不少求職者喜歡在個人簡歷里將個人獲得的技術(shù)和榮譽等做細(xì)致的介紹，覺得這么做介紹可以讓自己的榮譽和技術(shù)更為顯眼。但這種說明其實是很沒必要的原因在于招聘者根本不需了解具體技術(shù)和榮譽的情況，下面我們分別對技術(shù)、榮譽的細(xì)致介紹做個分析，即可知道為何這么做不必要以免白白浪費了簡歷里的文字。

　　其一，在簡歷里對榮譽做個細(xì)致性的說明效果怎么樣？如求職者介紹個人獲得的雅思證書時附帶了這些說明，雅思證書在國際英語證書當(dāng)中具有最高的地位，雅思證書是通往國外的一個重要憑證，每年考試的人數(shù)大約有多少而通過率少到什么程度。這把雅思證書的價值很好地凸顯出來了，但這種介紹都是針對雅思證書的而不是求職者本人的英語水準(zhǔn)。所以求職者在簡歷里對榮譽去做細(xì)致的說明是不是沒點意義了？本文由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)www.dlqt.com.cn小篇為大家收集）在簡歷里求職者應(yīng)該予以說明的是涉及個人能力的東西。

　　其二，同理在簡歷里去對技術(shù)做剖析也是沒必要的，技術(shù)再怎么深奧那是技術(shù)本身方面的東西，你掌握這項技術(shù)的程度怎么樣才是關(guān)鍵，所以不是技術(shù)本身多么了得對簡歷能產(chǎn)生較大的作用，而是求職人員應(yīng)用技術(shù)的能力有多高決定的。所以技術(shù)的概念是什么、技術(shù)可應(yīng)用在哪些地方等根本不用做說明，這類內(nèi)容都是沒意義的所以對其做解釋干什么？何況還做詳細(xì)的解釋不是吃飽了沒事做嗎？你掌握技術(shù)的程度如使用的時間、可以用該技術(shù)做什么工作等才是關(guān)鍵，為此對技術(shù)、榮譽本身做細(xì)致說明毫無必要。