新黨員心得體會(huì)

　　新黨員心得體會(huì)1

　　隨著社會(huì)主現(xiàn)代化的不斷發(fā)展，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)地位不斷提高，在強(qiáng)大經(jīng)濟(jì)誘惑下，作為一名共產(chǎn)黨員在基層上工作不改變思想觀念，不加強(qiáng)學(xué)習(xí)是很難適應(yīng)工作的需要。

　　要樹(shù)立信心、加強(qiáng)學(xué)習(xí)才不斷適應(yīng)現(xiàn)代化生活的需要。

　　作為一名黨員就要加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)，提高政治思想素質(zhì)，學(xué)習(xí)黨的方針政策。

　　積極學(xué)習(xí)黨報(bào)刊收聽(tīng)收看廣播新聞、學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想。

　　用先進(jìn)的理念啟迪人，用先進(jìn)的思想武裝人。

　　不斷提高自身素質(zhì)。

　　抵制拜金主義，增強(qiáng)工作主動(dòng)性，銳意進(jìn)取、不斷適應(yīng)現(xiàn)代化社會(huì)主義的新模式。

　　平時(shí)生活中要曉之以理、動(dòng)之以情、以兄弟之愛(ài)、朋友之情跟他(她)們談心交心，用真心真誠(chéng)真意去感染身邊的朋友兄弟，以一顆平常心去談理想人生。

　　通過(guò)不斷的努力使他(她)們獲多獲少，同時(shí)也使身邊的朋友兄弟得到啟發(fā)教育。

　　黨員必須自省、自警時(shí)刻不能放松思想警惕防患未然。

　　要守得住清貧、抗得住誘惑、忍得住寂寞、自覺(jué)筑牢堅(jiān)強(qiáng)的政治思想防線(xiàn)，做到“常在河邊走、就是不濕鞋”。

　　有的不法分子想方設(shè)法拉攏你腐蝕你，千方百計(jì)的利用你，使你失去警惕性，迷失方向。

　　葬送你美好的政治前程。

　　之所以我們黨員時(shí)刻牢記使命，堅(jiān)定信心，拒腐防變，敢于同不法分子作斗爭(zhēng)。

　　不斷筑牢堅(jiān)強(qiáng)我們黨員的政治思想防線(xiàn)。

　　新黨員心得體會(huì)2

　　作為學(xué)生黨員，更需要主動(dòng)、深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)容，踐行科學(xué)發(fā)展觀。

　　尤其是干部黨員，更要將科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)到自己的工作實(shí)踐中，做一名優(yōu)秀的學(xué)生干部。

　　開(kāi)拓工作新思路，使工作開(kāi)展更上一個(gè)臺(tái)階。

　　學(xué)生干部是大學(xué)生實(shí)現(xiàn)自我管理、自我教育和自我服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)者，同時(shí)也是落實(shí)學(xué)校、學(xué)院有關(guān)學(xué)生管理的各項(xiàng)措施的執(zhí)行者。

　　學(xué)生干部既是建立在學(xué)校、學(xué)院與學(xué)生之間實(shí)現(xiàn)溝通的橋梁，又是團(tuán)結(jié)廣大同學(xué)共同進(jìn)步的紐帶。

　　本文試著以三年主要學(xué)生干部的經(jīng)歷和大家分享干部體會(huì)，和大家共同提高。

　　一、優(yōu)秀學(xué)生干部的基本素質(zhì)

　　1.有禮貌，講究禮儀。

　　學(xué)生干部在與老師的交流中，一定要有禮貌，進(jìn)出辦公室打招呼。

　　學(xué)生干部可以和老師有伙伴般的親密感情，但是要分清場(chǎng)合，應(yīng)該給老師權(quán)威的時(shí)候必須要做到。

　　在與同學(xué)交往中，也要注意講禮貌，互相尊重。

　　不要因?yàn)樽约菏菍W(xué)生干部就覺(jué)得高人一等。

　　要明確自己的干部定位，以服務(wù)同學(xué)為己任，而不能把自己凌駕于同學(xué)之上。

　　在與其他學(xué)生干部交往共同工作中，也要注意禮貌，不要因?yàn)楣俾毚笮∵M(jìn)行等級(jí)排序，對(duì)“官”大尊重，對(duì)“官”小九不尊重。

　　學(xué)生干部職務(wù)分工是為了更好的完成任務(wù)而設(shè)定的，只有所有干部互相合作，相互尊重，共同協(xié)作才能完成一項(xiàng)又一項(xiàng)任務(wù)。

　　講究禮儀，注意個(gè)人形象，給老師、同學(xué)都留下好的印象，這樣更有利于樹(shù)立良好的個(gè)人形象，在同學(xué)們中樹(shù)立威信。

　　2.責(zé)任心強(qiáng)

　　責(zé)任心是決定干部同學(xué)是否能夠經(jīng)歷重重考驗(yàn)成為優(yōu)秀學(xué)生干部的必要元素。

　　有的干部同學(xué)因?yàn)閷?duì)擔(dān)任干部充滿(mǎn)興趣進(jìn)入干部隊(duì)伍。

　　對(duì)自己感興趣的任務(wù)做，不感興趣的就隨意應(yīng)付，工作量太大就直接不去做。

　　責(zé)任心的另一個(gè)方面體現(xiàn)是在工作及時(shí)完成，老師或上級(jí)交給的任務(wù)能及時(shí)完成或者提前完成，以便于工作進(jìn)一步開(kāi)展。

　　當(dāng)然，完成工作的前提是保質(zhì)保量。

　　責(zé)任心還體現(xiàn)在先做后說(shuō)。

　　如果對(duì)安排的工作自己感到?jīng)]有必要或者有問(wèn)題的，首先要仔細(xì)分析所接受的任務(wù)，如果在沒(méi)有大方向的錯(cuò)誤，那應(yīng)該首先把交給的任務(wù)完成，再跟老師或者分配任務(wù)的同學(xué)溝通。

　　因?yàn)楹芏鄷r(shí)候我們做工作沒(méi)有從全面的角度考慮，只見(jiàn)樹(shù)木不見(jiàn)森林。

　　工作安排應(yīng)該是有計(jì)劃的，如果分配給你的工作沒(méi)有完成，很多工作都會(huì)滯后。

　　3.理論知識(shí)豐富，思維創(chuàng)新。

　　學(xué)生干部除了做事踏實(shí)外，還要有自己做事情的系統(tǒng)性方法和理論指導(dǎo)。

　　干部可以在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)，還很有必要學(xué)習(xí)和閱讀各種黨的和管理學(xué)方面的著作。

　　閱讀黨的經(jīng)典著作《毛澤東文選》、《鄧--文選》等都是很有幫助提高理論水平的，但是這些著作的閱讀是很需要毅力和精力的，閱讀這些偉人的傳記同樣可以使我們的思想得以升華。

　　閱讀西方的管理學(xué)著作，如彼得.杜拉克，拿破.侖希爾，杰克.韋爾奇等作品都是很不錯(cuò)的，閱讀我國(guó)當(dāng)代的管理學(xué)著作也是很有幫助的。

　　有了理論作為行動(dòng)指南，各項(xiàng)工作開(kāi)展就會(huì)成效更顯著。

　　二、處理好三個(gè)關(guān)系

　　1.處理好干部工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系

　　學(xué)生干部最好是能“德才兼?zhèn)洹�，但是在�?shí)際的生活中也會(huì)出現(xiàn)很大的矛盾，工作干得很出色的同學(xué)，但是成績(jī)不是很拔尖;但是成績(jī)非常突出的同學(xué)卻沒(méi)有參加學(xué)生干部工作。

　　這就對(duì)優(yōu)秀學(xué)生干部提出了挑戰(zhàn)，工作完成肯定是要花費(fèi)大量的時(shí)間，有時(shí)候甚至為了我完成工作而影響正常上課。

　　這就要求我們的干部同學(xué)必須充分把握課上四十五分鐘時(shí)間，將老師所講的知識(shí)內(nèi)容消化、吸收，課下周末等課余時(shí)間也要用來(lái)彌補(bǔ)自己知識(shí)漏洞，學(xué)習(xí)新知識(shí)。

　　要有良好的心態(tài)，要能充分克制自己貪玩的欲望。

　　2.處理好老師和同學(xué)之間的關(guān)系

　　學(xué)生干部是橋梁，架起了老師和同學(xué)溝通的平臺(tái)。

　　學(xué)生和老師要互相理解，相互信任。

　　干部自己能處理的事情盡量不要去找老師幫助，但同時(shí)在工作中所遇到的問(wèn)題要及時(shí)與老師溝通，工作進(jìn)度要讓老師能把握。

　　在同學(xué)中，能樹(shù)立自己的威信，同時(shí)也要樹(shù)立老師的威信。

　　同學(xué)們有對(duì)老師不理解的時(shí)候，學(xué)生干部有給予正面的解釋、開(kāi)導(dǎo)。

　　干部在與同學(xué)的交往中，要以平等的身份，平和的心態(tài)來(lái)作為處事原則。

　　學(xué)生干部除去“干部”二字，依然是一名普通的學(xué)生。

　　所以在同學(xué)們中沒(méi)有任何特權(quán)，要能夠和同學(xué)們和諧相處、關(guān)系融洽。

　　3.處理好原則性和靈活性之間的關(guān)系

　　辦事講原則是優(yōu)秀學(xué)生干部的重要素質(zhì)，能夠分清大是大非，在學(xué)習(xí)、生活中，做人講正氣，辦事情做到公正、公平、公開(kāi)，個(gè)人有堅(jiān)定的信仰作為人生指南。

　　在工作中，注意“剛?cè)嵯酀?jì)”，做事情把握原則的基礎(chǔ)上，能夠靈活地處理各種計(jì)劃外或者突發(fā)狀況。

　　不要對(duì)同學(xué)們對(duì)活動(dòng)參與不積極二求全責(zé)備，不要對(duì)干部同學(xué)的小錯(cuò)誤而當(dāng)面指責(zé)。

　　要更多的換位思考，以一種對(duì)方易于接受和效果更好的方法靈活地處理。

　　優(yōu)秀的學(xué)生黨員干部有許多共同的品質(zhì)，最重要的是一種思想先進(jìn)，自強(qiáng)不息，追求卓越的品質(zhì)。

　　每件事情做之前有計(jì)劃，工作中注重方法，工作完成后重思考，每一件事情完成后都會(huì)有新的收獲。

　　在開(kāi)展工作中，充分發(fā)揮“以人為本”，使工作的主體和客體都能達(dá)到“雙贏”或者“多贏”。

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