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計算機畢業(yè)論文

計算機專業(yè)人才培養(yǎng)方案論文

時間:2022-10-09 20:59:59 計算機畢業(yè)論文 我要投稿
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計算機專業(yè)人才培養(yǎng)方案論文

  摘要:觀察近些年的情況可知,計算機技術(shù)水平得到了極大程度上的提升,而且計算機技術(shù)的發(fā)展速度也是非常迅速的。計算機已經(jīng)完全融入到了人們的日常生活中,人們的生產(chǎn)生活越來越離不開計算機的幫助,可以說計算機技術(shù)正在逐漸引領著社會向前發(fā)展。由于這樣的社會背景存在,所以在當前時代下,做好計算機專業(yè)人才培養(yǎng)工作,將會顯得非常重要。科學合理的計算機專業(yè)人才培養(yǎng)策略將會引領信息時代的發(fā)展。

計算機專業(yè)人才培養(yǎng)方案論文

  關(guān)鍵詞:移動互聯(lián)網(wǎng);計算機;專業(yè)人才;培養(yǎng)改革

  眾所周知,移動互聯(lián)網(wǎng)是當前技術(shù)發(fā)展速度最快、市場競爭力最佳、應用前景最好的新型技術(shù)產(chǎn)業(yè)。移動互聯(lián)網(wǎng)的廣泛應用,其在經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整以及轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式等方面發(fā)揮著非常重要作用。就目前情況來看,整個社會計算機專業(yè)人才培養(yǎng)課程方面,關(guān)于開設移動互聯(lián)網(wǎng)領域課程的內(nèi)容非常缺乏,而且人才的培養(yǎng)模式還處在一定的探索過程之中。以往的計算機專業(yè)人才培養(yǎng)模式,是落后于移動互聯(lián)網(wǎng)時代的,其已經(jīng)不能適應和滿足社會發(fā)展的需要了,所以加緊對計算機專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革,是當前計算機教育的主要問題。

  一、信息時代計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革研究的意義所在

  從國內(nèi)當前的情況觀察可知,近些年來,我國對于移動互聯(lián)行業(yè)的人才需求量是非常大的,通過有關(guān)大數(shù)據(jù)的分析可知,大約200多萬,但是實際的計算機專業(yè)人才卻只有大約70萬人。這兩者數(shù)據(jù)明確表明了,移動互聯(lián)網(wǎng)時代下,計算機專業(yè)人才的缺口是非常巨大的。觀察當前高校計算機人才的培養(yǎng)策略可知,整個高校計算機專業(yè)人才培養(yǎng)的體制,以及實際的專業(yè)設置同市場的需求都存在一定的脫節(jié),計算機專業(yè)人才數(shù)量較為缺乏的情況不單單是因為高校專業(yè)設置的問題,其還同社會的培養(yǎng)有著一定的聯(lián)系。具體說來也就是,移動互聯(lián)網(wǎng)的計算機社會化教育培訓較少,其不能夠為當前移動互聯(lián)網(wǎng)輸送等量的計算機人才。正是因為這樣,在移動互聯(lián)網(wǎng)時代下,展開計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革研究,可以為當前社會輸送符合時代要求的人才,切實滿足移動互聯(lián)網(wǎng)時代下的人才需求,同時為移動互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,提供較多的專業(yè)計算機人才,這樣必定可以促進計算機專業(yè)改革得到順利的開展,同時為移動互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展提供全新活力。除此之外,需要明確的是,移動互聯(lián)網(wǎng)信息時代下,計算機專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革的研究是當前社會所必然要求的,同時也是整個時代發(fā)展所需要的,因此,移動互聯(lián)時代下,計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革研究是具有較為明顯的積極意義的。

  二、移動互聯(lián)時代計算機專業(yè)人才國內(nèi)外現(xiàn)狀情況研究分析

  就移動互聯(lián)網(wǎng)的本質(zhì)來說,移動互聯(lián)網(wǎng)是我國當前所開發(fā)的一種新型戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè),其越來越受到各地區(qū)的重視,并且始終是新時代創(chuàng)新發(fā)展的突破口。近些年來,國家出臺了相應的政策法規(guī),使得當前時代下移動互聯(lián)網(wǎng)的人才數(shù)量急速增加。不僅如此,我國電信和聯(lián)通的共同推動,也不斷使得第四代移動通信技術(shù)加快了前進的步伐。從目前社會的應用情況看來,第四代移動通信技術(shù)基本上已經(jīng)實現(xiàn)了普及,另一方面,第五代通信技術(shù)正處于不斷研發(fā)的過程之中,這一系列的因素最終使得移動互聯(lián)技術(shù)得到了大幅提升。需要明確了解的是,移動通信技術(shù)的實現(xiàn)在很大程度上也是依賴于大量的計算機人才的,如果在之前的發(fā)展過程中,擁有一定數(shù)量的計算機專業(yè)人才,那么相應的通信技術(shù)的研發(fā)速度將會得到進一步的提升。正是因為之前的計算機專業(yè)人才還較為缺乏,所以整個通信研發(fā)速度還處于有待提升的狀態(tài)。將我國的計算機專業(yè)人才同歐美國家的專業(yè)人才進行比較,可以明顯察覺出,歐美發(fā)達國家的計算機專業(yè)人才數(shù)量是要比我國的計算機人才多的,正是因為如此,歐美發(fā)達國家的移動互聯(lián)技術(shù)也相對較高。經(jīng)過長時間的研究發(fā)現(xiàn),之所以歐美發(fā)達國家的計算機人才數(shù)量與整個社會技術(shù)發(fā)展相適應,是因為它們擁有一套更加完善的體制,在這個體制的作用下,計算機專業(yè)人才數(shù)量源源不斷,也正是如此為歐美國家的發(fā)展提供了極大的發(fā)展源泉。

  三、當前我國移動互聯(lián)時代下計算機人才培養(yǎng)與需求的情況

 。ㄒ唬┮苿踊ヂ(lián)時代計算機人才需求的情況分析

  根據(jù)有關(guān)大數(shù)據(jù)的分析可知,目前國內(nèi)移動互聯(lián)時代下,計算機專業(yè)人才的需求量持續(xù)高漲。但是實際的計算機人才數(shù)量比例與需求的崗位卻存在著極大差別,出現(xiàn)了供大于求的局面,這兩種情況是目前社會中非常鮮明的對比。國內(nèi)的移動互聯(lián)技術(shù)始終會隨著時代的發(fā)展而發(fā)展的,相應的,這種計算機人才需求的缺口將會越來越大,必須要對此作出相應的重視才行。當前社會下計算機專業(yè)人才的培養(yǎng)需要更加具有多元化,不能沿用以往的人才培養(yǎng)模式,要不斷對當前計算機人才的模式進行必要的改革創(chuàng)新,以此來適應當前移動互聯(lián)時代的發(fā)展?傊,在移動互聯(lián)時代下,計算機專業(yè)人才的培養(yǎng)改革需要使得計算機人才更加具有適應能力和創(chuàng)新精神。

 。ǘ┮苿踊ヂ(lián)時代下計算機專業(yè)人才的培養(yǎng)情況

  從目前我國的計算機人才培養(yǎng)模式看來,整個專業(yè)的培養(yǎng)機制較少,不論是高校,還是社會的計算機專業(yè)培訓機構(gòu),所開設的培養(yǎng)機制都存在模式較為單一的情況,不僅如此,所開設的培養(yǎng)機制與市場的需求之間具有一定程度上的脫節(jié)問題。所以根據(jù)有關(guān)人士的分析認為,由于當前整個社會處于移動互聯(lián)的時代,要想在這個時代使得相應經(jīng)濟效益得到提升,就必須要緊密聯(lián)系社會的需求,培養(yǎng)出具有高素質(zhì)的移動互聯(lián)網(wǎng)計算機人才,與此同時,還需要在課程設置和人才培養(yǎng)的模式上進行相應的改革創(chuàng)新,如此才能使得計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革模式適合當前社會發(fā)展的需求。

  四、移動互聯(lián)時代下計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革的有效措施分析

  相比較于以往的計算機行業(yè),現(xiàn)如今的計算機專業(yè)人才不僅要求具備扎實的計算機基礎理論知識,還需要具有熟練的應用實踐能力,換句話就是,移動互聯(lián)時代下所需要的計算機專業(yè)人才,一定是一種復合型的人才。因為只有這樣才能最終使得所培養(yǎng)出來的計算機專業(yè)人才具備相應的適應能力和創(chuàng)新精神。具體的有效措施主要包括以下幾個方面:

 。ㄒ唬┎粩喔母飫(chuàng)新已有的計算機專業(yè)人才培養(yǎng)方案

  計算機技術(shù)在之前的時代里,已經(jīng)具備了一套相對成熟的培養(yǎng)方案,但是時代始終是不斷變遷的,任何方案必須要不斷推陳出新才能適應所處時代的要求,尤其是變化如此迅速的移動互聯(lián)時代下。移動互聯(lián)時代下的計算機專業(yè)人才培養(yǎng)方案的修訂,不僅要體現(xiàn)出具體的培養(yǎng)目標,還要使得這個目標必須要有一系列成熟的教學內(nèi)容,因為這對于最終的培養(yǎng)結(jié)果有著至關(guān)重要的作用。落實到具體的實施過程來說,首先改革工作需要綜合考察移動互聯(lián)時代下相應的變化特點,不斷深入了解當前社會下相關(guān)行業(yè)對于人才的需求,以及要求計算機專業(yè)人才應當掌握何種知識技能,將這些調(diào)查的數(shù)據(jù)進行綜合性的分析,最終科學合理地確定出計算機專業(yè)人才培養(yǎng)方案的目標和內(nèi)容。值得注意的是,有關(guān)部門要對計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革方案進行周密的考察,確定出該方案的可行性是怎樣的,如果還需要補充,再進行補充,以此最終形成完善的計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革方案。

  (二)構(gòu)建科學合理的計算機人才培養(yǎng)體系

  任何一項改革方案,體系都是至關(guān)重要的。具體來說,就是要根據(jù)計算機專業(yè)不同職位的能力要求,根據(jù)不同的能力要求,創(chuàng)建出有針對性的科學構(gòu)建體系,整個體系要綜合地注意不同能力維度上的提升。在計算機專業(yè)人才培養(yǎng)的方面,要切實根據(jù)社會的實際要求,構(gòu)建一套完善的培養(yǎng)課程體系。這套體系應當包括基礎理論課程、計算機操作實踐手冊、計算機專業(yè)核心課程,這樣才能形成一套重基礎、強實踐的核心培養(yǎng)體系,并且才能適應當前移動互聯(lián)時代對于計算機專業(yè)人才的要求。

 。ㄈ⿵娀苿踊ヂ(lián)時代下計算機專業(yè)人才培養(yǎng)的師資隊伍建設

  計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革要想獲得成功,其離不開專業(yè)的計算機師資隊伍的建設,擁有大量的計算機專業(yè)技術(shù)教師,才能培養(yǎng)出更多的計算機人才。在移動互聯(lián)時代下,計算機培養(yǎng)的最終目的是促使應用型人才的誕生。正是因為這樣,也就需要計算機專業(yè)的培養(yǎng)教師不僅僅具有扎實的理論知識,而且還需要具備豐富的實踐經(jīng)驗,所以說互聯(lián)時代下的計算機培訓教師,應當具備雙重能力。具體的措施是,要建構(gòu)完善計算機教師培養(yǎng)機制,定期對社會上有資質(zhì)的計算機培訓教師展開考核工作,以這種方式來監(jiān)督其計算機相應的綜合能力素質(zhì),如果條件允許的情況,還應當定期為這些教師舉行相應的比賽,這樣計算機教師就能夠極大地提升自身的綜合素質(zhì)。如果計算機專業(yè)教師的綜合素質(zhì)都得到提高,相應的計算機人才的專業(yè)能力必定也會隨之提升。

  五、結(jié)語

  上文主要從意義、現(xiàn)狀情況、需求培養(yǎng)情況以及措施等四個方面著手分析,目的就是要表明,在移動互聯(lián)時代下,計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革是勢在必行,是當前社會發(fā)展的需求。相信只要有關(guān)部門能夠充分從思想層次上加以重視,計算機專業(yè)人才培養(yǎng)改革在之后的落實過程中,自然就會更加順利高效,如此一來,整個計算機專業(yè)人才數(shù)量一定會與社會的需求量相持平。

  參考文獻:

  [1]趙慧.互聯(lián)網(wǎng)+時代下高校計算機專業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)改革分析[J].科技創(chuàng)新導報,2017,(22):200-201.

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