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面試心得體會范文必備[35篇]
當(dāng)我們備受啟迪時,有這樣的時機(jī),要好好記錄下來,如此就可以提升我們寫作能力了。那么心得體會怎么寫才恰當(dāng)呢?下面是小編收集整理的面試心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
面試心得體會范文1
最近我們公司在招聘開發(fā)人員,職位發(fā)布后,兩天內(nèi)共收到了204封求職簡歷,每年年后工作競爭是比較激烈的,新年新氣象,可以理解。不過,今年,沒有想到是這么的激烈。
從打工到創(chuàng)業(yè),也算是經(jīng)歷過被面試與面試,這幾年公司也陸陸續(xù)續(xù)面試過不少人,然后業(yè)內(nèi)有不少朋友,像HR的崗位,也是有了解他們公司的面試之道,略知一二,其實還是要多思考,學(xué)會反情報,也就是多用腦想想問題:
1、為什么要有自我介紹?
其實面試官除了看下應(yīng)聘者的表達(dá)能力之外,很大的一個原因是,他可能之前沒來及看你的簡歷,然后在你自我介紹的時候順便就看下簡歷了。所以這個環(huán)節(jié)其實沒想象的那么重要,用簡潔的語言來介紹自己的履歷就可以了。
2、很多應(yīng)聘者面試沒收到面試通知或者面試沒通過,總是第一時間怪自己的簡歷寫的不夠好,然后想盡法子讓自己的簡歷寫得更加豐滿,但其實簡歷模板只是錦上添花而已。
你需要清楚,面試官見的簡歷實在太多了,大多數(shù)崗位,簡歷模板只需要簡潔就好,重要的是上面的內(nèi)容,簡歷里的工作經(jīng)歷與項目經(jīng)驗,能體現(xiàn)出你的個人能力,這才是面試官最看重的。
所以你的簡歷被拒了,不要老把原因歸咎在自己的模板上,應(yīng)該把重心關(guān)注在簡歷上如何能體現(xiàn)自己的專業(yè)能力上。
3、還有,你可能會被問這么一個問題,你有什么缺點?
據(jù)我所知,很多應(yīng)聘者比較老實直爽,馬上就說了自己各種一大堆缺點,什么平時喜歡打王者,刷抖音一刷就是一天,什么自制力不行之類的,別笑,這樣回答的一大堆。
直爽是好事,但是我認(rèn)定你很直爽,那我就認(rèn)定你說的.是真實的,喜歡打游戲,刷抖音,自制力不行,雖說業(yè)余時間都是自己的,但是沒有任何一個企業(yè)老板希望自己的員工一下班就打游戲,這對自己的個人能力成長也好,對企業(yè)也好,都不利,這種老實直爽,你說有用么?任誰看到這樣的缺點,也感覺有點不太喜歡。
所以,說到你的缺點,你隨便說點無關(guān)緊要的,但是盡量不要說影響工作的缺點。誰都有缺點,這個很正常,但哪些能說,哪些不能說,得自己掂量下了。
4、對于學(xué)歷這個問題,現(xiàn)在大學(xué)生多啊,太多人都會覺得自己學(xué)歷一般,對自己實在沒信心。對于公司來說,收到的簡歷一大堆,什么學(xué)歷沒有,也沒那么多時間把每份簡歷都認(rèn)認(rèn)真真看完,都有會公司自己的篩選方式。
既然不能靠學(xué)歷,那你還能怎樣,靠實力唄。
你們得須知,沒有任何一個面試官愿意錯過人才的,同樣,學(xué)歷一般的牛人其實挺多的,重要的是,你要在簡歷上體現(xiàn)自己的能力。像我們IT類的,比如你做過的項目,拿手的項目千萬要活起來,不要讓它死在電腦了,要能當(dāng)場展示出來。還有技術(shù)筆記不要學(xué)了就忘了,經(jīng)常整理到博客等等,這些都該在簡歷上重點突出來,這些都是你的亮點。
不過我見到不少簡歷上附帶的項目是別人開發(fā)的,問他里面的構(gòu)思,設(shè)計,代碼,答不出個清晰的所以然,就是個空白,放的項目起碼自己真的鍛煉過,不然有什么意義呢?
5、面試的后半段,氣氛進(jìn)入尾聲,面試官一般都會問,你有什么想要問公司的?
大部分人看到這個問題,馬上就會問了,公司有補貼沒?有五險一金?是按什么比例繳?福利待如何?這些問題不是說不重要,而是這些細(xì)節(jié)問題,一般都是會最后確定錄用你的時候,由人事部門給你細(xì)談的,面試官問你這個問題的時候,你該問下,公司的團(tuán)隊規(guī)模,氛圍,業(yè)務(wù)發(fā)展情況,你這個崗位要做的事情,未來公司的發(fā)展方向等等,這些才是你該關(guān)注的,如果面試官問到這個問題,你抬頭就問一句,公司五險一金的等等,前面可能談的不錯,但是這個問題直接就暴露了你太過于急功近利,關(guān)心細(xì)枝末節(jié)了,格局不夠,這些小細(xì)節(jié)問題,后面肯定會有人跟你聊的。
面試心得體會范文2
這段時間因為公司業(yè)務(wù)發(fā)展,有幸能加入到招聘的工作中,在這期間,見了不少的人,當(dāng)然也有少許感慨,忍不住要吐槽,跟各位大蝦分享探討。
第一,對自己的未來,對事業(yè)真的要有一個規(guī)劃,有自己的打算。選一個自己喜歡的工作,喜歡的行業(yè),扎扎實實的沉下來,從每一小步,每一個細(xì)節(jié)學(xué)起,沒有人能夠一步登天,珍珠都需要經(jīng)歷最初磨練的過程,雖然這個過程非常的痛苦。這段時間有很多朋友過來面試,20xx年前從事的工作和現(xiàn)在要應(yīng)聘的幾乎是一摸一樣,而且中間也是頻繁的跳槽,但職位永遠(yuǎn)不變,這對自己真的是極不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。
第二,原來的單位無法給予的,換了新的地方也未必能實現(xiàn)。有些朋友過來面試,問到原來離開的原因,有些是因為工作太累,有些是因為覺得沒有發(fā)展的空間。但是到了新的地方,也許會面臨同樣的問題,有時候機(jī)會是要自己去爭取的,現(xiàn)實中沒有那么多的伯樂,即使你是千里馬,你也要展示你能行千里的能力,別人才能發(fā)現(xiàn),所以,奉勸一些朋友不要太怨天尤人,這山望那山高,其實每一份工作都會有開心的和不開心的,有時候逃避也解決不了問題,還不如去勇敢去面對,也許跨過去了就是另一番景象。
第三,面試最好能對你要面試的單位和崗位能有個大概的了解,特別是當(dāng)你已經(jīng)被通知到復(fù)試的時候,你去網(wǎng)上搜一搜,或者通過其他渠道了解一下,或者你自己有些對這個公司好的創(chuàng)意和建議,相信在面試?yán)锩媸谴蟠蠹臃值,我們這次面試有些就是初試的時候感覺人還挺可以的,但復(fù)試的時候問到這些問題的時候,幾乎無言以對,或者是亂說一通,讓人不禁覺得這個人對這份工作起碼不夠重視,不夠用心,只能扼腕嘆息。
第四,很多年輕的朋友剛出校園的時候,也許會從事很多很多的工作,也許只有一兩個月的時間,在簡歷上最好不要寫得太多,挑些跟應(yīng)聘的單位工作經(jīng)驗相類似的就好了,一個可以讓面試官覺得你也曾經(jīng)有過這方面的工作經(jīng)歷,另一方面寫的工作太多會讓面試官覺得這個人的心太浮躁,不能穩(wěn)定下來,畢竟現(xiàn)在很多公司培養(yǎng)人都不容易,都想找穩(wěn)定一些的'人。這對剛出社會的朋友應(yīng)該是比較有用的。
第五,還是大學(xué)生的,從我們那個時候開始,大學(xué)就一直在擴(kuò)招,到現(xiàn)在可以說大學(xué)生幾乎遍地都是了,不是說大學(xué)生就不值錢了,只是讓大家心態(tài)放平和一些,天之驕子的時代過去了,大學(xué)生也可以從基層做起的,其實如果真的能踏踏實實的在一個公司做下來,真的是有能力,有發(fā)展?jié)摿Φ,幾年后獨?dāng)一面也不一定。所以說還是要找到自己喜歡的方向,努力的朝著自己的方向去奮斗。
所以最重要的是要認(rèn)清楚什么樣的工作才能做得長遠(yuǎn),什么樣的工作才能在30-40歲失業(yè)了,你還擁有能力養(yǎng)活自己。
面試心得體會范文3
無論你在學(xué)校的成績怎么樣好,還是你在學(xué)校當(dāng)了一系列的班干部多么的威風(fēng)也好,還是你平時都是默默無聞的平凡的過著你自己有情調(diào)的生活也好,在面試的時候,你們都是同一起點。不過,經(jīng)過不同經(jīng)歷的人,說話和思維方式都不一定相同。在我看來,面試最重要是自己當(dāng)時對自己的自信。當(dāng)然你有你獨特的才華,你才會自信!
今天如果我要去面試的話,那么我會先洗個澡,穿著自己感覺非常良好的衣服,帶著我的'簡歷及證書去面試。面試的時候一定要做好準(zhǔn)備。面試前的準(zhǔn)備,簡歷,面試的地點,面試時間,著裝和自己儀表。
在面試的時候,我列出了一下的幾點的注意點:
第一,面試的時候,簡歷該注意點:除了基本信息是應(yīng)該填的,最好在自我評價這一欄中寫得真實點,對自己以后的規(guī)劃和未來策劃都相應(yīng)的寫上。簡歷填崗位的時候,一定要寫明你的意向工作性質(zhì)和工作部門。最好不要寫2個一點都關(guān)聯(lián)沒有的工作崗位,比如:我填了銷售部門,又填了人力資源的行政工作。這樣就不太好,銷售一般需要外向,善于言辭的人,而行政則是偏向細(xì)心型。
第二,面試的時候,說話一定要注意:第一點,不要答非所問。一些問題你可以稍稍做個轉(zhuǎn)彎去回答。比如:你有男朋友嗎?你對失戀是怎么看的?如果這個問題,你并不是很想回答,直接可以這樣說,我在工作的時候不會帶上自己情緒去做事情。其實,這樣也不好,最好正面回答他的問題,不會覺得你不正直。
面試的時候,面試官提出“你有什么業(yè)余愛好?”
1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。
3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。
第四,面試的時候,一定要保持微笑和輕松的氣氛,展示自己就是招聘單位所需的人才。當(dāng)你面試非常緊張的時候,你可能會說錯話。保持微笑,讓招聘者覺得你很親切,很容易接近,可以很快的融入企業(yè)文化或者說的俗點就是很快可以跟公司同事很快的溝通。也漸漸的說明了,你的性格和人際交際。
面試心得體會范文4
我找工作面試的第一家公司是深圳一家很大的房地產(chǎn)公司。那是20xx年11月4日,這家公司在北大校園開招聘會。招聘會的前一天,有人打電話到宿舍來,誠懇地邀請我們宿舍的4個人去參加第二天的招聘會,還逐個點了名字。后來發(fā)現(xiàn),我們班每個宿舍都接到了這個電話---我們才知道,班上的通訊錄被某人"出賣"了。
那天的招聘會乏善可陳。我糊里糊涂地填了個報名表,遞了份簡歷。當(dāng)天晚上9點左右我接到第二天面試的通知,但它給我的驚喜很快煙消云散,因為我發(fā)現(xiàn)我們班除了一位交錯簡歷的哥們,全部都接到了面試通知。對于面試,我沒有采取任何特別的行動,除了情緒動了一動外,就繼續(xù)跟我的電腦象棋作戰(zhàn)。
我的面試時間是上午9點45分。后來才知道,那家公司的面試是人事經(jīng)理和公司老總親自披掛上陣。我9點30分來到北大資源賓館,卻被前臺告知沒有我要找的2165房間。我意識到一定是某個環(huán)節(jié)出了岔子:不是我記錯了,就是對方的人通知錯了。就在我垂頭喪氣往回走時,遇上了隔壁宿舍的強(qiáng)哥,他的面試時間是10點整。在他的強(qiáng)烈建議下,我硬著頭皮往回走,人家在2156房間面試!一路上我都在想怎么編個真實的謊言出來,卻沒有想到問題的解決竟是那么地出乎意料。我們9點55分來到資源賓館2156房間外面,很快那位人事部經(jīng)理就出來請下一位同學(xué)進(jìn)去,但她喊的名字是我,而不是強(qiáng)哥。
面試官對我說的第一句話是:"不好意思,前面的同學(xué)耽擱了一點時間,所以讓你久等了。"我心中大喜,自然也不露聲色,只微笑以付之。
可是這上好的心理優(yōu)勢很快就消失殆盡。你對我們公司有什么了解?你對中國房地產(chǎn)市場有什么看法?你對自己應(yīng)聘的職位是怎么理解的?你認(rèn)為自己的優(yōu)點和缺點是什么?你對自己的未來是怎么規(guī)劃的?……問題如雨點般向我襲來。這家公司以前我沒聽說過,對房地產(chǎn)市場知之不多,應(yīng)聘的職位是憑感覺隨手寫的……當(dāng)時我肯定不是這么回答的,但是也記不得自己是如何回答了,對自己應(yīng)對表現(xiàn)的感覺只有一個字:差!
打擊并沒有隨著我跟面試官的再見而結(jié)束;厮奚岬耐局信錾弦粋女同學(xué),她沖著我抿嘴直笑,然后嘲諷地對我說:"你西服的`領(lǐng)子沒折好,袖口上的商標(biāo)沒撕掉,西服的第三個扣子不應(yīng)該扣,你怎么這么土?"
我的媽,哪來這么多的刺兒?這可是俺3天前剛置辦的行頭,平生頭次西裝革履,沒想到鬧了這么多笑話。氣沖沖地跑上樓,甩掉西服和快把自己勒死的領(lǐng)帶,然后把桌上那家公司的宣傳材料統(tǒng)統(tǒng)扔進(jìn)了垃圾筐。
結(jié)果出來了,那家公司在我們班發(fā)了3個offer,其中包括強(qiáng)哥,據(jù)說給的工資巨高。
不得不承認(rèn),這是一次失敗的經(jīng)歷,最大的問題出在沒有準(zhǔn)備。自己在這個過程中的表現(xiàn)荒唐而又可笑,從一開始就注定了最后的結(jié)局。事實又一次為那句老話做了注腳:成功不會光顧沒有準(zhǔn)備的人。
面試心得體會范文5
小張大學(xué)是學(xué)工商管理的,學(xué)習(xí)成績很優(yōu)異,是畢業(yè)的時候恰逢金融危機(jī),所以一直沒有找到工作。小張大嘆:千里馬常有而伯樂不常有。一天,小張看報紙的時候發(fā)現(xiàn)一則招聘廣告,原來是一家大型的購物廣場近期開業(yè),急聘各層次管理人員和服務(wù)人員。小張又嘆:天無絕人之路!
到了那一天,小張打扮得精精神神跑去應(yīng)聘。只見那辦公樓門口貼著一個告示:管理人員應(yīng)聘請到三樓,服務(wù)人員應(yīng)聘請到二樓。小張沖上三樓,見過道里已經(jīng)擠滿了來面試的人。小張看著一個個進(jìn)去的都灰溜溜地出來了,心想:估計要求比較高,或者面試官出了什么難題。嘿嘿,可想難倒我也不容易。好不容易輪到小張,他整整領(lǐng)帶,自信滿滿地敲門進(jìn)去。小張面帶微笑,先給面試官鞠了一躬,然后轉(zhuǎn)身將門關(guān)上,卻看見門后墻角處堆著一些垃圾。小張暗笑:這種過時的.小把戲可難不倒我。小張順手拿起笤帚,將垃圾打掃得干干凈凈,然后瀟灑地坐在面試官面前的椅子上。
面試心得體會范文6
幾天參加藥分研究生面試。有幾點心得:
1,一定要自信,可以來到面試,就已經(jīng)說明了你自己很有實力,哪怕你是最后一名參加面試的,你也要表現(xiàn)得比誰都牛,在老師面前應(yīng)該表現(xiàn)得特自信,但千萬不要過,表現(xiàn)成自滿了。
2,面試時不要過于浮夸,該說時候說,不該說時千萬不要搶著說。我們考的是藥學(xué)的研究生,不是考社會活動家!!
3,對于老師的提問要準(zhǔn)確回答,不要不懂裝懂。你才本科畢業(yè),很多你都不懂的,不要顯的自己什么都知道,結(jié)果一說就錯很多。不清楚的就說不清楚,說聲不好意思,導(dǎo)師不會怪你的!
4,面試前看看你老師是做什么的,打個電話給老師問問可能的出題方向,會有一定幫助的
5,平時多提高的專業(yè)素養(yǎng),腳踏實地,成功就會屬于你的從上班以后就忙個不停,一直都沒有時間來自己的blog上逛逛,研究生面試心得體會。要不就是好不容易有個想法,結(jié)果因為網(wǎng)絡(luò)的關(guān)系,辛苦半天的'東西就在一瞬間就消失了,更加沒有動力和精神來寫寫東西?纯蠢厦冉(jīng)常更新她的blog,我真是有點汗顏啊!
其實,在工作這段時間里,自己還是有了很多的看法,也體驗了很多的經(jīng)歷,但是確實很難概括地表述。不過今天的體會和感慨確實很深,或許這與我的經(jīng)歷以及心理系老師的獨特視角有關(guān)。說實話,我到現(xiàn)在為止,一直都沒有正式參加面試,即使有,我也無法清楚徹底地了解考官提問的目的,更很難從他對我回答的滿意度以及他想從中獲取什么信息。今天,有幸參加了這個心理系的研究生面試,在眾多碩導(dǎo)的提問和學(xué)生的回答中我確實體會到面試的目的和意義。因為,我一直作為被面試的對象,根本無法體會在這其中能有多大的作用,尤其緊張更阻礙了我對這些問題的理解和判斷。而這點,我在今天就有深刻的體會了,身份的轉(zhuǎn)變使我更深入地了解問題的含義以及學(xué)生回答的穩(wěn)妥。之后,導(dǎo)師的討論更讓我理解到他們在選擇的側(cè)重和判斷。尤其是作為心理學(xué)的老師,他們能發(fā)現(xiàn)很多更為細(xì)微和隱藏的信息,從話語表達(dá)和肢體語言。當(dāng)然,每個導(dǎo)師的個性特點也決定了他們所關(guān)注側(cè)重的表現(xiàn),但總的來說還是相通的。首先,學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。除了書面表示的一些成績和學(xué)校的背景外,還有就是對知識構(gòu)建、觸類旁通的能力。這點肯定是導(dǎo)師最為關(guān)心的,因為研究生和本科生的教育模式有根本的區(qū)別。其次,學(xué)生的個性特點。在肯定能力的基礎(chǔ)上,導(dǎo)師更會考慮學(xué)生的性格特點。因為,在研究生階段有很多不同方向,這些都需要不同特質(zhì)的人來完成,或者說更能勝任。第三,學(xué)生現(xiàn)場表現(xiàn)的閃光點。因為,很多人面試都是短短幾分鐘的接觸,如何能給人以深刻的印象,這個就尤為重要了。呵呵,這個只是個人在面試后的體會,不過對我來說確實是受益匪淺的。
面試心得體會范文7
把自己所學(xué)的知識運用到客觀實際中去,同時在實際中吸取經(jīng)驗,擴(kuò)大自己的知識面,鍛煉自己待人處世的能力。
1、學(xué)習(xí)作為一個平面設(shè)計師的職業(yè)規(guī)范和素養(yǎng)。
2、視覺設(shè)計能力、美工基礎(chǔ),色彩搭配能力有所提高,審美觀念成熟。
3、對事物的感受能力、對時事的捕捉能力、創(chuàng)造能力有所提高。對設(shè)計構(gòu)想的表達(dá)能力有所提高。
4、熟悉公司設(shè)計業(yè)務(wù)的流程、熟悉印前工作及印后加工。
5、熟練應(yīng)用Photoshop、CorelDRAW等設(shè)計軟件。
6、增強(qiáng)與人溝通的能力、了解客戶的需求。
一個月的實習(xí)過程,讓我提高了自己,特別是像我這樣剛離開學(xué)校的實踐能力差,更需要通過多做事情來積累經(jīng)驗。在工作中我能夠完成上級布置的工作,在沒有工作任務(wù)時能主動要求布置工作,做到主動學(xué)習(xí),在工作中,我不允許自己絲毫的馬虎,嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真我時刻牢記。
一、努力學(xué)習(xí),不斷提升理論素養(yǎng)。
在信息時代,學(xué)習(xí)是不斷地汲取新信息,獲得事業(yè)進(jìn)步的動力。我積極響應(yīng)單位號召,結(jié)合工作實際,不斷學(xué)習(xí)理論、技能知識和社會知識,用先進(jìn)的理論武裝頭腦,用精良的業(yè)務(wù)知識提升能力,以廣博的社會知識拓展視野。
二、提高工作積極性和主動性
實習(xí)期很快過去了,是開端也是結(jié)束。展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,在今后的.工作和生活中,我將繼續(xù)學(xué)習(xí),深入實踐,不斷提升自我,努力創(chuàng)造業(yè)績,繼續(xù)為社會創(chuàng)造更多的價值。感謝單位領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)以及師傅們對我的支持和幫助。
三、努力實踐,進(jìn)行角色轉(zhuǎn)化。
“理論是灰色的,生活之樹常青”,只有將理論付諸于實踐才能實現(xiàn)理論自身的價值。也只有將理論付諸于實踐才能使理論得以檢驗。同樣,一個人的價值也是通過實踐活動來實現(xiàn)的,也只有通過實踐才能鍛煉人的品質(zhì),展現(xiàn)人的意志。
首先,我覺得學(xué)校和單位很大的一個不同點就是進(jìn)入社會以后必須要有很強(qiáng)的責(zé)任心。在工作崗位上,我們必須要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,必須要對自己的崗位負(fù)責(zé),要對自己辦理的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)。
如果沒有完成當(dāng)天應(yīng)該完成的工作,那職員就必須得加班;這使我認(rèn)識到在真正的工作當(dāng)中要求的是我們嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致的工作態(tài)度,這樣才能在自己的崗位上有所發(fā)展。最后,我覺得到了實際工作中以后,學(xué)歷雖然很重要,但個人的業(yè)務(wù)能力和交際能力更為重要。任何工作,做得時間久了是誰都會做的,在實際工作中動手能力更重要。
實習(xí)是我步入社會前的第一課,教會我怎么待人接物,如何處理各種事情。雖然在短短的一個月里看到的只能是工作的一個側(cè)面,學(xué)習(xí)的只能是一些初步的方法,但這些對于我是非常重要的。
這次實習(xí)告訴我,在社會這個大學(xué)堂里我還是一個小學(xué)生,還有很長的路要走。要抱著謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,無論大小認(rèn)真踏實的完成每一件事,走好每一步。
通過這次實習(xí),在設(shè)計方面我感覺自己有了一定的收獲。這次實習(xí)主要是為了我們今后在工作及業(yè)務(wù)上能力的提高起到了促進(jìn)的作用,增強(qiáng)了我們今后的競爭力,為我們能在以后立足增添了一塊基石。
實習(xí)使我學(xué)習(xí)的理論知識能夠和動手能力很好的結(jié)合融化,是我大學(xué)歷程非常寶貴的經(jīng)驗,我會好好總結(jié),幫助我更好的完成學(xué)業(yè),為走出社會做更好的基礎(chǔ)。
設(shè)計是一門需要全才的學(xué)科。不僅需要扎實的美術(shù)功底,還要善于理解客戶心理,同時也要對管理學(xué)、是市場營銷、文學(xué)歷史等有所涉獵。這些都是靠平時的生活與學(xué)習(xí)中有目的地日積月累而成的。而實習(xí)則有助于我們明白什么知識才是對我們的設(shè)計最有幫助的。
面試心得體會范文8
在大家的共同努力下,我們組終于在笑聲中完成了對模擬面試的錄制。對于此次模擬面試的錄制,我也感慨良多。雖然只是一次作業(yè)的完成,但是從大家的表現(xiàn)中就可以體會到對于面試這個我們每個人都必須經(jīng)歷的過程來看,我們還有很多不足,我們對于面試太過陌生與緊張。
我們組安排了5名面試官和4名面試者,我在此次活動中只擔(dān)任了面試官一職,但從面試者的反應(yīng)來看,我還是得到了以下幾點收獲:
1、面試主要就是考察兩個方面:一方面就是考察個人基本素質(zhì),其中包括:語言表達(dá)能力、日常事務(wù)的處理能力、綜合分析能力。另一方面就是考察一個人的心理素質(zhì)。我們組中有一位平時學(xué)習(xí)成績特別優(yōu)異的同學(xué),他第一個進(jìn)入到我們的面試現(xiàn)場,當(dāng)我們讓他做一個簡短的自我介紹時,他對于他平時十分熟悉的地質(zhì)填圖都說的結(jié)結(jié)巴巴,可以想象他是多么的緊張。他私底下一定準(zhǔn)備了很久,但是一旦進(jìn)入這個嚴(yán)肅緊張的環(huán)境就變得語無倫次。心理素質(zhì)在面試中占相當(dāng)大的比重,如果情緒波動,對面試發(fā)揮影響是非常大的。如果讓自己情緒穩(wěn)定呢,那么就要把該想的想好,把該做的做到位,做到胸有成竹。盡全力把自己的事做好了,那我們就沒什么好遺憾了,所謂謀事在人,成事在天,面試是實力加運氣,有實力了,運氣的天秤就會傾向你這一邊。
2、我覺得參加面試時,儀容儀表很重要畢竟第一印象來自于外表。在衣著方面,我覺得最好是穿正裝,這既體現(xiàn)了對面試方的尊重,又能展現(xiàn)應(yīng)試者陽光自信的精神風(fēng)貌。即使不穿正裝,也要做到衣著得體,整潔大方,不要穿得特別另類,因為這樣很有可能就引起某位面試官的反感,留下較差的印象。
3、在面試官的問題差不多提問完畢時,要主動把握機(jī)會,引導(dǎo)對話內(nèi)容向自己的優(yōu)點方向,提出一些自己比較關(guān)心且有意義的`問題,占據(jù)面試的主動性,從而使對方能夠看到自己的優(yōu)勢,使自己更有機(jī)會在面試中脫穎而出。
4、面對著招聘者的刁難問題,需要應(yīng)聘者有著清晰的思路去理解招聘者的用意,然后才能找到較好回答問題的點,讓招聘者滿意。然而在真正的面試中,招聘者表現(xiàn)得會更加盛氣凌人,讓應(yīng)聘者更加有壓力。模擬面試中的都是自己所認(rèn)識的同學(xué),應(yīng)該表現(xiàn)得更加自如。此時大家面對的是朝夕相處的同學(xué),他日當(dāng)我們面對社會閱歷豐富的形形色色的人時,我們更應(yīng)該不卑不亢,從容面對。
5、大學(xué)對于每個人來說至關(guān)重要,它可以讓我們更好地得到鍛煉。大學(xué)生除了在學(xué)校認(rèn)真上課之外,還要積極參加學(xué)校組織的社會實踐活動,提高專業(yè)知識技能。個人覺得參加實踐活動對于以后面試也是有幫助的,可以培養(yǎng)各個方面的能力。一個人如果想勝任工作,不但要增加自信心,提高與人的溝通能力,還要具備一定的專業(yè)知識和技能。因此我要珍惜現(xiàn)在的大學(xué)生活,積累我的實踐經(jīng)驗,學(xué)好專業(yè)知識。
以上是我在本次模擬面試中的一些心得體會。在本次面試中,讓我學(xué)到了很多重要的東西,與理論知識相結(jié)合,讓我成長許多。通過本次模擬面試,也讓我更有信心去迎接以后真正的面試,更好地適應(yīng)社會工作的需求,更好地融入社會。當(dāng)然,在掌握面試技巧的同時,更重要的是不斷學(xué)習(xí),提高自身專業(yè)素養(yǎng),有一定的特長技術(shù),以在日益激烈的競爭及就業(yè)壓力下,立于不敗之地,成為企業(yè)不可或缺的人才。經(jīng)過這次模擬面試,讓我更自信于面對今后的工作面試,也讓我學(xué)習(xí)了書本所不能學(xué)到的東西。同時對我個人,對今后的要求也有所不同。讓自己更好的適應(yīng)社會工作的需求,更好的融入社會工作。
面試心得體會范文9
3月11日,天氣晴朗,陽光明媚,我懷著激動的心情來到位于環(huán)球貿(mào)易中心的英特爾總部參加英特爾大學(xué)生模擬面試大賽,經(jīng)過激烈的前期選拔競爭終于得到了這次前來英特爾總部親身體驗的機(jī)會。內(nèi)心的激動難以名狀。
到達(dá)英特爾時已經(jīng)有早到的同學(xué)在那里等候,面試的準(zhǔn)備工作正在有條不紊的展開,稍作休息之后英特爾公關(guān)部經(jīng)理DilyLiu帶領(lǐng)我們一行人參觀了英特爾總部,讓我們身臨其境的感受到了英特爾的企業(yè)文化及企業(yè)精神,并且借機(jī)了解了英特爾的日常工作細(xì)則,從這些細(xì)致的規(guī)范及各種細(xì)節(jié)上的作業(yè)安排中我們初步了解到了作為領(lǐng)先的跨國公司之一的英特爾之所以能夠始終保持產(chǎn)出高新科技以及培育高端人才的狀態(tài)的原因,從不允許在公司內(nèi)奔跑到不允許單人進(jìn)行1。8米以上的作業(yè)的種種細(xì)節(jié)上的.考慮五一不帶給我們深刻的感受。
等到我們參觀結(jié)束后,我們就很快進(jìn)入了正式的面試流程,我們每個人事先做了一個簡短的自我介紹,并且根據(jù)每人編號的不同進(jìn)行了分組,當(dāng)我們每個組都拿到了自己的題目之后,我們便進(jìn)入了我們的分組討論環(huán)節(jié)。我們的任務(wù)是把自我實現(xiàn),工作,身體健康,家人親戚親密關(guān)系,社交朋友關(guān)系按照重要性做一個從前到后的排序,并且從小組內(nèi)選出一個人做小組報告。計時開始后我們便進(jìn)入了緊張的討論,從時間的劃定,具體人員任務(wù)的安排及其討論重心維度的考慮我們小組都做了很足的工作,大家都積極參與踴躍發(fā)言,我們小組的討論工作進(jìn)度順利,很快也作出了我們自己的結(jié)論,并且選出了一位同學(xué)作為我們的發(fā)言代表。
當(dāng)面試的環(huán)節(jié)結(jié)束后4位面試官對我們的表現(xiàn)作出了一個全面的評價和總結(jié)。從中指出了我們的不足之處并且給了我們相應(yīng)的改進(jìn)的建議。也對我們的優(yōu)異之處作出了肯定與支持。面試官們的深刻見解和獨到觀點給了我們很大的啟發(fā)和教育,我們也在接下來的交流中向他們咨詢了我們相關(guān)的問題和困惑,也得到了滿意實用的回復(fù)。
整個英特爾面試過程不論是先前的準(zhǔn)備工作還是正式的面試經(jīng)歷或者是會后的反饋交流都讓我們感受到英特爾作為一家國際領(lǐng)先的跨國企業(yè),作為當(dāng)今世界高新科技產(chǎn)出的標(biāo)志性企業(yè),作為行業(yè)精英的匯集之地,都給人以震撼和深刻的感觸,這次面試經(jīng)歷讓我們對英特爾有了更深的認(rèn)識,對英特爾的企業(yè)文化,企業(yè)精神及先進(jìn)的發(fā)展管理模式有了初步的體會,也讓我們更加對英特爾肅然起敬。
面試心得體會范文10
我的第一次面試是以失敗而告終的。不過我認(rèn)為,失敗是成功之母。雖然失敗了,但是失敗在某種意義上說也有成功的一面。因為通過這次面試可以看出,我到底有哪些方面的不足,并從中發(fā)現(xiàn)很多問題,教會我以后怎么做。它還讓我知道當(dāng)我畢業(yè)離校以后,我要開始接觸這個社會了,踏上自己的工作崗位,我到底如何面對工作上碰到的各種難題。通過面試,我已經(jīng)知道自己缺少哪些能力,自己也慢慢開始積累一些經(jīng)驗,并從中吸取教訓(xùn),掌握了許多面試技巧。這樣在以后的面試中,可以順利通過。
那次,我是在北京聯(lián)合大學(xué)應(yīng)用科技學(xué)院參加的交通銀行的面試。雖然是在我們學(xué)校的教學(xué)口參加的面試,但對我而言這只是第一次面試,所以我感到非常緊張,心跳有些加快。我們小組一共有五位應(yīng)聘者,兩位面試考官,是一個以無領(lǐng)導(dǎo)小組的形式組成的。對于那個時候的面試,我感覺總體不是很好。最明顯的缺點就是沒有自信,模棱兩可,對某個事情總是沒有把握,不知道該如何做出回答。
我記得我那次面試是由以下部分組成,第一、是面試官讓我們每個人做3分鐘的自我介紹。第二,就是讓我們回答面試官提出的問題。
在自我介紹部分,我是先傾聽別人是怎么說的。聽起來別人介紹的還挺流利,語言也通順。結(jié)果輪到我的時候,說話就結(jié)結(jié)巴巴的,語言也沒組織好,不知道接下來該說什么了,可能在自我介紹的過程中,有些地方是按照簡歷的格式背下來的。更嚴(yán)重的是在自我介紹部分已經(jīng)超時了。
在回答問題這一部分,面試官問了我們很多問題。其中有兩個問題我記得印象非常深刻。一個問題,就是“如果你在路上碰到老人摔倒時,是否應(yīng)該要扶起來?”。每個人看法都不一樣,有的人說扶,也有的人說不扶。對此,我的回答是扶,當(dāng)初是這么回答的。“因為老年人年紀(jì)大了,身體非常地衰弱,自己在摔倒的過程中又不能夠爬起來。而且我原來還聽過這么的一句話,就是‘尊老愛幼是中華民族的傳統(tǒng)美德’,我認(rèn)為尊重老人是一種義務(wù)。所以每當(dāng)看見老人摔倒時,我就立刻將老人扶起來。”看起來我的回答挺順利的,實際上由于我感到緊張,老是想把語言組織得非常完美,才會導(dǎo)致說話時結(jié)結(jié)巴巴的,也就會給面試官留下一個非常不好的印象。然而,其他人的回答非常有把握,雖然也充滿了緊張感,但總體上肯定比我強(qiáng)多了。
面試官向我們問的另一個問題就是讓大家說出每個人的缺點是什么。當(dāng)時,我的回答很謙虛。我說,我的缺點就是有點內(nèi)向,學(xué)習(xí)也不是很好,有的時候做事比較懶,動手操作能力也比較弱,不過我會努力認(rèn)真工作的。但是對方的回答又讓我心里感到不安,有的人說自己尚未成熟,也有的人說自己太過于認(rèn)真,等等?傊矣X得他們的回答比我的要好。
當(dāng)面試結(jié)束了以后,就是面試官打分的時間了,我們小組就耐心等候面試官的結(jié)果。就在面試官評分時,我心里感到很沮喪,覺得自己沒有希望了。因為我的語言沒有組織好,邏輯思維也比較差,老是沒想好就說出來了。結(jié)果,面試官把我和那兩個應(yīng)聘者給淘汰了,只聘了另外兩個人。
通過面試可以看出,雖然有些遺憾,但我從中得到了很多收獲。因為它完全讓我意識到現(xiàn)實社會中的競爭性和殘酷性,讓我知道找工作不是一件很容易的事情,必須通過吃苦耐勞才能取得成功。自從參加面試以后,我也想了很多。盡管失敗了,但我能從失敗中發(fā)現(xiàn)自己很多不足,并尋找成功的秘訣,才能在下一次的面試順利通過。
關(guān)于面試,我現(xiàn)在的問題主要就是缺乏自信心和缺少溝通能力,可能是因為我比較內(nèi)向,不太愿意和人表達(dá)交流。還有,就是我覺得自己的能力有所欠缺,老是不如別人。這也就往往產(chǎn)生了自卑心理,不敢面對機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)。每當(dāng)遇到挫折時,更是缺乏心理上的承受能力,讓我難以繼續(xù)前進(jìn)。
對此,我打算要增加我的面試經(jīng)驗,開始吸取教訓(xùn)。隨著社會競爭如此激烈,我要增加自信心,主動與人進(jìn)行溝通。要大膽的`嘗試,去面對各種挑戰(zhàn)。遇到挫折時,不要害怕和后退,以頑強(qiáng)的精神戰(zhàn)勝困難。因為如果一個人充滿了自信,別人就會知道這個人有這方面的能力,自然也就相信他。所以我認(rèn)為,一個面試的成功與否取決于一個人是否充滿了自信心和有著良好的語言表達(dá)能力。通過這兩種優(yōu)勢,才能夠提高自己的面試水平。
大學(xué)對于每個人來說至關(guān)重要,它可以讓我們更好地得到鍛煉。大學(xué)生除了在學(xué)校認(rèn)真上課之外,還要積極參加學(xué)校組織的社會實踐活動,提高專業(yè)知識技能。個人覺得參加實踐活動對于以后面試也是有幫助的,可以培養(yǎng)各個方面的能力。一個人如果想勝任工作,不但要增加自信心,提高與人的溝通能力,還要具備一定的專業(yè)知識和技能。因此我要珍惜現(xiàn)在的大學(xué)生活,積累我的實踐經(jīng)驗,學(xué)好專業(yè)知識。
最后我想說,這次面試對于我而言意義重大,同時也有很高的價值。不但可以鍛煉我各方面的能力,而且可以從中發(fā)現(xiàn)我的長處和短處。只有這樣才能夠變得成熟起來,快速適應(yīng)社會,并更好地找到令我滿意的工作。
面試心得體會范文11
張爾弩,這個名字在經(jīng)常上的家長和學(xué)員圈子中并不陌生,它經(jīng)常出現(xiàn)在各種杯賽的獲獎名單中,如今,張爾弩即將成為人大附中的一名初中新生。此次參加“大手拉小手”活動,他帶來了自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗和小升初經(jīng)驗來和學(xué)弟學(xué)妹們分享。
在講臺上,他毫無保留地分享了他學(xué)習(xí)奧數(shù)的若干條經(jīng)驗,同時,關(guān)于小升初,他有很多話說。
重視每一次考試,比拼綜合實力
在小升初的問題上,張爾弩和媽媽是目標(biāo)一致而想法有分歧的。張爾弩說,他很了解小升初的信息,很多考試等消息他會從同學(xué)那里收集,媽媽并不知道。而媽媽說她并不想讓孩子知道太多關(guān)于小升初的東西,家長很多事情不會跟孩子說,他只要負(fù)責(zé)認(rèn)真學(xué)習(xí)和考試就可以。
也正是因此,也許張爾弩并不知道媽媽也曾經(jīng)有過為他的小升初焦急茫然的時候,她的解決辦法就是給的老師打電話,王偉老師給過她很多建議。同時,今年收集的.簡歷順利分送目標(biāo)校,對她幫助很大,使張爾弩獲得了不少考試的機(jī)會。
于是,20xx年,張爾弩參加各種競賽之外,就征戰(zhàn)在小升初各個重點中學(xué)的考場上,先后參加了多所學(xué)校的10余次考試,并都被錄取。談到被錄取的經(jīng)驗,張爾弩說:“要重視每一次考試!”各個重點中學(xué)在挑選學(xué)生的過程中,會看各種競賽的成績,同時,自己組織的考試權(quán)重也會占很大。
面試絕招:把面試官當(dāng)成哥們來聊天
在順利通過某頂尖中學(xué)的筆試之后,該校校長約張爾弩面試。就是這次面試,讓張爾弩在眾多的競爭對手中脫穎而出。面對自己理想中學(xué)的校長,很多孩子會很緊張,拘束。而張爾弩不同,他說:“我把面試官當(dāng)成哥們來聊天,他問的問題,我心里怎么想的就怎么說,不用刻意準(zhǔn)備,那樣反倒會效果不理想!
話雖然這么說,但是張爾弩還是有自己的一些小技巧的:
1。充分利用自己開朗樂觀的性格特點,談吐幽默,想法特立獨行,給面試官留下深刻印象。
2。緩和緊張氣氛,拉近與主考官之間的距離,使談話輕松自然。
3。在敏感問題上打太極。當(dāng)面試官問道:“假如你同時考上了兩所重點中學(xué),你會選擇哪所學(xué)校?”張爾弩的回答是:“我希望周一到周三上午在一所上,周三下午到周五在另一所上。”考官對于如此聰明的回答贊賞地一笑。
進(jìn)步就是每一方面都比原來稍長。
張爾弩認(rèn)為,要做到比別人優(yōu)秀并不難,只要每一部分都多努力一點,比別人做到稍長,那整體就會比別人優(yōu)秀了。同時,對于自己也是一樣,只要每一方面都比自己原來稍長,那就是進(jìn)步。
在的班上,張爾弩也是很獨特的,他對于其他同學(xué)爭搶的榮譽――小印章并不感興趣,他更關(guān)心知識本身。如果學(xué)到了新東西那要比得到10個小印章還要高興。他說:“我喜歡坐在教室的最后一排中間位置,這樣,我可以一覽全局看到老師的整個課堂,而不是只盯著黑板上的解題步驟。同時,我又有自己的空間,可以不被強(qiáng)烈干預(yù)著進(jìn)行其它步驟,自己去思考!
這樣一個獨立而有思想的孩子,在找到了自己想要的課堂!拔蚁矚g的教學(xué)模式,它分層次就很好,當(dāng)我覺得在精英班吃不飽的時候,我就上競賽班,這樣,我一直跟與我水平差不多的同學(xué)一起學(xué)習(xí),這樣的學(xué)習(xí)氛圍讓我感覺很快樂。同時,教給了我數(shù)學(xué)思維,無論初中校考什么樣的題,都萬變不離其宗,用我是數(shù)學(xué)思維一想,很快就解決了。”
面試心得體會范文12
畢業(yè)多年,一直處于打醬油的狀態(tài),今年省考僥幸進(jìn)面,成績不是很靠前,面試一直是我的短板,對我來說為了提高面試成績,面試輔導(dǎo)班是必要的,當(dāng)然這個是因人而異,筆試的時候我是報的公道的輔導(dǎo)班,進(jìn)入面試當(dāng)然首先想到的也是公道面試班。通過這次面試有收獲也有教訓(xùn),經(jīng)驗談不上,總的來說面試我認(rèn)為要注意一下幾點:
第一,面試一定要有大量的練習(xí),拿到一道面試題目,每個人或多或少總是能談出幾個觀點,有的人覺得面試也就這么回事,點我都能找到,面試不在話下。一開始我也有這種感覺,但是當(dāng)我第一次答題的時候我一句話都答不出來,心里只有幾個關(guān)鍵詞,沒有一個完整的句子,這是因為平時沒有積累,組織不出合適的語言,只有通過大量的練習(xí)才能夠豐富自己的內(nèi)容,充實自己的語言,同時可以讓自己在短的時間內(nèi)明確的表達(dá)出自己的觀點。
第二,要有邏輯性,每位考官都要面試大量的考生,我所在的考場一場面試接近四十人,考官要一動不動的坐在那里聽考生答題四五個小時,這是一個非常煎熬的過程,很難保證每位考官都能注意力集中的從頭聽到尾,并且從你的答題內(nèi)容中提煉出你的觀點,這就要求我們在答題的時候注意答題的邏輯性,把觀點清楚的擺出來,讓考官能夠更容易的提取出來,不漏聽答題點,才能夠提高分?jǐn)?shù)。
第三,臨場很關(guān)鍵。不管平時進(jìn)行多少的練習(xí),都是為了面試的幾分鐘,面試的臨場發(fā)揮直接影響面試成績。面試頭一天可以把自己整理的資料和素材在理一遍,然后晚上早點休息不要熬夜,養(yǎng)足精神應(yīng)對第二天的面試。進(jìn)入候考室后,或多或少都會感到緊張,不要太在意,自己緊張對手也會緊張,大家都是一樣的心態(tài),在候考室可以閉目養(yǎng)神,也可以把自己的打字邏輯再捋一遍,目的是讓自己進(jìn)入考試狀態(tài)同時平靜心態(tài)。進(jìn)入思考室后,題目一般要讀兩遍,避免漏掉一些題目的要求,比如要結(jié)合自身經(jīng)驗、結(jié)合實際等,一定要注意,不要漏掉。從思考室到面試室往往有一段的路程,這段路程也可以利用起來把答題邏輯再理一遍,讓自己的'答題內(nèi)容有清晰的層次關(guān)系。進(jìn)入面試室后,不管自己對面試的題目有沒有理解透徹,答題內(nèi)容是不是充實,都要表現(xiàn)的從容淡定,大聲的把自己想到的內(nèi)容表達(dá)出來。
最后我想說的是面試想要成功離不開持之以恒的努力,面試和筆試不同,面試需要長時間高強(qiáng)度的練習(xí),這段時間往往非常煎熬,如果有人陪伴練習(xí)是最好的。我在練習(xí)的過程中就是有許多小伙伴一起,既可以互相鼓勵也可以指出不足。感謝公道教育針對我的特點幫我選擇了適合我的老師,同時也十分感謝王煜老師在我面試準(zhǔn)備過程中的悉心指導(dǎo),對我的問題不厭其煩的進(jìn)行解答,解決了我的很多疑惑,讓我對面試有了更清晰的認(rèn)識,幫助我順利通過面試。
面試心得體會范文13
隨著時間臨近畢業(yè)季,大四學(xué)長濃重的畢業(yè)氛圍正不斷地影響著我們,使我感受到作為大三學(xué)生的緊迫感,學(xué)長們面臨的擇業(yè)就業(yè)問題也即將輪到我去面對。而今天,在大學(xué)生活動中心舉行了一場大型的畢業(yè)生招聘會,這正是一次極好的極好的機(jī)會,可以讓我提前了解各類公司的招聘崗位、應(yīng)聘條件以及薪資待遇等,也能通過此次活動認(rèn)識自身的不足,為將來做好準(zhǔn)備。
經(jīng)過一輪的觀看后,我選擇了兩家公司進(jìn)行面試。
第一家公司是與自身專業(yè)有關(guān)的海派藥業(yè),其中研發(fā)部門的研發(fā)員崗位非常適合我的專業(yè)。我了解到這類企業(yè)對化學(xué)系應(yīng)屆畢業(yè)生的需求很高,如果畢業(yè)生愿意從事這份工作,那么就業(yè)并不困難,只要足夠謙虛、愿意學(xué)習(xí),都能逐漸熟練這份工作。但我也了解到從事這類工作,學(xué)歷越高,待遇越好,因此考研后求職也是一種好方法。
第二家公司我選擇了與化學(xué)專業(yè)無關(guān)的熱風(fēng)時尚企業(yè),該企業(yè)立足于精選時尚零售行業(yè),招收零售服務(wù)人員。通過一段時間的交流,我了解到這份工作更需要的是交流能力以及服務(wù)意識,也需要細(xì)心并耐心地不斷了解門店的商品銷存情況和日,F(xiàn)金流。
招聘人員詳細(xì)地講述了對畢業(yè)生的培養(yǎng)計劃,和明確的薪資福利待遇。銷售崗位對專業(yè)無要求,這更需要自己在大學(xué)生活中不斷地學(xué)習(xí)為人處事和交流溝通的方式方法。該企業(yè)的'等級制度也非常明確,在這樣的環(huán)境中,更能激發(fā)員工的工作動力。
總結(jié)與心得體會:整場招聘會中,我與各類行業(yè)企業(yè)都有過簡短的交流,得到一些結(jié)論:大多數(shù)企業(yè)對大學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)要求并不高,大都通過培養(yǎng)來達(dá)到工作要求。當(dāng)然,要是有突出的專業(yè)能力能讓就業(yè)更為輕松滿意;社會對大學(xué)生的需求量很大,不要眼高手低,就業(yè)并不困難;熟練掌握一門專業(yè)常用的軟件,例如CAD,Origin等,也能作為求職的重要條件。我也通過這次招聘會了解到自身存在的不足之處:交流溝通能力不足,對專業(yè)技能、軟件等掌握不充分,以及自身知識素養(yǎng)仍不夠豐富等。令人遺憾的是這次招聘會并沒有現(xiàn)場面試環(huán)節(jié),親身體驗是最好的認(rèn)知方式,能讓我形象具體地了解職場求職詳情。
在此后,我會更多地關(guān)注各種招聘信息,注重培養(yǎng)個人專業(yè)素養(yǎng)和為人處事能力,全面發(fā)展自身能力,以便在未來可以有更多的求職機(jī)會。
面試心得體會范文14
1。關(guān)于面試,相信很多人已經(jīng)查到許多帖子都在說面試的經(jīng)驗,我就在這里再多說幾句。首先是著裝,應(yīng)該說一個光鮮整潔的門面能給人留下好的第一印象。這點不能忽略。我面試時就是穿著白色的連衣裙,因為第一次見面白色能給人留下深刻的印象,所以在面試前一定要先選好一件得體的衣服,才能事半功倍。
2。在得知面試的范圍后,要馬上在網(wǎng)上找到最好的教案,打印整理出來,根據(jù)說課形式和片段教學(xué)在家里模擬訓(xùn)練,剛畢業(yè)的師范生可以先在家里找?guī)讉親戚朋友練習(xí),鍛煉膽量。
3。建議一些師范畢業(yè)生在實習(xí)期間就要熟悉當(dāng)?shù)匕姹镜男W(xué)或初中的教材,這樣到面試時才能做到無論看到哪篇課文都能把握住其重難點。再根據(jù)各個科目,總結(jié)出一個說課的模板,比如語文的第一課時,一般就是要說生字詞、詞組意思,課文中心思想,劃分段落。而在說課時比較精彩的`往往是第二課時,所以就看到時你的臨場發(fā)揮了。
4。我們這里是公布面試內(nèi)容范圍的,因為面試的范圍是在試前4天左右公布的,而且又是在晚上,我看到的時候點擊率還不到十個人,也就是說你要時刻關(guān)注著任何與考試有關(guān)的網(wǎng)站信息?吹娇荚嚪秶笪揖婉R上上網(wǎng)整理教案,第二天打印,然后來不及全部都看,于是只看第二課時。大家都知道,一篇課文的兩個課時之間都是有聯(lián)系的,建議如果來不及的話,大家可以選擇重點來記,比如語文,就以第二課時為主。
5。最關(guān)鍵的一招也是最重要的,要看看網(wǎng)上面試的視頻,很多人,包括之前我面試了很多次,也不知道怎么去說課和片段教學(xué),學(xué)校老師也沒教,只有看了真實面試視頻你才會恍然大悟,原來要這么說課。
6。要熟背說課稿。有個剛畢業(yè)的師范生在面試時是拿著教案紙照念的,這樣做分?jǐn)?shù)肯定不會高。之所以要面試就是要看你這個人的精神面貌,在面試時首先要做到的是鎮(zhèn)定大方,其次就是要很熟練地把課文重難點和教學(xué)片段說好,再有就是看你的細(xì)節(jié)之處,舉止是否文明禮貌。
7。面試時要把最精彩的一面呈現(xiàn)出來。很多人以為15分鐘很長,其實當(dāng)你站到臺上,看著下面的評委時,可能很快你就會發(fā)現(xiàn)你還沒呈現(xiàn)最精彩的片段,時間就結(jié)束了。我這次面試也是這樣,還沒說到重點,只是導(dǎo)入了一下課題,卻被告知時間到了,那一瞬間就想哭出來了。幸好有位評委告訴我這樣就可以了,已經(jīng)表現(xiàn)得不錯了,我才一臉茫然地走下講臺,后來分?jǐn)?shù)出來才知道考了第一。經(jīng)過這次面試我覺得我還可以發(fā)揮得更好,所以建議應(yīng)試者們在家里自己練習(xí)時,掐算好時間,爭取做得更完美。
8。面試的細(xì)節(jié)問題,在進(jìn)入面試考場前,要對評委鞠躬,面試時,要看著評委的眼睛說話,面試結(jié)束時要對評委致謝。講課時最好加些動作,顯得大方自然。
9。在一些帖子里看到比較關(guān)鍵的內(nèi)容,譬如寫粉筆字時身體最好側(cè)在一邊,不能完全擋住,字跡要工整清秀,避免錯誤再進(jìn)行擦拭。聲音要洪亮,表達(dá)要清晰,要面帶微笑,這點很關(guān)鍵,忘記下面要說什么時,只要笑笑,不要慌張,想起什么就直接說什么,不要拼命回憶接下去的內(nèi)容。
10。其實,面試的人數(shù)很多,評委們也很辛苦,要想取得高分,就要爭取在15分鐘內(nèi)把你最優(yōu)秀的一面呈現(xiàn)出來,避免和別人相似。這次我參加的面試就是同樣一篇課文,大家都去說,但是我就刻意避免和別人一樣的開頭,這樣就能在多數(shù)人中求新取勝。尤其是小學(xué)生,課程的設(shè)計一定要活潑有趣,吸引學(xué)生的注意。
說了這么多,如果你有耐心把它看完,我相信你一定會有所收獲。我感覺我還是比較幸運的,但在總結(jié)這些經(jīng)驗時,我又覺得有些事情,如果有方法去針對,就能事半功倍。看看我周圍的同學(xué),有些都參加了三四次教師招聘考試,我想不是他們沒有資格當(dāng)老師,而是缺少方法或選錯教材。所以我把在這次教師招聘考試中的經(jīng)驗總結(jié)出來,希望大家都能得到一些收獲。
最后,祝愿大家都能夢想成真,在面試中超常發(fā)揮,取得好成績。
面試心得體會范文15
第一個面試
那天真的好開心啊,上午我一發(fā)完簡歷,下午就有電話叫我去面試,對一個正在找工作的人來說是多么的激動人心啊。第二天我懷著愉悅的心情,在好心阿姨的帶領(lǐng)下到(后來才知道她也不是很清楚,帶我走遠(yuǎn)了許多路,哈哈,在這里謝謝她啦)然后見到面試人,一看到我打招呼就說,還記得我嗎,哈哈,原來他是我之前的之前工作地方的同事,(其實我還真的忘了,都離開那里快3年了,那還記得,再說那時他來的時候,我就準(zhǔn)備離職)然后就進(jìn)入寒嫌時刻,一起回憶之前我們認(rèn)識的某某、某某現(xiàn)在在那里,最近怎樣,哈哈差不多用了1/3的時間,下一步,談一下現(xiàn)在行業(yè)的發(fā)展方向,我的就職意向,略略談了一下我的就業(yè)經(jīng)歷、經(jīng)驗分享(老實說真不多,那還是我自己提出來的),最后談了一下他們中心的服務(wù)情況,最后當(dāng)然是薪酬福利、上班時間啦)。老實說福利比之前的要求低了,而工作時間比之前多了,我真一上一下。最后在他的熱情邀請下(當(dāng)然我也想找工作,想想也不是相差太多,現(xiàn)在這個行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)也差不多是這樣)最后就答應(yīng)了,想不到他們竟然說可以現(xiàn)在馬上簽約,其實我真的'大吃一驚,因為按正常流程來看,要到正式報到的那一天才簽合同,即使你多么需要人,也要至少做做樣子,面試后,一天的時間思考是否錄用,正式報到的時候簽訂合同,因為現(xiàn)在不是簽訂合同別人就一定不走,在合同的合理時間內(nèi)提出,別人照樣可以走(那樣面試的人會覺得自己到你這里是來之不易的,說不定還有其它的競爭對手,會更加珍惜這個工作機(jī)會)。總之這是一個算是一個認(rèn)識的人,沒什么壓力的面試,面試過程更像跟許久不見的朋友聊天,輕松沒啥壓力。
最后的結(jié)果是我去那里工作了幾天后,提前一天告知我要離職就離開了,其實是第一印象不佳,第一天去上班辦公室很亂,安排給新員工的座位沒準(zhǔn)備,堆滿東西,當(dāng)然電腦什么更沒準(zhǔn)備好,然后就在那里等(四天前就知道有新員工來了)新員工要來,公司有責(zé)任準(zhǔn)備好,基本的,別人要有位置做,以上是個人看法。當(dāng)然還有福利達(dá)不到我的要求,更重要的我想通了一些事,那我為什么還走彎路,就離開了。
第二次面試(前一次的一個星期后)
第二個面試的公司挺好的,在行業(yè)的機(jī)構(gòu)應(yīng)該挺好的,收獲最大的一次吧。這次面試跟前一次大大不同,更多圍繞工作經(jīng)歷、專業(yè)能力、工作的收獲、自身的優(yōu)缺點、行業(yè)的認(rèn)識及發(fā)展方向,還有個人的發(fā)展方向等介紹,還有面試官也分享了她的工作所得,整個過程可以說沒有冷場,還有火藥兒(后來才發(fā)現(xiàn)原來一開始她對我有誤解,認(rèn)為我是一個不負(fù)責(zé)任,個人主義之上的人,就因為她在問我就職意向的時候,說了一句“不想當(dāng)主管,做好一線,積累經(jīng)驗”的誤解,才有了下面的面試,分享),在過程中分享了她的工作經(jīng)驗,現(xiàn)在行業(yè)的發(fā)現(xiàn)前景等,做主管的好處等。這次的面試,收獲良多“說話的藝術(shù)啊,就像面試人說的,面試時有時候講話不要太直接,很容易讓人誤解;工作實務(wù)能力足;清晰的個人職業(yè)前景;要有自己的觀點,必要時,當(dāng)人有所誤會,用事實,工作實際為自己說話等)。這次面試是時間最長的一次,用了一個半小時,也是收獲最多的一次,對我以后面試至關(guān)重要,也理清自身的職業(yè)前景”管理與專業(yè)發(fā)現(xiàn)不沖突,兩者可相互補充,交叉進(jìn)行,最重要的自己真正有實力,最后認(rèn)準(zhǔn)的方向是什么“。最后的面試結(jié)果,有兩個領(lǐng)域的主管、一個新項目的主管,兩個別的站點一線服務(wù)(離開后電話告知的),最后由于兩個主管、一線服務(wù)的職位不是我想從事的發(fā)現(xiàn)領(lǐng)域、方向而婉絕,最后較屬于的新項目由于沒簽約,等簽約后電話再通知?傊@是同行朋輩式經(jīng)驗交流的面試,由誤解到想見歡、工作經(jīng)驗?zāi)芰ο嗷ソ涣鞯囊淮谓?jīng)驗,收獲良多,即使由于沒有合適的崗位,仍很感謝她,以后還有見面的機(jī)會,這是新新行業(yè),圈子就這么大。
第三次面試(隔天)
這是專業(yè)水平相對較高,評估結(jié)果較好的。本次面試首先自我介紹,圍繞工作經(jīng)驗、離職原因、個人職業(yè)規(guī)劃求職意向、求職意向等。時間較短不到40分,直接快準(zhǔn)狠,直入主題。當(dāng)然加上前一次的經(jīng)驗,自信,快準(zhǔn)狠回答,最后有三個職位讓我算,一個新項目的主管,兩個領(lǐng)域的一線服務(wù),呵呵,最后結(jié)合自己的發(fā)展方向,選擇我想從事發(fā)展的一線服務(wù)(待遇差不多,就差200),然后一天后等通知。
不同的面試,無論成與敗,在過程中也是一個收獲,一個學(xué)習(xí),一個成長,不要害怕面試失敗,再接再厲,即使成功,如有時間也面試一下,對比一下,總結(jié)一下,選擇最合適自己的。最重要的要對自己有自信,認(rèn)清自己的職業(yè)前景,知道自己要什么。
明天會更好,加油!
面試心得體會范文16
20xx年6月12日,進(jìn)行了一年級的期末測試的面試。下針對孩子們的各種行為表現(xiàn),我有一些自己的想法和感受。
在面試中我觀察到:第一,孩子們在進(jìn)入教室時沒有排隊的意識,進(jìn)到面試現(xiàn)場,到處亂走,不按序等候;第二,在等待考試的過程中,孩子們交頭接耳,不能進(jìn)入考試的狀態(tài),沒有緊張感。第三,孩子們在考試時見到家長,沒有主動和家長考官打招呼問好,也忘記了自我介紹,這些都是沒有養(yǎng)成一個良好的行為習(xí)慣。第四,整個過程中有些孩子表達(dá)能力很強(qiáng),能準(zhǔn)確表達(dá)個人意愿,但有部分孩子語序混亂,表達(dá)不清。
當(dāng)然,孩子們的天真可愛,聰明可愛都那么令人欣喜。在整個過程中,我強(qiáng)烈的感覺到,從小培養(yǎng)孩子良好的行為習(xí)慣非常重要,而這些習(xí)慣的養(yǎng)成,要在平時學(xué)習(xí)、生活中一點一滴的培養(yǎng)。首先,父母、老師要善于抓住一日學(xué)習(xí)、生活的各個環(huán)節(jié)。譬如,孩子良好的衛(wèi)生習(xí)慣是在他飲食、起居等活動中逐漸養(yǎng)成的,文明禮貌習(xí)慣是孩子在待人接物的過程中培養(yǎng)的,愛學(xué)習(xí)的習(xí)慣往往是在游戲中形成的,愛勞動的習(xí)慣是在自我服務(wù)和為他人服務(wù)的過程中培育的。正如教育家葉圣陶先生所說的,教育就是習(xí)慣的培養(yǎng)。當(dāng)然,作為父母應(yīng)嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,給孩子做出表率。其次,調(diào)動孩子的'積極性、主動性培養(yǎng)孩子良好的行為習(xí)慣,要把孩子本來不自覺的行為,轉(zhuǎn)化為有意識的自覺行動。這就要求父母要細(xì)微地觀察孩子,了解孩子身心發(fā)展的規(guī)律,根據(jù)孩子的特點確定培養(yǎng)目標(biāo),并善于抓住教育時機(jī),調(diào)動孩子的積極性、主動性。再者,如果父母理解孩子的心理和需求,對他的想法給以鼓勵、支持再加以耐心的誘導(dǎo)和啟發(fā)并堅持下去,良好的行為就會逐漸養(yǎng)成。教育家陳鶴琴曾說過“習(xí)慣養(yǎng)得好,終生受其益,習(xí)慣養(yǎng)不好,終生受其累!
愿每位父母都能把培養(yǎng)孩子良好的習(xí)慣當(dāng)成一件關(guān)系孩子健康成長和社會進(jìn)步、振興民族的大事來抓。
面試心得體會范文17
我本科211師范類學(xué)校英語專業(yè)翻譯方向,初試成績395,復(fù)試筆試成績78。9,外語聽力測試70,專業(yè)面試30。因著這個成績,我從難受到懷疑到現(xiàn)在坦然接受。我最難以置信的是外語聽力測試的成績,我一個英語翻譯專業(yè)的,專四良好,專八也考了,而自己在考試時聽力全聽出來,口語回答也很流利,70分的成績讓我太意外了,尤其是在90多分有人存在的基礎(chǔ)之上。這個成績曾一度讓我懷疑復(fù)試成績是不是貼錯了?但后想想,這只是給自己的奢想和安慰。繼而懷疑自己四年的專業(yè)學(xué)習(xí),甚至膽怯自己這種專業(yè)水準(zhǔn)怎么找工作?
28號晚上查出成績后,心情其實很淡定,這種結(jié)果早就預(yù)想過,可以說是意料之外,意想之中。專業(yè)面試30分,我直接打電話告訴一直關(guān)注我考研的父母,親人和同學(xué),不會被錄取,準(zhǔn)備找工作。自己理性的知道結(jié)局已定,再多的嘗試也只是浪費時間。自己想不通透,旁人給再多的理由和解釋,心也不會得到釋然。
身邊的同學(xué),朋友,親人都對這結(jié)果很意外。我最對不住的是父母。當(dāng)初選擇考研,父母都不樂意,希望我找份工作,最好當(dāng)個老師穩(wěn)定下來。是自己執(zhí)意想嘗試,不愿給自己留下遺憾,不想以后后悔。后來因著我的堅持,父母妥協(xié)了。初試成績出來后,父母很開心,覺得孩子想考,考得還可以就支持我繼續(xù)下去。復(fù)試時以及在等待結(jié)果的過程中,一直十分關(guān)注和關(guān)心結(jié)果,也一直以為我可以考上。結(jié)果出來后,父親聽說結(jié)果不好后,一直勸我不要失望,不要沮喪,大不了再考一次。我聽著就哭了,真的對不住父母,讓他們操心了。父母只為孩子開心,而我的考研卻一再讓他們操心,真的'很不該。
決定考研,我更多的是在乎這個過程,不想自己遺憾。年輕的孩子心不定,總想闖蕩,四處嘗試。我性格本就不是那種爭名奪利,看重權(quán)勢什么的。我只是因為自己的興趣,也因為覺著自己還適合這個專業(yè)才選擇考研。在大三之前,我也沒想過自己一定要考研。如果不是碰到這個感興趣的專業(yè),我不會考研。
當(dāng)初想考的是國際新聞專業(yè)的國際新聞與跨文化交際這個方向?墒顷幉铌栧e,到了現(xiàn)場確認(rèn)的時候才知自己報錯了方向,改又改不了,只好硬著頭皮考下去。對于05方向我了解并不多,僅僅從前幾年的招生通知上知道,自己可以一試,因此才一直堅持走下來。
知道復(fù)試成績后,經(jīng)過兩天的思考我決定終止一切與考研相關(guān)的事情,全身心的投入找工作事宜。直到30號打開論壇,驚訝的發(fā)現(xiàn)國新05方向居然有10來個專業(yè)面試35分的低分。說實在的,我翻開之后,真心釋然了。不是幸災(zāi)樂禍,而是又有了信心,不再那么懷疑自己,否定自己。
考研是個不見硝煙的戰(zhàn)場,這里有著我們期待的公平,但也有我們看不到的詭計。自古成王敗寇,公平也好,不公平也好,總要有失敗者。我沒有立場去勸什么,但我想說的是結(jié)果出來了,自己想好該怎么去應(yīng)對最重要。這之間的過程,黑也好,不黑也好,真的不重要了。如果有機(jī)會,有辦法,有途徑,能改變這樣的現(xiàn)實,這種結(jié)果,我們可以去努力,去嘗試。至少自己盡力了,不會對自己遺憾。
而雖然難聽,但現(xiàn)實是我們這些面試超低分者,就算是冤枉,就算很有才,這次的結(jié)果就是無緣中傳,無緣國新。
不是消極,不是悲觀。我只是比較理性。專業(yè)面試再差,只要你們道德問題,沒有品行問題,不是說不出話,及格何難?我們在初試中,在筆試中的成績已經(jīng)證明自己的專業(yè)素養(yǎng),就算面試的專業(yè)問題答得不好,也只能說明這個問題不懂,而不是你專業(yè)差。不然,初試,筆試有什么意義?
要說潛力的話,世上有幾個識人天才能在10分鐘內(nèi)直接看出你適不適合這個專業(yè)。中傳的老師是人,不是神,沒有這樣的天才識人能力。如若都有,中國還怕什么,有這么多的天才老師,何必?fù)?dān)心不出人才?
要說不合眼緣,我們有幾個能在一眼就相中一個人,一見鐘情也還要朝夕相處才能確定能否攜手到老。僅憑一面之緣就否定一個人,考研學(xué)子中沒幾個能被相中。
最后,我想對這些面試低分的研友說:
年輕沒有什么輸不起的?佳幸灰,望各位汲取教訓(xùn),多找出自身的不足,調(diào)整心態(tài),積極面對人生。在面試上失敗,懷疑,不甘,憤怒,難過之后,要盡快站起來。當(dāng)你在為錯過月亮而哭泣時,你也會錯過星星。
對于還在為考中傳而奮斗的研友說:自己的選擇自己負(fù)責(zé),好也好,不好也好?佳芯蜁谐晒κ,不論敗在哪個環(huán)節(jié),哪個階段。
我很感謝這個論壇,在考研過程中,論壇幫了很多忙。我們都是成年人了,多一點理性,勇敢一點。在幾年后,我們會為人父為人母,應(yīng)該要學(xué)著穩(wěn)重,負(fù)責(zé)。
考上了,可以以自己的經(jīng)驗,有時間幫幫學(xué)弟學(xué)妹。沒考上,不要抱怨,多想想以后怎么走。
面試心得體會范文18
沿著面試大道一路走來,經(jīng)過過關(guān)斬將的挑戰(zhàn)與選拔,終于進(jìn)了理想的部門。再回首面試的海洋,確實收獲不少寶貴的水滴,獲益匪淺。
在進(jìn)園學(xué)習(xí)部之前,也曾經(jīng)經(jīng)歷了三關(guān)考驗,每一關(guān)都各有各的風(fēng)采,都將成為永恒的回憶。
“機(jī)遇總偏愛有準(zhǔn)備頭腦的人”。在面試之前,要有所準(zhǔn)備,雖然猜不出面試官會問什么問題,但我們可以準(zhǔn)備好自我介紹,幾乎每次第一輪面試都要自我介紹,雖然每個人都想讓自己的自我介紹能鶴立雞群,但事實上很難做到。每次自我介紹都幾乎是“脫口忘詞”,之前的準(zhǔn)備都似乎白費心機(jī)了,幸好能隨機(jī)應(yīng)變,即使忘詞,也能淡定自若。后來的回答問題就沒有什么絕招了,主要是能從容不迫,一定不能怯場。也許是歷經(jīng)風(fēng)雨吧,這個第一輪面試我表現(xiàn)得很自然,鎮(zhèn)定自若,面試主考官的問題,我能快速,流利地回答問題,自我感覺也良好,果然不出所料,順利地通過了第一關(guān)。
其實面試的關(guān)鍵是鎮(zhèn)定,面帶微笑。要做到鎮(zhèn)定,也需要有準(zhǔn)備來支撐。想進(jìn)一個部門,首先要對該部門有所了解,了解該部門的特點與性質(zhì),要抓住面試官的心,結(jié)果不出所料,有許多問題也在意料之中。
第二輪面試,就像”丈二和尚—摸不著頭腦“了,根本不知道考什么,面對那么多對手緊張的情緒油然而生。但想想面試要直接說的都不怕,而現(xiàn)在寫的又有什么可怕呢。自信很重要,自信能讓人更勇敢地向前邁進(jìn),于是拿到試卷后,就開始奮筆疾書了。
第三輪面試就考工作能力與方式了。雖然不知道要怎么考,但不能忘的宗旨是表現(xiàn)才能。其實無論什么團(tuán)體,都非常注重團(tuán)結(jié)互助,這次也是分四人一小組,出一本書,我們最重要的是能分工合作,互相配合也體諒,才能順利地完成一項工作。在這過程中,我們幾個人都配合地很好,合作地很默契。
其實,面試也是一種心靈的溝通,面對一個陌生人的考問,我們要掌握溝通的藝術(shù),從容不怕,禮貌也非常重要,一個微笑也可以體現(xiàn)一個人的素養(yǎng)。面試官那友善的'微笑與那尊重的目光,讓我的緊張大打折扣,讓我更輕松自如的交談。
其實,除了學(xué)習(xí)部,我還面試過其他部門,不知不覺地喜歡上面試了。在別人看來也許是瘋狂,但”他人笑我太瘋癲,我笑他人看不穿“。其實從中我可以學(xué)到很多東西,這是很好的鍛煉機(jī)會,是個很好地展現(xiàn)自我的舞臺,至少可以考驗自己的隨機(jī)應(yīng)變能力。即使落選了,自己也曾經(jīng)努力過,爭取過,無怨無悔,而且又能體現(xiàn)自己的能力的不足與優(yōu)點,一舉多得,又何樂而不為呢?
面試心得體會范文19
光陰似箭,日月如梭,不知不覺間我已快畢業(yè)了,回憶起來,大學(xué)期間的各種講座,讓我的課余生活增色了不少,讓我的周末更加精彩,由于講座的時間一般定在周五,所以,每周對我來說,最讓人期盼的非星期五莫屬了。還記得第一次去聽講座場景,那是大一的第一學(xué)期,那時我傻乎乎的,只是聽說聽講座可以加學(xué)分就去聽,但具體是聽什么講座我有點遺忘,只是為了學(xué)分頭暈?zāi)X脹的和同學(xué)一起聽講座。
第一次聽講座的確實是很痛苦的,還記得是在媒1課室,天氣熱,人又多,從頭到尾我都是站著聽完那次講座,那時的感覺真的不是那么好受。之后,由于種種原因,我隔了好一段時間沒有去聽講座。當(dāng)我在次聽講座時,我發(fā)現(xiàn)其實有一些講座對我很有幫助,我確實能在聽講座的過程中學(xué)到很多東西,F(xiàn)在,在學(xué)校里,獲得信息的來源有很多種,如上網(wǎng),看書,參加活動,聽講座等。現(xiàn)在作為一名大學(xué)生,獲得一些信息的來源很大部分都來源網(wǎng)上,雖然能夠上網(wǎng)獲得很多的資料,但網(wǎng)上的東西其真?zhèn)芜得有一定的閱歷才能辨別出來,而且,在網(wǎng)上看的東西多,忘記的也快。
而后面幾次講座中,讓我最有印象是趙老師的《職場求職面試禮儀》,那次聽講座也是讓我受益匪淺。禮儀是一個人的行為舉止,關(guān)系到個人的社會角色和形象,在日常的生活中,我們常常不太關(guān)心禮儀方面的知識,經(jīng)常是只有在接見客人,會議等方面才會更加注重我們的禮儀方面的知識。其實,禮儀應(yīng)該是一種行為習(xí)慣,不應(yīng)該只是為了應(yīng)對某種特殊的情況,在日常的生活中,常常注意自己的行為,了解相關(guān)的禮儀知識,提高自己的素養(yǎng),在他人的眼中,自己的形象也會有所提高。在日常生活中,養(yǎng)成一種良好的行為習(xí)慣,自己處理事情來會更順心,生活會更加舒服。那種臨時抱佛腳,為了應(yīng)對某種特殊情況而“裝”出來的禮儀,往往會覺得很不日然。認(rèn)清自己的社會角色和地位,不同的社會角色有不同的生活方式,有不同的`禮儀習(xí)慣,在日常的生活中,要認(rèn)清自己所處的社會角色,了解自己所在的社會角色有關(guān)的禮儀知識,當(dāng)然其他方面的也要有所了解。而求職面試禮儀是我們大學(xué)生必須具備的技能,更是非常實用的技巧。趙教授以自己親身的經(jīng)歷,給我們分析各種面試中可能會出現(xiàn)的問題以及相應(yīng)的應(yīng)對方法。趙教授更用視頻的模式真實地再現(xiàn)面試現(xiàn)場,從面部表情到手部動作到肢體語言,深入清晰地解釋當(dāng)中的含義。最后趙老師進(jìn)行了一個別開生面的現(xiàn)場模擬招聘,隨機(jī)抽取幾個同學(xué)進(jìn)行一次簡單的面試。這次講座,我歸納一下:
一、提出男女正確的著裝方式。套裝、配飾選擇與色彩搭配均以簡單、大方、穩(wěn)重為主,衣服的面料要選擇質(zhì)感好的。
二、簡述正確的站姿、坐姿、行姿。如站時要挺胸收腹,行走時優(yōu)雅穩(wěn)健;
三、從肢體語言方面提出建議。
四、簡述應(yīng)聘面試時的禮儀,包括進(jìn)出門禮儀、交談禮儀、肢體禮儀。講座共分兩個環(huán)節(jié):第一環(huán)節(jié)是老師對男女生的穿衣禮儀、穿衣色彩的搭配以及站姿、坐姿、行姿進(jìn)行講解,還現(xiàn)場找了兩位同學(xué)手把手的教。第二環(huán)節(jié)是進(jìn)行如何化好面試妝的介紹,達(dá)到了講座的高潮。老師親自為現(xiàn)場的同學(xué)作模特,給大家做示范,從各個細(xì)節(jié)入手,仔細(xì)描述在職場中需注意的問題。
最后,聽過不少講座后,對于如何從講座中獲益最多,我是這樣認(rèn)為的:聽講座時專心聽、勤做筆記其實聽講座的過程跟課堂聽課大同小異,就是專心聽,兼做筆記。講座筆記是講座內(nèi)容的記錄,因此是具有指導(dǎo)作用或?qū)W術(shù)價值的,準(zhǔn)備好一本專用的筆記本用于記錄講座內(nèi)容是非常重要的。同時在聽的過程中需要與演講者同步思維,這樣才不會遺漏講座的重點。關(guān)于講座的筆記,與課堂講課的專業(yè)課筆記稍有不同,最好能在頁首注明講座的時間、地點、講座主題、主講者個人基本信息等,其次是簡明扼要地記錄講座的理論框架和基本內(nèi)容,令人耳目一新的新概念、新觀點,值得進(jìn)一步思考、研究的空間,以及自己在聽講過程中的感悟和思考,這些學(xué)術(shù)思考的火花稍縱即逝,不管成熟與否,一定要先記下來。
面試心得體會范文20
我是法學(xué)專業(yè)的本科生,找工作是從去年10月份開始的,個人認(rèn)為,找工作最關(guān)鍵的是定位。有人用城市定,有人用性格愛好定,我是用自身的優(yōu)勢和特長定的。我中學(xué)六年在外語學(xué)校讀書,英語綜合水平不賴,口語不錯,所以打定主意要把這個特長保留住。但是作為一個法學(xué)專業(yè)的學(xué)生,可以發(fā)揮這個優(yōu)勢又保住本科專業(yè),可選的項不多。外資律所,門檻高,成功機(jī)率不大(雖然如此,我也試過,未遂^^);外企的法務(wù)部,沒有實務(wù)經(jīng)驗不是好進(jìn)的;主營涉外項目的合資或國內(nèi)所是一個不錯的選擇,但是我還沒有機(jī)會嘗試就已經(jīng)定了工作,布店發(fā)表評論。由于當(dāng)初決定走法律這條路,所以外企其它方向的招聘我都沒有怎么上心。但現(xiàn)在的我也意識到,作為一個學(xué)法的本科生,沒有必要這樣執(zhí)著于自己的專業(yè)?赡苓@也和當(dāng)時對自己認(rèn)識不夠清楚有關(guān)吧。
后來,我在院里爭取到了一個機(jī)會,在福特汽車公司法務(wù)部作實習(xí)生。最初福特在院里收集簡歷,簡歷表格除了常規(guī)的個人資料,就是幾個開放式的問題。不久就有了一個電話面試,福特的HR讓我做一個自我介紹,我噼里啪啦說了一通,感覺不好,太久沒有說英語了,雖然溜,但是沒條理,不過總歸讓我進(jìn)了面試。后來福特在院里開了宣講會。當(dāng)時福特法務(wù)部的總負(fù)責(zé)人剛好在南京談判,就到了院里做interview。我和他聊了很久,面試更像
一次閑聊,感覺他對我的性格和英語水平比較滿意,就進(jìn)了福特作實習(xí)生。在福特的兩個多月,感觸最深的就是從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。在校園的人際交往是熟人社會的交往,這種待人接物是以人與人之間的親切為前提的,在職場上就顯得幼稚了。外企中的人際交往除了語言上要過關(guān)之外,還需要一種自信和敏銳的洞察力。特別在歐美的外資公司,個體的自信是很重要的,這是贏得同事信賴和讓自己穩(wěn)住陣腳的關(guān)鍵。做法務(wù)工作,嚴(yán)謹(jǐn)、專業(yè)是必要的,但是要獲得認(rèn)可,你身上散發(fā)的職業(yè)氣質(zhì)也是很重要的`。這也是實習(xí)的目的之一,褪去學(xué)生氣,形成職業(yè)氣質(zhì)。我雖然最后沒有進(jìn)入福特,但是在那里的兩個月實習(xí)給了我很多后來求職的資本和優(yōu)勢,在最后的面經(jīng)可以看到。
在福特實習(xí)結(jié)束后,已經(jīng)是的3月了。我在實習(xí)期間沒有找過其它工作,客觀上我的實習(xí)期就是求職的黃金時期,所以沒有進(jìn)入福特公司的法務(wù)部,還是讓我難過了一會兒,覺得努力都白費了,又錯過求職高峰,代價太大。其實現(xiàn)在回想起來,沒有當(dāng)時想象的那么嚴(yán)重。雖然大四上學(xué)期是求職的最佳時期,不代表下學(xué)期就沒有很好的機(jī)會了。我就耐心的等待著。但是心情肯定有起伏,因為對自己的要求比較高,看著周圍的同學(xué)考研的、找工作的都有了著落,我卻還在求職路上走,心里會失落,在這種時候,我的建議是:焦急和失落的心情不要憋在心里,會成為負(fù)面影響。我就會和男朋友抱怨,和朋友聊,說出來就輕松些,然后繼續(xù)努力樂觀的找工作!這時候,一定要往前看,樂觀,分析自己的優(yōu)勢特長和缺點問題,總結(jié)以前的失敗經(jīng)驗(比如我就分析自己沒有留在福特的原因,自己的失誤在哪里)?偠灾,就是在保持樂觀心態(tài)的同時,理性客觀的認(rèn)識自己,給自己一個準(zhǔn)確清晰的定位。我到底是什么樣的一個人?我到底有什么賣點?我怎樣在求職中把自己推銷出去?我聽前輩說過在每年的3-5月份也是有很多好單位的,我就不時上網(wǎng)看看。這里,我的觀點是不能濫投一氣。給自己、給工作定位的作用就是防止你在各種機(jī)會面前昏頭,每個蘋果都想摘。我自認(rèn)不是什么強(qiáng)人,精力要放在我覺得把握最大的方向。另外,除了常上南大的bbs,我建議大家多上其它高校的bbs,比如復(fù)旦、清華、北大等等,即使很多工作有院校的針對性,我們也有機(jī)會看到很多招聘的動態(tài),特別是大企業(yè)、國際公司。而這些招聘都是網(wǎng)申的。南京的外企資源實在有限,所以在南大的外企宣講會相對少很多,有志進(jìn)外企的同學(xué)勤上網(wǎng)很必要。
然后就讓我等到了思科的銷售管理培訓(xùn)生(ASR)的招聘機(jī)會,全國招25個,上海、北京、成都、廣州四個城市一起進(jìn)行。當(dāng)時已經(jīng)是3月底了,我的一個好朋友先告訴我這個消息。我就上網(wǎng)看了這個職位?吹綄I(yè)不限,我就動心了。法律這條路要不要走下去?以前一直很堅定的我看了這個職位后開始動搖。在分析了自己的優(yōu)勢和性格后,我決定申請這個做銷售的職位。sales是最鍛煉人的職業(yè),同時又是外企,從我的性格和優(yōu)勢上都可以嘗試。
接著就是耗時持久的求職思科之路。整個過程經(jīng)歷網(wǎng)申、網(wǎng)上性格測試、筆試、中聘網(wǎng)一面、思科二面、思科三面、思科四面、思科五面八輪篩選。
關(guān)于網(wǎng)申,網(wǎng)上已經(jīng)有很好帖子介紹了,我就不多費唇舌。但是有件事情我印象深刻,就是朋友中有暑期實習(xí)經(jīng)歷的、有國家級榮譽的、興趣廣泛且有所建樹(有證書、榮譽)的人大都沒有網(wǎng)申被斃的經(jīng)歷。一句話,英語好的前提下一定要有硬件。當(dāng)然,網(wǎng)申確實也有一些非實力的因素作怪,比如我曾和一位中聘網(wǎng)的工作人員聊天,就提到去年底一家很大的招聘網(wǎng)站在負(fù)責(zé)網(wǎng)申時出過很大紕漏。但是,這種幾率極低,實力是關(guān)鍵。
面試心得體會范文21
禮儀,是中華傳統(tǒng)文化的精髓。不論是還是遠(yuǎn)古時代還是當(dāng)代社會的交際活動都離不開禮儀,人類越是進(jìn)步,社會生活越是社會化,人們也就越需要禮儀來調(diào)節(jié)社會生活。禮儀是人際交往的前提條件,而能否把握好求職面試禮儀是決定我們能否進(jìn)入職場的重要條件,特別是對與當(dāng)代初出茅廬的大學(xué)生來說,起著越發(fā)重要的作用。求職面試禮儀是求職者在求職過程中所表現(xiàn)出的禮貌的行為與儀表形態(tài)規(guī)范。針對大學(xué)生求職面試禮儀,提出將面試禮儀分為三個方面即知、行、態(tài)。知是指知識,包括專業(yè)知識和企業(yè)知識;行是指行為,包括衣著、言談、舉止;態(tài)是指心態(tài),包括守時、自信。并將知、行、態(tài)三方面細(xì)化為從簡歷的書寫、儀容、儀表、儀態(tài)、言談、神情舉止等方面對面試過程中應(yīng)該具備的禮儀修養(yǎng)進(jìn)行了闡述與討論,以指導(dǎo)大學(xué)生求職面試工作,從而取得面試的成功,獲得理想的職位。
關(guān)鍵字當(dāng)代大學(xué)生求職,面試禮儀
當(dāng)今社會是個人才濟(jì)濟(jì)的社會,每年畢業(yè)生應(yīng)接不暇,作為一名大學(xué)生要想在激烈的競爭中脫穎而出,除了要具備扎實的專業(yè)理論知識,還應(yīng)該重視面試中應(yīng)該掌握的禮儀。求職面試禮儀是面試時不可或缺的,同時也可以幫助你獲得額外加分與好評。因此,對于剛步入社會毫無經(jīng)驗的大學(xué)生來說,掌握一定的求職面試禮儀是必不可少的。通過這個學(xué)期對該課程的修讀也讓我在大學(xué)生涯結(jié)束之前,了解很多關(guān)于大學(xué)生禮儀禮節(jié)的知識,同樣也了解了求職面試的禮儀,這著實讓我受益匪淺。通過查閱資料以及對所學(xué)知識的總結(jié),我認(rèn)為大學(xué)生在面試求職過程中應(yīng)該注意以下方面的問題
一面試前的準(zhǔn)備工作要充分
有句話說的好“機(jī)會總是留給那些有準(zhǔn)備的人”所以面試前的準(zhǔn)備也是至關(guān)重要的。首先,面試前,給自己一個準(zhǔn)確定位,自己要找什么樣的工作,切記盲目。其次,根據(jù)自己定位需要,了解一定的知識,比如回顧以前的專業(yè)知識,查詢相關(guān)知識,如果在面試之前已經(jīng)知道了面試公司的類型,我們可以提前通過網(wǎng)絡(luò)等多種渠道了解公司的基本情況,若能在該面試中適當(dāng)運用,就會間接地表達(dá)你對該職位的熱愛和做事的認(rèn)真細(xì)心,以增大求職成功的機(jī)率,最后充分準(zhǔn)備求職材料。這不僅給自己的求職加分也是對所應(yīng)聘的公司的一種尊重。
二求職面試基本禮儀
(一)認(rèn)真正確對待求職簡歷
1。求職簡歷要“簡”而“實”
個人簡歷是一種書面的自我介紹,應(yīng)盡量提供自己最優(yōu)秀的一面,但誠信是為人之本,也是企業(yè)用人是很看重的一個特質(zhì),因此簡歷中絕不能出現(xiàn)弄虛作假,必須實事求是所以書寫個人簡歷時要簡練,有重點,篇幅不宜過長,一般不超過兩頁紙,簡歷一般應(yīng)包含以下內(nèi)容:姓名、性別、年齡、住址、電話、E-mail;求學(xué)經(jīng)歷,曾經(jīng)獲得的學(xué)位證書及各種資格認(rèn)證;進(jìn)修教育情況,學(xué)過哪些課程;參加各項活動所取得的成績及所獲獎勵情況等一些比較重要而有價值的內(nèi)容。一般內(nèi)容簡練,清晰,易懂的簡歷更為受招聘經(jīng)理的喜歡。
2。求職簡歷要突出“經(jīng)歷”
應(yīng)聘公司非常關(guān)注求職者的經(jīng)歷,從經(jīng)歷中可以看出求職者的能力,經(jīng)驗和發(fā)展?jié)摿。因此,在寫簡歷的時候,要著重強(qiáng)調(diào)你學(xué)過什么,懂得什么,做過什么,有什么方面的特長和優(yōu)點。也就是說你的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷。其中,你的近期工作經(jīng)歷一定要寫出,否則會引起用人單位對你的不信任。
3。求職簡歷要突出所應(yīng)聘的'“職位”信息
招聘經(jīng)歷之所以關(guān)注求職者的經(jīng)歷,主要是為了了解求職者是否適合或者是否能夠勝任這份職業(yè)。因此,求職者在寫簡歷的時候,無論是經(jīng)歷還是能力,都一定要圍繞所應(yīng)聘的職位來寫。
(二)良好的時間觀念
對于面試者來說,時間觀念是非常重要的。如今的社會,最不缺少的就是人才。一旦錯過了面試的時間,那么就意味著你已經(jīng)與這家公司失之交臂了,即便你才華橫溢,學(xué)識淵博也無濟(jì)于事。對于公司來說,一定的規(guī)章制度是必需的,也是一個公司能否做強(qiáng)做大的外部條件。其中,良好的時間觀念是員工必須所具備的。公司也會更傾向于那些恪守時間觀念的職員。一個沒有時間觀念的人不會得到別人的尊重和認(rèn)可。
一般來說,提前10-15分鐘到達(dá)是最佳的選擇,但不可以提早的進(jìn)入辦公室等候,因為考官可能臨時手頭有事而不方便。在這提前到達(dá)的十幾分鐘里,求職者可以坐在等候室或休息室,也可以熟悉一下周邊的環(huán)境,調(diào)整一下自己的心態(tài),以最佳的狀態(tài)進(jìn)行面試。提前半小時以上到的會被認(rèn)為沒有一定的時間觀念。面試中匆匆忙忙趕到或者是直接遲到是最忌諱的行為,直接影響到考官對你的印象以及面試的結(jié)果。
(三)基本禮貌
第一印象不僅在社會交往中具有重要影響,在求職面試時同樣具有重要影響。
加拿大心理學(xué)家的一項研究發(fā)現(xiàn),第一印象具有持久性。也就是說,第一印象所形成的認(rèn)識將持久的主導(dǎo)人們對待另一人或事物的看法,即便人們在后來的交往中對此人或事物有了新的認(rèn)識,第一印象所產(chǎn)生的看法依然不會消失。所以求職者在面試時一定要有基本的禮貌,提高考官的第一印象,從而增強(qiáng)考官對考生的好感與認(rèn)同感,使面試更順利的進(jìn)行。
1。敲門禮儀
進(jìn)入房間前,需要先敲門。敲門時應(yīng)用右手食指或者中指彎曲后敲門,不要用多個手指或手背手掌用力拍門。一般應(yīng)敲三下,力度大小要適中。敲門后要等待考官應(yīng)答,如沒有應(yīng)答,應(yīng)等待3秒后再次敲門。進(jìn)門后,應(yīng)隨手關(guān)門,關(guān)門聲音不能太大。
2。打招呼,握手
面試時打招呼要注意,一般對年輕女性稱呼為小姐,對年長一些的可以稱為女士:對于男性,可稱其為先生。
面試時,見到考官不要以及主動握手,通常由對方對方先伸手后面試者才伸出手。握手時間不宜太長,一般在1-3秒左右。
3。告別
面試尾聲,要表示與考官的交談讓你受益頗深。告別時可以考官再次握手,但是注意握手時的一些禮節(jié)。
(四)服裝與妝容
1。男生面試:
1)發(fā)型:整齊,不要太長,不要油頭粉面。
2)可以戴近視眼鏡,但不能戴墨鏡或很潮流的眼鏡,要注重端莊。
3)衣服要干凈整潔,最好穿端莊的西服,不要穿太過休閑隨意的衣服,尤其是
破牛仔褲等。西服里面襯衫的顏色不要太過鮮艷,質(zhì)量要稍微好一點。皮鞋要擦亮,最好穿較新的皮鞋。切記,盡管沒有必要穿高檔次的衣服,但是服裝的質(zhì)地要精良,穿著要整齊大方,但不要從頭到尾都是名牌,會給人一種不吃苦耐勞的感覺。
2。女生面試:
1)發(fā)型:以端莊,典雅,大方為主,最好是把頭發(fā)盤起來,不染發(fā),頭發(fā)保持健康,清爽,干凈的狀態(tài)。
2)著裝:最好穿職業(yè)套裝或者是職業(yè)套裙,其中裙子長度要適中,不宜過短。
不能穿太緊或太過性感暴露的衣服,太過可愛的裝扮也不合適。鞋子最好穿黑色的中,高跟鞋,鞋跟的的高度不宜太高,不能露腳趾,不能穿平底鞋或大頭鞋等。
3)指甲不要涂顏色,注意指甲的長度,指甲不宜太長。飾品不要戴太多,不能
戴過分夸張的飾品。妝容的要清淡,不要濃妝艷抹,切記不要出現(xiàn)殘妝,否側(cè)會自毀形象?梢赃m當(dāng)?shù)膰姙⒁恍┫闼窍闼奈兜啦灰诉^濃,清淡即可。
面試心得體會范文22
面試基本禮儀:
求職的人,必須有心理準(zhǔn)備,去會見可能是自己的未來老板。
男士自然得穿上最整潔的服裝,但也不必過分刻意打扮。在會客室等候時,便要放松心情不要顯得焦慮不安。當(dāng)叫到自己名字時,應(yīng)冷靜地和充滿信心地走進(jìn)去。見到接見人時握手,并說“早安”或“午安”。應(yīng)注意的是,雖說面試的人應(yīng)該表現(xiàn)得信心十足,但也千萬別顯得過分自信,會面結(jié)束之時雙方再握手告別。
女士前往面試應(yīng)穿得整潔、明亮,給人一個好的初步印象,叮叮當(dāng)當(dāng)作響的珠寶飾物、過濃的香水、拉得不直和不正的絲襪縫、未修過的指甲或是蓬蓬松松的頭發(fā)等,都足以抵消掉她的求職信所給予人的良好印象。
面試時急著對未來老板提出自己的條件是不聰明的。有些人第一個問題便提及薪酬和假期,這樣的做法常不會給人留下一個良好的最初印象。
在會面的過程中,老板會說明大概的工作范圍、性質(zhì)、要求、工作時間和薪酬等,遲些才會談及休假及退休金等細(xì)節(jié)。在他提問時,求職者的答復(fù)應(yīng)該精簡、切題和毫不猶豫。之后,他也許會問求職者對這職位是否喜歡,同時有無問題要提出之類。
老板認(rèn)為這次會面已圓滿結(jié)束時,他會起立說“謝謝你,我已經(jīng)知道你的一切了!碧热羲J(rèn)為求職者是理想的人選,他可能即時聘用。如果求職者對一切都滿意,便可以接受,然后彼此再商定上班日期。
求職者告辭時,老板可能會送到辦公室的門口,同時告訴會遲些時候發(fā)信給他,對他的職位一事,加以確認(rèn)。雖然這只不過是一個口頭上的許諾,老板也不應(yīng)在以后又改變主意,另行雇用他人。如果在會面時未能作出決定,或者還有求職者要約見,老板可能會說將來用書面通知是否錄用。
電話面試禮儀:
可視電話屏幕面試正日益普遍,因為很多公司想通過屏幕進(jìn)行面試,避免舟車之旅,從而降低招聘開支。運用可視電話面試,招聘者可以很快就淘汰大部分人選而決定對最好的人選進(jìn)行面談。這也就是打一個60秒鐘電話常有的好處。
這里告訴你為什么計劃一個電話面試如此重要:
不像計劃好的第一次面試,那時你已對將討論的信息做好了所有準(zhǔn)備,而電話面試則隨時都會來自任何一個公司。你一旦上網(wǎng),你所期盼到的很可能就是一次電話面試。有時候招聘者會打電話預(yù)約一個稍后時間的面試,但通常都希望在打電話給你的當(dāng)時就進(jìn)行面試。
這里大體上給出一些對付電話面試的'提示:
如果你對電話中的談話技巧準(zhǔn)備不夠充分或覺得說話不夠自如的話,那你就跟一個朋友進(jìn)行練習(xí)。叫一個朋友打電話來提問你,進(jìn)行角色扮演。你也可以充分利用你的電話留言,不在家的時候往家里打電話,錄下強(qiáng)調(diào)你的一個觀點的談話信息。回家后聽你自己說得怎樣。聽你說話的語調(diào)(熱情、高低、停頓等等),也要聽一下你的內(nèi)容,即你所說的信息是否清晰和直接。堅持練習(xí)直到你對結(jié)果感到滿意為止。
隨時準(zhǔn)備好運用你的“十二點”策略。可視電視屏幕面試的基本指導(dǎo)方針在此也適用。
把你的一份簡歷放在電話機(jī)旁邊,把一些你認(rèn)為和你所應(yīng)聘的企業(yè)或所應(yīng)聘的工作類型相關(guān)的、又代表你的觀點的關(guān)鍵詞列出來和簡歷放到一塊。
你不能指望從招聘者的身體語言、眼神或其他類似的信號中獲取線索,而應(yīng)高度注意他說話的語氣。同時你自己的表述要簡潔、直截了當(dāng)、充滿熱情,使得談話有趣而易于進(jìn)行。
仔細(xì)地聽并保持你的精神高度集中,把一部電話放在類似面試時所坐的地方。在電話旁邊放一些紙和一支筆,還有你的簡歷和筆記本也放在一塊。仔細(xì)記下你被問的問題和看似對招聘者至關(guān)重要的東西(這些信息對你稍后寫一封信很有幫助)。
避免長時間停頓。對你的主要觀點、要點作快速的概括,并提供一些具體的例子說明你在曾服務(wù)過的地方如何做出了積極的貢獻(xiàn),你以后將如何為這家公司做貢獻(xiàn)。
確保記下給你打電話的人的名字(拼寫要正確)、電話號碼和地址。
重新肯定你的興趣。如果通過這一關(guān)后仍感興趣的話,弄清楚下一步會發(fā)生什么事情和你能做些什么事情而使你更具競爭力。隨后寄一封感謝信。你的目的是獲得下一輪面對面的面試機(jī)會。
面試心得體會范文23
說起來,我的求職經(jīng)歷比較簡單。今年11月份,我才準(zhǔn)備好了自己的簡歷,接下來參加了校內(nèi)外的幾次招聘會,我現(xiàn)在的單位就是參加專場招聘會上獲得到的機(jī)會。
首先,我不知怎么去了解就業(yè)信息,所知道的只有學(xué)校就業(yè)網(wǎng)站上的信息。剛進(jìn)入大四,我對企業(yè)招聘的認(rèn)識是很有限的,根本不知道有那么多令人心馳神往但也看得令人眼花繚亂的公司,也不知道怎么去了解公司的招聘信息,直到看了學(xué)校的就業(yè)信息網(wǎng),以及廣西人才網(wǎng)等,我發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站信息十分全面,于是嘗試著在百度中搜索“求職”、“找工作”、“畢業(yè)生”等字樣,查到了“中華英才網(wǎng)”、“應(yīng)屆生求職”以及各省、直轄市、自治區(qū)的畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng),拓寬了就業(yè)信息,知道了企業(yè)的需求等,并隨時準(zhǔn)備著投遞簡歷或填寫網(wǎng)申(onlineapply)等。
其次,我也曾好高騖遠(yuǎn),夢想著找世界500強(qiáng)的寶潔(p&;g)、普華永道(pwc)或其他外資及大型國有企業(yè)等。我一直都很少考慮自身的弱點,因此對自身的定位較高,但直到在一些大公司面試,我無論是進(jìn)入最后一輪,還是第一次出擊都慘敗而歸,才知道自己定位過高,或者即使定位不高,但一次次好機(jī)會的流失,也使我的好機(jī)會越來越少,與其做著等待機(jī)會的逝去,不如站起來去爭取最后的好機(jī)會。
最后,我經(jīng)常沒有目的的去投簡歷,只要是自己看見的關(guān)于本專業(yè)的都單位,覺得還行就去。這樣使自己浪費了很多的精力,面試次數(shù)大大的增多了,但是質(zhì)量和收獲都不大,還讓人感覺很累。
經(jīng)過很多次的面試后,也讓我總結(jié)出自己的體會來。
首先,擺正就業(yè)心態(tài),不要心存僥幸,更不要心存膽怯。我們是不能回避就業(yè)壓力的一代人,正因為有壓力,在求職過程中,我們難免會遇到挫折,產(chǎn)生落差感,以一種正常的心態(tài)來面對就顯得尤為必要。其實,我們每個人都希望找到一個待遇好、壓力少、空余時間多的工作,但是,我們很少有那樣的機(jī)會,因此在步入社會前夕的就業(yè)問題上,我們會有些落差感,這也是不可避免的,畢竟這山望著那山高嘛,因此,我們往往要“退而求其次”,即“與其臨淵羨魚、不如退而結(jié)網(wǎng)”,“先就業(yè)再擇業(yè)”:找一個適合自己的、自己也適合的企業(yè),這個企業(yè)可能不是最好的,但是它卻可以提供很多發(fā)展和成材的機(jī)會,讓我們更好地得到鍛煉和提高,更好地適應(yīng)未來社會的要求。
其次,求職準(zhǔn)備階段應(yīng)搞好自身定位,結(jié)合自身優(yōu)勢和劣勢,找準(zhǔn)工作的種類、進(jìn)而找出行業(yè)以及業(yè)內(nèi)有競爭力的企業(yè)。三百六十行,行行出狀元,大學(xué)畢業(yè)時,可以供我們選擇的行業(yè)、職位和企業(yè)(單位)是很多的,到底適合哪一行,我們應(yīng)該有一個清醒的認(rèn)識,做到有的放矢,絕不能像無頭蒼蠅,沒有個目標(biāo)。記得準(zhǔn)備求職時,我由于學(xué)的是財務(wù)會計知識的原因,選擇:會計、出納和審計,之后一直沒有偏離這幾個方向。
再次,充分的準(zhǔn)備。俗話說:“有備無患!鼻舐氈酰乙呀(jīng)準(zhǔn)備好了近10份簡歷。另外,我還認(rèn)真分析了往年的就業(yè)情況和即將面臨的就業(yè)形勢,做到心中有數(shù)。對于面臨就業(yè)的畢業(yè)生來講,信息還是第一位的,我當(dāng)然不會輕易放過任何一個機(jī)會。得益于四年來的知識積累和社會工作鍛煉。對于這一點,我由衷地感謝學(xué)校給與我的一切:優(yōu)越的學(xué)習(xí)條件,寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境以及許許多多的社會工作鍛煉機(jī)會。在完成本系的功課以外,我選修了一些外系的課程,雖然學(xué)的`不是很精,但畢竟開闊了視野。課余時間,我還參加了多項社會工作,扮演過多種社會角色,體驗過多種生活滋味,這些不但提高了我的能力,也給了我很多自信。
最后,面試是最重要的。你的簡歷寫的再好,人再漂亮,成績再優(yōu)秀,如果你過不了面試官那一道檻,那單位也是和你無緣。正式的面試一定要衣著整潔,精神抖擻,把你最完美的一面表現(xiàn)出來。自己的自我介紹一定要吸引人,簡歷應(yīng)該言之有物,對上面的內(nèi)容要時刻記住。面試過程中細(xì)節(jié)很重要,既要突出自己的個人特點,也不失端莊謹(jǐn)慎。
特別想到的是我校會計專業(yè)工作是很好找的,但一定要把握好機(jī)會,更不能高不成,低不就。當(dāng)然不同的單位有不同的要求,有的甚至大相徑庭,選好自己的做到“知己知彼”,并做好充分的準(zhǔn)備,我想成功一定會屬于你的。
面試心得體會范文24
在國際學(xué)校待了將近一年了,所思所學(xué)所感受的莫不刻骨銘心,然“鐵打的營盤,流水的兵”,教育需要更為開闊的視野,于是我選擇了“教育苦旅”,構(gòu)思著下一個教育?空荆簭V東省。
20xx年4月25日晚12時我抽完最后一根煙,躍上了通往深圳的火車,此時又是伴著那熟悉轟鳴之音,我的思緒也因此而展開:20xx年5月1日我剛畢業(yè)時興趣盎然,戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如履薄冰來到,一舉拿下這所學(xué)校,5月23日就正式上班,那時稚氣末脫,眼高手低,著實給這里捎來了……。
4月26日14:00半左右,我那麻痹的雙腿,酸痛的脊椎伴著火車?俊翱铡暗囊宦暠闫炔患贝摹皳洹毕禄疖嚕ㄕ嫱纯啵看巫疖嚳偱坏阶保,深圳西站到了,深圳到了!廣播里此時伴來了接車員的問候“歡迎來到深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)……”
倘伴于公交車上,我的第一站是“世界之窗”,沿路的風(fēng)景很美。這座城市的獨特魅力在于由當(dāng)初的一個小漁村在短短的幾十年間脫變成了一個國際性的大都市,愛它的理由千千萬萬,但很難找一個恨它的借口,這里是夢想與激情兌現(xiàn)的地方,當(dāng)然,你有足夠的資本,否則這里斷然不是你所呆的地方。在車上,有一哥們顯很是著急,看著他手上的“前程無憂”的`招聘卡片,知道便是找不著路了,我欣欣然給了他我剛買的地圖與他,仔細(xì)一看,車上包括我在內(nèi)的挎著包包的朋友們有好些位。我嘆為一笑,英雄所見略同。
4月27日輾轉(zhuǎn)反轉(zhuǎn)我來到了“X小學(xué)”,校園不大,但很雅致,上面掛著個紅色橫幅“祝賀X小學(xué)獲廣東省一級一類學(xué)!,好大的牌子,這正合我的口味。我到校的時候,孩子們正在做“合成訓(xùn)練”,我看了看,有些理念很深刻,現(xiàn)代意味很濃。初步面試過程很簡單:先與教研組長談,再與校長聊。下面的面試過程:
1、與教研組長:
他提了四個問題:
、儆靡环昼娊榻B一下自己。
、谡?wù)務(wù)Z文新課程最核心的理念。
、壅f說你最得意的一個教學(xué)片斷。
、苣阕钕雽ξ姨岬囊粋問題是?
2、與校長談:
他簡單問我了幾個問題:基本情況(包括你學(xué)校的性質(zhì)與發(fā)展)、如何提高學(xué)生成績等等。
這場面試給了幾個啟發(fā):
第一,如何提高學(xué)生成績與培優(yōu)幫困是每個學(xué)校是必問的。
第二,對民辦學(xué)校的認(rèn)同是面試人必須要講的。
第三,面試官的教育觀點與喜好對你影響很大。
總體來說,我有以下方面沒有把握好:
其一與教研組長談話時談得過多,沒有顯出重點,讓人覺得此教師剛出道(雖然觀點很有見地,但不符合當(dāng)時面試人所需,而且有喧賓奪主之嫌)
其二此校校長是一有資深教育經(jīng)歷(原上海外國語的校長)的老太太對教育辦學(xué)很有一手,我卻一開始少有談教學(xué)而談辦學(xué)模式了,讓我開始就閃了腰了,可惜。
上午匆匆與兩大高手論劍之后,自己便也有些消沉,心有不甘呀,因為還沒開始就隱約感到結(jié)束了,我還沒與可愛的孩子們交流呢;氐阶〉亍八愓写,越想越覺得需要重新認(rèn)證的渴望。一直以來,我是個壓力愈大,潛力愈大的人,我知道我此時的斗志激發(fā)到良好的狀態(tài)了,我得馬上找個機(jī)會展現(xiàn)出來!
12:20我撥通——外國語小學(xué)周校長的電話(提前寄了份簡歷且通知方便時來面試),簡單說是請求后,約好下午1:30到校面試。我顧不得吃飯,翻開地圖,著力尋找著路線,1:20左右我大汗淋淋來到了——外國語小學(xué)。
面試內(nèi)容很實際,寫教案、下水文(1小時)然后上課。
上課是我的強(qiáng)項,我很關(guān)注他們學(xué)校的英語特色,課堂中須用英語的地方我都著力使用,且關(guān)注民辦學(xué)校最重要的課題“關(guān)注個體差異(幫困)”與學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成等等,整個課堂結(jié)構(gòu)很民主、開放,上完之后,看著學(xué)生們欣欣然的樣子,我知道,我成功了。
在隨后與校長的談話中,校長也抱以欣賞的態(tài)度,和我談了很多,這讓我好些欣慰。通過這次面試我的感受有幾點:第一,永遠(yuǎn)要相信自己。(我熱愛教育,喜歡學(xué)校,愛上這份崇高的事業(yè),用心做這項工作,一定會得到別人的認(rèn)同)。第二,關(guān)注自己最擅長的地方。(當(dāng)教師首先是會上課),第三,學(xué)會了解自己,該出手時就出手,同時面包靠自己去磨。
隨后的28、29號,我在深圳晃了幾天,看了看小平畫像,眺了眺望香港,走了走商業(yè)圈,用心讀了下這座城市,如此一直到29號12:30我乘大巴來到另一個魅力城市——東莞(位珠江口岸,是嶺南文明的重要發(fā)源地、中國近代史的開篇地、華南抗日的根據(jù)地、改革開放的先行地,是一座充滿魅力的現(xiàn)代新城)
汽車駛進(jìn)南城車站,坐上8路公汽,粗略看了看這座城市,我終于信了這句話:東莞—是打工者的天堂,也是打工者的地獄。這里經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)但不張揚,可能這里的富人大多是農(nóng)民出身吧,他們骨子里做不了現(xiàn)代都市里“擺闊秀”,在150多萬本地人口與500多萬來自全國各地的外來從業(yè)人員組成的城市里(較大為普工),獨特的地理位置與發(fā)展機(jī)遇提供了數(shù)不勝數(shù)的就業(yè)機(jī)會與生財之道,無論什么樣的人,只要有理想便可在這里找到一個適合于自己的可高可低的支點。
5月2日我如約來到了東莞———外國語學(xué)校和同行的100余人參加該校的面試,這一天令我難忘。
面試內(nèi)容:8:00開始
校長講話—筆試—座談—寫說課稿——說課—初入選老師與校長座談(結(jié)合早上的校長的講話)總共六個大項。
體會:1、在第一環(huán)節(jié)中,校長講話是為以后的座談準(zhǔn)備著,所以任何時候用人單位不會無緣無故做一些無意義的事情。
筆試過程中,時間短(40分鐘),內(nèi)容多(600字以上作文“我最得意的一節(jié)課),只有最用心的老師才會下筆如有神,才會以質(zhì)取勝。
座談中面試官出了些課題,讓我們回答,我們幾個人自由回答,可以不回答(自動棄權(quán)),其中涉及了很多理論與實踐問題,同時更加關(guān)注民辦教育自身問題。天天提做科研型老師是對的,我在這兒著實秀了一把,用理論思考彌補了我教學(xué)經(jīng)驗不足。
說課(15分鐘)專業(yè)人做專業(yè)事說專業(yè)話。
這場面試高手云集,告訴我們一個基本的事實,有實力才能有魅力!
下午18:00結(jié)束了面試,我見到了校長,通過了面試,看著一些戰(zhàn)友先于我而離開,我心里很……,道一聲珍重,說一聲祝福。
面試心得體會范文25
這次模擬面試我收獲甚多,不僅有一連串的驚喜,有對自己特性和能力的了解,更帶給我很多的思考。
機(jī)會只留給有準(zhǔn)備的人。我的表現(xiàn)很多限度上要歸功于自己的專心準(zhǔn)備吧。其實這兩天我恰好正在準(zhǔn)備自己的簡歷,學(xué)習(xí)面試的相關(guān)的知識和技巧,模擬面試就如同一個彩排的機(jī)會,讓我的緊迫感也隨之增長了,投入了更多的時間來作準(zhǔn)備。例如,單單是開始五分鐘的自我介紹,我就準(zhǔn)備了差不多兩天的時間。由于起初并不知道該講些什么,所以開始時先上網(wǎng)搜集相關(guān)的資料,了解自我介紹的重要性和自我介紹的方法,然后再結(jié)合自己的特點撰寫腹稿,行成文字后我還模擬了幾遍。通過以上的準(zhǔn)備,在真正模擬面試的時候才可以比較從容地面對。其實,自我介紹要突出自己的特點、專長,特別是要說你最想讓面試官想知道的東西。最佳結(jié)合一些細(xì)節(jié)和實例,這樣更加有說服力。并且,常規(guī)的面試沒有這么長的時間,一般是兩三分鐘,所以盡量不要羅列自己的一些職務(wù),獎勵等。由于這些簡歷上已有,無須贅述?傊晕医榻B一定要盡量引起面試官的愛好和注意力。
這次模擬面試,給我的思考是,平時的學(xué)習(xí)不能拘泥于課本和專業(yè)知識,應(yīng)當(dāng)盡量多聯(lián)系一些實際工作,多做進(jìn)一步的'思考。同時,對自己的專業(yè)知識一定要歸納整理,爭取在自己的腦中形成系統(tǒng),這樣在面試中才會有一個思考的指導(dǎo)方針,不會亂了陣腳。
要想得到面試官的垂青,需要有綜合的素質(zhì),涉及專業(yè)知識,表達(dá)能力,應(yīng)變能力,邏輯能力,神態(tài)語氣,著裝,禮貌等。要想在面試時有良好的表現(xiàn),有技巧可循,但同時也需要我們長期的努力和積累。
從模擬面試中,我也發(fā)現(xiàn)了自己在理論方面和一些面試技巧的局限性,我也知道要想在以后真正的找工作面試中有良好表現(xiàn),我還任重道遠(yuǎn)。我也希望各位師弟師妹,對自己充滿信心,從現(xiàn)在開始多多努力,為自己將來的面試儲蓄豐厚的資本!
以上只是我的一些自我感受和不成熟的建議,假如有不妥的地方還希望大家指正。尚有面試技巧,簡歷的撰寫,回答問題技巧,面試禮儀等大家可以根據(jù)需要自己到網(wǎng)上搜索,會有很多資源的。
面試心得體會范文26
在人力資源戴老師的組織和指導(dǎo)下,我們旅游管理專業(yè)七十多位同學(xué)進(jìn)行了一次模擬面試。通過這次面試,我體會到了大學(xué)生即將面臨社會面對工作時的焦急和工作面試帶來的壓力。在老師的解剖分析下我也了解到很多面試似的技巧,同時結(jié)識到了自己很多的局限性。這次面試雖然比不上正規(guī)面試,但它教給我很多。
這次模擬面試的大部分內(nèi)容都是課上的講的理論知識,從書面上語句的運用到語言的訓(xùn)練,從介紹優(yōu)點到介紹缺陷,都需要很專心的去應(yīng)用。老師也給了我們充足的時間去查閱資料,準(zhǔn)備如何提問或回答。就這樣我們七或八為同學(xué)成為一組,先由一名同學(xué)充當(dāng)應(yīng)聘者的角色,其他同學(xué)為主考官,對這位同學(xué)進(jìn)行面試。雖然同學(xué)們彼此都很熟悉,但我們都把這次面試看的很正式。在面試期間一個又一個有深度的問題被提了出來,應(yīng)聘者也都盡自己最大努力的回答。當(dāng)然,回答有的'很好,有的欠妥當(dāng)。結(jié)合了這次面試的效果和一些資深人士的經(jīng)驗,我也總結(jié)了一些面試的技巧:
回答一些問題。例如:"請你自我介紹一下"
這是面試的必考題目。并且是第一道題。這時候就需要我們注意了。一方面我們的介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致,并且盡量口語化。另一方面要切中要害,不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。最后也是最重要的條理一定要清楚,層次一定要分明。而做好這些,最佳事先以文字的形式把你的回答寫好背熟。其實,公司通過這個環(huán)節(jié)最希望知道的是求職者能否勝任工作,涉及:最強(qiáng)的技能、最進(jìn)一步研究的知識領(lǐng)域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事,重要的成就等,這些都可以和學(xué)習(xí)無關(guān),也可以和學(xué)習(xí)有關(guān),但要突出積極的個性和做事的能力,說得合情合理公司才會相信。此外,公司很重視一個人的禮貌,求職者要尊重考官,在回答每個問題之后都說一句"謝謝",公司喜歡有禮貌的求職者。
又比如問:"說說你最大的缺陷"
這個問題也經(jīng)常出現(xiàn)在面試過程中。有很多人認(rèn)為這個問題很難回答,其實只要掌握了一些技巧。這個問題便迎刃而解。公司通常不希望聽到直接回答的缺陷是什么等,假如求職者說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低,公司肯定不會錄用你。絕對不要自作聰明地回答"我最大的缺陷是過于追求完美",有的人認(rèn)為這樣回答會顯得自己比較杰出,但事實上,他已經(jīng)岌岌可危了。公司喜歡求職者從自己的優(yōu)點說起,中間加一些小缺陷,最后再把問題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點上,突出優(yōu)點的部分,公司喜歡聰明的求職者。
又如:"假設(shè)你現(xiàn)在已經(jīng)被錄用了,你將如何開展工作?"
這時假如應(yīng)聘者對于應(yīng)聘的職位缺少足夠的了解,最佳不要直接說出自己開展工作的具體辦法?梢試L試采用迂回戰(zhàn)術(shù)來回答,如"一方面聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示和規(guī)定,然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉,接下來制定一份近期的工作計劃并報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),最后根據(jù)計劃開展工作。其實這個問題的重要目的也是了解應(yīng)聘者的工作能力和計劃性、條理性,并且重點想要知道細(xì)節(jié)。像思緒中所講的迂回戰(zhàn)術(shù),面試官認(rèn)為你在回避問題,假如引導(dǎo)了幾次仍然是回避的話,那你就只能"回家等告知了"。
此外我們在面試過程中也一定要注意以下基本禮儀和技巧。這樣才干達(dá)成事半功倍,增強(qiáng)面試的效果。
(1)一旦和公司約好面試時間后,一定要提前5—10分鐘到達(dá)面試地點,以表達(dá)求職者的誠意,給對方以信任感,同時也可調(diào)整自己的心態(tài),作一些簡樸的儀表準(zhǔn)備,以免倉促上陣,手忙腳亂。
(2)進(jìn)入面試場合時不要緊張。如門關(guān)著,應(yīng)先敲門,得到允許后再進(jìn)去。開關(guān)門動作要輕,以從容、自然為好。見面時要向招聘者積極打招呼問好致意,稱呼應(yīng)當(dāng)?shù)皿w。在用人單位沒有請你坐下時,切勿急于落座。用人單位請你坐下時,應(yīng)道聲"謝謝"。坐下后保持良好體態(tài),切忌大大咧咧,左顧右盼,滿不在乎,以免引起反感。拜別時應(yīng)詢問"尚有什么要問的嗎",得到允許后應(yīng)微笑起立,道謝并說"再見"。
。3)對用人單位的問題要逐個回答。對方給你介紹情況時,要認(rèn)真聆聽。為了表達(dá)你已聽懂并感愛好,可以在適當(dāng)?shù)臅r候點頭或適當(dāng)提問、答話;卮鹬髟囌叩膯栴},口齒要清楚,聲音要適度,答話要簡練、完整。
通過這次模擬面試,我學(xué)習(xí)到了書本所不能學(xué)到的東西,也增強(qiáng)了自己面對此后的工作面試的信心。同時我也發(fā)現(xiàn)了自身的局限性,讓我可以進(jìn)一步地完善自己,讓自己更好的適應(yīng)社會工作的需求,更好的融入社會工作。
面試心得體會范文27
終于考完了,在這里要多謝陸老師,江南老師還有飛兒老師。本來說是8天的課程,4天基礎(chǔ)課,4天強(qiáng)化課,但厚著臉皮蹭了好多天。我的強(qiáng)化課本來由江南老師帶的,但江南老師那兩天休息,就跟著飛兒老師蹭課。跟飛兒老師也學(xué)到很多東西。再次謝謝三位老師,我的成績也是你們的成績!此外還要感謝巧樂茲,十年,湯圓兒,丹丹,唐僧等等,好多的考友。我們不僅是考友,還是同學(xué),我們的情誼就像陸老師說的,一輩子都不會忘記的。
接著再說一說面試,心經(jīng)倒也沒什么心經(jīng),就是聽了三位老師的話,聽的時候認(rèn)真聽,有不懂的一定要問,要跟上老師的思路。平時就要多說,多練,多積累,還要多總結(jié)。江南老師的話很對,秘笈就是一是總結(jié),二是總結(jié),三還是總結(jié)。不僅要總結(jié)別人的問題,也要總結(jié)自己的問題,找?guī)讉人大家一起練習(xí)。不要怕開口,越是怕,越要開口。臉皮要磨厚,本來我臉皮也挺薄的,到我考前已經(jīng)磨的很厚了,甚至還在大街上對著別人答題。有練習(xí)的機(jī)會就不要放棄,我們幾個就經(jīng)常跟著老師蹭課,這也是厚臉皮的表現(xiàn)。下了課就跟著幾個考友一起練習(xí),挑對方的錯,一定要找錯,因為這是在幫助對方,像飛兒老師說的,不現(xiàn)在挑錯,難道要等在考場上嗎。復(fù)習(xí)期間壓力很大,也必須要找?guī)讉考友,大家一起扶持著走過來,互相鼓勵,會輕松很多。下面簡單說一下各個階段我的復(fù)習(xí)方法。
筆試剛考完,還沒出成績,我就在xxxx聽別人答題,不過沒敢上去答過,都是手寫。聽了很多考友的答題,也理了一下思路。好像是微生物之父巴斯頓說的一句話,機(jī)會總是眷顧有準(zhǔn)備的頭腦。不管你能不能進(jìn)面試,有準(zhǔn)備總是好的。因為筆試成績出了沒多久就會面試,所以提前準(zhǔn)備總是沒錯的。
此外我認(rèn)為報一個班是很有必要的,但面授班就算了,尤其是那種協(xié)議報過班。這次考試的時候,和我的對手聊了些,他們報的都是面授班,多少錢的都有。他們說法一致,沒有作用,只是對自己有個心理安慰。因為面授班往往是一個老師帶很多學(xué)生,對于面試,是要開口的,一定要開口,而在一個老師很多學(xué)生的情況下,就很難讓你多開口。也就只是理論上有水平,沒有實戰(zhàn)經(jīng)驗。慶幸我報了啟創(chuàng)成功這個網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班。
在這個班里,很開心,雖然壓力很大,但因為有著理想,想著要考過。所以很認(rèn)真的`頂著壓力跟著三位老師學(xué)習(xí),他們的授課方式也很靈活,就算剛開始不敢開口說話,他們也會強(qiáng)迫開口,慢慢臉皮就磨出來了。我第一次答題,就沒答完,說了不到一半,就不知道該怎么說了。
在基礎(chǔ)班,必須要打好基礎(chǔ)。一定要把各種題型的模板都背會,這樣才能為提高做準(zhǔn)備。就記得陸老師一遍又一遍的提問我們背的情況,也是老師這種鞭策的形式,我們沒有偷懶,都很聽話的背了下來。在這個階段,也是積累的時候,必須讓腦子里存有許多的東西,讓自己有話可說。就算沒有亮點,也一定要做到有話可說。聽了陸老師的話,每天6點多就起來,讀時評,讀新聞,大聲有感情的讀。不過要準(zhǔn)備好金嗓子,我嗓子就啞了。我認(rèn)為在基礎(chǔ)班的壓力是最大的,不知道對手的實力,又覺得自己什么都不會。我算了一下,基礎(chǔ)班的四天里,我們?nèi)齻每天的學(xué)習(xí)時間算上晨讀的時間,幾乎有11個小時。但堅持下來,堅持到底,成功就是你的了。
在強(qiáng)化班,主要就是飛兒老師和江南老師訓(xùn)練。首先我要感謝蹭課的第一天飛兒老師就糾正了我的語氣,其次要感謝兩位老師給了許多的資料讓我們背,這樣我們腦子里才有了更多的東西,才能滔滔不絕的答題,感謝老師的傾囊相授。在今天考場上,我就是一口氣答完了三道題,基本沒有停頓。這就是平時背誦的功勞。江南老師的知識很淵博,小排比就是他的特點,我很佩服老師這樣的才學(xué)。跟著江南老師幾天,耳濡目染,學(xué)了不少的東西。江南老師的華麗風(fēng)格,不僅僅是詞語華麗,亮點多,思路也非常的開闊,答的也很帶感情。十年就說,江南老師一定是一個有故事的人,所以才這么有感情。在強(qiáng)化班的時候,一定要精神高度集中,時刻注意老師的話,讓自己跟得上老師的思路。這樣才能將老師講的東西記到腦子里。對了,還要記筆記。晚上的時候,還要和幾個考友討論,仔細(xì)分析一遍白天的筆記和練習(xí)題,再練習(xí)幾道題,這樣有助于加深記憶。
最后幾天的時候,就要找?guī)孜豢加炎瞿M,嚴(yán)格按照程序進(jìn)行模擬,程序老師會告訴的,因為老師也會帶著做模擬,這樣可以熟悉流程,在考試的時候就會習(xí)慣,不至于緊張。雖然老師會帶著我們做模擬,不過私下還是多練幾次,心里才有譜。再套句江南老師的話,手中有糧,心中不慌啊。我建議最好是三個人一起做,不然的話人太多,大家會浪費很多時間。而且模擬一定要三個人不一樣的題。我和巧樂茲,十年采取的方法是,我給巧樂茲出題,巧樂茲給十年出題,十年給我出題。這樣大家做的題不一樣,每個人的思考時間也就一樣。然后答完一個人,三個人一起點評,說缺點,說優(yōu)點。別人答題的時候,自己一定要認(rèn)真聽,找毛病,找刺。這樣既幫助別人,也是幫助自己。
此外,在平時答題的時候,不要害怕,一定要勇于做搶麥王,不用擔(dān)心點答不全,不用擔(dān)心答的不通順,敢于上去搶,就是好樣的,這樣可以鍛煉自己的思維能力,使大腦能習(xí)慣這樣一個思考時間,有助于考試的發(fā)揮。一般在考場,思考時間不要太多,答的也不要太羅嗦,這就要求我們在底下訓(xùn)練好自己的思維,能夠快速反應(yīng)。
接著考前三天的時候,我就給自己找比較有針對性的題,反復(fù)的答,就答這道題。直到自己答的很熟練,還要錄音下來,一遍一遍的聽,看自己答的哪里有問題,自己給自己糾正。
至于考試前兩天的時候,就根據(jù)每個人平時的學(xué)習(xí)方法定。這兩天我是不學(xué)習(xí)的,讓自己充分的放松,不去想題,就是徹底的放松。不過要是平時考試的時候,習(xí)慣將自己一直繃的很緊的,那就按照自己的方法來。
在考場的時候,就不用說了,要做到不緊張,很流利,很通順的答下來,要對自己有信心。你有信心,考官才會對你有信心。一般來說,考官在那里坐了很久,也聽了很多答案,所以他一般是沒什么耐心來一字一字聽你答的全不全的,主要就是靠印象。你對自己有信心,答的聲音很洪亮,很流利,他也就對你有了信心,自然而然就給你高分。還要記得微笑。
說的挺多了,差不多我的心得就是這些。剩下的就是三位老師給的秘笈了。大家還是要去向他們要,這些秘笈用處很大,很多背的就是套用的那里的。
再次感謝三位老師,還有我的同學(xué)們,我的家人們。沒有你們的支持和鼓勵,我撐不到今天的。
此外,也祝各位考公的同學(xué),通過努力,順利通過面試,成為公仆!
面試心得體會范文28
通過這次大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)的模擬面試實踐活動,使我受益良多,充分的體會到了面試時的緊張氣氛,通過分組在準(zhǔn)備面試人的簡歷和求職信時,注意到簡歷和求職信的重要性,不僅要突出自己的特點還要能夠吸引考官的注意力,通過在課上聽面試人的展示,就是自信心時必不可少的
通過這次模擬面試活動也總結(jié)出一下幾點經(jīng)驗:
(1)口齒清晰,語言流利,文雅大方。交談時要注意發(fā)音準(zhǔn)確,吐字清晰。還要注意控制說話的速度,以免磕磕絆絆,影響語言的流暢。為了增添語言的魅力,應(yīng)注意修辭美妙,忌用口頭禪,更不能有不文明的語言。
(2)語氣平和,語調(diào)恰當(dāng),音量適中。面試時要注意語言、語調(diào)、語氣的正確運用。打招呼時宜用上語調(diào),加重語氣并帶拖音,以引起對方的注意。自我介紹時,最好多用平緩的陳述語氣,不宜使用感嘆語氣或祈使句。聲音過大令人厭煩,聲音過小則難以聽清。音量的大小要根據(jù)面試現(xiàn)場情況而定。兩人面談且距離較近時聲音不宜過大,群體面試而且場地開闊時聲音不宜過小,以每個用人單位都能聽清你的講話為原則。
(3)語言要含蓄、機(jī)智、幽默。說話時除了表達(dá)清晰以外,適當(dāng)?shù)臅r候可以插進(jìn)幽默的語言,使談話增加輕松愉快的氣氛,也會展示自己的優(yōu)越氣質(zhì)和從容風(fēng)度。尤其是當(dāng)遇到難以回答的`問題時,機(jī)智幽默地語言會顯示自己的聰明智慧,有助于化險為夷,并給人以良好的印象。
(4)注意聽者的反應(yīng)。求職面試不同于演講,而是更接近于一般的交談。交談中,應(yīng)隨時注意聽者的反應(yīng)。比如,聽者心不在焉,可能表示他對自己這段話沒有興趣,你得設(shè)法轉(zhuǎn)移話題;側(cè)耳傾聽,可能說明由于自己音量過小使對方難于聽清;皺眉、擺頭可能表示自己言語有不當(dāng)之處。根據(jù)對方的這些反應(yīng),就要適時地調(diào)整自己的語言、語調(diào)、語氣、音量、修辭,包括陳述內(nèi)容。這樣才能取得良好的面試效果。
還總結(jié)出了應(yīng)試者回答問題的技巧
(1)把握重點,簡捷明了,條理清楚,有理有據(jù)。一般情況下回答問題要結(jié)論在先,議論在后,先將自己的中心意思表達(dá)清晰,然后再做敘述和論證。否則,長篇大論,會讓人不得要領(lǐng)。面試時間有限,神經(jīng)有些緊張,多余的話太多,容易走題,反倒會將主題沖淡或漏掉。
(2)講清原委,避免抽象。用人單位提問總是想了解一些應(yīng)試者的具體情況,切不可簡單地僅以“是”和“否”作答。應(yīng)針對所提問題的不同,有的需要解釋原因,有的需要說明程度。不講原委,過于抽象的回答,往往不會給主試者留下具體的印象。
(3)確認(rèn)提問內(nèi)容,切忌答非所問。面試中,如果對用人單位提出的問題,一時摸不到邊際,以致不知從何答起或難以理解對方問題的含義時,可將問題復(fù)述一遍,并先談自己對這一問題的理解,請教對方以確認(rèn)內(nèi)容。對不太明確的問題,一定要搞清楚,這樣才會有的放矢,不致答非所問。
(4)有個人見解,有個人特色。用人單位有時接待應(yīng)試者若干名,相同的問題問若干遍,類似的回答也要聽若干遍。因此,用人單位會有乏味、枯燥之感。只有具有獨到的個人見解和個人特色的回答,才會引起對方的興趣和注意。
(5)知之為知之,不知為不知。面試遇到自己不知、不懂、不會的問題時,回避閃爍,默不做聲,牽強(qiáng)附會,不懂裝懂的做法均不足取,誠懇坦率地承認(rèn)自己的不足之處,反倒會贏得主試者的信任和好感。
通過這次模擬面試使我受益匪淺,使我總結(jié)了以下幾點心得:
第一,作為一名大學(xué)生,畢業(yè)后想就業(yè)的話,首先,必須正確的認(rèn)識自我,客觀、全面、綜合的評價自己,主動的去適應(yīng)社會,正確對待社會上的競爭壓力。在選擇職業(yè)時,既要考慮個人需要,還要考慮社會需要、市場需要,不能只憑自己的主觀判斷和意愿。多從“我是誰”、“我想干什么,我會干什么”、“環(huán)境支持或允許我干什么”、“我的職業(yè)生涯規(guī)劃是什么”方面去考慮。針對自己的實際情況,比如:過硬的專業(yè)知識和技能、特長、愛好等,給自己一個正確的評價。深入了解自我,清楚自己的優(yōu)劣勢,盡量發(fā)揮自己的優(yōu)勢,避開自己的不足,這樣,才能成功。眼光過高,擇業(yè)期望過高,反而會錯失很多機(jī)會。
第二,要根據(jù)自己的專業(yè)、技能、用人單位的要求,確定自己的職業(yè)方向。在簡歷之前,要先上網(wǎng)了解該公司的基本情況,是否真的有這家公司,認(rèn)真收集、分析聘用信息,辨別信息的真?zhèn),以免上?dāng)受騙。假如自己和用人單位彼此都很滿意,應(yīng)該做出理性的選擇,及時簽訂協(xié)議。且要有主見,不要人云亦云,別人覺得這家公司不好或者很好,你也這樣覺得,患得患失,心里一片茫然,從而錯過機(jī)遇。
第三,就業(yè)過程是一個復(fù)雜的過程,往往會遇到這樣或那樣的困難,處處碰壁。這就要求我們有良好的心理承受能力和端正心態(tài),勇敢地迎接未來的種種挑戰(zhàn)。更為重要的是要接受并適應(yīng)自己從“學(xué)生”向“社會人”的轉(zhuǎn)變,了解校園與職場的不同。不迷戀大城市,大企業(yè),只要有真才實學(xué),腳踏實地,一樣有一番新天地。
第四,禮儀是幫助我們獲得成功的“通行證”。所以在面試時我們要特別注意禮儀,言行舉止得當(dāng)?shù)脑挷粌H會為我們加分,還會加深面試官的印象。當(dāng)然了,我們的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識等一定要過硬才能事半功倍。然后就是面對聘用方說話時,能夠心不慌,臉不紅,說話流利,語言表達(dá)能力好,知道哪些該說、哪些詳說、哪些簡說,給人以誠實、謙虛的感覺。盡量在面試官面前展示自我。
第五,自薦信的書寫和簡歷的制作。自薦信要揚長避短,重點突出,簡明扼要,用詞準(zhǔn)確,能夠引起聘用方的注意。簡歷除了基本的內(nèi)容外還要寫的簡潔精練,措辭得體,濃縮大學(xué)生活的精華。站在聘用方的角度制作簡歷,使他們看到自己的價值,了解自己能為他們做什么。簡歷的格式篇幅要恰當(dāng)適宜,不能太長。再經(jīng)過精心編排打印的簡歷一定會令聘用方眼前一亮。不過,最重要的是要本著誠實的態(tài)度去制作簡歷,不能弄虛作假。
第六,我們在工作時,要遵守崗位的職業(yè)道德,不要為了一點點利益就違反公司規(guī)定和職業(yè)道德。作為一個勞動者在自己的崗位上連必須遵守的職業(yè)道德都做不到,還談什么做好工作呢。
第七,俗話說:活到老,學(xué)到老。在以后的工作生涯中,我們要繼續(xù)保持著學(xué)習(xí)的心態(tài),與社會接軌,不斷學(xué)習(xí)新事物。繼續(xù)努力完善自己,提高自身的素質(zhì)以及職業(yè)能力。最后,最為一名大學(xué)生,初入社會工作,要多聽,多看,多做,少說,盡量積累多點經(jīng)驗。不要好高騖遠(yuǎn),眼光高,也不要自我期望過高和物質(zhì)要求高,那樣的話會得不償失的。誰不想有份好的工作呢,但重點是自己要有那個能力。能力是靠我們自己在社會工作中長期積累的,不是一朝一夕就可以形成的。相信自己,從基層做起,從零開始,我們會找到自己的位置,活的很精彩。
面試心得體會范文29
20xx年快到來了,對于馬上畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生來說意味著面臨就業(yè),有工作無形之中增加自己的自信心。這篇文章獻(xiàn)給即將畢業(yè)的師范大學(xué)生和還在待業(yè)中的擁有教師證的大學(xué)生。
下面我們來介紹一下安徽省各個地方的考試合肥這塊一般考試是三部分組成教育理論教案設(shè)計和專業(yè)知識,而南方的那幾個市一般是教育理論加專業(yè)課他們普遍反映有考大學(xué)的知識。比如數(shù)學(xué)等。所以在考試前要思考好自己到底哪那里?(下篇文章會另說)
對于教育理論這塊大家都是師范生那些重點都不用太明說,比如教學(xué)課程還有德育啥等等。在大學(xué)里有的是時間哪怕白天沒有時間晚上總有吧,天天晚上看一章足夠了。堅持看雖然很枯燥,冬天冷可以在床上搭個小桌子看書。千萬別躺被窩里要不了一會你就夢到周公了。特別叮囑
合肥的教育理論考試內(nèi)容有些內(nèi)容我們書上沒有,所以你呢要把課改啥的內(nèi)容看一看,基礎(chǔ)性東西就看一本因為你要背的,可能多了你會亂,雖然每一本書的內(nèi)容大體一樣但到具體內(nèi)容就有點不同背著背著就亂套了。五法必須看看義務(wù)教育法未成年保護(hù)師法教育法這五法在六安市那三個區(qū)很變態(tài)幾乎就看考他們不考專業(yè)課,有人都考91分(滿分100)。
看完做做卷子做的過程中你應(yīng)該會發(fā)現(xiàn)那塊是重難點了,早晨沒事就早起去背背哪怕每天一個小時輪番背在多我也背下來了。在群里我可能到太多的合肥炮灰現(xiàn)實殘酷不對自己狠點炮灰注定是我們。
專業(yè)課很關(guān)鍵
專業(yè)課這塊很重要比重很大,如果大家教育理論準(zhǔn)備的都很好那么誰專業(yè)課好誰就是王者。專業(yè)課分為很多科目,主要集中在語數(shù)外等。對于應(yīng)屆生高中內(nèi)容還沒有忘記這點就是你的優(yōu)勢,雖然我們可能第二關(guān)沒有那些帶課的強(qiáng)不管大部分地區(qū)都是筆試占的比重大可以到7比3。專業(yè)課不外乎考2種第一種中高考卷子第二種就是考教材教法。第一種考的內(nèi)容有小學(xué)語文小學(xué)數(shù)學(xué)的教材教法有這本書你可以看看亳州市渦陽縣考的就是教材教法。里面還摻雜著奧數(shù)題目,界首市就考了。群里考上的大都推薦做天利高考題和天星教育45套。推薦他們有以下理由:
1教育局的出題人不怎么勤利,這點不用說。他無非也就是去書里扒點題,雖然這樣說有點功利性但這社會沒辦法成功了就是王。筆者我就遇到一次在明光考試考的中考真題出的`是外省市的中考題,宿松縣出的是中考真題誰做了誰占便宜。差一分雖然沒有高考那么厲害但是也可以拉你10名不是問題。
2天星教育和天利在全國比較出名,每個書店都有賣的大家也很容易買到。他們講解很詳細(xì)容易讓你回憶起以前學(xué)的內(nèi)容。
教案
考試參加的教案是根據(jù)你報的科目和報考等級來的比如我報的小學(xué)數(shù)學(xué)他們就出了一個五年級的一節(jié)數(shù)學(xué)讓我寫數(shù)學(xué)教案,一般你書寫好按照老一套寫的話拉分差距不會太大
(老手除外)。英語教案有建議寫全英文對于英語專業(yè)的不是問題吧。
面試心得體會范文30
當(dāng)上帝為你關(guān)上一扇門的同時,也為你打開了一扇窗。
這句話我想送給所有未來需要求職的同學(xué)們,因為所有人的求職路上,即便你是大牛人,你也會遇到不同的坎坷,更何況,有千千萬萬和我一樣普通人為了一份offer而奔波。
其實在歐萊雅面試之前,遭受很多打擊,包括寶潔在內(nèi)的各種網(wǎng)申被拒,以及最讓我受打擊的強(qiáng)生中國終面被拒。但往往一個打擊過后,你就必須收拾精神面對下一個挑戰(zhàn)。
我的歐萊雅之路就是從網(wǎng)申開始的,網(wǎng)申花了我很多時間,一方面網(wǎng)速很慢,另外就是有三個openquestions,為了寫好它們花了我不少時間,其中一道就是介紹一下你認(rèn)為最professional,你最喜歡的cosmetic或者是fashionbrand。因為我平時很少用化妝品,對于fashion這塊也知之甚少。所以這塊的下筆對我真的很有挑戰(zhàn)。我就將計就計,以歐萊雅為我的主題,通過網(wǎng)上的資料和平時的積累,總算憋出了一篇還算ok的`文章。所以如果想要投歐萊雅的同學(xué)一定要在平時多多花些心思在信息的積累上。
一面如期而至,由于那個時候還在實習(xí)也就沒有很多時間準(zhǔn)備了,除了基本了解了一下歐萊雅的產(chǎn)品和理念,基本上處于空白狀態(tài)就去了,面試一次10個人,分成兩組。首先是抽卡片,有各種主題,我抽到的是大學(xué)里自己最喜歡的課程,兩分鐘后準(zhǔn)備發(fā)言,全英文,作為上外的學(xué)生如果這點即興發(fā)言的水平都沒有那基本上四年就白讀了哈。所以英語還是很重要的!我balabala講了一通,時間剛剛好,第一輪下來我變得很有自信,現(xiàn)場發(fā)言部分,我的排名自我感覺不是第一就是第二。接下去的部分是小組討論,我們小組抽到的題目是,你認(rèn)為歐萊雅所有產(chǎn)品中最物超所值的產(chǎn)品,并請為其重新定價?吹竭@個題目我腦子就轟的一下懵了,我只能勉強(qiáng)數(shù)清楚有哪些牌子,對于旗下的分支產(chǎn)品和價格我是一竅不通啊!沒有辦法,我只能擔(dān)任time-keeper和note-taker的角色,時不時再插上兩句附和的話,一面就這么渾渾噩噩地結(jié)束了。
二面:一對一的hr面試,一個很nice的姐姐面的。首先在她的要求下先對一面中自己的表現(xiàn)做一下評價,然后就是非常大流的簡歷問答套路了,在這塊要充分表現(xiàn)你的擅長,并找到與企業(yè)在文化,工作等方面的契合點。比如領(lǐng)導(dǎo)能力,組織能力,sales的話需要溝通能力,marketing會更需要創(chuàng)意和數(shù)據(jù)分析能力等。最后問了我希望從事的方向,我說了sales,然后問我我品牌,最后在她的推薦下我選擇了卡尼爾(最好事先要準(zhǔn)備好自己想去的品牌和方向)
三面:繼續(xù)一對一,卡尼爾的全國銷售總監(jiān),繼續(xù)是focus在簡歷上,他還附帶問了我怎么處理反對觀點的例子,但是我當(dāng)時腦子一片空白,結(jié)果我就瞎編了一個例子給他,聽完之后,他說了,恩,makesense,我也不知道是他到底表達(dá)了什么想法,接下去就是我的questiontime,問了兩個問題,例如crm建設(shè),卡尼爾的全國銷售情況等等,三面還是很快就結(jié)束了,后來我知道這個光頭的卡尼爾銷售總監(jiān)把我掛了
二面(2):三面之后,突然來了個電話問我對于美寶蓮有沒有興趣,于是我又開始面試美寶蓮,接待我的hr是個可以說我遇到的最最tough的hr,我剛剛開始報開場白就把我打斷,直接問我我面試sales相比別人有什么優(yōu)勢,我說了幾個然后她就針對我說的溝通能力要我舉例子,然后又是一頓窮追猛打,一會兒問我當(dāng)時的情景細(xì)節(jié),我具體溝通的內(nèi)容,一會又要我歸納總結(jié)自己的表現(xiàn),我被她弄得狼狽不堪,最后她表示會讓我過這一輪,至于能不能過美寶蓮三面就看我造化了。
面試心得體會范文31
在教師公開招聘面試過程中最大的一點感受就是教師的能力有高低,原有的每一份努力與準(zhǔn)備在面試過程中都會發(fā)揮它應(yīng)有的能量。通過參加本次招聘面試,我總結(jié)出以下啟示:
啟示之一:必須有謙虛的品格。其實,能夠來參加面試的應(yīng)試者,絕大多數(shù)都很優(yōu)秀,所以自信心都很強(qiáng),都有一種唯我獨尊、舍我其誰的自信心。如果能擺正心態(tài)、認(rèn)真準(zhǔn)備、謙虛面試,那么實力加上良好的表現(xiàn),錄取的可能性就會大增。在面試的時候,由于心理學(xué)上的第一印象效應(yīng),個別的應(yīng)試者可能已經(jīng)遭到淘汰了。你可能是很優(yōu)秀的,你也可能是很有希望被錄取的,但如果給人一種目空一切、誰都不在你眼里的獨大心態(tài),那你前面的努力可能都已經(jīng)白費了。因為作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),肯定要從學(xué)校持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā)來考慮教師選配的,誰都不愿意招一個想在學(xué)校里面特立獨行、另立山頭的“害群之馬”。謙虛是應(yīng)試者在想進(jìn)入所要去的單位之前就必須抱有的心態(tài),并需要其在面試時用行動表示出來。
啟示之二:必須有細(xì)致的作風(fēng)。面試前必須細(xì)讀招聘簡章和招聘方案,把要求和需要準(zhǔn)備的材料及復(fù)印件準(zhǔn)備好。在本次招聘過程中,有個別應(yīng)試者由于提供的材料不全,又沒及時補足材料,所以沒有通過第一關(guān)的審核。等到錄取名單公布后他才后悔地告訴我們,其實還有材料沒來得及在規(guī)定時間內(nèi)上交,而錯過了面試的機(jī)會。所以,細(xì)致地準(zhǔn)備、精心地參與、認(rèn)真地對待每一個小的步驟,是獲得成功不可或缺的一步。
啟示之三:必須有精心的準(zhǔn)備。面試前,我們把面試所用的教材、面試的時間、10分鐘的說課、3分鐘評委提問都已告知。知道進(jìn)入面試程序了,就要認(rèn)真準(zhǔn)備,盡管不知道是哪一個內(nèi)容,但適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備還是必要的。例如可以了解一下說課的程序,同時選一內(nèi)容,大致地說一下過程,合理安排時間進(jìn)程。好多應(yīng)試者,連說課的幾個環(huán)節(jié)都沒有,直接把教學(xué)內(nèi)容和盤托出;還有相當(dāng)多的人,只是說了大體的框架,只說自己準(zhǔn)備用什么方法、用什么理念來教學(xué)這節(jié)課,這樣太簡單而且空虛。作為評委想聽的應(yīng)該是你對這節(jié)課的獨到理解,并如何借助說課,把教學(xué)意圖在教學(xué)過程中充分展示出來。也有的應(yīng)試者對教學(xué)內(nèi)容所處的地位等說得太多,用了五六分鐘,真的留給課堂教學(xué)過程預(yù)設(shè)的時間只有三四分鐘,根本講不完,肯定影響成績。有一位教師心情很迫切,時間到時評委喊停,她感覺自己沒有說完、沒有充分展示自己的設(shè)計,所以要求繼續(xù)說下去,一說就多說了十多分鐘。心情能夠理解,但一般而言,評委打分在前五分鐘實際上已經(jīng)有分?jǐn)?shù)出來了,因此多說只能是在原有的分?jǐn)?shù)上再往下減分。另外極大部分的教師,沒有板書設(shè)計,這十分可惜。個別的說課中甚至出現(xiàn)了科學(xué)性錯誤,這也不應(yīng)該。
啟示之四:必須有良好的臺風(fēng)。說課時,臺風(fēng)很重要,所謂行家一出手,便知有沒有。一口響亮標(biāo)準(zhǔn)的普通話,不緊不慢地敘說,對教材有獨到而不偏頗的理解,都能讓評委打出高分。比如,在說人教版五年級觀察位置內(nèi)容時,大部分的教師把難點定為在不同的方向
能正確地描述出物體的位置關(guān)系。有兩位教師有自己的`理解:其一,認(rèn)為通過自己教學(xué)過程中的體會,學(xué)生看物體時往往看到的是三個面、兩個面,而不是一個面,所以難點定位為:通過對大物體,如大的建筑物的一個面的觀察,從垂直方向體會看到一個面,并能運用到對小的物體的觀察中去。因此,該應(yīng)試者絕大部分的時間都花在對這一問題的處理上。理解是獨到了,但不符合生活的實際及課程的要求。而另一位教師,把難點定位成:觀察圓柱體平面圖的表示。這樣比較具體,而富有操作性。整個的說課過程,也顯示出兩人教學(xué)功力差距甚遠(yuǎn)。個別教師,說課時用本地方言,經(jīng)評委提示后如夢方醒;個別教師聲音細(xì)小,明顯缺少底氣和自信;個別教師準(zhǔn)備不足,邊翻書、邊舉例、邊說課,幾分鐘時間糾纏于一個問題,且婆婆媽媽,最終沒有圓滿解決問題;個別教師可能十分緊張,抖腳、目光呆滯、不斷重復(fù)、板書字跡如天書一般,等等,都不能得到好的分?jǐn)?shù)。
很多學(xué)生總來問我怎么準(zhǔn)備面試,我認(rèn)為重中之重是要換位思考,站在考官的角度稍稍想想就知道面試的本質(zhì)只不過是考官充分了解應(yīng)試者的過程,考官提問題的目的不是為難應(yīng)試者,而是想更多地了解應(yīng)試者,應(yīng)試者不用太多思考問題的本身,并且不能孤立地看待這些問題,而要想到這些回答全部指向一個目的--最大限度地展現(xiàn)自身的水平。所謂知己知彼,百戰(zhàn)不殆。面試之前,你一定要廣泛收集各方面的資料與信息。有了充分的資料準(zhǔn)備,即便“臨場發(fā)揮”也會是相當(dāng)精彩和出色的。
面試心得體會范文32
對于公共衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè),未來從事的工作一直都感到很迷茫,也一直抱著走一步看一步的態(tài)度,先學(xué)好大學(xué)里需要你掌握的專業(yè)知識再說,但是,不管今后面臨著什么樣的工作,都會有大大小小各異的面試,因此,掌握面試的技巧非常重要。
作為在校大學(xué)生,與社會接觸的機(jī)會很少,所以我覺得我們更應(yīng)該抓住在學(xué)校鍛煉的機(jī)會。首先,多多參加院里校里的各種活動,尤其是管理專業(yè),這是一個軟科學(xué)的專業(yè),更應(yīng)培養(yǎng)自己的語言表達(dá)能力和膽識,比如參加情景模擬招聘大賽,既是身臨其境,體會面試的情景,又是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會,多了解面試方面的技巧,隨機(jī)應(yīng)變的能力,在氛圍中體會那種緊張的感覺,多次體味就會使害怕變成自信;演講比賽同樣也是一個鍛煉自己的平臺,能在眾人面前談吐自如也需要時間的錘煉,同時強(qiáng)化自己的寫作能力,逐漸消除緊張感;相比之下,競選更是一個近似面職業(yè)面試的情景,不管結(jié)果如何,多多參加各種社團(tuán)、學(xué)生會的只為競選,在學(xué)習(xí)到面試技巧的同時,也在給自己積累經(jīng)驗;最后,多聽一些面試求職方法講解的講座,或向老師、學(xué)長學(xué)姐請教,與他們交流,收獲經(jīng)驗,聽聽他們在求職面試的時候是怎樣靈活應(yīng)對考官的問答的。
總的來說,我們應(yīng)該從這幾方面入手,將提高自己的面試技能:一、專業(yè)知識強(qiáng)化,在考官詢問專業(yè)知識時,能應(yīng)答如流,術(shù)業(yè)有專攻;二、應(yīng)注重面試的基本禮儀、基本常識問題,以不變應(yīng)萬變,牢記最重要的環(huán)節(jié)問題,無論發(fā)生什么意外,也能靈活應(yīng)對;三、除了專業(yè)的知識,我們還應(yīng)該多了解其他各方面的內(nèi)容,做到博學(xué),在考官談到其他問題的時候,都能夠輕松應(yīng)接,提高自己的思想政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、能力素質(zhì)和身心素質(zhì)。
一、自我介紹一定要聲音洪亮,自信,有層次感。我在很多自我介紹中成為boss唯一翻閱簡歷的.童鞋,這很重要!
二、形象很重要,一身正裝,雖不是必須,但會有加分,特別是大國企,IT類的那些不看重這些。
三、抓住每個機(jī)會,不要太局限專業(yè),看到NB公司就投,不投永遠(yuǎn)沒機(jī)會。
四、能提前和HR有個小接觸是非常有用的,如果不能,那么面試后一定給HR鞠個躬,回去發(fā)個感謝短信!HR也是人。
五、禮節(jié),和第四條有點重復(fù),全場注意禮節(jié)吧,特別是開始和結(jié)束。
六、你是什么性格?適合在國企還是外企?我親身體會到了這個的重要性,我在面試國企中,基本不費力,只需穩(wěn)穩(wěn)的回答,HR就會很肯定,氣味相投吧。但是面試外企和IT類時,總是郁郁不得志。
七、宣講會記住每個HR的姓,很有可能他就是你的面試官,如果你能叫上他的姓,那么可能有意外驚喜。
八、善于改變自己,完善自己,我從口口面的緊張的不得了,到第二面之后就非常放松了,一定要學(xué)會適應(yīng)!
九、觀察好和你同面的人,特別是無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,他們相對較弱的話,一定從自我介紹開始就震住他們。
面試心得體會范文33
面試之前,只要有可能,一定弄清面試官的身份,首先,究竟是招聘網(wǎng)的人面,還是招聘的公司人員面;其次,如果招聘公司的人面,是什么層級、什么部門的人員?不同級別的人的面試,會有不同的風(fēng)格和考察的重點。就我的體會,公司manager一級的人似乎很看重應(yīng)聘者對其應(yīng)聘職位的匹配和適合度,director一級的人在這個基礎(chǔ)上更看中一個人的綜合素質(zhì)、性格、潛力以及個人的閃光點,即是否真的很優(yōu)秀出眾,有過人之處。現(xiàn)在來說說招聘網(wǎng)站的工作人員作考官的`面試。這一輪面試,我的體會是,自信、從容、職業(yè)化可以讓你輕松過關(guān)。準(zhǔn)備這輪面試兩個要點,一是了解招聘公司企業(yè)基本情況,二是充分就自己的情況展示賣點。把自己網(wǎng)申時提到的硬件拿出來好好說說,接著是思科公司的二面。和很多外企的面試一樣,小組做游戲。所有候選人被分為大概8個一組的小組,3個小組一起完成一次討論,每個組5分鐘內(nèi)用一堆復(fù)印紙和膠帶紙做一座高于50厘米的紙塔,再做presentation把這個紙模型賣給思科公司。有兩個思科工作人員擔(dān)任的觀察員,在一旁觀察一個組的合作情況。在這個過程中,一個人是否善于合作,有領(lǐng)導(dǎo)能力,善于把握機(jī)會,是否aggressive,統(tǒng)統(tǒng)都會暴露出來。
思科公司的三面。這一面是思科一個PR的manager視頻面試的這里又不得不說另一個在所有面試中通用的要點,就是不要被面試官拖著跑,一定要設(shè)法占據(jù)談話的主動地位,很積極的溝通和交流。這就要靠平時的積累了,因為不知道的越多,就越容易怯場,場面就變成你在疲于應(yīng)付面試官的提問,而非互動的交流。如果時間很緊了,怎么積累呢?充分認(rèn)識自己,優(yōu)缺點,閃光點,過人之處,積極正面的性格特征(當(dāng)然是自己都堅信有的特質(zhì),不是好話空話一大堆)用簡單的話概括,動筆寫一寫,上網(wǎng)查和這個職位有關(guān)的一切資料,再分析整合成自己的信息,準(zhǔn)備著有機(jī)會就把它們講給面試官聽。如果問題很棘手你難以作答的話,就可以說“這個問題確實存在,我考慮過……”,簡單敷衍過去,找出和自己腦中信息的聯(lián)系,接著說“同時,我發(fā)現(xiàn)這個問題還和有關(guān)”,引到自己有話可講的領(lǐng)域去。這要的是機(jī)智和反應(yīng),但是有話可講的前提還是你有充分的準(zhǔn)備阿!
面試心得體會范文34
為了讓自己得到跟大的鍛煉舞臺,現(xiàn)在有機(jī)會到招商銀行去面試了,那當(dāng)然是得好好準(zhǔn)備一下的。
首先,下重本去了一家休閑會所中心換了個新發(fā)型。說真的,我自己不太滿意,主要是顯老了。不過也有朋友說很有韓國fell。呵呵,那就算了。另外還狠下心來買了一套化妝品(我平時都不化妝的)
再來就是衣著的準(zhǔn)備了。平時我都是穿牛仔褲T恤什么的。衣柜里連一條西褲也沒有,也沒有什么正兒八經(jīng)的襯衫之類的衣服。但面試通知里明確規(guī)定是著正裝啊。我只好又去商場買了一套西裝了。站在鏡子前面一看,恩,不錯,挺有職業(yè)女性的風(fēng)范。
第三就是準(zhǔn)備應(yīng)付面試的內(nèi)容了。我之前的工作跟銀行出入也太大了,再說自己也根本不了解銀行的業(yè)務(wù)。沒辦法了,只好臨急抱佛腳了。匆匆忙忙的上網(wǎng)找到了一些有關(guān)招商銀行的資料和面試技巧的資料。把資料打印出來了,好家伙,一共十多張。怎么看?一大堆的數(shù)據(jù)資料,看了很多遍都記不下來。我只好放棄了。人家銀行這么大個行業(yè),是我看幾個小時就能熟悉的嗎?我開始著重看招商銀行的優(yōu)勢方面的內(nèi)容。死記硬背的記了點內(nèi)容,也不至于到面試的時候一問三不知啊。
面試那天,我早早就起床準(zhǔn)備了。洗刷完畢后,我開始化妝了,之前練習(xí)了幾次,化個淡妝還是沒多大問題的。腳蹬一雙刷得賊亮的高跟皮鞋,身穿一套嶄新筆挺的西裝,化了個淡淡的容妝,看上去既精神也顯干練。老公看了也稱贊說不錯。呵呵,然后我就自信滿滿的出門了!
招商銀行離我家比較遠(yuǎn),花了50塊錢打的去的。去到那的時候,銀行根本沒開門(銀行九點才開門)。不是說讓我早點到嗎?還有十幾二十分鐘的時間也不知道去哪,就在門口站著吧。沒過多久,銀行門口又來好幾個人。個個都很年輕,像是剛畢業(yè)的大學(xué)生。雖然穿著正裝,但也掩蓋不了那稚氣。也有幾個是穿著比較休閑的年輕人。我當(dāng)時在想,可能他們是到銀行辦理什么業(yè)務(wù)的吧。后來才知道,大家都是來面試的',大概是十個人吧。
銀行終于開門了,接待我們的工作人員讓我們先等會。說是領(lǐng)導(dǎo)還在開會。大概過了十分鐘,面試正式開始了。我們被安排進(jìn)了一個會議室。我們圍著一張長長的圓角桌隔一個空位坐一個人這樣坐了下來。工作人員先給我們發(fā)了一張紙,要我們填寫簡歷。我看大家都好像沒料到會有這個環(huán)節(jié),因為有好幾個人連筆都沒帶。很快我們就填好所有的資料!我以為面試該正式開始了!誰知道,工作人員又捧了一疊試卷過來說進(jìn)行筆試。不是讓我來面試嗎?怎么還有筆試?這個我還真的沒料到。
筆試的內(nèi)容分為四部分,全部都是選擇題。第一部分是語言的綜合應(yīng)用,有點像高考題。第二部分是數(shù)學(xué)題,好像不大難,但有些數(shù)據(jù)很大,也不是很好計算的。第三部分是好像是推理吧。第四部分是邏輯思維什么的,記得不是很清楚了。因為我第三部分剛做完就收卷了!看了一下時間,已經(jīng)是差不多十一點了。
工作人員讓我們都坐到桌子的一邊去。我剛好坐在中間。這時,又有兩個銀行工作人員進(jìn)來了。這兩個應(yīng)該就是銀行的領(lǐng)導(dǎo)人物了。她們在我們的對面坐了下來,她們手里還拿著一大疊簡歷之類的文件。就這樣就開始面試了!我還以為是單獨面試呢。面試就兩個部分的內(nèi)容。首先是按座位順序自我介紹,然后是不按順序說說自己的特長,適合干銀行什么職位。銀行領(lǐng)導(dǎo)再根據(jù)面試人員的回答提出一兩個問題?偟膩碚f整個過程都挺簡單的。僅用了30分鐘左右就結(jié)束了。之后就是說什么讓我們等通知。我那十多頁的資料基本沒用上,因為她們都沒問我們銀行專業(yè)性的問題。
招商銀行的第一輪面試就這樣結(jié)束了。
面試心得體會范文35
首先,我不是跨專業(yè)考的,也不是各種特殊情況下考的,我個人來說,沒大家想象中那么難。
一,報名
今年報名比較晚,7月5日到8日,報名沒有什么需要注意的,根據(jù)網(wǎng)上表格填信息就行,應(yīng)屆畢業(yè)生如果看見畢業(yè)證書號后面寫著已屆畢業(yè)生可不填寫的話不要偷懶,寫上為好。我就是看見那句話沒寫,報名截止前半個小時發(fā)現(xiàn)差點沒來得及。
二,筆試復(fù)習(xí)
我承認(rèn)我認(rèn)認(rèn)真真看書復(fù)習(xí)只用了一個月的時間,因為之前對特崗沒信心,傳言太多各種不好考,但是考過之后,用我真心體驗告訴大家,真沒想象中和傳言中那么難。筆試復(fù)習(xí)我買了好多資料,學(xué)科專業(yè)知識,一本通,但這兩本大厚書我基本上沒看,在這里我給大家推薦幾套卷子,因為在筆試中遇見過這些卷子里出現(xiàn)過的題,我覺得挺有用的。
教育心理學(xué):這不是教育學(xué)和心理學(xué)的總和,大家包括我都有這樣的誤區(qū),覺得教育心理學(xué)就是教育學(xué)和心理學(xué)兩本書,其實不然,教育心理學(xué)主要在于做題,如果看書的,很難找到,這里面很多知識都是小知識點,如果大學(xué)里教育學(xué)和心理學(xué)不是特別認(rèn)真的學(xué)過,很難在書中找到相關(guān)知識點,至少我是這樣的,還是從做題入手,先做題,做完以后對答案,特崗卷子后面答案都有詳解,都挺好的,在對答案的時候把知識點標(biāo)注在題干空白處,關(guān)于書,我是沒怎么看過;径际亲鲱}。如果大家做題做多了,就會發(fā)現(xiàn)其實教育心理學(xué)就那么點知識點,基本每套題都會出現(xiàn),出現(xiàn)的多的,肯定是比較重要的知識點,這個大家都知道。下面我給大家推薦兩套卷子:
啟政:教育心理學(xué)歷年試卷及專家點評(綠色封皮,在新秀書店買的,移動大廳對面那個書店,這套題我是認(rèn)認(rèn)真真做過來的',每套題都做過兩遍,考試題中有好幾道都在這套題里出現(xiàn)過。強(qiáng)烈推薦)
華圖:教育理論綜合命題預(yù)測試卷(紅色封皮,在學(xué)校書店買的,這套題我是作為輔助練習(xí)的,不是不好,是由于時間原因,我沒時間做了,就略略做了但是每套都做過了。)
專業(yè)知識:我考的是小學(xué)語文,這里只能針對小學(xué)語文說說了,專業(yè)知識大家都不會差到哪去,也不像教育心理學(xué),大家只知道框架并不清楚里面具體是講什么,專業(yè)知識跟教育心理學(xué)比起來簡單多了。我只給大家推薦我覺得比較好的試卷,我還是支持多做題。
華圖:歷年真題及專家命題預(yù)測試卷(紅色封皮,學(xué)校書店買的,這套題難度中等,大學(xué)生來做感覺不到有難度,題型也很普通,最開始可以從這套題做起,先找找感覺。)
啟政:小學(xué)語文專家命題預(yù)測試卷(橘黃色,新秀書店買的,這套題跟華圖那套題比起來就有難度了,但是基本符合特崗真題的難度,或許還比特鋼真題難一點,題型很新很活,做起來有難度但是做出來會比較有成就感,呵呵,自己的感覺)
20xx中考真題分類卷(綠色封皮,新秀書店買的,這不是針對特崗考試編的,是針對中考的,但是這個很不錯,今年特崗筆試中有一道縮寫題就是這套卷子里的,由于時間原因,我只做了四張,但是就遇見了一道。建議大家做做)
再就是學(xué)校打印部買的那種小冊子,或者書店買的那種10塊錢一本的,那個上面可以見到歷年真題,不多,但是看見真題你心里多少能有點底。
三,資格審查
資格審查我們是短信通知的,各地區(qū)時間不一樣,但是差不了多長時間,也就是一兩天的時間差。資格復(fù)審?fù)ㄖ臅r候就會一起通知需要的帶的材料,一般也就是畢業(yè)證,教師資格證,身份證,報名表,準(zhǔn)考證。我們今年7月28日筆試,8月12日資格復(fù)審。
四,面試
我考的是中衛(wèi),今年人少,所以可能進(jìn)度放的很慢,我們是7::30到的考場。
1。先進(jìn)侯考室,相關(guān)人員閱讀考試須知,在這里我重點要說面試須知必須認(rèn)真聽,不然會導(dǎo)致一系列慘劇的發(fā)生。
2。收手機(jī),不用害怕手機(jī)會丟,他給你信封,上面寫上你的名字,自己裝進(jìn)去,然后上交、
3。抽簽,按學(xué)科抽。
4。開始叫號,各學(xué)科一號進(jìn)準(zhǔn)備室,然后就陸續(xù)開始,準(zhǔn)備時間是40分鐘。還在侯考室的人可以看教案,如果太緊張也可以跟周圍人聊天,緩解一下緊張。我就是聊天,因為那個時候不知道該看什么了,心里很亂。
5。進(jìn)準(zhǔn)備室,先在門口登記,核對證件,抽簽,我們是所有人都講一篇課文,所以不存在抽簽,有的地區(qū)是不一樣的,這個因地區(qū)而異。
6。進(jìn)考場,進(jìn)去的前五分鐘是最重要的,可以說你的成績就是在前五分鐘定格的,五分鐘之后的表現(xiàn)基本也起不了決定性作用了,所以前五分鐘一定要出彩,新穎,震撼。說到這就要說課文的導(dǎo)入,前五分鐘自我介紹最多最多就一分鐘,剩下四分鐘就是課文的導(dǎo)入,可以說是課文的導(dǎo)入覺得你得成績的高低。所以在準(zhǔn)備時要在導(dǎo)入上下功夫。(進(jìn)考場最最最重要的就是自我介紹時一定不能報自己姓名,這跟前面在侯考室聽面試須知有直接關(guān)系,因為面試須知里規(guī)定了。一旦報了就功虧一簣了。所以要牢記。)
我們8月12號資格復(fù)審,17號面試的。面試的分?jǐn)?shù)一般不會有太大懸殊,每個地區(qū)控制的不一樣,有的地區(qū)普遍高都是80多,有的地區(qū)普遍低,都是70多,所以有的同學(xué)一聽自己同學(xué)別的地區(qū)考了80多,自己面試出來70多就氣餒。面試成績要以本地區(qū)本學(xué)科的競聘者作對比。講課后的業(yè)務(wù)答辯有的地區(qū)有,有的地區(qū)沒有,有的也不難。這個不用擔(dān)心。教材,有的地方資格復(fù)審的時候就通知,有的地方不通知,但基本都是以4,5年級教材為主,大部分是這樣的。
這就是從報名到面試的全過程,里面所說的復(fù)習(xí)方法和看法只是我自己的感受,可能對于大家并不適用,但是我想說考特崗并不難,大家不用擔(dān)心考不上,只要盡力,我覺得問題不大。說的不周到的大家可以參考別人寫的,我的就這么多,希望給下一屆學(xué)弟學(xué)妹的特崗之路有所幫助?傊,心態(tài)放寬!
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