精選教師培訓方案范文匯總4篇
為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,預先制定方案是必不可少的,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編整理的教師培訓方案5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
教師培訓方案 篇1
為進一步突出中等職業(yè)技術教育特色,提高任課教師的實踐能力,建設一支既有豐富理論知識又有較強實踐動手能力的“雙師型”教師隊伍,根據(jù)教育部有關文件精神,結合我系實際,特制定本辦法。
“雙師型”教師的能力要求:
1、教學能力
(1)具有扎實的專業(yè)理論基礎;
。2)能勝任本專業(yè)兩門以上課程的教學;
。3)能主編所任課程的教學大綱,參編相關課程的教學大綱;
(4)勝任與專業(yè)相關的實驗、實習、實訓、課程設計組織與指導工作;
。5)能運用現(xiàn)代教學技術進行教學,教學效果好,受到學生和同行好評。
2、教科研能力
(1)能承擔綜合課程開發(fā)工作,并編寫課程教材;
。2)積極探索中職教育教學規(guī)律,進行教育教學改革;
具備下述條件者,可以認定為“雙師型”教師:
1、獲取國家專業(yè)初級(或以上)技術職稱;
2、在申請認定之日的前一年內有在能全面指導學生專業(yè)實踐實訓活動;
3、利用寒暑假在醫(yī)院實踐學習不少于2個月者。
“雙師型”教師資格認定程序:
1、部系應大力倡導本系教師結合自己的`專業(yè)情況,按照以上條件積極申報雙師型教師資格認定;
2、凡符合雙師型教師資格的教師,向系里提出申請,并提供相應的證明材料,由系里進行初步審核;
3、經系審核后,向學校推薦。
教師培訓方案 篇2
一、指導思想
建立一支高素質的教師隊伍是學校持續(xù)發(fā)展的必要保證,校領導高度重視教師隊伍信息技術素養(yǎng)的有序提高,注重對教師信息技術的培養(yǎng)和培訓,努力提高教師信息技術水平。鼓勵和引導教師在課堂教學中充分利用信息技術,不斷提高教育信息資源的使用效益,提高教育教學管理的質量和效率,實現(xiàn)學校、教師和學生的可持續(xù)發(fā)展。本學期,信息技術組將繼續(xù)配合教科處,積極開展教師信息技術培訓工作,我們將從以下幾點加強培訓工作:
二、總體目標
1、加強教師的信息技術素養(yǎng),提高全校教師的信息技術整體水平,
2、積極開展網(wǎng)絡知識普及,使教師依托網(wǎng)絡資源進行有效的教研與學習。
3、使每一位中青年教師擁有自己的.信箱,積累與交流教育感悟。
4、進一步提高教師辦公自動化等教學基本功。
三、培訓對象與預期目標
培訓對象:以對計算機知識不了解和能力較差的老師為主要培訓對象。
預期目標:能掌握基本的計算機系統(tǒng)操作方法;能運用Office辦公軟件服務與教學;能上網(wǎng)瀏覽相關信息和下載相關文章;能進入學校網(wǎng)站上傳文章。
培訓目標任務:對全體教師有計劃、分層次地進行培訓,使我校教師的信息素養(yǎng)、教育教學能力等有較明顯提高,并從中培養(yǎng)出一批教學骨干,建設一支師德高尚、業(yè)務精良、善于從事素質教育的新型教師隊伍。
培訓原則為:面向全員,突出骨干,按需實施,分類指導。
四、培訓時間與課時安排
培訓時間:每周四第二節(jié)課后。
1、計算機系統(tǒng)知識。
2、Word20xx簡單應用。
3、網(wǎng)頁瀏覽基礎知識。
4、電子郵箱的注冊申請。
5、Excel相關知識培訓。
6、演示文稿的簡單知識。
教師培訓方案 篇3
為了使校本培訓工作做的扎實有效,學校根據(jù)實際情況制定了《校本考核制度》具體如下:
1、每位教師均應參加學校進行的培訓活動及考核,不能無故缺課,有事必須向培訓領導請假。否則視為曠課一次。
2、每次活動老師們要按時參加,并且要有活動記錄或學習筆記。
3、凡曠課三次或無活動記錄和學習筆記者,均視為培訓不合格。
4、人人參與專題討論,積極發(fā)表自己的.見解。(一月一題)
5、人人提出自己在教育教學中的疑惑,并在教研活動時間參與討論交流。(一周一問題)。
6、課任教師每人每學期發(fā)表一篇論文或隨筆、反思等。
7、校本培訓的評估考核,原則上為一年一次,一般為年末,每位教師要認真地、按要求答題,如果成績較差或不及格,視為培訓不合格。
8、凡培訓不合格者,取消本年度的評優(yōu)評先資格,并且不能參加第二年的職稱評定。
教師培訓方案 篇4
為貫徹落實《阜寧縣中小學教師信息技術與應用能力培訓考核方案》,充分發(fā)揮現(xiàn)代化教學設備的使用效率,進一步提高教師應用現(xiàn)代化教學設備的能力,打造一支適應教育信息化要求的新時代教師隊伍,特制訂此校本培訓方案。
一、工作目標
。ㄒ唬┩ㄟ^集中培訓與日常研訓,促使教師基本掌握信息技術與課程整合的教學設計基本理論與技術、課堂多媒體操作、課件制作等信息化教學基本技能。
。ǘ┐龠M教師教學方式的根本轉變,推進課堂信息化教學。
。ㄈ┙⑷P畔⒓夹g與課程整合骨干教師人才隊伍。
二、培訓與考核對象
1968年1月1日后出生的教師均須參加培訓和考核,超齡教師可自愿報名參加。計算機(信息技術)專業(yè)教師和縣級以上教學能手、學科帶頭人還須參加Flash培訓考核工作。
三、培訓與考核內容
1.信息技術基礎部分:教師能夠對計算機進行必要的'維護,能較熟練地使用辦公軟件進行文字處理、素材加工,能利用電子表格進行公式運算。
2.信息技術應用部分:掌握多媒體課件設計基本知識,熟練運用網(wǎng)絡教學資源和資源庫管理系統(tǒng),能夠制作多媒體電子教案。
3.多媒體教學設備操作使用:能規(guī)范操作液晶投影機、視頻展臺等多媒體設備,能規(guī)范操作卡座、功放等教學音響設備,能熟練運用多媒體教學設備和教學音響設備開展教學活動,并掌握一定的多媒體設備與教學音響系統(tǒng)的日常維護知識。
4.多媒體課件設計與制作:
、臥owerpoint幻燈片的設計與版式;文本、圖像、聲音、視頻、動畫的采集、加工、編輯、裝飾的方法和技巧;
、茖W科動畫工具(Flash)開發(fā)及設計方法。
四、培訓方式及時間
1、分散自學:教師要通過自學,基本了解和掌握信息技術培訓的內容及相關技能。
2、集中培訓:根據(jù)課程內容及參訓教師的實際,采取集中講授、操作練習、小組研討、互相交流等方式,保證培訓的實效,切實提高教師的實際操作能力。
3、培訓時間及培訓地點:
培訓時間:自20xx年3月初開始,20xx年8月結束。每單周三為集中培訓時間?己藭r間為8月23至28日(具體時間待定)。
培訓地點:開發(fā)區(qū)小學多媒體教室
五、組織領導
學校成立以校長為組長的培訓工作領導小組,由教導處、總務處、電教處等相關人員組成。
組 長:佟紅升
副組長:戴耀松
成 員:劉利民 葉根生 何志慧 吳必林
六、培訓具體要求
1、制定相應的培訓工作實施方案,成立領導小組,建立切實可行的各種應用培訓管理與評價機制。
2、在培訓之前進一步檢查、維修培訓硬件環(huán)境和網(wǎng)絡,確保順利開展培訓。
3、建立完備的培訓人員考勤和監(jiān)督檢查制度,保證參訓人員數(shù)量,確保提高本次參訓教師課程整合技術應用水平。
4、細化過程管理并形成完整的培訓記錄。
二0xx年三月二十八日
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