化成無窮的熱情與動力。有句話說得好“愛讓一切都對了”,更何況,我們作為一名教師,愛崗敬業(yè),勤于耕耘是我們的天職,我們還有什么干不了呢?

  學習師德標兵的愛崗敬業(yè),就是要學習胡梅芳老師的樸實耐心,對待每一個學生都要用諄諄教導去溫暖,去呵護。就是要學習王正英老師的教學有方,備好每一節(jié)課,上好每一節(jié)課,力求向四十分鐘要質(zhì)量,就是要學習胡容華老師的滿腔熱情,用實際行動關(guān)心,愛護學生。更要向吳勤耘老師學習精益求精,不斷要求自己,提高自己,用自己的素質(zhì)和修養(yǎng)去感染影響學生。還有唐毅老師和萬敏娟老師的認真與細致,李作龍老師和熊靜老師的淡定與堅持,葉韋華老師和涂北芳老師的奉獻與執(zhí)著……無不是青年教師學習借鑒的榜樣。在教育教學中要真正把師德意識貫穿始終,用榜樣的力量激勵自己,鞭策自己。不管在什么情況下,對待工作我們時時要保持一顆赤子之心,時刻銘記——教書育人是我們的天職。必須滿懷激情與熱愛對待我們的事業(yè),這樣才能在學生、家長心目中樹立良好的師德形象,至少身心會感到輕松愉快,得到一個師者的滿足感和快樂。

  人生的五大需求:生理、安全、社交、尊重、自我實現(xiàn),都可以通過認真工作獲得,既然如此,還有什么理由不熱愛自己的工作?所以,不管以前干得怎樣,都要從當下開始,從身邊的先進學起,用心去做。以生生不息的精神,火焰般的熱忱,充分發(fā)揮師愛的力量,處處以主動努力的精神來工作,其收獲不僅僅只有來自學生的愛戴與尊敬,更有自身的不斷完善與提高。

  愛崗敬業(yè)是我們每一個青年教師都需要學習的一種理念,也是作為教師應(yīng)具備的基本素質(zhì)。我們必須無條件的熱愛教育事業(yè),才能無愧于我們的心靈,無愧于我們的學生。愛崗敬業(yè)更是做人的一種境界,只有戒驕戒躁,一心為教學,一心想學一,才是一名合格的人民教師。

  教師個人師德師風心得體會 篇11

  有機會,也很榮幸,看到了各位教師標兵的演講。受益匪淺。以下是我對此寫的心得。

  幾位老師的工作都很優(yōu)秀,成績很突出。從他們的演講中能夠看出,他們?yōu)榱斯ぷ鞲冻隽撕芏啵诺脕砹私裉斓某煽。沒有他們對教師工作的熱忱,也難有今天的成就。

  其實,教師是一個壓力很大,同時責任也很大,也需要很大信心與耐心的工作。在工作中,我們難免遇到各種各樣的困難,需要我們以足夠的智慧與勇氣去面對和解決。其中在一位老師的演講中我聽到,怎么“讓學生愛上你的課”。這是一位教語文的班主任老師。講的很好?梢哉f,這樣的教學案例,在我們的工作中也經(jīng)常的遇到,仔細的回顧一下,我們是否兢兢業(yè)業(yè)的對待過?

  我是一個教英語的老師,入行也沒多久,對英語教學也只是略知皮毛而已,常常感覺力不從心。在工作中也曾失望過,氣餒過,放棄過,但很多時候還是堅持著。因為我知道,學生叫你一聲老師,你就有莫大的.責任去教育他,去關(guān)心他,去指正他的毛病與不足。這一聲“老師”會牽著你的心,會影響著你是生活,會影響你的心情。

  下面我想分享一下我的看法。對待學生的方法,今年我?guī)Я艘粋文科班和一個理科班。按理說文科班的學生都應(yīng)該對英語很感興趣的。都愛學習,但是有時和學生發(fā)生矛盾后,學生心結(jié)很大,所以老師要主動走過去,主動和她打招呼。和她說出了我心里的不安和歉意。她也表示道歉。可是我能感覺到我們師生之間有一種莫名的生分。

  但是我想,明明我是為了你好,你為什么就那么敵意呢?!現(xiàn)在我能明白了,聽完了幾位老師的親身經(jīng)歷演講后,我才明白。對于學生,不是一種方法就都可以管理的。要因人而異,要小心教育“與眾不同”的學生,正是我對學生沒有調(diào)查清楚,沒有很大的耐心,也沒有對學生有很大信心,才導致這樣的結(jié)果,F(xiàn)在這個班的情況比以前好多了,但一看到那個空位置,我的心里還是很不舒服的。

  現(xiàn)在我對課堂管理,有了很大的信心,也有很大決心。不能因為他們頑固不化,對他們失去信心;也不能因為他們不好管理,就畏懼而一味的牽就或姑息養(yǎng)奸。而是要積極的有效的去面對,去尋找適合他們的方法和策略。一步步的加以引導,慢慢的改正他們的不好的習慣和錯誤。視他們?nèi)缂撼。我相信總有一天,他們會被我的耐心和熱情,勇敢和關(guān)懷,真誠和熱愛感動,使他們成為好學生,成為佼佼者。將來緣了自己的成長夢想,我就成功了。我也不枉學生叫我一聲“老師”!真感謝這些老師的演講!

  教師個人師德師風心得體會 篇12

  轉(zhuǎn)眼間,我走上講臺當老師三年了,一路走來,有迷茫,也有收獲。曾經(jīng)的迷茫慢慢釋然,找到了清晰的答案。師德是一種職業(yè)道德,是教師和一切教育工作者在教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則。“為人師表”已成為新時期師德師風建設(shè)的重點,如何在新環(huán)境下建立良好的師生關(guān)系是重中之重。師德是教師的靈魂,師德是教師人格特征的直接體現(xiàn)。我認為,要提高師德,我們應(yīng)該從以下幾個方面入手,努力提高自己的綜合素質(zhì)。

  1.愛和奉獻。

  既然選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,努力做好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學任務(wù),力求更好而不是最好,不斷挑戰(zhàn)自我,超越自我。只有發(fā)自內(nèi)心的愛上這個職業(yè),才不會抱怨,才不會累。學習讓我明白了,作為老師,要甘當天梯,兢兢業(yè)業(yè),靜下心來教書育人。

  2.加強政治學習,不斷提高政治素養(yǎng)。

  按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,嚴格要求自己,遵紀守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民教育事業(yè),為人師表。

  3.尊重和關(guān)心每一個學生。

  每個學生都渴望得到老師的理解和尊重。只有當我們重視學生,學生受到老師的尊重時,他們才會尊重老師。在教育上,要嚴于愛,嚴于愛。

  4.以身作則。

  教師的言行對學生的思想、行為、素質(zhì)都有潛移默化的影響。學生喜歡模仿老師的言行,這將對學生的成長產(chǎn)生終身影響。因此,教師必須始終為學生樹立一個好榜樣。如果要求學生做自己想做的事,首先要做到,堅持嚴格要求自己。教師要知道,教育是一朵云吹另一朵云,一棵樹搖另一棵樹,一顆心觸另一顆心。我們要學會喜歡學生,和學生在一起,這樣才能發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點。我認為“身臨其境”是最好的教育。

  5.好好學習業(yè)務(wù)。

  熟練掌握教學業(yè)務(wù)是教師成為教師的關(guān)鍵。如果學生的問題總是得不到老師準確的回答,老師在學生心目中的威信就會逐漸喪失,學生對老師也就沒有信心,也就沒有興趣學習自己所教的學科。當然,學好這門課是不可能的。提高教育教學質(zhì)量也將成為“空”的言論。提高教學專業(yè)水平,教師必須自覺堅持學習和參加專業(yè)培訓,在教學實踐中鍛煉和提高。要與時俱進,孜孜不倦,積極進取,治學嚴謹,教書育人,精益求精。

  以上是我對師德的.一些學習體會。我會堅持不斷的學習,讓自己從不斷更新的知識中汲取營養(yǎng),把所學奉獻給學生,提高自己的研究精神,發(fā)揮自己敢于和一切困難作斗爭的思想和作風。努力學習業(yè)務(wù)知識,做到政商兩優(yōu)。始終高標準、嚴要求自己,努力工作、積極進取,進一步加強師德建設(shè)。

  師德是教師的靈魂,是做好教育教學工作的前提,是教師的立身之本。中國古代偉大的教育家孔子曾經(jīng)說過:“如果你是正直的,你會做你被告知的事情;它的身體不直,雖然它不服從。“作為幼師,要在日常教學中起到表率作用,注意自己的行為、言語、作風。老師的一言一行都對孩子產(chǎn)生潛移默化的影響。教師需要從小事做起,從自身做起,率先垂范,以高尚的人格感染人,以整潔的外表影響人,以善良的態(tài)度待人,以豐富的知識引導人,以寬廣的胸懷愛人。這樣才能保證教書育人的實際效果,孩子才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”。師德建設(shè)必須依靠多種途徑,才不會流于空談、流于形式。我園主要開展了以下活動:

  是教育與愛的共鳴,是心與心的呼應(yīng)。教師要想有效發(fā)揮教育的影響力,首先要贏得學生的尊重和信任。學生是人,是有主觀能動性的人。他們可以選擇如何處理教育信息。他們有正常的心理需求,渴望理解和尊重。所以,每個老師都要盡可能地為學生創(chuàng)造和諧輕松的教育。

  氛圍,尊重學生的個性和差異,讓每一個學生都能平等、健康、積極地發(fā)展。事業(yè)心還體現(xiàn)在對學生培養(yǎng)目標的關(guān)注上。傳統(tǒng)上,我們關(guān)注的是“分數(shù)、優(yōu)秀率、通過率”,F(xiàn)在,我們關(guān)注的是它是否有利于學生的全面發(fā)展。知識的無限性和教學時間的有限性促使我們注重學生能力的培養(yǎng)、思維的發(fā)展、心理的發(fā)展和人格的塑造,這一切都符合有利于全體學生身心和諧健康發(fā)展的原則,是對學生事業(yè)高度負責的表現(xiàn)。

  教師個人師德師風心得體會 篇13

  通過這次寒假的師德學習,我對教師的責任和師德的內(nèi)涵有了更深刻的理解,對教育教學有了更深刻的認識。通過這次寒假對師德師風的學習,我明白了自己應(yīng)該在一切方面做一個表率。教師從事的是培養(yǎng)人的工作,教師勞動中影響最大的部分是“以身作則”,也就是說,教師用自己的知識、思想品質(zhì)和人格魅力教育學生,各級學生都自覺不自覺地把教師當作自己的榜樣。是學生學習做人的參照物,所以常說“老師是鏡子,學生是老師的影子。“以身作則要求老師言行一致,要求我們端莊、大方、得體。否則會在不知不覺中對學生產(chǎn)生不良影響。

  多年來,我一直認為“在位者,謀其政”,只要做好自己的教學,就很好地完成了任務(wù)。通過對教師職業(yè)道德的反復學習,我深深體會到,作為一名教師,不僅僅是在課堂上教好書,給學生講道理這么簡單,而是要從社會、學校、班級乃至每一個學生的實際出發(fā),讓他們掌握科學知識,發(fā)展健全人格,為國家和社會培養(yǎng)負責任的有用人才。

  教師的職責決定了教師必須具有高尚的師德。什么是師德?師德是教師工作的精髓,其內(nèi)涵是“愛師為魂,學高為師,為人師表”。

  第一,高尚的師德必須充滿對學生的愛。

  愛學生就是愛教育。但是,愛學生并不是一件容易的事情,讓學生體會到老師的愛更是難上加難。

  林崇德教授曾經(jīng)說過:“愛自己的孩子是本能,但愛別人的孩子是神圣的!“本質(zhì)上,老師對學生的愛是一種沒有血緣關(guān)系的無私的愛,是一種有恩慈的愛。這種愛是極其神圣和純潔的。這種圣潔的愛是教師教書育人的情感基礎(chǔ)。學生一旦體會到這種真情實感,就會“親親敬師”,從而“信其道”,達到真正教育的目的。在我工作的過程中,我也曾感嘆過為什么有些同學無法體會我對他的愛,有時還對我的`愛充滿了警惕和不屑。通過對教育法規(guī)和教師職業(yè)道德的反復學習,我才真正意識到自己的感情不到位,甚至有點急于求成。其實只要愛一點一滴貫穿日常生活,

  言傳身教,相信同學們會懂的。

  第二,作為教師必須具備豐富的知識、精通的業(yè)務(wù)、嚴謹?shù)闹螌W和某一學科的創(chuàng)新教學,這也是師德不可或缺的一部分。

  教師在教學過程中,基礎(chǔ)知識扎實,專業(yè)知識深厚,學術(shù)水平高,能使學生產(chǎn)生信任感,進而轉(zhuǎn)化為激勵和鞭策學生的強大人格力量。我們學校有很多優(yōu)秀的骨干教師,他們的課受到學生的歡迎和喜愛。這些都是我可以借鑒的例子和模式。作為未來的老師,我一定要向這些骨干老師學習,不斷提高自己的專業(yè)水平。

  第三,高尚的師德意味著教師自身必須嚴格要求教師“以德為本,以德為先”。

  在日常工作中,要提高職業(yè)道德,嚴格要求自己,自覺遵守學校的規(guī)章制度,以身作則,潔身自好,以德服人,為學生樹立榜樣。不在辦公室打電腦游戲,不在教室打手機,不在學生面前說臟話,等等。這些工作的細節(jié)都是崇高師德的體現(xiàn)。

  通過這次寒假對師德師風的學習,在思想上有了更深的認識和體會。加強和改進教師職業(yè)道德,不僅可以促進我們實現(xiàn)自己的理想,幫助我們不斷提高教育教學水平,也是建立新型民主平等師生關(guān)系的基礎(chǔ)。因此,教師職業(yè)道德是貫穿教育全過程的精神支柱。我會一直用它來鞭策自己,讓它成為我教育中的一盞明燈!

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