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簡歷里聯(lián)系電話的重要性
因為擔(dān)心照片企業(yè)電話自己,可因為信號、手機或自己沒第一時間注意等問題而錯過電話,過了較長的時間我們才發(fā)現(xiàn)企業(yè)電話過自己或者根本就不知道企業(yè)曾經(jīng)致電自己,所以在個人簡歷里再加上其他人的電話號碼,企業(yè)兩次電話自己后發(fā)現(xiàn)還是無法接通,此時可以撥打其它電話為此留下其他人的電話是一種可行的做法?
在簡歷里留下他人電話的意義究竟有多大,這是需要依據(jù)個人對企業(yè)的吸引力還有企業(yè)招聘人員的看法而定的。假如企業(yè)覺得你在眾多求職者當(dāng)中可是獨樹一幟,那企業(yè)會盡可能想辦法跟你聯(lián)系上的,比如第一天電話你沒有反應(yīng)則第二天將再度嘗試,可還是沒反應(yīng)則將通過其他人的電話跟你取得聯(lián)系。但你只是一般般而企業(yè)第二次電話你還是沒反應(yīng),你也沒注意企業(yè)電話過你則企業(yè)通常不會再通過他人電話去跟你聯(lián)系的,企業(yè)會覺得都兩次給你電話了算是仁至義盡了,你怎么就沒看到了?那也只能說明你這人太不細心了又怎么重視工作細節(jié)了?(本文由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng) www.dlqt.com.cn 小編寫作,轉(zhuǎn)載請注明)
再就是企業(yè)招聘者的情況,有些招聘者不喜歡麻煩所以不會撥打他人的電話,有些招聘者覺得你應(yīng)該設(shè)置來電秘書的,你在求職怎么連這個基本工作也不知道?認(rèn)為你不重視或者腦子不夠好使,而這份工作又注重頭腦還有安全性等,你都不懂得做好相應(yīng)的維護工作又怎么保障工作的安全?一般情況下招聘者不會致電他人的,只會再度致電你而此時仍然無果,不會嘗試其它方式和你主動進行聯(lián)系的,這么看你若不是非常突出就無需把他人電話加到簡歷里。
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