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浙江省《禁止使用童工規(guī)定》實施細則

時間:2024-07-25 15:19:56 細則 我要投稿
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浙江省《禁止使用童工規(guī)定》實施細則

  下面是小編收集的有關浙江省《禁止使用童工規(guī)定》實施細則全文內(nèi)容,敬請大家閱讀參考。

  第一條 根據(jù)國務院發(fā)布的《禁止使用童工規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》),結(jié)合本省實際情況,制定本細則。

  第二條 除國家規(guī)定的文藝、體育和特種工藝單位允許招用的未滿十六周歲的少年、兒童外,下列未滿十六周歲的少年、兒童也不屬于童工范疇:

  (一)參加家庭勞動、學校組織的勤工儉學的;

  (二)利用寒暑假期從事無損于身心健康的輔助性勞動的:

  (三)尚不具備實施初級中等義務教育條件的農(nóng)村未考入初中的滿十三周歲的少年,從事日勞動時間不超過六小時、無損于身心健康的輔助性勞動的。

  第(二)、(三)項所謂的輔助性勞動,是指體力勞動強度不大,無工級無定額的勞動。其使用的范圍、行業(yè)、工種崗位應當從嚴掌握,具體辦法由當?shù)乜h級以上勞動行政主管部門確定。

  第三條 違反《規(guī)定》使用童工的單位或者個人,對被送回原居住地之前患病或者傷殘的童工應當負責治療,并承擔治療期間的全部醫(yī)療和生活費用。醫(yī)療終結(jié)后,經(jīng)縣級勞動鑒定委員會確定為部分喪失勞動能力的,由用工單位或者個人一次性發(fā)給4000元至6000元殘疾補助費;完全喪失勞動能力的,一次性發(fā)給 16000元補助費;童工死亡的,發(fā)給童工的父母或者其他監(jiān)護人400元喪補助費和16000元至20000元的一次性經(jīng)濟賠償費。

  第四條 對違反《規(guī)定》使用童工的單位,每使用一名童工,處以3000元至5000元的罰款。

  第五條 對有下列情形之一的單位,按照第四條所規(guī)定的罰款標準的三倍予以處罰。

  (一)因使用童工被處罰后,繼續(xù)使用童工的;

  (二)使用童工三個月以上的;

  (三)一次性使用童工三名以上的;

  (四)童工因工致殘的。

  第六條 對違反《規(guī)定》使用童工并造成童工工傷死亡的單位或者個人,每死亡一名處以20000元的罰款。

  第七條 對違反《規(guī)定》使用童工的單位或者個人,由縣級以上勞動行政主管部門在查明事實的基礎上予以處罰。被處罰的單位或者個人,應當在接到行政處罰決定書之日起15日內(nèi),向勞動行政主管部門繳清罰款。勞動行政主管部門應當開具財政部門統(tǒng)一制定的罰款票據(jù),并將罰款按月上繳同級財政。當事人對處罰決定不服的,可以依照法律、法規(guī)的規(guī)定申請復議或者向人民法院提起訴訟。當事人在規(guī)定的期限內(nèi)不申請復議,也不向人民法院提起訴訟,又不履行處罰決定的,作出處罰決定的勞動行政主管部門可以申請人民法院強制執(zhí)行。

  第八條 對使用童工三次以上,經(jīng)教育仍不改正,以及對造成童工傷亡事故不報的單位或者個人,由縣級以上勞動行政主管部門提請工商行政管理部門吊銷其營業(yè)執(zhí)照;構成犯罪的,勞動行政主管部門應當及時提請司法機關依法追究刑事責任。

  第九條 本細則由各級勞動行政主管部門監(jiān)督執(zhí)行。

  第十條 本細則具體當用中的問題由浙江省勞動廳負責解釋。

  第十一條 本細則自發(fā)布之日起施行。

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