每天最重要的2小時職業(yè)規(guī)劃

　　在職場上打拼，除了處理好職場中的人際關(guān)系和出色的完成工作業(yè)績之外，如何高效的規(guī)劃自己的時間就成了很多職場人所關(guān)注的焦點，單位時間的效率決定每位小伙伴在新的一年中職場發(fā)展走向。

　　時下常用的時間管理方法主要有：

　　1、依靠自控力執(zhí)行制定的計劃表，但很多人不能堅持；

　　2、事情按重要程度和緊迫性分類處理；

　　但是，以上兩個辦法的實操性實在不強，那么問題來了，我們該怎么辦。

　　經(jīng)過小編這些年的閱讀和實踐，找到一本在這方面不錯的書，喬西-戴維斯的《每天最重要的2小時》，本書的作者對時間管理有一套可以實際操作的經(jīng)驗。

　　舉個例子，每當(dāng)咱們做完一件事之后呢，不妨停頓一會， 想一想下一件該做什么事情比較好，而這個時間空隙就是停頓點。

　　當(dāng)然啦，咱也可以回想一下剛才哪里做的不好，哪里可以改進，哪里可以提高，防止自己被工作的慣性思維牽著鼻子走

　　要知道，停下來思考是為了更好的蓄勢待發(fā)嘛。

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