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會(huì)議記錄

科室會(huì)議記錄

時(shí)間:2023-02-10 20:56:15 會(huì)議記錄 我要投稿

科室會(huì)議記錄

  一、傳達(dá)護(hù)士長會(huì)議精神

科室會(huì)議記錄

  1、關(guān)于綜合績效考核檢查點(diǎn)評(píng):

  1)人力資源,床護(hù)比不夠,新老搭配不合理;

  2)技能考核,15項(xiàng)操作嚴(yán)格培訓(xùn);

  3)理論考的不理想、理論題庫15000題;

  4)操作平時(shí)要嚴(yán)抓,按時(shí)考核,心肺復(fù)蘇95分及格,每人必過,不按時(shí)考試的扣錢,考核才允許進(jìn)室內(nèi)訓(xùn)練中心,注意按要求著裝;

  2、人員在職在位,嚴(yán)格管控,按級(jí)請(qǐng)假;

  3、護(hù)士長、安全員進(jìn)行科室安全排查(人員管理、毒麻、消防等),與每位護(hù)士談一次話;

  4、等級(jí)醫(yī)院評(píng)審抓緊準(zhǔn)備,從今日開始,從一點(diǎn)一滴做起,從每個(gè)人做起,從平時(shí)做起,從常規(guī)做起,從每一個(gè)病種開始;

  5、被服、床單管理好,辦公護(hù)士要看,工作人員不準(zhǔn)帶回家;

  6、護(hù)士長要公平對(duì)待護(hù)士,要懂法,知底線;

  7、12月考核內(nèi)容:規(guī)章制度、科室護(hù)理常規(guī)、所有應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)知應(yīng)會(huì)、工作流程等;

  8、年終總結(jié),科室總結(jié),明年計(jì)劃;

  9、論文上交(12月12日前);

  10、新門診12月8日開業(yè)典禮;

  11、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)評(píng)比(APM排班,一護(hù)多陪、取消軍人陪護(hù))

  12、帶教護(hù)士座談會(huì):同學(xué)反映帶教老師工作不仔細(xì),不及時(shí)排班,不給同學(xué)上課,帶教實(shí)習(xí)鑒定書寫不認(rèn)真,讓同學(xué)拿快遞等;

  13、醫(yī)囑總校對(duì)(周四)按規(guī)定時(shí)間執(zhí)行;

  14、護(hù)士樓管理,關(guān)心護(hù)士樓居住人員生活,物品整理、管理好;

  15、今年通過護(hù)師考試上報(bào)護(hù)理部;

  16、科室招聘計(jì)劃。

  二、護(hù)理質(zhì)量存在問題

  1、病人九知道掌握不全;

  2、基礎(chǔ)護(hù)理落實(shí)不到位;

  3、輸液單記錄不及時(shí);

  4、護(hù)理評(píng)估單評(píng)估記錄不完善,個(gè)別地方描述不正確;

  5、體溫單有漏刻畫現(xiàn)象,有個(gè)別忘記連線;

  6、終末消毒處理不到位,氧氣濕化瓶更換消毒不及時(shí);

  7、護(hù)理評(píng)價(jià)不及時(shí),病程記錄連續(xù)性欠缺。

  三、護(hù)理安全隱患

  1、個(gè)別患者不愿意帶腕帶標(biāo)識(shí);

  2、高危藥物使用存在登記不及時(shí)現(xiàn)象;

  3、個(gè)別護(hù)士在操作時(shí)還存在回插針頭現(xiàn)象。

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