【必備】工作述職報告范文集合7篇
在當下這個社會中,越來越多人會去使用報告,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,以下是小編整理的工作述職報告7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
工作述職報告 篇1
尊敬的公司領導:
行行出狀元,做保安工作也一樣。當然,保安工作也許不是我一生的追求。但是,現在做了我就會盡力做好。在這里我要感謝公司各位領導,給了我很多學習鍛煉的機會,公司領導信任我,把我調到餐廳工作。為做好現在工作,我認真學習保安、消防專業(yè)知識,實事求是地做好每一件事。在實踐中我敢想,敢管,敢做,發(fā)現在對工作不夠盡職的現象敢于批評指正。在履行保安職責的同時,還注意不斷充實自己,盡可能多學一點消防、監(jiān)控設備保養(yǎng)技術,我想只有學好本領,才能更好地完成組織上交給我的任務。為此,在有空期間學習相關知識觀看相關資料片等,使自己的業(yè)務水平得到提高。在公司的這些年里,大小場面經歷了不少,看到的事情多了。也從中學到了很多知識,同時積累了一些經驗,為我在今后的工作中打下了良好的基礎,尤其是遇到突發(fā)事件,到了關鍵的時候不至于手忙腳亂。然而,在餐廳的崗位上工作,精神也很緊張,深感責任重大。作為老員工平時就要處理許多瑣事,尤其是在值夜班時,主管領導們不在,總會有一些事情,這就需要很強的責任心,稍有風吹草動就要去看個究竟,職責所在來不得半點馬虎,其實在這樣的時候,工作的責任心會促使我不得不更加認真仔細地對待每一件事,加倍的關注細節(jié)。
下一步主要從以下幾各方面展開工作。
一、加大值班和巡邏檢查力度,在最后趕工期間,加強對重點部位、敏感部位,多做巡視。發(fā)生情況基本做到及時到位,及時處置,把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強值班的基礎上進一步調整加強了巡邏檢查密度,保安人員24小時巡邏檢查制度,主要抓各崗位值勤時工作態(tài)度、儀容儀表、崗位衛(wèi)生等。
二、層層布置、層層落實。在開展工作之前把工作布置后主抓各項工作落實情況,加大對各分隊長的管理,要求隊員作到的首先我們自己必須要作好。對隊員加強領導,對每個隊員嚴格考核,為提高保安隊員整體素質,講當前治安形勢,及保安工作的重要性,對他們提出嚴格要求。
三、嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,做好本職工作,管理全隊的各項工作。
四、做好隊員的思想工作。要關心愛護隊員,了解隊員的思想、工作、家庭等的情況,及時發(fā)現問題。做到政治上關心,思想上信任,工作上教導,生活上體貼。
五、不斷提高隊員的業(yè)務素質。要有計劃的組織隊員學習業(yè)務,檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材,使其保持良好工作狀態(tài)。
六、執(zhí)行公司的規(guī)章制度,做好本職工作,管理全隊的各項工作,做好隊員的思想工作。要關心愛護隊員,了解隊員的思想、工作、家庭等的情況,及時發(fā)現問題。做到政治上關心,思想上信任,工作上教導,生活上體貼。不斷提高隊員的業(yè)務素質。要有計劃的組織隊員學習業(yè)務,檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材,使其保持良好工作狀態(tài)。
七、堅持查崗、查哨制度,掌握人員在崗情況,作好考勤工作和安保人員調配。發(fā)現問題及時解決,重大事件及時匯報。
工作述職報告 篇2
恭敬的各位帶領,各位同仁:
大家好!在忙碌的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作進程,作為xx的每一名員工,我們深深感觸20xx年xx之茂盛成長的熱氣,xx人之拼搏的精神。時候鞭策我即將告別20xx,神馳鼓勵我在20xx年首創(chuàng)奇跡的新高。為了更好地結束工作,總結經驗,取長補短,現將20xx年工作環(huán)境總結以下:
對各小區(qū)進行平常保護:
1、世紀花圃(778戶)、香洲苑(166戶)共944戶,樓宇對講方面:此中每天對944個室內分機進行料理保護;65個單位主機、65個單位門禁系統進行保護,對付65個單位DE-98電源進行定點保護。監(jiān)控系統方面:世紀花圃、香洲苑監(jiān)控系統進行保護。
2、翠竹苑(64戶)、順天堂際(60戶)共124戶,樓宇對講方面:此中每天對124個室內分機進行料理保護;9個單位主機、9個單位門禁系統進行保護,對付965個單位DE-98電源進行定點保護。
3、湖天一色(776戶)、在水一方(405戶),共1181戶,樓宇對講方面:此中每天對1181個室內分機進行料理保護;66個單位主機、66個單位門禁系統進行保護,對付66個單位DE-98電源進行定點保護。監(jiān)控系統方面:湖天一色、在水一方監(jiān)控系統進行進行保護。
4、河西武陵城家居廣場監(jiān)控系統進行保護。
5、其他收集保護等。
本著呈現題目辦理題目的立場,及時辦理了大大都障礙。各小區(qū)緊張障礙是因為小區(qū)業(yè)主裝修擅自變動線路導致主機破壞,乃至單位不能利用,及各小區(qū)閉門器、室內分機芯片氧化等因為造成樓宇系統不能利用。
回顧這一年來的工作,固然有成績但也存在不敷,詳細表如今:
1、跟藍世紀物業(yè)公司雷同、會商較少,如個別小區(qū)呈現業(yè)主長期不在家,必要關聯,平常只是口頭跟他們說聲關聯,異國以書面方法跟其關聯,在這方面還待加強。
2、貧乏創(chuàng)設性的工作思路,個別工作做的還不敷美滿,這有待于在20xx年的工作中加以改革。
工作領會:
售后辦事作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,本身的一言一行也同期間表了一個企業(yè)的形象。所以更要進步本身的'本質,高標準的要求本身。在高本質的根本上更要加強本身的專業(yè)知識和專業(yè)技巧,并且竭力做好本身的本職工作。
工作設想:
1、在20xx年工作的根本上更進一步進步本身的知識布局及專業(yè)知識。
2、進步及時辦理題目、處理事變的本領。
3、做好本職工作及帶領安排的其他工作。
20xx年這一年是故意義的、有代價的、有成果的。
20xx年又是關鍵的一年,成長的任務非常緊急。我們相信,在公司帶領的精確帶領下,在公司在每一名員工的竭力下,上下用心,艱苦搏斗,風雨同舟,盡力拼搏,就必定能夠創(chuàng)設出更加亮輝的事跡!
工作述職報告 篇3
20xx年來,我局加強管理,強化整治,維護穩(wěn)定,促進發(fā)展,綜合治理和穩(wěn)定工作取得了一定成效,有效地維護了全系統的穩(wěn)定,保證了交通建設的順利進行。
一、提高認識。
我局站在講政治,講大局,維護社會穩(wěn)定,促進發(fā)展大交通的高度,充分認識社會治安綜合治理工作的重要性,把治安綜合治理與交通經濟建設同研究,同部署,同檢查,同總結,同獎懲。局黨委把社會治安綜合治理工作列入年度工作要點,從思想上高度重視,肩負起了保一方平安的政治責任,做到了一級抓一級,層層抓落實。
二、加強領導。
切實加強了對綜治工作的領導,黨政主要領導親自抓,分管領導全力抓,有領導,有機構,有人員,有辦公地點,每季度堅持召開綜合治理工作會議,積極搜集掌握不穩(wěn)定因素并進行分析研究,制定預案。各單位堅持社會治安綜合治理綜合治的原則,各個職能部門切實負起責任,結合實際,認真落實了治安綜合治理職責任。
三、狠抓落實。
落實了《社會治安綜合治理領導責任制》,主管領導具體抓綜治工作,認真督查各項綜治措施的落實,組織發(fā)動全員職工積極參與綜合治理,有效地維護了全系統的治安穩(wěn)定。對發(fā)生案件的單位一追到底,直至追究一把手和直接責任人的責任。同時,認真開展半年考評,把責、權、利有機地結合起來,對完成任務好的單位和個人進行獎勵,對玩忽職守,發(fā)生重特大案件等問題的單位和責任人進行懲罰。
四、加大防范。
強化人防、物防、技防,深入開展“三防”和法制宣傳教育,提高了全員職工的“三防”和法律意識,增強了自我防范能力;認真開展矛盾糾紛排查治理,結合實際深入廣泛地開展了排查治理活動,排解了一批矛盾糾紛,消除了矛盾隱患;狠抓了港、站、車、船、路、班線等交通社會面的管理,在港口、汽車站區(qū)實行責任區(qū)管理制度;對國道、省道干線公路加強巡邏;嚴格“三品”檢查,把“三品”控制在站外、車下。認真開展治安安全大檢查,對重點要害部位進行重點檢查,消除了治安災害事故隱患。加大了險路險段的排查和巡查力度,發(fā)現隱患及時處理,確保了道路暢通。在道路交通上,共排查生產經營單位5家,查出一般安全隱患20處,其中立即整改14處,限期整改6處;查出重大安全隱患2處,限期整改2處。在水上交通上,共排查生產經營單位15個,查出一般安全隱患5處,限期整改5處;查出重大安全隱患2處。
五、群防群治。
對綜治工作認真領導監(jiān)督檢查,強化了綜治辦力量,為綜治工作的開展打下了堅實的組織基礎。加強了群防群治組織建設,調整充實了保衛(wèi)、聯防、幫教、民調、治保、消防等基層組織,使其充分發(fā)揮了第一道防線作用。建立和修訂了例會、檢查、考評、值班、巡邏、政績檔案、獎懲等各項規(guī)章制度,使工作有章可循。深入開展了“創(chuàng)安”活動,制定了“創(chuàng)建”措施和規(guī)章制度,促進了創(chuàng)建活動的開展。
六、整治隱患。
加大了道路安全隱患的整改力度,危險路段修建防護墻和防護墩,設警示標志,完善安全設施。目前全縣共修建防護墻10741米,設警示樁 18412根,設警示標志牌957塊。道路運輸管理部門經常深入一線,對客運車輛及危貨車輛每月進行一次車況抽檢,每季度進行一次車況普查,對檢查出的問題能現場整改的現場整改,不能現場整改的堅決停運維修,不允許車輛帶病行駛。兩個車站在“日檢”工作中措施得力,責任到位,凡是不進行“日檢”的車輛不得載客出站,有效地把好了源頭關。緊緊圍繞全縣水上安全管理工作目標,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶安全管理,加強領導,落實責任,建立健全安全管理制度,加大了對水上交通安全工作的監(jiān)督檢查及隱患的整改力度,全縣水上交通安全形勢穩(wěn)定。20xx年我們共檢查客運車輛325臺次,查出事故隱患25臺次,當場調整修復18臺次,進廠維修7臺次,整改率100%,有效地保證了客運車輛技術裝況的完好。組織專班,加強現場安全檢查監(jiān)督,20xx年進行巡回檢查達354人次,先后檢查各類船舶215艘次,查出違章船舶18艘,整改隱患18起,下達禁止離港通知書5份,保持了全縣水上交通安全形勢穩(wěn)定。
工作述職報告 篇4
按照省市駐村工作要求,我駐村工作組以“一宣四幫、三清十必訪”的原則,堅持邊走訪、邊慰問,邊謀劃、邊實施,邊抓項目、邊抓班子、邊抓穩(wěn)定,有條不紊、不急不躁地推進各項駐村工作。
xx月份我駐村工作組共走訪群眾115人次、培訓黨員干部群眾30人次、召開調研座談會1次、幫助謀思出點子1條、解決困難問題1個、辦實事好事1件、化解矛盾糾紛3起、走訪貧困戶2戶、低保戶1戶、留守兒童1人、空巢老人2人, 扎實穩(wěn)定地推進了駐村幫扶工作,F將具體有關情況匯報如下:
一、完成項目
1、協助上級掛幫單位完成遍訪工作,陪同縣發(fā)改局謝芳副書記一行到結對戶家中去開展訪貧問苦活動,并將相關文件資料整理后上交各掛幫單位。
2、在我駐村工作組積極銜接下, 縣交通局三元組至楊梅基地的通組公路建設納入了20xx年的建設規(guī)劃,為了確保工程的后續(xù)進度,我駐村工作組積極與鎮(zhèn)里的分管領導銜接,確保工程項目的落實問題。
3、主動到縣移動公司尋求幫助,在董事長的支出下縣移動公司派遣分管負責人和市鐵塔設計院人員一起到xx村陽半山片區(qū)考察,最終確定在永茂組楊梅山上安裝鐵塔。
4、在遵義縣疾控中心的幫助下,完成了村委垃圾處理池的修建,改善了xx村衛(wèi)生環(huán)境問題。
5、協助村黨支部開展了黨的群眾路線教育實踐活動培訓工作,共培訓黨員群眾30人次,并完善了相關工作資料;并積極協助鎮(zhèn)紀委對我村委班子進行整頓調解。
6、在縣疾控中心的幫助下對青龍組黔北民居改造工程民意調查進行逐一走訪調查,確定了3戶房屋改造對象,并對其進行繼續(xù)追蹤。
7、在縣疾控中心的幫助下出資1400元用于三元組村民趙啟佳等七戶自來水安裝費用,解決xx村委與三元組村民趙啟佳等七戶因早年村委修路將他們的水管挖斷導致其多年未能通水的矛盾糾紛問題。
二、下一步計劃
1、繼續(xù)圍繞駐村工作準則“一宣、四幫、三清、十必訪”,在隨訪時搞好農村環(huán)境衛(wèi)生工作的宣傳,有條不紊、不急不躁地開展好駐村工作。
2、繼續(xù)當好上級掛幫單位與當地結親幫扶群眾的橋梁工作員,做到信息的及時收集及傳遞。
3、做好xx村三元組到永茂組通組公路維護建設的協調及督查工作,保障項目工程的進度。
4、深化開展精準扶貧工作,為脫貧戶理思路、出點子、找門路,真幫實干讓脫貧戶真正走上脫貧致富的道路;按照黨的群眾路線教育實踐活動要求積極協助縣疾控中心黨委辦對xx村黨委的幫扶培訓工作。
5、主動積極與縣移動公司聯系,盡快將永茂、xx、永溪、永興四個組的通訊問題解決。
6、以為人民群眾服務為宗旨,繼續(xù)深入基層,詳細了解困難群眾生活,為其協調解決實際困難問題,扎實開展好駐村工作。
三、不足與改進
由于自身的專業(yè)業(yè)務水平不高,事故應急處理能力不強,工作上滿足于正;,缺乏開拓和主動精神,全局意識不夠強,在工作還存在看到、聽到、想到但還沒有做到的情況,還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:繼續(xù)拓寬自己的理論知識面,加強自己對理論知識的應用,增強主動和開拓精神,積極與單位領導及辦公室聯系做好駐村幫扶工作的信息收集及反饋工作,深化學習,努力提高自己的思想理論水平。
xx鎮(zhèn)xx村駐村干部
20xx年xx月27日
工作述職報告 篇5
xxxx年-xxxx學年度本人擔任工會副主席、兼高三年級主任職務,一年來,本人在校長室的領導下,在學校各處室的指導下,在廣大老師的辛勤努力下,高三年級工作取得了令人滿意的輝煌成績,本人在一年的工作中也得到了進一步鍛煉與提高,現將一年來的工作總結如下。
首先,本人能夠嚴于律已,寬以待人,率先垂范,以身作則,為人師表,要求別人做到的,自己一定做到,別人做不到的,想盡一切辦法努力去做到。一心為了學校的發(fā)展,一心為了學生的前途,努力做好自己的本職工作,能夠處處為老師與學生的利益著想,能夠時刻維護學校的利益,以學校的榮譽為已任。工作兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。對待學生如子女,從生活、學習等各方面去關心愛護學生;與同事能夠團結協作,和睦相處,團隊意識強。堅持原則,不徇私情,恪盡職守。
其次,一年來本人能夠務實、創(chuàng)新工作,全身心地投入到年級工作中。年級管理堅持以制度約束人,以感情溫暖人,以表率作用影響人。年級制定了各項規(guī)章制度,以制度強化管理,以嚴格檢查將規(guī)章制度落到實處;嚴格執(zhí)行學校提出的一切要求,從教育教學過程、班級常規(guī)管理、班風學風建設、階段考試總結等各個方面,細化學校要求,提出具體目標,采取有效可行的方法,不折不扣地完成學校布置的各項任務。強化年級目標意識、團隊意識,加強年級老師的思想作風建設,形成了一支作風過硬、團結協作的戰(zhàn)斗集體。強化年級學科教育教學工作,年級各學科組始終堅持統一使用教學案,學科教研風氣濃厚;年級充分利用網絡、各種關系,挖掘與拓寬信息收集渠道,源源不斷地向各備課組提供有價值、最新最全的高考信息,以提高年級各學科教學的有效性與針對性。不斷向先進學校學習管理經驗,使他們的先進經驗為我所用,適時調整年級管理方式,如三個時間段的利用,數學午間練習等。帶領全體班主任始終實行全程跟班制度,加強班級的全流程管理,高三年級不搞特殊化,常規(guī)管理一扣不讓,與學校的全局要求保持高度一致,使年級常規(guī)管理工作始終走在學校各年級的前列,充分發(fā)揮了高三年級的表率與示范作用;利用階段性總結會、誓師大會,激發(fā)學生的學習積極性與主動性,充分利用班級的板報、報廊營造健康向上、積極進取的學習氛圍,利用主題活動、班級宣誓等多種形式激勵學生的斗志,采取獎勵、資助等多種方式對特殊學生群體進行激勵與幫助,既激發(fā)了他們的學習熱情,又使學生得到了溫暖。通過艱苦努力,高三年級形成了堅強有力、團結協作、作風過硬的教師集體,塑造了學風濃、班風正、充滿活力的學生群體,為創(chuàng)造08高考的輝煌成績奠定了堅實的基礎。
一年來本人為了我的學生、為了學校的工作,始終任勞任怨、吃苦在前,我時刻在提醒自己,我一定要對得起我的學生,對得起他們滿懷期望的父母,我始終相信一份耕耘一份收獲,我也經常這樣去教育我的學生。我與所有高三老師一樣認為:只要他們能夠取得滿意的成績,哪怕吃再大的苦,我們也心甘情愿。距離高考還有兩個多月的時候,高三年級實行數學午練制度,我向學生承諾:我和你們一起堅持,只要堅持,我們一定會取得驕人的成績。為了踐行自己的承諾,除了早上、晚上一如既往地早出晚歸,每天中午我一直堅持和我的學生共同戰(zhàn)斗到一點半再休息,同學們十分懂事,他們不只一次對我說:“肖老師,你休息吧,我們會認真努力的,我們會珍惜每一分鐘的!蔽艺f你們需要的是堅持不懈,我也是。
天不負有心人,經過一年的勤奮工作,我和我的同事們終于迎來了輝煌勝利的時刻。我校xxxx屆高考純文化達線51人,體藝省統招達線14人,飛行員1人,共計本科達線66人,超額完成了區(qū)教育局下達的60人輝煌指標。
當然,一年來,工作中我也有不少欠缺之處,我會在以后的工作中加以克服,使工作更進一步。
工作述職報告 篇6
20xx年,是喜事多、盛事多的一年,北京奧運會成功舉辦,神舟七號載人飛船發(fā)射成功,改革開放xx周年。在這一年里,由于局領導高度重視宣傳工作,將衛(wèi)生信息宣傳工作納入到重要議事日程,并立即抽調專人,由我具體負責此項工作。一年來,在局領導和辦公室主任的領導和關心下,在同事及各位同仁的支持幫助下,緊緊圍繞衛(wèi)生信息宣傳這個中心任務,服務大局,服從安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質,較好的完成了各項工作任務,F將20xx年來的個人主要工作情況總結如下:
1、加強學習,提高自身思想水平。今年3月開始,我接手衛(wèi)生信息宣傳工作,從陌生到熟悉,通過刻苦專研,自學攝影與攝像理論,提高技術水平,很快摸索出了一套符合衛(wèi)生系統實際的宣傳模式,宣傳工作穩(wěn)步深入,扎實開展。同時,還結合工作實際,自覺學習時事政治及法律法規(guī)等相關知識,時時不忘溫習醫(yī)學基礎知識、公文寫作及計算機知識等,不斷提高自己的思想素質、工作水平和認識、分析和解決問題的能力。
2、勤勤懇懇,做好辦公室日常工作。由于辦公室人手少,工作量大,我在加班加點做好宣傳工作的同時,擠出時間協助辦公室主任做好年度總結、工作匯報、領導講話等的擬草工作和各類文稿修改工作,處理辦公室很多零碎的日常性工作。同時,還積極做好平時的值日工作和五一節(jié)、奧運會、國慶節(jié)等重大法定節(jié)假日的值日工作。
3、信訪工作成績顯著。信訪工作是部門的一項重要工作,納入到了縣委、縣政府對部門一把手單項考核和一票否決的考核中,因此,在全縣信訪穩(wěn)定工作會議召開后,我迅速制發(fā)了《奉節(jié)縣衛(wèi)生局信訪工作制度》、《奉節(jié)縣衛(wèi)生局信訪穩(wěn)定工作應急預案》、《奉節(jié)縣衛(wèi)生局開展重信重訪問題專項治理工作實施方案》等文件,切實做好信訪工作,嚴格按照《信訪條例》對信訪事項進行規(guī)范化回復處理。全年共受理群眾信訪37件次,信訪總量較去年大幅度減少,減少數量達50件次,同比下降57.47%,無進京訪、到市訪和到縣集訪事件發(fā)生。由于工作積極,措施得當,效果良好,多次受到縣信訪辦領導的好評。12月29日,我還被縣信訪辦推薦參加了重慶市信訪系統知識競賽初賽(萬州片區(qū)),全縣僅3人參賽。
4、做好了迎接市衛(wèi)生局和縣上考評工作。一是根據時間安排,及時向縣屬各單位下發(fā)通知,部署迎檢準備工作,積極協調各科室,做好各類資料歸檔立卷工作。二是按照縣上考評要求,對信訪穩(wěn)定、創(chuàng)園工作、社會治安綜合治理等多項工作進行了單項總結。三是按照年初市衛(wèi)生局下達的20xx年度基層單位目標責任書,由我擬草了自查報告,制作了專題幻燈片,并于12月8日隨局長一道參加了重慶市衛(wèi)生系統年度工作考評匯報會。
5、加強組織領導,強化隊伍建設。由我制發(fā)了《關于加強衛(wèi)生信息宣傳工作的通知》(奉節(jié)衛(wèi)黨委[20xx]15號)和《關于進一步加強衛(wèi)生信息宣傳工作的通知》等文件,采取多項措施,切實加強了衛(wèi)生信息宣傳工作。一是成立了由黨委書記任組長的信息宣傳工作領導小組,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣屬醫(yī)療衛(wèi)生單位也相應地成立有領導機構,明確了分管領導和具體工作人員。二是局黨委已在全縣衛(wèi)生系統范圍內征集了一批既熱愛寫作又懂電腦的年輕同志作為宣傳信息員,有力地又促進了衛(wèi)生信息宣傳工作。
6、做好政務公開,加強信息交流。4月25日我縣政府自身建設工作會議召開后,衛(wèi)生局迅速成立了以局長任組長的政務信息公開工作領導小組,由我兼職從事具體工作。根據會議精神,由我制定了《奉節(jié)縣衛(wèi)生局信息公開指南》和《奉節(jié)縣衛(wèi)生局信息公開目錄》,明確了主動公開的部門職能、領導分工、內設機構、工作動態(tài)及社會服務等有關信息。截至目前,我在奉節(jié)政府公眾信息網發(fā)布衛(wèi)生信息196條,被奉節(jié)政府公眾信息網首頁推薦67條,發(fā)布數量和推薦數量在全縣位居前列,得到縣府辦領導的充分肯定。此外,我還建設有 “奉節(jié)衛(wèi)生論壇”網頁,目前已擁有會員134名,發(fā)帖1457條,流量統計顯示20xx年網頁瀏覽量超40000次,成為了奉節(jié)衛(wèi)生信息宣傳的主要窗口。此外,我還建有夔州衛(wèi)生和奉節(jié)衛(wèi)生論壇交流兩個qq群,加強了溝通,共享了信息,為信息報送與衛(wèi)生宣傳工作提供了便捷。
7、積極與奉節(jié)電視臺、《夔門報》等新聞媒體協作,建立相應的宣傳欄目。全年共參與采拍各類新聞事件150余次,制作播出《夔州衛(wèi)生》電視專題節(jié)目24期;有50余條衛(wèi)生信息被《奉節(jié)新聞》采播;有40余篇衛(wèi)生信息被《夔門報》、《昨日要情》、《重慶衛(wèi)生動態(tài)》刊發(fā)。
8、加大了《衛(wèi)生工作簡報》編撰力度。全年共編發(fā)《衛(wèi)生工作簡報》155期,僅今年1—6月就編發(fā)《衛(wèi)生工作簡報》80余期,其數量已超歷年全年最高水平。該項工作成績被寫入到了向市衛(wèi)生局匯報的年度工作總結中。同時,我還先后設計制作了 “解放思想、擴大開放”大討論活動、奉節(jié)縣衛(wèi)生系統職工運動會暨卡拉ok賽、奉節(jié)縣衛(wèi)生系統紅歌傳唱等三期衛(wèi)生宣傳展板,以此展示衛(wèi)生系統良好形象。
截至目前,累計有近百條衛(wèi)生信息被新華、重慶新聞網、中國三峽新聞網、新奉節(jié)網、健康時代、重慶醫(yī)藥衛(wèi)生人才網、重慶衛(wèi)生信息網等多家網媒刊發(fā)報道。我縣衛(wèi)生系統也基本建立起橫向到邊、縱向到底的衛(wèi)生信息宣傳網絡,呈現出了一派全系統上下人人關心、人人參與衛(wèi)生信息宣傳的良好氛圍。
工作述職報告 篇7
今年以來,在縣委、縣政府的堅強領導下,我認真貫徹落實各級關于維護社會穩(wěn)定相關會議和文件精神,按照縣委的總體部署和要求,以平安建設為載體,狠抓維穩(wěn)各項工作措施落實,取得了明顯成效,全社區(qū)上訪總量明顯下降,無群體性的事件和刑事案件,社會大局穩(wěn)定。
一、抓組織,形成齊抓共管的工作局面。
鑒于人事變動,年初,我立即對社區(qū)綜治維穩(wěn)領導小組人員進行了重新調整充實,組成了由社區(qū)黨工委書記任組長,管委會主任和分管領導為副組長,其他班子成員為成員的領導小組,根據各領導分片包村情況,并對全社區(qū)綜治維穩(wěn)工作進行了區(qū)域劃分,在全社區(qū)形成了黨工委成員齊抓共管的工作局面。同時,各村也根據社區(qū)綜治委要求,進一步加強村級矛盾糾紛排查工作站建設,充實工作人員,加強日常管理,從而在全社區(qū)形成了橫向到邊、縱向到底的綜治維穩(wěn)工作機制。
二、抓預防,切實做到防患于未然。
針對當前農村易發(fā)多發(fā)影響穩(wěn)定的村級財務收支、村集體資產管理、惠農政策落實等重點領域,集中開展了"四清理、四整治、一公開"專項活動。對村級財務、村集體資產、重點項目建設、救災救濟對象進行了全面清理,對存在問題進行了妥善處理,并張榜公示,接受群眾監(jiān)督和評議。有效化解了部分村多年以來積淀形成的各類矛盾糾紛,消除了群體性的事件隱患。同時,積極落實社會治安防控措施,建立了以公安派出所為主導,社村兩級治安巡邏隊、治安中心戶長等群防群治力量共同參與,集巡邏、打擊、防范、控制于一體的"大巡防"機制,使可防性案件得到有效壓降。同時,進一步加強對重點人員摸排穩(wěn)控。特別對70年代電影放映員、對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)參戰(zhàn)退伍老兵等重點人員進行造冊登記,并一對一落實了監(jiān)控人員和穩(wěn)控措施,確保了全年全社區(qū)未發(fā)生一起越級上訪和群體性的事件的發(fā)生。另外,我們以平安建設工作為抓手,積極開展"平安村"、"平安校園"、"平安家庭"創(chuàng)建活動,社村干部堅持上門入戶進行安全知識宣傳,教育廣大群眾提高安全防范意識,截至目前,全社區(qū)發(fā)放平安建設宣傳資料達8000多份,有效地提高了平安建設工作的知曉率和安全滿意率。
三、抓排查,及時發(fā)現各種隱患。
建立了矛盾糾紛"一周一排查、一交辦、一追究"的"三個一"工作機制。按照領導包區(qū)、干部包村的責任體制,實行周排查上報,黨工委會議研究分析,議定措施,明確辦結時限,交辦落實到人。對措施不力,引發(fā)越級上訪和群體性的事件的追究包抓領導和干部責任,確保各類矛盾糾紛就地化解。特別針對全國范圍內校園發(fā)生的幾起慘案,我們召開了村校負責人會議安排部署,制訂下發(fā)了《關于迅速加強學習、幼兒園及周邊安全工作的緊急通知》,由社區(qū)黨工委成員帶隊組成8個摸排組,在全社區(qū)范圍內對各校存在的問題進行拉網式排查,發(fā)現問題,現場解決。同時,對各校存在的突出問題,下發(fā)了《關于做好校園不安全隱患排查整改工作的緊急通知》,進一步落實防范措施,落實了整改內容、整改時限和整改責任人,確保了校園安全。
四、抓化解,切實解決存在問題。
采取多種形式認真聽取群眾反映的熱點、難點、疑點問題和帶有傾向性、苗頭性的新情況、新問題,及時解決群眾生產生活中存在的困難和問題,調處民事糾紛。截至目前,社區(qū)領導班子成員人均下訪20多次,走訪群眾戶230多戶,受理信訪案件8件,現場調處矛盾糾紛23件。同時,領導干部在下訪過程中及時做到發(fā)現本轄區(qū)內高危人群、不穩(wěn)定因素的摸排、穩(wěn)控工作,及時發(fā)現一些苗頭性地問題。
五、抓回訪,及時理順群眾情緒。
進一步健全完善信訪穩(wěn)定回訪制度。回訪堅持做到"三看"、"三送"。"三看"即看處理結果是否落實到位;看案件處理是否滿意;看信訪人還有什么意見和建議。"三送"即送溫暖,盡力幫助信訪人解決生產生活中的實際困難;送法律法規(guī),有針對性地做好信訪人思想疏導和法律法規(guī)解釋工作;送電話,歡迎信訪人多咨詢、多溝通。由于回訪機制落實到位,有效地理順了干群關系,使一些長期上訪戶、難纏戶消除了越級上訪的念頭。
六、抓責任,嚴格落實工作職責。
積極開展社村干部進村入戶下訪活動,實行領導干部掛牌公示群眾點名接訪工作制度,制作了領導干部點名接訪公示牌,公開領導照片、職務、職責分工和聯系電話,同時明確并公開受理范圍、辦事流程、信訪指南、信訪案件辦結時限等,暢通信訪渠道。同時,嚴格落實信訪問責制度,對在信訪問題處理結果落實上推諉扯皮、激化矛盾的相關干部嚴格落實懲處責任,先后在全社區(qū)范圍內通報批評村級干部2人,警示訓誡3人。
總之,今年以來,我們在維護社會穩(wěn)定方面做了大量工作,取得明顯成效,但仍存在不少突出問題。一是村級民主管理水平還不夠高,尤其是群眾關注的村級財務收支等重點領域仍存在透明度不夠,程序不規(guī)范等問題,由此引發(fā)的群眾上訪仍占較大比例。二是部分群眾生活仍然困難,上訪要求救濟解決其生產生活困難的問題仍多有發(fā)生。三是社會治安方面,盜竊等侵財犯罪時有發(fā)生,人民群眾的安全感滿意率還不夠高。四是部分歷史遺留問題涉及的重點人員仍為社會穩(wěn)定隱患。主要為70年代電影放映員、民辦教師和對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)參戰(zhàn)退伍人員。五是部分村校硬件設施依然存在安全隱患。
下一步,我們將嚴格按照縣委、縣政府關于維穩(wěn)工作的要求,重點抓好以下幾個方面工作:
一是健全網絡。重點加強社村兩級矛盾糾紛排查調處工作機構建設,加強村級綜治、調解隊伍建設,構建完備的社村信訪維穩(wěn)網絡,夯實基礎業(yè)務,強化基礎防范。二是筑牢防線。繼續(xù)推行矛盾糾紛排查"三個一"工作機制,加強矛盾糾紛的源頭防范,對苗頭性、傾向性和有演變跡象,可能引發(fā)不穩(wěn)定事件的矛盾隱患,及時調查核實,采取最強有力的措施予以妥善處理。同時,做好重點人員和重點群體的排查穩(wěn)控工作,及時跟進有針對性措施加以穩(wěn)控和化解。三是創(chuàng)新機制。一方面建立維穩(wěn)工作責任制,按照機關干部包村、村干部包組、組干部、黨員包戶的模式建立防控網絡。另一方面健全社會治安形勢分析例會制。第三,實行包案調處制度,做到"四定"、"三包",即定牽頭領導、定責任單位、定責任人、定辦結時限,包調處、包跟蹤、包反饋。四是消除隱患。進一步加強不安全隱患的排查力度,做到問題早發(fā)現、早解決,嚴格落實排查出問題的整改責任,整改時限,盡力把一切隱患消除在萌芽狀態(tài)。五是落實責任。建立維穩(wěn)工作領導、考核、責任追究制度。按照"屬地管理"和"誰主管,誰負責"的原則,層層落實責任,堅決做到維穩(wěn)工作有人抓,件件有落實。
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