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計(jì)劃書(shū)

調(diào)研計(jì)劃書(shū)

時(shí)間:2024-09-09 11:03:32 王娟 計(jì)劃書(shū) 我要投稿

調(diào)研計(jì)劃書(shū)(精選20篇)

  時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,該好好計(jì)劃一下接下來(lái)的工作了!相信大家又在為寫(xiě)計(jì)劃犯愁了?以下是小編收集整理的調(diào)研計(jì)劃書(shū),歡迎閱讀與收藏。

調(diào)研計(jì)劃書(shū)(精選20篇)

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 1

  為了更好的為同學(xué)們服務(wù),緊密?chē)@校團(tuán)委的工作,做好校團(tuán)委的得力助手,我部將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)往屆調(diào)研之家的優(yōu)良傳統(tǒng),并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行突破和創(chuàng)新。

  一.調(diào)研活動(dòng)

  1.小型調(diào)研活動(dòng)

  在工作開(kāi)展初期進(jìn)行一次小型調(diào)研活動(dòng),主要是為了使各位成員重新熟悉有關(guān)調(diào)研活動(dòng)的各項(xiàng)流程以及注意事項(xiàng),為后期大型調(diào)研活動(dòng)的順利開(kāi)展做準(zhǔn)備。

  活動(dòng)時(shí)間:4月7日——4月30日

  具體時(shí)間:調(diào)研主題:4月7日——4月11日

  調(diào)研問(wèn)卷:4月12日——4月18日

  調(diào)研報(bào)告:4月19日——4月25日

  報(bào)告審改:4月26日——4月30日

  2.大型調(diào)研活動(dòng)

  作為調(diào)研部的代表性活動(dòng),在以上小型調(diào)研活動(dòng)以及各種準(zhǔn)備的前提下,計(jì)劃將開(kāi)展全校性的大型調(diào)研活動(dòng),特別是計(jì)劃與東校區(qū)聯(lián)手,加強(qiáng)兩校區(qū)的交流與合作,將調(diào)研工作全面展開(kāi)。

  活動(dòng)時(shí)間:5月3日——6月6日

  具體時(shí)間:

  調(diào)研主題:5月3日——5月9日

  調(diào)研問(wèn)卷:5月10——5月16日

  調(diào)研過(guò)稱(chēng):5月17日——5月23日

  調(diào)研報(bào)告:5月24日——5月30日

  報(bào)告審改:5月31日——6月6日

  二.調(diào)研之窗

  每周出一期調(diào)研之窗,具體內(nèi)容由黨團(tuán)委指派任務(wù)或內(nèi)部自行考慮決定,內(nèi)容具體為關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)話題及與同學(xué)們的生活,學(xué)習(xí)息息相關(guān)的方面。

  時(shí)間安排:第7周——第14周每周一期

  形式安排:A3版兩張

  流程安排:1.例會(huì)確定主題。

  2.周三定初稿。

  3.周四老師審批。

  4.周五根據(jù)老師意見(jiàn)修改。

  5.周六印刷、例會(huì)后張貼。

  人員安排:采用分組負(fù)責(zé)制。A、B兩組輪流負(fù)責(zé)。

  內(nèi)容安排:社會(huì)熱點(diǎn)及與同學(xué)們息息相關(guān)的話題

  三.調(diào)研報(bào)告征集活動(dòng)

  暑假前號(hào)召各二級(jí)團(tuán)組織積極引導(dǎo)大學(xué)生進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐,暑假后舉行暑期社會(huì)實(shí)踐報(bào)告征集活動(dòng),做好暑期社會(huì)調(diào)查報(bào)告的評(píng)選和表彰優(yōu)秀調(diào)查報(bào)告的工作。

  四.與其他部門(mén)合作及其其他活動(dòng)

  配合其他部門(mén)開(kāi)展工作,負(fù)責(zé)信息收集,反饋和預(yù)測(cè)工作,協(xié)助其它部門(mén)做好事前調(diào)查、事后研究。加強(qiáng)校學(xué)生會(huì)與各二級(jí)學(xué)院之間的交流與合作,支持和幫助各二級(jí)學(xué)院開(kāi)展與調(diào)研相關(guān)可豐富同學(xué)生活、富有教育意義的活動(dòng)。

  五.人員培訓(xùn)問(wèn)題

  針對(duì)工作需要,本學(xué)期要特別加強(qiáng)本部人員的能力培養(yǎng),加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)鍛煉,讓其有更多的機(jī)會(huì)展現(xiàn)自己。并且上個(gè)學(xué)期新老校區(qū)調(diào)研部?jī)?nèi)部缺乏交流合作,許多工作做得不夠到位。本學(xué)期,要加強(qiáng)聯(lián)系,要經(jīng)常做工作交流,每次會(huì)議都有一段時(shí)間是內(nèi)部學(xué)習(xí)的時(shí)間,與會(huì)者分享學(xué)習(xí)、工作、生活中的'心得,領(lǐng)悟做人處事的道理。

  六.擴(kuò)大調(diào)研部的影響力

  本年度應(yīng)繼續(xù)大力加強(qiáng)本部的宣傳工作,盡管以往一直在加強(qiáng)本部的宣傳力度,但是本部做出的成績(jī)大部分未被外界所知,以致廣大同學(xué)對(duì)調(diào)研部缺乏了解。本年度本部應(yīng)繼續(xù)加大宣傳力量,本部所做出的的報(bào)告,所得反饋信息盡量投向校網(wǎng)站,校報(bào)和人人網(wǎng),必要的話以海報(bào)形式張貼于眾。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 2

  一、部門(mén)建設(shè):

  1、制度建設(shè):

  (1)例會(huì)制度中強(qiáng)調(diào)準(zhǔn)時(shí)觀念,和部門(mén)成員的自主觀念,以分配工作、鍛煉部門(mén)成員為主。形成小組成員自主,自立,自律的工作狀態(tài)。

  (2)人事制度:嚴(yán)格錄用和退部政策,每月將進(jìn)行一次部門(mén)內(nèi)無(wú)記名的小評(píng),學(xué)期末做總評(píng),對(duì)于連續(xù)評(píng)比倒數(shù)者作出相應(yīng)懲罰。

  (3)文檔制度:創(chuàng)建部門(mén)的博客(林齊祥負(fù)責(zé))、QQ群(尤楊柳負(fù)責(zé))、公共郵箱(即QQ群郵箱)、飛信群(陳雪瑤負(fù)責(zé))等,以便溝通交流經(jīng)驗(yàn),反饋信息。加強(qiáng)部門(mén)之間的交流與合作,形成一整套文檔管理模式和交流模式。

  2、成員培訓(xùn):

  (1)定期召開(kāi)例會(huì),小組成員輪流做工作匯報(bào),培養(yǎng)語(yǔ)言表達(dá)能力,全面貫徹反饋制度。形成組長(zhǎng)責(zé)任制,由各組組長(zhǎng)做好小組內(nèi)部和小組之間的反饋和交流。

  (2)學(xué)期納新之后一周,開(kāi)辦新老成員交流會(huì),加強(qiáng)新老成員之間的溝通,增進(jìn)感情,分享經(jīng)驗(yàn),傳承調(diào)研文化,使新成員盡快適應(yīng)工作環(huán)境,提高調(diào)研能力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和主人公意識(shí)。同時(shí)加強(qiáng)新成員之間的交流和溝通,增進(jìn)部門(mén)內(nèi)部的友誼。

  (3)定期舉辦部門(mén)或小組的聚餐和素質(zhì)拓展等活動(dòng),豐富生活,鍛煉能力,使部門(mén)成員自我肯定,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

  (4)成員完成活動(dòng)之后,須定期上交反饋報(bào)告。同時(shí)做好上傳下達(dá)工作。組長(zhǎng)做好對(duì)材料的收集和管理,小組成員各自做好自己的本職工作,遵守部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度。

  3、校會(huì)各部門(mén)間的交流:

  積極參與校學(xué)生會(huì)舉辦的各種的活動(dòng),發(fā)揮調(diào)研部的作用。同時(shí)做好值班工作,及時(shí)完成任務(wù)。

  提供更多的機(jī)會(huì)讓部門(mén)成員可以與校會(huì)其他部門(mén)進(jìn)行交流與溝通,多了解其他部門(mén)的工作內(nèi)容與方式,分享工作經(jīng)驗(yàn),以此豐富組織與開(kāi)展活動(dòng)的形式,提高自身的能力。

  加強(qiáng)與學(xué)校其他組織的交流與合作,配合組織的活動(dòng)調(diào)研及活動(dòng)開(kāi)展。

  二、常規(guī)工作:

  1、調(diào)研工作:明確小組分工,通過(guò)小組的通力配合完成。

  (1)策劃組(組長(zhǎng)陳筱,副部林玲負(fù)責(zé)):先由小組人員確定調(diào)研對(duì)象和調(diào)研范圍,再由小組討論并設(shè)計(jì)出該次調(diào)研的形式,在例會(huì)中進(jìn)行公示,征求意見(jiàn)建議,并最終制作完成策劃書(shū)和項(xiàng)目書(shū),傳至部門(mén)QQ郵箱。

  (2)對(duì)外聯(lián)絡(luò)組(組長(zhǎng)林齊祥,副部黃倞朗負(fù)責(zé)):負(fù)責(zé)實(shí)施調(diào)研活動(dòng),如印發(fā)問(wèn)卷、走訪調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查、采訪調(diào)查等,同時(shí)負(fù)責(zé)調(diào)研活動(dòng)中的外聯(lián)事務(wù)。

  (3)信息組(組長(zhǎng)尤楊柳,副部林玲負(fù)責(zé)):負(fù)責(zé)后期的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和調(diào)研報(bào)告。

  (4)文秘組(組長(zhǎng)康淑娥,部長(zhǎng)陳雪瑤負(fù)責(zé)):負(fù)責(zé)全程工作的跟蹤記錄。材料的整理和總結(jié)。

  2、反饋工作:

  (1)部長(zhǎng),副部反饋:團(tuán)結(jié)學(xué)生會(huì)其他部門(mén),并配合好其他部門(mén)各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展,做好部門(mén)之間的交流與合作,及時(shí)將部門(mén)情況反映到主席團(tuán),并提出相關(guān)建議。

  (2)組長(zhǎng)反饋:在每周例會(huì)之外的課余時(shí)間,小組通過(guò)活動(dòng)交流成員近況,對(duì)部門(mén)近期活動(dòng)進(jìn)行分析,反映參加各項(xiàng)活動(dòng)的意見(jiàn),整理總結(jié)之后在例會(huì)上發(fā)表。

  (3)干事反饋:可通過(guò)例會(huì)發(fā)言直接反饋,也可通過(guò)向部長(zhǎng)、組長(zhǎng)反映情況。以此來(lái)增強(qiáng)干事集體榮譽(yù)感和主人翁意識(shí)。做好x制度的開(kāi)展。

  3、宣傳工作:

  (1)納新宣傳:根據(jù)學(xué)生會(huì)的安排,有組織地進(jìn)行宣傳。可通過(guò)走訪宿舍派發(fā)宣傳單(包括調(diào)研部成立的歷史、功績(jī)、工作內(nèi)容等)、晚點(diǎn)宣傳等方式開(kāi)展,擴(kuò)大影響力。

  (2)工作宣傳:前期,調(diào)研主題需在校會(huì)內(nèi)部進(jìn)行公示,征求意見(jiàn)。后期,調(diào)研報(bào)告將在預(yù)期的`時(shí)間內(nèi)通過(guò)校園網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)報(bào)、校報(bào)、電臺(tái)、電視臺(tái)以及宣傳欄等途徑向全校師生公布,鍛煉成員的聯(lián)絡(luò)能力。

  (3)長(zhǎng)期宣傳:在開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)的同時(shí),為了提高工作能力和工作效率,可采取邊調(diào)查邊宣傳的形式,牢固調(diào)研部在同學(xué)心目中的地位。

  三、調(diào)研活動(dòng):

  1、20xx年9月新生調(diào)研:20xx級(jí)新生將在9月份完成入學(xué),部門(mén)將在9月份與學(xué)生服務(wù)站合作,做一份對(duì)于新生需求的調(diào)研,將部門(mén)專(zhuān)業(yè)的調(diào)研知識(shí)與服務(wù)站廣闊的資源相結(jié)合,主要調(diào)研新生入學(xué)困惑和希望得到的需求,從而更好地有針對(duì)性地為20xx級(jí)新生提供服務(wù)和信息咨詢。

  2、20xx年10月為機(jī)動(dòng)時(shí)間,配合校會(huì)活動(dòng),完成日常工作。

  3、20xx年11月的品牌活動(dòng),明確部門(mén)定位,增強(qiáng)成員對(duì)部門(mén)的認(rèn)識(shí),品牌活動(dòng)采取定期與權(quán)益部、后勤相關(guān)部門(mén)合作的形式,開(kāi)展對(duì)食堂、宿舍樓等做出調(diào)研,反映同學(xué)心聲,為后勤工作提出建設(shè)性意見(jiàn),增強(qiáng)部門(mén)成員實(shí)踐能力。(詳見(jiàn)附錄3)

  4、20xx年12月的學(xué)風(fēng)調(diào)研:學(xué)期末,針對(duì)于學(xué)生備考狀況,我們將和學(xué)習(xí)部合作,針對(duì)學(xué)風(fēng)建設(shè),如兩早一晚等活動(dòng)開(kāi)展相關(guān)的調(diào)研,內(nèi)容主要包括學(xué)生學(xué)習(xí)狀況的分析,和學(xué)風(fēng)建設(shè)的分析等,以此來(lái)增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),提高學(xué)習(xí)能力。

  5、20xx年3月,結(jié)合志愿者月做的調(diào)研:志愿者活動(dòng)在班級(jí)、學(xué)院和學(xué)校多方的宣傳鼓勵(lì)下,開(kāi)展得如火如荼,同學(xué)們積極參與志愿活動(dòng)也提高了大學(xué)生的綜合素質(zhì)和道德品質(zhì)。我們此次調(diào)研,旨在了解志愿者活動(dòng)在我校的開(kāi)展情況,并為存在的問(wèn)題廣泛爭(zhēng)取,以此來(lái)提高志愿服務(wù)的質(zhì)量和效率。

  6、20xx年4月,配合校會(huì)的相關(guān)活動(dòng),屬于機(jī)動(dòng)時(shí)間。

  7、20xx年5月20日是中國(guó)學(xué)生營(yíng)養(yǎng)日,值此一個(gè)學(xué)年的終點(diǎn),我們特意為廣大學(xué)生群體奉上這份營(yíng)養(yǎng)的夏日甜品,想必一定會(huì)緩解廣大備考學(xué)子的壓力,為期末考試帶來(lái)好運(yùn)。我們這次調(diào)研,主要以師大學(xué)生為例,調(diào)查學(xué)生的營(yíng)養(yǎng)秘笈和小竅門(mén),糾正不健康的飲食習(xí)慣,傳播健康的營(yíng)養(yǎng)方法。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 3

  一、調(diào)研背景

  你是誰(shuí),現(xiàn)狀如何?

  在調(diào)研背景中,要搞清楚你究竟是誰(shuí)?在市場(chǎng)中是怎樣的處境?為什么會(huì)做這個(gè)調(diào)研?……即用簡(jiǎn)單的語(yǔ)言描述公司的戰(zhàn)略定位(我們做什么,不做什么)和愿景(我們未來(lái)會(huì)是什么),看清項(xiàng)目的走向。

  調(diào)研背景主要可以從這幾個(gè)方面切入:

  大環(huán)境(宏觀分析)

  即從整個(gè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、盈利情況、貿(mào)易、規(guī)模,國(guó)家政治導(dǎo)向、政策、國(guó)民生產(chǎn)總值等綜合情況,進(jìn)行概括總結(jié)。

  小環(huán)境(行業(yè)分析)

  從增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)(論證產(chǎn)品成長(zhǎng)空間和盈利空間)、細(xì)分領(lǐng)域分析成長(zhǎng)空間以及市場(chǎng)成熟度、硬性指標(biāo)(流量、獨(dú)立用戶數(shù)、人均PV、停留時(shí)間)、各產(chǎn)品(品牌)間的關(guān)系分析、同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)分析、有可能出現(xiàn)的新機(jī)會(huì)等等。

  二、調(diào)研目的

  確定調(diào)研想要解決的問(wèn)題

  當(dāng)對(duì)現(xiàn)在所處的背景進(jìn)行升入分析完畢后,自然會(huì)有企業(yè)或產(chǎn)品所具備的問(wèn)題躍然紙上,你要做的便是篩選并確定本次調(diào)研所要解決的關(guān)鍵性問(wèn)題有哪些?闡明調(diào)研要達(dá)到的目標(biāo)是什么?

  明晰研究問(wèn)題是做好調(diào)研的前提,從而能夠通過(guò)調(diào)研重點(diǎn),弄清楚整個(gè)調(diào)研計(jì)劃的脈絡(luò),把控調(diào)性,提高精準(zhǔn)度。

  三、提出假設(shè)

  對(duì)不同概念、變量的測(cè)量

  確定調(diào)研想要解決的問(wèn)題后,即明確因變量后,我們要做的便是理清變量之間的關(guān)系,對(duì)它們分別可能帶來(lái)的影響,一一提出假設(shè)。

  自變量

  可以被人操縱的,引起因變量發(fā)生變化的因素或條件

  中介變量

  自變量對(duì)因變量產(chǎn)生影響的實(shí)質(zhì)性的、內(nèi)在的原因

  調(diào)節(jié)變量

  可以是定性的、也可以是定量的,它影響因變量和自變量之間關(guān)系的方向和強(qiáng)弱

  這些假設(shè)必須證明測(cè)量尺度的合理性,并且這測(cè)量尺度通常來(lái)自于文獻(xiàn)(參考文獻(xiàn))及理論,確保與調(diào)研目的之間的關(guān)聯(lián)性,以供逐一突破印證。

  四、調(diào)研方式

  如何搜集數(shù)據(jù),了解調(diào)研問(wèn)題?

  一個(gè)完整的市場(chǎng)調(diào)研,需要結(jié)合多種調(diào)研方式。

  主要有調(diào)查問(wèn)卷(面對(duì)面、郵寄、互聯(lián)網(wǎng))、訪談(面對(duì)面、電話)、公司報(bào)告、觀察等,以此得到受訪者的態(tài)度和意見(jiàn)。

  而根據(jù)問(wèn)題的不同,最終所采用的調(diào)研方式也有所不同:

  定量分析

  主要適合與大樣本的環(huán)境下,是對(duì)社會(huì)現(xiàn)象的數(shù)量特征、數(shù)量關(guān)系與數(shù)量變化進(jìn)行分析的方法。

  適用于是一種標(biāo)準(zhǔn)化的測(cè)量工具(問(wèn)卷、報(bào)告等)。

  定性分析

  主要適用于小樣本環(huán)境下,這類(lèi)方法主要為一些沒(méi)有或不具備完整的歷史資料和數(shù)據(jù)的事項(xiàng)。

  適用于觀測(cè)、訪談等呈現(xiàn)形式。

  無(wú)論何種方式,最后都要結(jié)合相應(yīng)的研究方法,進(jìn)行理論性推理印證。

  可以通過(guò)演繹過(guò)程獲取,也可以通過(guò)歸納過(guò)程,也可以是二者的結(jié)合。

  演繹性方法

  它可以被稱(chēng)為《自上而下》方法,由理論→假設(shè)→觀察/測(cè)試→假設(shè)印證,由測(cè)試結(jié)果通過(guò)邏輯推理推到而出的,即由數(shù)據(jù)提供支持。

  也因此特性其更適用于定量分析,即運(yùn)用統(tǒng)計(jì)、圖表進(jìn)行分析,并討論數(shù)據(jù)如何與假設(shè)聯(lián)系。

  歸納性方法

  有具體觀測(cè)出發(fā),從而形成更寬泛的`理論,也可以被叫做《自下而上》方法,觀察→模式→結(jié)論→理論,其包含一定程度的不確定性,更具備解釋作用。

  更適用于定性分析的基調(diào),即通過(guò)提取主題或概況證據(jù)分析,并組織數(shù)據(jù)用以展現(xiàn)一個(gè)條理分明的、一致的畫(huà)面。

  當(dāng)然,亦可以將此兩組方法結(jié)合,混合分析,中和二者特性,進(jìn)行綜合性整體分析、整理與歸納。

  五、樣本定位

  調(diào)研的范圍是什么?

  通過(guò)以上步驟,對(duì)調(diào)研方案的設(shè)計(jì)有了一定的框架后,接下來(lái)就是如何執(zhí)行的問(wèn)題了。

  調(diào)研樣本,是對(duì)變量進(jìn)行洞察的關(guān)鍵所在。

  譬如奔馳為GLSSUV車(chē)型所做的調(diào)研,其先將調(diào)研范圍鎖定,目標(biāo)人群設(shè)定為購(gòu)買(mǎi)SUV車(chē)型的消費(fèi)者,再尋找相對(duì)應(yīng)的取樣環(huán)境(如駕駛時(shí)、購(gòu)買(mǎi)時(shí)),接著確定樣本規(guī)模等,最后發(fā)現(xiàn),有很大一部分購(gòu)買(mǎi)SUV車(chē)型的消費(fèi)者家中都養(yǎng)了寵物。

  洞察到這一點(diǎn)后,其就邀請(qǐng)了一只叫做洛基的汪星人及其主人KellyLund一同拍攝了一段VR視頻,展開(kāi)了一場(chǎng)火爆的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)役。

  你的目標(biāo)人群是誰(shuí)?如何對(duì)人群進(jìn)行取樣?樣本規(guī)模及特征各是什么?取樣環(huán)境是什么?……這一切都需要一個(gè)清晰的規(guī)劃及部署。

  以此能夠找到正確的渠道,其準(zhǔn)確度直接決定了品牌營(yíng)銷(xiāo)的精準(zhǔn)性。

  六、調(diào)研內(nèi)容

  本次調(diào)研主要涉及哪些研究問(wèn)題?

  本次調(diào)研主要涉及哪些研究問(wèn)題?

  從哪幾個(gè)方面入手?

  有哪些重要研究問(wèn)題?

  皆是這部分內(nèi)容所需要闡明的。

  七、調(diào)研成果展示

  如何用合理的方式對(duì)結(jié)果解釋?zhuān)?/p>

  針對(duì)最后調(diào)研出的結(jié)果,以圖譜、數(shù)據(jù)線、陳述等表現(xiàn)形式呈現(xiàn)出相關(guān)內(nèi)容的報(bào)告、數(shù)據(jù)等文件。

  令消費(fèi)者能夠了解,通過(guò)此次調(diào)研,能夠具體得到哪些文件與洞察。

  八、調(diào)研進(jìn)度時(shí)間表

  調(diào)研的節(jié)奏如何掌握?

  市場(chǎng)調(diào)研工作具有較規(guī)范的工作流程和時(shí)間安排,以供節(jié)奏的掌握及規(guī)避不可控因素,這是團(tuán)隊(duì)及組織之間的合約。

  九、物料預(yù)算

  需要哪些物力,資金以及人力?

  將此次調(diào)研活動(dòng)所要用到的物力,資金以及人力等,做出一個(gè)明確的整理羅列,以供執(zhí)行準(zhǔn)備,確保后備資源。

  十、相關(guān)閱讀文獻(xiàn)

  獲得了哪些理論支持?相關(guān)問(wèn)題有些?

  在這部分,可以提醒調(diào)研結(jié)果的受益人同時(shí)閱讀相關(guān)和之前的研究成果,免受過(guò)多不必要建議,免受指責(zé),節(jié)約重復(fù)開(kāi)銷(xiāo),增加深度了解等。

  經(jīng)過(guò)這十步后,一個(gè)完整的調(diào)研計(jì)劃書(shū),便呈現(xiàn)出來(lái)了,接下來(lái)便是實(shí)施,以及通過(guò)綜合分析得出調(diào)研結(jié)論,并最終形成調(diào)查報(bào)告了。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 4

  一、研究背景

  在全面調(diào)查當(dāng)前化妝品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的情況下,我公司決定結(jié)合目前輪藻的研究水平,開(kāi)展化妝品的研發(fā)和生產(chǎn)。為了了解市場(chǎng)需求并制定公司的相關(guān)戰(zhàn)略,我們決定在開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品之前進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,以滿足消費(fèi)者的需求。

  二、研究目的

  為了為新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供客觀的數(shù)據(jù)支持,本次市場(chǎng)調(diào)研工作的主要目的是:

  1、了解消費(fèi)者對(duì)男士護(hù)膚霜的消費(fèi)現(xiàn)狀,分析男士護(hù)膚霜市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),了解男士護(hù)膚霜的市場(chǎng)容量,為新產(chǎn)品市場(chǎng)定位提供依據(jù)

  2、研究男性護(hù)膚霜消費(fèi)者的消費(fèi)心理、消費(fèi)動(dòng)機(jī)和消費(fèi)行為特征,確定新產(chǎn)品的目標(biāo)消費(fèi)群體

  3、提供參考依據(jù)。了解消費(fèi)者獲取化妝品的具體渠道,為制定新產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略提供依據(jù)

  4、了解消費(fèi)者對(duì)公司新產(chǎn)品男士護(hù)膚霜的了解

  三、研究數(shù)據(jù)

  根據(jù)上述研究目的,我們的研究數(shù)據(jù)主要包括以下內(nèi)容:

  1、了解消費(fèi)者對(duì)男士護(hù)膚霜的消費(fèi)情況,分析男士護(hù)膚霜市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),了解男士護(hù)膚霜的市場(chǎng)容量,為新產(chǎn)品的市場(chǎng)定位提供依據(jù)。所需信息主要包括:

 。1)了解消費(fèi)者在購(gòu)買(mǎi)男士護(hù)膚霜時(shí)研究的因素(包裝、渠道等)

 。2)了解男士護(hù)膚霜市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及其市場(chǎng)份額(闡明其市場(chǎng)地位和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)策)

  2、探索男士護(hù)膚霜消費(fèi)者的消費(fèi)心理動(dòng)機(jī)和消費(fèi)行為特征:

 。1)了解消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)男士護(hù)膚霜的`目的(廣告訴求點(diǎn))

 。2)消費(fèi)者了解男士護(hù)膚霜的主要途徑(廣告渠道的選擇)

  (3)了解消費(fèi)者在化妝品中的消費(fèi)水平(根據(jù)消費(fèi)水平進(jìn)行市場(chǎng)細(xì)分)

  3、了解消費(fèi)者對(duì)我公司新產(chǎn)品和mdash男士護(hù)膚霜的了解:

  (1)受訪者對(duì)我公司新產(chǎn)品的了解。

 。2)受訪者對(duì)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的建議和意見(jiàn)。

  四、目標(biāo)受訪者的定義

  因?yàn)楸敬握{(diào)查是一次探索性調(diào)查研究中,要求樣本具有廣泛的代表性,以基本反映消費(fèi)者對(duì)男士護(hù)膚霜的認(rèn)知和評(píng)價(jià),以及他們對(duì)本產(chǎn)品的理解和期望:

  (1)他們的親朋好友不在化妝品公司或廣告公司工作。

  (2)年齡在20-50歲之間,穿著考究。

  五、調(diào)查方法和抽樣設(shè)計(jì)

  根據(jù)本次調(diào)查的特點(diǎn),調(diào)查方法和抽樣設(shè)計(jì)為:本次調(diào)查采用問(wèn)卷調(diào)查訪談采用街頭攔截。

  六、樣本量

  研究本次市場(chǎng)調(diào)研對(duì)樣本量、成本經(jīng)濟(jì)性和時(shí)間的要求,本研究中消費(fèi)者調(diào)查所需的樣本量約為300。

  七、采訪人員的安排

  1、本次調(diào)查由我公司營(yíng)銷(xiāo)部人員完成。

  2、正式調(diào)查前,新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)人員對(duì)調(diào)查人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),確保調(diào)查質(zhì)量。

  八、質(zhì)量控制和審查

  1、為了保證調(diào)查的質(zhì)量,我們采用了兩人小組調(diào)查法和一審、二審。

  2、審查制度。我們將實(shí)施一票否決值,即如果調(diào)查人員的一份問(wèn)卷被發(fā)現(xiàn)作弊,研究者的所有問(wèn)卷將無(wú)效。

  九、數(shù)據(jù)輸入和處理

  參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和研究的數(shù)據(jù)輸入人員和編碼人員將參加問(wèn)卷制作和調(diào)查培訓(xùn)。數(shù)據(jù)錄入后,需要抽取10%的樣本進(jìn)行錄入審核,以確保錄入質(zhì)量。數(shù)據(jù)處理通過(guò)SPSS軟件

  研究進(jìn)度表(自項(xiàng)目確認(rèn)之日起)

  4月16日和20日:方案和問(wèn)卷設(shè)計(jì)

  4月21日和24日:調(diào)查實(shí)施

  4月25日和27日:數(shù)據(jù)處理和分析

  4月28日和MdASHM5

  報(bào)告編寫(xiě)和發(fā)布席成本預(yù)算

  項(xiàng)目成本預(yù)算約為元,其目的如下:

  1、問(wèn)卷設(shè)計(jì)問(wèn)卷打印150

  2、調(diào)查復(fù)核費(fèi)用500

  3、數(shù)據(jù)處理(編碼、輸入、處理和分析)500

  4、報(bào)告撰寫(xiě)與制作700

  總計(jì):1850

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 5

  一、調(diào)研背景

  xx超市的銷(xiāo)售額連續(xù)兩年下降,通過(guò)探測(cè)性研究,決策者和調(diào)研者均認(rèn)為銷(xiāo)售額下降是由于市場(chǎng)細(xì)分不當(dāng),目標(biāo)市場(chǎng)不明確引起的。為了獲取多方面的信息,xx超市擬進(jìn)行一次專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查,為確定其商圈半徑、目標(biāo)顧客,以及進(jìn)行生產(chǎn)定位提供依據(jù)。

  二、調(diào)研目的

  1、探究消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)心理、購(gòu)買(mǎi)動(dòng)機(jī)及其購(gòu)買(mǎi)行為特點(diǎn),為市場(chǎng)細(xì)分及市場(chǎng)定位提供科學(xué)依據(jù)。

  2、了解消費(fèi)者對(duì)超市的認(rèn)知,探察各超市的知名度,分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),明晰主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)及面臨的機(jī)會(huì)與威脅。

  3、探察消費(fèi)者對(duì)xx超市的接受程度,確定其商圈半徑。

  三、調(diào)研對(duì)象

  我們?cè)诙x調(diào)查對(duì)象時(shí)遵循以下原則:

  一是樣本要有廣泛的代表性,以期能夠基本反映消費(fèi)者對(duì)xx超市的需求狀況,從而確定其商圈半徑;

  二是樣本要有一定的針對(duì)性。由于超市購(gòu)物需要有一定的購(gòu)買(mǎi)與支付能力,因此,本次調(diào)查的總體是永州市區(qū)具有超市購(gòu)物經(jīng)驗(yàn)的居民,基于以上原則,我們采用如下標(biāo)準(zhǔn)甄選目標(biāo)被訪者:

 。1)12周歲以上永州市區(qū)域內(nèi)的常住居民;

 。2)本人及其親屬不在相應(yīng)的單位工作;

 。3)在過(guò)去的六個(gè)月內(nèi)未接受或參加過(guò)任何形式的相關(guān)市場(chǎng)調(diào)查。

  四、調(diào)研內(nèi)容及項(xiàng)目

  1、探究消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)心理、購(gòu)買(mǎi)動(dòng)機(jī)及其購(gòu)買(mǎi)行為特點(diǎn)。本部分旨在對(duì)消費(fèi)者對(duì)超市需要與期望進(jìn)行深入探討,以明確消費(fèi)者在超市消費(fèi)所尋求的`利益點(diǎn),為市場(chǎng)細(xì)分及市場(chǎng)定位提供科學(xué)依據(jù)。本部分需要的信息包括:

  (1)消費(fèi)者(家庭)購(gòu)買(mǎi)日用品的習(xí)慣----購(gòu)買(mǎi)地點(diǎn)、頻率、數(shù)量和品種;

  (2)導(dǎo)致這種購(gòu)物模式的因素----方便、快捷、價(jià)格實(shí)惠、質(zhì)量可靠;

 。3)對(duì)超市各種特性及重要性的評(píng)價(jià)(量表法);

  (4)消費(fèi)模式----有計(jì)劃購(gòu)買(mǎi)、沖動(dòng)購(gòu)買(mǎi)

  2、探察各超市的知名度,分析xx超市的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。

  本部分是專(zhuān)門(mén)針對(duì)品牌的研究,旨在通過(guò)對(duì)市場(chǎng)上主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的比較評(píng)價(jià),找出自己的優(yōu)勢(shì)和機(jī)會(huì),發(fā)現(xiàn)所面臨的問(wèn)題與威脅,以便在制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略時(shí)揚(yáng)長(zhǎng)避短。本部分需要的信息包括:

 。1)目前DA的品牌知名度----第一提及、提示前、提示后;

 。2)品牌購(gòu)買(mǎi)----曾經(jīng)購(gòu)買(mǎi)、過(guò)去三個(gè)月購(gòu)買(mǎi)過(guò);

 。3)對(duì)曾經(jīng)光顧過(guò)的超市總體評(píng)價(jià)。

  3、探察消費(fèi)者對(duì)xx超市的接受程度,以及對(duì)其發(fā)展的意見(jiàn)與建議,從而確定xx超市的商圈半徑。本部分需要的信息包括:

 。1)消費(fèi)者對(duì)xx超市的接受程度(五分法)

  (2)消費(fèi)者對(duì)xx超市的評(píng)價(jià)以及對(duì)其發(fā)展的意見(jiàn)與建議。

  4、收集被調(diào)查者的年齡、性別、職業(yè)、家庭收入狀況等背景資料,以備交互分析只用。

  五、調(diào)研方法

  數(shù)據(jù)收集方法

 。1)采用結(jié)構(gòu)性問(wèn)卷進(jìn)行街頭面訪調(diào)查,問(wèn)卷長(zhǎng)度控制在15分鐘以內(nèi);

 。2)以xx超市為中心、1公里為間隔半徑,采用等距抽樣的方法確定被訪者。

  根據(jù)以往的經(jīng)驗(yàn),本次研究所需要的樣本量約為300個(gè)。

  質(zhì)量控制與復(fù)核

 。1)本次問(wèn)卷訪問(wèn)復(fù)核率為30%,其中15%的話復(fù)核,15%實(shí)地復(fù)核;

  (2)我們將實(shí)行一票否決制,即發(fā)現(xiàn)訪問(wèn)員一份問(wèn)卷作弊,該訪問(wèn)員所有問(wèn)卷作廢。

  六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

  1、調(diào)研方案策劃及設(shè)計(jì)費(fèi):1000元

  2、調(diào)查問(wèn)卷設(shè)計(jì)及測(cè)試費(fèi):500元

  3、問(wèn)卷印刷費(fèi):300份x0.1元/份=30元

  4、問(wèn)卷調(diào)查隨贈(zèng)禮品:300份x1元/份=300元

  5、問(wèn)卷調(diào)查人員勞務(wù)費(fèi):20人x90元/人=1800元

  6、調(diào)查數(shù)據(jù)錄入及整理分析費(fèi):600元

  7、調(diào)查報(bào)告撰寫(xiě)及打印費(fèi):100元

  8、交通、住宿、餐飲及雜費(fèi):1000元

  9、管理費(fèi)及稅金:150元合計(jì)5480元

  七、調(diào)研組織及人員安排

  1、由市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部全面負(fù)責(zé)規(guī)劃與實(shí)施;

  2、使用訓(xùn)練有素的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)大學(xué)生10名作為訪問(wèn)員;

  3、由營(yíng)銷(xiāo)部的推銷(xiāo)人員對(duì)訪問(wèn)員的訪問(wèn)質(zhì)量進(jìn)行抽檢,及時(shí)審核。

  八、時(shí)間安排

 。裕

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 6

  一、調(diào)研背景

  走出國(guó)門(mén),做世界的美的,美的集團(tuán)穩(wěn)扎穩(wěn)打從未停下前進(jìn)的步伐。

  截至目前,美的集團(tuán)旗下?lián)碛?家上市公司、四大產(chǎn)業(yè)集團(tuán),14個(gè)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)基地,全球員工20萬(wàn)人;現(xiàn)擁有中國(guó)最大最完整的空調(diào)產(chǎn)業(yè)鏈、冰箱產(chǎn)業(yè)鏈、洗衣機(jī)產(chǎn)業(yè)鏈、微波爐產(chǎn)業(yè)鏈和洗碗機(jī)產(chǎn)業(yè)鏈。擁有中國(guó)最大最完整的小家電產(chǎn)品群和廚房家電產(chǎn)品群。在全球設(shè)有60多個(gè)海外分支機(jī)構(gòu),產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)200多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。同時(shí),已完成全球產(chǎn)業(yè)布局,并與美國(guó)開(kāi)利、伊萊克斯、GE等國(guó)際知名家電企業(yè)達(dá)成合資和合作。作為中國(guó)家電行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)品牌,美的正在以其獨(dú)特與務(wù)實(shí)的方式,逐步落實(shí)國(guó)際化和全球化戰(zhàn)略。

  為了了解香港居民對(duì)于變頻空調(diào)的需要和選擇,我們做了這次市場(chǎng)調(diào)研來(lái)得出結(jié)果。

  二、調(diào)查目的`

  本次市場(chǎng)調(diào)查在特定的微波率賣(mài)場(chǎng)中對(duì)目標(biāo)顧客進(jìn)行調(diào)查訪問(wèn)和觀察法等以達(dá)到以下目標(biāo):

  1、了解顧客能接受哪種價(jià)位的變頻空調(diào)。

  2、了解顧客在購(gòu)買(mǎi)變頻空調(diào)時(shí)是否看重品牌,以及是哪些品牌。

  3、了解顧客看重變頻空調(diào)的哪些功能等。

  4、了解顧客購(gòu)買(mǎi)變頻空調(diào)的地點(diǎn)。

  三、調(diào)查內(nèi)容

 。ㄒ唬┫M(fèi)者

  1、消費(fèi)者對(duì)變頻空調(diào)的消費(fèi)形態(tài)(消費(fèi)觀念、消費(fèi)習(xí)慣)。

  2、消費(fèi)者對(duì)變頻空調(diào)品牌的看法(看重品牌、哪些品牌)。

  3、消費(fèi)者對(duì)變頻空調(diào)功能的要求。

 。ǘ┦袌(chǎng)

  1、香港行業(yè)市場(chǎng)狀況。

  2、香港消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)力。

 。ㄈ┢髽I(yè)自身

  1、美的變頻空調(diào)的產(chǎn)品特征。

  2、美的變頻空調(diào)進(jìn)行的促銷(xiāo)活動(dòng)。

  3、美的變頻空調(diào)售后服務(wù)狀況。

  四、調(diào)研方法

  調(diào)研對(duì)象:網(wǎng)絡(luò)上潛在的消費(fèi)者。

  以問(wèn)卷調(diào)查為主:在網(wǎng)上對(duì)消費(fèi)者發(fā)布問(wèn)卷。

  原因:

  1、調(diào)查時(shí)間和調(diào)查人員有限,在網(wǎng)上發(fā)布問(wèn)卷不需要太多人員。

  2、問(wèn)卷調(diào)查形勢(shì)比較簡(jiǎn)單,方便我們對(duì)消費(fèi)者進(jìn)行調(diào)查。

  3、問(wèn)卷調(diào)查結(jié)果容易統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)真實(shí)可靠。

  4、問(wèn)卷調(diào)查成本低。

  以網(wǎng)絡(luò)搜索為輔:通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)搜索關(guān)于變頻空調(diào)的相關(guān)資料。

  調(diào)查決定采用配額抽樣方法來(lái)進(jìn)行樣本的設(shè)計(jì),調(diào)查對(duì)象及抽樣如下:

  消費(fèi)者100位其中:收入高35%中50%低15%

  五、調(diào)研實(shí)施、流程與日程安排

  第一階段:初步市場(chǎng)調(diào)查1天

  第二階段:制定計(jì)劃1天

  審定計(jì)劃半天

  確定修正計(jì)劃半天

  第三階段:?jiǎn)柧碓O(shè)計(jì)半天

  問(wèn)卷修改確認(rèn)半天

  第四階段:實(shí)施計(jì)劃2天

  第五階段:研究分析2天

  調(diào)查實(shí)施自計(jì)劃問(wèn)卷確認(rèn)后的第二天開(kāi)始執(zhí)行。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 7

  一、項(xiàng)目背景

  隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益加劇,企業(yè)如何捕捉市場(chǎng)需求,迅速響應(yīng)市場(chǎng)變化,成為了企業(yè)成長(zhǎng)過(guò)程中必須關(guān)注的問(wèn)題。市場(chǎng)調(diào)研能夠幫助企業(yè)深入了解市場(chǎng)需求,調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù),提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。因此,本項(xiàng)目旨在為企業(yè)提供全面的調(diào)研服務(wù),為其未來(lái)發(fā)展提供參考依據(jù)。

  二、調(diào)研目的

  本次調(diào)研的目的是了解目標(biāo)市場(chǎng)的概況和消費(fèi)者需求,為企業(yè)提供市場(chǎng)分析報(bào)告,幫助企業(yè)調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù),提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  三、調(diào)研內(nèi)容

  1.調(diào)研范圍

  本次調(diào)研的范圍主要是xx市或省內(nèi)各大城市,包括消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)意愿、購(gòu)買(mǎi)習(xí)慣、產(chǎn)品或服務(wù)的品質(zhì)需求、價(jià)格敏感度、渠道選擇等。

  2.調(diào)研方法

  本次調(diào)研使用在線問(wèn)卷和訪談法相結(jié)合的方式,既能夠涵蓋大量受訪者,又能夠在訪談中深入了解受訪者的需求和反饋。

  3.調(diào)研內(nèi)容

  調(diào)研內(nèi)容分為兩大部分:

 。1)問(wèn)卷調(diào)研:設(shè)計(jì)并發(fā)布在線問(wèn)卷,包括消費(fèi)者基本信息、產(chǎn)品或服務(wù)需求、品質(zhì)要求、購(gòu)買(mǎi)意愿和渠道選擇等,預(yù)計(jì)受訪人數(shù)為1000人左右。

 。2)訪談?wù){(diào)研:選擇300名具有一定話語(yǔ)權(quán)的`消費(fèi)者,采用面對(duì)面訪談和電話訪談的方式,深入了解其對(duì)產(chǎn)品或服務(wù)的需求、期望和反饋。

  四、調(diào)研時(shí)間

  本次調(diào)研預(yù)計(jì)在一個(gè)月內(nèi)完成。

  五、調(diào)研成果

  1.調(diào)研報(bào)告:根據(jù)調(diào)研數(shù)據(jù),撰寫(xiě)分析報(bào)告,匯總分析受訪者對(duì)于產(chǎn)品或服務(wù)的需求、購(gòu)買(mǎi)意愿、價(jià)格敏感度、渠道選擇等,為企業(yè)提供市場(chǎng)分析報(bào)告。

  2.建議方案:為企業(yè)提供根據(jù)調(diào)研結(jié)果提出的建議方案,包括產(chǎn)品或服務(wù)品質(zhì)改進(jìn)、價(jià)格策略調(diào)整、渠道拓展等。

  六、調(diào)研費(fèi)用

  本次調(diào)研費(fèi)用為xx元,其中包括在線問(wèn)卷設(shè)計(jì)和發(fā)布、訪談?wù){(diào)研、數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫(xiě)等。

  七、項(xiàng)目執(zhí)行

  本次調(diào)研項(xiàng)目由xx公司執(zhí)行,執(zhí)行時(shí)間為一個(gè)月,由xx負(fù)責(zé)項(xiàng)目總體策劃和協(xié)調(diào),由專(zhuān)業(yè)調(diào)研人員負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)收集和分析。

  八、結(jié)語(yǔ)

  本項(xiàng)目旨在為企業(yè)提供全面的調(diào)研服務(wù),為其未來(lái)發(fā)展提供參考依據(jù)。我們相信本次調(diào)研將為企業(yè)提供有價(jià)值的市場(chǎng)分析和建議,幫助企業(yè)更好地把握市場(chǎng)機(jī)遇,提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 8

  一、調(diào)研背景

  房地產(chǎn)作為我國(guó)主要的經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè),依然存在著廣闊的發(fā)展前景,而隨著海南國(guó)際旅游島建設(shè)戰(zhàn)略的實(shí)施,sanyan更是成為了眾多房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商的必爭(zhēng)之地,為了能夠更快的了解sanyan的房地產(chǎn)市場(chǎng)并且為盡快實(shí)現(xiàn)成為海南一流的房地產(chǎn)公司的愿景,我們計(jì)劃要針對(duì)sanyan的大型樓盤(pán)進(jìn)行調(diào)研并且為了更好的了解消費(fèi)者的購(gòu)房意向,同時(shí)對(duì)廣大的消費(fèi)者進(jìn)行調(diào)查訪問(wèn)。以下兩點(diǎn)是主要調(diào)研背景:

  1.sanyan房市傳統(tǒng)的淡季即將過(guò)去,旺季即將到來(lái)

  2.公司進(jìn)軍海南不久,立足未穩(wěn),需要對(duì)sanyan的房地產(chǎn)市場(chǎng)有一個(gè)宏觀上的準(zhǔn)確把握。

  二、調(diào)研目的

  1.在sanyan傳統(tǒng)旺季來(lái)臨前,對(duì)整個(gè)sanyan市房地產(chǎn)市場(chǎng)信息包括(價(jià)格、發(fā)展趨勢(shì)、樓盤(pán)開(kāi)發(fā)等情況)進(jìn)行全面的收集整理,為公司的20xx年下半年的發(fā)展戰(zhàn)略,營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃提供決策依據(jù)

  2.為房地產(chǎn)項(xiàng)目構(gòu)思和策劃人應(yīng)付競(jìng)爭(zhēng),把握房地產(chǎn)市場(chǎng)提供決策依據(jù)包括項(xiàng)目投資決策分析、項(xiàng)目區(qū)位選擇、市場(chǎng)定位、消費(fèi)者行為分析、規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃制定直至物業(yè)管理等一系列活動(dòng)

  3.以消費(fèi)者為對(duì)象,了解消費(fèi)者在購(gòu)房方面的購(gòu)買(mǎi)動(dòng)機(jī)、過(guò)程和事實(shí),以便適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展的需求

  4.提高公司的名譽(yù)度

  5.通過(guò)深入廣泛的實(shí)踐活動(dòng)提高個(gè)人的綜合素質(zhì),從而使自己更好更快的和公司一起實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)

  三、調(diào)研內(nèi)容

  1.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況調(diào)查,主要調(diào)查項(xiàng)目附近樓盤(pán)的房型、價(jià)格、推出時(shí)間、銷(xiāo)售渠道、促銷(xiāo)策略及開(kāi)發(fā)商實(shí)力等

  2.消費(fèi)者需求狀況,包括消費(fèi)者對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目的位置、戶型、風(fēng)格、單價(jià)、總價(jià)、配套、交通等方面的'要求

  四、調(diào)研范圍及對(duì)象

  1.調(diào)研范圍:sanyan市

  2.調(diào)研對(duì)象:sanyan市知名樓盤(pán)、sanyan市廣大市民和外地游客

  五、調(diào)研方法及步驟

  1.調(diào)研方法

 、艠潜P(pán)調(diào)研

  ①實(shí)地調(diào)研

  a.現(xiàn)場(chǎng)觀察法

  b.訪問(wèn)法。

 、诳臻g調(diào)研

  a.電話調(diào)查

  b.網(wǎng)絡(luò)調(diào)查

 、葡M(fèi)者調(diào)研

  隨機(jī)抽樣調(diào)查法

  2.調(diào)研步驟

  ⑴確定調(diào)查內(nèi)容

 、拼_定目的

  ⑶確定范圍

 、却_定對(duì)象

 、纱_定調(diào)查計(jì)劃

  ⑹調(diào)查實(shí)施流程

 、偈占嚓P(guān)的信息資料,

 、谠O(shè)計(jì)調(diào)查問(wèn)卷

  a.根據(jù)調(diào)查目的,列出調(diào)查所需收集的信息

  b.按照所需收集的信息確定每個(gè)要提問(wèn)的問(wèn)題及其類(lèi)型

  c.按照問(wèn)題的類(lèi)型、難易程度,題型(單選填充,多選填充,是非判斷,多項(xiàng)選擇題)安排詢問(wèn)問(wèn)題的次序

  d.試調(diào)查:選擇一些被訪者作調(diào)查問(wèn)卷的初步測(cè)試,然后召開(kāi)座談會(huì)或個(gè)別談話征求意見(jiàn)

  e.按照測(cè)試結(jié)果,再對(duì)調(diào)查表作必須修改,最后得出正式調(diào)查問(wèn)卷

 、爽F(xiàn)場(chǎng)實(shí)地調(diào)查

  ⑻資料處理

 、途庉嬚硇畔①Y料

 、螖(shù)據(jù)分析

 、显u(píng)估反饋

 、袑(duì)所有的信息進(jìn)行歸檔存儲(chǔ),以便日后需要時(shí)查閱

 、炎珜(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告

  六、調(diào)研人員及任務(wù)安排

  1.調(diào)研人員

 、耪{(diào)研一組人員:

 、普{(diào)研二組人員:

  2.調(diào)研任務(wù)安排

 、耪{(diào)研一組任務(wù)安排:

  略

  ⑵調(diào)研二組任務(wù)安排:

  略

 、敲刻煜挛缦掳嗲叭w訪員集合

  驗(yàn)收問(wèn)卷

  匯報(bào)訪問(wèn)過(guò)程

  談體會(huì)和遇到的問(wèn)題、交流看法和做法

  七、調(diào)研時(shí)間及流程

  1.調(diào)研時(shí)間

 、艤(zhǔn)備階段:收集資料、座談會(huì)、擬定計(jì)劃書(shū)及設(shè)計(jì)問(wèn)卷,2天

 、普{(diào)研階段:發(fā)放問(wèn)卷、記錄觀察結(jié)果,7天

 、欠治鲭A段:整理資料,分類(lèi)歸納、分析統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),1天

 、瓤偨Y(jié)階段:根據(jù)分析結(jié)果寫(xiě)書(shū)面報(bào)告并作出口頭陳述,1天

  2.調(diào)研流程安排

 。ň唧w樓盤(pán)項(xiàng)目的調(diào)研時(shí)間分配由實(shí)際工作決定)

  略

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 9

  一、調(diào)研基本情況

 。ㄒ唬┱{(diào)查目的

  隨著我國(guó)電子商務(wù)的迅速發(fā)展,快遞行業(yè)呈現(xiàn)了爆發(fā)式增長(zhǎng),20xx年全國(guó)日均達(dá)到1億件的包裹量。這天量的包裹卻帶來(lái)了快遞配送中的諸多問(wèn)題,造成客戶滿意度低。而作為互聯(lián)網(wǎng)“原住民”的大學(xué)生,他們對(duì)快遞服務(wù)的滿意度具有明顯的代表性。

  基于此,作者選擇以安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在校大學(xué)生為調(diào)查對(duì)象,從校園快遞使用情況、校園快遞滿意度分析、校園快遞存在的問(wèn)題三個(gè)方面展開(kāi)調(diào)查,并在對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析的基礎(chǔ)上,提出提升滿意度提出了相應(yīng)的策略。

  (二)調(diào)查方式

  本次調(diào)查采用問(wèn)卷調(diào)查的方法,通過(guò)問(wèn)卷星向安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在校生發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷。

  二、問(wèn)卷調(diào)查結(jié)果分析

 。ㄒ唬┬@快遞使用情況分析

  從調(diào)查結(jié)果來(lái)看,性別對(duì)快遞使用頻率影響較大,而年級(jí)對(duì)其基本無(wú)影響,無(wú)論哪個(gè)年級(jí),女生使用快遞更為頻繁,平均比男生每月多收發(fā)3個(gè)快遞。

  (二)校園快遞滿意度分析

  1.對(duì)當(dāng)前快件運(yùn)輸速度的態(tài)度,僅有30.69%的大學(xué)生對(duì)當(dāng)前快遞運(yùn)輸?shù)乃俣缺硎緷M意,有26.73%的大學(xué)生表示對(duì)快遞運(yùn)輸速度不滿意,有4.95%甚至表示對(duì)快件運(yùn)輸速度特別不滿意,這些表明了快遞公司在快件運(yùn)輸速度方面仍有很大的改進(jìn)提升空間。

  2.對(duì)發(fā)送派件通知滿意度,有82.73%的大學(xué)生認(rèn)為快遞公司派件前發(fā)送派件通知的行為非常必要,通過(guò)分析,得知派件通知能提醒大學(xué)生包裹的派送狀態(tài),以便能提前安排好時(shí)間,等待快遞公司派件,避免快遞公司重復(fù)投遞,是一個(gè)雙贏的選擇。

  3.對(duì)派件速度的滿意度,對(duì)于派件的速度問(wèn)題,仍有30.69%的學(xué)生表示是比較不滿意的,希望快遞公司能加快派件的速度。這一方面是由于快遞公司派件在現(xiàn)實(shí)中確實(shí)速度慢,另外一方面也是由于大學(xué)生在購(gòu)物后,對(duì)派件速度的心理預(yù)期和快遞公司實(shí)際提供派件的速度之間有落差。

  4.對(duì)快遞服務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度的滿意度,隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇,快遞公司更為重視與客戶接觸的快遞員素質(zhì)的提升。在本次問(wèn)卷調(diào)查中,大多數(shù)大學(xué)生對(duì)快遞公司快遞員的服務(wù)態(tài)度比較滿意,僅有1.98%的大學(xué)生表示非常不滿意,有12.45%的大學(xué)生表示不滿。

  5.對(duì)處理投訴的滿意度,調(diào)查中,有近47%的學(xué)生對(duì)于快遞公司處理投訴的態(tài)度表示不滿意,僅有24%的大學(xué)生對(duì)此表示滿意;另外,有46%的大學(xué)生對(duì)投訴處理的結(jié)果表示了不滿。可見(jiàn),投訴處理服務(wù)的改善將是快遞公司提升客戶滿意度的重要一環(huán)。

  6.快件外包裝及商品的破損,帶來(lái)滿意度的降低,在本次調(diào)查中有15%的大學(xué)生表示收到的`快件外包裝是破損的,有5%的大學(xué)生表示收到的商品產(chǎn)生了破損。這需要快遞公司要進(jìn)一步約束作業(yè)規(guī)范,文明作業(yè),減少快件包裝以及快件內(nèi)產(chǎn)品破損情況的發(fā)生,以便能提升客戶的滿意度。

 。ㄈ┱{(diào)查報(bào)告的分析總結(jié)

  通過(guò)以上分析,我們得出如下結(jié)論:

  1.在校大學(xué)生中女生更偏愛(ài)網(wǎng)購(gòu),快遞使用頻率更高;

  2.大學(xué)生對(duì)派件時(shí)提前發(fā)送派件通知的行為特別滿意,對(duì)快遞員的服務(wù)態(tài)度也很滿意,但是對(duì)快件運(yùn)輸速度、派件速度不滿意;

  3.大學(xué)生對(duì)快遞公司的投訴處理服務(wù)滿意度最低,不論是投訴處理的態(tài)度,還是投訴處理的結(jié)果都有很大的改進(jìn)提升空間;

  4.目前在快遞中出現(xiàn)的包裝破損甚至是商品的破損的比例雖然不高,但卻極大的影響了大學(xué)生的滿意度。

  三、提升校園快遞客戶滿意度的具體措施

 。ㄒ唬┎扇〈胧,提升運(yùn)輸及派件的速度

  高效率運(yùn)輸與配送是提高客戶滿意度的重點(diǎn)?蛻艟W(wǎng)購(gòu)后,都希望商品能以最快的速度到達(dá)手中,所以快遞公司應(yīng)采取一定的措施,提升運(yùn)輸、派件的速度。

  1.采用社會(huì)化的運(yùn)輸體系,開(kāi)展共同配送,發(fā)展社會(huì)化的運(yùn)輸體系,統(tǒng)一協(xié)調(diào)各種運(yùn)輸方式,進(jìn)行中短距離運(yùn)輸?shù)墓、鐵路分流?爝f公司應(yīng)秉持合作、共贏的理念,整合現(xiàn)有的運(yùn)輸資源,開(kāi)展高質(zhì)量、全方位、一體化的共同配送。

  2.優(yōu)化運(yùn)輸路線,進(jìn)行合理化運(yùn)輸,利用先進(jìn)的信息技術(shù),合理規(guī)劃運(yùn)輸線路,盡量采用直達(dá)運(yùn)輸,提升運(yùn)輸速度。

  3.運(yùn)輸、派件中推進(jìn)信息技術(shù)的應(yīng)用,依托互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等先進(jìn)的信息技術(shù),大力發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+”車(chē)貨匹配、“互聯(lián)網(wǎng)+”專(zhuān)線整合、“互聯(lián)網(wǎng)+”共同配送等新模式、新業(yè)態(tài),在快遞公司現(xiàn)有的運(yùn)輸體系基礎(chǔ)上,鏈接新興的物流運(yùn)輸技術(shù),進(jìn)一步提升運(yùn)輸、派件的速度。

  4.采用物流“黑科技”,提高派件速度,在互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用的基礎(chǔ)上,通過(guò)信息的共享與當(dāng)前智能化的快遞配送模式,采用無(wú)人智能的高效率配送方式,可以大大提高客戶的滿意度。

 。ǘ┒喾N方式并用,改善投訴處理服務(wù)質(zhì)量

  客戶服務(wù)質(zhì)量是客戶對(duì)服務(wù)過(guò)程的一種“感知”,是一種“主觀意識(shí)”。按“峰終定律”,人們對(duì)一個(gè)事件的印象,往往只能記住兩個(gè)部分,一個(gè)是過(guò)程中的最強(qiáng)體驗(yàn),一個(gè)是最后的體驗(yàn)?蛻敉对V處理環(huán)節(jié),作為消費(fèi)者“最終的體驗(yàn)”,將對(duì)消費(fèi)者的滿意度起著決定性作用,不良的客戶投訴服務(wù)是導(dǎo)致客戶大量流失的最大兇手。所以,快遞公司應(yīng)多種方式并用,努力提升投訴處理的服務(wù)質(zhì)量。

  1.提高客服人員的綜合素質(zhì)

  目前多數(shù)快遞公司將客戶服務(wù)人員定位為輔助人員,沒(méi)有給與足夠的重視,甚至有的快遞公司采用客服外包的方式,導(dǎo)致企業(yè)自身很難控制客戶服務(wù)的質(zhì)量。

  快遞公司要分析客戶服務(wù)崗位的特殊性,確定該崗位人員的任職資格,在選聘客戶服務(wù)人員時(shí),除考核其專(zhuān)業(yè)素質(zhì)外,還要考核職業(yè)操守、服務(wù)態(tài)度等方面,并持續(xù)不斷地對(duì)客服人員進(jìn)行教育和培訓(xùn)。如果將客戶服務(wù)職能外包,快遞企業(yè)在選擇外包方時(shí),要嚴(yán)格審核其資質(zhì),確保其招聘人員符合快遞公司客服人員的任職資格,并加強(qiáng)對(duì)外包方的考核和激勵(lì),確保其能持續(xù)招聘符合快遞公司要求的客戶服務(wù)人員。

  2.建立標(biāo)準(zhǔn)化和個(gè)性化的投訴處理機(jī)制,給客服人員充分的授權(quán)

 。1)建立投訴處理的標(biāo)準(zhǔn)化流程,完善客戶投訴處理機(jī)制。

  接到客戶投訴后,立即建立客戶投訴檔案,并保證客戶檔案在不同的客戶服務(wù)人員間能實(shí)現(xiàn)共享,客戶投訴檔案要記錄從接收投訴、處理過(guò)程、處理結(jié)果、處理跟蹤反饋等的全部過(guò)程,存檔備查。

  設(shè)立首問(wèn)負(fù)責(zé)制,第一個(gè)接收投訴的客服人員要協(xié)調(diào)資源,并保證投訴的最后解決。

  此外,對(duì)不同的投訴建立不同的標(biāo)準(zhǔn)處理時(shí)間,并在第一次接投訴后,將處理時(shí)間告知客戶,合理控制客戶的心理預(yù)期。

 。2)給客服人員充分的授權(quán)

  為提高投訴處理的速度,給客服一定的授權(quán),規(guī)定在一定的賠償金額內(nèi),客服人員有自由裁決權(quán)。

  (3)特殊投訴的個(gè)性化處理

  對(duì)于特殊客戶(如企業(yè)的VIP客戶),建立投訴處理的快速通道,實(shí)現(xiàn)投訴的優(yōu)先處理;

  對(duì)于有特殊需求的客戶,采取個(gè)性化處理方式,如對(duì)時(shí)間要求緊迫的客戶,優(yōu)先處理,對(duì)于特別希望被重視客戶,交由上級(jí)處理等?傊,個(gè)性化地處理各類(lèi)客戶投訴,滿足不同客戶的需求。

  3.重視大數(shù)據(jù)的應(yīng)用,提升投訴處理的效率

  今天,大數(shù)據(jù)的利用成為了各個(gè)行業(yè)工作人員更好的為客戶服務(wù)的基石。利用大數(shù)據(jù),快遞公司各個(gè)環(huán)節(jié)積極配合,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,利用大數(shù)據(jù)的分析,提前預(yù)知投訴客戶的心理需求,然后分析可能發(fā)生的情況,提前做好投訴處理的預(yù)案。

 。ㄈ┮(guī)范操作,確保商品運(yùn)輸安全

  1.杜絕“暴力物流”

  “暴力物流”是物流人員在對(duì)快遞物品進(jìn)行分類(lèi)時(shí),用野蠻的、暴力的方式對(duì)物流商品進(jìn)行分類(lèi),導(dǎo)致快件受到損害。

 。1)建立保價(jià)機(jī)制,制定合理的賠償制度

  根據(jù)郵政法第四十七條的規(guī)定,沒(méi)有保價(jià)的郵件丟失、損毀或者內(nèi)件短少的,按照實(shí)際損失賠償,但是最高賠償金額不超過(guò)所收取資費(fèi)的三倍,這極大的規(guī)避了快遞企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn),降低了其違規(guī)的成本。建議設(shè)定默認(rèn)的保價(jià)金額,增加快遞企業(yè)的違規(guī)成本,迫使快遞企業(yè)重視商品的安全,杜絕“暴力物流”的發(fā)生。

 。2)對(duì)快遞公司從業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn),引導(dǎo)其重視商品的安全

  快遞企業(yè)對(duì)公司內(nèi)部從事運(yùn)輸及分揀的人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)考核合格后才頒發(fā)上崗證,相關(guān)人員持證上崗;同時(shí),定期進(jìn)行考核,評(píng)選“商品安全之星”,給與一定的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)考核不符合要求的員工,進(jìn)行重新培訓(xùn)或換崗。

  2.采取多種措施,減輕從業(yè)人員的勞動(dòng)強(qiáng)度

  隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇,快遞企業(yè)為了不斷壓低成本,對(duì)基層作業(yè)人員采取計(jì)件工資制,分揀員為了提升效率,采取暴力拆解,造成商品包裝甚至內(nèi)部商品的破損?爝f公司應(yīng)從互相傷害的低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)變?yōu)橘|(zhì)量競(jìng)爭(zhēng),同時(shí)改變薪酬計(jì)發(fā)方式,緩解從業(yè)人員的工作壓力和勞動(dòng)強(qiáng)度。

  采取大規(guī)模運(yùn)輸、智能化分揀設(shè)備,用機(jī)器代替人工,減輕快遞公司對(duì)人員的依賴(lài)的同時(shí),也能依靠單元化裝載、機(jī)器作業(yè),保證商品的安全。

  四、結(jié)論

  快遞服務(wù)質(zhì)量的提升將是未來(lái)快遞行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵,本文通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查,發(fā)現(xiàn)目前快遞服務(wù)中的問(wèn)題,并提出提升客戶滿意度的措施,希望借此提升快遞企業(yè)的客戶滿意度。

  由于調(diào)查時(shí)間緊,調(diào)查對(duì)象有限,不能全面反映當(dāng)前社會(huì)快遞服務(wù)的真實(shí)現(xiàn)狀,針對(duì)此做出的建議可能也并不完善,但還是希望快遞行業(yè)能夠盡善盡美,做到最好。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 10

  一、前言

  隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展和人們消費(fèi)觀念的改變,越來(lái)越多的人選擇通過(guò)網(wǎng)絡(luò)購(gòu)買(mǎi)自己需要的東西。為了了解本校區(qū)大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物情況以及他們對(duì)網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物的看法,特開(kāi)展此次調(diào)查。

  二、調(diào)研目的

  通過(guò)此次調(diào)查,對(duì)本校區(qū)大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物情況以及其對(duì)網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物的看法做初步了解。同時(shí),通過(guò)本小組成員親自動(dòng)手、共同努力,提高本小組成員的動(dòng)手能力和與陌生人的交往能力。

  三、調(diào)研內(nèi)容和范圍

  1、了解大學(xué)生對(duì)網(wǎng)上購(gòu)物的認(rèn)知與消費(fèi)情況。

  2、對(duì)影響大學(xué)生網(wǎng)上購(gòu)物的主要因素及消費(fèi)渠道進(jìn)行調(diào)研分析。

  3、對(duì)影響其銷(xiāo)售的因素如:價(jià)格、包裝、促銷(xiāo)等因素調(diào)研分析。

  四、調(diào)研方針與方法

  1、采用問(wèn)卷調(diào)查法:

  就調(diào)查中所需的信息設(shè)計(jì)調(diào)查問(wèn)卷,通過(guò)訪問(wèn)員對(duì)被訪者的.面訪,采用被訪者填寫(xiě)問(wèn)卷的形式從被訪者那里收集調(diào)查中所需的信息。初步設(shè)定問(wèn)卷量為150份每份問(wèn)卷內(nèi)容規(guī)范統(tǒng)一,調(diào)查過(guò)程進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督,調(diào)查完畢后對(duì)問(wèn)卷進(jìn)行仔細(xì)審核,篩選出有效問(wèn)卷。

  2、調(diào)查過(guò)程:

  訪問(wèn)員攜帶問(wèn)卷到達(dá)樣本所在地對(duì)符合要求的調(diào)查對(duì)象進(jìn)行隨機(jī)訪問(wèn)并保證訪問(wèn)結(jié)果真實(shí)有效,訪問(wèn)過(guò)程中不得給予被訪者任何的暗示,或其它改變被訪者本來(lái)意愿的言行,對(duì)被訪問(wèn)者熱情禮貌。

  3、調(diào)研數(shù)據(jù)錄入與分析:

  對(duì)回收的問(wèn)卷中的有效問(wèn)卷中的信息進(jìn)行初步整理統(tǒng)計(jì)。統(tǒng)計(jì)后對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行詳細(xì)分析并形成書(shū)面報(bào)告。

  五、調(diào)研進(jìn)度和經(jīng)費(fèi)預(yù)算

  1、調(diào)研進(jìn)度:

 。1)、第一階段:總體方案的確定

 。2)、第二階段:初步市場(chǎng)調(diào)查

 。3)、第三階段:計(jì)劃階段

  制定計(jì)劃

  審定計(jì)劃

  確認(rèn)修改計(jì)劃

 。4)、第四階段:?jiǎn)柧碓O(shè)計(jì)階段

  問(wèn)卷設(shè)計(jì)

  問(wèn)卷調(diào)整確認(rèn)

  問(wèn)卷印刷

 。5)、第五階段:調(diào)查實(shí)施階段

  執(zhí)行問(wèn)卷調(diào)查

  (6)、第六階段:數(shù)據(jù)處理分析階段

  數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

  數(shù)據(jù)分析

 。7)、第七階段:報(bào)告形成階段

  書(shū)寫(xiě)報(bào)告

  2、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:

  調(diào)研問(wèn)卷印刷費(fèi):150×0.20元=30.00元。

  調(diào)研報(bào)告印刷費(fèi):預(yù)計(jì)10.00元

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 11

  一.前言

  明星周邊產(chǎn)品是今一、兩年新興起來(lái)的消費(fèi)品市場(chǎng)之一。據(jù)預(yù)測(cè),該市場(chǎng)成長(zhǎng)曲線呈上升趨勢(shì)。

  為配合明星周邊產(chǎn)品進(jìn)入上海市場(chǎng),制定相應(yīng)的廣告策略及營(yíng)銷(xiāo)策略,預(yù)先進(jìn)行上海地區(qū)健明星周邊產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查大有必要。

  本次市場(chǎng)調(diào)查將圍繞策劃金三角的三個(gè)立足點(diǎn):消費(fèi)者、市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)者來(lái)進(jìn)行。

  二.調(diào)研目標(biāo)

  1.為該產(chǎn)品進(jìn)入上海市場(chǎng)進(jìn)行廣告運(yùn)動(dòng)策劃提供客觀依據(jù)。

  2.該產(chǎn)品的銷(xiāo)售提供客觀依據(jù)。具體為:

  (1)了解上海地區(qū)明星周邊產(chǎn)品市場(chǎng)狀況.

 。2)了解上海地區(qū)消費(fèi)者的人口統(tǒng)計(jì)學(xué)資料,測(cè)算明星周邊產(chǎn)品市場(chǎng)的容量及其潛力.

 。3)了解上海地區(qū)消費(fèi)者對(duì)明星周邊產(chǎn)品的消費(fèi)觀點(diǎn)和習(xí)慣.

  (4)了解上海地區(qū)已購(gòu)買(mǎi)明星周邊產(chǎn)品的.消費(fèi)者的情況.

 。5)了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的廣告策略、銷(xiāo)售策略。

  三.調(diào)研內(nèi)容

 。ㄒ唬┫M(fèi)者

  1.消費(fèi)者的統(tǒng)計(jì)資料(年齡、性別、收入等)

  2.消費(fèi)者對(duì)明星周邊產(chǎn)品的消費(fèi)觀念

  3.消費(fèi)者對(duì)明星周邊產(chǎn)品購(gòu)買(mǎi)形態(tài)(購(gòu)買(mǎi)過(guò)什么產(chǎn)品、購(gòu)買(mǎi)地點(diǎn)、選購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)等)

  4.消費(fèi)者理想的明星周邊產(chǎn)品描述。

  5.消費(fèi)者對(duì)明星周邊產(chǎn)品類(lèi)產(chǎn)品廣告的反映。

 。ǘ┦袌(chǎng)

  1.上海地區(qū)明星周邊產(chǎn)品種類(lèi),品牌,銷(xiāo)售情況

  2.上海地區(qū)者需求及購(gòu)買(mǎi)力狀況

  3.上海地區(qū)購(gòu)買(mǎi)力測(cè)評(píng)

  4.上海地區(qū)明星周邊產(chǎn)品銷(xiāo)售通路狀況

 。ㄈ└(jìng)爭(zhēng)者

  1.上海地區(qū)上有哪幾類(lèi)明星周邊產(chǎn)品,明星周邊產(chǎn)品的品牌、產(chǎn)區(qū)、價(jià)格

  2.市場(chǎng)上現(xiàn)有明星周邊產(chǎn)品銷(xiāo)售狀況

  3.各品牌、各類(lèi)型明星周邊產(chǎn)品的主要購(gòu)買(mǎi)者描述

  4.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的廣告策略和銷(xiāo)售策略

  四.抽查對(duì)象及抽樣

  因?yàn)槊餍侵苓叜a(chǎn)品為新興產(chǎn)品。所以,在確定調(diào)查對(duì)象時(shí),適當(dāng)針對(duì)目標(biāo)消費(fèi)者,點(diǎn)面結(jié)合,有所側(cè)重。

  調(diào)查對(duì)象組成及抽樣如下:消費(fèi)者:500人

  消費(fèi)者樣本要求:

  1.對(duì)明星周邊產(chǎn)品有興趣的人群.

  2.愿意購(gòu)買(mǎi)此類(lèi)產(chǎn)品的人群.

  五.市場(chǎng)調(diào)查方法

  1.問(wèn)卷調(diào)查

  2.售點(diǎn)訪問(wèn)

  3.在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)起投票工作人員要求:

  1)儀表端正、大方。

  2)舉止談吐得體,態(tài)度親切、熱情、具有把握談話氣氛的能力。

  3)經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的市場(chǎng)調(diào)查培訓(xùn),專(zhuān)業(yè)素質(zhì)較好。

  4)具有認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極的工作精神及職業(yè)熱情。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 12

  一、調(diào)研區(qū)域:

  本次調(diào)查的區(qū)域?yàn)榕R港新城,包括:萬(wàn)祥鎮(zhèn)、泥城鎮(zhèn)、書(shū)院鎮(zhèn)、蘆潮港鎮(zhèn)、新城主城區(qū)、洋山港、重裝備產(chǎn)業(yè)區(qū)、物流園區(qū)、海洋高科技園區(qū)、主產(chǎn)業(yè)區(qū)、綜合區(qū)等。

  二、調(diào)研內(nèi)容及方法

  1.宏觀環(huán)境調(diào)查

  調(diào)查內(nèi)容:

  臨港新城航運(yùn)及裝備產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀、未來(lái)三年(20xx年-20xx年)的趨勢(shì)分析。

  調(diào)查指標(biāo):

 、俸竭\(yùn)行業(yè)構(gòu)成

  ②客運(yùn)、貨運(yùn)年運(yùn)輸能力

  ③航運(yùn)公司數(shù)量、固定資產(chǎn)投資、年吞吐量、員工數(shù)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況

 、芎竭\(yùn)相關(guān)服務(wù)行業(yè)

 、菅b備產(chǎn)業(yè)構(gòu)成

 、扪b備產(chǎn)業(yè)總生產(chǎn)能力(已投產(chǎn)營(yíng)運(yùn)、未投產(chǎn)營(yíng)運(yùn))

  ⑦裝備產(chǎn)業(yè)企業(yè)數(shù)量、固定資產(chǎn)投入、年生產(chǎn)能力、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況(已投產(chǎn)營(yíng)運(yùn)、未投產(chǎn)營(yíng)運(yùn))

  獲取方式:

 、20xx年、20xx年南匯區(qū)統(tǒng)計(jì)年鑒、20xx年浦東區(qū)統(tǒng)計(jì)年鑒

  ②通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、圖書(shū)館、書(shū)店查閱相關(guān)資料或文獻(xiàn)

 、鄣酵恋鼐帧⒁(guī)劃局等查詢相關(guān)政策

 、艿疆a(chǎn)業(yè)區(qū)相關(guān)管理部門(mén)了解情況

 、菹?qū)I(yè)市場(chǎng)研究公司購(gòu)買(mǎi)調(diào)查報(bào)告

  公司支持:

  ①購(gòu)買(mǎi)統(tǒng)計(jì)年鑒

 、谲(chē)輛配合

  ③出具單位介紹信

 、軉挝怀雒嫦蚺R港新城管委會(huì)查詢相關(guān)資料

  調(diào)查內(nèi)容:

  臨港新城近三年(20xx年-20xx年)的GDP、人均GDP的走勢(shì)及未來(lái)三年(20xx年-20xx年)發(fā)展的趨勢(shì)分析

  調(diào)查指標(biāo):

 、倥R港地區(qū)GDP、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)

  ②社會(huì)消費(fèi)品零售總額、批發(fā)零售貿(mào)易業(yè)零售額、住宿餐飲業(yè)零售額、旅游業(yè)零售額

  ③人均GDP、人均可支配收入、人均消費(fèi)性支出

  獲取方式:

 、20xx年、20xx年南匯區(qū)統(tǒng)計(jì)年鑒、20xx年浦東區(qū)統(tǒng)計(jì)年鑒

 、诘浇y(tǒng)計(jì)局、經(jīng)貿(mào)局等相關(guān)部門(mén)查詢

 、鄣礁麈(zhèn)政府相關(guān)部門(mén)了解情況

 、艿疆a(chǎn)業(yè)區(qū)相關(guān)管理部門(mén)了解情況

 、萃ㄟ^(guò)網(wǎng)絡(luò)查詢相關(guān)信息

  公司支持:

  ①購(gòu)買(mǎi)統(tǒng)計(jì)年鑒

 、谲(chē)輛配合

  ③出具單位介紹信

 、軉挝怀雒嫦蚺R港新城管委會(huì)查詢相關(guān)資料

  調(diào)查內(nèi)容:

  臨港新城近三年(20xx年-20xx年)的人口結(jié)構(gòu)變化,以及未來(lái)三年(20xx年-20xx年)的趨勢(shì)分析。

  調(diào)查指標(biāo):

 、倥R港新城總?cè)丝跀?shù)、總戶數(shù)

 、谂R港新城戶籍常住人口、外來(lái)常住人口

 、叟R港新城常住人口年齡結(jié)構(gòu)

  獲取方式:

  ①20xx年、20xx年南匯區(qū)統(tǒng)計(jì)年鑒、20xx年浦東區(qū)統(tǒng)計(jì)年鑒

 、诘矫裾、統(tǒng)計(jì)局、公安局等相關(guān)部門(mén)查詢情況

  ③到各鎮(zhèn)政府相關(guān)部門(mén)了解相關(guān)情況

 、艿疆a(chǎn)業(yè)區(qū)相關(guān)管理部門(mén)了解情況

  公司支持:

 、儋(gòu)買(mǎi)統(tǒng)計(jì)年鑒

 、谲(chē)輛配合

 、鄢鼍邌挝唤榻B信

  ④單位出面向臨港新城管委會(huì)查詢相關(guān)資料

  調(diào)查內(nèi)容:

  臨港新城主城區(qū)建設(shè)成熟期預(yù)測(cè)及人口導(dǎo)入期分析。

  調(diào)查指標(biāo):

  ①生活配套設(shè)施

 、诋a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)

 、凼姓ㄔO(shè)

  ④住宅開(kāi)發(fā)

 、萑丝趯(dǎo)入時(shí)間節(jié)點(diǎn)、人口總量

  獲取方式:

 、俚浇y(tǒng)計(jì)局購(gòu)買(mǎi)最新統(tǒng)計(jì)年鑒

 、诘酵恋鼐、規(guī)劃局、城建局、公安局等查詢

  ③到各鎮(zhèn)政府相關(guān)部門(mén)了解相關(guān)情況

 、艿疆a(chǎn)業(yè)區(qū)相關(guān)管理部門(mén)了解情況

 、萃ㄟ^(guò)網(wǎng)絡(luò)查詢相關(guān)信息

 、尴?qū)I(yè)市場(chǎng)研究公司購(gòu)買(mǎi)調(diào)查報(bào)告

  公司支持:

 、儋(gòu)買(mǎi)統(tǒng)計(jì)年鑒

 、谲(chē)輛配合

 、鄢鼍邌挝唤榻B信

 、軉挝怀雒嫦蚺R港新城管委會(huì)查詢相關(guān)資料

  2.消費(fèi)者調(diào)查

  調(diào)查內(nèi)容:

  臨港新城20公里范圍內(nèi),家庭年收入15萬(wàn)元以上的人群分析。

  調(diào)查指標(biāo):

  人群特征分析

 、倌晔杖15萬(wàn)元家庭總數(shù)

 、谀挲g結(jié)構(gòu)

  ③性別結(jié)構(gòu)

 、芗彝ツ晔杖

 、菁彝コ蓡T結(jié)構(gòu)

 、迯氖滦袠I(yè)結(jié)構(gòu)

  ⑦居住地點(diǎn)結(jié)構(gòu)

  ⑧工作地點(diǎn)結(jié)構(gòu)

 、峤煌üぞ

  消費(fèi)行為分析

  ①消費(fèi)場(chǎng)所分析

 、谙M(fèi)頻率

  ③消費(fèi)金額

 、芟M(fèi)需求

 、菹M(fèi)時(shí)段

 、迣(duì)本項(xiàng)目的認(rèn)可程度統(tǒng)計(jì)

  獲取方式:①對(duì)消費(fèi)者做問(wèn)卷調(diào)查、深度訪談

  ②各鎮(zhèn)政府、產(chǎn)業(yè)區(qū)相關(guān)部門(mén)了解

  公司支持:選擇專(zhuān)業(yè)調(diào)查公司進(jìn)行專(zhuān)業(yè)調(diào)查

  3.經(jīng)營(yíng)者調(diào)查

  調(diào)查內(nèi)容:

  對(duì)A1項(xiàng)目規(guī)劃的相關(guān)業(yè)態(tài)的經(jīng)營(yíng)商家進(jìn)行分析

  調(diào)查指標(biāo):

  ①商家需求特征(商鋪面積、建筑結(jié)構(gòu)、商鋪類(lèi)型、倉(cāng)儲(chǔ)需求)

 、谏碳业奖卷(xiàng)目租賃商鋪的意向(不到本項(xiàng)目租賃商鋪的原因)

 、凵碳覍(duì)本項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品檔次的選擇偏好

 、苌碳覍(duì)本項(xiàng)目商業(yè)形成后的'市場(chǎng)輻射區(qū)域的預(yù)測(cè)

  ⑤態(tài)商家對(duì)本項(xiàng)目的認(rèn)可度測(cè)試

 、奚碳夷壳敖(jīng)營(yíng)地點(diǎn)、經(jīng)營(yíng)范圍、主要客戶群、租金承受能力調(diào)查對(duì)象:

  各業(yè)態(tài)商家老板、投資發(fā)展部經(jīng)理、本地商戶等

  獲取方式:

  對(duì)商戶進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查、深度訪談

  公司支持:選擇專(zhuān)業(yè)調(diào)查公司進(jìn)行專(zhuān)業(yè)調(diào)查

  4.購(gòu)買(mǎi)者調(diào)查

  調(diào)查內(nèi)容:

 、儋(gòu)買(mǎi)者收入、職業(yè)

 、谫(gòu)買(mǎi)的目的、偏好類(lèi)型、金額、區(qū)域、理想的市場(chǎng)回報(bào)率等

  ③需求商鋪的特征(類(lèi)型、面積、建筑結(jié)構(gòu)、樓層)

  ④需求寫(xiě)字樓的特征(檔次、面積、建筑結(jié)構(gòu)、類(lèi)型)

 、輰(duì)本項(xiàng)目評(píng)價(jià)

 、尥顿Y本項(xiàng)目的意愿

  調(diào)查對(duì)象:

  商鋪投資者、商鋪經(jīng)營(yíng)者、公務(wù)員、企業(yè)單位中層以上管理人員等獲取方式:

  對(duì)投資者和經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行深度訪談、問(wèn)卷調(diào)查。

  公司支持:選擇專(zhuān)業(yè)調(diào)查公司進(jìn)行專(zhuān)業(yè)調(diào)查

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 13

  第一章調(diào)研目的

  在ERP項(xiàng)目的售前階段,一般xx公司售前咨詢顧問(wèn)會(huì)進(jìn)行一些簡(jiǎn)要的調(diào)研,來(lái)確定項(xiàng)目實(shí)施的目標(biāo)。其目的是為了論證ERP項(xiàng)目可行性的需要,所制定的'實(shí)施計(jì)劃是一個(gè)比較粗略的計(jì)劃,對(duì)工期和資源的估算只是一些預(yù)估;在實(shí)施階段,需要重新進(jìn)行調(diào)研,以澄清所有的客戶業(yè)務(wù)細(xì)節(jié),并進(jìn)行業(yè)務(wù)規(guī)則與系統(tǒng)的匹配。調(diào)研結(jié)束之后,可以得到實(shí)施的應(yīng)用解決方案。

  第二章調(diào)研的范圍

  2.1調(diào)研的職能范圍

  根據(jù)《項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃書(shū)》所確定的項(xiàng)目實(shí)施范圍,本次調(diào)研所涉及的職能部門(mén)以及項(xiàng)目組成員有:略

  2.2調(diào)研的業(yè)務(wù)范圍

  調(diào)研的業(yè)務(wù)范圍:調(diào)研時(shí)按照《項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃書(shū)》規(guī)定全部調(diào)研。具體包括:

  1、企業(yè)基本情況

  2、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)

  3、采購(gòu)業(yè)務(wù)

  4、倉(cāng)庫(kù)管理業(yè)務(wù)

  5、BOM的制定

  6、計(jì)劃的制定(采購(gòu)計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃)

  7、生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)

  8、品質(zhì)管理業(yè)務(wù)

  9、財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)

  10、成本管理

  11、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)

  12、企業(yè)特殊要求等

  2.3調(diào)研的地點(diǎn)范圍

  調(diào)研的具體地點(diǎn)為:重慶和記奧普泰通信有限公司辦公地點(diǎn)

  第三章調(diào)研的方式

  1、由客戶方組織收集客戶相關(guān)的文檔(要求電子版)資料,如公司概況、主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)、

  財(cái)務(wù)核算制度、成本核算制度、業(yè)務(wù)崗位責(zé)任制度等。

  2、問(wèn)卷調(diào)查,事先準(zhǔn)備好問(wèn)卷表,發(fā)給相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén),由業(yè)務(wù)人員填寫(xiě)后收回。

  3、個(gè)別交流,就某一具體問(wèn)題或業(yè)務(wù)處理和相關(guān)業(yè)務(wù)人員直接交流。

  4、開(kāi)會(huì)討論,對(duì)跨部門(mén)、跨崗位的業(yè)務(wù),可以把相關(guān)人員召集在一起,了解這些業(yè)務(wù)的真實(shí)情況。

  第四章調(diào)研的階段

  略

  第五章具體時(shí)間安排

  略

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 14

  一、調(diào)研背景

  我公司在充分考察現(xiàn)在化妝品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀態(tài)的情況下,結(jié)合我公司目前對(duì)輪藻的研究水平,決定進(jìn)行化妝品的研發(fā)生產(chǎn)。為了了解市場(chǎng)需求,為制定公司的相關(guān)策略,我們決定進(jìn)行一次新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)前的市場(chǎng)調(diào)研,迎合消費(fèi)者之需,做到有的放矢。

  二、調(diào)研目的

  為了給新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供客觀數(shù)據(jù)支持,本次市場(chǎng)研究工作的主要目的是:

  1、了解消費(fèi)者對(duì)男士護(hù)膚霜的消費(fèi)現(xiàn)狀,分析男士護(hù)膚霜市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),了解男士護(hù)膚霜的市場(chǎng)容量,為新產(chǎn)品市場(chǎng)定位提供依據(jù);

  2、研究男士護(hù)膚霜消費(fèi)者的消費(fèi)心理、動(dòng)機(jī)及其消費(fèi)行為特點(diǎn),為新產(chǎn)品確定目標(biāo)消費(fèi)群并為制作廣告提供參考依據(jù);

  3、了解消費(fèi)者獲取化妝品的具體渠道,為新產(chǎn)品上市推廣策略的制定提供依據(jù);

  4、了解消費(fèi)者對(duì)本公司新產(chǎn)品——男士護(hù)膚霜的接受程度

  三、調(diào)研內(nèi)容

  根據(jù)上述研究目的,我們本次調(diào)研內(nèi)容主要包括如下各項(xiàng):

  1、了解消費(fèi)者對(duì)男士護(hù)膚霜的消費(fèi)現(xiàn)狀,分析男士護(hù)膚霜市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),了解男士護(hù)膚霜的市場(chǎng)容量,為新產(chǎn)品市場(chǎng)定位提供依據(jù)。所需信息主要有:

  了解消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)男士護(hù)膚霜時(shí)所考慮因素(包裝、渠道等)

  了解現(xiàn)在男士護(hù)膚霜市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,以及其市場(chǎng)占有率(明確自己的市場(chǎng)地位及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)策)

  2、探究男士護(hù)膚霜消費(fèi)者的消費(fèi)心理、動(dòng)機(jī)及其消費(fèi)行為特點(diǎn):

  了解消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)男士護(hù)膚霜的目的(廣告訴求點(diǎn))

  消費(fèi)者了解男士護(hù)膚霜的主要途徑(廣告宣傳渠道選擇)

  了解消費(fèi)者的在化妝品方面的消費(fèi)水平(據(jù)消費(fèi)水平進(jìn)行市場(chǎng)細(xì)分)

  3、了解消費(fèi)者對(duì)本公司新產(chǎn)品—男士護(hù)膚霜的接受程度:

  被訪者對(duì)我公司所開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的接受程度

  被訪者對(duì)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的建議及意見(jiàn)

  四、目標(biāo)被訪者定義

  因本次調(diào)查是一項(xiàng)探索性研究,要求樣本要有廣泛的代表性,以期能夠基本反映消費(fèi)者對(duì)男士護(hù)膚霜的'認(rèn)知和評(píng)價(jià),以及對(duì)本產(chǎn)品的接受程度和期望:

  其親戚朋友不在化妝品公司或廣告公司工作

  年齡在20—50歲之間,衣著講究者

  五、調(diào)查方法與抽樣設(shè)計(jì)

  根據(jù)本調(diào)研的特點(diǎn),本次調(diào)查方法與抽樣設(shè)計(jì)為:

  本次調(diào)研采用問(wèn)卷式

  訪問(wèn)采用街頭攔截式

  六、樣本量

  考慮到本次市場(chǎng)研究對(duì)樣本量的要求、成本方面的經(jīng)濟(jì)性及時(shí)間問(wèn)題,本次研究對(duì)消費(fèi)者調(diào)查所需要的樣本量約為300個(gè)。(由于時(shí)間等原因?qū)嵤⿻r(shí)為110個(gè))

  七、訪員安排

  1、本次調(diào)查由我公司營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)人員完成

  2、正式調(diào)查前由新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的技術(shù)人員對(duì)訪員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),以確保調(diào)查工作質(zhì)量

  八、質(zhì)量控制與復(fù)核

  1、為保證調(diào)查質(zhì)量,我們采取2人/組調(diào)查方式,一審二審復(fù)核制

  2、我們將實(shí)行一票否決值,即發(fā)現(xiàn)調(diào)查員一份問(wèn)卷作弊,該調(diào)查員所有問(wèn)卷作廢

  九、數(shù)據(jù)錄入與處理

  參與本產(chǎn)品開(kāi)發(fā)調(diào)研的數(shù)據(jù)錄入人員及編碼人員將參與問(wèn)卷的制作與調(diào)查培訓(xùn);在數(shù)據(jù)錄入后需抽取10%的樣本進(jìn)行錄入復(fù)核,以保證錄入質(zhì)量;數(shù)據(jù)處理采用SPSS軟件進(jìn)行

  十、研究時(shí)間安排(自項(xiàng)目確定日起)

  4月16日—4月20日:方案與問(wèn)卷設(shè)計(jì)

  4月21日—4月24日:調(diào)查實(shí)施

  4月25日—4月27日:數(shù)據(jù)處理與分析

  4月28日—5月1日:報(bào)告撰寫(xiě)與發(fā)布

  十一、費(fèi)用預(yù)算

  項(xiàng)目費(fèi)用預(yù)算約為元,其用途分別如下:

  1、問(wèn)卷設(shè)計(jì)、問(wèn)卷印刷150

  2、調(diào)查與復(fù)核費(fèi)用500

  3、數(shù)據(jù)處理(編碼、錄入、處理、分析)500

  4、報(bào)告撰寫(xiě)與制作700

  合計(jì):1850

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 15

  一、背景及研究目的

  隨著消費(fèi)者需求的變化和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,企業(yè)需要了解市場(chǎng)的.變化和消費(fèi)者的需求,以制定更加有針對(duì)性和有效的營(yíng)銷(xiāo)策略。本次調(diào)研旨在了解目標(biāo)消費(fèi)者對(duì)于某一產(chǎn)品或服務(wù)的需求和購(gòu)買(mǎi)意愿,為企業(yè)提供有價(jià)值的營(yíng)銷(xiāo)指導(dǎo)。

  二、研究對(duì)象及范圍

  調(diào)研對(duì)象:目標(biāo)消費(fèi)者

  調(diào)研范圍:全國(guó)

  三、研究?jī)?nèi)容及方法

  研究?jī)?nèi)容:

  1.目標(biāo)消費(fèi)者的消費(fèi)行為和購(gòu)買(mǎi)習(xí)慣;

  2.目標(biāo)消費(fèi)者對(duì)于產(chǎn)品或服務(wù)的需求和評(píng)價(jià);

  3.目標(biāo)消費(fèi)者對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)品牌的認(rèn)知和偏好;

  4.目標(biāo)消費(fèi)者對(duì)于營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的反應(yīng)和期待。

  研究方法:

  1.線上問(wèn)卷調(diào)查:通過(guò)網(wǎng)絡(luò)問(wèn)卷調(diào)查目標(biāo)消費(fèi)者的消費(fèi)行為和購(gòu)買(mǎi)習(xí)慣,以及對(duì)于產(chǎn)品或服務(wù)的需求和評(píng)價(jià);

  2.線下訪談?wù){(diào)查:選擇一定數(shù)量的目標(biāo)消費(fèi)者進(jìn)行個(gè)人訪談,了解其對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)品牌的認(rèn)知和偏好,以及對(duì)于營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的反應(yīng)和期待;

  3.競(jìng)品分析:對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)品牌的產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行梳理和比較,分析其優(yōu)劣勢(shì)和市場(chǎng)占有率。

  四、研究時(shí)間表

  時(shí)間節(jié)點(diǎn):20xx年6月-20xx年8月

  具體內(nèi)容:

  1.6月底:完成問(wèn)卷設(shè)計(jì)和制作,并發(fā)布線上調(diào)查;

  2.7月初:開(kāi)始數(shù)據(jù)分析和整理;

  3.7月中旬:完成訪談?wù){(diào)查,并開(kāi)始數(shù)據(jù)分析和整理;

  4.7月底:完成競(jìng)品分析;

  5.8月初:完成報(bào)告撰寫(xiě)和整理;

  6.8月中旬:提交報(bào)告并進(jìn)行總結(jié)和分享。

  五、預(yù)算

  研究預(yù)算:10萬(wàn)元,包括問(wèn)卷調(diào)查、訪談?wù){(diào)查、競(jìng)品分析和報(bào)告撰寫(xiě)等費(fèi)用。

  六、研究人員

  1.計(jì)劃負(fù)責(zé)人:xx

  2.問(wèn)卷調(diào)查負(fù)責(zé)人:xx

  3.訪談?wù){(diào)查負(fù)責(zé)人:xx

  4.競(jìng)品分析負(fù)責(zé)人:xx

  5.數(shù)據(jù)分析人員:xx

  6.報(bào)告撰寫(xiě)人員:xx

  七、研究報(bào)告

  研究報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容:

  1.調(diào)研背景和目的;

  2.調(diào)研方法和數(shù)據(jù)來(lái)源;

  3.消費(fèi)者需求和購(gòu)買(mǎi)意愿分析;

  4.競(jìng)品分析和市場(chǎng)占有率分析;

  5.營(yíng)銷(xiāo)策略建議;

  6.結(jié)論和展望。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 16

  20xx年是全面貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》的重要一年,也是完善人口和計(jì)劃生育工作新機(jī)制、全面提高人口和計(jì)劃水平的關(guān)鍵一年。為確保我區(qū)20xx年人口和計(jì)劃生育工作取得更加顯著成效,區(qū)人口計(jì)生委決定組織開(kāi)展計(jì)劃生育調(diào)研活動(dòng),提出如下實(shí)施意見(jiàn)。

  一、指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》精神,從構(gòu)建和諧計(jì)生這一主題出發(fā),用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)調(diào)研工作,深入基層,貼近實(shí)際,依靠群眾,圍繞《南開(kāi)區(qū)20xx年人口和計(jì)劃生育工作要點(diǎn)》,開(kāi)展人口和計(jì)劃生育調(diào)研活動(dòng),促進(jìn)年度人口計(jì)生重點(diǎn)工作的完成、亮點(diǎn)工作的探索、難點(diǎn)問(wèn)題的破解。為促進(jìn)我區(qū)人口計(jì)生工作又好又快的.發(fā)展為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

  二、調(diào)研課題

  根據(jù)本單位工作實(shí)際,調(diào)研課題分為兩項(xiàng)。

 。ㄒ唬┮(guī)定調(diào)研課題:

  1、對(duì)堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)人口和計(jì)劃生育工作的實(shí)踐與思考;

  2、對(duì)以人的全面發(fā)展為中心統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的思考;

  3、對(duì)人口和計(jì)劃生育工作在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中的重要意義的思考;

  4、全面推進(jìn)綜合改革,在理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、能力創(chuàng)新和載體創(chuàng)新,加快建立人口計(jì)生工作新機(jī)制方面的實(shí)踐與思考。

 。ǘ┳悦{(diào)研課題:

  各單位調(diào)研的自命課題,要緊緊把握全年工作要點(diǎn),結(jié)合本單位工作實(shí)際,從工作的重點(diǎn)、問(wèn)題的焦點(diǎn)、群眾反映的熱點(diǎn)、維權(quán)與服務(wù)工作難點(diǎn)、特色亮點(diǎn)工作出發(fā),自命調(diào)研課題。通過(guò)調(diào)查研究,總結(jié)出切合實(shí)際、操作性強(qiáng)的工作方法及典型經(jīng)驗(yàn),從而促進(jìn)本單位工作的開(kāi)展,取得好的成績(jī)。

  三、具體安排

  調(diào)研與創(chuàng)新工作分三個(gè)階段進(jìn)行。

  第一階段:(4月16日—5月31日)準(zhǔn)備階段。

  各單位在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央《決定》精神,圍繞《南開(kāi)區(qū)20xx年工作要點(diǎn)》,結(jié)合本單位的重點(diǎn)工作、難點(diǎn)問(wèn)題,認(rèn)真研究確定1—2個(gè)調(diào)研課題,并將調(diào)研課題、實(shí)施方案分別于4月20日、5月31日前上報(bào)區(qū)計(jì)生委辦公室。

  第二階段:(6月1日—9月30日)實(shí)施階段。

  各單位按照確定的調(diào)研課題及實(shí)施方案,深入基層開(kāi)展調(diào)研工作。在調(diào)研和方案實(shí)施過(guò)程中,要及時(shí)改進(jìn)、調(diào)整工作思路,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、做法,確保調(diào)研工作有效地開(kāi)展并取得實(shí)效。

  第三階段:(10月—11月30日)交流、表彰階段。

  區(qū)計(jì)生委將通過(guò)《南開(kāi)人口信息》對(duì)各單位在調(diào)研創(chuàng)新方案實(shí)施過(guò)程中的好經(jīng)驗(yàn)和做法進(jìn)行交流、推廣,并適時(shí)對(duì)具有創(chuàng)意、新意的調(diào)研材料以及通過(guò)調(diào)研方案的實(shí)施取得成功經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)出特色工作的單位進(jìn)行表彰。

  四、總體要求

  1、高度重視。這次專(zhuān)題調(diào)研活動(dòng),是貫徹落實(shí)中央《決定》精神、區(qū)人口計(jì)生工作會(huì)議精神,推進(jìn)全區(qū)人口計(jì)生工作取得突破性進(jìn)展的一項(xiàng)重要措施。各街道要高度重視,本著求真務(wù)實(shí)的精神,切實(shí)組織好調(diào)研活動(dòng),防止敷衍塞責(zé)、走過(guò)場(chǎng)。

  2、精心組織。要合理安排好日常工作,不僅要落實(shí)好調(diào)研寫(xiě)作人員,做好方案的實(shí)施,更要加強(qiáng)方案實(shí)施過(guò)程中的研究,通過(guò)試點(diǎn)和論證確保調(diào)研活動(dòng)扎實(shí)、有效地開(kāi)展,力求取得實(shí)實(shí)在在的成果。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 17

  一、前言

  時(shí)至盛夏,冰激凌市場(chǎng)又迎來(lái)了它的“風(fēng)光”時(shí)節(jié),據(jù)新生代市場(chǎng)檢測(cè)機(jī)構(gòu)cmms數(shù)據(jù)顯示:夏季人均每月消費(fèi)冰激凌14次,是其他季節(jié)的7倍。南寧,冰激凌有著廣泛的消費(fèi)群,上至耄耋老者,下至乳齒孩童無(wú)不將冰激凌視為消暑解渴、休閑娛樂(lè)的佳品,進(jìn)而促使冰激凌的銷(xiāo)售火爆起來(lái)。但與此同時(shí),愈演愈烈的品牌競(jìng)爭(zhēng)也紛至沓來(lái)。

  二、調(diào)研目的

  在冷飲行業(yè)中,南寧市明秀食品公司是個(gè)小公司。其產(chǎn)品推廣不力,沒(méi)有知名度,銷(xiāo)量少,利潤(rùn)低,資金周轉(zhuǎn)困難,加上道路經(jīng)常堵塞,貨品配送困難,許多終端拒售該公司產(chǎn)品,企業(yè)運(yùn)作出現(xiàn)了困難局面。老總為了了解南寧市冷飲市場(chǎng)的具體情況,以幫助該公司在競(jìng)爭(zhēng)激烈的冷飲市場(chǎng)生存下去,特委托我們?yōu)榇藬M定調(diào)研計(jì)劃。

  三、調(diào)研內(nèi)容

  (一)南寧市冷飲市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境調(diào)研

  1、宏觀環(huán)境:

 。1)了解南寧市的經(jīng)濟(jì)水平和明秀路段居民的收入水平;

 。2)掌握有關(guān)冷飲行業(yè)的政策動(dòng)向;

 。3)了解明秀路段的人口總量和流動(dòng)人口數(shù)量;

  (4)了解社會(huì)文化因素、消費(fèi)者喜好和需求等,通過(guò)經(jīng)濟(jì)分析購(gòu)買(mǎi)力。

  2、微觀環(huán)境:對(duì)沃爾瑪超市冷飲區(qū)的調(diào)查

 。1)各冷飲產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況

 。2)冷飲區(qū)擺放的冷飲的種類(lèi),數(shù)量

 。3)冷飲品的外包裝,價(jià)格,口味

  (二)南寧冷飲市場(chǎng)現(xiàn)狀及內(nèi)容調(diào)查

  1、南寧市冷飲的.總體情況:數(shù)量、規(guī)模、種類(lèi)、銷(xiāo)售情況等;

  2、南寧市,冰淇淋占冷飲市場(chǎng)的份額;

  3、消費(fèi)者喜歡的冰淇淋的種類(lèi)、口味等需求情況;

  4、消費(fèi)者習(xí)慣購(gòu)買(mǎi)冰淇淋的地點(diǎn)以及接受的價(jià)格;

  5、消費(fèi)者的消費(fèi)能力。

 。ㄈ┠蠈幨欣滹嬍袌(chǎng)主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手典型調(diào)查

  1、其所銷(xiāo)售的冷飲從哪些地方批發(fā)進(jìn)貨

  2、各大超市冷飲的經(jīng)營(yíng)種類(lèi)、銷(xiāo)售方式、銷(xiāo)售價(jià)格、暢銷(xiāo)品種等

  四、調(diào)研方法

  1、抽樣調(diào)查(典型超市,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手)

  2、訪問(wèn)調(diào)查(市場(chǎng)現(xiàn)狀和內(nèi)容,微觀環(huán)境)

  3、收集二手資料調(diào)查(宏觀環(huán)境)

  4、問(wèn)卷調(diào)查

  五、調(diào)查對(duì)象及抽樣

  1、調(diào)查對(duì)象:在校大學(xué)生、社區(qū)居民、冷飲行業(yè)的銷(xiāo)售商

  2、抽樣如下:消費(fèi)者200人(最好可以是大一、大二、大三的學(xué)生比例是1:1:1男女比例接近1:1)

  六、調(diào)研程序與安排

  第一階段5月15號(hào)-5月18號(hào):

  1、收集二手資料,對(duì)南寧市宏觀環(huán)境進(jìn)行調(diào)查。

  2、初步擬定調(diào)研計(jì)劃書(shū)。

  第二階段5月19號(hào)-5月21號(hào):運(yùn)用多種調(diào)查方法,對(duì)超市和冷飲市場(chǎng)的典型競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行訪問(wèn)調(diào)查。

  第三階段5月22號(hào)-5月25號(hào)統(tǒng)計(jì),分析調(diào)查的所收集到的資料,得出一般性結(jié)論。

  第四階段5月26號(hào)-5月29號(hào)對(duì)所掌握的資料進(jìn)行匯總,撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告。

  七、調(diào)查費(fèi)用預(yù)算

  問(wèn)卷200張:20元

  交通費(fèi)用:50元

  公關(guān)費(fèi)用:200元

  市場(chǎng)現(xiàn)狀及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)象調(diào)查經(jīng)費(fèi):500元

  合計(jì):770元整

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 18

  一、調(diào)研的目的

  調(diào)研工作的總體思路:服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),立足學(xué)生實(shí)際,調(diào)整專(zhuān)業(yè)教學(xué),拓寬就業(yè)渠道。具體來(lái)說(shuō),調(diào)研一定要從現(xiàn)在化工裝備技術(shù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的實(shí)際出發(fā),結(jié)合新形勢(shì)下經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展的實(shí)際,進(jìn)行有針對(duì)性的工作。調(diào)研的最終目的是根據(jù)調(diào)研總結(jié)的.結(jié)論進(jìn)一步明確專(zhuān)業(yè)定位、專(zhuān)業(yè)內(nèi)涵及對(duì)應(yīng)的職業(yè)崗位群、與學(xué)生培養(yǎng)方向有關(guān)的職業(yè)資格證書(shū),并提出建議,指導(dǎo)專(zhuān)業(yè)的課程改革,重點(diǎn)是調(diào)整現(xiàn)有化工裝備技術(shù)專(zhuān)業(yè)的核心技能課程,為后續(xù)工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  二、調(diào)研方法

  本次調(diào)研主要是通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)考察、座談、提問(wèn)、問(wèn)卷等方式進(jìn)行。

  三、時(shí)間安排

  調(diào)研時(shí)間安排在20xx年7月20日至20xx年7月26日。

  四、調(diào)研地點(diǎn)

  本次調(diào)研企業(yè)主要分布在德陽(yáng)、成都、眉山、綿陽(yáng)等地方。

  五、調(diào)研對(duì)象

  本次調(diào)研對(duì)象主要是各個(gè)被調(diào)研企業(yè)的一線操作工人、技術(shù)人員和人事部門(mén)。

  六、調(diào)研內(nèi)容

  1、了解我校往屆畢業(yè)學(xué)生在企業(yè)的發(fā)展情況。

  2、了解各個(gè)企業(yè)對(duì)化工裝備技術(shù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)學(xué)生的需求情況。

  3、了解企業(yè)對(duì)我校畢業(yè)學(xué)生的總體評(píng)價(jià)情況,課程設(shè)置、人才培養(yǎng)方面的建議和意見(jiàn)。

  4、了解企業(yè)和畢業(yè)學(xué)生對(duì)我;ぱb備技術(shù)課程設(shè)置和人才培養(yǎng)方面的建議和意見(jiàn)。

  5、完善實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 19

  按照市、縣的安排部署要求,為扎實(shí)搞好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)走訪調(diào)研工作,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際特制訂走訪調(diào)研“五村三十四組九百戶”的工作方案:

  一、調(diào)研意義和目的

  開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),xx做出的重要部署。搞好群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)走訪調(diào)研,是活動(dòng)的重要組成部分,是開(kāi)展活動(dòng)的前提和基礎(chǔ)。要緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng),為民服務(wù)”的主題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,通過(guò)多層次、全方位、全覆蓋深入細(xì)致的走訪調(diào)研,摸清當(dāng)前群眾生產(chǎn)生活方面最需要、最迫切解決的困難和問(wèn)題;摸清群眾對(duì)當(dāng)前黨風(fēng)、政風(fēng)以及社會(huì)風(fēng)氣最不滿意的問(wèn)題;摸清對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部反映最集中的問(wèn)題;摸清鄉(xiāng)村兩級(jí)干部、

  七站八所在貫徹群眾路線方面存在的突出問(wèn)題,特別是形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)的具體表現(xiàn);為開(kāi)展黨的.群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)奠定堅(jiān)實(shí)的思想和工作基礎(chǔ)。

  二、走訪調(diào)研時(shí)間安排和方式方法

  走訪活動(dòng)從20xx年3月中旬開(kāi)始,到20xx年5月下旬結(jié)束。這次走訪以駐村安排走訪,要求走訪到每一戶,弄清各村基本情況、群眾的要求和期盼和突出問(wèn)題及解決問(wèn)題的措施,明確整改方向,重點(diǎn)、時(shí)限要求、責(zé)任主體。

  走訪方式:

  一是發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷;

  二是召開(kāi)村組、黨員座談會(huì);

  三是入戶走訪。

  三、走訪調(diào)研工作要求

  1、聽(tīng)取群眾對(duì)鄉(xiāng)村兩級(jí)干部作風(fēng)方面存在的問(wèn)題和意見(jiàn)和村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的建議。

  2、了解掌握并及時(shí)解決群眾當(dāng)前生產(chǎn)生活的實(shí)際困難和問(wèn)題。

  3、調(diào)查了解各項(xiàng)惠民政策的貫徹落實(shí)情況。

  4、與農(nóng)民群眾共商產(chǎn)業(yè)發(fā)展、致富增收的路子和措施。

  5、進(jìn)一步落實(shí)鄉(xiāng)村干部包村聯(lián)組幫戶的任務(wù)和責(zé)任。

  6、各村將走訪調(diào)研的內(nèi)容撰寫(xiě)專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告。

  調(diào)研計(jì)劃書(shū) 20

  一、前言:

  項(xiàng)目計(jì)劃書(shū):人力資源的開(kāi)發(fā)作為當(dāng)今社會(huì)發(fā)展迅速的一個(gè)行業(yè),其重要性越來(lái)越為企業(yè)和個(gè)人所重視。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,在很大程度上取決于人才流動(dòng)的活躍度。而云南的人力資源媒體發(fā)展相對(duì)不成熟,落后于社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展所需。因而為人力資源媒體的發(fā)展,提供了廣闊的市場(chǎng)空間。隨著云南社會(huì)經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展,人力資源媒體在未來(lái)時(shí)間內(nèi)的市場(chǎng)空間也將更為寬廣。

  二、市場(chǎng)分析

  昆明的各大人力資源媒體市場(chǎng)總收入在1500萬(wàn)元左右,而且每年將以15%的速度增長(zhǎng)。其中,《前程無(wú)憂》(春城晚報(bào))約占1100萬(wàn)元,《賢士榜》約為90萬(wàn),《求職易》(云南信息報(bào))約110萬(wàn),《都市時(shí)報(bào)》約100萬(wàn),《精英榜》(云南政協(xié)報(bào))40萬(wàn),生活新報(bào)為60萬(wàn)。到,其市場(chǎng)總額應(yīng)達(dá)到2400萬(wàn)元左右。

  在各種求職渠道中,人才市場(chǎng)占35%;報(bào)媒占23%;網(wǎng)絡(luò)占17%;朋友介紹占18%;其它渠道為7%。從近年求職渠道的發(fā)展來(lái)看,報(bào)媒、網(wǎng)絡(luò)求職所占的比例將不斷增大。小注:20媒體收入,僅包含廣告和發(fā)行收入,不包含其它項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)。

  三、優(yōu)缺分析

  競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)分析

  前程無(wú)憂:中國(guó)第一人力資源媒體,有品牌優(yōu)勢(shì);全國(guó)發(fā)行,外來(lái)客戶資源豐富:成本支出高,導(dǎo)致廣告成本居高不下,中小客戶進(jìn)入成本較高;外來(lái)媒體,在勞務(wù)輸出等項(xiàng)目上受到限制。

  賢士榜:云南專(zhuān)業(yè)的人力資源媒體,介入時(shí)間早,有一定的客戶資源,版面設(shè)計(jì)較為成熟;發(fā)行量不大,招聘效果有限,缺乏高端讀者,缺乏創(chuàng)新,投資者偏重于短期效益,對(duì)媒體長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展沒(méi)有清楚的認(rèn)識(shí);決策過(guò)程較為隨意。

  精英榜:成本低、口碑差。

  其它日?qǐng)?bào)媒體(生活新報(bào)、云南信息報(bào)、春城晚報(bào)、都市時(shí)報(bào))隨日?qǐng)?bào)發(fā)行,發(fā)行量大、信息量少、一般招聘信息在2個(gè)版。

  四、SWOT分析

  S――我們的優(yōu)勢(shì)

  1、人員構(gòu)成

  參與創(chuàng)辦《賢士榜》6個(gè)月后,月銷(xiāo)售量從進(jìn)入時(shí)的不足200份增至1份。對(duì)省內(nèi)人力資源媒體較為了解,洞悉各人力資源媒的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)所在,熟悉人力資源媒體的運(yùn)作。跟省內(nèi)人才市場(chǎng)間保持良好的關(guān)系,在政府主管部門(mén)有良好的人限資源;有創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)意識(shí),在報(bào)媒營(yíng)銷(xiāo)上有自己獨(dú)到的方法。在各媒體間有較好的人際關(guān)系,可以較快地組織所需要的人員;有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)、組織和管理能力。

  2、自身定位

  作為新生媒體,我們把自身定位在一個(gè)弱者的地位,我們只有不斷地追趕我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,利用他們的錯(cuò)誤,不斷創(chuàng)新,我們才能在市場(chǎng)中站住腳。

  W――劣勢(shì)

  缺少相應(yīng)的`客戶資源,在品牌上沒(méi)有知名度;

  O――機(jī)會(huì)

  1、發(fā)行:

  目前各人力資源媒體,對(duì)于發(fā)行渠道上,均沒(méi)有給以太多關(guān)注。在發(fā)行渠道上,將是我們迅速打開(kāi)市場(chǎng)的機(jī)會(huì)所在。

  2、地州市場(chǎng):

  據(jù)昆明人才市場(chǎng)調(diào)查,進(jìn)場(chǎng)求職者中,外來(lái)務(wù)工者占42%,大中專(zhuān)學(xué)生占30%,昆明本地僅占28%。

  目前昆明培訓(xùn)市場(chǎng)上,除英語(yǔ)和電腦培訓(xùn)及相關(guān)考級(jí)培訓(xùn)外,其它培訓(xùn)的70%的生源均來(lái)自于地州,可以說(shuō)未來(lái)培訓(xùn)市場(chǎng)的主要利益收入將來(lái)自于地州。而目前昆明各人力資源媒體,暫時(shí)還沒(méi)將注意力集中到地州市場(chǎng),沒(méi)有意識(shí)到地州市場(chǎng)對(duì)于未來(lái)發(fā)展的關(guān)鍵所在。而且,地州市場(chǎng),也將是人力資源其它項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的關(guān)鍵所在,例如媒體參與中專(zhuān)的日常經(jīng)營(yíng)、勞務(wù)輸出、勞動(dòng)人事代理等項(xiàng)目的開(kāi)發(fā),以及未來(lái)媒體的主要利潤(rùn),均要來(lái)自于地州市場(chǎng)。

  3、人際關(guān)系:

  《賢士榜》與《精英榜》跟人才市場(chǎng)的關(guān)系非常惡劣,而其它日?qǐng)?bào)類(lèi)媒體對(duì)于人才市場(chǎng)只是一種廣告代理關(guān)系。而我在《賢士榜》期間,跟五大人才市場(chǎng)間保持著非常好的關(guān)系,與昆明人才市場(chǎng)關(guān)系尤為密切。人才市場(chǎng)作為目前占主流的求職通道,對(duì)于人力資源媒體的推廣,將有非常重要的作用。

  4、媒體的運(yùn)作:

  我們將與云南省勞動(dòng)和就業(yè)局、云南大中專(zhuān)院校就業(yè)指導(dǎo)中心,進(jìn)行合作,可以極大地提高報(bào)紙的可信度。而這一點(diǎn),是其它媒體所沒(méi)有意識(shí)到的。

  T――威脅

  對(duì)于我們以后的發(fā)展,現(xiàn)在最大的威脅在于,前程無(wú)憂和其它人力資源媒體搶先進(jìn)入中專(zhuān)市場(chǎng),搶先開(kāi)拓地州市場(chǎng)。因?yàn)橹袑?zhuān)市場(chǎng)和地州市場(chǎng),將是公司主要的盈利來(lái)源。

  五、經(jīng)營(yíng)策略

  1、低價(jià)進(jìn)入市場(chǎng),迅速占領(lǐng)讀者群:

  媒體的主要利潤(rùn)來(lái)源,應(yīng)來(lái)自于廣告收入和人力資源項(xiàng)目的開(kāi)發(fā),而絕不能將發(fā)行作為主要的利潤(rùn)來(lái)源。報(bào)紙的版面,將以8個(gè)版為主,來(lái)降低報(bào)紙的成本,將報(bào)紙的印刷費(fèi)和版面制作費(fèi)控制在0.3元。

  2、與五大人才市場(chǎng)合作:

  報(bào)紙發(fā)展的初期,借助跟五大人才市場(chǎng)的關(guān)系,借勢(shì)擴(kuò)大我們的信息來(lái)源,擴(kuò)大我們的影響。

  3、與云南勞動(dòng)和就業(yè)局、云南省大中專(zhuān)院校進(jìn)行合作,請(qǐng)求此兩單位為報(bào)紙的協(xié)辦單位,從而可以極大加強(qiáng)報(bào)約的權(quán)威性和可信度,并為我們以后業(yè)務(wù)的拓展奠定良好的基礎(chǔ)。

  4、組建專(zhuān)業(yè)的人才隊(duì)伍,為我們以后的業(yè)務(wù)拓展作好準(zhǔn)備。

  六、營(yíng)銷(xiāo)策略

  1、報(bào)紙定位

  報(bào)紙目前暫定為8個(gè)版,6個(gè)版為招聘信息,2個(gè)版為職場(chǎng)戰(zhàn)例、求職技巧、職場(chǎng)幽默。主要針對(duì)一般求職人群。在報(bào)紙發(fā)展的后期,將向在職求職人群發(fā)展。

  2、渠道發(fā)行

  人力資源媒體的發(fā)行分為兩個(gè)渠道:報(bào)亭、人才市場(chǎng)門(mén)口的報(bào)販,其中,報(bào)亭占的比例為40%,報(bào)販子所占的比例為60%。

  現(xiàn)在其它人力資源媒體,在渠道發(fā)行上,沒(méi)有投入太多的人力、物力。在我們介入后,在渠道發(fā)行上,我們將以一系列的獎(jiǎng)勵(lì)、鼓勵(lì)政策,提高報(bào)亭和報(bào)販在我們報(bào)紙上的銷(xiāo)售力度,在渠道發(fā)行上,先搶占先機(jī)。

  3、價(jià)格定位

  我們采取低價(jià)進(jìn)入市場(chǎng),零售價(jià)定為1.0元,批發(fā)價(jià)報(bào)販為0.7元,報(bào)亭為0.8元。發(fā)行將依靠所掛靠報(bào)社的發(fā)行隊(duì)伍,降低成本。

  4、促銷(xiāo)策略

  創(chuàng)刊初期,招聘信息、求職信息免費(fèi)刊登,并免費(fèi)辦理會(huì)員卡。與人才市場(chǎng)合作,以版面與人才市場(chǎng)進(jìn)行置換,要求人才市場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)一定的報(bào)紙與其門(mén)票同步銷(xiāo)售,提高報(bào)紙?jiān)谇舐氄咧械闹。?duì)報(bào)亭和報(bào)販進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)銷(xiāo)售量最高者進(jìn)行金錢(qián)獎(jiǎng)勵(lì),并在公司力所能及的范圍內(nèi),幫助求職者解決困難,因?yàn)閷?duì)于他們而言,對(duì)別人尊重的渴求比對(duì)金錢(qián)的需求更為重要,我們要用人情來(lái)?yè)Q取我們銷(xiāo)量的增長(zhǎng)。

  七、組織架構(gòu)

  初期:

  主管一人,副主管一人(由公司擬定),業(yè)務(wù)員四人(600元/月),辦公室內(nèi)勤一人(500元/月),媒介和宣傳人員一人(薪水為固定工資,800元/月);

  后期:

  主管一人。宣傳部:負(fù)責(zé)公司相關(guān)宣傳材料的制作,處理與相關(guān)媒體間的關(guān)系。信息部:負(fù)責(zé)信息分析,統(tǒng)計(jì)人力資源業(yè)務(wù)的相關(guān)數(shù)據(jù),為公司人力資源項(xiàng)目的拓展提供信息支持(2人)?蛻舨浚贺(fù)責(zé)跟各公司就具體人才需求進(jìn)行合作,提供相關(guān)資料給信息部。根據(jù)客戶需求和信息部提供數(shù)據(jù),擬訂所合作的中專(zhuān)學(xué)校學(xué)生的實(shí)習(xí)和培訓(xùn)課程,跟地州勞務(wù)市場(chǎng)合作,為公司勞務(wù)輸出提供人才資源;跟人才市場(chǎng)合作,為公司推薦人才提供便利。培訓(xùn)部:根據(jù)客戶部提供信息,擬訂相關(guān)課程,對(duì)中專(zhuān)學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn),并負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)的跟蹤。宣傳部:負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)合作的宣傳,提供公司各部門(mén)所需的宣傳材料。

  八、盈利模式

  在公司發(fā)展2年內(nèi),我們將以超越賢士榜為目標(biāo),幫《賢士榜》為例進(jìn)行說(shuō)明。以報(bào)紙5月1日創(chuàng)刊為例:

  1、xx月1日――20xx年11月,本階段主要收入為發(fā)行收入,本階段完成后,發(fā)行目標(biāo)為5000份/周,即20000份/月;實(shí)現(xiàn)報(bào)紙成本和人員支出自給自足。

  2、20xx年12月1日――12月1日。本階段主要利潤(rùn)為廣告收入、培訓(xùn)收入和其它人力資源項(xiàng)目收益。

  本階段,發(fā)行目標(biāo)為8000份/周,32000份/月。實(shí)現(xiàn)報(bào)紙成本、人員支出、報(bào)紙版面購(gòu)買(mǎi)費(fèi)用自給自足。廣告收入:《賢士榜》廣告收入64萬(wàn)元(發(fā)行收入16萬(wàn)元),本階段公司的廣告收入目標(biāo)為70萬(wàn)元。培訓(xùn)收入:《賢士榜》20培訓(xùn)收入10萬(wàn)元,而公司如果在地州市場(chǎng)培育成熟后,本階段培訓(xùn)收入目標(biāo)為50萬(wàn)元,爭(zhēng)取盈利30萬(wàn)元。中專(zhuān)市場(chǎng)收入:在20后,公司主要利潤(rùn),應(yīng)轉(zhuǎn)移到人力資源項(xiàng)目的收入,而不應(yīng)以發(fā)行為主要收入。而其中中專(zhuān)市場(chǎng),應(yīng)該占公司利潤(rùn)的50%。昆明現(xiàn)有中專(zhuān)院校31所,職高6所,在校學(xué)生總數(shù)國(guó)8000人左右,且伴隨著中專(zhuān)就業(yè)的越來(lái)越困難,生源將更為困難。因此,現(xiàn)在在中專(zhuān)院校的行政管理上,政府已放開(kāi),由中專(zhuān)學(xué)校自主決定。

  我們?cè)诘刂菔袌?chǎng)的開(kāi)發(fā)上,如果能占有先機(jī),對(duì)于與中專(zhuān)學(xué)校的合作將有非常大的促進(jìn)作用,現(xiàn)在中專(zhuān)的主要生源是地州的農(nóng)村生源,在地州市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)上,積累一定知名度后,跟中專(zhuān)學(xué)校的合作,我們將有更大的作為。

  以在賢士榜時(shí)跟云南糧食學(xué)校合作為例:云南糧食學(xué)校校長(zhǎng)同意,非常希望跟人力資源相關(guān)單位在各個(gè)方面進(jìn)行合作,學(xué)校學(xué)生為1200多人,為800多人,而僅僅為600人,招生越來(lái)越困難,而其意識(shí)到主要在于中專(zhuān)的就業(yè)難。當(dāng)時(shí),我提出與他們?cè)趯W(xué)生的就業(yè)上合作,讓學(xué)校在招生時(shí)可以承諾90%的就業(yè)率。學(xué)校按照我們提供的相關(guān)課程和相關(guān)數(shù)據(jù)對(duì)學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)校3年時(shí)間向?qū)W生收取7000元的費(fèi)用,我們將占三分之一,即每個(gè)學(xué)生我們可以有2500元的費(fèi)用。

  本階段合作,我們應(yīng)確保在中專(zhuān)學(xué)校合作上得到250萬(wàn)元的利潤(rùn),即保證有10家學(xué)校跟公司合作,年生源在1000人左右。

  培訓(xùn)收入:現(xiàn)在云南市場(chǎng)上除英語(yǔ)和電腦培訓(xùn)外,據(jù)昆明人才市場(chǎng)統(tǒng)計(jì),其它培訓(xùn)的市場(chǎng)場(chǎng)年收入應(yīng)在1.2億左右(注:此數(shù)據(jù)未經(jīng)確認(rèn)),公司在地州市場(chǎng)的開(kāi)發(fā),可以確保公司在這塊市場(chǎng)上占據(jù)先機(jī),本塊的利潤(rùn),因現(xiàn)在沒(méi)有確定的數(shù)據(jù),不能肯定最終的收益。

  勞務(wù)輸出:以20在賢士榜的例子為例。年10月,與廣東英雄會(huì)合作,在楚雄大姚招收務(wù)工人員23人,最終成行22人,廣東方面支付費(fèi)用6000元,扣除對(duì)務(wù)工人員的宿舍和食宿費(fèi)用外,利潤(rùn)為3100元。而據(jù)春城晚報(bào)的消息,年,外地企業(yè)來(lái)昆欲吸引勞工為11萬(wàn),如果11萬(wàn)人全部成行,外地企業(yè)將支付傭金33000000元。最終僅僅成行2.7萬(wàn)人。

  而公司在中專(zhuān)市場(chǎng)上進(jìn)行合作后,我們?cè)诎才艑W(xué)生實(shí)習(xí)后,空出來(lái)的校舍,可以用作對(duì)勞工人員的培訓(xùn),可以極大降低成本。

  勞動(dòng)人事代理和勞務(wù)派遣:在勞務(wù)輸出和中專(zhuān)學(xué)校就業(yè)后,可以運(yùn)作的相關(guān)項(xiàng)目還包括勞動(dòng)人事代理,包括勞動(dòng)合同的簽定、勞動(dòng)保險(xiǎn)的統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)等。在公司達(dá)到一定規(guī)模,有一定經(jīng)驗(yàn)后,可進(jìn)行勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā),公司收取一定的管理費(fèi)。

  九、成本核算

  1、報(bào)紙成本:以第一階段目標(biāo)5000份(8個(gè)版面)為例;印刷費(fèi)用0.2元/份,版面制作費(fèi)用0.1元;每月支出為0.3x20000=6000元?(hào)購(gòu)買(mǎi)費(fèi)用:成本在10萬(wàn)元/年至24萬(wàn)元/年之間,不同報(bào)紙不同的價(jià)格。

  2、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用

  略

  十、近期收益:

  以賢士榜18個(gè)月為例。

  發(fā)行收入:1-18個(gè)月,20000份/月x(0.7-0.3)=8000元。

  廣告收入:1-6個(gè)月,沒(méi)有任何廣告收入6-18個(gè)月,廣告收入70萬(wàn)元;中專(zhuān)院校合作與培訓(xùn)項(xiàng)目:以盈利模式為參照。

  對(duì)報(bào)紙發(fā)行團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)也是非常關(guān)鍵的一環(huán)。正如業(yè)內(nèi)有人所說(shuō)的:“有培訓(xùn),員工可以以一當(dāng)十;沒(méi)有培訓(xùn),可能十個(gè)人沒(méi)有一個(gè)人頂用!眹(guó)內(nèi)一般的發(fā)行部門(mén)對(duì)培訓(xùn)不夠重視,有的是表面重視,實(shí)際不重視。小藍(lán)帽充分意識(shí)到培訓(xùn)的重要,組隊(duì)第二年就專(zhuān)設(shè)培訓(xùn)總監(jiān),每年的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)都在增加。培訓(xùn)的形式也多種多樣。除了企業(yè)內(nèi)部成立培訓(xùn)學(xué)校加強(qiáng)內(nèi)訓(xùn)工作之外,還請(qǐng)老師來(lái)講課,也派員工出去學(xué)習(xí)等等。京華時(shí)報(bào)還跟當(dāng)?shù)剀婈?duì)積極合作,其發(fā)行骨干一律接受?chē)?yán)格的軍訓(xùn),住戰(zhàn)士宿舍,在野外進(jìn)行封閉式訓(xùn)練。早上5點(diǎn)多起床,一直訓(xùn)練到晚上,夜里還要進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),從而培養(yǎng)了一支紀(jì)律性強(qiáng)、能吃苦,更重要的是富有團(tuán)隊(duì)精神的發(fā)行隊(duì)伍。給發(fā)行人員進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn),也是《京華時(shí)報(bào)》成功的重要條件。

  分析看來(lái),《京華時(shí)報(bào)》的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)主要有以下幾點(diǎn):其一是定期培訓(xùn),培訓(xùn)制度化,不走形式主義。發(fā)行中心人力資源部一般是按計(jì)劃定期對(duì)不同人員開(kāi)展培訓(xùn),經(jīng)常培訓(xùn),確保每個(gè)人都在培訓(xùn)中有所得,激勵(lì)每個(gè)人都要在業(yè)務(wù)和思想上不斷進(jìn)步。其二是輪番培訓(xùn),滾動(dòng)培訓(xùn),不耽誤報(bào)紙發(fā)行的正常工作。

  培訓(xùn)會(huì)不會(huì)耽誤報(bào)紙發(fā)行的正常進(jìn)行?這是有的報(bào)社擔(dān)心的,《京華時(shí)報(bào)》采取的是輪番培訓(xùn),交錯(cuò)培訓(xùn),這就既開(kāi)展了培訓(xùn),又保證了發(fā)行的正常開(kāi)展,培訓(xùn)工作兩不誤。其三是以老代新、以先進(jìn)代后進(jìn),手把手地傳遞經(jīng)驗(yàn),心貼心的培訓(xùn)交流!毒┤A時(shí)報(bào)》為了確保培訓(xùn)效果,不搞教條主義,采取現(xiàn)身說(shuō)法,讓在發(fā)行中表現(xiàn)出來(lái)的典型出來(lái)講述自己的親身經(jīng)歷和做法,這些經(jīng)驗(yàn)有用、耐用。

  其四是領(lǐng)導(dǎo)檢閱,督促檢查。對(duì)于培訓(xùn),《京華時(shí)報(bào)》的領(lǐng)導(dǎo)非常重視,報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)吳海民社長(zhǎng)、譚軍波副總經(jīng)理、發(fā)行中心主任金鋒分等人經(jīng)常親自出席培訓(xùn)動(dòng)員,參加閱兵總結(jié)大會(huì)。

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