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局基層黨建工作調(diào)研報(bào)告
今年以來(lái)，在旗委組織部、旗直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，我局堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)和機(jī)關(guān)黨建各項(xiàng)工作，突出抓好思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)工作，為全面完成今年人力資源和社會(huì)保障工作任務(wù)提供政治和組織保證�，F(xiàn)將我局機(jī)關(guān)黨建工作報(bào)告如下：
一、加強(qiáng)干部隊(duì)伍自身建設(shè)，認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)
以開展“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)為契機(jī)，通過(guò)召開動(dòng)員大會(huì)、開展集中學(xué)習(xí)、播放警示教育影片等方式，將此項(xiàng)工作納入全年工作重點(diǎn)，全力提高全局干部職工服務(wù)意識(shí)、辦事效率。
（一）強(qiáng)化制度建設(shè)
本著科學(xué)規(guī)范、實(shí)在管用的原則，按照“精細(xì)化”管理要求，進(jìn)一步梳理、細(xì)化了部門各項(xiàng)工作職責(zé)，制定了《西烏旗人力資源和社會(huì)保障局制度匯編》和《西烏旗人力資源和社會(huì)保障局工作流程》，建立嚴(yán)格的內(nèi)部管理機(jī)制，進(jìn)一步完善首問(wèn)責(zé)任制等多項(xiàng)工作制度，形成高標(biāo)準(zhǔn)的行為規(guī)范，努力打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、和諧型干部隊(duì)伍。
（二）強(qiáng)化干部學(xué)習(xí)
人力資源和社會(huì)保障局將黨員基礎(chǔ)工作、黨員干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、“雙服務(wù)”工作等內(nèi)容納入年度重點(diǎn)工作計(jì)劃中，有序落實(shí)。一是抓好支部學(xué)習(xí)教育和“三會(huì)一課”制度，人力資源和社會(huì)保障局在完成規(guī)定的“七個(gè)專題”學(xué)習(xí)要求的基礎(chǔ)上，將每周五下午定為支部學(xué)習(xí)時(shí)間，并每月召開支委會(huì)，每季度召開支部大會(huì)和進(jìn)行黨課學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨員和干部職工思想政治學(xué)習(xí)，努力打造“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、和諧型、廉潔型”機(jī)關(guān)。二是 堅(jiān)持每周五上午為學(xué)習(xí)黨員干部集中學(xué)習(xí)時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭對(duì)當(dāng)前的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題、相關(guān)業(yè)務(wù)的法律法規(guī)以及與人社工作緊密相關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行學(xué)習(xí)，并注重開展研究討論。堅(jiān)持以法律為準(zhǔn)繩，真正做到服務(wù)于民、惠利于民。為提高機(jī)關(guān)工作人員的理論水平，實(shí)行全員撰寫信息制度，制定了《西烏旗人力資源和社會(huì)保障局信息調(diào)研管理辦法》，將任務(wù)量化到個(gè)人，明確獎(jiǎng)懲，形成專兼結(jié)合、全員聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制。 三是 以自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”爭(zhēng)當(dāng)“五好干部”為活動(dòng)契機(jī)繼續(xù)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)干部職工學(xué)習(xí)。定期組織全體員工開展理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以黨的十八大、十八屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，結(jié)合學(xué)習(xí)吉日嘎拉典型事跡，使全局上下樹立注重實(shí)效、真抓實(shí)干的作風(fēng)。同時(shí)結(jié)合“數(shù)字人社”建設(shè)工作，努力提高工作效率和服務(wù)水平，對(duì)符合政策規(guī)定的事項(xiàng)及時(shí)審批，決不拖延，確保優(yōu)質(zhì)服務(wù)，高效辦理。
（三）積極發(fā)展新黨員，不斷壯大黨員隊(duì)伍
2015 年人力資源和社會(huì)保障局黨支部共有正式黨員25 人，退休黨員2 名。 黨支部積極培養(yǎng)入黨積極分子，按時(shí)參加入黨積極分子培訓(xùn)，使入黨積極分子對(duì)黨的認(rèn)識(shí)不斷得到提高，積極主動(dòng)地創(chuàng)造條件，黨員隊(duì)伍建設(shè)不斷發(fā)展壯大。今年通過(guò)積極培養(yǎng)我局現(xiàn)有重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象3 人。
二、統(tǒng)籌安排，扎實(shí)開展下基層抓引領(lǐng)和 “十個(gè)全覆蓋” 工作
在開展“十個(gè)全覆蓋”工作方面， 通過(guò)走訪調(diào)研，實(shí)地查看了嘎查安全飲水、危房改造等工作情況，為切實(shí)解決人畜飲水困難問(wèn)題，共為牧戶打了7 眼機(jī)井，為貧困牧戶爭(zhēng)取到了3 個(gè)危房改造項(xiàng)目和“蘇魯克”扶貧畜項(xiàng)目， 針對(duì)嘎查辦公環(huán)境差的實(shí)際情況，為包扶嘎查修繕辦公室院墻和大門，以實(shí)際行動(dòng)改善嘎查辦公環(huán)境;為豐富包扶嘎查群眾文化生活，購(gòu)買1000 余元的文化用品，贈(zèng)送包扶嘎查;為牧民新建棚圈設(shè)施2 處，并協(xié)同交通局為幫扶嘎查修繕16 公里水泥路;引導(dǎo)、幫助5 戶牧戶脫貧。帶根據(jù)基層困難群眾提出的微心愿，人力資源和社會(huì)保障局干部職工出資1000 元，為其購(gòu)買生活必需品。為減輕貧困大學(xué)生家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，更好地完成學(xué)業(yè)，人力資源和社會(huì)保障局采取“一助一”及“多助一”形式扶助貧困家庭大學(xué)生，投入扶助資金8000 元，為3 名貧困大學(xué)生提供保障，使其完成學(xué)業(yè)。
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