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方案

實(shí)施方案

時(shí)間:2023-11-22 13:12:40 方案 我要投稿

實(shí)施方案[精品]

  為了確保工作或事情能高效地開展,往往需要預(yù)先進(jìn)行方案制定工作,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編為大家收集的實(shí)施方案3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

實(shí)施方案[精品]

實(shí)施方案 篇1

  一、心理輔導(dǎo)目標(biāo):

  小學(xué)生心理輔導(dǎo)的基本目標(biāo)就是幫助正確地認(rèn)識自己和環(huán)境(自然環(huán)境以及社會(huì)環(huán)境),學(xué)會(huì)生活、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)交際,形成合理的個(gè)人知識結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)以及健康人格,為學(xué)生的個(gè)人發(fā)展進(jìn)一步奠定良好基礎(chǔ)。

  二、內(nèi)容和形式:

  以培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣為中心,以學(xué)生喜聞樂見的活動(dòng)為基本形式,對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、生活輔導(dǎo)以及心理偏差、不良行為習(xí)慣進(jìn)行恰當(dāng)?shù)某C正。

  三、具體工作任務(wù):

  1、努力營造積極向上、健康活潑的校風(fēng),形成良好的學(xué)生成長氛圍。

  2、教師應(yīng)注意觀察學(xué)生的心理現(xiàn)象,并作認(rèn)真的分析,針對學(xué)生的心理現(xiàn)象對學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo)。

  3、幫助學(xué)生正確地認(rèn)識個(gè)人生理特點(diǎn)、人格特質(zhì)及潛質(zhì)。

  4、為家長提供家庭教育建議和指導(dǎo)。

  5、對個(gè)別學(xué)生出現(xiàn)的心理偏差典型個(gè)案,教師之間應(yīng)多會(huì)診,并請教心理咨詢教師,力求對學(xué)生尋求有效的心理疏導(dǎo)、矯治方法。

  6、把心理健康教育貫穿在學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)之中,把心理健康教育與教師的教、學(xué)生的`學(xué)結(jié)合,注重發(fā)揮教師在教育教學(xué)中的人格魅力和為人師表的作風(fēng),結(jié)合新課改,努力構(gòu)建民主、平等、相互尊重的新型師生關(guān)系。班級活動(dòng)與要滲透心理健康教育。

  7、積極開通教師和家庭實(shí)施心理健康教育渠道。通過問卷與家訪等方式引導(dǎo)家長轉(zhuǎn)變教育觀念,了解和掌握心理健康教育的方法,營造家庭心理健康教育的氛圍,創(chuàng)建符合學(xué)生健康成長的環(huán)境。

  8、指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我心理健康教育。指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)簡單有效的自我心理健康教育的方法:①、學(xué)會(huì)放松。要使小學(xué)生知道緊張是正常的心理反應(yīng),是可以通過想象、轉(zhuǎn)移注意力、調(diào)整呼吸、體育活動(dòng)、聽音樂、唱歌、閱讀、睡覺等方法調(diào)節(jié)放松的。②、與人談心。要使小學(xué)生知道有問題要學(xué)會(huì)求助,在學(xué)?梢哉依蠋煛⑿睦磔o導(dǎo)老師談心;在家里可以找長輩、親友談心;在社會(huì)上也可以有談心的對象,如心理咨詢電話等等。無論何事何時(shí)都可以與人談話,學(xué)會(huì)與人談心一輩子受益。③、學(xué)習(xí)寫日記或周記。小學(xué)生要學(xué)習(xí)用筆與自己談心,把心靈的軌跡用文字描繪下來,這對心理健康成長有很大的幫助。

實(shí)施方案 篇2

  為提高我市殘疾人、文化素質(zhì)和職業(yè)技能,20xx年3月, 市殘聯(lián)、市教育局、市民政局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市財(cái)政局聯(lián)合印發(fā)了《廣州市殘疾成人繼續(xù)教育實(shí)施方案 (20xx年—20xx年)》 (穗殘聯(lián)[20xx]35號)。三年來,殘疾人繼續(xù)教育工作逐步開展,基本實(shí)現(xiàn)預(yù)定目標(biāo):

  ——招收殘疾人就讀的學(xué)校增加。市、 區(qū)特殊教育學(xué)校重視殘疾學(xué)生職業(yè)教育,為視力、聽力、智力殘疾學(xué)生提供1至3年職業(yè)教育服務(wù);廣州市的普通高中、職業(yè)高中、 中專、技校能招收符合錄取條件的殘疾學(xué)生就讀;廣州市廣播電視大學(xué)設(shè)立殘疾人教育學(xué)院,廣州大學(xué)市政技術(shù)學(xué)院、廣州中醫(yī)藥大學(xué)分別為聽力殘疾、視力殘疾青年開設(shè)大專班,華南師范大學(xué)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院面向殘疾人招生。

  ——接受中、高等教育和職業(yè)教育的殘疾人數(shù)增加。20xx年—20xx年,廣州市殘疾人中,在普通高中、 中專、技校、職業(yè)高中就讀的有276名,在全日制大專院校就讀的有71名,在廣州電大殘疾人教育學(xué)院就讀的有66名,在各職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)接受非學(xué)歷職業(yè)教育的有5659人次。

  ——初步形成覆蓋城鄉(xiāng)殘疾人的職業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。形成以廣州市殘疾人職業(yè)培訓(xùn)中心、 區(qū) (縣級市) 殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為主體,特殊教育學(xué)校和社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)相配合的殘疾人職業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),面向城鄉(xiāng)殘疾人開展盲人按摩、計(jì)算機(jī)辦公軟件應(yīng)用、手工制作、種養(yǎng)技術(shù)等專業(yè)培訓(xùn)。

  根據(jù)國家、省、市殘疾人事業(yè)發(fā)展“十一五” 規(guī)劃要求,為切實(shí)保障殘疾人受教育權(quán)利,積極發(fā)展殘疾人中等教育、高等教育和職業(yè)教育,提高殘疾人教育經(jīng)費(fèi)使用效率,現(xiàn)提出20xx年—20xx年殘疾人職業(yè)與成人教育的目標(biāo)、任務(wù)與措施。

  一、工作目標(biāo)

  將殘疾人職業(yè)與成人教育納入我市殘疾人教育管理體系,采取多種形式, 掃除青壯年文盲;有繼續(xù)教育需求的殘疾人接受學(xué)歷教育或非學(xué)歷教育,有就業(yè)需求的殘疾人得到職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)培訓(xùn)。鼓勵(lì)殘疾人自學(xué)成才。殘疾人就業(yè)人數(shù)逐步增加,就業(yè)水平進(jìn)一步提高。

  二、主要任務(wù)

  以市場需求為導(dǎo)向, 以社會(huì)化培訓(xùn)為重點(diǎn),充分發(fā)揮普通職業(yè)教育機(jī)構(gòu)和殘疾人職業(yè)教育機(jī)構(gòu)的作用,普遍開展適應(yīng)勞動(dòng)力市場需求的.殘疾人職業(yè)教育與培訓(xùn)。

 。ㄒ唬┯欣^續(xù)教育需求的16—40歲殘疾人,未完成九年義務(wù)教育的,接受不少于60學(xué)時(shí)的文化補(bǔ)習(xí); 已完成九年義務(wù)教育的,接受不少于120學(xué)時(shí)的學(xué)歷教育或非學(xué)歷教育(含文化補(bǔ)習(xí)和電大教育等);

  (二)有就業(yè)需求的16—55歲殘疾人, 至少接受1次不少于36學(xué)時(shí)的職業(yè)教育 (含崗前培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、訂單式培訓(xùn)、在職提高培訓(xùn)等);

 。ㄈ┡浜现袣埪(lián)“長江高科技助殘就業(yè)”項(xiàng)目,組織初中以上文化程度的16—40歲在穗殘疾人學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)專業(yè)知識與技能,推薦殘疾人就業(yè)并進(jìn)行跟蹤服務(wù);

  (四)扶持殘疾人職業(yè)教育機(jī)構(gòu)發(fā)展,鼓勵(lì)普通教育機(jī)構(gòu)招收殘疾學(xué)生隨班就讀,針對不同類別殘疾人開展以盲人按摩、心理咨詢、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、汽車美容、保潔、鋼琴調(diào)律、園林綠化等專業(yè)的初、 中級培訓(xùn),探索開展高級培訓(xùn)。

 。ㄎ澹┩ㄟ^建立殘疾人扶貧培訓(xùn)基地開展實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),幫助農(nóng)村殘疾人發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè),鼓勵(lì)企業(yè)建立農(nóng)村殘疾人勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和就業(yè)安置基地。

  三、工作措施

 。ㄒ唬┓纸馊蝿(wù),分步實(shí)施

  1.市殘聯(lián)負(fù)責(zé)收集社會(huì)招聘殘疾人信息,發(fā)展殘疾人職業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),組織開展殘疾人電大教育、 中學(xué)課程補(bǔ)習(xí)、 崗前培訓(xùn)、訂單式培訓(xùn)、農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)等工作。

  2.區(qū)、縣級市殘聯(lián)準(zhǔn)確掌握本地戶籍殘疾人信息,收集殘疾人教育、就業(yè)意向,參考任務(wù)指標(biāo)要求(見附表),組織開展殘疾人小學(xué)課程補(bǔ)習(xí)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、種養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)等工作。

  3.各教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在組織報(bào)名、專業(yè)設(shè)置、學(xué)籍管理、考務(wù)等方面,對殘疾人提供指導(dǎo),滿足殘疾人受教育需求。

 。ǘ┮劳猩鐣(huì),面向市場

  1.積極爭取社會(huì)組織和企業(yè)對殘疾成人教育、培訓(xùn)工作的支持,對生活困難的殘疾人減免培訓(xùn)費(fèi)。

  2.充分利用特殊教育學(xué)校和職業(yè)技術(shù)學(xué)校資源,舉辦殘疾人文化補(bǔ)習(xí)班和職業(yè)教育班,建設(shè)殘疾人職業(yè)訓(xùn)練基地。

  3.根據(jù)我市勞動(dòng)就業(yè)需求, 配合勞務(wù)市場及殘疾人發(fā)展需要組織崗前培訓(xùn),進(jìn)行殘疾人技能鑒定,推薦符合條件的殘疾人上崗。

  4.構(gòu)建殘疾人網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)中心等教育服務(wù)平臺(tái),利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),提高殘疾人職業(yè)與成人教育質(zhì)量。

  四、經(jīng)費(fèi)保障

  殘疾人職業(yè)與成人教育屬于非義務(wù)教育,市、 區(qū)、縣級市和殘疾者本人應(yīng)合理分擔(dān)教育經(jīng)費(fèi);家庭困難的殘疾人,酌情減免其個(gè)人負(fù)擔(dān)部分。20xx年—20xx年,我市繼續(xù)安排殘疾人職業(yè)與成人教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),使用范圍如下:

  (一)文化補(bǔ)習(xí)

  文化補(bǔ)習(xí)是指為提高殘疾人基本文化素質(zhì),市、 區(qū)、縣級市殘聯(lián)為殘疾人開辦語文、數(shù)學(xué)、英語、計(jì)算機(jī)課程學(xué)習(xí)班。 區(qū)、縣級市殘聯(lián)根據(jù)殘疾人教育需求,安排教學(xué)內(nèi)容、教材、教學(xué)場地、師資等,于每年3月 (20xx年延至4月) 向市殘聯(lián)報(bào)本年度辦班計(jì)劃。市殘聯(lián)會(huì)同教育、物價(jià)部門,核定各班規(guī)模、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。 殘疾人文化補(bǔ)習(xí)費(fèi)由市、 區(qū) (縣級市)、個(gè)人按4:4:2比例分?jǐn),每位殘疾人每年最多可享受一次資助, 出勤率不足 70%、考核成績不合格的殘疾人不能獲得資助。

  各區(qū)、縣級市殘聯(lián)需及時(shí)填報(bào)“廣州市殘疾人保障信息系統(tǒng)職業(yè)與成人教育表”,報(bào)市殘聯(lián)審核。市殘聯(lián)、市財(cái)政局根據(jù)各文化補(bǔ)習(xí)班開班情況,核算市本級應(yīng)負(fù)擔(dān)費(fèi)用,于每年10月聯(lián)合發(fā)文撥付文化補(bǔ)習(xí)班資助款。

 。ǘ⿲W(xué)歷教育

  學(xué)歷教育是指殘疾人為取得學(xué)歷證書,在普通高中、 中專、技校、職業(yè)高中、大專院校全日制學(xué)習(xí)或在廣播電視大學(xué)、 網(wǎng)絡(luò)學(xué)院就讀。

  1.特殊教育班工作經(jīng)費(fèi)

  市、 區(qū)、縣級市公辦或民辦教育機(jī)構(gòu),對已完成義務(wù)教育的殘疾人集中辦班進(jìn)行高中階段及高等學(xué)歷教育,市殘聯(lián)每年每班資助1萬元工作經(jīng)費(fèi)。

  2.隨班就讀工作經(jīng)費(fèi)

  市、 區(qū)、縣級市公辦或民辦教育機(jī)構(gòu),招收已完成義務(wù)教育的殘疾人隨班就讀進(jìn)行高中階段及高等學(xué)歷教育,市殘聯(lián)按每生每年1000元資助隨班就讀工作經(jīng)費(fèi)。

  3.高等教育獎(jiǎng)勵(lì)金

  市殘聯(lián)對當(dāng)年就讀全日制普通高等院校的殘疾學(xué)生,按大專生3000元、本科生4000元、研究生5000元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),學(xué)生憑有效證件簽領(lǐng)獎(jiǎng)勵(lì)金。

  通過開放教育形式接受高等教育的殘疾人,可申請一次性獎(jiǎng)勵(lì)或單科獎(jiǎng)勵(lì)。取得國家承認(rèn)高等教育學(xué)歷的殘疾學(xué)員,市殘聯(lián)按大專3000元、本科4000元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì);通過國家規(guī)定課程的單科測試,市殘聯(lián)按每科100元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金,大專生總計(jì)不超過2400元、本科生總計(jì)不超過3200元。

  (三)職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)

  職業(yè)培訓(xùn)是指殘聯(lián)和勞動(dòng)部門,為促進(jìn)殘疾人就業(yè)而組織的各種類型的短期培訓(xùn)。城鎮(zhèn)失業(yè)殘疾人、農(nóng)村殘疾人、在職轉(zhuǎn)崗殘疾人每年可在戶籍所在地的區(qū)、縣級市殘聯(lián)申請報(bào)銷一次職業(yè)培訓(xùn)費(fèi),審批、發(fā)放辦法由各區(qū)、縣級市自定。

  以上各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)每年通過部門預(yù)算從殘疾人就業(yè)保障金中安排,市殘聯(lián)負(fù)責(zé)資料收集與經(jīng)費(fèi)測算等具體工作,其他部門予以協(xié)助、配合,以提高經(jīng)費(fèi)使用效益。

  五、責(zé)任追究

  殘疾人教育水平?jīng)Q定其生活與工作質(zhì)量,保障殘疾人教育權(quán)利、滿足殘疾人發(fā)展需要是各部門工作職責(zé)。各部門尤其是各區(qū)、縣級市殘聯(lián)應(yīng)強(qiáng)化為殘疾人服務(wù)的意識,統(tǒng)籌安排經(jīng)費(fèi), 完成廣州市“十一五”殘疾人職業(yè)與成人教育工作目標(biāo)和任務(wù)。

  嚴(yán)格廣州市殘疾人職業(yè)與成人教育經(jīng)費(fèi)發(fā)放手續(xù),確保?顚S;在申領(lǐng)、使用專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)時(shí),若有弄虛作假的單位和個(gè)人,其所得經(jīng)費(fèi)應(yīng)予退還,同時(shí)追究有關(guān)單位和個(gè)人的責(zé)任。

實(shí)施方案 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  二、競爭上崗原則

  三、競爭上崗職位(4個(gè))

  清源公路管理站站長

  2.洪祥公路管理站站長

  3.黃羊公路管理站站長

  4.劉畦材料場場長

  四、競爭范圍

  局、站機(jī)關(guān)全體在崗正式干部職工(包括政務(wù)大廳工作人員)

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)

  組 長 張繼紅區(qū)交通運(yùn)輸局黨組書記、局長 副組長 蔣 輝區(qū)交通運(yùn)輸局副局長張永旭區(qū)交通運(yùn)輸局副局長 成 員 李鳳蓮區(qū)交通運(yùn)輸局紀(jì)律委員會(huì)組長李紅梅區(qū)交通戰(zhàn)備辦公室副主任張光新區(qū)公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)站副站長李建才區(qū)公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)站工會(huì)主席

  六、方法步驟

  (一)組織發(fā)動(dòng)(3月6日)。

 。ǘ┥陥(bào)(3月7日—9日)。機(jī)關(guān)干部職工填寫《競爭職位申報(bào)表》,于3月9日下午5:30前報(bào)到辦公室,過期不候。

 。ㄈ┭葜v(3月12日下午)。填寫《競爭職位申報(bào)表》的干部在全體干部職工會(huì)上進(jìn)行演講,演講的.主要內(nèi)容包括:

 。1)競崗的條件和理由;(2)工作思路;(3)完成目標(biāo)的措施。

  (四)演講評分。

  競崗者總得分=演講評分得分*60%+干部職工得分*40%。

 。┙M織決定。

 。ㄆ撸┤蚊

 。ò耍└刹空{(diào)配。

  七、有關(guān)要求

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識,積極參與。

 。ǘ﹪(yán)格紀(jì)律,加強(qiáng)監(jiān)督。

  (三)正確對待,積極引導(dǎo)。本次競爭上崗,主要是進(jìn)一步調(diào)動(dòng)工作積極性,不斷提高工作效率和水平。

  附件2:涼州區(qū)交通輸局中層干部

 。ㄔu委打分表)

  面試干部:

  說明:1、根據(jù)競爭者演講綜合表現(xiàn),對各項(xiàng)測評內(nèi)容進(jìn)行評分。 2、表后所列分值為最高分值,可以最高分值內(nèi)合理賦分。

  (干部職工評價(jià)表)

  面試干部:

  說明:1、根據(jù)競爭者演講綜合表現(xiàn),對各項(xiàng)測評內(nèi)容進(jìn)行評分。 2、表后所列分值為最高分值,可以最高分值內(nèi)合理賦分。

  

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