- 相關(guān)推薦
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范文（通用13篇）
在法律不斷完善的社會(huì)中，申請(qǐng)書在現(xiàn)實(shí)生活中使用廣泛，我們?cè)趯懮暾?qǐng)書的時(shí)候需要注意問題。那么一般申請(qǐng)書是怎么寫的呢？下面是小編收集整理的哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范文，希望能夠幫助到大家。
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 1
申請(qǐng)人：張xx，男，xx年xx月xx日出生，住址：湖南省xx市xx號(hào)，身份證號(hào)碼：
代理人：姚xx 北京中銀(xx)律師事務(wù)所律師
被申請(qǐng)人：xxxx機(jī)械有限公司，住所地：xx經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)xx號(hào)，電話：
聯(lián)系人：劉xx 聯(lián)系電話：
法定代表人：羅xx 職務(wù)：總經(jīng)理
申請(qǐng)事項(xiàng)：
一、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付因未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資 3x234元(自20xx年x月至20xx年3月止)。
二、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金xx元。
三、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付加班工資共計(jì)xx元。
四、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)繳自20xx年x月至20xx年3月的社會(huì)保險(xiǎn)。
事實(shí)與理由：
20xx年x月，申請(qǐng)人應(yīng)聘進(jìn)入被申請(qǐng)人質(zhì)檢部擔(dān)任質(zhì)檢員一職，雙方約定基本工資為16xx元。進(jìn)入公司后，申請(qǐng)人即要求與公司訂立書面勞動(dòng)合同，但被申請(qǐng)人的負(fù)責(zé)人讓申請(qǐng)人先安心工作，以等段時(shí)間再簽為由推脫，之后申請(qǐng)人多次要求與被申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同，均未得到同意，在申請(qǐng)人工作期間，被申請(qǐng)人不僅安排申請(qǐng)人從事本職外的.工作，而且工作時(shí)間嚴(yán)重超過法定標(biāo)準(zhǔn)，法定節(jié)假日加班也未按規(guī)定支付加班工資。至今未給申請(qǐng)人辦理任何社會(huì)保險(xiǎn)，20xx年2月，申請(qǐng)人因其親屬意外身亡急需回家料理后事，便向被申請(qǐng)人請(qǐng)假一個(gè)月，但假期結(jié)束，申請(qǐng)人回去繼續(xù)上班時(shí)，卻被告知工作崗位已滿，并拒絕為申請(qǐng)人安排其他崗位，此后，被申請(qǐng)人始終未給予正面答復(fù)，被申請(qǐng)人的行為已構(gòu)成變相辭退申請(qǐng)人。
綜上，被申請(qǐng)人已嚴(yán)重違反《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定，為維護(hù)申請(qǐng)人合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》之規(guī)定，特依法提起勞動(dòng)仲裁，請(qǐng)予支持!
此致
xx縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：張xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 2
申請(qǐng)人：xxx，男，漢族，1xxx年xx月xx日出生，現(xiàn)住xxx市xxx區(qū)xxx路xxx號(hào)。聯(lián)系電話：xxxxxx。
被申請(qǐng)人：xx有限公司，住所地：xx市xx區(qū)xxx路xxx號(hào)。電話：xxx。
法定代表人：xxx 職務(wù)：xxx
請(qǐng)求事項(xiàng)：
一、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元x2)。
二、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付20xx年6月至20xx年6月加班費(fèi)共54455.15元，其中：1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元;2休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元;。
以上二項(xiàng)合計(jì)：xxx元。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人于xxx年10月進(jìn)入被訴人單位工作，任司機(jī)一職至今。20xx年12月28日，雙方簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，約定申請(qǐng)人為總務(wù)部司機(jī)，約定申請(qǐng)人正常工作時(shí)間月工資為700元，每日工作8小時(shí)、每周工作5天。但事實(shí)上，被申請(qǐng)人要求我除每周正常工作5天處，星期六、日還要求我隨時(shí)出車，平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄，由公司保管，請(qǐng)仲裁庭要求被申請(qǐng)人提供我的20xx年6月至20xx年6月間的考勤記錄)。另外，休息日也是隨時(shí)出車加班，我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班，直到18時(shí)10分接公司員工下班，送完員工需要到20時(shí)，除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長(zhǎng)工作3個(gè)小時(shí)以上，同時(shí)，非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班，具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)。我為被申請(qǐng)人加班，但被申請(qǐng)人卻沒有按《勞動(dòng)法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休，也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)。從被申請(qǐng)人發(fā)給我的工資條可以看出，我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零，按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資 940元(20xx年7月1日雙方協(xié)商將我的`合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算，20xx年6月至20xx年6月間，被申請(qǐng)人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi) 18670.34元(940元/21.75x1.5倍x3個(gè)小時(shí)x4周x12個(gè)月x2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893.79元(940元 /21.75x2倍x8個(gè)小時(shí)x3天x12個(gè)月x2年)未付。為此，我多次找被申請(qǐng)人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付，被申請(qǐng)人均予以拒絕。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定，我于xx年xx月xx日以被申請(qǐng)人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬”為由向被申請(qǐng)人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系，由于被申請(qǐng)人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特向貴會(huì)申請(qǐng)仲裁，請(qǐng)求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請(qǐng)求，依法裁決。
此致
xxx市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：xxx(簽名)
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 3
申請(qǐng)人：
被申請(qǐng)人：
地址：
法定代表人：
申請(qǐng)請(qǐng)求：
一、請(qǐng)求確認(rèn)被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間簽訂的賠償協(xié)議無(wú)效。
二、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金16008元,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金32000元。
三、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)繳20xx年3月至20xx年2月期間的社會(huì)保險(xiǎn);不能補(bǔ)繳的，賠償損失。
四、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金18585元。
五、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付加班費(fèi)42990元。
六、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付帶薪年休假工資4500元。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人郝某某于20xx年3月入職被申請(qǐng)人四川某某制藥有限公司工作。20xx年2月11號(hào)凌晨3時(shí)許，申請(qǐng)人在工作過程中，開包裝機(jī)時(shí)，不慎被機(jī)器夾傷左手無(wú)名指，經(jīng)鄭州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)評(píng)定為玖級(jí)傷殘。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》及《河南省工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，申請(qǐng)人依法應(yīng)當(dāng)享有相關(guān)工傷保險(xiǎn)待遇。另外，被申請(qǐng)人并未依照《勞動(dòng)法》等規(guī)定，為申請(qǐng)人繳納或足額繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)保險(xiǎn);每天工作12個(gè)小時(shí)，也從未支付過加班費(fèi);每年也沒有給予申請(qǐng)人休帶薪年休假。被申請(qǐng)人的上述違法行為嚴(yán)重侵犯了申請(qǐng)人作為一名勞動(dòng)者的`合法權(quán)益。申請(qǐng)人已于20xx年2月份與被申請(qǐng)人解除勞動(dòng)合同。現(xiàn)為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特提出仲裁申請(qǐng)，望裁如所請(qǐng)!
此致
xxxx勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 4
申請(qǐng)人：xx，性別xx，xx出生，民族xx，身份證號(hào)：xx，聯(lián)系電話：xx，住址：xx。
被申請(qǐng)人：xx，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：xx，住所地：xx，法定代表人：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 裁決被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金xx元（計(jì)算方式：xx年，月平均工資為xx元，賠償金為xx×xx×2）；
2. 裁決被申請(qǐng)人支付哺乳期工資差額xx元（自xx至xx，按照原工資標(biāo)準(zhǔn)xx元與實(shí)際發(fā)放工資xx元的差額計(jì)算）；
3. 裁決被申請(qǐng)人補(bǔ)繳xx的.社會(huì)保險(xiǎn)；
4. 本案仲裁費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人于xx入職被申請(qǐng)人處，從事xx，雙方簽訂了書面勞動(dòng)合同。xx，申請(qǐng)人順利生育。在哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人以xx為由，于xx單方面解除了與申請(qǐng)人的勞動(dòng)合同，且未依法支付相應(yīng)的賠償金。同時(shí)，在哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人降低了申請(qǐng)人的工資標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致申請(qǐng)人的收入大幅減少，嚴(yán)重影響了申請(qǐng)人及嬰兒的正常生活。此外，被申請(qǐng)人未按照法律規(guī)定為申請(qǐng)人足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
被申請(qǐng)人的上述行為嚴(yán)重違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，侵犯了申請(qǐng)人作為哺乳期女職工的合法權(quán)益。為維護(hù)自身合法權(quán)益，申請(qǐng)人特向貴委提起仲裁申請(qǐng)，懇請(qǐng)貴委依法裁決支持申請(qǐng)人的仲裁請(qǐng)求。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽名）：xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 5
申請(qǐng)人：xx，女，xx年xx月xx日出生，漢族，住址：xx，身份證號(hào)：xx，聯(lián)系電話：xx。
被申請(qǐng)人：xx，地址：xx，法定代表人：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 判令被申請(qǐng)人恢復(fù)與申請(qǐng)人的勞動(dòng)關(guān)系，繼續(xù)履行原勞動(dòng)合同；
2. 判令被申請(qǐng)人補(bǔ)發(fā)申請(qǐng)人自xx至恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系之日期間的工資，共計(jì)xx元（按每月工資xx元計(jì)算）；
3. 判令被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人因未足額發(fā)放哺乳期工資造成的損失xx元；
4. 由被申請(qǐng)人承擔(dān)本案全部仲裁費(fèi)用。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人自xx起在被申請(qǐng)人處工作，工作期間勤勤懇懇。xx，申請(qǐng)人進(jìn)入哺乳期。然而，被申請(qǐng)人卻在未與申請(qǐng)人進(jìn)行任何協(xié)商的情況下，擅自于xx停止為申請(qǐng)人安排工作，且停發(fā)工資，導(dǎo)致申請(qǐng)人生活陷入困境。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》，女職工在哺乳期內(nèi)，用人單位不得隨意解除勞動(dòng)合同，應(yīng)保障其合法的.勞動(dòng)權(quán)益。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反法律規(guī)定，已構(gòu)成違法。
為維護(hù)自身合法權(quán)益，特向貴仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)，望依法公正裁決。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽名）：xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 6
申請(qǐng)人：xx，xx，xx，xx年xx月xx日出生，身份證號(hào)：xx，住址：xx，聯(lián)系電話：xx。
被申請(qǐng)人：xx，地址：xx，法定代表人：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期延長(zhǎng)工作時(shí)間的加班費(fèi)共計(jì)xx元（具體計(jì)算：xx）；
2. 裁決被申請(qǐng)人補(bǔ)發(fā)申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)未足額發(fā)放的崗位津貼xx元；
3. 裁決被申請(qǐng)人按照法律規(guī)定為申請(qǐng)人調(diào)整哺乳期的工作崗位；
4. 仲裁費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人于xx與被申請(qǐng)人建立勞動(dòng)關(guān)系，在xx工作。xx后，申請(qǐng)人進(jìn)入哺乳期。但在哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人仍然安排申請(qǐng)人加班，且未按照法律規(guī)定支付相應(yīng)的加班費(fèi)。同時(shí)，被申請(qǐng)人無(wú)故降低了申請(qǐng)人的崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致申請(qǐng)人的.收入減少。此外，申請(qǐng)人目前的工作崗位勞動(dòng)強(qiáng)度較大，不適合哺乳期女職工，被申請(qǐng)人卻拒絕為申請(qǐng)人調(diào)整工作崗位。
被申請(qǐng)人的上述行為違反了《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)中關(guān)于哺乳期女職工權(quán)益保護(hù)的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)重侵害了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。為維護(hù)自身權(quán)益，特向貴委申請(qǐng)仲裁，望依法裁決。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽字）：xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 7
申請(qǐng)人：xx，女，xx年xx月xx日出生，漢族，身份證號(hào)碼：xx，住址：xx，聯(lián)系電話：xx。
被申請(qǐng)人：xx，住所地：xx，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：xx，法定代表人：xx，職務(wù)：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 要求被申請(qǐng)人支付違法調(diào)崗導(dǎo)致的工資損失xx元（自xx至xx，按照原工資與調(diào)崗后工資差額計(jì)算）；
2. 裁決被申請(qǐng)人恢復(fù)申請(qǐng)人原工作崗位；
3. 裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期的護(hù)理假工資xx元（按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算）；
4. 本案仲裁費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處擔(dān)任xx，工作表現(xiàn)良好。在申請(qǐng)人哺乳期期間，被申請(qǐng)人在未與申請(qǐng)人協(xié)商一致的情況下，擅自將申請(qǐng)人調(diào)至xx，且新崗位的工作環(huán)境較差，勞動(dòng)強(qiáng)度較大，同時(shí)工資待遇大幅降低。此外，被申請(qǐng)人未按照法律規(guī)定給予申請(qǐng)人哺乳期護(hù)理假，也未支付相應(yīng)的護(hù)理假工資。
被申請(qǐng)人的`行為嚴(yán)重違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》關(guān)于勞動(dòng)合同變更需雙方協(xié)商一致的規(guī)定，以及《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》中對(duì)哺乳期女職工權(quán)益保護(hù)的相關(guān)內(nèi)容，侵犯了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。為維護(hù)自身權(quán)益，特向貴委申請(qǐng)仲裁，望依法支持申請(qǐng)人的仲裁請(qǐng)求。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽名）：xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 8
申請(qǐng)人：xx，xx，xx，xx出生，身份證號(hào)碼：xx，住址：xx，聯(lián)系電話：xx。
被申請(qǐng)人：xx，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：xx，住所地：xx，法定代表人：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)未休年假工資xx元（按照申請(qǐng)人的工作年限及工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算）；
2. 裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)繳xx的住房公積金；
3. 裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人因未提供哺乳期特殊勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施而造成的損失xx元；
4. 仲裁費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人自xx起在被申請(qǐng)人處工作，在哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人未按照法律規(guī)定安排申請(qǐng)人休年假，也未支付相應(yīng)的年假工資。同時(shí)，被申請(qǐng)人未為申請(qǐng)人繳納住房公積金，違反了相關(guān)規(guī)定。此外，被申請(qǐng)人未按照要求為申請(qǐng)人提供哺乳期所需的特殊勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，如哺乳室等，給申請(qǐng)人的工作和生活帶來(lái)諸多不便，造成了一定的.經(jīng)濟(jì)損失。
被申請(qǐng)人的上述行為違反了《職工帶薪年休假條例》《住房公積金管理?xiàng)l例》以及《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等法律法規(guī)，侵犯了申請(qǐng)人作為哺乳期女職工的合法權(quán)益。為維護(hù)自身權(quán)益，申請(qǐng)人特向貴委申請(qǐng)仲裁，望依法裁決。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽名）：xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 9
申請(qǐng)人：xx，女，xx年xx月xx日，漢族，身份證號(hào)：xx，住址：xx，聯(lián)系電話：xx。
被申請(qǐng)人：xx，地址：xx，法定代表人：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 裁定被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)克扣的績(jī)效工資xx元；
2. 裁定被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人因未及時(shí)足額支付工資造成的經(jīng)濟(jì)損失xx元；
3. 裁定被申請(qǐng)人按照法律規(guī)定為申請(qǐng)人提供哺乳期勞動(dòng)保護(hù)條件；
4. 本案仲裁費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人自xx入職被申請(qǐng)人處，從事xx。在哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人以各種不合理理由克扣申請(qǐng)人的績(jī)效工資，導(dǎo)致申請(qǐng)人收入減少。同時(shí)，因被申請(qǐng)人未及時(shí)足額支付工資，給申請(qǐng)人造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失，如貸款逾期產(chǎn)生的`利息等。此外，被申請(qǐng)人未按照《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》為申請(qǐng)人提供適宜的哺乳期勞動(dòng)保護(hù)條件，如未合理調(diào)整工作強(qiáng)度和工作時(shí)間等。
被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，侵犯了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。為維護(hù)自身權(quán)益，特向貴仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，望依法裁決。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽名）：xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 10
申請(qǐng)人：xx，xx，xx，xx年xx月xx日出生，身份證號(hào)：xx，住址：xx，聯(lián)系電話：xx。
被申請(qǐng)人：xx，地址：xx，法定代表人：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資差額xx元（自xx至xx，按照每月工資計(jì)算）；
2. 裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)辦xx的社會(huì)保險(xiǎn)登記并補(bǔ)繳相應(yīng)費(fèi)用；
3. 裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)的交通補(bǔ)貼差額xx元；
4. 仲裁費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人于xx進(jìn)入被申請(qǐng)人處工作，在哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人一直未與申請(qǐng)人簽訂書面勞動(dòng)合同，違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定。同時(shí)，被申請(qǐng)人未按照法律規(guī)定為申請(qǐng)人辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。此外，在申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人降低了申請(qǐng)人的交通補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，且未補(bǔ)足差額。
被申請(qǐng)人的上述行為嚴(yán)重侵害了申請(qǐng)人的.合法權(quán)益，違反了勞動(dòng)法律法規(guī)。為維護(hù)自身權(quán)益，申請(qǐng)人特向貴委申請(qǐng)仲裁，望依法裁決支持申請(qǐng)人的仲裁請(qǐng)求。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽字）：xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 11
申請(qǐng)人：xx，女，xx年xx月xx日出生，身份證號(hào)碼：xx，住址：xx，聯(lián)系電話：xx。
被申請(qǐng)人：xx，住所地：xx，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：xx，法定代表人：xx，職務(wù)：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)未支付的加班加點(diǎn)工資xx元（詳細(xì)列明加班時(shí)間及計(jì)算方式）；
2. 裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)的降溫費(fèi)或取暖費(fèi)差額xx元；
3. 裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人安排每年一次的哺乳期女職工專項(xiàng)體檢；
4. 本案仲裁費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
在申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人安排申請(qǐng)人加班加點(diǎn)工作，但未按照法律規(guī)定支付相應(yīng)的.加班工資。同時(shí)，在夏季和冬季，被申請(qǐng)人未按照規(guī)定向申請(qǐng)人足額支付降溫費(fèi)或取暖費(fèi)。此外，被申請(qǐng)人未按照相關(guān)規(guī)定為申請(qǐng)人安排哺乳期女職工專項(xiàng)體檢。
被申請(qǐng)人的上述行為違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等法律法規(guī)，侵犯了申請(qǐng)人作為哺乳期女職工的合法權(quán)益。為維護(hù)自身權(quán)益，申請(qǐng)人特向貴委申請(qǐng)仲裁，望依法裁決。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽名）：xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 12
申請(qǐng)人：xx，xx，xx，xx出生，身份證號(hào)碼：xx，住址：xx，聯(lián)系電話：xx。
被申請(qǐng)人：xx，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：xx，住所地：xx，法定代表人：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)未發(fā)放的節(jié)日福利費(fèi)用xx元；
2. 裁決被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人因未提供哺乳期休息時(shí)間而造成的身體損害賠償xx元；
3. 裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人調(diào)整哺乳期的工作任務(wù)，使其符合法律規(guī)定的勞動(dòng)強(qiáng)度；
4. 仲裁費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
在申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人未按照公司以往慣例及法律規(guī)定向申請(qǐng)人發(fā)放節(jié)日福利費(fèi)用。同時(shí)，被申請(qǐng)人未按照《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》為申請(qǐng)人安排必要的哺乳期休息時(shí)間，導(dǎo)致申請(qǐng)人身體出現(xiàn)疲勞、不適等癥狀，造成了一定的身體損害。此外，被申請(qǐng)人安排給申請(qǐng)人的工作任務(wù)過重，超出了哺乳期女職工適宜的勞動(dòng)強(qiáng)度。
被申請(qǐng)人的.上述行為違反了相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，嚴(yán)重侵犯了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。為維護(hù)自身權(quán)益，申請(qǐng)人特向貴委申請(qǐng)仲裁，望依法裁決支持申請(qǐng)人的仲裁請(qǐng)求。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽名）：xx
20xx年xx月xx日
哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 13
申請(qǐng)人：xx，女，xx年xx月xx日出生，漢族，身份證號(hào)：xx，住址：xx，聯(lián)系電話：xx。
被申請(qǐng)人：xx，地址：xx，法定代表人：xx，聯(lián)系電話：xx。
仲裁請(qǐng)求：
1. 裁定被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)未報(bào)銷的生育醫(yī)療費(fèi)用xx元；
2. 裁定被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)未足額發(fā)放的生育津貼差額xx元；
3. 裁定被申請(qǐng)人按照法律規(guī)定給予申請(qǐng)人哺乳期每天一小時(shí)的.哺乳時(shí)間，并補(bǔ)發(fā)自xx至xx未給予哺乳時(shí)間的工資xx元；
4. 本案仲裁費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人在哺乳期內(nèi)，產(chǎn)生了符合規(guī)定的生育醫(yī)療費(fèi)用，但被申請(qǐng)人一直未按照規(guī)定為申請(qǐng)人進(jìn)行報(bào)銷。同時(shí)，被申請(qǐng)人未足額發(fā)放申請(qǐng)人的生育津貼，存在差額。此外，在申請(qǐng)人哺乳期內(nèi)，被申請(qǐng)人未按照法律規(guī)定給予申請(qǐng)人每天一小時(shí)的哺乳時(shí)間，也未補(bǔ)發(fā)相應(yīng)的工資。
被申請(qǐng)人的行為違反了《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》《生育保險(xiǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)，侵犯了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。為維護(hù)自身權(quán)益，特向貴仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，望依法裁決。
此致
xx仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人（簽名）：xx
20xx年xx月xx日
【哺乳期勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書】相關(guān)文章：
最新勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書01-24
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書（經(jīng)典）08-15
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書06-25