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辦公室安全管理制度
辦公室是我們工作的場所,辦公室內(nèi)人員應(yīng)提高安全意識,杜絕麻痹思想。本文是小編整理的辦公室安全制度的內(nèi)容,歡迎參閱。
1. 辦公室內(nèi)人員應(yīng)提高安全意識,杜絕麻痹思想。
2. 辦公室內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃易爆物品,不得使用電爐、電熱棒等大功率電器,嚴(yán)禁明火。
3. 辦公室內(nèi)禁止吸煙。
4. 辦公室內(nèi)應(yīng)加強(qiáng)用電管理,工作完畢關(guān)閉計(jì)算機(jī)、離開房間切斷電源、養(yǎng)成隨手關(guān)燈的好習(xí)慣。 安全用電,防止用電事故,一旦發(fā)現(xiàn)電器或線路故障及時(shí)做好應(yīng)急處理并及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告。員工必須自覺遵守操作規(guī)程,未經(jīng)許可不得擅自安裝或改變用電線路。
5. 辦公室內(nèi)消防器材固定存放位置,任何人員不得擅自動(dòng)用或損壞消防器材,周圍不準(zhǔn)堆放物品。派專人管理,定期巡查,保證處于完好狀態(tài)。 對消防器材應(yīng)經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)丟失、損壞應(yīng)立即補(bǔ)充并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
6. 堅(jiān)持“以防為主,防消結(jié)合”的.方針,切實(shí)搞好消防工作,杜絕火災(zāi)事故。定期為員工時(shí)進(jìn)行消防安全教育,開設(shè)防火、滅火自救知識培訓(xùn)等,加強(qiáng)員工消防安全意識。
7. 嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全用電法律法規(guī),充電器嚴(yán)禁長時(shí)間插在電源上,堅(jiān)決制止違反規(guī)定的操作行為。
8. 發(fā)生險(xiǎn)情及時(shí)報(bào)警;鹁:119
辦公室安全管理制度篇2
一、成立本部門治安、安全、防火工作的組織機(jī)構(gòu),明確治安、安全、防火責(zé)任人,責(zé)任上墻,實(shí)行目標(biāo)管理。
二、認(rèn)真貫徹治安、消防法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)安全規(guī)定,接受上級公安、消防部門和學(xué)校保衛(wèi)科對治安、安全、防火的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
三、及時(shí)研究和解決本部門治安、安全、防火工作中存在的問題。
四、經(jīng)常對本部門人員進(jìn)行治安、安全、防火教育,不斷提高安全防范、防火意識和遵紀(jì)守法的.自覺性。
五、按照有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)對現(xiàn)金、票證、物資、計(jì)算機(jī)等貴重儀器設(shè)備的安全管理,保證其完好有效。
六、認(rèn)真落實(shí)值班制度,明確值班責(zé)任。值班人員要做到能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,果斷處理問題。
七、經(jīng)常進(jìn)行安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和消除安全隱患。對上級公安消防部門、學(xué)校保衛(wèi)部門指出的安全隱患和提出的改進(jìn)建議,無條件執(zhí)行,對重大隱患暫時(shí)難以解決的,要及時(shí)報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)處,并采取臨時(shí)安全措施。
八、對本部門發(fā)生的各類火災(zāi)、刑事、治安案件,要保護(hù)好現(xiàn)場,采取有效措施防止事態(tài)擴(kuò)大,并及時(shí)報(bào)告保衛(wèi)處(接警電話:XXXXX)及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),如發(fā)生火災(zāi)要立即組織人員撲救,防止火勢蔓延。
九、雇傭臨時(shí)工作人員應(yīng)嚴(yán)格檢查身份證,加強(qiáng)管理,教育他們遵守法律、法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。本單位所管理的房屋,無合法手續(xù)及未經(jīng)單位主管安全保衛(wèi)的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),禁止居住。
十、按照“預(yù)防為主,確保重點(diǎn)”的方針,加強(qiáng)對要害部位的管理,明確安全責(zé)任人,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全保衛(wèi)措施。
十一、舉辦大型群眾性集會等活動(dòng),事先按程序報(bào)告學(xué)校審批,落實(shí)安全責(zé)任人,確保疏散通道和安全出口暢通,保證活動(dòng)安全。
十二、將安全、防火、治安工作納入內(nèi)部考核、考評內(nèi)容,對本部門在防火、治安、安全工作中做出突出貢獻(xiàn)的人員予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對違反安全規(guī)定的責(zé)任人進(jìn)行批評教育,后果嚴(yán)重的,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人的責(zé)任。
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