【必備】工作方案模板錦集5篇
為了確保工作或事情能高效地開展,常常要根據(jù)具體情況預先制定方案,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的工作方案5篇,希望能夠幫助到大家。
工作方案 篇1
根據(jù)**市和馬尾區(qū)關于和諧企業(yè)創(chuàng)建工作要求精神,結合公司實際,提出如下工作方案:
一、創(chuàng)建目標
20xx年通過開展和諧企業(yè)創(chuàng)建工作,進一步建立健全現(xiàn)代管理體系,提高企業(yè)管理水平;認真貫徹《勞動合同法》,不斷改善職工生產(chǎn)生活條件;加強職素質教育,增強自主創(chuàng)新能力,提高企業(yè)核心競爭力;履行社會責任,健全誠信體系,為**市和馬尾區(qū)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展奠定扎實的基礎。
二、創(chuàng)建內(nèi)容
和諧企業(yè)創(chuàng)建活動包括三個方面內(nèi)容:勞動關系和諧、環(huán)境關系和諧、社會關系和諧。
(1)企業(yè)勞動關系和諧
1.公司依法與職工訂勞動合同,實施集體合同制度。
2.認真執(zhí)行《勞動法》和《勞動合同法》規(guī)定的工時制度、休息休假制度;嚴格執(zhí)行政府規(guī)定最低工資標準,按時足額發(fā)放職工工資,按規(guī)定支付加班加點工資;依法實施工資集體協(xié)商制度,職工工資隨企業(yè)效益提高合理增長。
3.公司職工依法辦理保險,按規(guī)定繳納社會保險費;積極開展困難職工的各項幫扶活動。
4.改善職工工作條件,為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動保護用品;重視職工生活設施建設。
5.依法加強安全生產(chǎn)管理,認真開展落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任活動,開展隱患排查,預防各類傷亡事故發(fā)生,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn);建立工會主動參與安全生產(chǎn)的工作機制;依法維護女職工和未成年工合法權益;加強職業(yè)病防治工作。
6.建立勞動關系預警機制,健全企業(yè)矛盾糾紛排查機制,加強矛盾糾紛的預防、排查和化解工作;建立健全勞動爭議調解組織和制度,依法調解處理勞動爭議,及時化解勞動關系矛盾;健全職工(代表)大會、廠務公開等制度,保障職工的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督權力、
(2)企業(yè)與環(huán)境關系和諧
1.公司遵守環(huán)境法律法規(guī),自覺承擔環(huán)保責任,加強生態(tài)環(huán)境保護。
2.促進清潔生產(chǎn),提高資源利用效率,減少和避免污染物的生產(chǎn);增加專項資金投入,大力實施節(jié)能降耗,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,實現(xiàn)資源和廢物的減量化、再利用和資源化,提高能源資源綜合利用率,實現(xiàn)資源節(jié)約。
(3)企業(yè)與社會關系和諧
1.公司堅持合法經(jīng)營,內(nèi)部管理規(guī)范有序,照章誠信納稅。
2.誠信守法,注重產(chǎn)品質量,提高企業(yè)效益,增強抗風險能力。
3.自主創(chuàng)新,優(yōu)化結構。開展技術創(chuàng)新活動;積極實施自主品牌、技術標準和知識產(chǎn)權戰(zhàn)略;遵守知識產(chǎn)權法律法規(guī)。
4.公平競爭,有序發(fā)展。與同行之間公平有序競爭,具有較高的信用評價等級。
5.履行責任,貢獻社會。自覺履行社會責任,積極參加政府重大活動;加強企業(yè)和諧文化建設,提煉凝聚人心、積極向上的企業(yè)精神;注重職工教育培訓,為職工創(chuàng)造良好的的發(fā)展空間,提高職工整體素質;加強職工文化陣地建設,豐富職工的精神文化生活,保持工致隊伍穩(wěn)定;全面開展創(chuàng)建"平安企業(yè)"活動,營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境;支持社會公益活動,積極參與"春風行動"等社會公益事業(yè),與企業(yè)外部關系融洽,樹立良好的公眾形象。
三、實施方案
1月份至8月份:
1月份、成立公司和諧企業(yè)創(chuàng)建工作領導小組及其辦公室,配備專(兼)職工作人員,制定創(chuàng)工作方案。
2月份、公司召開創(chuàng)建工作動員會議,對市、區(qū)有關創(chuàng)建工作要求和考核標準進行說明,結合公司實際部署創(chuàng)建工作。
3月份、公司各部門對照市里考核標準尋找差距,制定整改措施,明確責任單位和責任人。
4月份、運用宣傳欄、報刊、網(wǎng)絡等工具和陣地,向職工宣傳創(chuàng)建工作,擴大影響力,營造良好的創(chuàng)建工作范圍。
5月份、繼續(xù)對照市責任標準對不足方面進行改善;
6月份、繼續(xù)在職工中開展宣傳工作,提高創(chuàng)造工作在職工中的知曉率;開展職工知曉率調查,并征集職工對公司發(fā)展發(fā)改善提案;
10月份:公司對照市考核標準開展初步自評,對自評分低的項目找出原因并采取措施改進。
11月份: 迎接馬尾區(qū)考評,對區(qū)考核提出的整改意見進行整改。
12月份:迎接市考核組考評。
四、保障措施
(一)例會制度。公司每個月召開一次領導小組成員會,分析活動進度情況,總結經(jīng)驗,找到差距,部署工作。
。ǘ┆剟钪贫。將和諧企業(yè)創(chuàng)建工作開展情況列入公司對各部門單位考評的重要內(nèi)容;各部門單位開展的各類針對負責人的評優(yōu)評先工作要征求組創(chuàng)建辦意見。
。ㄈ┙(jīng)費保證。公司撥出一定經(jīng)費作為中開展創(chuàng)建工作的開支費用。
工作方案 篇2
為了進一步加強“平安校園、和諧校園”建設,切實保障在校師生的安全,根據(jù)上級指示精神,特組建水田小學護校隊.
一、組織建設
1、成立領導小組
組長:陳廣西副組長:郭愛華吳飛
成員:校委會成員、各班班主
2、成立護校隊
隊長:肖楊
成員:田吉鳳陳美云陳延卿郭玉華田云華
曾慶軍陳廣西吳飛陳雪梅
二、分工安排:
星期日:肖楊郭玉華
星期一:陳延卿吳飛
星期二:田吉鳳陳廣西
星期三:陳美云吳彩云
星期四:曾慶軍田云華
星期五--六:陳雪梅
三、護校隊職責:
1、利用課余時間,在校園內(nèi)巡邏執(zhí)勤,負責學校大型集會、娛樂活動及午休、上、放學期間的安全保衛(wèi)任務.
2、做好校內(nèi)的治安防范工作,同一切治安和刑事違法犯罪分子的破壞活動作斗爭.
3、做好值班巡邏工作,嚴守崗位,認真負責,勤巡邏,勤執(zhí)勤,勤檢查,對要害部位進行重點查看,作好值班記錄.
4、制止校外人員和校內(nèi)師生發(fā)生的打架斗毆和其它違法犯罪活動.
5、保護學校師生的生命安全和公、私財產(chǎn)免遭損失.
6、積極主動配合公安部門和學校門衛(wèi)人員,加強校內(nèi)安全保衛(wèi)工作.
7、上班期間每天堅持學生就寢后校園內(nèi)及周邊巡邏兩次以上.
8、協(xié)助班主任管理好學生宿舍紀律,加強校園重點地區(qū)晚上監(jiān)控,嚴防學生私自外出,嚴禁學生夜不歸宿.
9、嚴查晚上期間來校不明人員,特別是形跡可疑陌生人,確有事者,問明情況,做好登記及情況說明.
10、遇到緊急情況,及時采取拖動措施果斷處理,并立即與學校、派出所取得聯(lián)系,所有護校隊成員有責任服從學校、派出所統(tǒng)一安排指揮.
11、下列情況,護校隊出面干涉:
。1)、外來的人員理闖入教學樓、辦公室等進行干擾者;
(2)、學校開大會或娛樂活動,無理闖入者;
。3)、外來人員來校尋釁鬧事或聚眾打架斗毆,制造事端者;
(4)、破壞公物或形跡可疑者;
。5)、東張西望,說不清來路者.
上述情況經(jīng)護校隊人員干涉無效者立即送學校處理.
12、在值勤過程中,遇到情況(遇到行兇、搶劫果斷處理)應先禮后兵進行協(xié)商調解,勸阻無效者,即送學校處理.
13、不管校園內(nèi)發(fā)生大小事情,護校隊都應該及時向學校匯報.
14、護校隊是學校一支特殊的治安隊伍執(zhí)行特殊的治安任務,要求每個隊員必須做到:
(1)、加強對校內(nèi)安全、防盜和治安災害事故的巡邏和預防管理工作.
(2)、對校內(nèi)召集的各種大型集會、活動,護校隊員必須按要求到位,堅守崗位,確保安全.
(3)、護校隊員在履行工作任務時,不得擅自離崗.
(4)、全體護校隊員要加強工作責任心,為學校安全工作而努力工作.
(5)、護校隊成員,做到每日“三巡查”:早上到校巡查、中午放學巡查和晚上離校巡查,發(fā)現(xiàn)意外情況應及時果斷處置,情況嚴重應立即啟動應急預案.
15、護校隊應如實記錄每日執(zhí)勤情況,做好日常巡查臺賬.
工作方案 篇3
根據(jù)全市農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源(以下簡稱“三資”)集中交易示范點建設工作會議精神,按照農(nóng)業(yè)部、財政部鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資辦法、XX鄉(xiāng)關于印發(fā)關于建立XX鄉(xiāng)農(nóng)村集體資產(chǎn)資源集中交易示范點方案的通知文件要求,特制定此方案。
一、工作目標
1.全面摸清村級農(nóng)村集體經(jīng)濟組織“三資”的存量、結構、分布情況;
2.明晰資產(chǎn)所有權;
3.建立產(chǎn)權明晰、權責明確、經(jīng)營高效、管理民主、監(jiān)督到位的農(nóng)村集體資產(chǎn)管理體制;
4.推進村級集體經(jīng)濟組織公共資產(chǎn)資源交易平臺建設。
二、工作內(nèi)容
1.全面核實資金、資產(chǎn)、資源。摸清村級集體資產(chǎn)的存量、結構、分布情況,掌握村級集體經(jīng)濟組織資金來源渠道。
2.全面核實村級組織長短期負債情況,落實化解村級債務責任。
3.維護村級集體經(jīng)濟組織權益。
4.清查核實以會計賬面價值為基礎,先賬內(nèi)、后賬外,逐項進行清查核實,最終達到賬實、賬款、賬賬相符。
5.明晰產(chǎn)權歸屬。在清核資產(chǎn)過程中,凡產(chǎn)權關系不明晰的,要依據(jù)國家法律、法規(guī)和有關政策,理順產(chǎn)權歸屬關系,維護集體經(jīng)濟組織的合法權益。
6.產(chǎn)權備案登記。村集體經(jīng)濟組織對其集體占有的資產(chǎn),一律到鄉(xiāng)經(jīng)管站進行產(chǎn)權備案登記。
7.建立健全規(guī)章制度。針對清產(chǎn)核資工作中發(fā)現(xiàn)的主要問題和薄弱環(huán)節(jié),結合全面推進農(nóng)村集體財務管理規(guī)范化建設和加強農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源“三資”管理工作要求,建立健全有關規(guī)章制度。
三、工作步驟
(一)準備階段
1.建立班子。成立由XXX同志任組長XXX同志任副組長XXX為成員的XX鄉(xiāng)農(nóng)村集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作領導小組,領導小組下設辦公室,由XXX兼任辦公室主任。領導小組辦公室設在鄉(xiāng)政務中心。清產(chǎn)核資工作實行領導包片、干部聯(lián)村、經(jīng)管站、財政所負責業(yè)務指導。各村相應成立村級清產(chǎn)核資工作實施小組,由村支部書記牽頭,村主任負總責,村級報賬員、民主理財小組、村民小組長(或村民代表)等配合并參與村集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作。
2.制定方案。鄉(xiāng)清產(chǎn)核資工作領導小組根據(jù)工作要求,結合自身實際,制定農(nóng)村集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作實施方案,明確
清產(chǎn)核資工作的目標任務、清查內(nèi)容、清查重點、清查方法、時間安排以及人員分工等,村級清產(chǎn)核資工作實施小組要按鄉(xiāng)工作方案組織實施。
3.組織培訓。以經(jīng)管站牽頭,組織相關人員進行培訓。
(二)實施階段
1.清查賬面資產(chǎn)。清查資金、資產(chǎn)、資源賬目,填寫?農(nóng)村集體經(jīng)濟資產(chǎn)資源清查表?及其附表,同時梳理資產(chǎn)協(xié)議、合同、債權債務等相關書面材料。?農(nóng)村集體經(jīng)濟資產(chǎn)資源清查表?應由清產(chǎn)核資工作實施小組成員簽字、村集體經(jīng)濟組織蓋章確認。
2.核實賬外資產(chǎn)。對賬外實物資產(chǎn)進行清查核實并計入?農(nóng)村集體經(jīng)濟資產(chǎn)資源清查表?及其附表。
3.形成報表。根據(jù)?農(nóng)村集體經(jīng)濟資產(chǎn)資源清查表?及其附表記載情況,分別形成村級集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資報表。
4.公示結果。清查結果經(jīng)支村兩委初審核定后,將清產(chǎn)核資工作報告和清查核實結果報鄉(xiāng)清產(chǎn)核資工作指導小組審查,審查通過后,以財務公開欄等方式進行公示。
5.確認備案。清產(chǎn)核資工作報告及清查核實結果,經(jīng)公示無異議后,召開支村兩委和黨員組長、村民代表會議,確認清查核實結果,形成清產(chǎn)核資工作決議,并向鄉(xiāng)經(jīng)管站備案登記。
(三)總結階段
各村應及時做好數(shù)據(jù)審核匯總和清產(chǎn)核資工作總結,形成本村開展村組集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作報告,調整村級組織資產(chǎn)清查后的會計報表,做好清產(chǎn)核資檔案資料的整理歸檔工作。清產(chǎn)核資工作報告以及審核后的集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資報表,于20xx年9月20日前報經(jīng)管站。
四、工作要求
(一)切實加強領導。開展集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作是推進
村級集體經(jīng)濟組織規(guī)范化管理和農(nóng)村集體“三資”集中交易示范點建設的基礎性工作,對于加強農(nóng)村集體經(jīng)濟組織資產(chǎn)管理、保護農(nóng)村集體經(jīng)濟組織及其成員合法權益、深化農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革具有重要的意義。相關單位要高度重視,加強領導,精心組織,確保工作質量,防止走過場和弄虛作假現(xiàn)象發(fā)生。
(二)明確部門職責。區(qū)農(nóng)經(jīng)辦負責業(yè)務指導、監(jiān)督和協(xié)調,鄉(xiāng)經(jīng)管站具體負責清產(chǎn)核資工作的業(yè)務操作,村、居委會集體經(jīng)濟組織是清產(chǎn)核資工作的責任主體,應全程配合,承擔信息、溝通、協(xié)調、條件等具體清產(chǎn)核資工作。村民主理財小組應積極參與,加強民主監(jiān)督。
(三)加強檢查督促。鄉(xiāng)紀委辦公室將加強工作指導和檢查督促,強化清查核實結果,幫助解決工作中的實際問題。
附:
1.XX鄉(xiāng)清產(chǎn)核資工作領導包片、干部聯(lián)村、業(yè)務指導員一覽表
2.附表20張:資產(chǎn)負債表、農(nóng)村集體經(jīng)濟資產(chǎn)資源清查匯總表、低值易耗品盤點表、庫存物資盤點表、固定資產(chǎn)盤點表、林木資產(chǎn)盤點表、長期投資明細表、牲畜禽資產(chǎn)盤點表、在建工程明細、應收款清查表、內(nèi)部往來清查表、短期投資明細、貨幣資金明細表、其他資產(chǎn)、資源清查表、短期借款明細表、長期借款及長期應付款明細表、一事一議資金明細表、資本金明細表?、?公積公益金明細表、村級集體經(jīng)濟組織資產(chǎn)資源備案登記表
3.農(nóng)村集體資產(chǎn)、資源出租(轉讓)合同范本、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村項目招標公告書范本、投標邀請書范本、中標通知書范本
4.XX鄉(xiāng)村民主理財工作小組
工作方案 篇4
一、指導思想:
為進一步貫徹《綱要》所提出的:“幼兒園應與家庭、社區(qū)密切合作,與小學相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的`條件”這一精神,進一步樹立“服務第一、質量至上”的觀念,本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,家園共同努力辦好abc幼兒園。
二、工作目標:
1、努力營造家園合力的教育環(huán)境,提高親子關系、師生關系、家園關系
2、結合本園家長的實際,找準切入點,提高家長對幼兒園工作的參與度, 豐富活動內(nèi)容與參與方式,辦好家長學校。
3、增強對家庭、社會的服務功能,明確服務意識,擴大服務范圍,提高服 務水平。
三、具體措施:
1、 環(huán)境是育人的首要條件,營造家園合力的育人環(huán)境更是幼兒健康成長的前提。本學期,首先,我們將繼續(xù)把家長工作作為幼兒園工作的重要組成部分,高度重視,建立健全各項家長工作制度,期初有目標有計劃,學期末有總結,并將家長工作列入教師考核的重要內(nèi)容,真正使家長工作做到規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。第二,要把家長和教師作為共同促進幼兒發(fā)展的主體來看待。在共同教育幼兒的問題上,雙方要互相尊重、互相信任、平等合作,真誠溝通,同心同德完成育兒的使命。第三,在家園溝通問題上,教師要切實樹立為家長服務的思想,把家長作為平等的合作伙伴,真心實意做家長的朋友,家園齊心協(xié)力共同為幼兒的健康成長努力。
2、注重家長工作的實效性。家長工作必須講求實效,不搞形式主義,目前,家園合作雖有不小的成果。但還有許多的地方要加強要提高。表現(xiàn)在家長直接參與教學不夠,尤其體現(xiàn)在深入到幼兒園教育過程的深層不夠,教育觀念有待更新,教育行為需要轉變,本學期,將充分利用家長學校、家長園地、家長開放日、班級博客等方式,切實提高家長工作的實效性。
3、善于做個別家長工作。由于環(huán)境和教育不同,孩子發(fā)展狀況各不相同,家長的素質、教養(yǎng)水平也差異,因此教師做家長工作,幫助家長提高教育水平也要“因人而異”,根據(jù)家長不同的性格、不同的素質,采用不同措施。同時教師要具有敏銳的洞察力,能透過幼兒的情感、態(tài)度、言行,察覺到家長在教育上的問題,有針對性地開展個別交談,繼續(xù)做好家訪工作,做好家訪記錄,特別是新生的家長工作。
4、發(fā)揮家委會的橋梁作用。要充分發(fā)揮家長委員會作用,使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶,增強教育合力。家委會成員應積極參與幼兒園管理,了解幼兒園教育計劃和要求,同時反映家長對幼兒園的意見和要求,溝通協(xié)調家園關系,配合園方做好期末家長評議工作,召集家長對幼兒園的保育、教育、伙食、保健以及教師的教態(tài)與水平等方面進行全面評價,并將評議情況轉達給幼兒園,以便改進工作,提高教育質量。
5、開辟家園合作的有效途徑。辦好家長學校 ,根據(jù)家長和教學需求 ,開辦 識講座,技能培訓,調查問卷、親子互動,小小親子運動會,聯(lián)歡會。尤其是家長開放日活動,使家長通過觀摩可以從中具體了解幼兒園教育工作的內(nèi)容、形式、方法可親眼看到自己孩子在各方面的表現(xiàn),得知孩子的發(fā)展水平及與伙伴交往的狀況,特別是可看到自己的孩子在與同齡幼兒相比較中顯示出的優(yōu)勢與不足,從而有助于家長深入了解孩子,與教師合作有針對性地教育孩子。同時,家長在觀摩與參與活動的過程中,還可以觀察到教師教養(yǎng)態(tài)度、教養(yǎng)方法、技能。但是,對家長的參與活動,教師要作必要的引導,告訴家長活動看什么,怎么看。比如要著重看孩子的主動性、積極性與創(chuàng)造性,看孩子怎樣與同伴相處,看孩子在原有基礎上的發(fā)展,從而學會對孩子的正確評價。
6、充分發(fā)揮家教園地作用。本學期我們將重視各種宣傳工作,拓展原有家長園地版面,鼓勵教師根據(jù)班級、家長以及教學的需要設計新穎的家長教園地,形式多樣,突出新意,增加互動內(nèi)容,辦出特色和品位。其中“互動內(nèi)容”主要是根據(jù)班級幼兒實際情況提出各種家庭教育熱點問題,再有針對性地吸引家長積極參與討論,并將好的文章張貼在聯(lián)系欄中,實現(xiàn)家長教育家長的目的。
7、網(wǎng)上交流。隨著社會的發(fā)展,科技的進步,電腦已走過千家萬戶,上網(wǎng)具有信息量大,獲取知識便捷、效率高、速度快的特點,因此網(wǎng)上學習、交流、溝通已成為人們獲取知識、提高素質的有效手段。我園各班已在網(wǎng)上開通了博客,這樣可以讓更多的人了解幼兒園,同時家長通過在網(wǎng)上查閱關于幼兒園的信息或在網(wǎng)上與幼兒園進行交流。極大的拓展了交流空間。
8、不斷完善教師家長工作的考評方法,將教師的家長工作納入考核的重要內(nèi)容以《幼兒園教師月份工作考核細則》為標準,我們將從要求教師家長工作的量化、質化和內(nèi)涵化,對教師和班級家長工作采取園長室考核、自我評價和聽取家長意見相結合的數(shù)量考核和質量考核相結合的方法,全面衡量教師家長工作的內(nèi)涵。
工作方案 篇5
根據(jù)不同階段工作開展情況,工作力度。各級各部門要按照及時、準確、全面報送的原則。以簡報、圖片和小結等形式報送縣食品安全委員會辦公室。
進一步加大我縣食品監(jiān)管工作力度,為認真貫徹落實《國務院關于進一步加強食品安全工作的決定》深入實施食品放心工程。全面提高食品安全工作水平,努力把我縣打造成為特制定本方案。食品安全示范縣”和“綠色食品生產(chǎn)基地”結合我縣實際。
一、指導思想
堅持“以人為本”廣泛發(fā)動群眾,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導。拓寬信息渠道,充分發(fā)揮各級組織和監(jiān)管人員的作用,建立一支專業(yè)人員和群眾參與相結合的提高基層食品安全監(jiān)管能力,食品安全監(jiān)督隊伍。逐步建立健全食品安全監(jiān)管長效機制,確保我縣食品安全。
二、工作目標
。ㄒ唬⿲崿F(xiàn)全縣食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡覆蓋率和網(wǎng)絡運行率分別達100%。
。ǘ┌盐铱h建設成為“食品安全示范縣”和“綠色食品生產(chǎn)基地”
三、監(jiān)管網(wǎng)絡
建立以縣政府職能部門為主導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府為基礎、村委會(社區(qū))和企業(yè)參與的三級食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡。
。ㄒ唬┴撠熑h食品安全動態(tài)監(jiān)管工作,一級監(jiān)管網(wǎng)絡建設—縣食品安全委員會領導小組。制定全縣食品安全監(jiān)督管理工作目標。
依據(jù)各自工作職能,1.縣食品安全委員會成員單位。組織監(jiān)管相關領域的食品安全工作,加強對監(jiān)管對象各個環(huán)節(jié)的全面監(jiān)管。
分管負責人為第二責任人,2.各成員單位主要負責人為本部門食品安全工作第一責任人。按照 自治縣食品安全監(jiān)管各成員單位職責,完善工作機制,切實做到機構到位、人員到位確保責任領域的食品安全。責任到位、措施到位。
本系統(tǒng)內(nèi)設立食品安全監(jiān)管員,3.各成員單位要依據(jù)職責分工。并將系統(tǒng)監(jiān)管員名單報縣食品安全委員會辦公室備案。
。ǘ┴撠煴距l(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)的食品安全工作。二級監(jiān)管網(wǎng)絡—各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、工業(yè)園區(qū)要成立食品安全領導小組。
及時向縣食品安全委員會領導小組辦公室報告有關情況,1.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要對轄區(qū)食品生產(chǎn)、加工、流通領域和餐飲店、食堂和農(nóng)村家宴的食品安全進行監(jiān)督管理。并負責村級食品安全網(wǎng)絡建設。
加強對食品安全工作的組織、指導和協(xié)調,2.落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府行政“一把手”為食品安全監(jiān)管第一責任人和分管負責人為直接責任人的責任。為食品安全監(jiān)管提供強有力的組織保障。
落實專人負責食品安全監(jiān)管工作。3.縣工業(yè)園區(qū)管委會要加強對園區(qū)內(nèi)生產(chǎn)、加工、流通和職工食堂食品安全的監(jiān)管。
(三)三級監(jiān)管網(wǎng)絡—成立以各村(社區(qū))和食品生產(chǎn)、加工、經(jīng)營企業(yè)為主體的食品安全管理網(wǎng)絡。
各村(社區(qū))和食品生產(chǎn)加工單位也要相應成立食品安全領導小組,1.將食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡延伸到村(社區(qū))和食品生產(chǎn)加工經(jīng)營單位。由村委(社區(qū))主任和食品生產(chǎn)經(jīng)營單位具體負責本村(社區(qū))及本單位的食品安全工作。負責人任組長。
由各監(jiān)管部門與所監(jiān)管企業(yè)簽訂食品安全承諾書,2.各食品生產(chǎn)、經(jīng)營單位要以企業(yè)法人為食品安全第一負責人。明確企業(yè)主體責任,努力構建多環(huán)節(jié)齊抓共管的工作格局。
四、工作職責
。ㄒ唬┓e極引導食品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)(者)誠信守法,宣傳食品安全相關法律法規(guī)和食品安全知識。增強群眾食品安全意識。
。ǘ┙M織和配合對食品違法經(jīng)營行為及侵害群眾合法權益的事件調查處理,受理轄區(qū)內(nèi)食品安全投訴舉報。并及時總結上報。
。ㄈ﹪烂鼙O(jiān)控和預防違法生產(chǎn)經(jīng)營行為的發(fā)生,加強對食品生產(chǎn)、流通、消費的監(jiān)督。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即進行查處。
。ㄋ模┲攸c收集人民群眾最關心、反映最強烈的突出問題,廣泛征詢有關食品安全監(jiān)管意見。分析研究轄區(qū)內(nèi)食品安全監(jiān)管薄弱環(huán)節(jié)。
五、工作制度
六、工作要求
。ㄒ唬┘訌娊M織領導。按照“政府主導、屬地管理、部門聯(lián)動、社會參與”原則。把加強基層食品安全網(wǎng)絡建設作為重點。通過建立和完善重進一步完善協(xié)調聯(lián)動的工作運行機制。大事項報告、責任追究、投訴舉報、事故處理程序等一系列制度。
。ǘ﹪栏褙熑温鋵崱O嚓P責任部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要依據(jù)食品安全責任制的有關要求。制定周密的工作方案,層層分解責任,提高食品安全工作者的素質,切實把責任落實到單位、人頭。加強食品安全業(yè)務培訓。有效防止重大食品安全事件的發(fā)生。
。ㄈ⿵娀浾撔麄。充分利用電視、報紙、網(wǎng)絡等新聞媒體和食品安全信息網(wǎng)站。增強生產(chǎn)經(jīng)營者食品安全引導人民群眾樹立科學、理性、健康的新型消費理念。積極發(fā)動基層組織深入開展形式多樣的宣傳活動,意識。推動食品安全進社區(qū)、進農(nóng)村、進市場,普及食品安全知識,提高發(fā)揮食品安全監(jiān)督員的作用,人民群眾的維權意識和參與意識。建立公開舉報和媒體公示制度。擴大社會監(jiān)督范圍,形成全社會共同參與的良好社會氛圍。
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