2016長(zhǎng)沙高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　長(zhǎng)沙高溫補(bǔ)貼發(fā)放時(shí)間：從7月起發(fā)放，連發(fā)4個(gè)月。

　　長(zhǎng)沙高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：每人每月最低150元

　　根據(jù)《湖南省勞動(dòng)合同條例》，用人單位安排勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)在7、8、9三個(gè)月向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼，并納入工資總額;因高溫天氣停止工作、縮短工作時(shí)間的，用人單位不得扣除或降低勞動(dòng)者工資。今年我省的夏季高溫津貼仍按照去年下發(fā)的有關(guān)通知標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員，每人每月不能低于150元，如需按天數(shù)折算的，則每人每天6.9元。

　　高溫津貼不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)，用人單位不得因提高高溫津貼而扣減或降低勞動(dòng)者工資。

　　高溫津貼計(jì)入用人單位工資總額，所需資金按現(xiàn)行工資發(fā)放渠道解決。對(duì)個(gè)人按照省政府規(guī)定取得的高溫津貼免征個(gè)人所得稅，超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的部分并入“工資、薪金所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。湖南省人力資源和社會(huì)保障廳提醒，廣大用人單位需按照高溫津貼的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法，及時(shí)做好發(fā)放高溫津貼等工作準(zhǔn)備，加強(qiáng)高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)。

　　特別注意：工作中暑須到醫(yī)院診斷后才能算工傷。

　　企業(yè)不發(fā)高溫補(bǔ)貼，員工怎么辦?

　　若中暑職工所屬企業(yè)未買工傷保險(xiǎn)的，為保障勞動(dòng)者的合法權(quán)利，治療費(fèi)等由企業(yè)來(lái)買單。企業(yè)拒不支付的，職工可撥打電話“12333”向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門投訴。

　　2016長(zhǎng)沙高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　剛剛過(guò)去的這個(gè)周末，湖南迎來(lái)了今夏首波高溫。據(jù)省氣象臺(tái)數(shù)據(jù)，今天省內(nèi)大部分地區(qū)最高氣溫已超35℃。氣象部門稱，新一周前期湖南仍然以晴熱為主，長(zhǎng)沙、湘潭、常德等地或?qū)⒊霈F(xiàn)37℃以上高溫。“桑拿天”到，高溫補(bǔ)貼如何發(fā)?記者從省人社廳了解到，我省今年的高溫費(fèi)暫不調(diào)整，也就是說(shuō)依舊執(zhí)行去年的規(guī)定，即每人每月最低150元，從7月起發(fā)放，連發(fā)4個(gè)月。

　　今天上午10點(diǎn)過(guò)后，不少長(zhǎng)沙市民領(lǐng)教到了太陽(yáng)的毒辣�？蛇@一熱，市區(qū)多個(gè)站點(diǎn)的實(shí)測(cè)溫度直接沖上37.6℃，在全國(guó)范圍內(nèi)，無(wú)一省會(huì)城市趕超。

　　熱的不只是長(zhǎng)沙。截止到今天下午2時(shí)，全省包括長(zhǎng)沙在內(nèi)還有湘潭、株洲、懷化、永州、衡陽(yáng)、益陽(yáng)、岳陽(yáng)、郴州等9市州發(fā)布了高溫預(yù)警，其中湘潭、衡陽(yáng)、益陽(yáng)三個(gè)地區(qū)的最高氣溫達(dá)到37℃及以上。

　　持續(xù)的悶熱難耐，啥時(shí)才能緩一緩?氣象專家介紹，這時(shí)節(jié)想要清涼“基本都得靠雨”。據(jù)氣象部門最新預(yù)報(bào)顯示，新一周前期我省持續(xù)晴熱天氣，高溫范圍還會(huì)擴(kuò)大。7月1日開始，受冷空氣影響，湖南會(huì)有一次降溫、降水天氣過(guò)程。

　　規(guī)定：高溫津貼不計(jì)入最低工資標(biāo)準(zhǔn)

　　根據(jù)《湖南省勞動(dòng)合同條例》，用人單位安排勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)在7、8、9三個(gè)月向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼，并納入工資總額;因高溫天氣停止工作、縮短工作時(shí)間的，用人單位不得扣除或降低勞動(dòng)者工資。今年湖南省的夏季高溫津貼仍按照往年標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員，原則上每人每月不低于150元，如需按天數(shù)折算的，則每人每天6.9元。

　　“高溫津貼必須在工資以外額外支付。”據(jù)介紹，如果用人單位在支付工資時(shí)，名義上發(fā)放了高溫津貼，卻將高溫津貼計(jì)入最低工資標(biāo)準(zhǔn)，此行為侵害了職工合法利益。用人單位不按規(guī)定發(fā)放高溫費(fèi)的，可撥12333投訴。

　　“用人單位不得以發(fā)放錢物替代防暑降溫飲料，同時(shí)防暑降溫飲料也不得沖抵高溫津貼。”據(jù)介紹，用人單位必須按要求同時(shí)為勞動(dòng)者提供必要的防暑降溫物品和高溫津貼，僅僅只提供十滴水、藿香正氣水等防暑藥品是不能代替高溫津貼的。

　　高溫下工作中暑算工傷，職工因中暑等工傷進(jìn)行治療期間，視同提供了正常勞動(dòng)，用人單位必須支付工資及相應(yīng)補(bǔ)貼。如出現(xiàn)企業(yè)拒不支付中暑治療費(fèi)用、工資等情況，職工可向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門投訴。一旦中暑，用人單位須在24小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門報(bào)告并提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。認(rèn)定為工傷后，中暑職工即可按照相關(guān)法規(guī)享受工傷待遇;已參加工傷保險(xiǎn)的職工，醫(yī)療費(fèi)用將由工傷保險(xiǎn)基金支付，如果用人單位沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)，醫(yī)療費(fèi)用應(yīng)該由企業(yè)承擔(dān)。

　　現(xiàn)象：高溫津貼落實(shí)情況參差不齊

　　“去年高溫津貼發(fā)了，今年應(yīng)該也快了。”昨日上午，火熱的太陽(yáng)照得人睜不眼睛，芙蓉區(qū)環(huán)衛(wèi)工人劉鶴順正在路邊清掃垃圾，不一會(huì)兒，汗水就浸濕了他的衣服。記者從長(zhǎng)沙市城管執(zhí)法局環(huán)衛(wèi)處獲悉，長(zhǎng)沙市各區(qū)環(huán)衛(wèi)部門將陸續(xù)發(fā)放高溫津貼，津貼標(biāo)準(zhǔn)不低于每人每月150元，具體發(fā)放金額由各區(qū)視情況自行確定。

　　隨著長(zhǎng)沙氣溫走高，全市環(huán)衛(wèi)工人面臨著高溫“烤”驗(yàn)。據(jù)悉，根據(jù)環(huán)衛(wèi)作業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)室外氣溫在37℃至39℃時(shí)，環(huán)衛(wèi)工人12時(shí)至14時(shí)不得上路;氣溫達(dá)到39℃以上時(shí)，11時(shí)至15時(shí)不得上路。長(zhǎng)沙市城管局環(huán)衛(wèi)處相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，除特殊情況外，各區(qū)環(huán)衛(wèi)局都將按照此作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　“高溫津貼是什么呀?我不知道發(fā)的工資里面有沒(méi)有。”昨日下午2時(shí)許，記者在長(zhǎng)沙市某建筑工地上看到，十幾名建筑工人陸陸續(xù)續(xù)進(jìn)入工地開始搬運(yùn)木板。“我們每天上午八點(diǎn)到十二點(diǎn)，下午兩點(diǎn)到六點(diǎn)工作，晚上還要加班。晚上加班好，晚上不曬，白天曬得人渾身疼。”一名正準(zhǔn)備搬木板的工人說(shuō)，他沒(méi)聽說(shuō)過(guò)高溫津貼。

　　長(zhǎng)沙市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)每年會(huì)對(duì)全市用人單位落實(shí)防暑降溫規(guī)定和相關(guān)措施情況展開專項(xiàng)執(zhí)法檢查。對(duì)發(fā)現(xiàn)未遵守高溫作業(yè)時(shí)間規(guī)定或者未發(fā)放高溫津貼的單位，將現(xiàn)場(chǎng)責(zé)令其整改。“建筑工地是重災(zāi)區(qū)，到執(zhí)法檢查階段，一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題將進(jìn)行行政處罰，違反規(guī)定施工單位或?qū)⒚媾R停工整頓以及2000元到20000元罰款等處罰。”