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藝術設計專業(yè)課程優(yōu)化策略論文
一、確立以職業(yè)能力為本位的優(yōu)化理念

課程的開設并非學校一廂情愿的課程簡單排列,而是應該與企業(yè)和學生結合,根據(jù)學生的職業(yè)需求,設計出合理的課程結構,并注重高職學生“職業(yè)人”“社會人”基本素質的培養(yǎng)。
堅持以職業(yè)能力為本,注重全面提高學生的綜合素質,把方法能力、專業(yè)能力、社會能力的培養(yǎng)融入到各類課程之中。注重學生個性發(fā)展和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng),積極創(chuàng)造條件并在盡可能大的范圍內給予學生選擇專業(yè)、專業(yè)方向、課程以及學習進程的自主權;切實將素質拓展內容落實在專業(yè)人才培養(yǎng)方案中,使學生既具備勝任職業(yè)崗位的素質,又具有適應社會就業(yè)變化的能力;高度重視學生的職業(yè)道德教育和法制教育,重視培養(yǎng)學生的誠信品質、敬業(yè)精神和責任意識;突出學生的主體作用,注重調動學生學習的積極性和主動性,全面提高學生的綜合素質。以職業(yè)能力為本位的優(yōu)化理念及終身教育理論為指導,根據(jù)高職畢業(yè)生對應的職業(yè)崗位,針對中高職藝術設計專業(yè)面對的職業(yè)崗位,圍繞崗位、任務、能力等要素,系統(tǒng)科學的安排公共基礎課程、人文素質課程、基礎文化課程、信息技術課程、各類專業(yè)基礎及核心課程等各類課程,并提出高職藝術設計專業(yè)學生職業(yè)能力與課程內在功能分析圖。
應把藝術設計專業(yè)各類課程宏觀上按層次進行分類,
第一,把提高學生人文素質的課程,歸為公共基礎課層次。
第二,把專業(yè)技能訓練類課程,歸為大類基礎課程層次。
第三,把提高專業(yè)能力和方法能力的課程,歸為專業(yè)核心課程層次。
第四,把頂崗實習和專業(yè)實訓類課程,歸為綜合實踐課程層次。并形成采用“工”字形高職藝術設計專業(yè)課程基本結構框架。
二、基于職業(yè)生涯規(guī)劃,優(yōu)化專業(yè)核心課程結構
藝術設計專業(yè)課程結構優(yōu)化,應該以學生職業(yè)生涯發(fā)展階段為依據(jù),形成適合學生職業(yè)發(fā)展為目標的課程設置實踐機制,更好地為學生的職業(yè)選擇加以導向,為學生的課業(yè)提供多元選擇,為學生終生發(fā)展做好服務。
首先,以“學生本位”、“企業(yè)需求”為出發(fā)點,制定學生未來就業(yè)應具備的專業(yè)核心能力,以規(guī)劃本專業(yè)所要開設的課程,并以學生學習的成績或實際成效、就業(yè)滿意度調查分析等信息,作為適時調整修訂課程規(guī)劃、學生學習的參考依據(jù)。學生在三年的專業(yè)學習期間,即能很簡單、清楚地了解未來將從事的職業(yè)、需取得的職業(yè)資格證書或繼續(xù)升學等所需的相關課程,并適時地加以檢驗、預測及修正,使學生能夠做到適時調整,真正培養(yǎng)企業(yè)所需核心能力的專業(yè)人才,努力做到專業(yè)與就業(yè)的“零對接”。根據(jù)藝術設計專業(yè)學生應取得的職業(yè)技能證書,合理調整課程結構。
其次,明確藝術設計專業(yè)的專業(yè)內涵和職業(yè)發(fā)展特點,在課程設置上不走彎路,為以后課程結構優(yōu)化奠定基礎。把藝術設計專業(yè)課程序化、圖形化、科學化,改變課程安排的盲目性,進而對學生的職業(yè)規(guī)劃和人生發(fā)展起到助推作用。制定本專業(yè)職業(yè)發(fā)展課程建制流程圖:明確專業(yè)培養(yǎng)目標,制定專業(yè)發(fā)展進程路線圖,確定專業(yè)素養(yǎng)和核心能力,制定課程對應能力及權重?梢蚤_設公共基礎課程和傾向性選修課程,如:設計造型基礎、設計構成、設計素描等課程,讓學生盡早進入專業(yè)學習狀態(tài)。
再次,以職業(yè)資格認證的獲取為依據(jù),在此基礎上進行課程結構的調整。把學生取得職業(yè)資格證書所需的有關知識融入到課程之中,這樣的課程結構設計,不僅有利于學生的就業(yè)和發(fā)展要求,也能符合企業(yè)對不同層次的職業(yè)人才的需求。以此為指導,構建出藝術設計專業(yè)課程結構與職業(yè)規(guī)劃對應圖。
三、以生產流程環(huán)節(jié)為依據(jù),調整綜合實踐課程結構
藝術設計專業(yè)課程結構的調整,應以設計企業(yè)的崗位需要為指導。在課程設置和結構調整過程中,應有設計類企業(yè)的實踐專家參與,共同確定藝術設計工作崗位、典型工作任務所需要的課程,并把這些課程按生產流程環(huán)節(jié)合理的排列出來。
在綜合實踐課程結構過程中,應該以強化學生綜合能力的培養(yǎng)和素質提升為目的,尤其是強化學生的社會適應能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)為目標,培養(yǎng)學生的綜合素質。綜合實踐課程一般以畢業(yè)設計和頂崗實習的形式出現(xiàn),設置在整個課程體系的后端。此類課程應注重與企業(yè)實踐結合,與職業(yè)資格證書接軌,可采用企業(yè)相關工作項目、職業(yè)技能鑒定考核項目的實施結構規(guī)律,進行課程結構設計。
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