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事業(yè)單位職工不服辭退仲裁申請
大家知道嗎：事業(yè)單位職工不服辭退可申請仲裁，那么大家了解過仲裁申請書怎么寫嗎?這是小編準(zhǔn)備的一份范文，請閱讀!
事業(yè)單位職工不服辭退可申請仲裁【1】
單位要辭退你，不服怎么辦?除了雙方協(xié)商，還可以申請人事爭議調(diào)解或仲裁。
近日，經(jīng)省政府批準(zhǔn)，《江蘇省人事爭議處理暫行辦法》正式下發(fā)，并于本月起施行。
該辦法明確，事業(yè)單位與工作人員之間因辭職、辭退和履行聘用合同發(fā)生人事爭議后，當(dāng)事人可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可向本單位人事爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以在規(guī)定的期限內(nèi)向人事爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
當(dāng)事人也可以直接向人事爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
但需提醒的是，除因不可抗力或其他正當(dāng)理由外，當(dāng)事人應(yīng)在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)提出書法律申請。
根據(jù)《辦法》，仲裁委員會(huì)應(yīng)自收到仲裁申請之日起15個(gè)工作日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。
仲裁庭在處理人事爭議時(shí)，有權(quán)向有關(guān)單位查閱與案件有關(guān)的檔案、資料和證明法律，并有權(quán)向知情人調(diào)查。
《辦法》還明確，仲裁庭處理人事爭議，一般應(yīng)當(dāng)在仲裁庭組成之日起60個(gè)工作日內(nèi)結(jié)案，案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會(huì)批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延期，但延長的期限不得超過30個(gè)工作日。
當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，自收到仲裁裁決法律之日起15日內(nèi)，向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的，裁決法律即發(fā)生法律效力。
執(zhí)行仲裁裁決申請書【2】
一、現(xiàn)將本文書的制作要點(diǎn)介紹如下：
1.首部。
(1)注明文書名稱;(2)申請執(zhí)行人和被執(zhí)行人的基本情況。
2.正文。
(1) 請求事項(xiàng);(2)事實(shí)和理由。
3.尾部。
(1)致送人民法院名稱;(2)申請人簽名;(3)申請日期;(4)附項(xiàng)。
二、格式：
執(zhí)行仲裁裁決申請書
申請執(zhí)行人：
被執(zhí)行人：
請求事項(xiàng)：
事實(shí)和理由：
此致
人民法院
申請執(zhí)行人：
年 月 日
附：仲裁裁決書及相關(guān)證據(jù)材料 份
三、舉一范例供制作時(shí)參考：
執(zhí)行仲裁裁決申請書
申請執(zhí)行人：××貿(mào)易公司
地址：××省××市××路××號(hào)
法定代表人：a 職務(wù)：總經(jīng)理
被執(zhí)行人：××省××市××開發(fā)公司
地址：××省××市××路××號(hào)
法定代表人：b 職務(wù)：經(jīng)理
請求事項(xiàng)：
申請執(zhí)行人與被執(zhí)行人間因購銷××合同糾紛，業(yè)經(jīng)××仲裁委員會(huì)依法裁決，被執(zhí)行人拒不遵照裁決履行義務(wù)。
請求人民法院予以強(qiáng)制執(zhí)行。
事實(shí)和理由：
(應(yīng)祥述，此略。
故根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》和《中華人民共和國民事訴訟法》有關(guān)規(guī)定，向人民法院申請強(qiáng)制被執(zhí)行人給付貨款××萬元人民幣，并加付逾期利息。
此致
××市××區(qū)人民法院
申請人：××貿(mào)易公司
××年××月××日
附：××仲裁委員會(huì)所作(19××)仲字第×號(hào)仲裁裁決書
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