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師德師風征文

時間:2024-06-10 18:04:40 征文 我要投稿

師德師風征文精選【15篇】

  在平平淡淡的日常中,大家對征文都不陌生吧,征文的主要目的是宣傳與教育,內(nèi)容選擇主要是頌揚和體會。那么一般征文是怎么寫的呢?以下是小編整理的師德師風征文,歡迎大家分享。

師德師風征文精選【15篇】

師德師風征文1

  教師的工作是神圣的,也是艱苦的,清貧的。教書育人需要感情、時間、精力,甚至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感、責任感為基礎的,教師要忠誠教育事業(yè),愛崗敬業(yè),盡職盡責,堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,不斷探索,勇于進取,為教育的改革和發(fā)展貢獻智慧。沒有高水平的老師,培養(yǎng)不出高水平的學生。教師要學識淵博,學業(yè)精深。一是要有深厚的專業(yè)知識基礎,熟練掌握本專業(yè)技能;二是要有廣博的相關領域知識,具有跨學科跨專業(yè)的結合力,能夠融會貫通,能滿足學生廣泛的求知欲;三是不斷更新知識體系,及時吸收、存儲學科前沿的知識與研究成果,要成為終身學習的楷模。

  一、對師德核心結構的解讀

  為什么說愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表是師德的核心內(nèi)容與最基本的要求?這是因為愛崗敬業(yè)是對一切職業(yè)的共同要求,教師職業(yè)自不例外。所謂干一行,愛一行就是此意。沒有愛崗敬業(yè)的精神,一切都無從談起。因此,它是師德的基礎。教書育人是對教師這一特殊職業(yè)的專業(yè)要求,它是教師工作的具體內(nèi)容,師德所引發(fā)的效果如何,必須由此來體現(xiàn),所以它是師德的載體。而為人師表是社會對教師這一職業(yè),所承擔的職責具有的特殊性而提出的比一般職業(yè)道德更高的要求,教師的人格、品行所具有的感召力,在此得到充分表現(xiàn),故而它是師德的支柱。這樣,愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表就形成了一個有機整體,三方面缺一不可。三個方面的任一方面的缺乏,對于教師而言,都是“缺德”。另外,這一核心結構也顯然蘊含了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》中規(guī)定的師德外延的其他方面。由于愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表這一師德的核心內(nèi)容分別側重于師德的三個不同方面,從而我們可以把它們看成是師德的三個不同維度,它們共同構成了一個“三維空間”---“師德空間”。每一個教師在任一瞬時的師德,都可以看成是這一空間的一個“動點”。這一動點的“三維坐標”為敬業(yè),育人,師表。動點的“軌跡”就是每一教師的師德歷程---“師德曲線”。

  這揭示出教師職業(yè)道德的核心內(nèi)容是由三個維度及每個維度的四個層次組合而成的,我們把它稱為“三維四層”結構。對此我們作如下解釋。

  1.敬業(yè)維度表示一個教師愛崗敬業(yè)的精神。在一個教師對自己的職業(yè)認同的前提下,根據(jù)職業(yè)認識、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)價值觀的不同,教師對自己的職業(yè)在認識、態(tài)度、價值觀上有四個不同層次的理解,即畏業(yè)、愛業(yè)、樂業(yè)、創(chuàng)業(yè)。所謂畏業(yè)是指敬畏自己的職業(yè),當一個教師把自己的職業(yè)僅當作一種“干活掙錢的行業(yè)”,而又很怕失去它,那他對教師職業(yè)就具有一種敬畏感,其敬業(yè)的精神是始于畏業(yè)。畏業(yè)者對職業(yè)能盡職盡責,愛業(yè)者能自立自強,樂業(yè)者能無怨無悔,而創(chuàng)業(yè)者則表現(xiàn)出一心一意。這四種不同的職業(yè)感,雖然層次不同,但都是教師敬業(yè)的內(nèi)在動力。顯然并不是每個教師都會經(jīng)歷或達到這樣四個層次的職業(yè)感的。比如有許多教師從參加教育工作起,甚至在參加工作前,就熱愛教師職業(yè),因而就有畏業(yè)感。同樣有的教師一輩子都僅把教師工作當作一門職業(yè),而沒有把它當作一門事業(yè),那么他雖然也可以達到愛業(yè)的層次,但不會有真正的樂業(yè)感,更達不到創(chuàng)業(yè)的境界。我們認為,從愛業(yè)到樂業(yè),是一個教師將自己的工作視為職業(yè)到視為事業(yè)的飛躍,實現(xiàn)了從必然王國向自由王國的過渡。由此可知,敬業(yè)是一個人民教師從事教育教學、履行教書育人工作的原動力。尹學金、謝世蕊、王仁忠等等就是具有高尚敬業(yè)精神,為我縣的教育事業(yè)創(chuàng)立了光輝業(yè)績的優(yōu)秀人民教師的代表。

  2.育人維度表示一個教師教書育人的水平。教書育人是教師的專業(yè)工作,是區(qū)別于其他職業(yè)的根本標志。教書育人的業(yè)績?nèi)绾,除取決于教師的敬業(yè)精神外,還取決于教師的業(yè)務水平。作為一門專門的技術,需要教師勤奮訓練,對其中的規(guī)律刻苦鉆研。教師教書育人的業(yè)務水平可以有四個不同層次:技術、技能、技巧、技藝。每個層次雖然漸次遞進,但受智力或非智力因素的影響,并非每個教師都能達到高級的境界,否則也不會有出類拔萃、技藝超群的說法。不過,“勤奮+方法=成功”適合每一個人。故博覽古今中外典籍,使自己成為飽學之士;勤練教書育人技藝,使自己成為專業(yè)高才;深研教育教學規(guī)律,使自己成為教育行家,應成為每個教師終身為之奮斗的目標。于漪、魏書生、孫維剛等就是許許多多這樣的教育英才的代表。

  3.師表維度表示一個教師為人師表的品行。教師作為人類靈魂工程師,肩負培養(yǎng)“四有”新人的神圣使命,這就決定了社會對教師的品行比其他行業(yè)的從業(yè)人員有更高的要求。教育無小事,教師無小節(jié)。教師的一言一行,一舉一動都應是規(guī)范的,是學生學習的模范,而優(yōu)秀教師還是其他教師學習的模范,是社會各界學習的模范,這就構成師表維度的四個不同層次:規(guī)范、垂范、模范、世范。我們平時常說的'“學高為師,身正為范;學為人師,行為世范”不就是要求教師要有高超的教書育人的水平與高潔的為人師表的品行嗎?一個人民教師敬業(yè)精神高尚令同行感動,育人水平高超令學生佩服,而師表品行高潔則令世人敬仰?追蜃、陶行知就是這樣的萬世師表。

  4.“師德曲線”,即表示著一個人民教師在愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表的“三維空間”中所走過的軌跡。起點A的“坐標”為愛業(yè),技術,規(guī)范。它的意思是:這個教師從當教師這一天起,就熱愛自己的職業(yè),具有教書育人的技術,為人師表品行規(guī)范?磥硭且粋優(yōu)秀的師范畢業(yè)生。而B點則表示這名教師對職業(yè)的認識由愛向樂過渡,掌握了教書育人的技能,為人師表已達到垂范層次,即達到能為學生做出榜樣的層次。

  從上述可以看出,敬業(yè)是教師師德的底線,或者說是最低要求。

  教師的工作性質有別于其他行業(yè),教師干的是良心活。其工作效果用上下班、準時上下課等方法來衡量很難奏效。教師從事的是腦力勞動,因此必須解決思想問題。教師不應把本職工作當作一種謀生手段,而應當當成一種事業(yè),熱愛它,并努力干好它,其具體表現(xiàn)就是愛崗、敬業(yè)。

  教師敬業(yè),就會心系學生,做到以工作為重。他也許在生活中遭遇不順心的事,在工作上受到不公平對待,心正煩,氣正燥,但只要一走進教室,面對學生,馬上會放下所有憂愁煩惱,全身心投入工作,圓滿完成教學任務。

  一個敬業(yè)的教師,必定具有很強的責任心。他知道自己的工作將影響到幾十個孩子的前途命運。因此他不會偷懶,不會;,不會漏批一本作業(yè),不會放棄一個后進生。對于自己工作中偶然出現(xiàn)的失誤,考慮最多的不是擔心受到上級的批評和懲罰,而是深感良心不安,覺得對不起學生,對不起學生的父母。

  敬業(yè)的教師都會注重提高自己的業(yè)務能力。業(yè)余時間,他們也會跳幾曲舞,唱幾首卡拉OK,甚至約上幾個要好的朋友搓幾圈麻將,但那只是一種調(diào)節(jié),一種放松,更多的時間還是在與書為伴。他們會從有限的工資中拿出來一部分購買業(yè)務書籍,擠出時間學習專業(yè)知識,提高業(yè)務能力,接受新的教育理念和方法技巧。

  總之,教師也是人,有血有肉,有七情六欲。教師不必故作清高,也沒有必要道貌岸然,但教師擔負著育人的重擔,因此,不能玩忽職守,必須敬業(yè)。

  教師是一個寂寞的職業(yè);蛟S又是一個無月的夜晚,暗黃的燈光、厚重的文案、疲憊的身軀,已經(jīng)流過了很多年。但教師是一個民族精神與文化的傳承者與開拓者,教師心中都有一座偉大的豐碑、一個偉大的理想,他們“以學生為本”,教人務實,教人求真,教人創(chuàng)新,他們都有一顆耐得住寂寞的攻堅的決心。

  孔子說過:“其身正,不令則行。其身不正,雖令不從。”我們教師若不是路標,你講的道理再透,教育的形式再好,藝術性再強,都是無根之樹、無源之水、無雨之云、無光之燈!每個教師的一舉一動、一言一行、一思一想、一情一態(tài),都清晰而準確地印在學生的視網(wǎng)膜里、心光屏上,都有意或無意地進行著現(xiàn)場的觀摩表演,這就是無聲路標的示范性,這種示范性將在學生的心靈深處形成一股排山倒海般的內(nèi)化力!吨袊逃龍蟆房d過:北京十杰教師孫維剛被他的學生稱為“思想和靈魂的導師,終生學習的楷!?既肭迦A大學的王一在轉為正式黨員的匯報中談到了中學的班主任孫維剛老師時說:“我們的心靈從他的言行中得到了凈化。大家熱愛勞動,來自恩師每天早晨到教室打掃衛(wèi)生;大家良好的修養(yǎng),來自恩師每天上下班都和看門的老大爺親切地打招呼;大家嚴格遵守紀律,來自恩師遲到了便向我們做檢討,甚至到教室外面罰站!蓖跻粎R報中還說:“雖然現(xiàn)在我不在孫老師身旁聆聽他的教誨,但他的形象經(jīng)常閃現(xiàn)在我的腦海。尤其是當我打開錄音機再次傾聽我們最后一次班會錄音時,真的感覺到師德無價。學子對恩師的追隨,如同云翔而影從。

  二、良好師德師風的重要作用

  車爾尼雪夫斯基說過:“教師把學生造成一種什么人,自己就應當是什么人”。教師的思想境界、道德水準、品德修養(yǎng)、直接影響著學生的世界觀、人生觀、價值觀,關系著學生一生的成長。我認為,良好師德師風具有以下重要作用:

  1、教育導向作用。一個單位(也包括學校)的員工,因所處的生活環(huán)境、所接受的教育程度千差萬別,因而他們的世界觀、人生觀、價值觀也就不完全一樣。良好的師德師風因其具有鮮明的政治傾向,往往能對師生員工中存在的這種差異,特別是對他們內(nèi)心信念、行為習慣以及校園內(nèi)集體輿論產(chǎn)生積極影響,能引導廣大師生員工去追求真善美,提高他們的思想覺悟和認識能力,塑造和培養(yǎng)他們美好的心靈。

  2、滲透熏陶作用。良好的師德表現(xiàn)為教師對理想人格和自我完善的追求,并無時無刻不浸潤在教師日常生活的各個環(huán)節(jié)和每個教學過程的始終,從而產(chǎn)生一種無形而深刻的力量。潛移默化地影響著師生員工的思想交流、情感交融、觀點認同、行為養(yǎng)成,最終形成共同的價值取向,實現(xiàn)行為舉止上的趨同。

  3、激勵示范作用。良好的師德具有催人奮進的積極作用,能激發(fā)全體教師對學校的認同感、自豪感、榮譽感,對更高理想的執(zhí)著追求,對祖國、對人民的責任感和使命感,能激發(fā)他們巨大的工作熱情和學習熱情,從而使學校的凝聚力得到升華。

  三、當前高校師德師風中存在的主要問題

  應該說,當前高校師德師風的主流是好的。但由于各種主客觀原因的影響,在個別高校教師的師德師風還存在一些問題,主要表現(xiàn)在:

  1、思想政治觀念淡薄,理想信念弱化。

  有的教師信奉“理想理想,有錢就想,前途前途,有錢就圖”,把金錢利益作為自己的理想追求,在物質誘惑面前失去了信念,他們強調(diào)個人與社會、義務與利益、奉獻與索取協(xié)調(diào)并重的價值取向。例如,上課講學索要高額“出場費”,給多少錢講多少話,“按酬付勞”,以拿錢為目的,不重質量和效果;有的教師在對學生的考評中,搞“錢分交易”,給“禮物分”、“人情分”、“關系分”,嚴重損害了“師道尊嚴”的大學教師群體形象。

  2、治學不夠嚴謹,學風不夠端正,敬業(yè)精神缺失。

  有的教師,只注重自己評職稱、獲成果,重科研輕教學,甚至為了出成果不惜造假、剽竊、拼湊,學術道德淪喪,成果經(jīng)不起推敲,嚴重玷污了高校教師形象,敗壞了學術風氣。有的教師在課時津貼的驅動下,爭課時,然后為完成教學任務而疲于應付,忽視教學質量;也有的教師,利用自己的專業(yè)優(yōu)勢,將主要精力放在經(jīng)營自己的公司或社會兼職上,把教學放在次要位置。

  3、行為規(guī)范不嚴,師表意識淡薄。

  有的教師受不良傾向的影響,言行不謹,在課堂上或公共場所發(fā)表一些不利于學生健康成長的言論;有的教師舉止粗俗,滿口臟話,行為放縱,為師不尊;有的教師上課自由散漫,講課隨心所欲,動不動發(fā)牢騷、講怪話;有的教師缺乏自尊自愛,思想消極頹廢,沉溺于社會上一些低俗之風不能自拔。

  4、理論知識不深,實踐經(jīng)驗欠缺。

  有的教師缺乏進取精神,不注重獲取新知識,不鉆研業(yè)務,不深入實踐,精力投入不足,只滿足于一般工作,得過且過,甚至不安心本職工作。

  5、有的教師整體協(xié)作精神不強,學風霸道,文人相輕,缺乏相互尊重,取長補短的團隊精神。

  這些現(xiàn)象不僅使大學教師的社會形象大打折扣,而且影響了人才培養(yǎng)質量,毒害了大學校園的育人環(huán)境。

  四、高校教師應如何加強師德師風修養(yǎng)

  有人在學生中作過調(diào)查,好老師的標準是:一是外表上衣著整齊,精神煥發(fā);二是有一顆善良真誠的心,和藹可親,平易近人,能把學生視為自己的朋友;三是有廣博的學識和扎實的專業(yè)知識,在傳授知識的同時,更能啟迪學生的思想,開闊學生的視野;四是對學生的行為規(guī)范能給予糾正和指導,使他們形成良好的行為習慣和心理素質等。因此,根據(jù)大學生的要求,高校教師在師德師風修養(yǎng)上應努力做到:

  1、教師應有幸福的價值取向。教師是太陽底下最光輝的事業(yè),他塑成的是特殊產(chǎn)品--國家發(fā)展繁榮的后備軍,不是金錢能衡量的。所以,教師應有職業(yè)幸福感,耐得住寂寞,守得住清貧,以寬容的心態(tài)接納生活,以快樂的心態(tài)走進學生,以學習者的心態(tài)提高自我,全心全意做好教書育人的工作。

  2、教師應堅守道德底線。雖然教師也是普通人,也有七情六欲,但教師的職業(yè)具有特殊性,教師的工作是教書育人、培養(yǎng)下一代。如果教師不能堅守道德底線,影響的不是一兩個人,而是一批人、一代人。所以,我們一旦選擇了教師這一職業(yè),就應該不斷學習提升自己的道德水平和判斷能力,做到為人師表,身正為范。

  3、教師應有豐富的精神世界。師德師風不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),是一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)。師德師風,需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是--每位教師的自我修養(yǎng)。

  4、教師要有甘當人梯的獻身精神。我們選擇了教師這一職業(yè),就要有為教育、為學生、為國家的人才培養(yǎng)奉獻一生的心理準備;就要有矢志不渝的敬業(yè)精神;就要做春蠶、做蠟燭、當園丁,具有甘為人梯的獻身精神;就要關愛學生,以學生為本,誨人不倦。

  5、教師要有嚴謹治學的科學態(tài)度。教師要終身學習,勇于創(chuàng)新。要有謙虛好學、博采眾長的學習態(tài)度,對自己學而不厭,專注于知識海洋,不斷進行知識更新和完善;對學生誨人不倦,工作認真負責,一絲不茍,不僅傳授學生知識,更注重開發(fā)學生的智慧、能力。

  今日的大學校園,就是明天的社會環(huán)境。大學的師德師風,不僅對大學教師,而且對學生、對社會公民的道德品格、倫理規(guī)范、政治信仰等都將產(chǎn)生深遠的影響。愿所有高校教師都能加強自身師德師風修養(yǎng),做人民滿意的教師,做學生的良師益友。

師德師風征文2

  泱泱中華,數(shù)千年來國人每每以禮儀之邦自居,但數(shù)千年來國人也總是不停地說著“世風日下,人心不古啊”!禮崩樂壞,道德淪喪,孔夫子那會兒就在痛心疾首啦!然而師德如何?

  韓退之一句“師者,所以傳道授業(yè)解惑也”幾乎成了關于教師及其職責的最經(jīng)典定義?粗皞鞯馈、“授業(yè)”、“解惑”這幾個分量超足的詞語,對教師的崇敬感不由得馬上從腦海中噴涌而出;于是乎什么“人梯”啊、“蠟燭啊(有時候還兩頭點著)”、“園丁”啊、“人類靈魂的工程師”啊,等等等等,世人把那么多贊譽之辭都慷慨地贈與了天下的老師們。天地君親師——在中國古代,教師更是擁有非一般的.地位,受到非一般的尊崇;“慧可斷臂”“程門立雪”也作為尊師的典范,歷代頌揚。榜樣的力量和自上而下的努力使得尊師的傳統(tǒng)得以源遠流長,現(xiàn)在每年的九月十日還被定為教師節(jié)。

師德師風征文3

  “幸福是什么?幸福就是做學生喜歡的老師,就是擁有學生真誠的愛。這是為師者享用不盡的財富。”偶然瀏覽網(wǎng)頁看到這句話,樸實而真摯,道出當今的為師之道:不僅要有淵博的知識,更要有師者風范,注重師德。

  “學高為師,身正為范”,良好的職業(yè)道德是教師職業(yè)活動最基本的要求,教師是學生增長知識和思想進步的導師。教師隊伍師德師風素質的高低,直接關系到素質教育的順利實施,直接關系到青少年的健康成長,直接關系到全面建設小康社會和中華民族偉大復興宏偉目標的實現(xiàn),直接關系到祖國的未來。

  “小學生為教師撐傘避暑,當事教師欣然接受”事件中的教師在網(wǎng)上被人肉、被強烈指責,更有甚者指責此乃“師德之殤”。古有“一日為師,終身為父”,尊師重教一直是中華民族的傳統(tǒng)美德。但自古亦有“師愛為魂,學高為師,身正為范”之訓,作為教師首先要具備的是師德,師德是教師工作的精髓,而“師愛”是師德的核心,教師對學生無私的愛。是貫穿教育教學過程始終的教師對學生的一種崇高情感,是教師以其奉獻犧牲的方式與學生密切相處并在相處中完善自己、完善學生的教育活動。如果作為教師不懂得師愛,那么他就稱不上是合格的教師。“霸氣女教師”連對學生最起碼的師愛都沒有,更別提師德了。

  學校是教書育人、輸送人才的圣地。一個學校的教育效果好不好,關鍵在于師德。古語云:“善之本在教,教之本在師”、“智足以為源泉,行足以為表儀,是謂之師”、“言行可?煞墩,人師也”。正因為如此,師德建設可以說是教師隊伍建設的基礎工程。

  因此作為一名教師,我們要不斷以“勿忘國恥、傳承精神、圓夢中華”十六字方針為指導,以“敬業(yè)愛生、教書育人”為核心,以“德為人先、學為人師、行為示范”為準則,不斷提高自身的師德水平和業(yè)務能力,做學生尊重、家長信賴、社會滿意的高素質教師。

  首先,要忠誠于人民的教育事業(yè),熱愛教育事業(yè),甘愿為人民的教育事業(yè)奉獻自己的聰明才智。在實際工作中,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、不圖名利、甘做蠶燭,在崗位上發(fā)出光和熱。

  再則,要熱愛學生!皭凵鐞圩印笔菐煹碌囊粋重要體現(xiàn)。只有熱愛學生,才能去關心他們的成長,才能去教書育人,才能尊重學生人格、引導學生成才。如教師無愛生之心,恐怕很難讓學生敬服、理解,甚至師生溝通都會產(chǎn)生負面影響。

  其次,要有崇高的奉獻精神。教師的工作責任重大而又極其艱辛。教師肩負著培育下一代接班人的責任,謂之重大;教師工作條件艱苦,特別是在市場經(jīng)濟條件下,教師的社會地位、物質待遇較低,甚至處于相對清貧的地位,謂之艱辛。故教師應當以社會責任為己任,無私奉獻。

  另外,師德還要求教師以身作則、為人師表。教師除了言傳,更要身教,用自己的`示范行為來教育學生,要言行一致。要求學生學習的知識自己應當精通;要求學生崇尚的行為,自己應當行之;要求學生反對的行為,自己應當堅決杜絕。正所謂“其身正,不令而行”否則,“雖令不從!彼裕恳晃唤處煻紤獜淖陨碜銎,真正為學生樹立一個模范的榜樣,推動學生全面發(fā)展。

  最后套用雨果的一句話與所有教師共勉:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的”。讓我們這些默默的綠葉來襯托鮮花的嬌艷,做好太陽底下下最光輝的職業(yè)。

師德師風征文4

  上周六,我參加了由教育局主辦的為期一天的班主任培訓,李穎老師的培訓內(nèi)容讓我收獲頗多,以下是我的培訓心得。

  第一,感受教師的幸福,做一個幸福的教師。我想,人生幾十年,三百六十行,并不是所有人都有踏入教育行業(yè)的`緣分,作為老師,我感到無比自豪和幸福。我的幸福感來源于每一個學生,看到他們每天的點滴進步,我感到十分欣慰。也許他們的進步不是成績的提高,而是行為品質的提升,我們都要給與學生正向的激勵,這是其他任何行業(yè)所不具備的幸福感來源。

  第二,立德樹人,做學生的引路人。我們作為教師,我們的責任和使命,其實不僅是教會他們科學文化知識,更重要的是我們要教會學生“扣好人生第一?圩印,把孩子培養(yǎng)成堂堂正正的人。初中階段,是學生形成正確人生觀、價值觀、世界觀的重要階段,而教師的主要任務是傳道、受業(yè)、解惑。一個人遇到好老師是人生的幸運,一個學校擁有好老師是學校的光榮。所以我們更要努力提升自身品格、修養(yǎng)、加強自我修煉,做學生的引路人。

師德師風征文5

  教師的事業(yè),是愛的事業(yè),是奉獻的事業(yè),是有關良心的事業(yè)。法國作家羅曼.羅蘭說過:“要撒播陽光到別人心中,總得自己心中有陽光!倍逃娜空嬷B就是對學生的愛。愛心與責任心,就是師德的陽光。

  每個學生都有自己的光芒,需要我們教師去點亮。在課堂上,面對睡覺的學生,面對低頭族,面對玩手機的學生,這些學生更需要我們的關愛,我們要從現(xiàn)象看到本質,去了解學生的內(nèi)心,我不喜歡采取嚴厲的批評,我更喜歡采取春風化雨的方式,和學生促膝談心,喚醒學生沉睡的心靈,激起學生的學習熱情和斗志,使他們迷途知返,改變他們的人生軌跡,作為學生的心靈導師,親眼看到學生的成長和成才,我也會感到欣慰。麻醉專業(yè)的刁鳳利在我上課的時候經(jīng)常睡覺,引起了我的注意,我和他約了一個時間,聊了他睡覺的原因,聊了聊嚴峻的就業(yè)形勢,聊了聊做爸媽的不容易……。只要我有時間,我們就經(jīng)常聊聊學習和生活,在大三的時候,他順利考入了濰坊醫(yī)學院,也許他就是傳說中的黑馬,而做為黑馬的老師,我也為他感到自豪和驕傲!

  教師的天職是教書育人,教書,我們不僅要教專業(yè)知識,更要教給學生做人的道理,良好的職業(yè)道德。而良好職業(yè)道德的養(yǎng)成,并不是簡單的說教就能形成的,它需要教師的示范和引領。所以我時時規(guī)范自己的言行和品德,給學生起一個榜樣作用,因為榜樣的力量是無窮的。雖然我已經(jīng)從教快二十年了,對教材已經(jīng)滾瓜爛熟,但是每次上課之前,我還會有些小緊張,我還要重新備課,所以只要有課,我都會提前一個小時到學校,進行上課前的準備。在上課中,我有時給學生講往屆學生的勵志故事,講名醫(yī)大家的操守與奉獻,講我的優(yōu)秀的大學校友的奮斗史,我希望我的學生能從這些正能量的事例中汲取到營養(yǎng)。

  “鐵打的學校,流水的學生”,目送著一屆又一屆的畢業(yè)生離去,我竟有些不舍,每到一個地方,我首先想到的是我的學生。心靈手巧的任洪杰在萊州市人民醫(yī)院成為了醫(yī)學骨干,鄒城的牛永慧已經(jīng)是小有名氣的麻醉師,德州的王菲考上了福建醫(yī)科大,聊城的譚永昶正在上海交大攻讀博士后,蒙陰的刁鳳利已經(jīng)通過了縣醫(yī)院的筆試,還有更多的學生在基層默默奉獻……,看到學生們?nèi)〉玫尿溔说某煽,逢年過節(jié)收到他們的祝福,總是令我感動!多少年過去了,那份師生情,依然那么濃!

  也許教育理念在轉變,教育方法要與時俱進,但是有些東西經(jīng)得起時空的考驗,那就是教師對學生的愛與責任。

  北師大林崇德教授曾經(jīng)說過:“愛自己的孩子是本能,愛別人的孩子是神圣”。我深愛著我的學生,學生就像我的兄弟姐妹,我們會敞開心扉,無話不談,通過交談,我可以了解學生的心路歷程,給他們以啟發(fā)和鼓勵,給他們以正能量。曾記得有個叫王澤森的學生,在我上課的時候,他在專心的玩手機,我從座位表上查到了他的名字,讓他回答問題,他回答不上來。然后,我經(jīng)常的提問他,到后來,他回答不上來問題,自己都不好意思了,用他自己的話來說,就是要“洗心革面,脫胎換骨”。

  韓愈說,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”。我感覺自己作為一名教師,有責任、有義務幫助學生。學生陳金龍深受鼻竇炎的困擾,經(jīng)常性的頭疼,我便給他聯(lián)系了耳鼻喉的陶春蕾老師,祛除了他多年的痛苦;每刻,我耳邊、眼前、心里都被他們聰明的行為充斥著、感動著!年輕教師精力充沛,積極向上,她們的青春讓我感動。年長教師精神矍鑠,閱歷豐富,教學功底深厚,讓我充滿敬意。這就是我們教師的生活寫照。就在這平淡、瑣碎中,就在我的身邊,涌現(xiàn)出許多感人的師德故事。

  我身邊的優(yōu)秀教師很多,而我最想說的就是生活在我身邊,朝夕相處的,有四十年教齡的老教師——我的父親。

  我的父親,是xx第二十一中學的語文老師,他身材魁梧,格外精神,睿智的目光顯得尤為寬厚。在教育管理中一如他的為人,數(shù)年如一日,勤勤懇懇地工作,孜孜不倦地育人,做得踏踏實實,卓有成效。時間、精力的奉獻和犧牲在他身上體現(xiàn)的尤為突出,學校對于他的概念如同自己的家,他的許多準備性事務幾乎都是在晚上、周末或節(jié)假日進行的,還會經(jīng)常把工作帶到家中,工作到深夜。盡管他有疲勞,但只要他站在大家面前的'時候就總是表現(xiàn)出精神振奮的感覺、充滿力量的感覺,讓大家從他的身上看到一種積極向上的精神、一種克服困難的態(tài)度和為了大家而奉獻犧牲的行動……這種對工作高度負責的態(tài)度讓我深深感動。

  年過六十的他,在教育這片土地上摸爬滾打已經(jīng)歷了四十個春秋。由于是語文老師和班主任,不僅需要輔導晨讀,還需檢查學生紀律,因此每天披星戴月的上班。每天清晨,他戴著眼鏡,在辦公室里認真的備課,對于課程中瑣碎的知識,他達到了夸張的細致。教參書一遍遍的翻,知識點一絲絲的寫,整個課本寫的批注,如同群蟻排衙,密密麻麻,但清晰明了。他根據(jù)學生的實際情況,結合自己多年的教學經(jīng)驗,創(chuàng)造出學案與教案整合式教學,著眼培養(yǎng)學生能力,發(fā)展學生智力,幫助學生及時總結當堂所學知識,及時批改反饋,發(fā)現(xiàn)問題隨時解決。他用教師無私的愛照亮了孩子的心靈。每學期末在全年級政治期末考試中總是排在前列。上課時,對學生給予了春天般的關懷。工作中,他嚴格要求自己,始終如一地認真負責。從小事做起,從自我做起,率先垂范,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以博大的胸懷愛護人。校園中,他總是會心的一笑,拉近了與老師間的距離,工作之余,細心的他主動和同年級同學科老師探討在教學中遇到的一些問題,他常不恥下問,和我討論一些問題,并且會幽默的說,現(xiàn)在你是我的老師嘍!疲憊的他不顧勞累,每次放學的鈴聲敲響之后,在辦公室里,仍然能夠看到他為學生輔導的忙碌而快樂的身影。就是這樣全身心地投入學校工作,無怨無悔。用犧牲般的敬業(yè)精神來形容杜老師絲毫不過分。他就像一支燃燒的蠟燭,給他人以光亮,給他人以溫暖。真可謂“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”!“正氣、大氣、雅氣”在他身上彰顯得淋漓盡致,他在竭盡全力做最好的自己,用行動詮釋著教師這個光榮的稱號!

  他經(jīng)常說,踏踏實實的工作,快快樂樂的生活。在他身上沒有絲毫暮氣,有的是充滿朝氣的進取精神,有的是毫不懈怠的敬業(yè)精神,他們的精神正是我們學校全體老師敬業(yè)進取精神的一個縮影。

  曾經(jīng)以為,高尚的師德是驚天地、泣鬼神的,現(xiàn)在我想說高尚是樸素的,它不僅沒有閃閃的金光,而且素的不著痕跡,就像春天的小雨,無聲無息的飄落下來,滋潤著學生的心,浸潤著同事的心。正如父親所喜歡的那句話,他是綠葉,默默無聞的奉獻著自己。我要說,你是春雨,育人無聲;

  你是園丁,無私坦誠;

  他是寒梅,暗放幽香;

  你是陽光,傳播光明。你用平凡書寫偉大,用普通孕育崇高。你是我的啟蒙老師,我的中學教師,更是祖國教育的棟梁!

師德師風征文6

  熱愛教育事業(yè)最直接的體現(xiàn)就是熱愛學生。我想西科每位老師都是合格的,尤其是XXX辦公室的幾位老師(XXX、XXX、XXX),XXX辦公室的幾位老師中午從來不回宿舍睡覺,每天中午和學生們同吃同住。

  愛可以是人的一種情感,也可以是一種態(tài)度,還可以是一種行為。教師的愛是一種對學生充滿關心、肯定、幫助、保護的愛的行為。愛是教育的靈魂和生命,是架構師生心靈的橋梁,也是教育成功的基石。它可以彌補教育才能的不足,使教師的影響長久地保存在學生的心中。只有熱愛學生,才能樂于奉獻、積極工作,才能真正把學生看作教育的主體,尊重學生的人格、權力、需要,關注學生的身心發(fā)展和生命價值,才會追尋教育的真諦。熱愛學生不是僅僅熱愛某個、某些學生,而是要熱愛每一個學生;不僅要關心他們,而且要善于發(fā)現(xiàn)他們每個人身上的閃光點。熱愛學生就要辨證地看待每一個學生,他們既有自己的長處,又有自己的不足。正是因為他們有缺點和不足,才需要教師的教育和引導。師生間雖有長幼之分、知識多寡之別,但在人格上卻是完全平等的.。教師對學生真誠的愛會轉化成強大的教育力量,這種強大的教育力量又會轉化成學生對教師的愛,回報給教師。師生間形成了一種強大的幸福場,教育不再是壓制、痛苦、教條,而是成了一種享受、共同探索真理、體味幸福的世界。近年來,由于受功利主義影響,有的教師僅僅把教師職業(yè)當成了謀生的手段,卻忘記了自己應有的責任。從事著太陽底下最光輝燦爛的職業(yè),面對著天真純潔的兒童,卻缺少真情的投入、缺少真誠的關愛。他們只是作為傳授知識的工具而存在著,把本來富有創(chuàng)造性的工作變成了枯燥乏味、一成不變的機械重復。搞得師生關系冷漠,不僅沒有從工作中體會到幸福,相反感受到的只是痛苦和無奈。所以,只有熱愛教育事業(yè)、熱愛學生,才能真正體味當教師的快樂,才能把教育職業(yè)真正當成追求幸福的活動。她們對待每一位學生都是公平公正的,從來不會顧此失彼,也不會給學生分類,每位學生都學有所長,發(fā)揮著自己的最優(yōu)之處。

  高尚的師德對于實現(xiàn)教師幸福是非常重要的,但除此之外還需要具備淵博的知識、科學的教育理念、高超的教學藝術水平?涿兰~斯曾把教師職業(yè)譽為太陽底下最光輝燦爛的職業(yè),但同時他也說過這樣的話,那就是太陽底下再沒有比教師所需要的知識更多的職業(yè)了。所謂教學相長,是說學生與老師彼此成就,那么這幾位老師也是如此,不僅是幫助學生,其實也是成就教師,互相平等,那聲聲“彤姐、潘老師、韓老師”,就是學生對老師的愛的最好注解。

  總之,伴隨著社會的發(fā)展和人類文明的進步,教師職業(yè)的幸福價值必將越來越凸顯,越來越多的從事著“太陽底下最光輝燦爛的職業(yè)”的教師必將在自己的工作崗位上尋找到自己的人生價值和為人師表的終極幸福。師德師風,我想西科每位老師都是合格的,尤其XXX辦公室的幾位美女老師們。

師德師風征文7

  “愛在左,責任在右,走在生命之路的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途點綴得花香彌漫,使穿枝拂葉的莘莘學子,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可流,卻覺得幸福。”我常聽人說,人的一生中能遇到一位好老師是莫大的幸福。我很幸福,因為在我的學生時代就遇到了許多好老師。老師對我的愛和關心使我萌發(fā)了一個強烈的愿望,那就是:我也要做的一名人民教師,用心去愛每一位學生,讓學生因為我的愛,感受到來自心地的幸福! 很幸運的,我實現(xiàn)了自己兒時的夢想,我現(xiàn)在是一名光榮的人民教師了。

  還記得滿懷喜悅與激動地第一次踏上講臺時,我的那份自豪。我就知道,我選擇的不僅僅是一個職業(yè),更是我魂牽夢縈的事業(yè)——神圣而偉大的教育事業(yè)。 每當我看到孩子們求知若渴的雙眼時,每當我看到學生們在深夜的燈光下勤奮學習時,每當我看到學生的短信:“老師,您辛苦了”“老師,您最近過得好嗎?”時,在我內(nèi)心深處總有一種無窮動力在推動著我,讓我在教育這片原野上不斷往前走,我知道,那就是作為一名人民教師的愛和責任。

  關心、愛護學生是教師的天職,愛為師德之本,無愛則無教育。植根于愛是處理好師生關系的關鍵所在,教師必須真心誠意地去關愛每一個學生,既當慈母又當嚴父,在學習上嚴格要求學生,在生活上更要關心熱愛學生,做學生的良師益友,只有這樣,才能成為一個受到孩子們熱愛的合格教師。教師,全部的職業(yè)生涯都離不開孩子。師愛是師德的核心,師愛是師魂,師愛是教育的基礎。教師對學生的愛,是一種只講付出不計回報、無私而廣泛且沒有血緣的愛,是一種嚴慈相濟的愛。學生一旦體會到這種愛,就會“親其師”,從而“信其道”,最終實現(xiàn)教育的根本功能。

  作為一名年輕老師來說,我時刻努力以一個教師的真誠的愛去理解,寬容,尊重,和關心每一學生,用愛鑄師魂。

  一、化作春泥 精心呵護

  “如果學生是一朵含苞待放的花蕾,教師的職責就是讓他們在生活這片溫暖的陽光里絢麗綻放”。作為一名教師,對學生的愛必須是普遍而廣泛的,不應該以社會原因、家庭背景及平時表現(xiàn)而有所偏愛,應該一視同仁。對于調(diào)皮生,我從來就沒有放棄他們,任其破罐子破甩,而是給予特別的關愛。只有這樣,孩子們才會敞開心扉認同你,快樂地融合到集體當中去。師愛的細膩和多樣,沒有哪一種職業(yè)可以相比,特別在一個幅員遼闊、發(fā)展不平衡的國家,多樣化的師愛,潤澤著祖國的每一寸土地。

  還記得第一次接的班里,有一個平時不愛說話的男孩特別讓人頭疼。上課他和任課老師對著干,擾得全班都不得安寧,任課老師氣得都沒有辦法,找他談話,他總是低頭沉默,一言不發(fā)。后來,一了解才知道,他的爸爸媽媽都是耐火廠門口的小攤販,家里還有三個姐姐,爸媽忙于小生計,根本沒有時間管他,爸媽唯一的管教就是打罵。一次,他早上遲到了,眼睛紅紅的,像是哭過,我問他怎么了,他說自己病了,所以遲到了?膳R班的小丫頭告訴我了真實的原因:早上,他要起得很早和賣豆腐湯的爸媽一起出攤,那天,瘦小的他不小心把湯鍋蓋給弄壞了,爸爸打了他,知道了原因,我心里酸酸的。于是,我把他叫了出來,和他談了好久,談了自己相似的經(jīng)歷,孩子哭了……

  打那以后,我開始留心觀察他,關注他,悄悄地幫助他,因為我知道這是我的責任。一天,他和同學玩耍的時候,把同學的頭給磕破了,我?guī)е麄円黄鸬结t(yī)院包扎,整個過程,他嚇壞了,我知道,他最為害怕的是告訴他的爸爸媽媽,因為這一筆醫(yī)療費,對于他家來說也不是一筆小數(shù)目。我對他說,這次的事情,老師會出面協(xié)調(diào),也不會告訴他家人,醫(yī)療費我出,但是,他必須記住這是次教訓,作為一個小男子漢,必須要學會為自己的行為承擔責任……自那以后,他像變了一個人,連之前對他頭疼的任課老師也都只夸他……

  做一個為自己負責的孩子,是他的責任,做一個為孩子負責的老師,是我的責任。在我的教學中,我始終把這當作是我的信條,也一直在努力地奉行著。我經(jīng)常和學生們以朋友相稱,與他們共站在同一條線上,共同來渡過難關,享受榮譽。傾聽學生的心聲,讓他們感到教師是一個熱情和藹的人,一個平易近人的人,一個可以信賴的人,一個對他們完全負責的人。教師,有一千個學生,就有一千種愛。面對性格迥異的學生,即使愛如潮水,教師也要化作春泥,精心呵護。

  二、春風化雨 潤物無聲

  后進生的進步猶如蝸牛行走緩慢之極,往往是今天變好了,明天又差了,反反復復,難以鞏固。要想使他們形成良好的品德和習慣,都不是一朝一夕,一蹴而就能辦到的。教師絕不能有“恨鐵不成鋼”的思想,需要用循循善誘的方法,經(jīng)常性地作耐心細致的思想轉換工作,最大限度地調(diào)動他們的積極性。

  記得有一回,學校號召全校師生為綠化捐款時,一個學生說出了這樣的.話“綠化局有的是錢,憑啥讓我出錢,我的錢我還要留著去吃麥當勞呢!”聽到這話,我感到非常的氣憤,可以說是怒火中燒,當時我真想立刻把他痛批一頓,可又一想,這樣管用嗎?能糾正他的這種不好的思想嗎?毫無疑問,是不行的。要想從根本上糾正他的這種思想得慢慢來,要循循善誘。于是,我壓住火氣,和他單獨談話,曉之以理,動之以情,告訴他我們是生活在一個大家庭里,我們彼此都需要幫助,有了彼此的付出,在我們遇到困難時,才會有別人的關愛。只有我們每個人都獻出自己的愛,我們的生活才會幸福、溫馨。經(jīng)過我的一番教育,他的頭慢慢地低下去了,我知道他已經(jīng)意識到自己不對了。但同時我也知道,僅僅這樣,他是不可能很快完全轉變成一個人見人愛的五好小公民的。

  在以后的生活中,我時刻地注意他,引導他。慢慢的,他變了。一次,在路上遇見了他的媽媽,她見我就高興地說:“我們家孩子,長大了!币环徽労,我知道了事情的原委:一次,她和孩子一塊逛街,見到一個可憐的乞丐,孩子要給錢,可媽媽不讓,理由是現(xiàn)在有些乞丐是裝的,可孩子卻這樣反駁道:“我們老師說過一個人物質缺乏沒有關系,只要肯努力,會變得富有的。但是如果精神缺乏,那可就是真的‘乞丐’了。再說,假如每個人都像媽媽一樣,那我們的身邊還會有愛嗎?”和他媽媽的交談中,我發(fā)現(xiàn)孩子媽媽的臉上始終洋溢著欣喜的笑容。其實,我的心里更是格外的高興,見到孩子的轉變,我知道,自己的循循善誘,終于 “春風化雨,潤物無聲”;自己的辛勤耕耘,終于獲得了豐碩的成果。

  三、以德為榜 以行為樣

  “德高為范,博學為師”。古人云“以身立教,其身亡而其教存”,反之“其身雖存則其教已廢”。教師必須具備美好的師德師風,為人師表,以身作則,時時處處注意自己的言行,以良好的形象做好學生的表率,在潛移默化中用自己的榜樣力量對學生進行教育,促進學生良好習慣的養(yǎng)成和道德品質的提高。平時,凡是要求學生做到的,教師本人也應該做到,要充分展現(xiàn)教師在各個方面的素質,用實際行動從情感上取得學生的認可,讓學生心服口服。不僅要有愛的情感,愛的行動,還要有愛的能力和愛的藝術,把自己的情感融入到課堂實踐中去,用教師特有的語言和行動去喚起學生的熱情,產(chǎn)生共鳴,激發(fā)學生的熱情。

  教育無小事,事事皆教育。在和孩子們相處的每一刻,我都時刻提醒自己要做一個好榜樣。以自己的言談舉止?jié)撘颇赜绊懰麄,一段時間以后,善于、樂于模仿老師的孩子們也會像老師一樣,見到地上的紙片,彎彎腰,撿起來;那位同學有病了,你安慰,我送水;見到同學打架,總要上前制止,勸說“教育”一番等等,這樣的事情數(shù)不勝數(shù)。就是這樣我們要時時刻刻去影響學生,使其從每件小事的體驗中升華,在潛移默化中改變他們的認識和行為方式,在我們的愛意濃濃中,讓他們成長,起到“潤物細無聲”的作用。

  四、大愛無聲 上下求索

  在教師這片原野上,是愛點燃了前行的燈盞,是愛照亮了學生的心靈,是愛延續(xù)了中華民族幾千年師德師魂的崇高與偉大。作為一名人民教師,我時刻銘記著:愛心,是教育成功與否的關鍵,是新時期師德師魂的一個重要標志。我們要愛一切學生,愛學生的一切。 “每一個孩子都是一顆好的種子,我們要為種子的成長提供最優(yōu)質的環(huán)境和服務!狈既A路小學黃艷校長如是說。任校長以來,肩負著領導的信任、群眾的希望、教師企盼,每天他始終堅持早來晚走,用他自己的話就是“只要有學生在,就有老師在,有老師在就有領導在”。與老師一起同呼吸、共命運,同甘共苦。 “責任就是對自己要求去做的事情有一種愛。愛,可以拯救一個身體有缺陷的孩子;愛,可以造就一個健全的人格;愛,是我對教育事業(yè)的承諾!狈既A路小學高文草副校長如是說。學校里,他的身影無處不在:深入班級,深入學科中心組,深入備課組與老師廣泛接觸,晚上放學與學生溝通交流,鼓舞士氣。

  一位芳小的教師無不感慨地說:一天中,見面最多的幾乎是校長。領導的行動就是無聲語言,帶動和感染著廣大教師為振興芳小而努力工作、奉獻著自己執(zhí)著的愛。

  當然,作為一名年輕的人民教師,我的愛是微弱的,是平凡的,我只是在平凡的崗位上用愛與責任做一些非常平凡的事情……

  幾年來的教育教學生涯,我勤勤懇懇,把我的愛奉獻給了我的學生、我的事業(yè);仡欉^去,我無怨無悔。展望未來,任重而道遠。我在心里默默發(fā)誓:任憑歲月更迭世事滄桑,任憑青春流逝憔悴人生,我會永守心中這盞希望之燈;共同樹萬世之師表,鑄不朽之師魂!

師德師風征文8

 。熣撸詡鞯朗跇I(yè)解惑也",這是一千二百多年前韓愈先生在《師說》說過的、對于老師這個職業(yè)最質樸的定位。悠悠千年歲月,老師這個職業(yè)非但沒有被歷史磨去,而且它的內(nèi)涵已然不僅僅是"傳道授業(yè)解惑"。我理解的"老師"是一輩子的事業(yè),它有著比"傳道授業(yè)解惑"更重要的內(nèi)涵,那便是看似輕實則重的"師德",同時它也是人生夢想實現(xiàn)的精神支柱。師德仿佛如夜空中最亮的星,照亮前行的路,給你度過無數(shù)艱辛時刻的勇氣。

  經(jīng)過一代代師者用汗水和智慧的錘煉和淘洗,"老師"這個名詞被賦予了許多的期待,這些期待來自于學生、家長、社會、民族,也來自每一個老師個體。而每一個期待的背后都有一個美好的夢想,學生的期待是快樂地成長成他們想象中的自己,家長的期待是自己的孩子學有所成,擁有一個光明的未來和人生;一個民族的期待,是培養(yǎng)建設國家未來的各行各業(yè)的人才。而老師們的期待,一方面是孩子們的健康成長,引領他們從無知走向有知,從懵懂走向成熟,另一方面也是自己人生夢想的開始和實現(xiàn)。然而這一個個期待從萌生狀態(tài)到完成狀態(tài)離不開一位位老師。肩負著如此多期待、夢想的老師們,我們何以擔負自己的職責?回答也是師德。

  師德中愛與責任是師德的靈魂。愛與責任是母親的天性,殊不知,愛與責任也是教師的天性,沒有愛就沒有教育。站在教育一線的平凡教師們沒有口號式的漂亮話語,卻無不把教育事業(yè)看作是自己的生命,甚至是全部,他們是用自己每點每滴的思考、努力和付出在踐行著自己的理念,一步步靠近心中那個溫暖的夢想。也許太多的瑣碎和繁雜的現(xiàn)實在不斷侵蝕著我們的教育夢想,試圖讓我們變得平庸,可是只要夜空中最亮的星還閃亮著,一切都不是退縮的理由。正是心中的這種愛與責任,我們才能不停地教育自己,完善自己,才能更靠近學生,走進真正的教育。正所謂"大道無聲"。冰心說:"情在左,愛在右,走在生命的兩旁,隨時撒種,隨時開花。"師德讓我們在通往教育夢想的路上,享受著芬芳四溢,即使?jié)M路荊棘。

  教書育人是踐行愛人的事業(yè),教師的愛與眾不同,它高于母愛,大于友愛,勝于情愛。母愛容易出現(xiàn)寵溺,友愛重在禮尚往來,情愛少了幾分嚴謹。而師愛是嚴與愛的巧妙結合,是主動積極的愛,充滿理性和智慧,滋養(yǎng)著孩子不斷成長的心靈。

  擺在我們面前的問題不再是口號,需要的是切切實實的踐行。陶行知說:"捧著一顆心來,不帶半根草去。"多么令人敬佩的樸素的胸懷,但不要以為只有教育大師才有的,無數(shù)位平凡的'一線教師每天都在用這樣的胸懷在接納孩子,等待孩子們的成長,焦急而又耐心地靜聽花開的聲音。也許大家都曾遇到過類似的事情,當我們挑燈苦熬,精心備課,滿心歡喜地走上講臺,有時卻發(fā)現(xiàn)他們的熱情不高,眼神不夠渴望,或者還沉浸在自己的世界中;當我們嚴肅地對他們曉之以理,動之以情,卻發(fā)現(xiàn)這些頑皮的孩子依舊我行我素;也有那么一剎那,我有些心灰意冷,怪孩子不懂事,后來想想還是自己的功力不夠深厚,胸懷不夠寬廣。又有那么多的時刻,這些孩子能讓人產(chǎn)生欲罷不能的欣慰和感動,又一次次地溫暖我的心田。每年的教師節(jié)是老師們倍感欣慰的一天,不是因為那天有什么特別的福利,而是那天孩子用心的表達自己內(nèi)心對老師的愛戴,那樣的幸福感抹去了一切的煩躁、生氣,使我們真的感受到作為一名人民教師的幸福感。

  做一位有幸福感的教師,是所有老師們內(nèi)心的聲音。怎么獲得這種幸福感呢?我想首可能苦中作樂。

  印度大詩人泰戈爾說過:"花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是珍貴的,讓我干葉的事業(yè)吧,因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的。"每一個學生都是一朵含苞的花,每朵花都有自己的香氣,每朵花都有自己的美麗。他們要做的就是努力做好自己,散發(fā)出自己獨特的香氣。教書育人是養(yǎng)育花兒的事業(yè),需要葉無盡的呵護和疼惜,更需要葉無時不刻的襯托。教師的一生,不正是與花相伴的一段旅程嗎?有些花兒生來芬芳四溢,可卻有刺,有些扎手,葉兒卻有辦法讓它散發(fā)清香,收起自己的刺。與花相伴的一生,富有詩意而美好。

  在這個所謂浮躁的今天,讓我們靜下心來,慢慢地播種,精心地捉蟲,施肥、澆水,滿懷信心的等待果實盈滿枝頭的時刻!面朝夢想,用心走好與花相伴的一生,花開的時分便是美夢實現(xiàn)之時。

師德師風征文9

  課堂內(nèi),孩子們正神情亢奮、擲地有聲地朗讀課文,我?guī)е澰S的目光凝望他們。突然發(fā)現(xiàn)窗戶外有一個身影在不停地晃動,猜想應該是學生家長。是繼續(xù)精彩的課堂,還是出門問個究竟。我猶豫了片刻。正當我輕輕打開門,耐心詢問對方有什么事時,教室里馬上一片竊竊私語的騷動。家長向我解釋家中有急事,要先帶走孩子的請求。而那個平時靦腆內(nèi)向的女孩子呢?正在為自己父親的冒然出現(xiàn)而打破課堂紀律窘迫萬分時,我馬上和悅地安慰說:"你先整理書包回家吧!每個人總有遇到緊急的時候。沒事的!"

  課堂在這樣的小插曲中被打斷了,要想再把孩子們喚回到課文的情境之中,似乎已不太可能?上胂脒@位家長肯定是遇到了火燒眉毛之事,才不得不在教室外來回徘徊。語文的課堂對于孩子們來說有千千萬萬節(jié),可這樣的能為一個焦急的生命個體騰出時間做片刻停留的時機并不多。教育學生關注、在意他人的需要,理解、滿足他人的心愿,也許就在此刻不經(jīng)意的一瞬間。

  又是一個星期一的早上,這位作業(yè)時常拖拖拉拉的姓郭的女孩子照舊沒完成作業(yè)。我的火氣頓時牽起萬丈狂瀾。我把她叫到跟前,深吸一口氣,強壓怒火問她為什么又不寫作業(yè)。她依然一言不發(fā)地低著頭,一副無辜緊張的樣子。這樣的劇幕已上演過無數(shù)回,我們相互無可奈何地僵持著。

  她是一名外地學生,轉入我們班已有一個學期。家中只有一個父親照管她的生活,可父親整天在磚瓦廠起早貪黑地打工。突然,我低頭一看,她腳上穿著的還是一雙過冬時的厚厚的棉鞋,下身是一條皺巴巴的牛仔褲,上身卻是薄薄的一件短袖。短短的蓬亂的頭發(fā),黑乎乎的小鼻孔。我憤怒的心瞬間柔軟下來,鼻子不由得發(fā)酸。正當班里別的家長每天為自己的寶貝變著花樣梳理不一樣的小辮子時,她可能正忙著為自己準備早飯。當別的女孩子腳蹬涼鞋,身穿百折裙幸福地轉圈時,她卻五月天里還只能穿著唯一的一雙棉鞋,不合時宜地出現(xiàn)在校園里。而那鞋子帶給她的悶熱與心酸,更與何人訴說呢?

  我也和其它教師一樣,經(jīng)常抱怨外地學生的種種不是。缺乏良好的學習習慣、學習中途隨時會轉入轉出。家長很少監(jiān)管子女的學業(yè)。此刻細想想,像這位姓郭的女孩子的父親,如果他有時間,他有一點點財力,他怎么不想讓自己的孩子打扮得像個小公主呢?至少也想孩子穿著得體吧?可一個父親,他甚至無暇或無力給孩子買一雙涼鞋,我們怎么又能要求他去檢查一下孩子的作業(yè),或有時間陪孩子聊聊天?孩子,縱然你有許多缺點,可在這個群體里,你活得很辛苦,很卑微,這些老師都看到了。我準備為你買一雙涼鞋,準備以后多多溫柔地看看你。

  操場上,孩子們正在你追我趕。突然,兩個孩子撞到了。被撞的女孩子頭上起了一個大包。另一個男孩子并無大礙?善綍r大大咧咧的他,也被眼前的一幕嚇哭了。我就安慰他說沒什么關系。沒想到,到了下午,女孩子的奶奶氣勢洶洶到學校來興師問罪。說我沒好好批評教育男孩子,偏袒包庇他。他們是不會就此罷休的。委屈、心酸、做夾心餅干……相信許多老師都有和我一樣的感受。不做過多的解釋,不求人人對我們的理解。問心無愧是我們尋求心理平衡的一個支點。

  這樣的片斷在我十五年的教學生涯中不斷上演。它們就是我最為平凡的日常工作,是我喜怒哀樂的生活的一部分。是見證我一個普通教師成長的心路歷程。數(shù)十年來,最值得自己心安的是:已不再只停留于關注學生的知識本身。慢慢能跳出課堂,以一顆溫柔、寬容、仁愛、善解之心對待每位孩子、家長、同事。

  近幾天,我一直在關注"中國最美教師張麗莉"的感人事跡。捫心自問,我能嗎?我會嗎?面對這樣深沉的話題,我想沒人敢拍著胸脯說不會或不能,亦或會或能?即便事發(fā)前張麗莉自己也沒有深入思考過。那到底是什么力量驅使張麗莉這個年輕的姑娘有如此之壯舉呢?我想,就是源于對生命的一種高度的熱愛,長者對弱小生命的一種保護與責任意識。一個愛的習慣的手勢,一種愛的至高的本能,促使許許多多見義勇為者奮不顧身,挺身而出。為我們這道德日漸滑坡的世界,送來一絲絲春風。為我們?nèi)諠u淡漠的麻木軀體,注入一縷縷潤滑。他們?yōu)槲覀冞@個時代樹起了新的.坐標。

  回首這十五年來,沒有實現(xiàn)我雄心壯志后的豪邁情懷,沒有記錄我事業(yè)輝煌留下的一摞摞榮譽證書,沒有眾多時常惦懷、感恩于我的學子。我的所作所為都是微不足道、不值一提的。張麗莉她們的行動在告訴我,除卻那些表面的光環(huán)與虛無的榮譽,我們最需要給予學生的可能只是一個溫柔的眼神,一聲親切的問候,一句打動心靈的安慰。輕輕扶起他們羸弱的身軀,慢慢貼進他們單薄的心窩。

  俯下身子,做一個低眉的觀音,以愛的習慣手勢,用愛的至高本能,安撫低處的孤獨者。

師德師風征文10

  20xx年----我人生具有里程碑意義的轉折點。就是這年,我從一個象牙塔來到了另一個象牙塔。完成了由座位到講臺,由聽課到講課,由學生到老師的身份轉換。

  崇拜的目光曾經(jīng)追逐朗朗的課堂,多彩的青春曾經(jīng)激蕩教師的夢想,如今當我穿過它的光環(huán),如此真實的走進她的內(nèi)核,才真正明白“老師”一句稱呼背后的責任和內(nèi)涵,才真正明白“太陽底下最光輝的事業(yè)”體現(xiàn)的是最為無私的奉獻。做一件事,不難,做好一件事,卻很難。沒有最好,只有更好,做一個好老師,做好一個老師,一直是我的目標。在實現(xiàn)這個目標的過程中,我最深的體會是----累并幸福著。

  是的,做好一個老師,會累;因為老師本身,就意味著一種責任。

  教書是教師的天職。合理的知識結構,淵博的知識,是教師完成工作的基礎,是一名優(yōu)秀教師的必備條件。我深知“要想給學生一杯水,自己就要有一桶水!币粋教師不僅要對本學科知識精益求精,還要善于接受和及時消化新知識、新概念,只有在那個知識的“水桶”里不斷地注入活水,才能使它不致枯竭。為了能多給學生“一滴水”,我在認真鉆研教材,備好上好每一節(jié)課的同時,還積極參加專業(yè)培訓,努力提高自身專業(yè)知識和業(yè)務水平,以使自己能跟上時代飛速發(fā)展的`步伐。

  是的,做好一個老師,會累;因為在行為和道德上,我們都要把自己塑造為榜樣。

  有句話說得很好:“一兩的身教,大于一噸的說教”。法國作家盧梭曾經(jīng)說過:“沒有榜樣,你永遠不能成功地教給學生以任何東西!狈▏骷伊_曼.羅蘭也說過:“要撒播陽光到別人心中,總得自己心中有陽光!睘榱诉@一兩的身教,為了這榜樣的塑造,為了使自己心里總有陽光可以撒播。我們就要規(guī)范自己的一言一行,課堂內(nèi)外淳淳的教誨,一點一滴,潛移默化,日積月累,耳濡目染,久而久之,教師的崇高的思想品德,良好的職業(yè)道德,文明的言談舉止,便在學生心中生根發(fā)芽,開花結果。正如古詩所講:“隨風潛入夜,潤物細無聲!

  是的,做好一個老師,會累;因為要有永遠的愛心和耐心。

  “沒有愛,就沒有教育”。愛學生才能贏得他們的尊重。以寬容的心態(tài)去對待學生的每次過失,用期待的心態(tài)去等待學生的每一點進步,用欣賞的目光去關注學生的每一個閃光點,用喜悅的心情去贊許學生的每一份成功。站在學生的視角去上每一節(jié)課,站在學生的立場上去和他們溝通,調(diào)整頻率,和他們共振。正是這樣的情感使我對學生們少了一份埋怨,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指責,多了一份尊重。

  是的,做好一個老師,會累;但同時,也會很幸福。

  當節(jié)假日,收到難以計數(shù)的祝福的時候,我們是幸福的!

  當我在第一次上課結束時收到短信“老師,不要緊張,您講得非常棒。”的時候,是幸福的!

  當我聽到“老師,我在北郵讀書了,這是我的新號碼,以后要常聯(lián)系哦!钡臅r候,是幸福的!

  當我聽到:“老師,我在深圳海關工作了,軍訓了兩個月,今天第一天上班,跟您匯報一下!钡臅r候,是幸福的!

  當我聽到:“老師,我在廣州工作了,這邊咱們幾個班有四個人都在呢,我們都商量好了,您什么時候來,我們集體請您吃飯!钡臅r候,是幸福的!

  當我聽到:“老師我在中科院軟件所了,這邊牛人好多,今天去北大清華看了看,真的好漂亮,我先踩踩點,回頭您來了,我?guī)ネ妗钡臅r候,是幸福的!

  當我聽到:“老師,我在中國銀行工作了,回頭我給您辦張VIP卡吧,這樣您就不用排隊了”的時候,是幸福的!

  是的,做一個好老師,做好一個老師,會累,但這又算得了什么呢,因為一直有幸福相伴!

師德師風征文11

  誠信——師德建設中的一盞心燈

  誠實守信是我們中華民族的一項傳統(tǒng)美德。它作為師德建設的根本,同時也是一種重要的教育資源。古時候,漢高祖劉邦信賴周勃的誠實,便將教導太子的大事托付于他;晏嬰君子重諾,齊國三代國君皆師從晏子。如今,王侯將相早已化為塵土;但作為老師,我們身上擔負的職責與期許絲毫不遜于我們的古代前輩們——同樣是為人師表,同樣是教導著國家的未來。

  我很榮幸也能從事教師這份受人尊敬的職業(yè),現(xiàn)任教于二年級,是全班44名學生最為信任的人。小學低年級學段的學生具有鮮明的向師性,他們大多數(shù)時候能夠自覺聽老師的教導和指揮,處處以老師的話為準繩,可以說學生們對我有一種天然的信任關系,但這種關系也曾遇到危機。

  這學期一開始我們班就制定并實施了一份《班級公約》,其中有一條要求在走廊內(nèi)要自覺成隊緩步靠右行,走到教室門前才能拐彎進入。為了幫助大家確定位置,我們以地磚上的“小腳印”為標志,規(guī)定只有踩到“小腳印”的人才能左拐,否則就要從走廊入口處再走一遍。這項規(guī)則,學生們在第一周完成得很好,第二周卻出現(xiàn)了問題——我們班的“淘氣包”小王被同學“舉報”,他違反規(guī)則在走廊里跑跳,沒踩到“小腳印”就急著跑到班里了。

  我本想在中午班會課的時間,以小王為反面典型重申《班級公約》,沒成想小王同學的一句反駁卻完全打亂了我的計劃!拔铱匆妱⒗蠋熞矝]踩小腳印就進班了。”我一聽他的'話就愣住了,腦海里飛快地劃過我風風火火地抱著作業(yè)本與學生們邊交談邊行走于教室和辦公室之間的畫面!疤詺獍闭f的沒錯,我不僅沒踩“小腳印”而且還在走廊里交頭接耳甚至大聲喧嘩了。

  這一晃神,教室里的學生們炒成了一鍋粥!皠⒗蠋熓谴笕耍遣凰愕模 薄靶⊥跄阍趺茨苷f劉老師呢!”“我看見劉老師每次都踩小腳印了。”……學生的話語雖然很稚嫩,但對我的維護和包容卻不容置疑。這種天然的信任讓我在感動中愈發(fā)羞愧,尤其是看到小王泫然欲泣的小臉時,不禁使我想起自己小時候的失落與迷茫:為什么大人們答應了我們的事卻總是忘了呢?大人們也說謊,為什么沒人拆穿他們呢?為什么大人們做了錯事卻不需要說對不起呢?……我本以為這些略帶酸澀的疑惑早已沉浸在我記憶的長河里,卻在那一刻一一清晰地在我眼前浮現(xiàn)。其實學生們的想法很簡單,無非就是想親眼看到大人們踐行他們口中常提到的誠信而已。

  而我又在猶豫什么呢?師道尊嚴,師道排在尊嚴之前,誠信立身就是大道。大人們常說的“抹不開面子向學生低頭”,未嘗沒有以“自尊”掩飾來自年齡上的“自負”的意味。隨著年齡的增長我是不是也變成了自己曾經(jīng)最憎惡的樣子——將誠信作為一套雙重標準的年齡歧視了呢?

  想到這點,撥云見月,我的猶豫和糾結完全不見了。我當著全體學生承認自己違反了《班級公約》,作為處罰我和小王兩個人立刻從走廊入口處重新走了一遍,再踩著“小腳印”進入教室。我看到學生們一個個仰著小臉,滿眼好奇地看著我。

  就在那一刻,我仿佛體會到了暖流浸潤眼睫的那份感動。與學生交往是一件愜意的事,因為學生的心是純粹沒有雜質的;收獲學生的信任是一種難得的幸福,因為這是世界上純度最高的幸福。尼采說過:“一切幸福感都有兩個共同之處:充溢的情感和高漲的精神!毙腋в袕娏业闹饔^色彩,他能否感受到幸福與一個人的價值觀密不可分。幸福的樣子有千萬種,而作為教師的我們是多么幸運能與學生相伴,與最真最純的幸福源泉靠的是那么近。

  另一方面作為老師,身系萬千學生的信任與尊敬,我們也要時刻緊記:學生具有強烈的“向師性”。教師是學生最直接的榜樣,學生在觀察教師時常常產(chǎn)生一種“放大效應”:教師的一點善舉,會使他們產(chǎn)生無比的崇敬;教師的一點瑕疵,會使他們感到莫大的失望。教師的行為潛移默化地影響著學生,影響著他們的處世態(tài)度和人生觀。在學校,教師是學生的表率,其言行舉止,甚至興趣愛好等,都會對年幼純潔的學生產(chǎn)生潛移默化的影響。因為我們無意識的一個行為或許就傷害了學生的自尊,隨口說的一句謊言更會拉遠我們與學生的距離……只有樹立高尚的師德,做誠信的教師,才能不負學生們贈與我們的全然信任,永遠成為學生們的良師益友。

  也許我的大部分學生們會忘記這件與“小腳印”相關的小事,也許會有一少部分在十年或者二十年后偶然回憶起老師的這次道歉而后露出淺淺的微笑。但最高興的一定是十多年前的我。因為長大成人后,我不僅沒有熄滅誠信這盞赤子之燈而且還為更多學生照亮了前行的路。

  我相信教育就是點亮心燈,讓每一顆渴望向上向善向美的心靈都能找到努力的方向并獲得前行的力量。在誠信這盞師德之燈大的指引下,我無愧于學生們的信任,更沒有偏移自己曾經(jīng)的目標——德不孤,必有鄰,路雖遠,愿砥礪前行!

師德師風征文12

  20xx年8月30日,是個讓我終生難忘的日子。這天在家人、鄰里、親朋羨慕的目光與祝福聲中,我踏上了衛(wèi)輝這片熱情的土地。我有工作啦!而且是人人羨慕的好工作——教師!我下定決心要將我夢想的種子深深地埋在這里!細心地澆灌,精心地培育,讓它在這片沃土上生根、發(fā)芽、開花、結出豐碩的果兒!

  當我來到我日思夜想的學校時,眼前的情形卻讓我大吃一驚:夢里美麗的校園卻是簡陋的校舍,夢里窗明幾凈的大教室卻是狹小昏暗的老房子,夢里聰明禮貌的學生卻是一群流著鼻涕甚至還尿褲子的孩子。看著唧唧喳喳的孩子們,望著冰冷的爐灶,我在想:低矮的院墻、生銹的`柵欄,就這樣將我搖曳生姿的青春圍困?這難道就是我堅持選擇的歸宿嗎?

  第一次考試不到30%的及格率使我徹夜未眠,我想不明白數(shù)數(shù)這么簡單的題怎么還有學生不會呢?一道題我講了兩三遍怎么還有學生一臉迷惘?“告訴我用什么樣的方法才能把你們教會?”我失去了理智,沖學生怒吼道。這時恰巧一個男孩兒在和同桌戲鬧,我快步?jīng)_過去,巴掌高高舉起,又緩緩落下。我能怎么做?我該怎么做。恳粫r間我對教師的滿腔熱情變成了無盡的失望與無奈,更多的是無助。

  后來,我讀到了這樣一個故事:有一位母親很喜歡帶著5歲的女兒逛商店,可是女兒總是不愿意去。母親覺得很奇怪:商店里琳瑯滿目五顏六色的東西那么多,小孩子為什么就不喜歡呢?直到有一次,孩子的鞋帶開了,母親蹲下身子為孩子系鞋帶,突然發(fā)現(xiàn)從孩子的角度看,眼前晃動著的全是腿和胳膊。于是,她抱起孩子,快步走出商店。從此,即使必須帶孩子去商店的時候,她也是把孩子扛在肩上。這真是一位細心的母親!

  讀完之后,我捫心自問:與這位母親相比,我是一位細心的老師嗎?我給與孩子們足夠的理解和寬容了嗎?我困惑著、思索著、改變著……

  我不敢再一味地訓斥、批評,我怕年幼的學生在我的訓斥與埋怨中失去信賴與安全感。設想一下,一名對學生失去信心的老師和一群不信任老師且缺乏安全感的學生組成的班級,能有怎樣的教學效果?快蹲下身子看看孩子們的世界吧!多給予他們一點寬容和信任,讓他們擁有自信、擁有追求吧!

  講《花朵》一課時,我提出了這樣一個問題:“課文最后一句說‘我們,是祖國的花朵’。想想為什么我們是祖國的花朵呢?”我的話音剛落,小朋友們便唧唧喳喳地說開了。班長王生元害羞地笑著說:“老師,我們是花朵,你就是花朵的芯了!蹦男腋W屛颐腿话l(fā)現(xiàn)他們是如此純真可愛,我不忍心打斷他們,任由思想的小溪在課堂上流淌。我突然覺得自己是生活在百花叢中的人,心里充滿了幸福和甜蜜。我傻傻地看著他們快樂著,憧憬著,收獲著,陶醉著……

  那堂課啟發(fā)了我。其實,我何嘗不期許自己能帶給孩子們更多的鼓勵、安慰、欣賞與扶持。于是,我開始用心尋找孩子們的閃光點,多用鼓勵、欣賞、積極的語言去評價他們,而且還毫不吝嗇地告訴孩子:“你是最棒的!”

  其實,每名學生都心存著一個夢想,都有一座屬于自己的天堂,我們不能發(fā)現(xiàn)它,那是我們還缺少一雙智慧的眼睛。

  現(xiàn)在,我要大聲說:我喜歡上了,喜歡就這樣守著愛、守著夢、守著一間教室,播種著期望,收獲著芬芳。孩子們,帶著你的夢我的夢勇敢地飛吧!記得在你成長的路上,永遠有老師關切的目光,在你生命中永遠有老師深情的凝望!

師德師風征文13

  愛,能溫暖人心的愛,能鼓勵人一直前進。有人說:有愛就有追求,有愛就有追求,有愛就有獻身。世界上有很多東西,給別人的時候,分數(shù)越少,同樣的東西越多。作為教師,天真無邪,渴望知識,有著五彩繽紛夢想的孩子們,應該給予他們無私的愛。只有愛的雨露才能開出最美的花,只有愛的交流才能建立師生之間心靈的彩橋。我們的事業(yè)是愛的事業(yè),我們的教育應該像春風一樣慢慢打開學生的心,像春雨一樣隨風潛入夜晚,潤物沉默。

  一、學生必須嚴格要求學生。

  俗話說,嚴師出高徒。教得不嚴格,師的惰性。嚴格有標準嚴格,必要范圍內(nèi)嚴格,符合教育規(guī)律嚴格,有利于學生德、智、體、美等全面發(fā)展,不是破壞學生身心健康的嚴格。嚴格的要求不等于懲罰學生。嚴中有慈、嚴中有愛、嚴中有度、嚴中有方,不要害怕學生敬愛教師。教師對學生的嚴格要求是出于真誠的愛。嚴格以愛為基礎,愛以嚴格為前提,愛結合,愛不縱,嚴格不兇。嚴格的水只有滲透愛的蜜才能成為愛的甘露。

  二、愛學生必須尊重學生的人格。

  愛學生要尊重學生的人格,建立平等的師生關系。因為每個學生都是獨立的人,有獨立的思考,所以教師必須努力適應學生的思想認識規(guī)律,不能把自己的意志強加給學生。尊重學生的人格,要充分理解學生,信賴學生,欣賞學生,保護學生的創(chuàng)造潛力,不要傷害學生的自尊心和自信。多鼓勵學生,少斥責,多肯定,少否定,多表揚,少批評。對學員要真誠,真誠地與學生交往,真誠地關心和幫助學生,只有這樣,才能成為學生心中真正的良師益友。

  三、愛學生要善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點。

  每個學生都有自己的.優(yōu)點,問題學生也不例外。相反,這些問題學生應該給予更多的愛。教師要善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,千方百計地讓學生的閃光點真正閃光,充分發(fā)揮學生的自信和上進心,激發(fā)學習的斗志。轉變問題生不僅要多觀察,還要多理解、多關心、多談心、少生氣、不體罰、不放棄。實踐證明,從愛情出發(fā),以愛、曉之為理、以行為為、持之以恒,問題生絕對可以轉變。

  四、除了給學生的愛,他們還應該有責任感。

  如果說這一切都來自愛,那么更準確地說是基于深刻的責任。我們說愛和責任是師德的靈魂,其實責任也是愛,正如歌德所說,責任是對自己的要求有愛。我們知道壞學生是家庭溺愛、歧視、忽視的原因,我們知道壞學生是社會不良環(huán)境形成的,教師的工作是以人為善,以人為本的工作,是心靈形成、價值觀和人生觀形成的人性工作。以人性向善為價值理念,引導學生創(chuàng)造明亮的心靈生活的以人為本理念,引導學生追求人生的意義和價值,引導學生創(chuàng)造正確的世界觀和人生觀。

  總之,師愛是鼓勵學生個性和諧發(fā)展的不可替代的教育力量。愛是春雨,能滋生萬物的愛是橋梁,能交流師生的心。有了愛,師生之間就能真誠相遇,心相印,沒有愛,就沒有真正的教育。對學生的職責感是每個教師所必需的,愛學生是教師獻身于教育事業(yè),搞好教育工作的動力。給孩子更多的愛吧。因為在給予的同時也會有更多的收獲,所以給孩子更多的責任感吧。因為只有這樣才能不愧對教師的稱號。

師德師風征文14

  師德是一種職業(yè)道德。教師的職業(yè)道德,簡稱"師德",它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。我們所認為的教師的道德素質并不是指規(guī)范、準則本身,而是教師把這些規(guī)范、準則逐步內(nèi)化,成為教師從事教育事業(yè)的準則。作為教師基本上都知道教師道德,但許多教師并沒有把道德規(guī)范、準則內(nèi)化,因此,他們在實際教學中表現(xiàn)出言行不一致性。由于教師所從事的職業(yè)是教育人、塑造人的事業(yè),因此,教師道德素質比教師文化素質更為重要。教師道德是教師的靈魂,簡稱"師魂"。師德是教師人格特征的直接體現(xiàn)在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,歷代的教育家提出的"為人師表"、"以身作則"、"循循善誘"、"誨人不倦"、"躬行實踐"等,既是師德的規(guī)范,又是教師良好人格的品格特征的體現(xiàn)。在學生心目中,教師是社會的規(guī)范、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作為學習的榜樣,模仿其態(tài)度、情趣、品行、乃至行為舉止等。

  在培養(yǎng)人的道德素質中,最核心的一點就是要有一種奉獻的.精神,一個人之所以能夠受到他人的稱贊和社會的褒獎,就是他具有能夠犧牲自己的利益,為他人和社會作出貢獻的品質。報告中的有些老師是我們學習的榜樣,他們受人景仰。我們從他們身上學到:對工作埋頭苦干、精益求精的態(tài)度;對生活艱苦奮斗、樂觀向上的作風;對教育事業(yè)作出巨大的貢獻;對待教書育人工作的神圣態(tài)度,真心實意,踏踏實實,自覺刻苦自我完善,打下良好的知識基礎,構建完整的知識體系。模范老師們告訴我們:作為一名教師,必須要修品練功,樹立良好的教師形象。桃李不言,下自成蹊。教師是學生矚目的焦點和榜樣,必須努力學習,提高自我修養(yǎng),成為學生心中的偶像和楷模。教師要重視修品練功,以自己的人格魅力、學術魅力和工作魅力感召和吸引學生,起良好的示范作用。教師要進德修業(yè),為人師表,獲得學生的愛戴敬重,從而親其師,信其道。模范老師們對教學的改革告訴我們:教師除了要修品,還要練功。要勇于改革和實踐,探索和創(chuàng)新。在知識經(jīng)濟迅猛發(fā)展的今天,教師任重道遠。因此,我們要更新觀念,變教育者、傳授者為指導者、促進者、設計者、溝通者,以生為本,以情為主,尊重學生愛學習、愛自由、愛快樂的天性,相信每個學生都想學好,能學好。

  教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到,堅持嚴于律己。教師要知道教育是一朵云吹動另一朵云,一棵樹搖動另一棵樹,一個心撼動另一個心靈。我們要學會喜歡學生,喜歡和他們在一起,這樣才可以發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,我覺得“身臨其境”才是最好的教育。

師德師風征文15

  研習杰作罷,踐行尚可佳

  暑假期間,我有幸拜讀了由教育科學出版社出版,王毓珣研究員、王穎副研究員合撰的《師德培育與生成》一書。讓我對深入認識師德倫理,感悟師德精神,養(yǎng)成師德行為有了深刻的理論基礎。教育是社會進步的基石,教師是基石的奠基人,尤其是進入21世紀的今天,師德問題備受關注。且君子務本,本立而道路生,靜下心來讀一本好書,未嘗不是一件樂事。

  感悟一:思路清,理論深

  《師德培育與生成》的結構與布局、闡述與分析都嚴謹、清晰。本書以專題的形式闡述了教師與自我、與學生、與職業(yè)、與同事、與家長、與社會這六大倫理關系,構成師德研究的核心問題。同時緊緊圍繞這六大倫理關系,深入從九個方面展開研究。正如作者在序言中所言:“本書的編寫體例采用喜聞樂見的專題形式。每個專題包括:一是提出4-5個學習目標,力求目標明確、指向清晰;二是選擇10條名家語錄,力求言簡意賅、易于背誦;三是擇取2件名師逸事,力求逸事經(jīng)典、耳濡目染;四是歸納培育要義,力求簡明扼要、具體可行;五是指明踐行要點,力求深入淺出、可以操作;六是提供2個案例研究,力求動之以情、潛移默化;七是提供2篇延伸閱讀材料,力求曉之以理、振聾發(fā)聵;八是聚集1個問題討論,力求曉以大義、發(fā)人深;九是提出1個兩難判斷問題,力求學思并重、潤物無聲”。

  師德之理是什么,以何種方式闡釋師德之理,用何種資料證明,證明資料與師德之理的關系是什么,這些師德要關注并解決的問題。首先,作者將師德定義為教師在教育職業(yè)生涯中處理各種教育職業(yè)關系的倫理規(guī)定及行為,是本書在概念界定上的創(chuàng)新。其次,以關鍵詞的方式闡釋師德,既能抓住師德之理的精要,又通俗易懂、便于記憶,有利于師德之理的掌握與傳播。再次,運用了翔實的資料進行論證。僅參與文獻就長達著作類型110條,期刊類型34條,還有外文類型等,可見作者的旁征博引與廣泛閱讀。讓人感到耳目一新的知識卡片的恰當運用,為本書增色不少。最后,在證明資料與師德關系上,選取的資料十分切合主題,能夠切實論證、反映。

  感悟二:案例親,得民心

  《師德的培育與生成》一書各個專題中的名家語錄、名師逸事、案例研究、延伸閱讀、問題討論和兩難判斷等大多以師德案例呈現(xiàn),使該書內(nèi)容生動形象,貼近教師真實生活,彰顯師德的榜樣示范作用。這本書在師德案例中主要選取了古今中外的教育名家,如圣人孔子的“教無隱,然后能為師”,到現(xiàn)在的魏書生,從邊做邊學的徐特立老先生到教育科班出身的何麗婭,還有很多的教育前輩在教育教學過程中遇到的一些案例,提供給我們成長的`寶貴經(jīng)驗,班級管理的經(jīng)驗,教學經(jīng)驗,與學生相處的經(jīng)驗等等,通過這樣一個個案例生動活潑的展現(xiàn)出來,讓我們在享受與學生相處的故事中,體會教師成長的過程。這樣的案例才最有說服力,才能夠深深打動人的內(nèi)心,讓讀者閱讀其中、震撼其中、享受其中。

  如談到教師職業(yè)倦怠時,用目前流行的短信形式:⑴橫批:人民教師上聯(lián):聽狗叫,看豬臉,課時加重,收入在減下聯(lián):教畜生,哄笨蛋,生不逢時,誨人不倦⑵橫批:教師倒霉上聯(lián):囊中羞澀,無權無勢,人生坎坷,心憔悴下聯(lián):居無定所,難以成炊,衣帶漸寬,終有悔。這樣的描繪,能真實反映出一線教師的職業(yè)倦怠情況,而且形式新穎。再如,討論教師自由時間與教師專業(yè)發(fā)展時,引用了克拉斯諾達爾斯克市一位女教師的來居無定所,難以成炊,衣帶漸寬,終有悔。這樣的描繪,能真實反映出一線教師的職業(yè)倦怠情況,而且形式新穎。再如,討論教師自由時間與教師專業(yè)發(fā)展時,引用了克拉斯諾達爾斯克市一位女教師的來信“教師的時間從哪里來?一晝夜只有24小時!闭鎸嵉墓适虏粌H是中國教師,而是全世界教師都面臨的困惑,接著闡述如何去合理運籌時間,就更能激起廣大教師讀者的共鳴。

  感悟三:操作明,供踐行

  這本書試圖在師德的有關的研究與應用之間架設橋梁,使師德學理走向師德應用,外化為教師的師德行為。在師德倫理關系探究中,從師德理論研究轉向師德實踐研究,以真實、感人的師德案例影響教師,逐漸實現(xiàn)師德培育理想,在實踐中促進教師師德的生成,正是該書啟迪、震撼讀者之魅力所在。

  回看啟功老師那篇《怎樣教書》一文,細細品味他的陳垣老師那幾條上課須知,真是耐人尋味,發(fā)人深。喝四樖菍α⒌模星椴豢蓪α;不好的學生,包括淘氣的或成績不好的,都要盡力找他們一小點好處,加以夸獎;不要發(fā)脾氣,萬一發(fā)了脾氣之后無效,又怎么下場?教一課書要把這一課的各方面都預備到,設想學生會問什么;缺點盡力在堂下個別談;缺點改好了,有所進步的,盡力在堂上表揚……真是體現(xiàn)了師德不是背幾條師德名言,記幾段師德規(guī)范,學一點師德理論,就能在教師心中生根的。真正的師德是把規(guī)范、理論化為自身的一言一行、一舉一動,把平凡的東西做細,把日常的工作做周。

  再如陳鶴琴老師的《誰是成功的教師》一文,則是在專門研究歐美國家成功教師衡量標準的基礎上,結合中國教師的特點,提出的度量教師是否的一把量尺。

  《荀子·大略》中說:“國將興,必貴師而重傅,國將衰,必賤師而輕傅”尊師重道是中華民族的傳統(tǒng)美德,而實現(xiàn)教師的社會價值,重在師德的培育與生成!稁煹屡嘤c生成》一書,對解決當前的師德問題具有重要的現(xiàn)實意義和實踐價值。

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