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招聘啟事
招聘啟事1
為滿足學(xué)校發(fā)展的需要，陽(yáng)耒一中20xx年擬招聘部分教師。具體情況如下：
一、科目和人數(shù)
語(yǔ)文：2人 英語(yǔ)：2人 數(shù)學(xué)：3人 物理：5人
生物：2人 化學(xué)：3人 地理：1人
二、基本條件和要求
1、 1、大學(xué)應(yīng)屆本科生，師范院校畢業(yè)，已獲得教師資格證書(shū)，普通話水平達(dá)國(guó)家二乙以上，形象氣質(zhì)良好。
2、除語(yǔ)文和英語(yǔ)科外，其它各科均招聘男性。
3、以陽(yáng)耒籍和陽(yáng)衡籍為主，同等情況下，屬陽(yáng)耒籍和衡陽(yáng)籍的優(yōu)先錄取。
4、目前的`聘任為合同制聘任，如要取得財(cái)政編制，須參加由市政府組織的入編考試。
三、招聘程序
1、4月22日9點(diǎn)以前，報(bào)名、資格審查。(報(bào)名地扯：陽(yáng)耒一中教務(wù)處 電話：zz)
2、4月22日上午9點(diǎn)至11點(diǎn)舉行專(zhuān)業(yè)考試，根據(jù)考試成績(jī)按比例確定人數(shù)，下午2點(diǎn)開(kāi)始試教。
3、考試和試教結(jié)束后，學(xué)校將對(duì)符合基本條件和要求的，按分?jǐn)?shù)擇優(yōu)錄取。
4、一星期后，對(duì)擬錄取對(duì)象電話通知，進(jìn)行面試和簽訂協(xié)議書(shū)。
四、其它未盡事宜，請(qǐng)電話垂詢zz。
招聘啟事2
xx日?qǐng)?bào)社因工作需要，現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘xxx新聞中心xx記者站站務(wù)一名。相關(guān)情況說(shuō)明如下：
一、工作職責(zé)：
承擔(dān)xx記者站綜合崗日常工作，同時(shí)負(fù)責(zé)協(xié)助處理新聞采編報(bào)料、報(bào)題，記者站財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)、物業(yè)管理等相關(guān)工作。
二、應(yīng)聘條件：
1.具備基本的`政治素養(yǎng)，保密意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)強(qiáng);
2.有較強(qiáng)的責(zé)任感，勤奮務(wù)實(shí);
3.大專(zhuān)畢業(yè)以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，掌握日常辦公軟件的使用;
4.普通話、粵語(yǔ)流利，善于溝通。
有意者請(qǐng)于xxxx年9月25日(星期日)前將應(yīng)聘申請(qǐng)、簡(jiǎn)歷及學(xué)歷證書(shū)掃描件發(fā)送至xxxxxxxxxx@@.com，并在郵件標(biāo)題行注明“應(yīng)聘xx記者站站務(wù)”，相關(guān)應(yīng)聘材料請(qǐng)以附件形式發(fā)送。合則約見(jiàn)。
xx日?qǐng)?bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)人力資源部
xxxx年9月5日
招聘啟事3
招聘啟事文稿起草好之后、還要考慮文稿的制作和發(fā)布。一般而言，招聘啟事的版面不宜太小，有的單位單純從費(fèi)用角度出發(fā)，一味求省，版面太小夾在眾多廣告之中，不能引起讀者的足夠注意。
登廣告的目的是為了引出合格的應(yīng)征人選，所以如果因?yàn)榘婷嫣《鴽](méi)有足夠的人選來(lái)面試，反而誤事、既浪費(fèi)時(shí)間又浪費(fèi)錢(qián)�？钦衅竼⑹碌陌婷娲笮�，應(yīng)結(jié)合文稿字?jǐn)?shù)來(lái)考慮，當(dāng)然也不是說(shuō)要一味追求氣派，利用招聘之便作企業(yè)形象廣告則另當(dāng)別論。另外整個(gè)版面可以做一些特別設(shè)計(jì)，有“徽標(biāo)”的單位，可以把制版印在標(biāo)題旁，以突出企業(yè)形象。
招聘啟事的寫(xiě)作格式一般來(lái)分，可以有三項(xiàng)內(nèi)容。
�。ㄒ唬�(biāo)題
招聘啟事可以簡(jiǎn)單地由事由和文種名稱(chēng)構(gòu)成。如“招聘啟事”或“招工啟事”，有的寫(xiě)作“招賢榜”。
較為復(fù)雜的招工啟事還可以加上招聘的具體內(nèi)容。如“招聘抄字員”、“招聘科技人員啟事”，還有的招聘啟事在標(biāo)題中寫(xiě)明招聘的單位名稱(chēng)。如“××服裝廠招聘啟事”。
�。ǘ┱�
招聘啟事的正文較為具體，一般而言，需著重交待下列一些事項(xiàng)。
1、招聘方的情況
包括招聘方的業(yè)務(wù)、工作范圍及地理位置等。
2、對(duì)招聘對(duì)象的'具體要求
包括招募人員的工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)類(lèi)型，以及招募人員的年齡、性別、文化程度、工作經(jīng)歷、技術(shù)特長(zhǎng)、科技成果、戶糧關(guān)系等。
3、招募人員受聘后的待遇
該項(xiàng)內(nèi)容一般要寫(xiě)明月薪或年薪數(shù)額，寫(xiě)明執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工休情況，是否解決住房，是否安排家屬等。
4、其他情況
應(yīng)募人員須交驗(yàn)的證件和應(yīng)辦理的手續(xù)以及應(yīng)聘的手續(xù)以及應(yīng)聘的具體時(shí)間、聯(lián)系的地點(diǎn)、聯(lián)系人、電話號(hào)碼等。
�。ㄈ┞淇�
落款要求在正文右下角署上發(fā)表啟事的單位名稱(chēng)和啟事的發(fā)文時(shí)間。題目或正文中已有單位名稱(chēng)的可不再重復(fù)。
【寫(xiě)作招聘啟事的注意事項(xiàng)】
招聘啟事要遵循實(shí)事求是的原則，對(duì)所招聘的各項(xiàng)內(nèi)容，均應(yīng)如實(shí)寫(xiě)出，既不可夸大也不可縮小。
招聘啟事的各項(xiàng)內(nèi)容，可標(biāo)項(xiàng)分條列出，使之醒目。也可用不同的字體列出以求區(qū)別。
招聘啟事的語(yǔ)言要簡(jiǎn)煉得體又重點(diǎn)突出、要莊重嚴(yán)肅又禮貌熱情。
【招聘啟事的范例】
xx公司成立于xx年，主營(yíng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷(xiāo)、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷(xiāo)售管理人員。
愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間！
1、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心；專(zhuān)業(yè)、男女均不限，學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。
2、招聘人數(shù)：4——5人。
3、招聘崗位：銷(xiāo)售管理人員。
4、主要職責(zé)：銷(xiāo)售案場(chǎng)管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款，簽訂購(gòu)房合同，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。
5、工資待遇：試用期基本工資xxx元/月，試用期3—6個(gè)月。試用期滿考核合格，繳納三險(xiǎn)一金，實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。
6、報(bào)名方式：打電話報(bào)名登記，發(fā)送郵件投寄簡(jiǎn)歷或直接到xxx銷(xiāo)售部報(bào)名，并按報(bào)名順序統(tǒng)一組織面試，可登陸xx網(wǎng)或xx大學(xué)網(wǎng)查詢招聘信息。
7、報(bào)名日期：截止到xx年xx月xx日。
公司網(wǎng)址：
郵箱：
聯(lián)系電話：xxx—xxx
聯(lián)系人：王先生
面試日期：xx年xx月xx日（周六）上午9點(diǎn)（請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證，近期一寸免冠照片1張，簡(jiǎn)歷1份參加面試）
面試地點(diǎn)：xx銷(xiāo)售部（xx路和xx路交界口，xx店對(duì)過(guò)）
xx公司
招聘啟事4
篇一、招聘啟事格式
招聘啟事一般格式要簡(jiǎn)明扼要，直接了當(dāng)?shù)恼f(shuō)明需求，一般常用的招聘啟事的格寫(xiě)作范文如下：
標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事 招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：
詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫(xiě)明招聘的人員等具體事務(wù)。
如何寫(xiě)招聘啟事
1.先公司自我介紹
xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額xxx元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫(xiě)清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求：
年 齡：25~45
性 別：男女
學(xué)歷要求：本科以上
能力要求：本行業(yè)從事廠長(zhǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)或者學(xué)過(guò)理工科機(jī)械設(shè)備專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生(優(yōu)先) 崗位職責(zé)：技術(shù)員、質(zhì)檢員、廠長(zhǎng) 工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上本行業(yè)
其他要求：身體健康，絕對(duì)服從公司給予的命令，健全的'職業(yè)道德。
工作待遇：20xx~8000
以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!
3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
1)自介書(shū)
2)學(xué)歷證、學(xué)位證
3)學(xué)校推薦信或者原單位推薦信(蓋公章有效)
4)技能證書(shū)
4.面試具體描述：xxx月xx日 在xxx進(jìn)行面試或者復(fù)試! 落款x有限公司責(zé)任公司人事部 聯(lián)系地址：xxxx省xxx市xxx 居住地址： 聯(lián)系人：某某 Email: 電話：xxxxx 原單位名稱(chēng)： 原單位人事部電話：
以上為普通招聘啟事基本格式，好的招聘啟事能吸引人才的注意，能夠更好的招聘到需要的人才!
篇二、招聘范文
一、酒店經(jīng)理2名;服務(wù)總監(jiān)1名;
二、收銀員10名，年齡18—25歲女性，品貌端正，高中以上文化;
三、服務(wù)員男女各20名，18—30歲，初中以上文化;
四、保安10名，年齡18—28歲男性，身高175cm以上，初中以上文化，退伍軍人優(yōu)先;
五、公衛(wèi)打掃人員5名，40歲以下女性; 六、足療技師50名;
七、穿串師2名，洗碗工2名;
八、以上招聘工資福利等不低于縣城平均水平，具體面議;
九、有意應(yīng)招者請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)攜帶身份證復(fù)印件1張、1寸照片2張。
xx商務(wù)酒店
地 址：環(huán)城路
聯(lián)系電話：155xxxxxxxx
招聘啟事5
工作性質(zhì)：全職
工作地點(diǎn)：湖北-武漢-江夏區(qū)
招聘人數(shù)：1名
薪資待遇：6K - 8K/月
學(xué)歷要求：大學(xué)本科以上
工作年限：三年以上
更新時(shí)間：20xx/03/07
職位詳情
1、本科以上學(xué)歷，有三年以上教學(xué)經(jīng)歷，有初三教學(xué)、班主任工作經(jīng)驗(yàn)者俱佳。
2、愛(ài)崗敬業(yè)，有責(zé)任心、愛(ài)心、親和力，溝通能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、熱愛(ài)教育、教學(xué)研究，善于學(xué)習(xí)，在理論及教學(xué)業(yè)務(wù)上不斷提升自己。
4、市級(jí)以上的優(yōu)秀教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人優(yōu)先錄用。
招聘啟事6
招聘是人力資源管理的工作內(nèi)容之一，當(dāng)中過(guò)程包括發(fā)布招聘廣告、二次面試、雇傭輪選等。有關(guān)保安的.招聘啟事，歡迎大家一起來(lái)借鑒一下！
一、招聘人數(shù)：1名。
二、招聘條件：
1、要求男性，年齡18—45周歲，初中以上文化，五官端正，身體健康。
2、政審過(guò)關(guān)，無(wú)犯罪記錄，工作認(rèn)真，服從管理。
3、持有保安員上崗證、退伍軍人和有維修技能的應(yīng)聘者優(yōu)先錄用。
三、工資待遇：
按佛山市順德區(qū)后勤保障職工工資待遇標(biāo)準(zhǔn)。擬招聘人員試用期1個(gè)月，試用期合格人員與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同，并按規(guī)定購(gòu)買(mǎi)社保。
四、學(xué)校地址
佛山市xx10號(hào)（面試時(shí)須持身份證、戶口簿、學(xué)歷證、保安證、退伍證等）。
xx小學(xué)
20xx年5月2日
招聘啟事7
餐廳招聘前臺(tái)接待
招聘人數(shù)：1名
招聘要求：
年齡在20-25歲。未婚，身體健康，五官端正，會(huì)說(shuō)普通話。大專(zhuān)以上學(xué)歷。有酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
試用期1個(gè)月，月工資1000元。試用期滿，經(jīng)考核合格者，月工資1200元，其它問(wèn)題具體面談。
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
xx酒店
20xx年xx月xx日
招聘啟事8
1、你選擇了伯聞，伯聞給你更好的選擇。
2、比爾蓋茨，就是下一個(gè)你。
3、學(xué)碼就來(lái)這，你的世界由你拼！
4、我以前認(rèn)識(shí)你吧？—不認(rèn)識(shí)吧�！菫槭裁次腋杏X(jué)你就是我夢(mèng)中的那個(gè)候選人？
5、發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)，掌握就業(yè)機(jī)遇。
6、大青島人才網(wǎng)，這是一個(gè)為有志青年提供就業(yè)機(jī)會(huì)的網(wǎng)站。
7、做著，掙得不如老家刷墻3哥、保姆4姐、洗車(chē)5妹多的活，我，前程無(wú)憂。
8、邁出你的第一步！
9、讓我們攜手，發(fā)現(xiàn)自己，充實(shí)自己，成就更好的自己！
10、人才哪里找，伯聞最明了。
11、眼看著過(guò)年的腳步聲越走越近，為了在新的一年與你相遇，我們正在尋找不平凡的你，這里！有屬于你的.位置！
12、相親相完了？打牌打累了？
13、梅里埃，只找有夢(mèng)想的年輕人。
14、黃金萬(wàn)兩易得，知己一人難求，我愿意成為你最知心的HR。
15、我們需要一名實(shí)習(xí)生，因?yàn)橹暗哪俏灰呀?jīng)成了CEO。
16、博聞天下，攬人才；精針業(yè)需，助企業(yè)。
17、求才求職找伯聞，企業(yè)人才兩雙贏。
18、你只需要換個(gè)位置，你只需要得一人才。
19、“職場(chǎng)中苦海無(wú)涯，只要你回頭，就會(huì)發(fā)現(xiàn)（公司名稱(chēng)）一直都在你身后”
20、你懷才不遇？正好，我們老板懷財(cái)不遇。
21、伯樂(lè)識(shí)別千里馬，伯聞廣納天下士。
22、加入我們，一起創(chuàng)造夢(mèng)想。
23、人才是企業(yè)的動(dòng)力，企業(yè)是人才的動(dòng)源。
24、只給你喝湯的公司有很多，愿意讓你一起吃肉的公司卻很少。加入我們，我們不玩假大空，不玩城里那套路深。
25、博擁穹宇之才，廣覓華夏之職。
26、讓伯樂(lè)和千里馬相遇。
27、為愛(ài)零距離，找份在一起的。
28、如果沒(méi)有，請(qǐng)聯(lián)系我！
29、聚天下英才，招賢良能士。
30、用盡洪荒之力在找你，想要好工作看過(guò)來(lái)！
31、給人才更多機(jī)會(huì)，給夢(mèng)想更大舞臺(tái)。
32、一年四季，我們都在等你。
招聘啟事9
xxxx學(xué)校中學(xué)部（北航附中）公開(kāi)招聘教師啟事
根據(jù)學(xué)校發(fā)展的需要，現(xiàn)誠(chéng)聘以下崗位教師：
一、崗位需求：
初中數(shù)學(xué)教師1名
初中語(yǔ)文教師1名
高中語(yǔ)文教師1名
初中英語(yǔ)教師1名
政治教師1名
物理實(shí)驗(yàn)員1名
二、應(yīng)聘條件：
1.政治思想品德好，熱愛(ài)教育事業(yè)；
2.具有相應(yīng)的證，應(yīng)屆生及有工作經(jīng)驗(yàn)者不限，本科及以上學(xué)歷，具有區(qū)級(jí)及以上骨干稱(chēng)號(hào)或獲得區(qū)級(jí)及以上業(yè)務(wù)能力比賽一等獎(jiǎng)以上的`優(yōu)秀青年教師優(yōu)先考慮；
3.業(yè)務(wù)能力突出，責(zé)任心強(qiáng)，具備較好的學(xué)科底蘊(yùn)；有良好的溝通、合作能力，較強(qiáng)的綜合素養(yǎng)；愛(ài)崗敬業(yè)，為人師表，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)；
4.同等情況下，計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)處理能力突出者優(yōu)先。
以上所招聘人員，主要采取聘用制的方式，與xxxxx大學(xué)簽訂三方勞動(dòng)合同。
應(yīng)聘者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷命名為“聘用-崗位-姓名-學(xué)歷”發(fā)到指定郵箱：。（非招聘事宜勿擾）
聯(lián)系人：
電話：
地址：
xxxx學(xué)校中學(xué)部（北航附中）
招聘啟事10
上海吳萬(wàn)實(shí)業(yè)有限公司，成立于20xx月19日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)與服裝銷(xiāo)售，現(xiàn)有員工33人，在服裝業(yè)公司需要開(kāi)辟生產(chǎn)線，急需招聘一批有追求有夢(mèng)想的打板師、樣衣工、及車(chē)工，公司會(huì)提供很好的發(fā)展空間及提升機(jī)會(huì)。
1. 打版師2名，工資20xx-8000元，會(huì)工藝，打版，理論加實(shí)際，技術(shù)工齡達(dá)2-8年(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)
2.樣衣工5名，工資1800-5000元，需要依照設(shè)計(jì)意圖，按照擬訂生產(chǎn)程序，模擬生產(chǎn)，在制作中記錄每道程序各項(xiàng)數(shù)據(jù)，并提出建議，以便最終制定生產(chǎn)程序。(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)
3.車(chē)工20名，工資1500-4500元，底薪+計(jì)件制(具體面談)
年齡在18-40歲之間，男女均可，公司提供工作餐與宿舍，有意者咨詢：徐先生
電話：xxx
報(bào)名地點(diǎn)：xxx
招聘啟事11
標(biāo)題：xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事
招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：
詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫(xiě)明招聘的人員等具體事務(wù)。
1.先公司自我介紹
xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額x元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫(xiě)清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求：
年齡：
性別：
學(xué)歷要求：
能力要求：
崗位職責(zé)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
其他要求：
工作待遇：
3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
4.面試具體描述：x月xx日在進(jìn)行面試或者復(fù)試！落款x有限公司責(zé)任公司人事部
聯(lián)系地址：x省x市
聯(lián)系人：xx
電話：
公司網(wǎng)址：
根據(jù)工作需要，廣能集團(tuán)特種水泥有限責(zé)任公司(年產(chǎn)水泥265萬(wàn)噸)擬公開(kāi)招聘董事會(huì)(總經(jīng)理)辦公室秘書(shū)1名。
一、基本條件
1.限男性，具有大專(zhuān)及以上文化程度，年齡30周歲以下，身高167CM以上，品貌端莊、形象氣質(zhì)佳，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)道德。無(wú)不良嗜好。
2.熟悉計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用軟件操作，會(huì)普通話，善于學(xué)習(xí)，肯于鉆研，有較強(qiáng)的`文字、語(yǔ)言表達(dá)、領(lǐng)悟和應(yīng)變能力。
3.具有吃苦耐勞精神，工作主動(dòng)、認(rèn)真、細(xì)致、反應(yīng)敏捷，思維縝密，協(xié)調(diào)溝通能力較強(qiáng)，具有良好的人際關(guān)系。
4.廣能集團(tuán)內(nèi)部職工子女及有一年及以上黨政辦公室秘書(shū)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間:x年6月17日-30日
2.報(bào)名地點(diǎn):廣能集團(tuán)特種水泥有限責(zé)任公司黨群工作部(聯(lián)系人:黃先生。聯(lián)系電話:〈短號(hào):〉)。
三、待遇
1.經(jīng)考試、面試、體檢合格后簽訂正式勞動(dòng)合同；
2.試用期三個(gè)月經(jīng)考核合格后，按公司相關(guān)待遇執(zhí)行。
有意應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)，帶上本人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、免冠照片兩張及身份證原件聯(lián)系報(bào)名事宜。
x年6月17日
招聘啟事12
招聘崗位：
網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)宣傳公司品牌并累積培養(yǎng)客戶基礎(chǔ)，推介公司金融產(chǎn)品。
2、負(fù)責(zé)給客戶提供相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢。
3、為客戶提供金融理財(cái)服務(wù)的相關(guān)信息。
4、分析客戶的.理財(cái)需求，幫助客戶解決相關(guān)問(wèn)題。
【招聘要求】
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，大四學(xué)生，性別不限。
2、專(zhuān)業(yè)不限，金融、投資理財(cái)，電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)先考慮。
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任感，做事耐心及具有意志力，團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感強(qiáng)。
4、普通話標(biāo)準(zhǔn)。
【薪酬福利】
1、基本薪酬3500元/月（底薪）。
2、綜合工資6000—10000元/月（平均薪酬）。
3、周末雙休，節(jié)假日正常休息。
4、薪資構(gòu)成：基本薪酬+租房補(bǔ)貼+用餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)金
聯(lián)系方式：
聯(lián)系地址：
招聘啟事13
一、招聘專(zhuān)業(yè)范圍
美術(shù)系教師：書(shū)法創(chuàng)作方向1名，中國(guó)山水畫(huà)創(chuàng)作方向1名
新媒體藝術(shù)系教師：動(dòng)畫(huà)、數(shù)字媒體與視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)方向1名
二、招聘條件
(一)書(shū)法創(chuàng)作方向、中國(guó)山水畫(huà)創(chuàng)作方向
1.具有博士學(xué)位或副教授(碩士學(xué)位)以上職稱(chēng)，年齡一般不超過(guò)45周歲。
2.具有較為突出的藝術(shù)創(chuàng)作能力和藝術(shù)理論研究能力，至少有兩篇學(xué)術(shù)論文曾發(fā)表在國(guó)內(nèi)外相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的核心期刊。
3.應(yīng)聘書(shū)法創(chuàng)作方向者，書(shū)法作品至少一次曾參加過(guò)中國(guó)書(shū)協(xié)主辦的'全國(guó)展、蘭亭展或其它重要單項(xiàng)展(不含冠名的商業(yè)性展覽);應(yīng)聘中國(guó)山水畫(huà)方向者，國(guó)畫(huà)作品至少一次曾參加過(guò)中國(guó)美協(xié)主辦的全國(guó)美展或其它專(zhuān)題性中國(guó)畫(huà)展覽。
4.能主持開(kāi)設(shè)2-3門(mén)學(xué)科核心課程。
(二)動(dòng)畫(huà)、數(shù)字媒體與視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)方向
1.博士學(xué)歷或副教授以上職稱(chēng)，年齡一般不超過(guò)45周歲，特別優(yōu)秀者(具有較強(qiáng)的行業(yè)影響力、擁有國(guó)內(nèi)外頂尖級(jí)別獎(jiǎng)項(xiàng)或?qū)I(yè)成果)不受此項(xiàng)限制。
2.了解學(xué)科前沿動(dòng)態(tài)，具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)研究或創(chuàng)作能力，發(fā)表過(guò)權(quán)威核心論文或主持過(guò)國(guó)家級(jí)以上項(xiàng)目者優(yōu)先。
三、薪酬待遇
按照學(xué)校人才引進(jìn)辦法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、報(bào)名方式
(一)報(bào)名材料：電子版?zhèn)�人簡(jiǎn)歷(附近照)、學(xué)歷證書(shū)掃描件、相關(guān)證明材料及作品等應(yīng)聘材料，郵寄到藝術(shù)學(xué)院辦公室或發(fā)送電子郵箱(郵件附件命名方式：姓名+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校或現(xiàn)工作單位)。所有資料恕不退還，請(qǐng)自行保留原件。
(二)截止時(shí)間：xxxx年4月20日
(三)聯(lián)系方式：
通訊地址：
郵編：
聯(lián)系人：
聯(lián)系方式：
Email:
招聘啟事14
因工作需要，xx航空航天大學(xué)財(cái)務(wù)處招聘會(huì)計(jì)1名，具體崗位職責(zé)、聘用條件如下：
一、崗位：
財(cái)務(wù)處會(huì)計(jì)，1人。
二、崗位職責(zé)
1、熟練掌握國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)方針政策、法規(guī)制度；熟悉高校會(huì)計(jì)制度以及學(xué)校各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)定、實(shí)施細(xì)則；
2、熟練掌握計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)軟件，嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)規(guī)定，審核原始票據(jù)、編制記賬憑證；
3、為處領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)管理資料，提高財(cái)務(wù)分析質(zhì)量；
4、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、聘用條件
1、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，身體健康，具備優(yōu)秀的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)素質(zhì)；
3、具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用技能；
4、有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
5、身體健康。
四、聘用辦法及待遇：
根據(jù)學(xué)�！蛾P(guān)于規(guī)范管理、輔助技術(shù)等崗位人員公開(kāi)招聘工作的若干規(guī)定》、《xx航空航天大學(xué)新教職工聘用管理暫行辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行招聘。在招聘截止日期后兩周內(nèi)由用人單位組織業(yè)務(wù)素質(zhì)考核，若兩周內(nèi)未接到面試通知說(shuō)明未通過(guò)初步審核，學(xué)校將不再另行通知。第二輪綜合素質(zhì)面試由人事處組織并電話通知。
根據(jù)《xx航空航天大學(xué)人事代理暫行辦法》的規(guī)定，我校新聘管理及其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員實(shí)行聘用制，人事關(guān)系由人才中心南航分中心代理，聘用后享受?chē)?guó)家、省和校內(nèi)規(guī)定的'工資和福利待遇，享有參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育的權(quán)利。如有政策調(diào)整按學(xué)校新的聘用辦法執(zhí)行。
應(yīng)聘方式：
以上崗位原則上只招收“211工程”院校的畢業(yè)生，碩士畢業(yè)生年齡不超過(guò)28周歲，本科畢業(yè)生年齡不超過(guò)26周歲。
招聘啟事15
根據(jù)有關(guān)政策與衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，xx市衛(wèi)生事業(yè)單位現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公開(kāi)考核招聘）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開(kāi)招聘的崗位、名額
公開(kāi)考核招聘名額50名，具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《xx市衛(wèi)生事業(yè)單位x6年公開(kāi)考核招聘工作人員崗位表》（附件1）。
二、報(bào)名條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、政治思想素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正。
3、具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平及工作能力，符合所報(bào)考崗位的全部要求條件，學(xué)歷、學(xué)位國(guó)家認(rèn)可，各項(xiàng)材料均須在報(bào)名時(shí)提供。
4、符合崗位表中的年齡要求，年齡計(jì)算時(shí)間截止x6年9月30日。最低年齡為18周歲。
5、身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[20xx]1號(hào)）及相關(guān)規(guī)定。
�。ǘ┚唧w條件
崗位情況、類(lèi)別及具體條件詳見(jiàn)崗位表（附件1）。執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師須用資格證書(shū)來(lái)符合，類(lèi)別、專(zhuān)業(yè)或范圍即可用此資格證書(shū)來(lái)符合、也可另交執(zhí)業(yè)證書(shū)來(lái)符合。對(duì)學(xué)歷（ 學(xué)位）、醫(yī)師證書(shū)條件，同類(lèi)的該學(xué)歷（ 學(xué)位）、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格級(jí)別及以上均符合要求。
�。ㄈ┓灿邢铝星樾沃徽卟坏脠�(bào)名：
1、曾受刑事處罰。
2、曾被開(kāi)除公職。
3、尚未解除黨紀(jì)或政紀(jì)處分。
4、尚在人事考試有關(guān)禁考期。
5、現(xiàn)役軍人。
6、有關(guān)法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的人員。
三、考核招聘程序
�。ㄒ唬﹫�(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：x6年9月29至30日（上午9：00至12：00，下午14：30至17：30）。
2、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)：xx市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局政工人事股。地址：xx市劍南鎮(zhèn)大南路402號(hào)，聯(lián)系電話：。
3、報(bào)名要求：報(bào)名者須填報(bào)《xx市衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）。報(bào)名時(shí)須提供近期一寸彩色免冠證件照片3張及本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件，符合報(bào)考崗位具體要求條件的證書(shū)材料的原件及復(fù)印件。xx市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局對(duì)考生資格進(jìn)行初審，xx市人社局復(fù)審，資格審查合格并符合崗位招聘比例的.進(jìn)入考試�？荚嚂r(shí)間暫定于10月下旬。
4、每名考生僅可報(bào)考一個(gè)崗位。資格審查合格考生直接進(jìn)入面試。若同一崗位資格審查合格考生人數(shù)與招聘名額達(dá)5:1的崗位應(yīng)通過(guò)筆試考試后，按筆試成績(jī)從高到低以考生人數(shù)與招聘名額3:1比例確定進(jìn)入面試人員。
�。ǘ┛荚�
1、內(nèi)容和方式
�。�1）按照上述有關(guān)要求，部分崗位先行筆試。
�。�2）面試。面試參照《德陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定組織。主要考核考生專(zhuān)業(yè)知識(shí)、操作能力等方面的情況。通過(guò)面試，考察考生是否具備從事擬聘崗位的工作能力�？荚嚪�?jǐn)?shù)滿分為100分。面試分綜合知識(shí)面試和專(zhuān)業(yè)知識(shí)面試，其中綜合知識(shí)面試占40%、專(zhuān)業(yè)知識(shí)面試占60%。面試最低線為面試成績(jī)大于0考生的平均面試總成績(jī)的70%。面試后，所有崗位按考生人數(shù)與招聘名額1:1比例，將同崗位達(dá)到面試最低線的考生面試總成績(jī)從高到低排名，若面試總成績(jī)相同則按專(zhuān)業(yè)知識(shí)面試成績(jī)從高到低排名，依次確定進(jìn)入體檢人員。
2、成績(jī)查詢
面試結(jié)束后，在xx市人民政府網(wǎng)上公布所有考生的成績(jī)及排名情況。
�。ㄈw檢
進(jìn)入體檢人員持本人居民身份證原件按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，按要求在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院體檢。正檢無(wú)法一次性全檢的，所缺項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次補(bǔ)檢。正檢、補(bǔ)檢未能一次性合格的，問(wèn)題項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次復(fù)檢，是否合格以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的，取消其公開(kāi)招聘資格；因各種原因產(chǎn)生缺額時(shí)，空缺名額由市人力資源和社會(huì)保障局依次等額遞補(bǔ)同崗位達(dá)到面試最低線的考生。體檢合格方可進(jìn)入考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔20xx〕1號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。
（四）考察和公示
由市人力資源和社會(huì)保障局組織用人單位的主管部門(mén)，對(duì)擬聘人員組織實(shí)施考察，內(nèi)容包括擬聘用對(duì)象的思想政治素質(zhì)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)（學(xué)習(xí)成績(jī)）、業(yè)務(wù)素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及是否符合回避規(guī)定等。
主管部門(mén)和用人單位形成對(duì)應(yīng)聘人員考核結(jié)論意見(jiàn)，提出擬聘人選，經(jīng)市人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查同意后，對(duì)考察合格的擬聘人員，在xx市人民政府 網(wǎng)站上進(jìn)行為期7天的公示。
公示期間，接受實(shí)名制舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。對(duì)有反映的要進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，經(jīng)核實(shí)不宜聘用的取消其資格，空缺名額依次遞補(bǔ)同崗位參加面試的考生。對(duì)無(wú)反映或有反映但不影響聘用的人員按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
�。ㄎ澹┵Y格終審和聘用登記
聘用前，由市人力資源與社會(huì)保障局對(duì)經(jīng)上述程序合格的擬聘用人員進(jìn)行資格終審，終審合格的予以辦理聘用手續(xù)。在辦理聘用手續(xù)前，已就業(yè)人員必須與原單位解除人事勞動(dòng)關(guān)系，方可辦理聘用手續(xù)，訂立聘用合同，不合格的取消其聘用資格。
四、有關(guān)要求
�。ㄒ唬⿲�(shí)行回避。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的人員，不得應(yīng)聘有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員，涉及與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系，或其他有可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。
（二）正風(fēng)肅紀(jì)。本次公開(kāi)考核招聘人員，由xx市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。推行誠(chéng)信報(bào)考，整肅考風(fēng)考紀(jì)，打擊弄虛作假，防范違規(guī)舞弊。違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入招聘相應(yīng)后續(xù)環(huán)節(jié)，甚至于被解除聘用。違反相應(yīng)規(guī)定的負(fù)責(zé)人與工作人員，依法依規(guī)對(duì)其處理追責(zé)。
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