想要獲得面試機(jī)會(huì)就需要知道如何編寫個(gè)人簡歷。

 

　　求職者想要獲得一份滿意的工作就必須要憑借個(gè)人簡歷獲得面試機(jī)會(huì)，如此一來如何打造完美的個(gè)人簡歷在競爭中脫穎而出就成了最大的問題。個(gè)人簡歷看似簡單，事實(shí)上想要制作出讓招聘人員認(rèn)可的個(gè)人簡歷可是件容易的事，只有具備亮點(diǎn)的個(gè)人簡歷才能夠獲得面試機(jī)會(huì)。

　　

　　中規(guī)中矩的個(gè)人簡歷在職場上缺少競爭力

　　

　　在編輯個(gè)人簡歷時(shí)一定要突出自己的求職優(yōu)勢做到不與其余求職者雷同，由于現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)的普及很多求職者都會(huì)在網(wǎng)絡(luò)上借鑒一些個(gè)人簡歷的范本，從而使自己的個(gè)人簡歷沒有什么特點(diǎn)。這種中規(guī)中矩的個(gè)人簡歷在職場上缺少競爭力，（本文由大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)www.dlqt.com.cn小篇為大家收集）想要擺脫沒有競爭力的個(gè)人簡歷可以在制作時(shí)自己設(shè)計(jì)出有設(shè)計(jì)感的模板或者是編寫一份求職信附在個(gè)人簡歷后。

　　

　　個(gè)人簡歷后附上求職信或榮譽(yù)證書引好感

　　

　　很多求職者認(rèn)為個(gè)人簡歷無法將自己的優(yōu)勢完全展現(xiàn)給招聘人員，這時(shí)候可以選擇打造一份求職信。不過需要注意的是在求職信的篇幅不宜過長，最好只占半張紙。在編寫時(shí)可以著重編寫自己的優(yōu)勢并且能夠使招聘人員在個(gè)人簡歷中找到依據(jù)，并且一定要用心編寫不要出現(xiàn)公式化的現(xiàn)象。在編寫時(shí)態(tài)度也需要真誠不要虛情假意，最后需要說明自己申請這個(gè)工作崗位的原因。如果求職者有大量的榮譽(yù)證書也能夠附在簡歷后，這樣能夠引起招聘人員的興趣，從而獲得面試機(jī)會(huì)。