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關(guān)于財務(wù)部工作方案
為了確保我們的努力取得實效,往往需要預(yù)先制定好方案,方案具有可操作性和可行性的特點。那要怎么制定科學(xué)的方案呢?以下是小編整理的關(guān)于財務(wù)部工作方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
關(guān)于財務(wù)部工作方案1
加強(qiáng)規(guī)范管理、做好日常核算。
1、依據(jù)酒店核算要求和各部門的實際狀況,依據(jù)會計法和企業(yè)會計制度的要求,做好財務(wù)軟件的初始化工作。
2、協(xié)作會計師事務(wù)所對公司20xx年終會計報表進(jìn)行審計,并按有關(guān)部門的要求,完成會計報表的匯總和上報工作。
3、協(xié)作酒店領(lǐng)導(dǎo)完成各責(zé)任各營業(yè)部門的責(zé)任指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作,并做好酒店有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作,加強(qiáng)財務(wù)制度建設(shè)。
4、做好日常會計核算工作。依據(jù)會計制度,分清資金渠道,認(rèn)真審核每筆原始憑證,正確運(yùn)用會計科目,編制會計憑證,進(jìn)行記賬。做到“三準(zhǔn)時”:即準(zhǔn)時編制有關(guān)會計報表,準(zhǔn)時報送稅務(wù)等部門;準(zhǔn)時裝訂會計憑證;準(zhǔn)時清理往來款項。出納要嚴(yán)格依據(jù)現(xiàn)金管理方法和銀行結(jié)算制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);準(zhǔn)時精確 登記銀行、現(xiàn)金日記賬,做到日清月結(jié);嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)覺金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
5、協(xié)作營銷部了解應(yīng)收款回收狀況,做好應(yīng)收貨款回收工作。
6、樂觀籌措資金,從多方面保證酒店資金運(yùn)營的流暢。
7、完成董事會及總經(jīng)理臨時交辦的其他工作。
加強(qiáng)基礎(chǔ)防范、做好平安工作
1、貨幣資金平安。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的.平安問題,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關(guān)設(shè)備的完好性進(jìn)行檢查,若有隱患,準(zhǔn)時處理并向上反映;準(zhǔn)時加以整改。
2、票證管理平安。做好現(xiàn)金、收據(jù)、發(fā)票、各種有價票證的管理工作以及平安防范工作,確保不漏不遺不缺。
3、負(fù)責(zé)防火平安。嚴(yán)格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進(jìn)行嚴(yán)格管理,實行有效措施保證地上無亂扔煙頭。
4、負(fù)責(zé)防盜平安。定期檢查平安措施的完好性,發(fā)覺問題準(zhǔn)時處理并向上匯報。
加強(qiáng)考核考評、提高工作質(zhì)量
1、嚴(yán)格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定,對違反規(guī)定的人員提出處理看法。
2、嚴(yán)格進(jìn)行考勤工作。嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度,保證每日工作的正常進(jìn)行。
3、要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度,促進(jìn)企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎(chǔ)工作制度,包括:財務(wù)管理制度、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度、行政管理制度,依據(jù)各項管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,實行崗位責(zé)任制,規(guī)定每個員工必需做什么、什么時候做、在什么狀況下應(yīng)怎么做,以及什么不能做,做錯了怎么辦等細(xì)則。這樣,每個崗位的每個責(zé)任者對各自擔(dān)當(dāng)?shù)呢攧?wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,要求人人遵守。通過實施這些制度,進(jìn)一步提高企業(yè)管理整體水平。
4、建立和健全自我約束的企業(yè)機(jī)制,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)進(jìn)展,嚴(yán)格審核費(fèi)用開支,把握預(yù)算,加強(qiáng)資金日常調(diào)度與把握,落實內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責(zé)任制。盡量避開無方案、無定額使用資金。
加強(qiáng)素養(yǎng)養(yǎng)成、推動隊伍建設(shè)
1、隨著酒店的不斷壯大,面對日趨簡潔的市場和日益加大的競爭,提高財務(wù)人員素養(yǎng)日顯重要。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)會計法、企業(yè)財務(wù)管理制度、商業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,提高會計人員的法制觀念,加強(qiáng)會計人員的職業(yè)道德,樹立結(jié)實地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,貫徹執(zhí)行酒店的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律,抵制不正之風(fēng)。
3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)學(xué)問,擴(kuò)高校問面。在把握基礎(chǔ)學(xué)問的同時,加強(qiáng)計算機(jī)學(xué)問的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求。與此同時,認(rèn)真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性學(xué)問,以拓展學(xué)問面,提高理論和實際操作水平。
4、提高會計人員的業(yè)務(wù)水平,提高財務(wù)管理人員的寫作力氣和口述力氣。通過對財務(wù)人員素養(yǎng)的培育,全面提高酒店的財務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢下對會計信息的快速的、精確 的、真實的要求,確保酒店和各部門各項工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的進(jìn)展。
關(guān)于財務(wù)部工作方案2
隨著單位精細(xì)化管理水平的不斷強(qiáng)化,對財務(wù)管理也提出了更高的要求,依據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要,我們要進(jìn)一步做好日常工作。以下是今年的工作方案。
一、嚴(yán)格遵守財經(jīng)等法律法規(guī)
遵守職業(yè)道德,樹立良好的職業(yè)品質(zhì),嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng),嚴(yán)守工作紀(jì)律,堅持原則,秉公辦事,當(dāng)好家理好財,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。全面、細(xì)致、準(zhǔn)時地為公司及相關(guān)部門供應(yīng)翔實信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)牢靠依據(jù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
二、樂觀參與企業(yè)管理
著財務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn),財務(wù)管理應(yīng)參與到企業(yè)管理的逐個環(huán)節(jié),為總體規(guī)劃制定供應(yīng)依據(jù),為落實各項工作進(jìn)行監(jiān)督,為精確考核工作供應(yīng)結(jié)果。
三、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理
做好日常核算,依據(jù)財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),強(qiáng)化資金使用的方案性、預(yù)算性、效率性和平安性,盡可能地規(guī)避資金風(fēng)險。努力開源節(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大的作用,為公司供應(yīng)財力上的`保證。在費(fèi)用把握方面,加強(qiáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的理財作風(fēng),將各項費(fèi)用壓到最低限度,提倡人人提高節(jié)約的意識。加大財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等工作抓起,認(rèn)真審核原始票據(jù),細(xì)化財務(wù)報賬流程。內(nèi)控與內(nèi)審結(jié)合,每月進(jìn)行自查、自檢工作。做到帳目清楚,帳證、帳實、帳表、帳帳相符,使財務(wù)基礎(chǔ)工作規(guī)范化。
四、實行會計電算化
有條件時,首先實現(xiàn)電算化與手工記賬同時進(jìn)行,逐步實現(xiàn)計算機(jī)替代手工計賬的財務(wù)管理模式,解決會計手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復(fù)勞動極易產(chǎn)生的錯記、漏計、錯算等錯誤。大量的信息可以精確 、準(zhǔn)時的記錄、匯總、分析、傳送,從而使得這些信息快速地轉(zhuǎn)變?yōu)槟軌虿孪肭熬暗臄?shù)據(jù),提高會計核算的質(zhì)量,通過一系列嚴(yán)格的科學(xué)和程序把握,可以避開各種人為的虛假行為,避開在實際工作中違法違規(guī),使其更加正規(guī)化、科學(xué)化,現(xiàn)代化。
五、參加財務(wù)人員每年一度的培訓(xùn)教育
了解新準(zhǔn)則體系框架,把握和領(lǐng)悟新準(zhǔn)則內(nèi)容、要點和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,進(jìn)行帳務(wù)處理。全面深化的學(xué)習(xí)財務(wù)學(xué)問,開拓視野,豐富學(xué)問,學(xué)好聚財、生財、用財之道,樂觀實施財務(wù)人才工程,進(jìn)一步完善財會人員學(xué)問結(jié)構(gòu),及早成為一專多能、德才兼?zhèn)、富有?chuàng)新精神和進(jìn)取意識的復(fù)合型財會人才,強(qiáng)化財務(wù)管理的整體素養(yǎng)。
六、其他工作
樂觀爭取資金,闡明充分理由,反映真實的狀況,并留意準(zhǔn)時聯(lián)系,主動溝通,親熱彼此的關(guān)系,力爭得到更大的支持。樂觀參與招商引資工作,準(zhǔn)時、全面、完整地供應(yīng)客戶需要的各種數(shù)據(jù)與資料,對已接觸過的客商,要進(jìn)一步了解狀況,準(zhǔn)時傳遞信息,把握進(jìn)度,環(huán)環(huán)相扣,抓準(zhǔn)機(jī)會,有所突破。連續(xù)堅持不怕苦,不怕累的工作干勁,一切以工作為重,嚴(yán)格遵守公司的上下班、請銷假等各項制度。愛崗敬業(yè)、提高效率、熱忱服務(wù),對無法按期完成的工作,要主動加班加點,任務(wù)難不扯皮,任務(wù)累不推諉,甘于奉獻(xiàn),盡職盡責(zé)。圓滿完成公司交給的其他任務(wù)。
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